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Categoría:
Administración empresas(1.905)
Administración Pública(2)
Atención a clientes(811)
Calidad, producción, I+D(1.310)
Comercial y ventas(2.531)
Compras, logística y almacén(2.403)
Diseño y artes gráficas(140)
Educación y formación(66)
Finanzas y banca(53)
Informática y telecomunicaciones(990)
Ingenieros y técnicos(1.854)
Inmobiliario y construcción(932)
Legal(156)
Marketing y comunicación(643)
Otras actividades(2.727)
Otros(3.848)
Profesiones y oficios(1.263)
Recursos humanos(471)
Sanidad y salud(1.137)
Sector Farmacéutico(181)
Turismo y restauración(761)
Ventas al detalle(66)
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Estudios mínimos:
Bachillerato(471)
Ciclo Formativo Grado Medio(160)
Ciclo Formativo Grado Superior(157)
Diplomado(371)
Doctorado(8)
Educación Secundaria Obligatoria(3.610)
Enseñanzas deportivas (regladas)(1)
Formación Profesional Grado Medio(933)
Formación Profesional Grado Superior(832)
Grado(1.241)
Ingeniero Superior(236)
Ingeniero Técnico(49)
Licenciado(96)
Máster(50)
Otros cursos y formación no reglada(3)
Otros títulos, certificaciones y carnés(75)
Postgrado(9)
Sin especificar(14.761)
Sin estudios(1.187)
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Jornada laboral:
Completa(13.964)
Indiferente(590)
Intensiva - Indiferente(279)
Intensiva - Mañana(176)
Intensiva - Noche(29)
Intensiva - Tarde(57)
Parcial - Indiferente(2.369)
Parcial - Mañana(225)
Parcial - Noche(76)
Parcial - Tarde(86)
Sin especificar(6.399)
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Tipo de contrato:
A tiempo parcial(90)
Autónomo(1.052)
De duración determinada(2.889)
De relevo(11)
Fijo discontinuo(277)
Formativo(152)
Indefinido(9.487)
Otros contratos(6.880)
Sin especificar(3.412)
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Ofertas de empleo de tecnico redes

126 ofertas de trabajo de tecnico redes


¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! GRUPO CRIT ETT selecciona para una importante empresa de producción alimentaria, ubicada en Alicante, personal Técnico/a informático. Si tienes experiencia y formación en el mundo de la informática, ¡te estamos buscando! Funciones del puesto: * Atención de usuarios. * Gestión de redes. * Solución de problemas en fábrica.
Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
informatico
Consultor/a de Selección SALAMANCA (TAG)
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de Selección en SALAMANCA para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final del sector retail apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final en Salamanca, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles.- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
rrhh
Documentalista - Proyectos software
En Grupo Ezentis seleccionamos un Documentalista/ Analista documental para proyectos de redes y software. La persona seleccionada se encargará de validar la documentación técnica del proyecto. Deberá validar documentación técnica (instalaciones wifi) y proyectos de software. Posibilidad de teletrabajo. Funciones: * Elaboración de documentación técnica de proyectos de redes y software. * Validación de documentación. * Especificación de requisitos * Búsqueda de normativa nacional y europea para redactar requisitos * Realización de diagramas y esquemas en Microsoft Power Point o Visio * Presentación de resultados o de documentos * Participación en reuniones de seguimiento y control de proyecto Requisitos: * Licenciado superior o medio universitario o Grado. * Mas de 2 años de experiencia como analista o documentalista técnico en proyectos de redes y/o software. * Alto manejo de las herramientas Word, Excel y Power Point En Ezentis ofrecemos a nuestros empleados... * Contrato indefinido. * Retribución mensual: a negociar en función de la valía profesional y experiencia del candidato. * Horario flexible. * Posibilidad de teletrabajo. * Formación en las últimas tecnologías. * Oportunidades de crecimiento profesional. * Participación en distintos entornos y en interesantes proyectos. * Excelente ambiente de trabajo. Podrás trabajar, aportar ideas y aprender de un gran equipo de profesionales con dilatada experiencia en el sector.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
documentalista
Buscamos un técnico informático con estudios de grado superior sistemas informáticos y redes para trabajar a jornada completa con un contrato de todo el año. Los conocimientos necesarios para el puesto de trabajo son: -Administración de PC y servidores Entorno Windows y Mac Gestión copias de seguridad local y en la nube -Gestión antivirus -Comunicaciones: wifis, LAN, VPN -Configuración y mantenimiento de firewall -Soporte telefónico, incidencias técnicas, restauración sistemas operativos, instalación drivers y revisión software en general. -Reparación de averías de Hardware y software tanto de equipos de sobremesa como de portátiles y servidores. -Instalación y configuración de periféricos y accesorios (impresoras, scanners,) así como elementos de red. -Atender llamadas / incidencias técnicas informáticas de usuarios, escalado a otros niveles de soporte, seguimiento y cierre de incidencias con el usuario una vez solucionadas. -Administración de servidores Windows Server y virtualización.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
informatico
Técnico/a Electrónico/Electromecánico/a Inglés Avanzado
Desde Adecco Selección buscamos un/a técnico/a de campo de equipos de producción (impresoras) para importante tecnológica japonesa. Bajo la responsabilidad del responsable de servicio, esta persona se responsabilizará de:-Resolver los/las incidencias técnicos/as en los equipos multifunción en clientes ubicados en la zona asignada (Málaga, Almería, Granada y Jaén).-Resolver las incidencias en las redes y Soluciones en los clientes de la zona asignada.-Ofrecer la formación requerida a cliente para el funcionamiento correcto de los equipos.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
electromecanico
Técnico/a de Marketing en Peñíscola
¿Te gustaría trabajar de lunes a viernes en horario de mañana? ¿Cuentas con experiencia en marketing? ¿Te gustaría seguir creciendo y formándote en esta área? Si cuentas con experiencia como técnico/a de marketing con inglés y resides por la Zona norte de Castellón, esta oferta es para ti.¿Qué ofrecemos?-Trabajo a jornada intensiva de lunes a viernes.-Tardes libres.-Salario competitivo acorde al puesto.-Posibilidad de promocionar en una de las empresas referentes del sector.¿Cómo será tu día a día?Te encargarás de las siguientes funciones:-Gestión de campañas (redes sociales y Google, red de búsqueda, display, remarketing, youtube, dispositivos móviles, etc. ).-Gestión web corporativa.-Creación de nuevas campañas.-Creación de nuevas cuentas.-Confección de catálogo.-Creación de informes, análisis de datos y recomendaciones.-Control y organización de material de marketing.-Seguimiento de ferias y análisis de resultados.¿Qué necesitamos?-Estudios de grado superior y/o similares en comercio y marketing-Experiencia demostrable relacionada con el puesto.-Nivel alto de inglés, B2 o C1.-Valorable conocimientos en un segundo idioma como francés o alemán.-Conocimientos en herramientas de marketing.-Buena capacidad de organización, habilidades comunicativas y orientación a resultados.Si te interesa lo que lees, no dudes en inscribirte.
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Salario sin especificar
marketing
¿Tienes experiencia en el sector IT? ¿Te consideras una persona meticulosa y ordenada y con alta orientación al cliente? Si es así, tenemos algo muy importante que contarte...En Adecco, buscamos un/a Técnico/a de redes para empresa ubicada en la zona de la Sagra y dedicada a la fabricación de soluciones completas automatizadas.Tu función principal será llevar la estructura de la red de la empresa, web, ERP y dar soporte IT, principalmente.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Jornada completa
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11€ - 13€ bruto/hora
informatico
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de Selección en SANTA CRUZ DE TENERIFE para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final del sector retail apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final Tarragona, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Salario sin especificar
rrhh
Consultor/a de Selección MURCIA
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de Selección en MURCIA para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final del sector retail apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final Tarragona, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Salario sin especificar
rrhh
Consultor/a de Selección Directa - VALENCIA
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de Selección en VALENCIA para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final del sector retail apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final de Valencia, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Otros contratos
Salario sin especificar
rrhh
Técnico Marketing y gestión de contenidos
SOBRE AZIMUT Nacimos en 1969 y nos caracterizamos por estar en constante expansión con una sólida trayectoria, especializada en la comercialización, integración y desarrollo I+D+I de productos electrónicos de calidad, orientados a cubrir las necesidades específicas de los sectores de la náutica, automoción, caravaning y el transporte de pasajeros. Nuestra máxima es mantener la excelencia y un servicio, de calidad y cercanía a nuestros clientes en el servicio preventa y postventa, con un amplio conocimiento técnico del producto y un servicio logístico, que permite acercar nuestros productos a la red de distribución de forma rápida y eficiente. En AZIMUT encontrarás un agradable ambiente de trabajo donde podrás desarrollar tu carrera profesional, apostamos por el talento y contamos con unas estimulantes instalaciones para trabajar. ¿QUÉ BUSCAMOS? En dependencia del Responsable de Marketing, necesitamos una persona que se encargue de ejecutar las acciones tácticas en el Plan de Marketing a corto y medio plazo, con el fin de dar respuesta a las necesidades del negocio en su ámbito de responsabilidad. FUNCIONES - Participar y aplicar en coordinación al Director de Marketing los planes de marketing por cada sector y por cada marca representada por AZIMUT. - Planificar, coordinar y realizar el seguimiento de las acciones del plan de marketing con personal interno y externo. - Ejecutar las acciones de los planes de marketing establecidos para cada división en tiempo y forma para mejorar y reforzar la estrategia y el posicionamiento de Azimut y sus marcas en el mercado. - Dichas acciones son, entre otras: Gestión de newsletters, contenidos escritos y multimedia, Publicidad online, oportunidades online, posicionamiento, creación y gestión de landings, gestión de redes sociales, seguimiento campañas ngs,etc.) - Responsable del repositorio de contenidos relativos a información de los productos (catálogos, datasheets, web, B2B, video, imágenes de producto etc). - Mantenimiento y actualización de los catálogos digitales siguiendo el calendario de publicación, asegurando la calidad del contenido. - Mantenimiento y actualización de los repositorios de las BBDD de Marketing, asegurando la calidad, normalización y unificación de los datos que permitan acciones posteriores de email marketing. - Responsabilizarse de los resultados de los Kpis online para su evaluación por el Director de Marketing, ofreciendo planes de mejora en función de los resultados obtenido. - Desarrollar e implantar campañas específicas online para la introducción de nuevos productos. - Controlar el presupuesto asignado y los gastos del área informando al Director de Marketing. - Dar un soporte a las solicitudes de los clientes tanto directas como derivadas del departamento comercial de acuerdo con el plan de marketing. - Buscar proveedores externos que no sean responsabilidad del Director de Marketing (plataformas de campañas online, proveedores de automatización de marketing, herramientas de análisis etc). - Trabajar en la mejora continua y usabilidad de las plataformas online (Webs, B2B, landings, ecommerce etc)
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
marketing
¿Cuentas con experiencia superior a 2 años como Técnico/a Informático/a dando soporte a usuarios/as? ¿Buscas un nuevo reto profesional en los alrededores de Vigo? ¡Tenemos una oportunidad que puede interesarte!Empresa de automoción ubicada en los alrededores de Vigo, precisa incorporar a su organización un/a Técnico/a Informático/a, cuya misión principal será dar soporte Helpdesk, garantizando la calidad de los procedimientos y siguiendo unos protocolos de actuación previamente establecidos por la empresa. Te encargarás de realizar las siguientes funciones:·Soporte HelpDesk de Nivel 1 (incidencias, solicitudes de servicio, etc) in situ y/ o remoto a usuarios. Mediante sistema de tickets, gestionarás y darás solución a las incidencias. ·Instalación, mantenimiento y monitorización de equipos y servidores in situ y/o remoto (configuración ordenadores, impresoras, smartphones, ...). ·Control y Mantenimiento redes y racks.·Control de stock de material informático, y petición, en caso necesario. ·Gestión e instalación de aplicaciones, actualización versiones, etc.·Supervisión de contratas.·Formación interna a usuarios.·Documentación de instalaciones y/o procedimientos. ·Trabajarás de manera autónoma, pero bajo procedimientos estandarizados de trabajo.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
informatico
Técnico/a de Comunicación (Área Fantasy)

En Grupo Planeta estamos buscando un/a Técnico/a de Comunicación para que se una a nuestro equipo de Marketing y Comunicación del Área Fantasy, que abarca Planeta Cómic y Ediciones Minotauro. Si eres un/a apasionado/a del mundo editorial y te interesa la cultura geek, ¡queremos conocerte!

¿Cuál será tu principal misión?

Diseñar, planificar y ejecutar los planes de marketing y comunicación de nuestras novedades en cómics, manga y novelas de fantasía, ciencia ficción y terror. Colaboramos de manera constante con los equipos editoriales, comerciales, de diseño y otros departamentos clave para garantizar la presencia de nuestras marcas en el mercado.

¿En qué consistirá tu día a día?

Este puesto combina responsabilidades de comunicación online y de prensa, en estrecha colaboración con otros miembros del equipo.

Comunicación Online

  • Gestión de las redes sociales principales del área (Facebook, Instagram, Twitter y TikTok) junto con otra persona responsable. Propuesta y creación de contenidos atractivos y alineados con nuestra estrategia.
  • Colaboración en campañas de marketing de influencers, seleccionando perfiles afines a nuestras marcas y coordinando envíos de material promocional.
  • Monitoreo y análisis de la cobertura digital y el engagement en nuestras plataformas, aportando informes de resultados y recomendaciones de mejora.
  • Subida y actualización de contenido en el blog y la web, coordinando artículos, entrevistas y novedades.
  • Colaboración en campañas de marketing digital.

Prensa y Comunicación

  • Planificación y ejecución de estrategias de comunicación y relaciones con medios, gestionando directamente la relación con periodistas, influencers y medios.
  • Redacción de notas de prensa, dosieres y material promocional para el lanzamiento de novedades, eventos y campañas.
  • Coordinación y organización de eventos de prensa y actividades con autores, tales como firmas de libros, jornadas de entrevistas y encuentros con medios.
  • Participación en la planificación de giras de autores y en la organización de su presencia en los principales eventos del sector (ferias, convenciones).
  • Elaboración de clippings de prensa para análisis y seguimiento de la cobertura obtenida.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
marketing
TÉCNICO/A SISTEMAS JUNIOR
¡Hola! En Grupo Castilla estamos buscando incorporar a una persona en la posición de TÉCNICO/A DE SISTEMAS JUNIOR en Tarragona que nos ayude a impulsar la empresa al siguiente nivel. ¿Preparado para formar parte de nuestro equipo? Acerca de Grupo Castilla Grupo Castilla es líder en servicios de conocimiento y software para la gestión de personas con un enfoque 360º único en el mercado. Desde nuestra fundación en 1979, hemos evolucionado para convertirnos en el socio estratégico de RRHH de más de 3.800 clientes, contando con un equipo de más de 350 profesionales y 18 oficinas a lo largo de toda España. El rol La persona que se incorpore pertenecerá a la Unidad de QA, sección Technical Support, teniendo como misión principal la atención de incidencias de Servicio de Atención al Usuario por el lado Técnico de nuestros aplicativos. ¿Cuál va a ser tu misión? * Prestar asistencia técnica a los usuarios finales para resolver problemas relacionados con hardware, software y redes. * Diagnosticar y solucionar problemas técnicos a través de la identificación de posibles causas y la implantación de las soluciones. * Proporcionar orientación y asesoramiento a los usuarios sobre el uso adecuado del software. * Colaborar con otros departamentos de tecnología y equipos de proyectos según sea necesario. * Proporcionar asistencia técnica a usuarios remotos a través de herramientas de soporte remoto acerca del software de Grupo Castilla. ¿Qué te ofrecemos a cambio? * Incorporación a una compañía de referencia en constante crecimiento. * Condiciones salariales en función de la experiencia. * Excelente ambiente laboral y contratación indefinida. * Horario flexible y posibilidad de teletrabajo al 40%. * Beneficios sociales como ayudas escolares, compra de equipos informáticos, bolsa de estudios, gastos de óptica, etc. a partir del primer año de antigüedad. * Planes de formación continua y plan de carrera. * Oportunidades de desarrollo profesional. ¡Únete a Grupo Castilla y transforma tu carrera en RRHH!
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
informatico
ILUNION TextilCare - Técnico/a mantenimiento - (H/M/D) - León
ILUNION LAVANDERIAS / León
Onzonilla, León
5 de noviembre
En ILUNION TextilCare y nos gustaría incorporar al equipo personas como TÉCNICOS/AS MANTENIMIENTO.SOBRE LA EMPRESAILUNION pertenece al Grupo Social ONCE. Nuestra marca ILUNION Textil Care es una de las redes de lavanderías industriales más importantes de España.Actualmente trabajamos más de 6.400 personas de las cuales, más del 80% somos personas con discapacidad contando con 45 plantas industriales dando una cobertura total en España, Colombia y Portugal. La mayoría de nuestras lavanderías industriales son Centros Especiales de Empleo. Ofrecemos servicio a grandes hospitales, hoteles y residencias.Hemos logrado completar nuestra oferta de servicios de lavandería a través de la incorporación de servicios complementarios para sectores específicos lo cual nos ha convertido en proveedor de referencia en sectores como el de la hostelería y hospitalario.¿Deseas formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡APUNTATE!Las tareas a realizar:Funciones: En dependencia directa del jefe de mantenimiento de la planta industrial.- Ejecutar tareas y medidas de mantenimiento preventivo acorde a plan de mantenimiento anual, y de mantenimiento correctivo cuando sean necesarias.- Dar soporte y cobertura a la producción durante turnos de trabajo.- Encendido y apagado de los sistemas productivos de la planta.- Cumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental y PRLConcretamente;Encendido y apagado de sistemas productivos:- Apertura y cierre de la planta.- Arranque de todos los activos, maquinaria e instalaciones, en la apertura de planta y apagadode ellos mismos al cierre de esta.- Revisión y control de funcionamiento de los activos.- Encendido/apagado de calderas. Control y seguimiento de estas, y su purga.- Encendido/apagado de bombas de agua y compresores.- Encendido/apagado de cuadros de operación.- Encerado y poner cintas guía en calandras- Movimiento de productos químicos para servicio de maquinaria.Registro de consumos:Toma de lectura de datos de contadores (luz, agua, combustible) y su introducción en software correspondiente.Mantenimiento Preventivo:Realización de tareas de mantenimiento preventivo designadas por su responsable, y acordes alplan de mantenimiento anual, en cada activo de empresa.Cumplimentación del parte de trabajo, donde se reflejan las tareas efectuadas y registro de las mismas en el software de mantenimiento disponible.Realización de tareas de mantenimiento preventivo de centros externos, si procediera.Limpieza diaria de maquinaria e instalaciones aledañas.Mantenimiento Correctivo:Realización de tareas de mantenimiento correctivo designadas por su responsable.Cumplimentación del parte de trabajo, donde se reflejan las tareas efectuadas y registro de las mismas en el software de mantenimiento disponible.Realización de tareas de mantenimiento correctivo de centros externos, si procediera.Gestión con Proveedores:Preparación de las hojas de propuesta de compra, según necesidades detectadas en el momento de reparación de la avería y sin existencias en taller-almacén. Recepción de pedidosCumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental y PRL:Entre otros indicados en el Plan de Prevención de la empresa:Prevención y control de fugas y derrames. Adoptar procedimientos apropiados, protección contra salpicaduras, etc. Gestión de proceso de separación selectiva de residuos y emisiones: según su naturaleza y características para facilitar su reciclaje. Velar por las medidas de seguridad en el puesto de trabajo propio y de sus compañeros en turno.Qué ofrecemos:Acogida y acompañamiento por parte de la Unidad de Apoyo. Te acompañaremos en tu inserción laboral y durante el aprendizaje de las tareas.Catálogo de BENEFICIOS SOCIALES al cumplir un año en la empresa. Podrás tener acceso a ayudas para adquirir equipos informáticos, compra de gafas, ayudas para la familia...entre otras muchas.
Jornada completa
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
mantenimiento
Técnico/a mantenimiento Impresoras Alta Producción
Desde Adecco Selección buscamos un/a técnico/a de campo de impresoras para equipos de alta producción (clientes como imprentas, artes gráficas,... ) para importante tecnológica japonesa. Bajo la supervisión del responsable de servicio, esta persona se responsabilizará de:-Resolver los/las incidencias técnicos/as en los equipos multifunción en clientes ubicados en la zona asignada (Málaga, Almería, Granada y Jaén).-Resolver las incidencias en las redes y Soluciones en los clientes de la zona asignada.-Ofrecer la formación requerida a cliente para el funcionamiento correcto de los equipos.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
mantenimiento
Técnico PRL (H/M/D)
  • Empresa consolidada|Oportunidad de crecimiento profesional

Importante empresa internacional del sector retail se encuentra en búsqueda de un Técnico PRL para sus instalaciones ubicadas en Getafe.



  • Colaborar en el diseño, despliegue e implantación de los Planes y Programas de Prevención de Riesgos y Seguridad en el centro de trabajo/campo, conforme a las prácticas establecidas por la Dirección y a la legislación vigente, con el fin de establecer medidas que permitan la adecuada protección de la seguridad y salud de los trabajadores y evitar, reducir y/o controlar riesgos potenciales.
  • Cumplimiento de la Normativa Vigente en Materia de Seguridad y P.R.L: Asegurar que todos los principios (política, directrices, estrategia) de Seguridad del negocio o unidad cumplen con los estándares de grupo y la legislación de su país en su nivel de responsabilidad. Verificar el establecimiento y actualización de la normativa y procedimientos internos en materia de seguridad y prevención de riesgos en su nivel de responsabilidad.
  • Evaluación de riesgos: Colaborar en la realización de la evaluación de riesgos de los diferentes centros de trabajo asignados, detectando desviaciones y asegurando que se dispone de toda la información para proponer medidas de precaución. Colaborar en la identificación de las necesidades de equipos de protección personal y de equipos de emergencia y contingencia del negocio o unidad.
  • Definición de los Planes y Programas de Prevención: Participar en la elaboración de los Planes de Revisiones de Seguridad de los diferentes centros de trabajo adscritos a su área de actuación y controlar su aplicación.
  • Implantación y Seguimiento de los Planes de Prevención: Elaborar informes de Revisiones de Seguridad analizando el grado de cumplimiento de los estándares de seguridad, las desviaciones detectadas y proponiendo medidas correctoras. Elaborar informes de resultados que permitan analizar la evolución de la siniestralidad laboral, con el fin de contar con datos objetivos que permitan controlar los niveles actuales e incidir en la disminución de la siniestralidad.
  • Programas de Auditorías: Participar en las auditorías, incluso inspecciones del negocio o unidad.
  • Asesoramiento y Formación en materia de Prevención: Apoyar al negocio en el mantenimiento y uso de los sistemas informáticos de apoyo a la gestión de SyS. Participar en las reuniones del Comité de Dirección de Seguridad del negocio o unidad, Redes de SyS del negocio o unidad, participar en las reuniones periódicas de seguridad del negocio o unidad.Participar en el desarrollo y actualización de los procedimientos de Seguridad del negocio o unidad. Colaborar en la elaboración del programa de formación en materia de seguridad y prevención de riesgos y participar, en su caso, en la impartición de cursos. Colaborar en la aplicación de las medidas preventivas en los trabajos contratados y subcontratados, reduciendo y/o controlando los potenciales riesgos. Realizar sesiones de sensibilización a personal a nuevos ingresos tanto de personal propio como de empresas colaboradoras.

  • Banda salarial (35.000-40.000) en función de valía.
  • Beneficios sociales (Seguro de vida y 3 tarjetas de socio; a los 6 meses seguro médico privado incluidos cónyuge e hijos y ayuda para compra de gafas graduadas).
  • Horario de lunes a viernes de 8:00h-16:00h con flexibilidad entrada/salida cuadrando con el equipo.
  • Un día de teletrabajo a la semana pasados los 6 meses de periodo de prueba.
  • Vacaciones: 23 días laborables/año.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
35.000€ - 40.000€ bruto/año
rrll
Responsable de Sistemas
  • Empresa tecnológica con buena ubicación en Zaragoza ciudad|Modelo híbrido

Empresa tecnológica con buena ubicación en Zaragoza ciudad.



Como Responsable del Departamento de Sistemas, serás el encargado/a de gestionar y mejorar toda la infraestructura tecnológica. Esto incluye la administración de servidores, bases de datos, APIs y recursos IT, así como la protección de nuestros activos frente a ciberamenazas.

Responsabilidades:

  • Gestión integral de infraestructuras de servidores para bases de datos y APIs.
  • Mantenimiento y monitorización de la ciberseguridad, asegurando el cumplimiento de normativas y las mejores prácticas de seguridad IT.
  • Gestión de proveedores de servicios y de recursos IT, incluyendo hardware, software y servicios en la nube.
  • Diagnóstico y resolución de problemas técnicos de alta complejidad.
  • Implementación de planes de recuperación ante desastres y continuidad del negocio.
  • Implementación, configuración y mantenimiento de sistemas de virtualización
  • Supervisión y optimización de redes, comunicaciones y conectividad.
  • Colaborar estrechamente con otros departamentos para asegurar la correcta integración y alineación de las soluciones IT con los objetivos del negocio.
  • Gestión de un equipo de 3 personas.

  • Contrato Indefinido.
  • Salario competitivo acorde a la experiencia.
  • Modelo híbrido
  • Posibilidades de crecimiento profesional en una empresa en plena expansión.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
supervisor,responsable,gerente
Técnico/a de Control de Absentismo (People Analytics)
¡Somos Servinform! Uno de los principales grupos de externalización de servicios de contact center y BPO, formado por más de 9.000 empleados en la que damos soporte a más de 1.500 empresas en servicios de transformación digital, call center, backoffice, marketing, gestión documental, redes y telecomunicaciónes, IT y RRSS. Actualmente, precisamos incorporar en el equipo de RRHH un/a Técnico/a de Control de Absentismo (People Analytics) que desarrolle las siguientes funciones: * Recopilación y análisis de asistencia/absentismo para identificar patrones, utilización de herramienta de análisis, identificación de factores clave que contribuyen al absentismo. * Desarrollo e implementación de estrategias para la reducción del absentismo además de colaboración con RRHH para desarrollar políticas y procedimientos necesarios para mitigar el impacto del absentismo * Reporte y análisis. Gestión de informes periódicos sobre las métricas (tasa asistencia, casusas principales, estrategias implementadas), presentación de análisis al equipo, uso de datos para detectar palancas de mejora... TE OFRECEMOS: * Incorporación a una compañía en pleno crecimiento y desarrollo. * Contrato Indefinido. * Salario a negociar según experiencia y expectativas. * Horario de lunes a viernes, con flexibilidad horaria de entrada y salida a partir de las 8:00h e intensiva los viernes. * Jornada híbrida, con 2 días de teletrabajo a la semana * Jornada intensiva en verano * Convenio de consultoría **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo**
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Técnico/a Marketing Digital (indefinido)
¿Tienes experiencia como técnico/a de marketing y publicación web? ¿Buscas un nuevo proyecto laboral en el que poder desarrollarte? ¡Tenemos una gran oportunidad para ti!Empresa referente en suministros médicos/as precisa incorporar en su departamento de Marketing un/a Técnico/a de marketing digital para gestionar la página web, la tienda online y redes sociales de la empresaTus funciones principales serán:Gestión de campañas de marketing online: creación, seguimiento y análisisGestión de RRSS: publicaciones, publicidad...Gestión de boletines: preparación, envio, seguimientoGrabación y edición de videos publicitarios/as y de producto: creación, grabación, edición y archivoEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
23.000€ - 35.000€ bruto/año
marketing
Oficial/a Mantenimiento Eléctrico Industrial
¿Te gustaría formar parte del equipo de Mantenimiento de una empresa Internacional de Ingeniería e I+D dentro del sector de la Automoción? ¿Tienes experiencia como técnico/a de mantenimiento eléctrico en instalaciones industriales? ¿Has finalizado un FP o un CFG en el ámbito eléctrico?Si tu respuesta es SI ¡No dudes en apuntarte!APPLUS IDIADA es un socio global de la industria de la automoción con más de 30 años de experiencia apoyando a sus clientes en las actividades de desarrollo de productos mediante la prestación de servicios de diseño, ingeniería, ensayos y homologación.Estamos en búsqueda de un/a electricista para formar parte del equipo de mantenimiento industrial. Dara soporte multidisciplinar en los/las funciones mecánicos/as, eléctricas y frigoristas.Tus principales funciones:Dentro de las instalaciones de la compañía, realizarás el diagnosis de averías eléctricas, mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de las instalaciones eléctricas y equipos eléctricos, uso de gmao y propuesta de mejoras, para ello deberás aportar los siguientes conocimientos:-Conocimientos en guardamotores, tipología de magnetotérmicos, diferenciales, contactores, analizadores de redes eléctricas, etc.-Conocimientos de relés programables o autómatas tipo S5 o S7.-Diagnosticar averías en cuadros eléctricos medianos y grandes.-Trabajos en cuadros con tensión, minimizando riesgos aplicando medidas de seguridad específicas.-Interpretación de esquemas eléctricos.¡Apúntate! ¡Es tu oportunidad!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
electromecanico, mantenimiento
Técnico Senior Experto en Ciberseguridad
¿Te apasiona la ciberseguridad y estás preparado para liderar la protección de infraestructuras tecnológicas? Si tienes sólidos conocimientos técnicos y experiencia en la gestión de vulnerabilidades e incidencias, ¡esta oportunidad es para ti! Nuestra firma es referente en nuestro sector, actualmente con más de 270 puntos de venta, se encuentra dentro de un intenso proceso de expansión e implantación de nuestra marca a nivel nacional, que nos lleva a la selección en nuestro departamento de Sistemas de un Coordinador de Ciberseguridad, con residencia en Madrid. Serás responsable de garantizar la seguridad de nuestros sistemas y datos, liderando la implementación desde cero de soluciones de ciberseguridad, gestionando incidentes y trabajando en estrecha colaboración con proveedores de servicios especializados. El candidato ideal tendrá habilidades técnicas sólidas y experiencia práctica en la detección y respuesta a incidentes de seguridad, así como en la implementación y mantenimiento de medidas de seguridad cibernética. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES * Supervisión de la implementación de medidas y tecnologías de ciberseguridad, asegurando que cumplan con los estándares establecidos. * Gestión de vulnerabilidades, liderando la identificación, evaluación y remediación de posibles riesgos en sistemas y aplicaciones. * Monitorizar redes y sistemas en busca de actividades sospechosas o maliciosas utilizando herramientas de seguridad avanzadas. * Coordinación con proveedores de servicios de ciberseguridad, gestionando acuerdos de servicio (SLAs) y asegurando su alineación con los objetivos de seguridad de la empresa. * Gestión de incidentes de ciberseguridad, liderando la respuesta y contención ante ataques o brechas de seguridad, minimizando su impacto en las operaciones. * Monitoreo continuo de sistemas, identificando proactivamente vulnerabilidades y garantizando la mejora constante de la infraestructura de seguridad. * Generación de informes periódicos sobre el estado de seguridad, vulnerabilidades gestionadas e incidentes resueltos. * Implementar, configurar y mantener herramientas y soluciones de seguridad como firewalls, sistemas de detección de intrusiones (IDS/IPS) y antivirus. * Colaborar con el equipo de seguridad para desarrollar y aplicar políticas y procedimientos de seguridad. * Proveer soporte técnico y asesoramiento en materia de ciberseguridad a otros departamentos. * Monitorización regular y comunicación de KPIs clave para la gobernanza de seguridad. Buscamos una persona proactiva, que sepa trabajar en equipo, con buena orientación de servicio al cliente interno y con la ilusión de querer crecer profesionalmente en un proyecto en expansión. OFRECEMOS * La oportunidad de participar en un proyecto en expansión y crecimiento, que nos permita en los próximos años ser referentes en el sector de las estaciones de servicio automatizadas. * Posición indefinida desde el inicio con desarrollo profesional. * Excelente ambiente laboral en empresa joven y dinámica. * Jornada completa y retribución competitiva, acorde con la experiencia y conocimientos aportados. Jornada 100% en Presencial en nuestras oficinas centrales, ubicadas cerca de Arturo Soria y Ciudad Lineal. Si eres un profesional con alta capacidad técnica y deseas marcar la diferencia protegiendo la infraestructura tecnológica de una empresa líder, ¡te estamos buscando!¡Únete a nuestro equipo y lidera la ciberseguridad!
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
administrador-sistemas
TÉCNICO/A MARKETING DIGITAL
Caser Seguros Empleo
Madrid, Madrid
24 de octubre

NOSOTROS PONEMOS EL PROYECTO, TÚ EL TALENTO

¿QUÉ BUSCAMOS?

En Caser buscamos un/a Técnico/a en Marketing Digital para la definición de estrategias de captación digital en Agentes y Corredores.

Entre sus funciones:

  • Activación de campañas digitales, incremento de participación, medición y seguimiento.
  • Administración leads de captación.
  • Promover la actividad de los agentes en redes sociales.
  • Formación Agentes.

¿QUÉ OFRECEMOS?

  • Contrato indefinido.
  • Paquete retributivo competitivo.
  • Flexibilidad horaria y un día de teletrabajo.
  • Planes formativos y de desarrollo profesional adaptados.
  • Seguro colectivo de vida y de accidentes.
  • Descuentos en seguros de Hogar y Auto, Vida, Responsabilidad Civil y Comercio, Defensa Jurídica y Decesos, Inquilinos y primas especiales en seguros de Salud, Dental y Mascotas.
  • Incorporación a Flexicaser, nuestro sistema de retribución flexible.

Caser garantiza la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas en función exclusivamente de sus capacidades para el desempeño de sus funciones.

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Contrato indefinido
Salario sin especificar
marketing
Técnico/a de Servidores
Desde Grupo Digital, buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento y Monitorización de Servidores para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes. Duración del proyecto: Indefinida (Larga duración) Modalidad de trabajo: Presencial Ubicación: Zona Franca, Barcelona Descripción del puesto: Estamos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Mantenimiento y Monitorización de Servidores para integrarse en nuestro equipo. El/la candidato/a será responsable de mantener y monitorizar servidores, implementar medidas de seguridad, gestionar backups, resolver incidencias y colaborar estrechamente con el equipo para la correcta integración de servicios. Funciones: * Mantenimiento y monitorización de servidores en infraestructuras locales y en la nube. * Implementación de medidas de seguridad avanzadas para proteger los sistemas y redes de la empresa. * Gestión de backups periódicos y restauración de datos en caso de fallos. * Resolución de incidencias y problemas técnicos que puedan surgir en la operativa diaria. * Colaborar con los equipos técnicos y de desarrollo para integrar servicios y optimizar la infraestructura existente. * Trabajar de manera presencial en las instalaciones del cliente en la Zona Franca de Barcelona. Conocimientos imprescindibles: * Experiencia y conocimientos avanzados en: * Ciberseguridad: Identificación y mitigación de vulnerabilidades, gestión de firewalls, seguridad de redes, etc. * Administración de redes: Configuración y mantenimiento de redes LAN/WAN, protocolos de red, gestión de VPNs, entre otros. * Sistemas operativos de servidores y plataformas: Dominio de sistemas operativos como Linux, Windows Server, y herramientas de virtualización. * Migración e integración en la nube: Experiencia en la implementación y gestión de soluciones en entornos cloud (AWS, Azure, GCP). * Capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas técnicos de manera rápida y eficiente. * Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo, con enfoque en la colaboración para la integración de nuevos servicios. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 200 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, ingeniería automática, consultoría... Si deseas iniciar tu carrera en el ámbito del desarrollo web y formar parte de un equipo dinámico, ¡esperamos tu candidatura!
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
administrador-sistemas, informatico
Técnico/a de Sistemas y soporte informático
Estamos buscando un o una Técnico de sistemas y soporte informático para empresa dedicada a la informática, especializada en mantenimiento informático, sistemas y redes, telefonía IP y seguridad para empresas, ubicada en la ciudad de Tarragona. ¿QUÉ SE OFRECE? * Contrato indefinido y estable. * Horario de L a J de 8:30 a 17:00 h (30 minutos para comer) y V de 8:30 a 14:30. * Salario entre 24.000 - 30.000 euros brutos anuales en función de la experiencia aportada al puesto. * Opción de desarrollo profesional. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? * Soporte en incidencias de nivel 1 y nivel 2, tanto en sistemas como en redes. * Monitorización y gestión de servidores y equipos informáticos. * Control y gestión de copias de seguridad en la nube. * Administración de Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Teams). * Instalación y configuración de equipos (firewalls, switchs, puntos de acceso, servidores, etc.). * Documentación de las redes y sistemas de clientes.
Jornada completa
Contrato indefinido
24.000€ - 30.000€ bruto/año
informatico