Ordenar ofertas por:
Provincia:
A Coruña(401)
Álava/Araba(276)
Albacete(108)
Alicante(558)
Almeria(125)
Andorra(16)
Asturias(245)
Avila(37)
Badajoz(115)
Barcelona(5.276)
Bizkaia(685)
Burgos(192)
Caceres(76)
Cádiz(181)
Cantabria(197)
Castellón(271)
Ceuta(15)
Ciudad Real(114)
Córdoba(202)
Cuenca(85)
Gipuzkoa(388)
Girona(557)
Granada(190)
Guadalajara(187)
Huelva(79)
Huesca(150)
Illes Balears(616)
Jaén(95)
La Rioja(172)
Las Palmas(457)
León(139)
Lleida(289)
Lugo(92)
Madrid(4.565)
Málaga(645)
Melilla(14)
Murcia(570)
Navarra(339)
Ourense(62)
Palencia(100)
Pontevedra(262)
Salamanca(109)
Santa Cruz de Tenerife(248)
Segovia(65)
Sevilla(553)
Sin especificar(759)
Soria(43)
Tarragona(530)
Teruel(80)
Toledo(266)
València(1.341)
Valladolid(303)
Zamora(73)
Zaragoza(737)
Mostrar
más
menos
Categoría:
Administración empresas(1.905)
Administración Pública(2)
Atención a clientes(811)
Calidad, producción, I+D(1.310)
Comercial y ventas(2.531)
Compras, logística y almacén(2.403)
Diseño y artes gráficas(140)
Educación y formación(66)
Finanzas y banca(53)
Informática y telecomunicaciones(990)
Ingenieros y técnicos(1.854)
Inmobiliario y construcción(932)
Legal(156)
Marketing y comunicación(643)
Otras actividades(2.727)
Otros(3.848)
Profesiones y oficios(1.263)
Recursos humanos(471)
Sanidad y salud(1.137)
Sector Farmacéutico(181)
Turismo y restauración(761)
Ventas al detalle(66)
Mostrar
más
menos
Estudios mínimos:
Bachillerato(471)
Ciclo Formativo Grado Medio(160)
Ciclo Formativo Grado Superior(157)
Diplomado(371)
Doctorado(8)
Educación Secundaria Obligatoria(3.610)
Enseñanzas deportivas (regladas)(1)
Formación Profesional Grado Medio(933)
Formación Profesional Grado Superior(832)
Grado(1.241)
Ingeniero Superior(236)
Ingeniero Técnico(49)
Licenciado(96)
Máster(50)
Otros cursos y formación no reglada(3)
Otros títulos, certificaciones y carnés(75)
Postgrado(9)
Sin especificar(14.761)
Sin estudios(1.187)
Mostrar
más
menos
Jornada laboral:
Completa(13.964)
Indiferente(590)
Intensiva - Indiferente(279)
Intensiva - Mañana(176)
Intensiva - Noche(29)
Intensiva - Tarde(57)
Parcial - Indiferente(2.369)
Parcial - Mañana(225)
Parcial - Noche(76)
Parcial - Tarde(86)
Sin especificar(6.399)
Mostrar
más
menos
Tipo de contrato:
A tiempo parcial(90)
Autónomo(1.052)
De duración determinada(2.889)
De relevo(11)
Fijo discontinuo(277)
Formativo(152)
Indefinido(9.487)
Otros contratos(6.880)
Sin especificar(3.412)
Mostrar
más
menos
Ver ofertas empleo

Ofertas de empleo de b2b

160 ofertas de trabajo de b2b


Retail Project Manager - Barcelona

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, la figura de Project Manager para gestionar, coordinar y ejecutar los requisitos de Retail para cada vertiente/proyecto.

En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich.

Como Project Manager apoyarás a los Directores de Retail en la coordinación de las reuniones de marca de principio a fin. También serás responsable del mantenimiento de sistemas y SharePoint, así como de la coordinación de eventos.

Descripción del puesto:

  • Coordinar con las marcas para organizar reuniones.
  • Crear y coordinar todos los materiales de reuniones de marca relevantes para las marcas de tus Directores, incluida la creación de presentaciones para las reuniones.
  • Ser responsable de la impresión y distribución de las presentaciones de la marca.
  • Encargarte del seguimiento después de las reuniones de la marca, comunicando y compartiendo todo el material de presentación con el negocio y la marca.
  • Asistir a reuniones de marca cuando sea necesario para proporcionar apoyo en coordinación/administrativo
  • Participar en proyectos o trabajos de investigación según sea necesario para respaldar al negocio en iniciativas impulsoras del mismo.
  • Gestionar todos los arreglos de viaje y logística con el Departamento de Viajes interno y los equipos locales en los pueblos.
  • Documentar las reuniones y los informes B2B, asegurándote de que se informen y se den seguimiento a los elementos de acción.
  • Ser responsable de la gestión de Salesforce y mantener actualizada la lista de contactos de retail.
  • Gestionar y mantener buenas relaciones laborales con todos los departamentos relevantes que interactúan con el Equipo de Retail Local.
  • Coordinación de eventos: trabajar con colegas del departamento para coordinar eventos departamentales y organizar conferencias.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
project-manager

Desde Marlex Great People estamos ampliando equipo. Si te apasionan los RRHH, las ventas y la captación de negocio en el ámbito B2B y estás en búsqueda de nuevos retos profesionales, ¡Queremos conocerte!

Estamos en búsqueda de un/a COMERCIAL B2B para la zona del Corredor del Henares.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia de la figura de Key Account Manager y Dirección Regional, la persona seleccionada se encargará de:

• Prospectar intensamente y conocer de primera mano el tejido empresarial de la capital.

• Establecer vínculos de confianza con los máximos/as responsables del Área de Personas (RRHH) de las empresas.

• Captar nuevos clientes con necesidades de selección de personal y potenciar los servicios de las cuentas existentes.

• Introducir la información comercial de valor en el CRM de la empresa.

• Garantizar el cumplimiento de los KPIs establecidos.

• Hacer crecer las líneas de negocio de la compañía.

• Colaborar en la resolución de incidencias y proponer aspectos a mejorar para la fidelización de clientes.

• Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Liderar la expansión geográfica de la compañía.

• Formar parte de un equipo joven y dinámico en uno de los proyectos de expansión más estratégicos de la empresa.

• Aprendizaje inicial y continuado junto a profesionales consolidados del sector.

• Posibilidades reales de crecer profesionalmente dentro de la compañía.

• Estabilidad laboral con una retribución fija más variable mensual por objetivos.

• Horario flexible de lunes a viernes con entrada a las 8:00h / 9:00h y salida a las 17:00h / 18:00h. El día de la tarde libre, entrada a las 8:00h / 9:00h y salida a las 14:00h / 15:00h.

• Beneficios: una tarde libre a la semana y un día de teletrabajo.

• 26 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños.

• Contrato: 6 + 6 + indefinido.

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
comercial

Marlex somos una consultora de Recursos Humanos con más de 27 años de experiencia en la Selección y Gestión de Talento para las Organizaciones. Nuestro propósito es ayudar a crecer empresas y personas seleccionando los mejores profesionales.

¿Quién somos?

Orientación al cliente, trabajo en equipo, aprendizaje continuo e iniciativa son los 4 valores principales de Marlex que hacen que en el día a día seamos un equipo de personas HANDS ON, que se ayudan las unas a las otras para llegar al objetivo común, que intentan ir un paso más allá en sus acciones, ofreciendo siempre un ‘plus’ en nuestro servicio, y siempre alineados con los datos del negocio, haciendo y sintiendo el proyecto como propio.

¿Te identificas con estos valores y comportamientos? Si es así, ¡te estamos buscando!

El reto que te proponemos:

Actualmente, estamos buscando un/a ACCOUNT EXECUTIVE B2B dentro de nuestro Sales Team, para trabajar en la oficina de PAMPLONA.

¿Cuál es la misión B2B?

La misión es potenciar comercialmente las tres divisiones de negocio de Marlex (Interim, Recruiting y Executive) prospectando intensamente el tejido empresarial de la zona. Captar e impulsar nuevas oportunidades de negocio, responsabilizarse del crecimiento de la cuenta de resultados de las oficinas y potenciar los clientes activos. También se encarga de promover la construcción de lazos de confianza con las empresas, velando por el servicio y asegurando la coherencia interna de los procesos para ofrecer agilidad, eficacia y fiabilidad.

Tu día a día:

En dependencia directo de la Dirección Comercial, las responsabilidades de la persona seleccionada serán...

  • Conocer y prospectar intensamente el tejido empresarial de la zona para captar nuevos clientes y oportunidades.
  • Realizar visitas programadas y a puerta fría.
  • Elaborar y presentar propuestas de valor personalizadas de los dos principales servicios de Marlex (Interim y Recruiting).
  • Conocer y hacer crecer la cuenta de resultados para garantizar los objetivos anuales.
  • Potenciar y ampliar las oportunidades con clientes existentes (hacer up y cross selling).
  • Promover el contacto y el trabajo en red con las otras oficinas de Marlex.

¿Qué ofrecemos?

  • Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH.
  • Proyecto motivador con grandes retos y Plan de Carrera con posibilidades de crecimiento.
  • Trabajar en un equipo joven y dinámico.
  • Retribución según valía y experiencia de la persona + variable mensual por objetivos.
  • Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h).
  • ¡Una tarde libre y un día de teletrabajo a la semana!
  • 26 días laborales de vacaciones + el día de tu cumpleaños.
  • Programa de Onboarding y formaciones específicas.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
comercial,rrhh

Des de Marlex estem ampliant equip i projecte a la zona de Tarragona. Si t'apassiona el món de les persones, la selecció de personal, les vendes i la captació de negoci en l'àmbit B2B i estàs en cerca de nous reptes professionals, volem conèixer-te!

En dependència de la Direcció Regional i de la Recruiting Area Manager, la missió de la persona seleccionada consistirà en:

- Gestionar tot el procés de selecció de perfils professionals de principi a fi: comprensió de les necessitats del client, publicació de la vacant, cribratge de CV's, entrevistes telefòniques i presencials i interpretació de tests psicotècnics.
- Defensar i argumentar l'encaix de les candidatures finalistes en el projecte professional de les empreses client.
- Prospectar intensament i conèixer de primera mà el teixit empresarial de la zona.
- Establir vincles de confiança amb els màxims/as responsables de l'Àrea de Persones (RH) de les empreses.
- Captar nous clients amb necessitats de selecció de personal i potenciar els serveis dels comptes existents.
- Introduir la informació comercial de valor en el CRM de l'empresa.

Quin projecte t'oferim?

- Formar part del projecte d’expansió geogràfica de la companyia en l'àrea designada.
- Formar part d'un equip jove i dinàmic en un dels projectes més estratègics de l'empresa.
- Aprenentatge inicial i continuat amb possibilitats reals de créixer professionalment al costat del projecte.
- Estabilitat laboral amb una retribució fixa més variable mensual per objectius.
- Horari flexible de dilluns a divendres, amb entrada de 8h a 9:30h i sortida de 17h a 18:30h, una tarda lliure a la setmana i un dia de teletreball setmanal.
- 26 dies de vacances anuals i festiu el dia del teu aniversari.

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
rrhh
Gestor/a comercial B2B
#AttittudTalent #Attittud Business
Barcelona, Barcelona
24 de abril

Necesitamos profesionales como tú para que nuestros clientes cumplan sus objetivos

En momentos difíciles, los retos se hacen más interesantes. Nuestros clientes son ESI (Empresas de Servicios de Inversión) y de Seguros como Bancas Privadas, Agencias de Valores, Sociedades de Valores, Consultorías Financieras, Corredurías de Seguros, empresas de Asesoramiento financiero, EAFIS, Boutiques financieras, Empresas de Financiación Alternativa, Lending, Crowfunding dedicadas a la Consultoría y Asesoramiento financiero.

En plena fase de expansión precisan incorporar Asesores Financieros de Empresas para focalizarse en el ámbito comercial y la gestión de clientes. Profesionales que aporten a empresas y particulares soluciones integrales y especializadas a medida para cada necesidad concreta.

El respaldo de compañías líderes por su trayectoria, experiencia y confianza a la vez que innovadoras y basadas en el talento.

Desarrollo profesional a tu medida para alcanzar juntos los objetivos de éxito de manera sostenible en el ámbito financiero.

Solicitamos:

  • Formación comercial y de gestión.
  • Deseable en el área económica (ADE, Economía, empresariales,...)
  • Experiencia mínima 2 años
  • Orientación a objetivos
  • Vocación comercial
  • Empatía, gestión relacional y excelencia de Servicios al Cliente
  • Se valorará certificación, CAF, EIP, EFA, EFPA, CIIA,...
Jornada completa
Contrato indefinido
24.000€ - 33.000€ bruto/año
comercial
TÉCNICO/A COMERCIAL B2B - RRHH

Marlex somos una consultora de Recursos Humanos con más de 25 años de experiencia en la Selección y Gestión de Talento para las Organizaciones. Nuestro propósito es ayudar a crecer empresas y personas seleccionando los mejores profesionales. Actualmente, hemos ayudado a más de 5.000 empresas a desarrollar sus proyectos de futuro.

¿Quién somos?

Orientación al cliente, trabajo en equipo, aprendizaje continuo e iniciativa son los 4 valores principales de Marlex que hacen que en el día a día seamos un equipo de personas arremangadas, que se ayudan las unas a las otras para llegar al objetivo común, que intentan ir un paso más allá en sus acciones, ofreciendo siempre un ‘plus’ en nuestro servicio, y siempre alineados con los datos del negocio, haciendo y sintiendo el proyecto como propio.

¿Te identificas con estos valores y comportamientos? Si es así, ¡te estamos buscando!

El reto que te proponemos:

Actualmente, estamos buscando un/a TÉCNICO/A COMERCIAL B2B dentro de nuestro Sales Team, para trabajar en la oficina de Zaragoza.

¿Cuál es la misión del/la Técnico/a Comercial B2B?

La misión es potenciar comercialmente las tres divisiones de negocio de Marlex (Interim, Recruiting y Executive) prospectando intensamente el tejido empresarial de la zona. Captar e impulsar nuevas oportunidades de negocio, responsabilizarse del crecimiento de la cuenta de resultados de las oficinas y potenciar los clientes activos. También se encarga de promover la construcción de lazos de confianza con las empresas, velando por el servicio y asegurando la coherencia interna de los procesos para ofrecer agilidad, eficacia y fiabilidad.

Tu día a día:

En dependencia directo de la Dirección Comercial, las responsabilidades de la persona seleccionada serán...

  • Conocer y prospectar intensamente el tejido empresarial de la zona para captar nuevos clientes y oportunidades.
  • Realizar visitas programadas y a puerta fría.
  • Elaborar y presentar propuestas de valor personalizadas de los dos principales servicios de Marlex (Interim y Recruiting).
  • Conocer y hacer crecer la cuenta de resultados para garantizar los objetivos anuales.
  • Potenciar y ampliar las oportunidades con clientes existentes (hacer up y cross selling).
  • Promover el contacto y el trabajo en red con las otras oficinas de Marlex.

¿Qué ofrecemos?

  • Formar parte de una empresa líder en el sector de los RRHH con más de 30% de crecimiento los últimos años.
  • Proyecto motivador con grandes retos y Plan de Carrera con posibilidades de crecimiento.
  • Trabajar en un equipo joven y dinámico.
  • Retribución según valía y experiencia de la persona + variable mensual por objetivos.
  • Flexibilidad horaria de entrada (entre las 8h y 9:30h) y salida (entre las 17h y las 18:30h).
  • ¡Una tarde libre y un día de teletrabajo a la semana!
  • 26 días laborales de vacaciones + el día de tu cumpleaños.
  • Programa de Onboarding y formaciones específicas.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
comercial
Innovation Marketing Manager
#AttittudTalent #Attittud Business
Barcelona, Barcelona
23 de marzo

¿Quieres transformar el sector de la alimentación, restauración y ocio? Eso es lo que quiere nuestro cliente de restauracion organizada. Su objetivo es que las personas que comen en sus centros, más de 3.500 en todo el territorio, tengan una experiencia saludable, sostenible sin perder la diversión comiendo platos apetitosos y ricos, usando la tecnología para tener una experiencia de servicio excelente.

En el equipo de marketing estan buscando la persona idónea para que se incorpore como Innovation Marketing Manager

El equipo de marketing es el encargado de aportar valor a las ofertas comerciales, vigilar las nuevas tendencias y aplicar las herramientas digitales para el bien de sus comensales.

Si eres especialista en Marketing B2B, la orientación de los planes de marketing es muy diferente, por lo que el trabajo en el departamento es muy variado. Buscan una persona que impulse la innovación y sea motor de cualquier proyecto de transformación digital.

¿Cómo ayudarás a cumplir su propósito?

Buscando nuevas tendencias de mercado y creando nuevos conceptos de restauración para ofrecer oportunidades de negocio de valor añadido para clientes actuales o futuros.

Aterrizar a su sector los nuevos conceptos en Restauración, en cuanto al modelo, imagen, servicios diferenciales, digitalización…

Aportar ideas y primeros briefings para generar nuevos conceptos. Buscar proveedores y soluciones para su desarrollo e implementación hasta la puesta en marcha. Contactar y negociar con posibles futuros partners, empresas, start-ups y emprendedores (DNAs, acuerdos de cesión, POCs, solicitudes de autorización...)

Apoyar al equipo comercial en la preparación de ofertas con valor añadido en Innovación. Realizar la búsqueda de soluciones para peticiones a medida para ofertas de nuevos clientes (nuevos modelos, servicios digitales…), y defender la oferta delante del cliente si se requiere.

Detectar y dar apoyo en la implementación en los centros de las mejores soluciones para la digitalización de nuestro cliente de restauracion organizada (apps, pantallas digitales, contadores de personas, etc) de acuerdo con las necesidades de Marketing, Comercial y Operaciones, y con el apoyo del departamento de IT.

Organizar eventos y canales para impulsar y potenciar la innovación interna continua entre los diferentes equipos, y canalizar la innovación y best-practices del Grupo internacional.

Asistir a ferias, congresos, o ponencias, en representación de la compañía en Innovación.

¿Qué te ofrecen?

A cambio de tu dedicación nuestro cliente te ofrece…

Contrato indefinido con paquete salarial competitivo

Horario flexible y modelo híbrido de trabajo.

Formación y programas de desarrollo personal.

Retribución flexible

Beneficios para empleados/as: Descuentos en diferentes restaurantes, tiendas y gimnasios.

Jornada completa
Contrato indefinido
42.000€ - 60.000€ bruto/año
marketing
Responsable de Ventas

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, empresa del sector Retail calzado un/a Responsable de Ventas con base en Sant Just Desvern, Barcelona.

En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich.

Descripción de puesto:

  • Desarrollo e implementación de calendario anual de acciones de venta de los diferentes canales: B2B/B2C/Marketplaces.
  • Definición y Control de cuadro de mandos con KPI’s para reportar a dirección.
  • Coordinación de los recursos internos y externos vinculados a la actividad
  • Apertura canal (showroom) en mercados acordados.
  • Apertura de cuentas en mercados acordados.
  • Seguimiento canal (showrooms) en mercados acordados.
  • Seguimiento cuentas B2B.
  • Seguimiento cumplimiento de objetivos facturación de los diferentes canales B2C/B2B/Marketplaces.
  • Formación y seguimiento posición atención al cliente.
  • Formación y seguimiento posición administrativo ventas.
  • Organización eventos ventas digital y offline.
  • Análisis de negocio y costes por territorio y canal.
  • Detección de necesidades para desarrollo de la actividad y consecución de objetivos y trasladar a Director/a de Operaciones.
  • Implementación de herramientas vinculadas con el área comercial.
  • Análisis de clientes finales

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
marketing
TÈCNIC/A COMERCIAL B2B

A Marlex som una consultora de Recursos Humans amb més de 25 anys d’experiència en la Selecció i Gestió de Talent per les Organitzacions. El nostre propòsit és ajudar a créixer empreses i persones seleccionant els millors professionals. A dia d’avui hem ajudat a més de 5.000 empreses a desenvolupar els seus projectes de futur.

Quim som?

Orientació al client, treball en equip, aprenentatge continu i iniciativa són els 4 valors principals de Marlex que fan que en el dia a dia siguem un equip de persones arremangades, que s'ajuden les unes a les altres per arribar a l’objectiu comú, que intenten anar un pas més enllà en les seves accions, oferint sempre un ‘plus’ en el nostre servei, i sempre alineades amb les dades del negoci, fent i sentint el projecte com a propi.

T'identifiques amb aquests valors i comportaments? Si és així, t'estem buscant!

El repte que et proposem:

Actualment estem cercant un/a TÈCNIC/A COMERCIAL B2B per treballar a la nostra oficina ubicada a GRANOLLERS.

Quina és la missió del SalesTeam?

La missió del Sales Team és potenciar comercialment les tres divisions de negoci de Marlex (Interim, Recruiting i Executive) prospectant intensament el teixit empresarial de la zona. Captar i impulsar noves oportunitats de negoci, responsabilitzar-se del creixement del compte de resultats de les oficines i potenciar els clients actius. El Sales Team promou la construcció de llaços de confiança amb les empreses, vetllant pel servei i assegurant la coherència interna dels processos per oferir agilitat, eficàcia i fiabilitat.

El teu dia a dia:

En dependència directe de la Direcció Comercial, les responsabilitats de la persona seleccionada seran...

  • Conèixer i prospectar intensament el teixit empresarial de la zona per tal de captar nous clients i oportunitats.
  • Realitzar visites programades i a porta freda.
  • Elaborar i presentar propostes de valor personalitzades dels dos principals serveis de Marlex (Interim i Recruiting).
  • Conèixer i fer créixer el compte de resultats per garantir els objectius anuals.
  • Potenciar i ampliar les oportunitats amb clients existents (fer up i cross selling).
  • Promoure el contacte i el treball en xarxa amb les altres oficines de Marlex.

Què oferim?

  • Formar part d’una empresa líder en el sector dels RRHH amb més de 30% de creixement els últims anys.
  • Projecte motivador amb grans reptes i Pla de Carrera amb possibilitats de creixement.
  • Treballar en un equip jove i dinàmic.
  • Retribució fixe segons vàlua i experiència de la persona + variable mensual per objectius.
  • Flexibilitat horària d'entrada (entre les 8h i 9:30h) i sortida (entre les 17h i les 18:30h).
  • Una tarda lliure i un dia de teletreball a la setmana!
  • 26 dies laborables de vacances + el dia del teu aniversari.
  • Programa d’Onboarding i formacions específiques.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
comercial
Export Area Manager

From Luxe Talent, International Recruitment and Training Consultancy specialised in Fashion, Luxury, Retail and FMCG, we are looking for a Export Area Manager or International Business Developer to manage the international export and sales for one of our clients, a high premium furniture deisgn brand in Girona.

In our recruitment and training consultancy we work with different firms in the Luxury, Premium and High Premium sectors around Europe and have offices in Barcelona, Madrid, Paris, Milan and Munich.

Responsibilities as Export Area Manager:

  • Be responsible for opening markets in the EU and large accounts
  • Work together with the CEO, to develop and follow the Commercial Plan and objectives,achieving the annual sales budget defined at the plan.
  • Manage sales and B2B promotional actions in a group of countries from different continents, either working with distributors, agents or in direct contact with relevant key accounts.
  • Business Development: Actively search for new customers for a new product concept.
  • Particularly key accounts (Decoration and furniture chains, department stores, and on line retailers) and new opportunities of development with current customers, including products tailored to local needs.
  • Participate in the sector's trade fairs.
  • Travel about 60% of the time to the main markets under his/her responsibility.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
exportacion,comercial
Siguiente