Anunciado 10 de enero 
 (Publicada de nuevo)
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Categoría
Estudios mínimos
Licenciado
Nivel
Empleado/a
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
Tags Relacionados
Descripción del empleo
Grupo Arestora, consultora de RRHH y rendimiento empresarial, precisa incorporar un/a FISIOTERAPEUTA PARA SERVICIO DE REHABILITACIÓN para entidad especializada en discapacidad intelectual, autismo, parálisis, daño cerebral y sus familias, situado en la zona del Barbanza.
Misión del puesto: Asegurar el tratamiento y bienestar de las personas usuarias del servicio según criterios de calidad de vida.


PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR:
-Atención a las necesidades de las personas afectadas para asegurar el tratamiento adecuado en cada fase.
-Impartición del tratamiento de fisioterapia según objetivos individuales de cuidados del personal usuario.
-Intervención individual con el fin de favorecer la estimulación de las funciones cognitivas para asegurar la autonomía personal.
-Revisión del estado del paciente (actividad, participación, comunicación entre la familia/cuidadores).
-Información a las familias de los objetivos planteados en el proceso de intervención (programas de formación, información y soporte).
-Desarrollo y búsqueda de nuevas intervenciones, técnicas y/o estrategias terapéuticas.

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:

-Licenciatura o Grado en Fisioterapia.
-Experiencia mínima de 1 año en puesto similar o prácticas realizadas vinculadas a la titulación de referencia.
-Disponibilidad para cambios de turno y atención a las necesidades / urgencias puntuales que puedan surgir relacionadas con el trabajo.
-Carnet de conducir para transporte de empresa.

SE OFRECE:

-Proyección hacia puestos de responsabilidad.
-Posibilidad de atender casuística variada y específica.
-Jornada completa en horario de 9:00 a 18:00 horas.
-Servicio de comedor a cargo de la empresa.
-Contratación estable (6 meses inicio con posibilidad de prórroga).
-Formación específica (a cargo de la empresa):


•Prevención de riesgos laborales en el puesto.
•PCP y calidad de vida.

Compartir esta oferta