Anunciado 5 de octubre 
 (Publicada de nuevo)
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
25.000€ - 30.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Mando intermedio
Número de vacantes
1
Número de inscritos
4
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Descripción del empleo

En Iman somos conscientes de que el valor diferencial de una compañia son las personas que la conforman. Por ello, nuestro principal reto se encuentra en impulsar el desarrollo y crecimiento de tu carrera profesional, a la vez que ofrecemos soluciones personalizadas e innovadoras a nuestra cartera de clientes.


Y es que en IMAN creemos en el talento, la formación y la motivación como eje para potenciar un equipo capaz de adaptarse a las necesidades del mercado con facilidad, flexibilidad y rapidez.


¡Si te gustan los retos, te estamos esperando!


Desde Iman Temporing ETT estamos seleccionando un/a responsable de planta de producción para una imporante empresa del sector textil.


Funciones: 


-Implantar las estrategias de producción de acuerdo con los objetivos de gerencia.


-Planificar los programas de fabricación.


-Implantar y ejecutar las políticas de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales.


-Asegurar el buen funcionamiento del área de aprovisionamiento y logística.


-Planificar y organizar el mantenimiento del proceso de fabricación.


-Control de todo el área de producción textil y envasado, incluida la parte de diseño de la empresa.


 


Se ofrece:


-Contrato prorrogable de 6 meses a 6 meses y, posteriormente, indefinido.


-Horario: 08:00 a 14:00h y de 15:00h a 17:00h


-Salario: 25.000-30.000€ brutos/año


 



Requisitos mínimos

Requisitos:


-Formación en ingeniería de organización industrial o cualquier otra especialidad (administración de empresas, control de procesos de producción, etc.)


-Imprescindible expericneia en áreas de producción de sección textil.


-Imprescindible haber tenido a cargo 15-30 personas como mínimo en anteriores puestos.


-Persona con capacidad de asumir los cambios en la empresa y tolerar el estrés.


-Muy importante, tener capacidad de organización.



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