Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Superior
Descripción del empleo
En dependencia directa del jefe de mantenimiento de la planta industrial.
- Ejecutar tareas y medidas de mantenimiento preventivo acorde a plan de mantenimiento
anual, y de mantenimiento correctivo cuando sean necesarias.
- Trabajo con GMAO
- Dar soporte y cobertura a la producción durante turnos de trabajo.
- Encendido y apagado de los sistemas productivos de la planta.
- Cumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental y PRL
Concretamente;
Encendido y apagado de sistemas productivos:
- Apertura y cierre de la planta.
- Arranque de todos los activos, maquinaria e instalaciones, en la apertura de planta y apagado
de ellos mismos al cierre de esta.
- Revisión y control de funcionamiento de los activos.
- Encendido/apagado de calderas. Control y seguimiento de estas, y su purga.
- Encendido/apagado de bombas de agua y compresores.
- Encendido/apagado de cuadros de operación.
- Encerado y poner cintas guía en calandras
- Movimiento de productos químicos para servicio de maquinaria.
Registro de consumos:
Toma de lectura de datos de contadores (luz, agua, combustible) y su introducción en software
correspondiente.
Mantenimiento Preventivo:
Realización de tareas de mantenimiento preventivo designadas por su responsable, y acordes al
plan de mantenimiento anual, en cada activo de empresa.
Cumplimentación del parte de trabajo, donde se reflejan las tareas efectuadas y registro de las
mismas en el software de mantenimiento disponible.
Realización de tareas de mantenimiento preventivo de centros externos, si procediera.
Limpieza diaria de maquinaria e instalaciones aledañas.
Mantenimiento Correctivo:
Realización de tareas de mantenimiento correctivo designadas por su responsable.
Cumplimentación del parte de trabajo, donde se reflejan las tareas efectuadas y registro de las
mismas en el software de mantenimiento disponible.
Realización de tareas de mantenimiento correctivo de centros externos, si procediera.
Gestión con Proveedores:
Preparación de las hojas de propuesta de compra, según necesidades detectadas en el momento
de reparación de la avería y sin existencias en taller-almacén. Recepción de pedidos
Cumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental y PRL:
Entre otros indicados en el Plan de Prevención de la empresa:
Prevención y control de fugas y derrames. Adoptar procedimientos apropiados, protección contra
salpicaduras, etc. Gestión de proceso de separación selectiva de residuos y emisiones: según su
naturaleza y características para facilitar su reciclaje. Velar por las medidas de seguridad en el
puesto.
Mantenimiento Correctivo:
Realización de tareas de mantenimiento correctivo designadas por su responsable.
Cumplimentación del parte de trabajo, donde se reflejan las tareas efectuadas y registro de las
mismas en el software de mantenimiento disponible.
Realización de tareas de mantenimiento correctivo de centros externos, si procediera.
Gestión con Proveedores:
Preparación de las hojas de propuesta de compra, según necesidades detectadas en el momento
de reparación de la avería y sin existencias en taller-almacén. Recepción de pedidos
Cumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental y PRL:
Entre otros indicados en el Plan de Prevención de la empresa:
Prevención y control de fugas y derrames. Adoptar procedimientos apropiados, protección contra
salpicaduras, etc.
Gestión de proceso de separación selectiva de residuos y emisiones: según su
naturaleza y características para facilitar su reciclaje. Velar por las medidas de seguridad en el
puesto de trabajo propio y de sus compañeros en turno.
Requisitos
VALORAMOS:
· FP2 o equivalente en Electrónica y Mecánica.
· Carné oficial de operador/a de calderas.
· Curso de carretillero.
· Estar en posesión del certificado con discapacidad.
· Capacidad de trabajar en entornos colaborativos.
· Persona dinámica, proactiva y organizada.
Se ofrece
OFRECEMOS
· Contrato de Fomento con opciones a prórrogas
· Horario: Tarde
· Entorno de trabajo unido, con personas cercanas que ofrecen un trato directo y de escucha.
· Acogida y acompañamiento por parte de la Unidad de Apoyo. Te acompañaremos en tu inserción laboral y en el aprendizaje de las tareas.
· Acceso a formación continua GRATUITA. Desde ILUNION Lavanderías ofrecemos cursos de formación para nuestros trabajadores con el objetivo de trabajar con la información más actualizada.
· Apuesta por entornos laborales seguros y bienestar laboral.
· Catálogo de beneficios sociales al cumplir un año en la empresa. Podrás tener acceso a ayudas para adquirir equipos informáticos, compra de gafas, ayudas para la familia...entre otras muchas.
HAZ QUE SUCEDA
Si crees que eres la persona que buscamos, no dudes en apuntarte. El equipo valorará tu candidatura y en el caso de que consideremos que puedes formar parte del equipo, contactaremos contigo, para conocerte mejor y contarte de primera mano qué hacemos y para qué lo hacemos.
Requisitos mínimos
Requisitos mínimos:
- Ciclo formativo o grado superior FP en mantenimiento industrial, instalaciones electromecánicas,
electricidad, mecánica, mecatrónica, electrónica, o similar.
- Acreditar experiencia en mantenimiento industrial. Deseable de 1 a 3 años mínimo. No imprescindible.
Requisitos valorables:
- Curso con titulación oficial de operador/a de calderas.
- Curso con titulación oficial de manejo de carretilla elevadora de carga frontal.
- Curso con titulación oficial de manejo de plataforma elevadora para trabajos en altura.
- Conocimiento y manejo a nivel usuario de software de gestión de mantenimiento asistida
por ordenador (Gmao)
- Capacidad de trabajar en entornos colaborativos.
- Certificado de discapadad
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