Anunciado 14 de agosto
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
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Descripción del empleo
  • Responsable técnico de fábrica sector alimentación|Multinacional , para una de sus plantas ubicada en Avila

Multinacional sector food.




Reportando al Site Manager, serás responsable de:


  • Contribuir a la estrategia operativa y técnica de la fábrica para lograr un estándar de producción de clase mundial en línea con los objetivos y metas colectivos de la Compañía.

  • Fomentar una cultura de excelencia operativa, calidad y seguridad dentro de la fábrica, comunicando y educando de manera efectiva a todos los miembros del equipo para garantizar un alto nivel de producción en todo momento.

  • Impulsar el desarrollo de mejoras en la efectividad de las operaciones y la ingeniería a través de la contribución al trabajo multifuncional, las iniciativas de mejora del rendimiento y el desarrollo de procesos operativos.

  • Liderar la conciencia del equipo sobre la estrategia funcional, visión, objetivos, metas, medidas y acciones/iniciativas.

  • Liderar los proyectos empresariales y las iniciativas de cambio para inspirar la acción e impulsar la mejora continua, la reducción de costes y las mejoras de la eficiencia dentro de la ingeniería.

  • Liderar la función de Ingeniería, optimizando la asignación de recursos para asegurar que las metas y objetivos se cumplan dentro del presupuesto acordado.

  • Establecer, gestionar e informar sobre los KPI de ingeniería, operando dentro del presupuesto del sitio, ejecutando las acciones necesarias para abordar cualquier problema de rendimiento y / o para capitalizar las oportunidades (entrega de proyectos, análisis de tiempo de inactividad, tasas de finalización del programa de mantenimiento preventivo, CI, gasto presupuestario).

  • Defender la aplicación de herramientas y técnicas de mejora continua, incluido el análisis de la causa raíz y la resolución de problemas para resolver problemas de calidad y producción, y mejorar continuamente la eficiencia y eficacia de la producción.

  • Proporcionar expertos en la materia para apoyar el desarrollo y la entrega de capacitación a todo el personal de producción en la operación segura y efectiva de cualquier equipo nuevo en el sitio.

  • Contribuir e implementar planes de continuidad de negocio, respondiendo a incidentes en el sitio e implementando aprendizajes basados en eventos para mejorar las respuestas y minimizar el impacto en el futuro.

  • Liderar el desarrollo de políticas y procedimientos relevantes y documentación de salud y seguridad para garantizar que toda la actividad cumpla con la legislación pertinente.

  • Establezca los programas planificados de mantenimiento e ingeniería operativa para optimizar la disponibilidad de la planta y la confiabilidad que garantice que los estándares de seguridad del sitio de los equipos, las expectativas del cliente se cumplan de acuerdo con todos los estándares y obligaciones relevantes de calidad, servicio, legales y reglamentarios.

  • Negociar, establecer y monitorear el presupuesto de repuestos y la lista de partes críticas asegurando que haya una provisión adecuada para la compra de las repuestos y piezas críticas para la continuidad / prevención de paradas.

  • Implementar y monitorear la aplicación de las políticas, procedimientos y prácticas de salud y seguridad y otras políticas relevantes, supervisando las medidas correctivas cuando sea necesario para garantizar prácticas de trabajo seguras, cumpliendo con los estándares acordados.

  • Impulsar una cultura de seguridad con un espíritu de seguridad primero en todos los equipos, comprometiéndose a incorporar los niveles más altos de rendimiento e informes de salud y seguridad, asegurando que los riesgos y problemas se actúen de inmediato de acuerdo con las regulaciones de salud y seguridad.

  • Establecer expectativas con objetivos, compartir las mejores prácticas y gestionar, supervisar, entrenar y desarrollar a los miembros del equipo para garantizar que maximicen su rendimiento, cumpliendo los objetivos estratégicos del sitio, en línea con los comportamientos, valores y objetivos de la Compañía.



Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.




Requisitos mínimos

  • Estudios de Ingeniería Industrial o similar

  • 10 años de experiencia en Ingeniería de procesos, Ingeniería de proyectos o Mantenimiento. con personal a su cargo (>10p)

  • Conocimiento de técnicas de mantenimiento, conocimientos de gestión de proyectos (PMP) y lean manufacturing (muy valorable TPM)

  • Inglés a nivel C1 bien adquirido cómo mínimo y experiencia en empresa internacional con procesos establecidos.

  • Experiencia en alimentación, preferiblemente en producto fresco.

  • Actitudes: Curiosidad, tenacidad, trabajo en equipo, acostumbrado a opinar y defender su punto de vista con humildad. Pasión por el desarrollo de personas




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