Anunciado 25 de febrero 
 (Publicada de nuevo)
Esta oferta no acepta candidaturas
Tipo de jornada
Parcial - Indiferente
Tipo de contrato
Otros contratos
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Empleado/a
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
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Descripción del empleo
Desde Iman Temporing Rubí seleccionamos HR Generalista para empresa del sector químico ubicada en Rubí.

Funciones:

* Responsable de nómina de 5 entidades del grupo: Gestión y supervisión de la nómina externalizada garantizando la correcta transmisión de datos (variables, modificaciones mensuales y demás) así como la revisión de los cálculos (baja laboral, complemento IT, pluses, reducciones de jornada, etc.) para asegurar que el proceso se realiza a tiempo y sin errores.
* Time & Attendance: Supervisión del programa de gestión del tiempo juntamente con los asistentes de planta de cada entidad: Registro en la aplicación de las nuevas incorporaciones, gestión y aprobación de las solicitudes de absentismo, vacaciones y otras, gestión de incidencias, etc.
* Revisión y actualización de la base de datos (Workday) de empleados para que mensualmente esté actualizada.
* Solicitudes de compra y revisión de facturas de HR (formación, selección, etc.)
* Preparación de KPI's de RRHH con carácter mensual > Enablon y EHS
* Gestión del Seguro Médico y Seguro de Vida : gestión de altas y bajas, comunicación de las mismas a la aseguradora y al proveedor de nómina. Revisión de las facturas mensualmente.
* Retribución Flexible : Gestión trimestral de las solicitudes de RF así como de las facturas.
* Formación : Control y gestión de las formaciones del grupo en España así como enlace con el proveedor para la bonificación de las mismas. Aplicar la bonificación a nómina.
* Administración de personal: gestionar las consultas y/o peticiones de los trabajadores del grupo, gestión de las nuevas contrataciones, accesos al portal del empleado, certificados de retención, petición de permisos retribuidos, excedencias, etc.
* Preparar e impartir el Onboarding para las nuevas incorporaciones así como toda la documentación administrativa.
* Selección: enlace con las diferentes empresas ETT o Headhunters para contrataciones temporales y/o selección.
* Gestión del acceso a SAP Opera para España.




Se ofrece:

* Contrato temporal: 01/04/2025 - 31/07/2025. Con posibilidad de trabajar las dos últimas semanas de agosto.
* Contrato directo por empresa.
* Horario: 4h al día: 09.00 a 13.00h
* Salario: 30.000€ brutos anuales.

Requisitos mínimos

* Licenciatura o Grado en HR, RRLL o similar. Se valorará positivamente Màster en HR.
* Experiencia previa como HR Generalista.
* Preferible inglés intermedio.

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