Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
50.000€ - 60.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Sin especificar
Descripción del empleo
- Empresa instaladora con propia Oficina Técnica de detalle.
- Técnico de Estudio, Pliego Económico y Técnico, Diseño.
Buscamos incorporar a un/a Responsable de Oficina Técnica y Estudios con visión estratégica, capacidad de liderazgo y sólidos conocimientos técnicos. La persona seleccionada tendrá un doble rol: por un lado, participará activamente en el desarrollo y optimización del departamento, y por otro, asumirá funciones operativas como técnico de estudios, redactando documentación técnica clave para los proyectos.
- Diseñar e implementar protocolos de trabajo que mejoren la eficiencia del departamento.
- Establecer estándares técnicos y metodologías comunes para todos los estudios.
- Proponer mejoras continuas en los procesos internos y en la documentación generada.
- Acompañar al departamento comercial para ofrecer asesoramiento técnico en fase de preventa y asegurar una correcta definición de las soluciones propuestas al cliente.
- Actuar como referente técnico del equipo, guiando y apoyando al resto de técnicos.
- Redactar pliegos técnicos, memorias descriptivas y justificativas, así como otra documentación técnica necesaria en licitaciones y propuestas.
- Realizar cálculos técnicos, dimensionamiento de instalaciones y análisis de viabilidad.
- Coordinar con los departamentos de ingeniería, ejecución y validación para asegurar la coherencia técnica del proyecto desde su fase inicial.
- Supervisar la correcta integración de los requisitos del
- Salario competitivo: 60.000 € - 70.000 € brutos anuales, según experiencia.
- Posibilidad de teletrabajo parcial y flexibilidad.
Requisitos mínimos
- Formación técnica: ingeniería o similar.
- Perfil con visión comercial y orientación a cliente.
- Experiencia en sectores farmacéutico o alimentario (valorable), o en entornos regulados.
- Puede venir del sector de la construcción o instalaciones técnicas.
- Valorable experiencia previa en la gestión de un departamento de estudios.
- También se valorará un perfil técnico que aspire a asumir responsabilidades de liderazgo.
- Persona proactiva, con capacidad de definir directrices, estructurar el trabajo del área y colaborar transversalmente.
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