Anunciado 15 de abril 
 (Publicada de nuevo)
Tipo de jornada
Completa
Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Educación Secundaria Obligatoria
Nivel
Empleado/a
Número de vacantes
1
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Descripción del empleo
Desde IMAN Temporing Sabadell, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

#Conectamoseltalentoconlasoportunidades

Estamos buscando incorporar a un/a técnico con formación en calidad para colaborar en la definición, documentación e implementación de estrategias de unificación de normas del marco de un Sistema Integrado de Gestión, para formar parte de una empresa consolidada, dedicada a la comercialización de productos de metal ubicada en Castellar del Vallés.

¿QUE FUNCIONES REALIZARAS?

- Definir e implementar estrategias para la integración y alineación de los sistemas de gestión existentes.

- Documentar procedimientos, procesos y metodologías según los estándares ISO ISO 9001:2015 e ISO 14001:2015.

- Coordinar acciones de mejora y asegurar el cumplimiento de los requisitos normativos.

- Dar soporte en auditorías internas y externas.

- Sensibilizar y formar al personal sobre la cultura de calidad y medio ambiente.


¿QUE OFRECEMOS?

- Horario: De Lunes a Viernes de 8:00h a 17:00h (flexibilidad de entrada y salida).

- Salario: a convenir según formación y experiencia del/la candidata/a.

- Contrato inicial mensual por ETT + incorporación a empresa.

- Entorno de trabajo dinámico, profesional y orientado a la mejora continua.

Requisitos mínimos
- Formación específica en Sistemas de Gestión de Calidad y Medio Ambiente.

- Conocimiento práctico de las normas ISO 9001:2015 e ISO 14001:2015.

- Valorable experiencia previa en implantación o mantenimiento de sistemas de gestión integrados.

- Capacidad analítica, atención al detalle y habilidades de comunicación.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

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