Tipo de contrato
Indefinido
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Descripción del empleo
FutuRS, empresa de servicios IT perteneciente al Grupo Ribera Salud y Centene Corporation, está experimentando un crecimiento sólido en el sector sanitario. Por ello buscamos incorporar un .NET Developer a nuestro equipo para poder desarrollar las mejores soluciones para los diferentes centros sanitarios del Grupo Ribera Salud.
En FutuRS nos gusta estar a la última para mantener en permanente evolución las soluciones que ofrecemos y por ello apostamos por el crecimiento y el aprendizaje de nuestros profesionales. Buscamos una persona con una alta capacidad de aprendizaje, trabajo en equipo y buena actitud para afrontar los retos que se nos planteen como organización en constante crecimiento.
Funciones:
* Desarrollar tareas basadas en especificaciones utilizando lenguajes de programación y herramientas de desarrollo, para resolver flujos de datos de integración entre todos los sistemas, creando servicios intermedios con tecnologías de integración que permitan la sincronización entre diferentes sistemas y tecnologías.
* Interacción técnica con los miembros del equipo para alinear esfuerzos, garantizar la funcionalidad correcta de la aplicación y resolver cualquier problema.
* Garantizar la calidad del código desarrollado
* Ejecutar procedimientos de prueba en el código desarrollado
* Contribuir a los procesos de mejora continua en desarrollo y participar en el proceso Agile: backlog grooming, scrum diario, planificación y revisión de sprints, retrospectiva
¿Qué significa formar parte de FutuRS?
* Unirse a una empresa internacional en pleno crecimiento
* Trabajar en una organización con tecnologías punteras y en constante evolución.
* Desarrollar tu trabajo con metodologías ágiles y una dinámica de trabajo moderna.
* Ser parte de un proyecto sólido donde lo que cuentan son las personas.
* Disfrutar de un gran ambiente de trabajo.
* Asumir retos y apostar por tu carrera profesional.
¿Qué ofrecemos?
* Retribución salarial acorde a la experiencia y méritos del candidato
* Formación y actualización tecnológica continua.
* Desarrollo profesional y personal basado en la experiencia, en proyectos
* Jornada intensiva tres días a la semana durante el año, y completa en verano.
* Plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, cheques guardería, acuerdos corporativos)
Requisitos mínimos
* Azure DevOps
* GIT
* C#
* Mirth
* HL7
* FHIR
* MSSQL
* API Rest
* Web Services
* JSON