Asesor de Admisiones (comercial)

Misión:
Orientar, guiar y atender al estudiante DE OPOSICIONES durante su proceso de matriculación en el Grupo Educativo CEF.- UDIMA a través del proceso comercial establecido consiguiendo o superando los objetivos marcados.

Responsabilidades:
•Asesoría: Escucha activa, empatía, entendimiento del sector y del mercado, consultoría, asesoramiento y acompañamiento del candidato a través de su proceso de admisión.
•Gestión: Manejo de la cartera de clientes asignada. Atención y seguimiento de todos los leads de forma estructurada y conforme al proceso comercial vigente.
•Time Management: Planificar y gestionar de forma óptima su tiempo, agenda, contactos, entrevistas y seguimientos de forma periódica para cumplir objetivos marcados.
•Métricas: Seguir, analizar y mejorar los procesos internos, protocolos y métricas diarias (KPIs).
•Herramientas: Total conocimiento y uso del CRM dónde la información tiene que estar siempre completa y actualizada.
•Reporting: Informar de forma formal y estructurada la gestión diaria a través de un informe. Informar, dar feedback y pedir ayuda de forma no estructurada (reuniones, conversaciones o emails) sobre el status de su actividad y los siguientes pasos a seguir.
•Actitud: Positiva y de mejora en reuniones de departamento, formaciones y sesiones de feedback o acompañamiento.

Requisitos:
• Valorable estudios universitarios.
• Mínimo 2 años de experiencia profesional en venta consultiva en servicios y preferentemente en formación.
• Capacidad de empatía, persuasión, negociación. Escucha activa.
• Orientación a objetivos y habituado a trabajar en entorno comercial en equipo.

Competencias:
• Buena capacidad de gestión y de uso de herramientas CRM y excel.
• Persona resiliente, con buena predisposición al cambio, dinámica, paciente, analítica y planificadora.
• Mente comercial, resiliencia, iniciativa y adaptabilidad.

¿Qué ofrecemos?
• Incorporación inmediata.
• Jornada completa con teletrabajo 2 días a la semana.
• Contrato de duración determinada, con posibilidades de conversión a indefinido.
• Salario: fijo + bonus anual.
• Descuentos en formación.
• Plan de Retribución Flexible.