Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Descripción del empleo
- Posición directiva en Aragón
- Proyecto estable
Nuestro cliente es una empresa consolidada en el sector Agrícola con más de 40 años de historia que se centra en ofrecer soluciones sostenibles y eficientes para el sector agrícola.
Reportando a Dirección general, el/la Candidato/a seleccionado/a se responsabilizará de:
- Liderar y gestionar el equipo de ventas técnicas en el sector agrícola.
- Desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas.
- Supervisar las ventas y los indicadores de rendimiento.
- Gestionar las relaciones con los clientes clave.
- Desarrollo de nueva cartera de clientes.
- Trabajar estrechamente con el equipo de marketing para desarrollar campañas de ventas eficaces.
- Identificar oportunidades de crecimiento y expansión en el mercado agrícola.
- Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias del mercado y la competencia.
- Reportar regularmente sobre el rendimiento de ventas a la alta dirección.
- Un salario competitivo.
- Un paquete de beneficios que incluye un salario variable y coche de empresa.
- Un entorno de trabajo colaborativo y de apoyo.
- Oportunidades para el desarrollo profesional dentro de la empresa.
- Una cultura empresarial centrada en la sostenibilidad y la eficiencia.
Requisitos mínimos
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
- Titulación de Ingeniería agrícola, Agrónoma, Negocios, Marketing o disciplinas relacionadas.
- Experiencia en liderazgo y gestión de equipos de ventas.
- Sólidos conocimientos del sector agrícola.
- Fuertes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para desarrollar e implementar estrategias comerciales eficaces.
- Alta capacidad de análisis y resolución de problemas.
- Capacidad y experiencia previa en gestión de equipos.
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