Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
50.000€ - 60.000€ bruto/año
Estudios mínimos
Sin especificar
Descripción del empleo
- Implementación de iniciativas específicas de mejora y desarrollo del clima laboral
- Diseño e implementación de las políticas y procedimientos de RRHH
- Supervisión de las actividades de administración de personal y nominas
- Interlocución con el comité de empresa y sindicatos
- Coordinación de su equipo de trabajo
- Definición de los planes de formación y desarrollo
- Planificación e implementación de los procesos de evaluación y desarrollo
- Definición de las políticas de compensación y beneficios
- Planificación y ejecución de estrategias de atracción del talento
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