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Descripción del empleo
¿Cuentas con experiencia en selección de personal? ¿Buscas un nuevo proyecto que te permita crecer dentro del sector de los RRHH?
¡Esta oportunidad es para ti!
Crit Outsourcing es la unidad de externalización de servicios de Grupo Crit mediante la cual logramos un aumento de la productividad en las empresas de nuestros clientes, a través de la externalización de determinadas tareas. Para continuar con nuestro plan de expansión, precisamos incorporar un/a Técnico/a de RRHH para nuestra oficina de outsourcing ubicada en Murcia capital.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Te encargarás de gestionar el proceso de selección (publicación de ofertas, cribado de CV, entrevista de candidatos y presentación de candidaturas). Principalmente, perfiles del sector logístico (carretilleros/as, mozos/as de almacén, manipuladores/as...)
- Darás soporte al departamento de Riesgos Laborales realizando la gestión de reconocimientos médicos y entrega de EPIS a los trabajadores.
- Recibirás formación en administración laboral para promover tu evolución interna (realizar nóminas, altas y bajas en Seguridad Social, introducción de bajas médicas...)
- Además, darás soporte a los coordinadores, realizando visitas de seguimiento a los clientes para garantizar la calidad del servicio. Recibirás formación en gestión de equipos (control Kpis, ritmos, planificaciones...) para desarrollar tu plan de carrera y seguir creciendo dentro de Grupo Crit.
¿Qué beneficios tiene trabajar en Grupo CRIT?
- Estabilidad y plan de carrera, buen ambiente laboral y trabajo en equipo.
- Jornada completa, con horario de lunes a viernes de 09h a 18h.
- Formación continúa y cursos gratuitos de inglés.
- También queremos acompañarte en tus momentos felices, por lo que tendrás festivo: 1 día por tu cumpleaños y 1 día cuando cumplas tu aniversario en la empresa ¡Para que lo celebres a lo grande!
Si estás buscando la oportunidad de poder aprender y crecer dentro del sector de los RRHH, no lo dudes, ¡Únete al Grupo CRIT y Trabajemos Juntos!
Requisitos mínimos
- Residir en Murcia Capital.
- Carné de conducir, vehículo propio y disponibilidad para desplazarse por Murcia capital y alrededores.
- Tener mínimo 6 meses de experiencia en selección de personal (ya sea en ETT, Consultoría, Outsourcing, empresa final...)
- Valorable tener conocimientos en administración laboral.
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