Anunciado 28 de noviembre
Tipo de jornada
Sin especificar
Tipo de contrato
Sin especificar
Salario
Salario sin especificar
Estudios mínimos
Sin especificar
Nivel
Sin determinar
Número de vacantes
1
Número de inscritos
1
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Descripción del empleo
  • Gestionar complejos de time sharing en la región de Canarias
  • Desempeñar un rol de alto impacto en una organización líder

Nuestro cliente es una empresa del sector turístico enfocada en ofrecer experiencias de alta calidad y una gestión rentable. La empresa está comprometida con la innovación y la excelencia operativa.





  • Liderar y supervisar la operación integral de los complejos de time sharing, asegurando estándares de calidad excepcionales y rentabilidad.

  • Diseñar e implementar estrategias comerciales y de marketing específicas, que impulsen la captación de clientes y su fidelización.

  • Optimizar la gestión presupuestaria y financiera, garantizando el cumplimiento de los objetivos económicos y operativos.

  • Establecer relaciones estratégicas con proveedores, asegurando acuerdos beneficiosos para la operación.

  • Velar por la satisfacción del cliente, evaluando feedback e implementando mejoras que aseguren una experiencia única.

  • Elaborar reportes ejecutivos, aportando análisis claros y propuestas estratégicas al consejo de administración.

  • Gestionar y desarrollar equipos de alto rendimiento, asegurando su motivación y formación continua.

  • Asegurar el cumplimiento de las normativas locales y estándares de sostenibilidad en la operación de los complejos.




  • Salario competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidades.

  • Oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector del time sharing, con un enfoque en la innovación y la excelencia.

  • Desarrollo profesional continuo y acceso a formación específica.

  • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con un equipo multidisciplinario.

  • Participación en proyectos estratégicos y de expansión, con impacto directo en los resultados de la organización.







Requisitos mínimos

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:


  • Licenciatura en Administración de Empresas, Turismo, Gestión Hotelera o áreas afines. Valorable formación de posgrado o MBA.

  • Experiencia mínima de 5 años en roles directivos en complejos con time sharing.

  • Experiencia en gestión de equipos multidisciplinarios y proyectos estratégicos.

  • Dominio de inglés avanzado. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como alemán o francés.

  • Amplia experiencia en análisis financiero, negociación y desarrollo de estrategias comerciales.

  • Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos multiculturales.

  • Orientación estratégica hacia la maximización de resultados y la rentabilidad.

  • Capacidad para implementar procesos innovadores y sostenibles adaptados al sector.

  • Habilidades destacadas en negociación, resolución de problemas y comunicación.

  • Enfoque proactivo para identificar oportunidades de mejora y superar expectativas.




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