Ofertas de empleo de empresa lider en su sector

Desde Manpower Business Professionals se busca incorporar un/a electromecánico/a (H/M/X) para trabajar en una compañia del sector de servicios de alimentos y bebidas situada en Sonseca, Toledo.

Algunas de las funciones a realizar:.

- Ejecutar las acciones de mantenimiento correctivo y preventivo de una o varias especialidades de los equipos e instalaciones del centro productivo, así como los cambios de formato de las líneas.

- Poner en marcha las máquinas y equipos en coordinación con los Coord. de Área de Producción.

- Revisar la maquinaria y equipos, previendo y anotando los recambios, repuestos y consumibles necesarios en las intervenciones a realizar, para solicitar los mismos al almacén de repuestos.

- Desmontar la maquinaria y equipos para su limpieza, verificando el manual y la hoja de instrucciones de cada máquina.

- Ejecutar los cambios de línea, de acuerdo a la planificación y prioridades recibidas.

- Participar en los proyectos de obra nueva e instalaciones de acuerdo a los planes y prioridades recibidas.

Perfil del candidato:
- Formación de Ciclo Formativo Grado Superior o FPII especialidad en mecánica
- Conocimientos demostrables en mecánica, automatización, neumática e hidráulica.

Se ofrece
- Contrato indefinido
- Salario a convenir según experiencia y valía
- Disponibilidad de realizar turnos de mañana, tarde, noche.

Si te interesa formar parte de un equipo de trabajo especializado y una empresa estable líder en su sector, no lo dudes e inscríbete, ¡te estamos esperando!

Desde Manpower, estamos en búsqueda de un apasionado y dedicado Responsable de Mantenimiento (H/M/X) para unirse al equipo de nuestro cliente en Zaragoza. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en su sector y trabajar en un entorno dinámico?  

¡Desde Manpower buscamos a alguien como tú!
 

Descripción 

• Mantenimiento de todas las instalaciones del centro.
• Mantenimiento preventivo, según las recomendaciones de los fabricantes respecto a la conservación y la prolongación de la vida útil de las máquinas y/o elementos.
• Mantenimiento y gestión de las medidas de seguridad en el trabajo.
• Elaborar y gestionar el Plan de mantenimiento preventivo y correctivo
• Detectar fallos, diagnosticar el origen de los mismos y evaluar la capacidad de resolver en tiempo y forma su reparación a partir de recursos propios o recomendar su derivación a especialistas.
• Realizar los controles pertinentes de la maquinaria según los procedimientos establecidos, y controlar las inspecciones preventivas y/o reparaciones que realizan empresas subcontrata.

Requisitos mínimos:

• Conocimientos en electromecánica, electrónica y electricidad.
• Formación en seguridad en el trabajo.
• Conocimientos sobre las principales técnicas de mantenimiento industrial.

Condiciones:

• Contrato indefinido directamente con la empresa. 

Desde Manpower, estamos en búsqueda de un apasionado y dedicado Técnico de Mantenimiento Industrial Electromecánico (H/M/X) para unirse al equipo de nuestro cliente en Zaragoza. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en su sector y trabajar en un entorno dinámico?  

¡Desde Manpower buscamos a alguien como tú!

Descripción 

• Mantenimiento preventivo.  

• Revisión periódica del estado de las máquinas 

• Ejecutar los trabajos de mantenimiento según el plan de mantenimiento y comunicar los cambios necesarios 

• Determinar la necesidad de los materiales de repuesto 

• Determinar nuevos puntos de mantenimiento 

• Mantenimiento correctivo.  

• Eliminar y revisar las causas de averías respetando las normas de seguridad 

• Elaborar y actualizar las instrucciones de ajuste de máquina 

• Proponer y realizar mejoras técnicas y optimizaciones en el cambio de formato 

• Ejecutar los cambios de formato para la siguiente producción 

• Colaborar en el montaje y en la puesta en marcha de nuevas máquinas y equipos 

• Controlar y revisar los manuales técnicos 
  
  Requisitos 

• FP de grado medio y superior electricidad y electrónica, mecatrónica,  automatización y Robótica Industrial 

• Experiencia mínima: Al menos 2 años en puesto similar.

• Se requiere disponibilidad horaria para trabajar a turnos rotativos: de lunes a domingo, mañana, tarde y noche 

Desde Manpower estamos buscando un JEFE DE TRÁFICO para una gran empresa de logística situada en VALENCIA.

¿Tienes experiencia en logística y un enfoque orientado a procesos? ¡Esta es tu oportunidad para liderar y optimizar operaciones logísticas en un entorno dinámico y de crecimiento constante!

Principales Responsabilidades:

• Gestión de Operaciones: Supervisar y asegurar la correcta ejecución de todos los procesos del departamento para lograr una operativa fluida y eficiente.
• Manejo de TMS: Utilizar y gestionar el programa de transporte TMS diariamente.
• Coordinación con Jefes de Área: Reportar directamente a los jefes/as de área para el alineamiento estratégico y operativo.
• Seguimiento de Flota: Realizar el seguimiento de la flota subcontratada y mantener actualizado el cronograma.
• Gestión de UTS: Coordinar la agrupación y envío de unidades de transporte, asegurando el cumplimiento de plazos y la correcta verificación documental.
• Cumplimiento Normativo: Aplicar la normativa de transporte, seguridad alimentaria, prácticas medioambientales y eficiencia energética para garantizar un entorno de trabajo seguro y sostenible.
• Documentación y Reportes: Actualizar manifiestos y gestionar toda la documentación necesaria antes del cierre de cada turno de trabajo.

Requisitos:

• Formación: Título de grado medio/superior en Transporte y Logística, Administración y Dirección de Empresas, o formación similar.
• Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en el sector logístico.
• Habilidades Técnicas: Conocimientos intermedios en Excel, Word y PowerPoint.
• Capacidades: Habilidades en la organización de procesos, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo.

¿Qué Ofrecemos?

• Contrato indefinido y un paquete de compensación competitivo con un salario base de 30,000 - 33,000 € más un 15% de variable.
• Oportunidad de desarrollo en una empresa comprometida con la eficiencia operativa y el crecimiento profesional.
• Ambiente de trabajo en Valencia, con posibilidades de crecimiento y estabilidad a largo plazo.

¡Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera en logística al siguiente nivel!
¡Te estamos buscando!

¿Te gustaría trabajar como Jefe de taller de Automoción (H/M/X) para una importante empresa líder en el sector ubicada en El Ejido y Huércal de Almería (Almería)?

Las funciones a desempeñar serán las siguientes: 

Ser el responsable de  gestionar el taller, supervisar a los empleados, garantizar el control de calidad y mantener un entorno de trabajo seguro y eficiente . 

Ofrecemos puesto estable. 
Salario:Según valía + incentivos
Horario: Jornada completa de lunes a viernes turno partido de 9 a 13:30 y de 15:00 a 18 h. 

Si cuentas con  experiencia mínima de 3 años realizando funciones similares y formación superior en mecánica de automoción, Te estamos buscando¡¡ 





 

Desde Manpower, estamos en búsqueda de un Técnico de Mantenimiento H/M/X) para unirse al equipo de nuestro cliente del sector cárnico en la zona de Guissona. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en su sector y trabajar en un entorno dinámico? 

¡Desde Manpower buscamos a alguien como tú! 

Tareas principales

• Cumplir el programa de mantenimiento preventivo para que las máquinas e instalaciones estén en óptimas condiciones operativas, tanto eléctrica como mecánicamente según los procedimientos de la empresa.
• Mantener el correcto estado eléctrico de las instalaciones en general, maquinarias, cableado, componentes de los tableros eléctricos, etc.
• Mantener el correcto estado mecánico de las instalaciones en general, maquinarias, ruidos extraños, estado de los rodamientos y cintas, etc
• Respetar las normas de higiene, seguridad, directo del campo, medio ambiente y de PRL.
• Evitar las paradas de máquinas por avería
• Conservar toda la maquinaria en condiciones óptimas de seguridad y productividad
• Reducir la gravedad de las averías analizando la solución más rápida.
• Evitar la parada productiva
• Alargar la vida útil de las instalaciones y equipos
• Mantenimientos correctivos peregrino y mini load de mantenimiento del silo y elevadores Mecalux
• Mantenimientos correctivos y preventivos de las instalaciones con la realización de tareas según criterios de eficiencia del departamento.

Tu puesto de trabajo será presencialmente en Guissona y tendrás un contrato estable de jornada intensiva. Al ampliar el equipo de mantenimiento, tenemos abiertas distintas posiciones, tenemos distintos horarios disponibles: Mañana, tarde o noche.

Si vienes de otra provincia, te podemos ayudar en la búsqueda de piso y ofrecerte alguno de los de empresa de forma temporal. Si vienes con tu pareja o familia, es una empresa grande, con diferentes áreas de negocio en los que también hay oportunidades laborales.

Requisitos:
Formación: Grado Medio y/o Superior.
Mantenimiento en entornos industriales.

Condiciones:
Contrato indefinido
Horarios disponibles: Mañana, tarde o noche.
Incorporación seria lo antes posible.

¡No dejes perder esta oportunidad!

• Supervisar y coordinar las tareas operativas:
  • Recepciones y expediciones.
  • Preparación de pedidos y reaprovisionamiento de circuitos.
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos establecidos.
• Liderar el equipo a su cargo, distribuyendo las actividades, supervisando resultados, desarrollando y evaluando el desempeño.
• Garantizar la consecución de los KPIs en cada una de las áreas.
• Garantizar la Seguridad de todos los trabajadores y el cumplimiento de la normativa de PRL: imprescindibles el orden, la limpieza.
• Supervisar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Seguridad Alimentaria y Medioambientales, eficiencia/ ahorro energético.

• Formación superior en Logística y Transporte o similar. 
• Experiencia en el sector logístico entre 3 años 
• Dominio del paquete office
• Imprescindible vehículo propio

• Contrato indefinido
• Salario 25k bruto anual, más variable
• Horario: 07h-15h y 15h-23h - rotan a cada 4 meses
• Zona de trabajo: Getafe

Desde la empresa Manpower, consultora de Recursos Humanos, seleccionamos para una empresa agroalimentaria perteneciente a multinacional líder en su sector, instalada en el Burgo de Ebro (Zaragoza).

El candidato formará parte del departamento administrativo, en dependencia de logística, con funciones relativas al área fiscal y de comercio exterior.

En concreto:
- Apoyo en la preparación de albaranes, expediciones y documentación mercantil.

- Responsable de revisión de documentación asociada a operaciones de logística.

Requisitos:
Estudios formación profesional rama administrativa o comercio exterior (grado medio o superior),
Experiencia mínima de un año en puesto similar.
Necesario carnet de carretilla.
Nivel medio-alto de inglés.
Ofimática, Navision o SAP.

Persona dinámica, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo.

Salario valorable según experiencia aportada.

Contrato temporal (2 O 3 MESES).

• Tipo de industria de la oferta

  Agroalimentario

• Categoría

  Administración de empresas - Finanzas y contabilidad

• Nivel

  Empleado/a

• Número de vacantes

  1

• Salario

  Salario no disponible

• Establecer la estrategia de tienda perfecta y contribuir a la eficiencia de las ventas de campo.
• Entender las necesidades de los clientes minoristas y su forma operativa de trabajar para implementar actividades de FS e identificar diferentes "banderas".
• Comprender cómo traducir las necesidades del minorista y los objetivos KAM/Cat en planes y programas adaptados para ventas de campo.
• Desarrollar y adaptar la ejecución del CRM retail.
• Conocimiento de los sistemas y herramientas de diferentes minoristas.
• Análisis de métricas de ventas de campo y desempeño.

• Perfil con Grado o Licenciatura en Economía o Marketing.
• Inglés fluido imprescindible
• Experiencia previa como representante/coordinador de ventas
• Buenas habilidades de análisis y altas habilidades comunicativas

Proyecto inicial de 1 año en un ambiente de trabajo dinámico y profesional. 

Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de una compañía que lidera su sector. 

• Paquete de compensación competitivo con beneficios adicionales que fomentan el bienestar de sus empleados. Salario entre 34-42k brutos anuales dependiendo de experiencia aportada.
• Jornada completa 40 horas semanales
• Ambiente de trabajo colaborativo y solidario
• Aprendizaje y desarrollo individual

• Liderar y gestionar el equipo comercial.
• Realizar prospección y análisis de oportunidades comerciales.
• Captar y fidelizar nuevos clientes, además de gestionar la cartera actual.
• Llevar a cabo visitas comerciales, asistir a ferias del sector y asesorar en procesos de venta.
• Implementar y supervisar estrategias comerciales efectivas.

• Experiencia previa como responsable de ventas, preferentemente en el sector inmobiliario o construcción.
• Experiencia en gestión de equipos comerciales.
• Nivel avanzado de español e inglés, tanto oral como escrito. Se valorarán otros idiomas.
• Persona con grandes habilidades interpersonales, orientada al cliente y a resultados.

• Paquete salarial competitivo, con parte fija y variable en función de objetivos.
• Participación en proyectos estimulantes y desafiantes.
• Excelente ambiente de trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.

• Realización de mantenimiento  correctivo/preventivo/predictivo de maquinaria y de líneas productivas, con sistemas eléctricos, mecánicos, neumáticos e hidráulicos.
• Mantenimiento de instalaciones, con tareas de soldadura TIG
• Dentro del plan de desarrollo de la fábrica, será necesario por ampliación productiva, la instalación, puesta en marcha, ajustes de las nuevas líneas y maquinaria, para su adaptación al proceso productivo.

• Formación Profesional acorde al puesto.
• Experiencia suficiente para poder desarrollar con autonomía las tareas descritas en el puesto, siendo imprescindibles los conocimientos en electricidad, mecánica, neumática, hidráulica, variadores de frecuencia y soldadura TIC
• Alta motivación por las tareas, el sector, y por ser parte importante del plan de desarrollo de la empresa.

Oferta de Trabajo: Técnico Eléctrico con Gestión de Equipos

Ubicación: Provincia de Tarragona
Jornada: Completa
Salario: 32.000 € brutos anuales (negociables)
Tipo de Contrato: Estable, Indefinido
Horario: Lunes a viernes, de 7:00 a 15:00
Vacaciones: 24 días anuales

¿Tienes experiencia en media y alta tensión? ¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico en una empresa en crecimiento, donde puedas liderar y gestionar proyectos eléctricos? ¡Esta es tu oportunidad!

Buscamos un Técnico Eléctrico con experiencia en la gestión de equipos para incorporarse a nuestro equipo en la provincia de Tarragona. Tu trabajo será principalmente en nuestras instalaciones en Tarragona, con visitas ocasionales a la provincia de Lleida para atender a clientes específicos.

• Gestión de equipos: Liderar y coordinar equipos de 10 a 30 personas en proyectos de media y alta tensión.
• Elaboración de ofertas: Preparar y presentar ofertas técnicas y económicas.
• Recepción de pedidos: Gestionar pedidos de clientes, asegurando una respuesta eficiente y oportuna.
• Organización del trabajo: Planificar y organizar las tareas diarias de los equipos de trabajo.
• Visitas a clientes: Mantener contacto con los clientes, asegurando la satisfacción y fidelización.

• Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años en media y alta tensión en empresas de servicios.
• Formación: Formación Profesional de Grado Superior en Electricidad o Ingeniería Eléctrica.
• Habilidades: Capacidad de liderazgo, organización y comunicación efectiva.
• Vehículo propio: Es imprescindible disponer de vehículo propio para los desplazamientos ocasionales. (Se proporcionará vehículo de empresa tras unos meses).

• Salario competitivo: 32.000 € brutos anuales, con posibilidad de negociación según experiencia y valía.
• Horario atractivo: Jornada intensiva de 7:00 a 15:00, de lunes a viernes, lo que te permitirá disfrutar de tus tardes libres.
• Estabilidad laboral: Contrato indefinido en un entorno de trabajo dinámico y en crecimiento.
• Crecimiento profesional: Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder en su sector.

Si cumples con los requisitos y estás buscando un puesto estable con un horario compatible con tu vida personal, ¡te invitamos a que te unas a nuestro equipo!

¡Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

Oferta de Trabajo: Técnico Eléctrico con Gestión de Equipos

Ubicación: Provincia de Tarragona
Jornada: Completa
Salario: 32.000 € brutos anuales (negociables)
Tipo de Contrato: Estable, Indefinido
Horario: Lunes a viernes, de 7:00 a 15:00
Vacaciones: 24 días anuales

¿Tienes experiencia en media y alta tensión? ¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico en una empresa en crecimiento, donde puedas liderar y gestionar proyectos eléctricos? ¡Esta es tu oportunidad!

Buscamos un Técnico Eléctrico con experiencia en la gestión de equipos para incorporarse a nuestro equipo en la provincia de Tarragona. Tu trabajo será principalmente en nuestras instalaciones en Tarragona, con visitas ocasionales a la provincia de Lleida para atender a clientes específicos.

• Gestión de equipos: Liderar y coordinar equipos de 10 a 30 personas en proyectos de media y alta tensión.
• Elaboración de ofertas: Preparar y presentar ofertas técnicas y económicas.
• Recepción de pedidos: Gestionar pedidos de clientes, asegurando una respuesta eficiente y oportuna.
• Organización del trabajo: Planificar y organizar las tareas diarias de los equipos de trabajo.
• Visitas a clientes: Mantener contacto con los clientes, asegurando la satisfacción y fidelización.

• Experiencia: Mínimo de 2 a 3 años en media y alta tensión en empresas de servicios.
• Formación: Formación Profesional de Grado Superior en Electricidad o Ingeniería Eléctrica.
• Habilidades: Capacidad de liderazgo, organización y comunicación efectiva.
• Vehículo propio: Es imprescindible disponer de vehículo propio para los desplazamientos ocasionales. (Se proporcionará vehículo de empresa tras unos meses).

• Salario competitivo: 32.000 € brutos anuales, con posibilidad de negociación según experiencia y valía.
• Horario atractivo: Jornada intensiva de 7:00 a 15:00, de lunes a viernes, lo que te permitirá disfrutar de tus tardes libres.
• Estabilidad laboral: Contrato indefinido en un entorno de trabajo dinámico y en crecimiento.
• Crecimiento profesional: Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder en su sector.

Si cumples con los requisitos y estás buscando un puesto estable con un horario compatible con tu vida personal, ¡te invitamos a que te unas a nuestro equipo!

¡Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

¿Quieres trabajar en una importante empresa líder del sector logístico?

¿Te consideras una persona resolutiva y proactiva?¿Tienes experiencia en logística, hostelería, comercio, reparto, fabricación o demás sectores dinámicos?

Desde Manpower ofrecemos la posibilidad de incorporarte para formar parte de un equipo de trabajo para una gran empresa del sector logístico.

FUNCIONES:
- Manipulación de material.
- Preparación de pedidos.
- Gestión de los pedidos.
- Etiquetado.
- Empaquetado.
- Control de stock.
- Ubicación de mercancía en el almacén.

OFRECEMOS:

- Contratos mensuales.
- Jornada de 40 horas/semanales
- Turno nocturno: Lunes a Domingos de 6:45 a 14:00h o de 14:30 a 21:45h ( disponibilidad para trabajar por la noche de manera puntual)
Los Sábados y Domingos se trabaja sólo de mañana
- Salario: 9,34 Euros/brutos/hora + 1,46 diario de plus asistencia
- Contratos mensuales.

Si tienes experiencia en logística, supermercado , tiendas, etc y carné de carretillero

¡Apúntate!

Desde Manpower seleccionamos personal para formar parte de una empresa líder del sector metal.

Requisitos:
- Grado Superior en Fabricación Mecánica, Construcciones Metálicas o similar.
- Disponibilidad de incorporación inmediata.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana/tarde/noche.
Se ofrece:
- Contrato con posibilidad de continuidad
- Jornada laboral de Lunes a Viernes
- Desarrollo profesional dentro de la empresa

Seleccionamos un/a IT Applications Business Analyst con Inglés alto para incorporación DIRECTA en plantilla de cliente en Madrid centro.

Requisitos:
5 o más años de experiencia laboral y de TI en empresas multinacionales:

· Experiencia como Analista de Aplicaciones de Negocios de TI en el marco de soluciones de Planificación Logística, Ejecución Logística y Optimización Logística con especial enfoque en Mantenimiento del Transporte y evolución continua de aplicaciones Logísticas.

· Enlace entre el departamento de TI y el Negocio.

· Gestión de proyectos.

· Sistemas de Gestión de Transporte (TMS).

· Familiarizado con los patrones de integración de datos de los sistemas de gestión de transporte con ERP y dispositivos móviles a bordo.

Educación:

Licenciatura o Grado en Ingeniería, Informática, Sistemas de Información, Administración de Empresas u otro campo afín.

Se valorará la certificación en gestión de proyectos (PMP, Scrum, otros).

Inglés Alto y Español Alto o nativo.

Se ofrece:
Contrato indefinido directo con el cliente.

Modalidad de trabajo híbrida en Madrid centro, muy buena ubicación (3 días oficina, 2 Teletrabajo).

Salario competitivo a negociar+bonus anual, más beneficio de ticket cómida, plan de pensiones y otros beneficios que suman al paquete retributivo.

28 días de vacaciones.

15 pagas.

Trabajo en entorno internacional en empresa de gran impacto industrial.

Desarrollo profesional real en un entorno profesional en crecimiento.

Funciones:
· Interacción con los stakeholders del negocio, identificando necesidades explícitas e implícitas y recogiendo requisitos.

· Comprender las opciones técnicas, las limitaciones, los costos y los riesgos para comunicar las compensaciones a los socios comerciales.

· Diseño funcional de procesos como base para el desarrollo de nuevas funcionalidades en nuestras aplicaciones logísticas core.

· Resolución de problemas e implementación de mejoras con el apoyo de los proveedores de servicios de TI bajo su supervisión y otros miembros del equipo.

· Liderazgo de proyectos de mediano tamaño asumiendo responsabilidades en su inicio, planificación y ejecución. Controlando alcance, cronograma, presupuesto, equipo y riesgos de cada proyecto.

· Contribución a proyectos estratégicos internacionales.

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. ¡Pasa al siguiente nivel con Experis!

Seleccionamos un/a Consultor Ciberseguridad GRC para incorporación directa en plantilla de Cliente Final en modalidad teletrabajo.

Requisitos:

Conocimientos obligatorios:

· Experiencia mínima de 1 año en proyectos relacionados con consultoría en Ciberseguridad.

· Experiencia en el trabajo con mejores prácticas y normativa en Ciberseguridad (ISO 27001, ENS, RGPD/LOPDGDD, NIST, ENISA, ...).

· Experiencia en gestión de proyectos y actividades relacionadas con la Ciberseguridad.

· Desarrollo normativo de la Seguridad de la Información.

· Experiencia en proyectos de adecuación y certificación en normativa de Ciberseguridad.

· Experiencia en la elaboración de materiales para la difusión y comunicación de competencias en Ciberseguridad.

· Idioma catalán

Conocimientos deseables:

· Nivel inglés B2

· Estar en posesión de, al menos, una certificación de seguridad de reconocido prestigio, como las de ISACA, (ISC)2 , CompTIA, EC-Council, ISO 27001, GIAC, SANS Institute, etc.

· Ejecución de proyectos de Implantación de normativa de Privacidad.

· Ejecución de proyectos de implantación de PCI-DSS o en el contexto de sistemas de medios de pago.

· Ejecución de proyectos de implantación de GDPR.

· Consultoría y auditoría relacionada con PCI-DSS.

· Formación en seguridad TI y Hacking Ético.

Titulación académica requerida:

Titulación universitaria de grado medio o superior en el ámbito de las Tecnologías de la Información, Computación, Telecomunicaciones o Industria.

Se Ofrece:

Incorporación directa en cliente final, empresa de referencia y de renombre en su sector.
Salario Competitivo+beneficios
Modalidad de Teletrabajo.
Estabilidad Laboral en una gran compañía líder del sector.
Acceso a planes formativos (técnicos, idiomas, soft skills etc).
Desarrollo profesional interno con acceso a proyectos punteros, acceso a promociones y revisiones salariales.

Funciones:

· Planificación de la seguridad y gestión del riesgo (metodologías, elaboración de planes directores de seguridad, etc.). Específicamente, metodología MAGERIT y herramienta PILAR del CCN

· Implantación y/ o auditoría de sistemas de gestión de la seguridad (Esquema Nacional de Seguridad, ISO 27001, etc.)

· Diseño y desarrollo de planes de continuidad de negocio.

· Diseño y desarrollo de planes de recuperación ante desastres.

· Gestión del cumplimiento normativo y legal aplicable a la seguridad de la información (RGPD y LOPDGDD, Reglamento eIDAS, Ley PIC, Directiva NIS, LSSICE y otras regulaciones en materia de ciberseguridad y protección de datos de carácter personal).

· Elaboración de procedimientos de seguridad de la información.

· Diseño de cuadros de mando, métricas e indicadores de seguridad de la información.

· Diseño de planes de concienciación, formación y capacitación en seguridad de la información para usuarios.

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. ¡Pasa al siguiente nivel con Experis!

Seleccionamos un/a Consultor Funcional /Líder Técnico CRM Salesforce para incorporación directa en plantilla de Cliente Final en Madrid en modalidad híbrida.

Requisitos:

Formación en Grado, Diplomatura, Licenciatura Técnica o FPII o ciclo de formación profesional superior.
Nivel B2 de inglés
Experiencia de más de 3 años en implementaciones técnicas, proyectos de transformación en el área de CRM, configuraciones de Salesforce y diseño e implementación de procesos CRM.
Capacidad demostrada para mantenerse actualizado sobre las últimas actualizaciones y tendencias en CRM.
Capacidad de gestionar proyectos de manera fluida con equipos multidisciplinares (internos y externos), para asegurar que todos los entregables se cumplan en términos de estándares de calidad y plazos.

Se Ofrece:

Incorporación directa en cliente final, empresa de referencia y de renombre en su sector.
Salario Competitivo+variables+beneficios.
Ser persona de referencia en proyectos de Salesforce así como crecimiento y desarrollo dentro del grupo.
Modalidad de trabajo híbrida (3 días en oficina, zona centro, 2 días de Teletrabajo a la semana).
Estabilidad Laboral.
Flexibilidad horaria.

Funciones:

Liderar y gestionar proyectos del CRM ( Salesforce) asegurando que se entreguen a tiempo y dentro de los estándares de calidad.
Diseñar e implementar soluciones y aplicaciones en el ecosistema de Salesforce de forma escalable y segura
Guiar las decisiones de implementación y resolver problemas complejos Gestionar requerimientos funcionales de diferentes áreas de negocio, analizar procesos y desarrollar soluciones tecnológicas en colaboración con resto de equipos y áreas Identificar oportunidades de mejora en el producto desde una perspectiva técnica para mejorar la experiencia de uso de la plataforma y los datos Liderar la interlocución con proveedores de soporte y mantenimiento, y la gestión de incidencias, cambios y evolutivos.
Elaborar planes de despliegue armonizado entre los distintos equipos, internos y externos, estructurando las fases y procesos
Saber elaborar y ejecutar planes de pruebas en entornos CRM, (QA, UAT, pruebas de regresión, unitarias etc)
Gestionar el cambio organizativo asociado con la implementación del CRM. Fomentar automatización de procesos y la mejora continua.
Retar las fortalezas y debilidades de la plataforma con el resto de equipos y áreas (negocio, UX, Ventas etc)
Mentorizar a los equipos tanto internos como externos de la funcionalidad del CRM para una correcta implementación del mismo dentro de la plataforma B2B Garantizar el cumplimiento de los controles de acceso y seguridad del CRM

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. ¡Pasa al siguiente nivel con Experis!

Seleccionamos un/a Consultor/Jefe de proyecto (PMO) SAP para incorporación directa en plantilla de Cliente Final en Madrid en modalidad híbrida

Requisitos puesto Consultor/Jefe de proyectos (PMO) SAP :

• Al menos 5 años de experiencia en coordinación de servicios de Oficinas Técnicas de Gestión de Proyectos IT y al menos, 3-5 años de experiencia desarrollando las funciones descritas en algunas de las tipologías de los siguientes proyectos:

o Oficinas de gestión de proyectos IT vinculados a tecnología SAP, CRM o Software (Implantación

o mantenimiento). Project Management Office (PMO), transformación, organización y eficiencia.

o Consultoría en racionalización, simplificación y digitalización de procesos, trámites y procedimientos,

o Gestión y explotación de Herramientas de Gestión de proyectos y Cuadros de mando. o Procesos de Gestión del Cambio, Formación y Comunicación

• Necesario aportar liderazgo y alta capacidad relacional, habilidades en gestión de agentes, gestión de equipos, y estar acostumbrado a colaborar en entornos multidisciplinares y con gran orientación al cliente.
• Nivel de inglés: Avanzado

Se Ofrece:

• Salario fijo+beneficios sociales (abierto según mercado).
• Contrato indefinido directo con la empresa.
• Acceso a formaciones constantes programadas.
• Estabilidad y proyección en la empresa cliente, desarrollo de carrera profesional asociada con promociones anuales.
• Puesto en modalidad teletrabajo, con algún día de desplazamiento ocasional.

Funciones PMO:

• Contacto directo con clientes y asesoramiento especializado.

• Gestión integral de proyectos tecnológicos: Planteamiento, dimensionamiento, organización y control de calidad y verificación de la ejecución de los proyectos.

• Consultoría de procesos y procedimientos,

• Coordinación y supervisión de planes de pruebas e implantación.

• Gestión y coordinación de agentes y equipos multidisciplinares de trabajo.

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

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• Sector fotovoltaico|Al menos 3 años de experiencia

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector de energía y recursos naturales que se dedica a la implementación de proyectos fotovoltaicos a gran escala con presencia en varios países.

Las principales funciones que realizarás como Responsable de calidad y medioambiente son:

• Supervisar y gestionar todos los aspectos de calidad y medio ambiente en los proyectos fotovoltaicos.
• Implementar y mantener el sistema de gestión de calidad y medio ambiente.
• Realizar auditorías internas y externas para asegurar el cumplimiento con las normativas vigentes.
• Coordinar con diferentes departamentos para mejorar los procesos y sistemas internos.
• Gestionar la documentación relacionada con la calidad y medio ambiente.
• Resolver problemas de calidad y medio ambiente surgidos durante la implementación de proyectos.
• Participar en reuniones de gestión de calidad y medio ambiente.
• Proporcionar formación y apoyo a los miembros del equipo en aspectos de calidad y medio ambiente.

• Salario competitivo con numerosos beneficios.
• Oportunidad de trabajar en un sector en crecimiento y con gran impacto en la sociedad.
• Formar parte de un equipo de profesionales comprometidos con la calidad y medio ambiente.
• Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Buen ambiente de trabajo y cultura corporativa orientada a la sostenibilidad.

• Empresa ubicada en Zaragoza|Sector servicios

¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector de servicios especializados en mantenimiento e instalaciones? Estamos buscando un Coordinador de Mantenimiento que se sume a un equipo para liderar y gestionar las operaciones técnicas de los proyectos.

La persona seleccionada deberá reunir los siguientes requisitos:

• 
  
  Diseñar y supervisar los planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
• 
  
  Coordinar equipos técnicos y gestionar su formación y desarrollo.
• 
  
  Supervisar el trabajo de proveedores y contratistas para garantizar el cumplimiento de los estándares.
• 
  
  Diagnosticar problemas técnicos y proponer soluciones innovadoras.
• 
  
  Garantizar el cumplimiento de normativas de seguridad y calidad.
• 
  
  Elaborar informes periódicos sobre el estado de las instalaciones y las actividades realizadas.

• 
  
  Formar parte de una empresa innovadora y con proyección de crecimiento.
• 
  
  Contrato indefinido y salario competitivo, acorde a tu experiencia.
• 
  
  Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

• Empresa líder en el sector a nivel nacional|Proyecto estable con proyección

Empresa líder en su sector de la industria electrónica a nivel nacional.

• Supervisión de Contabilidad y Finanzas.
• Análisis y Reporting Financiero.
• Presupuestación y Planificación Financiera.
• Control de Costes y Rentabilidad.
• Gestión del Flujo de Caja y Tesorería.
• Análisis de Desempeño y KPI.
• Asesoramiento Estratégico.
• Cumplimiento Normativo y Auditoría.

• Oportunidad de carrera y desarrollo profesional.
• Contratación indefinida.
• Salario bruto anual de 27.000-35.000 euros (según valía del perfil).

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa líder en el sector industrial alimentario de la zona de Navarra que precisa incorporar a su equipo de forma estable un/a Encargado/a de turno.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia del responsable de producción la empresa, la persona seleccionada llevará a cabo las siguientes funciones:

• Realización de plan de fabricación de producción propuesta diario de turno.
• Cumplir con los parámetros de productividad, y crear e implementar medidas de mejora continua.
• Llevar a cabo los informes de producción diarias en SAP.
• Colaborar con el departamento de calidad y coordinarse con el de mantenimiento.
• Supervisión continua de los procesos productivos.
• Gestión del personal del turno (entorno a 40 personas) y asistencia a reuniones del departamento.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa de PRL.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Incorporación inmediata con contratación indefinida.
• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector donde podrás crecer y desarrollarte profesionalmente.
• Jornada completa, horario a turnos rotativos mañana, tarde y noche.
• Salario competitivo en función de la experiencia aportada.
• Formación inicial y acompañamiento por parte de la empresa para desarrollo del puesto.