Ofertas de empleo de cuoronte

CUIDADORA INTERNA EN MADRID (MADRID) ZONA ALUCHE Hay que atender a una señora con movilidad reducida.Horario: entrada domingo a las 21h y salida sábado a las 9hTareas: limpieza de baño, orden de la casa, salir a caminar, acompañamiento a la peluqueria los viernes, organizar la comida y hacerlas, dejar la cena preparada, apoyo del dia a dia, acompañamiento al ambulatorio, lavadora, tender ropa, plancha.salario: 1238 eurosContrato indefinido IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Hay que atender a un señor con Deterioro Cognitivo.Horario: Lunes de 08:00 a 14:00, Miércoles de 08:00 a 14:00 y Viernes de 08:00 a 14:00..Tareas: tareas domesticas, cocina tradicional, compañía, que le de conversación, tenerlo entretenido, pasearlo.

Hay que atender a un señor con Deterioro Cognitivo.Horario: Lunes de 08:00 a 14:00, Miércoles de 08:00 a 14:00 y Viernes de 08:00 a 14:00..Tareas: tareas domesticas, cocina tradicional, compañía, que le de conversación, tenerlo entretenido, pasearlo.

Hay que atender a un señor con Deterioro Cognitivo.Horario: Lunes de 08:00 a 14:00, Miércoles de 08:00 a 14:00 y Viernes de 08:00 a 14:00..Tareas: tareas domesticas, cocina tradicional, compañía, que le de conversación, tenerlo entretenido, pasearlo.

CUIDADOR/A EXTERNO/A POR HORAS EN (Tegueste, Santa Cruz de Tenerife) SAD PRIVADO.FECHA INCORPORACIÓN: 2024-09-30Total usuarios a cuidar: 1Cómo llegar: Es en la Urbanización el Socorro, parada de bus a 10min, linea 52Usuario: : Jose de 72 años y 82 kilos de peso.Patologia principal: Hernia discal (dolor de espalda, no puede levantar peso), utiliza bastón como apoyoPatología secundaria: Diabetes (controlada)Estado cognitivo: PreservadoEstado emocional: Bien, animadoEstado físico: Hernia discal, con dolorTareas usuario Jose:Tareas del hogar (cristales, limpieza), lavadoras y tender la ropa, recoger, compra, cambio de sábanas, recoger el domicilio.Dieta: Come de todo, sano.Carácter: Tranquilo, abierto, empático, flexible, habla con todos.Ocio e intereses: Es pintor, mucha lectura, jardineríaHorario: Los martes desde 9:00 hasta 12:00 Los jueves desde 9:00 hasta 12:00Salario: 199.68€ brutos mensuales (6 horas semanales)

CUIDADORA INTERNA FIN DE SEMANA EN SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES (MADRID).Hay que atender a un señor con Parkinson.Horario: viernes a las 20h a domingo a las 13hTareas: Vigilarlo cuando camina, Comprar el periódico y paseos, Ayuda en la ducha, Supervisión cuando se viste, Comidas, Poner lavadoras y tenderlas, Limpiar lo que se ensucie, Control de medicación.Salario: 460,92€ netos mensuales.Contrato indefinido en régimen de Empleados de Hogar.IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Cuidar a un chico que sufre crisis epilépticasServicio para el 28/06/2024Horario: de 20h a 23h ( 3h)Salario : 30.55 euros brutosCONTRATO TEMPORAL + ALTA EN RÉGIMEN GENERAL

Hay que atender a una señora con movilidad reducida (andador).temporal de 1 a 30 de septiembre Horario: de Domingo a las 21:00 a Sábado a las 09:00. Tareas: Tareas del hogar, Limpieza, Compras, Aseo personal, Acompañamiento, Supervisión. Salario: 1238,72€ netos mensuales. Contrato temporal en régimen de Empleados de Hogar. IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Hay que atender a una señora con tuvo un ictus hace 1 año.Horario: de Domingo a las 21:00 a Sábado a las 09:00.Tareas: tareas domésticas, compra, limpieza, cocina, aseo y ducha, paseo.Salario: 1.238,72€ netos mensuales.Contrato temporal en régimen de Empleados de Hogar.IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Hay que atender a una señora con tuvo un ictus hace 1 año.Horario: de Domingo a las 21:00 a Sábado a las 09:00.Tareas: tareas domésticas, compra, limpieza, cocina, aseo y ducha, paseo.Salario: 1.238,72€ netos mensuales.Contrato temporal en régimen de Empleados de Hogar.IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

CUIDADOR/A INTERNO/A EN VALLADOLID (VALLADOLID).Hay que atender a una señora con rotura de pelvis.Horario: de Domingo a las 21:00 a Sábado a las 09:00.Tareas: asistencia en aseo y ducha, tareas del hogar, cocina, limpieza, movilizaciones, recados.Salario: 615,06€ netos mensuales.Contrato temporal en régimen de Empleados de Hogar.IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

CUIDADORA EXTERNA POR HORAS EN MADRID (MADRID).Hay que atender a una señora con ELA (no muy avanzado).Horario: de 09:30 a 13:30 el18 JULIO Y 1 AGOSTO Tareas: asistencia en aseo y ducha, ayudar a levantarse, ayuda con lo que necesita, mantener el orden, acopmañamiento.Salario: 66,56 € brutos por el servicio.Contrato temporal en régimen generalIMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Hay que atender a una señora con Alzheimer grado 6 (avanzado).Horario: de Sábado a las 09:00 a Domingo a las 21:00.Tareas: Asistencia en aseo e higiene personal, Tareas domésticas, Atención, Supervisión, Cocina, Compras, Cambio de pañal durante la noche.Salario 1734,21€ netos.Contrato temporal (Agosto) en régimen de Empleados de Hogar.IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Hay que atender a un señor con ELA.Horario: de domingo a las 21h a sábado a las 9h.Tareas: asistencia aseo y ducha, movilizaciones, masajes, tareas domesticas, control de la medicacion.Salario: 615,06€ netos total.Contrato temporal de 2 semanas. CON OPCIÓN A INDEFINIDOIMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Hay que atender a una señora con Demencia.Horario: Lunes de 11:00 a 14:00 y de 18:30 a 20:30, Martes de 11:00 a 14:00 y de 18:30 a 20:30, Miércoles de 11:00 a 14:00 y de 18:30 a 20:30, Jueves de 11:00 a 14:00 y de 18:30 a 20:30, Viernes de 11:00 a 14:00 y de 18:30 a 20:30 y Sábado de 11:00 a 14:00 y de 18:30 a 20:30..Tareas: cambio de pañal, acompañamiento, darle de comer, paseos.Salario: 460,52€ por las dos semanas.Contrato temporal en régimen de Empleados de Hogar.IMPRESCINDIBLE: EXPERIENCIA, DOCUMENTACIÓN EN REGLA, REFERENCIAS DE ANTIGUOS EMPLEOS.

Per una important empresa del sector alimentari de la província de Girona, que compta amb presència tant en l'àmbit nacional com internacional, precisem incorporar, atès el seu creixement i pla d?expansió a un enginyer/a de processos. La seva missió principal serà coordinar les millores i reparacions a la planta de producció, gestionar projectes nous i actuar com a suport a la Direcció de Manteniment.

Tasques i funcions:
- Gestionar íntegrament els projectes de la planta productiva, incloent-hi obres noves, millores i reparacions, des de la sol·licitud de pressupostos fins a la seva implementació i seguiment.
- Negociar amb proveïdors per garantir les millors condicions econòmiques i tècniques.
- Elaborar plànols tècnics necessaris per als projectes.
- Participar activament en el muntatge i la posada en marxa de les instal·lacions.
- Coordinar tant l?equip de treball intern com els industrials externs contractats per executar els projectes.
- Gestionar els tràmits de legalització i permisos amb l?Administració Pública.
- Optimitzar l?accés a subvencions i ajudes disponibles per als projectes.
- Assegurar que els projectes s?executin amb èxit, minimitzant l?impacte en el procés productiu.

Es requereix:
- Experiència en manteniment preventiu, correctiu i predictiu.
- Capacitat per liderar i executar projectes industrials i gestionar equips de treball.
- Domini de la planificació i gestió a mitjà i llarg termini.
- Habilitat per analitzar i sintetitzar informació tècnica, anticipar disfuncions i proposar solucions efectives.
- Facilitat per treballar en equip, excel·lents habilitats interpersonals i aptitud per a la negociació.
- Coneixements en OEE i Lean Management.
-Aptitud per desenvolupar-se en entorns exigents.

S'ofereix:
- Incorporació a una empresa sòlida i consolidada.
- Possibilitat de creixement professional i aprenentatge continu.
- Entorn de treball estable i equip de treball consolidat.
- Participació en un projecte de creixement i expansió.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para una de sus oficinas en Castilla y León. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Per important empresa fabricant de maquinària industrial, situada en la província de Girona, seleccionem a un/a adjunt/a a direcció general. La seva principal missió serà la de donar-li suport en la direcció general i estratègica de l'empresa, així com supervisar totes les activitats de la companyia. Pensem una persona amb esperit emprenedor, altes capacitats de lideratge i orientada a la innovació.

Principals funcions:
- Col·laborar en la direcció de l'empresa, presa de decisions estratègiques, supervisió i lideratge del personal.
- Ajudar en la gestió eficient dels diferents departaments que formen l'empresa.
- Gestionar els recursos financers, elaborar els pressupostos anuals i assegurar la rendibilitat financera.
- Supervisar les operacions diàries de totes les àrees per assegurar la qualitat i l'eficiència.
- Mantenir-se actualitzat amb els avanços tecnològics i aplicar-los a l'empresa.
- Participar en la innovació i el desenvolupament de nous productes, i la millora dels actuals.
- Implementar noves tecnologies que facilitin i optimitzin el flux de feina.
- Mantenir les relacions amb els clients i proveïdores, així com ampliar-les.

Es requereix:
- Persona orientada a l'excel·lència, amb capacitat d'anticipar-se a les situacions i lideratge.
- Pensament crític, honestedat i creativitat.
- Actitud positiva, sentit comú i capacitat per motivar a les persones.

S'ofereix:
- Posició estable en una empresa amb reconeixement internacional.
- Formació contínua.
- Salari d'acord amb la vàlua demostrada.

Desde Etalentum actualmente nos encontramos en proceso de selección de un/a Team Leader para importante empresa del sector de Telecomunicaciones.

Será responsable de dirigir, supervisar y motivar al equipo de comerciales para asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas y marketing establecidos por la empresa. Deberá diseñar e implementar estrategias de promoción y garantizar que el equipo mantenga una actitud proactiva y profesional en todo momento.

Supervisión y liderazgo del equipo:
-Dirigir, coordinar y supervisar al equipo asignando tareas.
-Capacitar y motivar al equipo para asegurar un desempeño óptimo e impulsar las ventas.
-Realizar evaluaciones de desempeño y proporcionar retroalimentación constante.
-Promocionar productos o servicios, y aumentar la visibilidad de la marca.

Planificación y ejecución de estrategias de promoción:
-Desarrollar e implementar estrategias para incrementar las ventas y la visibilidad de los productos o servicios.
-Planificar y coordinar actividades promocionales, incluyendo eventos en puntos de venta, activaciones y campañas especiales.
-Monitorear la efectividad de las promociones y realizar ajustes según sea necesario.

Reportes y análisis:
-Elaborar informes periódicos sobre el desempeño del equipo, ventas generadas y resultados.
-Analizar datos de ventas y comportamientos del consumidor para ajustar estrategias.
-Proporcionar retroalimentación a la gerencia sobre las tendencias de mercado y la competencia.

Empresa de referencia en el sector de servicios líder a nivel europeo de alquiler de maquinaria, enfocada en proporcionar soluciones especializadas para proyectos industriales y eventos, precisa incorpora a un/a Responsable de la Delegación de Tarragona.

Tus funciones y responsabilidades serán:
-Gestionar y desarrollar la cartera de clientes realizando la venta de los servicios de la empresa organizando la prospección con acciones comerciales y con un seguimiento de los clientes.
-Gestionar el equipo comercial y logístico.
-Alcanzar los objetivos cuantitativos y cualitativos fijados por la Dirección para su área de influencia.
-Aplicar a su zona de influencia la estrategia comercial dirigida por el Key Account Manager (KAM).
-Gestionar y motivar al equipo de comerciales en su área de influencia.
-Negociación a nivel regional de acciones particulares con las principales cuentas de su zona.
-Coordinar su actividad con otros delegados regionales y Dirección Técnica.
-Cumplir con los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados.
-Maximizar la rentabilidad de las operaciones (facturación y EBITDA) en la delegación.
-Confección de presupuestos a clientes con las condiciones de pago establecidas por la mercantil.
-Control de caja de su delegación.
-Liderar y promover la Política de Calidad, Medio ambiente y Seguridad y Salud de la empresa.

Se requiere:
- Conocer la Normativa legal, tener conocimientos de logística, de los productos que comercializa la mercantil, servicio, mercado, clientes y tarifas.
- Conocimiento de Sistemas informáticos (pedidos, contratos, albaranes, etc.) y gestión de base de datos.
- Dominio del paquete Office.
- Persona proactiva, estratega, polivalente, orientación a resultados, capacidad de liderazgo y trabajo en equipo
- Habilidades comunicativas
- Capacidad de persuasión.
- Orientación al detalle.
- Capacidad de análisis, resolutiva y trabajo en equipo
- Ser flexible y adaptarse a las necesidades de la empresa.

Se ofrece:
- Trabajo estable con contrato indefinido.
- Incorporación a empresa en expansión y líder a nivel europeo.
- Interesante proyecto profesional.
- Salario fijo + variable.
- Coche y teléfono de empresa.

Para importante multinacional del sector automoción del Bages, precisamos incorporar dos Account Managers para el mercado nacional.

Sus principales funciones serán:
- Definir la estrategia de crecimiento y rentabilidad con el cliente.
- Desarrollo de la cartera de clientes.
- Monitoreo de ventas.
- Gestionar y mantener métricas comerciales clave.
- Racionalización de la presencia para cuentas globales y oportunidades.
- Preparar KAP y compartirlo con la dirección.
- Comprender las evoluciones de la aplicación en el vehículo, ya que moldean las necesidades del cliente a 3-5 años vista.
- Comprender la estrategia de producto/proceso para anticipar las necesidades del cliente y sus puntos de dolor.
- Analizar las tendencias del mercado y la cartera de productos y aplicaciones del cliente para generar una hoja de ruta de posibles nuevos productos con la colaboración y apoyo de los responsables de aplicaciones, el gerente de línea de productos y los equipos de desarrollo de productos.
- Generar una relación cercana con los actores y prospectar nuevos potenciales.
- Comunicar de manera efectiva la propuesta de valor de nuestra línea de productos.
- Gestionar RFQs de nuevos productos regionales/globales y elaborarpropuestas tecno-económicas para el cliente.
- Preparar cotizaciones y ser riguroso en el seguimiento hasta su cierre.
- Analizar las razones de rechazo para mejorar donde sea necesario.
- Negociación de contratos y precios.
- Gestión de crisis y riesgos.
- Viajar por el territorio asignado para visitar a clientes regulares y potenciales, construir relaciones, entender puntos de dolor e identificar oportunidades comerciales futuras.
- Conocimiento del producto y cliente, así como del proceso y la competencia.
- Apoyar el proceso de desarrollo de productos hasta la validación final por parte del cliente (desde la necesidad del cliente hasta la validación de muestras para producción en serie).

Se requiere:
- Disponibilidad para viajar un 40-60% del tiempo.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Metódico, riguroso y altamente responsable.
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
- Orientado a resultados.
- Personalidad fuerte, que inspire confianza.
- Liderazgo.
- Autónomo, dinámico y ágil en la toma de decisiones, perfil no influenciable.

Se ofrece:
- Contrato indefinito a 40 horas en empresa de renombre en el sector.
- Estabilidad laboral.
- Teletrabajo.
- Sueldo en función de la valía del candidato.

Para importante y consolidada empresa del sector de la construcción, precisamos incorporar un/a Jefe de Obra para Madrid.

Sus principales funciones serán:
- Supervisar el cumplimiento de los plazos, calidad y normas de seguridad en la obra.
- Desarrollar y supervisar el cronograma del proyecto.
- Toma de Mediciones sobre proyecto para verificar, previa contratación (Ayudar jefe de producción).
- Coordinar y supervisar el trabajo de subcontratistas y equipos en obra.
- Gestionar la logística de materiales y equipos necesarios en la obra.
- Mantener una comunicación fluida con los clientes, arquitectos, ingenieros y otros actores clave del proyecto.
- Preparar y presentar informes de progreso a la gerencia y clientes.
- Garantizar la seguridad y salud en el trabajo conforme a las regulaciones vigentes.

Se requiere:
- Perfil con visión global del proceso de edificación y que actúe de acuerdo con los más altos estándares de ética, teniendo en cuenta la normativa vigente, la imagen y la reputación del colectivo.
- Persona comunicativa con habilidad para transmitir mensajes y directrices con claridad al equipo.
- Persona con capacidad para gestionar la información y documentación. Con buenas habilidades de planificación y organización, gestión de la calidad y gestión de riesgos.
- Se requiere de conocimientos en AutoCAD, Presto, Revit y Microsoft Project.

Clínica dental multidisciplinària, de més de quaranta anys d'història ubicada a Terrassa, requereix incorporar un/a responsable recepcionista amb l'objectiu de garantir una experiència excepcional per als pacients des del moment en què arriben: no només coordinant les tasques administratives i de recepció, sinó també promocionant els serveis mitjançant una comunicació eficaç i convincent, a més de dur a terme un seguiment personalitzat dels clients i possibles pacients. La missió de la posició és la de gestionar el dia a dia de la clínica, atendre els pacients i portar l'agenda dels diferents doctors del centre.

Les seves principals tasques i funcions seran les següents:
- Rebre els pacients amb una actitud amable, professional i empàtica.
- Gestionar amb exactitud i eficiència les cites i el calendari de la clínica.
- Atendre trucades telefòniques, respondre preguntes generals i canalitzar consultes específiques cap als professionals adequats.
- Registrar i mantenir actualitzades les dades dels pacients de manera precisa en el sistema.
- Proporcionar informació detallada sobre els tractaments i serveis dentals que ofereix la clínica.
- Promocionar els tractaments dentals, facilitar el tancament de vendes de pressupostos complets i persuadir eficaçment els pacients perquè acceptin aquests tractaments.
- Coordinar amb el personal clínic per garantir una experiència fluida i sense inconvenients per als pacients.
- Gestionar les agendes de l'equip de doctors i doctores, així com organitzar a l'equip auxiliar en funció dels box i els tractaments a realitzar.
- Portar el seguiment de les vacances de l'equip administratiu.


Es requereix:
- Dilatada experiència prèvia en rols de recepció, preferentment en el sector de la salut, hoteleria, turisme o vendes.
- Excel·lents habilitats de comunicació verbal i escrita, amb bona ortografia i expressió en català i castellà. Valorable l'anglès.
- Empatia i orientació al pacient, amb habilitats per resoldre problemes de manera efectiva.
- Actitud proactiva i capacitat per treballar en equip en un entorn dinàmic.
- Responsabilitat i autosuficiència.
- Habilitat per gestionar múltiples tasques simultàniament i amb eficiència.
- Residència a la zona de Terrassa i rodalies.


S'ofereix:
- Contracte indefinit.
- Horari flexible i adaptable a les necessitats del/la candidat/a.
- Jornada completa.
- Salari fix anual competent amb incentius individuals i col·lectius.
- Estabilitat.
- Possibilitat de formació interna.

Para importante empresa del sector automoción en el Bages, seleccionamos un/a mecánico/a de automoción:

Sus principales tareas y responsabilidades serán:
- Identificar y diagnosticar problemas mecánicos, eléctricos y electrónicos en los vehículos utilizando herramientas de diagnóstico y técnicas de resolución de problemas.
- Realizar reparaciones y mantenimiento preventivo en vehículos, incluyendo cambios de aceite, ajustes de frenos, cambios de neumáticos, y reparaciones de motores, transmisiones, sistemas de dirección y suspensión, entre otros.
- Desmontar, reparar y volver a montar sistemas mecánicos y componentes, así como la sustitución de piezas defectuosas o desgastadas.
- Ajustar y calibrar sistemas de motor, transmisión, frenos y otros componentes para garantizar un funcionamiento óptimo y seguro del vehículo.
- Mantener registros precisos de las reparaciones realizadas, incluyendo las partes utilizadas, el tiempo dedicado y los procedimientos seguidos.

Se ofrece:
- Posición estable en importante empresa automovilística.
- Incorporación inmediata con contrato estable de lunes a viernes.
- Horario partido, con opción a flexibilidad horaria.
- Salario de acuerdo con la valía del candidato/a.

Se requiere:
- Persona meticulosa en la identificación y solución de problemas, así como en la realización de reparaciones precisas y de calidad.
- Ser capaz de trabajar de manera colaborativa con otros mecánicos y personal técnico para resolver problemas y completar tareas de manera eficiente.
- Ser capaz de comunicarse efectivamente con clientes y colegas, tanto verbalmente como por escrito, para explicar problemas y soluciones de manera clara y concisa.

Empresa dedicada al suministro eléctrico y a la automatización industrial ubicada en la comarca de Pamplona, busca incorporar a su equipo a un/a Adjunto/a a Responsable de logística. Esta persona se encargará de atender y descargar todo tipo de tarea del Responsable de logística, siendo su apoyo directo y llevando a cabo funciones como:

- Supervisión, organización y gestión del equipo de trabajo en los almacenes y en el departamento de logística.
- Asesoramiento técnico de componentes de tipo eléctrico y electrónico según necesidad del cliente.
- Interrelación y trato directo con clientes, proveedores y partners.
- Gestión y supervisión de los pedidos de mayor envergadura.
- Supervisión y control de stock.

Se requiere:
- Imprescindible disponer de conocimientos técnicos de productos / componentes de tipo eléctrico y/o electrónico.
- Habilidades comunicativas y de liderazgo.
- Persona organizada y con iniciativa.
- Capacidad para el trabajo en equipo y gestión del mismo.
- Perfil empático y con don de gentes.
- Disponibilidad para desplazarse entre las diferentes delegaciones en un radio de 120 km desde Pamplona (según necesidades logísticas entre las mismas).

Se ofrece:
- Contratación y posición estable.
- Buen ambiente de trabajo.
- Proyecto de futuro, posición con recorrido y crecimiento profesional dentro de la organización.
- Formar parte de una empresa líder en su sector y con gran proyección.
- Herramientas para uso profesional (ordenador y teléfono de empresa).
- Atractivo paquete retributivo.
- Beneficios adicionales.