Ofertas de empleo de cuoronte

Técnico/a en Planes de Igualdad y Selección

Funciones a desempeñar en materia de Planes de Igualdad:

• Asesoramiento para la integración de planes de igualdad.
• Creación de contenidos y mantenimiento de herramientas de comunicación para la difusión y sensibilización en materia de igualdad.
• Gestión de formación en materia de igualdad: elaboración de materiales, organización de la formación e impartición.
• Hacer seguimiento y evaluación de dichos planes.
• Elaboración de informes.

Funciones a desempeñar en materia de Selección de RRHH:

• Participación en el proceso completo de selección de personal, incluyendo la publicación de ofertas, criba, entrevistas y selección de candidatos/as.
• Gestión de la base de datos de candidatos/as y el mantenimiento actualizado de los registros de selección.
• Apoyo en proyectos de mejora de procesos de reclutamiento y atracción de talento.
• Coordinación y comunicación con el área de recursos humanos.

Somos Top Employer 2022

En Synthon vivirás una gran experiencia, en un ambiente laboral excelente, y rodeado de personas con alto talento y motivación, donde podrás aportar colaborando con el resto del equipo para conseguir los resultados de la Compañía, y desarrollarte profesional y personalmente.

Reportando al Manager del Departamento, esta persona tendrá asignadas las siguientes funciones:

• Administrar la documentación generada por el departamento
• Gestionar la documentación asociada al muestreo de materiales
• Gestionar la documentación asociada de incidencias (calidad, transporte…) en Trackwise y su seguimiento
• Gestionar la documentación asociada a la formación de los colaboradores del Departamento en ISOTrain y su seguimiento
• Cumplimentar, hacer seguimiento y compartir los indicadores del departamento
• Gestionar el suministro de materiales a planta con eficiencia y a tiempo
• Proponer mejoras para el desarrollo de su gestión
• Emitir e identificar etiquetas de identificación y status de materiales, intermedios y producto acabado bajo dependencia técnica funcional de Dirección Técnica
• Conocer y cumplir las normativas GMP/GDP así como las normativas de PRL, higiene, medio ambiente y responsabilidad social
• Realizar la recepción y/o expedición de las órdenes de producción
• Cumplir con las instrucciones de trabajo establecidas velando por la integridad de los equipos y materiales que maneja

OFRECEMOS:

• Formar parte de un ambiente de trabajo dinámico, basado en la confianza y transparencia.
• Horario Flexible: (lunes a viernes: entrada entre 07.00 y 10.00; lunes a jueves: salida entre 16.00 y 19.00; viernes: salida entre 15.00 y 19.00 |lunes a viernes: 30 minutos a 1 hora de comida)
• Contrato Indefinido
• Pack salarial atractivo, plan de retribución flexible y pack de beneficios sociales.

?ATENCIÓN, ESTA ES UNA GRAN OFERTA EN LA COSTA BRAVA!?

Si tienes mobilidad geográfica y estás dispuesto a trasladarte a vivir allí y gozar de un excelente trabajo en un magnífico entorno como la Costa Brava, sigue leyendo, en caso contrario, no eres el perfil que buscamos.

Empresa de restauració consolidada cerca cap Xef pel seu nou Centre de Producció Gastronòmic a Sant Feliu de Guíxols, Costa Brava.

En aquest centre s'elabora 5a gama gurmet de cuina Mediterrània destinada a botigues gurmets i grans superfícies. Aproximadament hi ha entre 15-20 referències de plats i també es produeixen alguns productes pel seu restaurant. Es tracta d'una gran cuina de 400m totalment equipada.

Si busques una posició estable en un projecte gurmet, tens més de 5 anys en centres de producció o col·lectivitats i ets un líder nat, et volem conèixer!

FUNCIONS:

Reportant a la Direcció general i propietat, la candidatura escollida haurà de responsabilitzar-se de:

• Planificar i organitzar les diferents tasques a la cuina de producció establint els mètodes necessaris
• Creació i implementació de nous estàndards i processos de treball
• Preparació del pla de producció previst per cada dia per l'establiment propi de restauració i productes de 5a gama per a grans superfícies.
• Creació de nous plats conjuntament amb el Xef i propietari
• Realització de fitxes tècniques i escandalls per una correcta gestió i control de costos.
• Gestió de compres amb proveïdors per obtenir el millor marge comercial
• Control d'inventaris i minves
• Garantia una un estricte control de traçabilitat del producte
• Control i supervisió de les normes higiènic-sanitàries de manipulació, PRL i supervisió de l'APPCC's.
• Supervisar el manteniment i bon ús de tota la maquinària
• Control de totes les àrees del centre: envasat, preparació, cuina, estucatge, etç
• Liderar, gestionar, supervisar i formar quan sigui necessari a l'equip de 8-10 persones

CONDICIONS:

• ?Incorporació: Immediata
• Horaris: de dilluns a divendres de 8 a 17h
• Festius: dissabtes i diumenges
• Salari: 35.000-45.000€ segons vàlua de la candidatura
• Contracte: estable, directe amb l'establiment

¿Sabes cuál es el significado de la palabra SELENOFILIA?

Siendo sus raíces de origen griego, Seleno significa Luna; y filia, amor. Y esto es lo que realmente nos caracteriza: ¡sentir verdadera pasión por la Luna! En Carglass nuestro motor es la luna, pero no únicamente el satélite de nuestro planeta, sino también la del automóvil.

Valoramos enormemente la profesionalidad y la calidad en el trabajo para ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes, y estamos seguros de que tú puedes ayudarnos a mejorar cada día.

Contigo, ¡podemos llegar hasta la luna!

Necesitamos incorporar operarios/as de almacén para nuestro Centro Logístico que tenemos ubicado en Ciempozuelos, Madrid.

¿En qué consistirá tu día a día?

• Preparación y ubicación de pedidos según procedimientos internos de empresa, normas establecidas y necesidades de los clientes para un buen funcionamiento de toda la distribución de la empresa.
• Notificación al jefe de almacén de incidencias, tales como falta de material disponible, errores de inventario, para que se gestionen y resuelvan
• En caso de tener licencia de conductor de carretillas, ejecutar la subida y bajada de cajas desde las ubicaciones de bulk a pick para tener material siempre disponible para ser expedido, así como ,descargar camiones de material entrante y carga de camiones de material expedido.

Para conseguirlo, ¡no estás sol@! Garantizamos una formación continua a cargo de la empresa y posibilidades reales de promoción.

Y ahora hablemos de beneficios, ¿qué te ofrecemos?

Retribución flexible:

• Carglass Baby Care: Tienes la opción de cheque guardería en caso de que tengas peques, y hasta que cumplan los 18 años, recibirás una beca al inicio del curso escolar.
• Becas formativas.
• Mútua colectivo Carglass.

Solidaridad y Sostenibilidad: podrás participar activamente en los proyectos de la compañía.

Referral Program: Si referencias a una persona que cumpla con el perfil que buscamos recibirás un referral bonus.

Programas de Wellbeing:

• Carglass Saludable: podrás disfrutar de nuestra plataforma para tener una vida más saludable y activa mediante videos, clases en vivo y consejos para llevarlo a cabo.
• Carglass Xtra: contarás con descuentos en distintos establecimientos y ocio para disfrutar de tu tiempo libre.
• Formación continua y un amplio catálogo de formación libre.

Reconocimiento:

• Premios META: Premiamos a nuestros héroes y heroínas a nivel nacional.
• Premios BEPA: Premiamos a nuestros colaboradores, a nivel internacional.
• BOB: Campeonato nacional e internacional para encontrar al mejor técnico de lunas del mundo.

En Castilla Termal Hoteles, buscamos profesionales proactivos, con ganas de trabajar, que se responsabilicen de su trabajo y busquen la superación continua y la calidad en su desempeño. Personas que se comprometan con la organización y, sobre todo, que sepan y quieran trabajar en un gran equipo.

Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una prestigiosa cadena hotelera nacional, donde nuestro principal objetivo es que pueda crecer con nosotros y llegar tan lejos como desee.

¿Quieres formar parte de nuestra gran aventura?

Actualmente estamos buscando un/a camarero/a para nuestro hotel 4* de Burgo de Osma (Soria).

Tus funciones serán:

• Realizar servicios de desayuno, comida y/o cena.
• Atender la cafetería.
• Ejecutar de manera autónoma y responsable el servicio.
• Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de comedor y otras salas, así como de buffet.
• Atender al cliente en el restaurante, cafetería y eventos, así como resolverle cualquier incidencia, en su caso.
• Desarrollar actividad de atención al cliente.
• Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de calidad al cliente.
• Ejecutar los distintos procesos de facturación.

¿Qué te ofrecemos?

• Salario Competitivo
• Contratación indefinida
• Crecimiento profesional en una cadena hotelera en expansión
• Manutención, uniforme de trabajo
• Formación continuada a cargo de la empresa
• Descuentos especiales de empleado en los diferentes hoteles y servicios de la cadena

¡Únete a Nuestro Equipo!

Buscamos un/a enfermero/a para nuestra nueva residencia en Mollet del Vallés.

¿Te apasiona cuidar de los demás y quieres formar parte de un nuevo proyecto emocionante? ¡Esta es tu oportunidad!

¿Quiénes somos?
Estamos abriendo una residencia en Mollet del Vallés y buscamos profesionales que traigan energía y buen humor a nuestro equipo.

¿Qué harás?

• Nos encontramos en la búsqueda de un/a Trabajador/a Social altamente comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/la candidato/a seleccionado/a será responsable de brindar apoyo a individuos y familias, gestionando casos y facilitando el acceso a recursos sociales, psicológicos y legales que contribuyan a mejorar su calidad de vida.

¿Qué necesitamos de ti?

• Título universitario en trabajo social.
• Valorable experiencia en el ámbito de la atención a personas mayores o en el sector sociosanitario.
• Actitud empática, paciente y con una gran capacidad de comunicación.
• Capacidad de trabajo en equipo y de adaptación a un entorno dinámico.
• Conocimiento de técnicas de intervención psicosocial y programas de estimulación cognitiva.
• Se valorará formación adicional en geriatría o atención a la dependencia.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a un entorno dinámico y profesional y nuevo, puesto que inaguramos centro.
• Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional.
• Buen ambiente de trabajo y atención personalizada a cada residente.
• Condiciones salariales según convenio y beneficios adicionales.
• Contrato indefinido de inicio.
• Jornada inicial parcial de tardes de lunes a viernes. Posibillidad de aumentar a jornada completa.

Si quieres ser parte de esta aventura y hacer la diferencia en la vida de nuestros residentes, ¡envíanos tu currículum!

¡Esperamos conocerte pronto y empezar juntos esta emocionante aventura!

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Graduado/a o Licenciado/a en Medicina.

De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones:

Asistenciales

• Asistencia médica de urgencia y programada en consulta de AT.
• Recepción del paciente (anamnesis, evolución y seguimiento).
• Determinación de contingencia.
• Exploración según protocolos y pruebas complementarias.
• Diagnóstico, aplicación y seguimiento del tratamiento.
• Valoración capacidad funcional.

Gestión:

• Bajas, Altas, HAD (Pdx, remisión a especialistas, RHB, Psicología, IQ). Incomparecencias.
• Propuestas de alta de incapacidad, conformidad pagos directos, ATRIUM, informes médicos (paciente o INSS) e información de enfermedades profesionales. Consentimientos firmados.
• Control de procesos de centros concertados.
• Control telefónico (delegada).
• Atención telefónica de consultas, llamadas a SME y relaciones con organismos públicos (INSS, Inspección).
• Colaborar en procedimientos judiciales.
• Recomendaciones buenos hábitos de salud que procedan.
• RX, conservar material y equipos sanitarios.
• Programación gestión trabajo (agenda y de citas, correo), informar actuaciones en NEOS, revisión y supervisión bajas activas, colaboración en métodos de trabajo, control gasto asistencial, colaboración lucha contra el fraude.

Condiciones:

• Contrato Indefinido
• Jornada Completa de 1.692 horas anuales
• Horario - Rotatorio: mañana / tarde de 8h a 15h y de 11h a 18h más doblajes
• 26 días laborales de vacaciones anuales
• Salario Bruto de 49.798,23 € anuales

n Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.

¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!

Seleccionamos un perfil de Coordinador/a de Seguridad y Salud para gestionar la prevención de riesgos laborales de uno de nuestros principales clientes ubicado en Valladolid.

Tus funciones:

• Gestionarás la integración de la prevención sobre uno de nuestros principales clientes.
• Coordinación de actividades para mantenimiento, infraestructuras, paradas, montajes, y cualquier tipo de reforma o actividad en la empresa.
• Realizando el análisis de los requisitos preventivos
• Asesoraras al cliente en materia de PRL.
• Elaboraras la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, la planificación de medidas, los planes de prevención, la valoración de la integración, medidas de emergencia o memorias entre otros.

Se ofrece:

• Contrato hasta 2027 , con posible estabilidad.
• Jornada completa 40 horas.
• Horario de referencia lunes a viernesentre las 7:30 a 17:00h, segun necesidades del servicio
• Paquete salarial atractivo.
• Parking en el puesto de trabajo.
• Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica.
• Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:

• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.