Ofertas de empleo de cibernos

Si eres Ingeniero/a de Software, Ingeniero/a Informático o Ingeniero/a de Telecomunicaciones esto te puede interesar:

¿Quieres investigar en las tecnologías de ciberseguridad y tener impacto en la sociedad?

¿Quieres crecer en el ámbito científico y trabajar en proyectos internacionales?

Formarás parte del grupo de Análisis de Datos y Gestión de la Información, dentro de la división de Tecnologías de la Información y Comunicación en Ceit. Este grupo de investigadores profundiza en tecnologías de análisis de datos y ciberseguridad, para aplicarlas en proyectos multidisciplinares de desarrollo de tecnologías y soluciones aplicadas en varios sectores como Industria 4.0, transporte, energía o sector del agua.

Buscamos una persona apasionada para quiera incorporarse al grupo, para crecer personal y profesionalmente, haciendo crecer también a los jóvenes investigadores. Se requiere background en algunas de estas líneas de investigación:

• Ciberseguridad en el ciclo de vida de SW e infraestructuras virtualizadas / cloud.
• Ciberseguridad industrial e IoT.
• Sistemas de control de acceso y la identidad autosoberana.

Funciones:

• Elaboración, coordinación y ejecución de propuestas I+D.
• Elaboración/apoyo en planes estratégicos de investigación y vigilancia tecnológica.
• Generación de conocimiento: dirección de tesis doctorales, publicación de artículos científicos, desarrollo de patentes...
• Gestión de equipos de proyectos.
• Participación en plataformas tecnológicas: asistencia y contribución en dichas plataformas, divulgación interna...
• Participación en actividades comerciales y gestión de clientes junto con el departamento comercial.

Ofrecemos:

• Horario flexible: entrada flexible de 2h y jornada intensiva los viernes y verano
• Teletrabajo: 6 días al mes
• Formación contínua: técnica y de idiomas
• Conciliación de la vida personal y laboral
• 33 días de vacaciones al año
• Instalaciones deportivas para fomentar la práctica del deporte
• Matrícula universitaria gratuita en la Universidad de Navarra
• Club de Compra: descuentos en tiendas, viajes, hoteles....
• Acceso a seguro médico Premium en la Clínica Universidad de Navarra
• Buen clima laboral basado en la confianza y el trabajo en equipo
• Incorporación en una empresa tecnológica internacional de vanguardia

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem un o una formadora per realitzar la substitució d'un taller d'INICIACIÓ A LA CERÀMICA per la localitat de Sant Carles de la Ràpita.

Taller adreçat a tothom.

Descripció del taller:

La ceràmica és art i artesania, permet crear peces útils per al nostre dia a dia, com peces artístiques com per exemple una escultura.
En aquest taller, aprendrem a dominar el fang, construirem peces. les decorarem i potenciarem la creativitat de cadascú.

Inici: Novembre

Durada prevista d'1 mes aprox.

Horari: tots els divendres de 15:30 a 17:00h

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías. Actualmente en BETWEEN contamos con un equipo de más de 800 personas.

Trabajamos en ámbitos como BI, IoT, Big Data e I+D. En el área de Operaciones implantamos proyectos de Service Desk, Infraestructuras IT y proyectos Cloud, entre otros.

Actualmente seleccionamos un SAP ABAP S/4 Hana Developer para incorporarse de forma indefinida en uno de los equipos que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes.

La persona seleccionada desarrollará soluciones tecnológicas y contribuiras en la construccion de un sistema desde 0 sobre una plataforma SAP de última generación.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Construiras una base de datos mediante modelados únicos por entidad sobre CDS.

• Analizaras los requerimientos para definir el tiempo y esfuerzo necesario para desarrollarlos

• Desarrollaras soluciones en el entorno SAP conforme a las especificaciones solicitadas

• Configuraras y parametrizaras las transacciones estándar

• Programaras y monitorearas las pruebas unitarias para detectar y solucionar errores

• Prepararas la instalación de las soluciones en los ambientes de desarrollo, calidad y en productivo

¿Como lo hare?

• Incorporación inmediata con contrato freelance
• 50% de teletrabajo o posibilidad de full remote si vives fuera de Cataluña
• Horario flexible (puedes entrar de 8 a 9.30 y salir de 17 a 18.30) con jornada intensiva todos los viernes (puedes entrar de 8 a 9 y salir de 14 a 15).
• Ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso, trabajarás con un gran equipo que va en la misma dirección para conseguir los mejores resultados

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.

• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).

• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Programa remunerado de recomendación de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

La Fundació Pere Tarrés cerca borsa de Talleristes per cobrir diverses posicions a la ciutat de Barcelona.

L'horari serà de dilluns a divendres i depenen de l'activitat programada en els diferents Casals (matí o tarda).

Temàtiques:
- Arts escèniques i musicals: Balls Caribenys, Balls de Flamenc-Àrab, Balls en línia, Balls llatins, Ball amb porteig, Balls de Saló, Balls Ritmes d'Orient, Balls de Ritmes llatins, Balls de Rumba-Bolero, Balls de Sevillanes, Ball de Swing, Biodansa, Bollywood, Cant Coral, Country, Dansa del ventre, Musicals, Teatre
- Arts plàstiques: Ceràmica, Dibuix, Graffiti, Lettering, Pintura, Pintura a l'Oli, Pintura Mural, Maquillatge de caracterització
- Benestar emocional: Auto-massatge i gestió de les emocions, Dansa terapèutica, Estimulació cognitiva integral, Gestió de les emocions a la vida quotidiana, Relaxació i respiració conscient, Salut emocional
- Creixement personal: Conviure amb el dolor crònic, Les emocions a través del cinema i la música, Meditacions del món, Musicoteràpia, Risoteràpia
- Estimulació cognitiva: Memòria
- Feminismes: Dona, autoconeixement i empoderament,
- Físiques i esportives: Autodefensa personal, Ball Aeròbic, Cardio-Dance, Estiraments, Estretxing, Gimnàstica de manteniment, Gimnàstica hipopressiva, Gimnàstica suau, Ioga, Pilates, Qigong, Tai-Txi, Tonificació, Txi-Kung, Zumball
- Formació i cultura: Cuina d'Aperitius de nadal, Cuina catalana, Cuina de temporada, Filosofia Moderna, Història, Millorem la nostra imatge, Rebosteria
- Habilitats: Costura creativa, Manualitats, Patchwork, Guitarra
- Noves tecnologies: Aprendre l'ús del mòbil, Fotografia amb mòbils i tauletes, Xarxes socials al mòbil, Informàtica
- Salut i qualitat de vida: Aromateràpia i cosmètica natural, Salut i plantes medicinals

Vols treballar com a Educador/a Social en un centre Socioeducatiu a Poblenou - Barcelona? T'agradaria formar part dels professionals que formen l'equip? T'interessa estar en constant aprenentatge amb l'objectiu principal de combatre les desigualtats socials dels/les Infants que formen part del projecte?

Aleshores, aquesta feina és per a tu!

Les teves responsabilitats seràn

- Portar 2 grups d'infants com a referent

- Fer coordinacions amb escoles

- Identificar les principals necessitats i potencialitats dels infants a nivell emocional, relacional i acadèmic.

- Elaborar el Pla Educatiu Individual dels infants.

- Mesurar l’impacte que es té sobre els infants a través de les activitats educatives.

- Treballar de manera coordinada amb el/la responsable de famílies del centre.

Nosaltres t'oferim

Jornada parcial de 26h setmanals.

Horari: illuns i dijous de 14h-20h, dimarts i dimecres 16h-20h i divendres de 12.30h-19h

* A l'estiu durant 5 setmanes es fa casal i la jornada s'amplia a 37,5hores. L'horari d'atenció és de 9h a 15h i les 7,5 hores restants les dividim entre dues tardes, que encara no estan concretades. Hi ha una setmana on es realitzen colònies.

Incorporació immediata

Vols part d’una entitat on velem per la promoció de la persona des de l’educació, especialment en el lleure i l’acció social.

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Servei d'Atenció al Malalt Crític, ofereix;

Descripció del servei:

L’Àrea d’Atenció al Malalt Crític es divideix en 3 àrees diferents. Per una banda, està composada per una àrea d’atenció hospitalària que es composa de dues Unitats (Crítics I i Crítics II) i que disposen de 30 llits en total. En segon lloc, també està composada per dues àrees d’atenció prehospitalària. L’atenció prehospitalària terrestre té dues bases, una situada al Parc Taulí i l’altre a Barberà, des d’on operen un vehicle d’intervenció ràpida i una ambulància medicalitzada. La base aèria, des de la que opera un helicòpter, està situada a l’hospital Parc Taulí. La nostra missió és oferir una atenció mèdica de qualitat, resolutiva, integral en un marc de sostenibilitat, integrant la docència, la recerca i la innovació.

Funcions generals:

• Atenció dels pacients en l’àmbit prehospitalari.
• Col·laborar en la formació d’estudiants i MEF´s per a contribuir la transmissió de coneixements, habilitats i competències professionals vinculades a l’activitat.
• Coordinar la seva activitat amb la de professionals d’altres especialitats (activació de codis).
• Col·laborar en la millora dels processos i procediments interns per a contribuir a la millora en el funcionament del servei.
• Participar en projectes d’investigació interns o col·laboratius per a generar nou coneixement científic i millorar l’assistència prestada per la Institució

Requisits:

• Títol de llicenciat en Medicina i Cirurgia.
• Títol d’especialista en Medicina Intensiva o Medicina Interna o Medicina Familiar i Comunitària o Anestesiologia o qualsevol altra especialitat mèdica amb la corresponent capacitació oficial en Urgències.
• Nivell de català C1.

Es valorarà:

• Curriculum vitae
• Experiència professional a l’àmbit de l’atenció prehospitalària i/o d’atenció al malalt crític i/o de l’àmbit d’urgències.
• Coneixement i experiència en experiència en l’atenció del pacient politraumàtic i en suport vital avançat.
• Coneixements dels procediments específics de monitorització, del tractament del pacient crític, de fisiopatologia del transport sanitari i dels protocols operatius de l’atenció prehospitalària.
• Formació continuada, activitat docent i investigadora vinculada a l’atenció hospitalària i/o prehospitalària del pacient crític
• Capacitat de treballar en equip i habilitats comunicatives amb pacients, familiars i professionals.

S’ofereix:

Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball del servei de l’atenció prehospitalària terrestre adscrita a l’àrea d’Atenció al Malalt Crític del Consorci Corporació Sanitària Taulí.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT, amb jornada parcial.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

• Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici).
• Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
• Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

Les persones no seleccionades per aquesta posició que hagin realitzat el procés de selecció, podràn ser considerades, segons la seva idoneïtat, per ocupar vacants que es puguin donar en altres àmbits de característiques semblants a la plaça objecte d’aquesta convocatòria.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: Fins al 25 de novembre de 2024.

Codi de plaça: 2407

La Fundació Pere Tarrés cerca monitors/es per a les seves ludoteques a Sants!

Vols formar part d'un equip dinàmic i creatiu? A la Fundació Pere Tarrés busquem monitors/es de lleure per dinamitzar els nostres espais infantils durant les pròximes festes de Nadal.

Què t'oferim?

• Viure aventures màgiques: Crea moments únics amb nens i nenes de 0 a 5 anys, fomentant el seu desenvolupament i estimulant la seva imaginació.
• Un equip que et recolza: Treballaràs acompanyat/da d'un equip amb experiència que et guiarà i donarà suport en la teva tasca.
• Flexibilitat horària: Jornada intensiva de tardes, ideal per conciliar la vida personal i laboral.
• Desenvolupament professional: Amplia els teus coneixements i habilitats en l'àmbit de l'educació infantil.

Què faràs?

• Dinamitzar espais: Crearàs un ambient divertit i segur on els infants puguin jugar, explorar i aprendre.
• Acompanyament individualitzat: Acompanyaràs als més petits en els seus jocs i activitats, fomentant la seva autonomia i socialització.
• Col·laboració en equip: Treballaràs en estreta col·laboració amb la resta de l'equip per oferir una atenció de qualitat a les famílies.

Quines són les condicions?

• Jornada laboral: 9 hores setmanals, de 16:30 a 19:30h.
• Tipus de contracte: Fix discontinu, durant el període nadalenc. (Del 25 al 29 de Novembre)
• Lloc de treball: Ludoteques de Sants.

Si t'apassiona el món de la infància i vols formar part d'un projecte educatiu innovador, ¡t'esperem!

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem un o una tallerista per una substitució en un taller de: Dinámina de grup per millorar la nostra autoestima a Vilafranca del Penedès

L'objectiu del taller és: l'autoestima es estimar-se be , repectar- se,admirar-se, cuidar-se, sentir-se segur, perdonar-se, valorar-se, dignificar-se, taller per treballar tots aquests valors i empoderar-se.

• Data: 25/11/2024
• Horari: Dilluns 19:15-20:15h

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 800 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

En nuestra oficina técnica ofrecemos servicios en función de las necesidades de cada cliente, ya que en BETWEEN nos podemos hacer responsables de todas las tareas de desarrollo relacionadas con el ciclo de vida de su producto.

Seleccionamos un Electrómecanico/a para incorporarse en uno de los equipos que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes en Xilxes, Castellón.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Mantenimiento correctivo y preventivo
• Inspección periódica identificar signos de desgaste, fugas, vibraciones inusuales, corrosión o cualquier otro indicio de deterioro.
• Limpieza de maquinaria

¿Cuáles serían las condociones?

• Horario turnos rotativo: 6 trabajados 3 descanso, 6 trabajados 3 descanso y 6 trabajo 2 descanso
• Turnos rotativos: 06:00 a 14:00 / 14:00 a 22:00 / 22:00 a 06:00
• Proyecto entre 3 y 6 meses de duracíón

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.

• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.

• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).

• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Programa remunerado de recomendación de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 800 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

En nuestra oficina técnica ofrecemos servicios en función de las necesidades de cada cliente, ya que en BETWEEN nos podemos hacer responsables de todas las tareas de desarrollo relacionadas con el ciclo de vida de su producto.

Seleccionamos un Ingeniero/a Mecatrónico para incorporarse en uno de los equipos de I+D que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes.

La persona seleccionada se encargará de dar apoyo al responsable de la oficina técnica de la línea de maquinas automatizadas de distintos tipos.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

-El objetivo es reforzar la línea de máquinas, dando apoyo al responsable de esta línea en las siguientes tareas:
-Ejecución de proyectos de Advanced Manufacturing Systems
-Supervisión de la ejecución técnica de los proyectos ejecutados por los técnicos de la Unidad. Por ejemplo, supervisará que:
• La calidad de la Ingeniería sea la correcta (mecánicamente, en programación y electrónicamente)
• Cumplimiento de los plazos
• Interacción con el cliente y con el responsable de la Unidad conceptos dibujados sean los correctos
• La programación de un sistema de PLCs sea lógico.

• Evaluación y planteamiento de nuevos servicios.

¿Cuales serán las condiciones?

• Contrato indefinido
• Inicialmente modalidad presencial en Cerdanyola y después opción a 2 días de teletrabajo.
• Horario flexible de 8h.
• 23 días laborables de vacaciones al año

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.

• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.

• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).

• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Programa remunerado de recomendación de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Convocatòria interna/externa

3 Llocs de treball de Tècnic/a en cures auxiliars d´infermeria per a l´Hospital d ´Atenció Intermèdia del Parc Sanitari Pere Virgili

El Parc Sanitari Pere Virgili, ubicat a la ciutat de Barcelona, és una empresa pública que gestiona serveis d'atenció intermèdia i atenció primària i té com a missió prestar atenció intermèdia sanitària i social de qualitat, amb un model integral biopsicosocial i de promoció de l'autonomia.

En conseqüència, es convoca l'esmentat lloc de treball d'acord amb les condicions i característiques següents:

1. Condicions del lloc de treball:

Incorporació immediata i amb vinculació estable*.

Contracte a jornada completa.

Horari: jornada completa en horari de mati o horari de tarda ( 07.45 a 15h o de 14:45h a 22:00h), de dilluns a divendres i caps setmana i festius en seqüència 1 de cada 3.

Retribució: corresponent al Grup 3.1 segons el Conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el SCS (SISCAT).

[i] *La persona seleccionada es vincularà mitjançant un contracte de substitució per plaça vacant (Prèviament reforma Interinitat per plaça vacant)

En Parc Sanitari Pere Virgili considerem que la formació i l’aprenentatge continus són els fonaments del creixement i desenvolupament de la nostra Institució, per això oferim formació i recolzem aquells professionals que vulguin continuar especialitzant-se.

2. Funcions a desenvolupar:

• Col·laborar en l´elaboració del pla de individualitzat d´atenció al pacient
• Valorar i recollir les dades per tal d´identificar els problemes o àrees de dependència dels usuaris. Executar les activitats derivades dels plans terapèutics d´atenció als pacients que li siguin delegades.
• Col·laborar en la elaboració dels procediments i protocols necessaris per millorar la qualitat de l´assistència que reben els usuaris a la unitat assistencial.
• Col·laborar en la elaboració i desenvolupament de les activitats d´educació sanitària adreçada als usuaris sobre les habilitats bàsiques necessàries per a la seva autonomia personal i social.
• Mantenir l´ordre de la unitat assistencial.
• Participar en la formació pràctica dels alumnes auxiliars d´infermeria en col·laboració amb les diferents escoles.
• Participar en cursos, congressos i accions de formació que es desenvolupin.

I en general, realitzar qualsevol altre funció que es derivi directa o indirectament del seu lloc de feina

3. Sol·licitud i documentació a presentar:

Les persones interessades han de remetre la següent documentació fins el 20 de novembre de 2024:

• Fotocòpia del DNI o NIE.
• Fotocòpia de la titulació requerida.
• Acreditar mitjançant certificats de serveis prestats l’experiència professional que no pertanyi al Parc Sanitari Pere Virgili. Aquests s’hauran de presentar sempre en format original emès pels òrgans, les autoritats o els càrrecs que duen a terme la gestió de recursos humans a la unitat corresponent.
• Currículum Vitae actualitzat, adjuntant la documentació acreditativa del mateix (diplomes de formació continuada, certificats de docència, títols de formació reglada...).

3. Barem de la convocàtoria

Total punts 100. En la resolució d’aquesta convocatòria es valoraran els aspectes següents:

Un cop valorats els requeriments mínims d'accés indicats a la convocatòria, les persones admeses seran valorades tècnica i competencialment. Les candidatures internes comptaran en aquesta fase amb el resultat de l'avaluació d'acompliment realitzada per Parc Sanitari Pere Virgili. Les candidatures externes, que no tenen possibilitat de tenir una avaluació d'acompliment per part de la institució, participaran en una entrevista amb la Direcció d´infermeria o persona/es en qui delegui i amb l'equip de Recursos Humans.

Per poder accedir a la fase de valoració de mèrits formatius i d'experiència professional, els/les candidats/as hauran de tenir una puntuació mínima de 20 punts en la valoració competencial i tècnica.

Les persones que hagin participat en un procés selectiu en els darrers 6 mesos pel mateix lloc de treball podran participar en la convocatòria i acreditar nous mèrits d´experiència i formatius, mantenint la valoració competencial i tècnica.

Totes les dades que s'al·leguin en els currículums es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació.

En cas de no trobar candidat adient, la posició podria esdevenir deserta.

Amb la formalització i presentació de la sol·licitud els/les candidats/candidates donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.

En cas de dubte, podeu contactar amb nosaltres a través de la nostra adreça d'e-mail de seleccio@perevirgili.cat.

REF.TCAI2024_62