Ofertas de empleo de coordinador

Desde Q-safety by Quirónprevención, empresa líder en prestación de servicios de coordinación de seguridad y salud, buscamos un perfil con formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) trabajar en junio, agosto y septiembre para proyectos en Madrid.

Requisitos:

-Formación mínima de 60 horas de nivel básico y se valorará positivamente el Máster en PRL con las 3 especialidades.

-Experiencia a pie de obra de al menos 2 años.

Funciones:

- Asistencia técnica en PRL.
- Gestión documental y control de accesos en el centro de trabajo.
- Supervisión de subcontratas, trabajadores y coordinación de los recursos preventivos.
- Recibir las visitas del Coordinador de Seguridad y Salud en obra.

Ofrecemos:

-Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 17:00 (40h semanales)
-Lugar de trabajo: Madrid
-Tipo de contrato: 3 meses + posibilidad de ampliación.

-Salario en función del perfil aportado.

Si crees que tu perfil encaja con las funciones requeridas, no dudes en inscribirte en la oferta y te llamaremos para darte más detalles.

Vive la experiencia de trabajar en McDonald’s como encargado de turno.

Si eres un apasionado del mundo de la hostelería y te gusta la atención al cliente, queremos que te unas a esta McFamily.

¿Qué buscamos?

Buscamos un encargado capaz de asegurar el desarrollo del turno asignado (apertura, cierre y entre turno) respetando y haciendo respetar los procedimientos operacionales, de calidad, higiene y seguridad alimentaria, así como las buenas prácticas de gestión de recursos humanos.

Su objetivo será lograr los objetivos de CSL y Velocidad, la satisfacción del cliente externo e interno y los resultados económicos esperados por el restaurante.

Responsabilidades:

• Gestión operacional: asegurar el respeto de los procedimientos y controles de calidad utilizando herramientas de gestión de turno puestas a tu disposición y posicionando al personal para asegurar la satisfacción del cliente.
• Gestión de personas: respetar y hacer respetar las normas laborales vigentes gestionando cualquier evento relacionado con el personal y demostrando diariamente comportamientos de liderazgo y valores de McDonald’s.
• Gestión administrativa: controlar los indicadores de gestión críticos durante un turno, optimizando los recursos puestos a disposición y apoyando las promociones y activaciones de Marketing Local.
• Apoyar a la gerencia, siempre que sea necesario.

Ventajas de trabajar con nosotros:

• Contrato de trabajo indefinido a tiempo completo.
• Flexibilidad de horario, con 2 días de descanso de forma rotativa.
• Formación a cargo de la empresa.
• Oportunidades de ascenso y desarrollo. Las promociones son internas y basadas en la meritocracia.
• Ambiente divertido y dinámico en el que participarás en todas las áreas del restaurante.
• Descuentos especiales por ser de McDonald’s.

No dejes pasar esta oportunidad para trabajar en una de las marcas más icónicas del mundo.

¡Aplica ahora y haz que tu sueño de trabajar en McDonald’s se haga una realidad!

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¿Qué buscamos?

Buscamos un encargado capaz de asegurar el desarrollo del turno asignado (apertura, cierre y entre turno) respetando y haciendo respetar los procedimientos operacionales, de calidad, higiene y seguridad alimentaria, así como las buenas prácticas de gestión de recursos humanos.

Tu objetivo será lograr los objetivos de CSL y Velocidad, la satisfacción del cliente externo e interno y los resultados económicos esperados por el restaurante.

Responsabilidades:

• Gestión operacional: asegurar el respeto de los procedimientos y controles de calidad utilizando herramientas de gestión de turno puestas a tu disposición y posicionando al personal para asegurar la satisfacción del cliente.
• Gestión de personas: respetar y hacer respetar las normas laborales vigentes gestionando cualquier evento relacionado con el personal y demostrando diariamente comportamientos de liderazgo y valores de McDonald’s.
• Gestión administrativa: controlar los indicadores de gestión críticos durante un turno, optimizando los recursos puestos a disposición y apoyando las promociones y activaciones de Marketing Local.
• Apoyar a la gerencia, siempre que sea necesario.

Ventajas de trabajar con nosotros:

• Contrato de trabajo indefinido a tiempo completo.
• Flexibilidad de horario, con 2 días de descanso de forma rotativa.
• Formación a cargo de la empresa.
• Oportunidades de ascenso y desarrollo. Las promociones son internas y basadas en la meritocracia.
• Ambiente divertido y dinámico en el que participarás en todas las áreas del restaurante.
• Descuentos especiales por ser de McDonald’s.

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Desde Eurocontrol seleccionamos un/a técnico intermedio de PRL para nuestra delegación de Córdoba. La principal función a realizar será la actividad de asistente al Coordinador de Seguridad y Salud en obras de construcción. Además de las propias de técnico de PRL

Des de Marlex estem col·laborant amb una important empresa de la zona de Granollers, del sector metal·lúrgic, que es troba en cerca d’un/a Coordinador/a de Producció i Logística.

Quina seria la teva missió a l’empresa?
La persona seleccionada s’encarregarà de desenvolupar les següents tasques:

• Dur a terme la planificació, supervisió i execució de les operacions, així com la gestió de la logística interna.
• Coordinar la distribució de tasques i el seguiment de la producció.
• Garantir l’eficiència en la producció i el compliment dels estàndards de qualitat.
• Gestionar les comandes dels clients així com confirmar les dates d’entrega.
• Distribuir les tasques a realitzar als dos torns de treball així com facilitar la logística interna, assegurant que els equips disposen de material, informació i eines necessàries.
• Col·laborar i gestionar als proveïdors per assegurar el material en temps i poder planificar les càrregues de treball.
• Col·laborar amb els clients per la gestió dels materials.
• Control de la producció diària i mensual així com supervisar la qualitat dels treballs fets.
• Mantenir l’ordre a les zones de taller i magatzem.

Què s’ofereix?

• Treballar dins d’un equip dinàmic on prima el treball en equip.
• Contracte estable amb incorporació directa per empresa.
• Jornada completa de dilluns a divendres.
• Salari a concretar amb el/a candidat/a.

Des de Marlex, estem col·laborant amb una empresa dedicada a la industria del pa, brioxeria i pastisseria, líder en el seu sector, amb diferents locals distribuits per Barcelona i proximitats. Actualment es troben en búsqueda de dos Responsables de tenda per a les zones: Sagrada Familia i Poble Nou.

¿Quina serà la teva missió a l’empresa?

La persona seleccionada s’encarregarà de:

• Gestió equip i tenda (vacances, torns, horaris...)
• Tasques d'atenció al client
• Control de KPI's equip
• Responsable de 6-8 persones

Al perfil seleccionat se l’hi ofereix:

• Jornada setmanal de 40h, 5 dies + 2 descans seguits
• Horaris rotatius
• Salari fixe a convenir segons perfil + plusos ventes i festius

Erreka Connected Access eko negoziorako Komertzial Koordinatzaile baten bila gabiltza.

Bere ardura eremuaren barruan, funtzio hauek beteko ditu:

MERKATUAREN GARAPENA:

• Negozioko estrategiari jarraituz, merkatu internazionaletako komertzialen kudeaketa lideratzea, tokian tokiko ezaugarriak, bezeroen beharrak, konpetentzia etabar identifikatuz . Gaur egungo eta etorkizuneko negozioen filialen kudeaketa komertziala eta kontrolerra eta negoxio zuzendariarekin batera, filialen superbisioa.
• Negozioaren presentzia internazionala hedaketa proiektuak lideratzea
• Negozio Unitateko zuzendariarelkin batera ,proiektu berezi internazionalen zuzendaritza eta superbisioa.

BEZEROEN GARAPENA:

• Bezeroen (egungoak eta potentzialak) eta produktuen kudeaketa komertzialaz arduratzea, balio proposamena egokituz, ekintza plan komertziala ezarriz, aproposak diren tresnen bitartez jarraipena eginez, bere asebetetze gorena bilatuz
• Proiektu eta bezero berrien kaptazioa lideratzea eta gure posizio konpetitiboa eta hazkuntza iraunkorra konsolidatzea, negozioko proiektu estrategikoari erantzunez, negozioak presentzia duen merkatuetan.

MARKETINGAREN GARAPENA:

• Marketin plana egiten laguntzea, xehetasun osoz ekintza plan komertzialak ezartzea, prezio politikak definitzeko ekarpenak egitea, marketing eta promozioetako inbertsio eta gastuak kudeatuz.

KOMERTZIAL KUDEAKETAREN GARAPENA:

• Negozioko prozesu komertziala lideratzea, atzerriko merkatuetan
• Proposamen komertziala definitu eta garatu eta berau azaltzen lagundu beharrezkoak diren ekintzak bultzatuz (erakundeak, azokak, foroak, clusterrak, internet, sare sozialak, etabar)
• Eskaintzak prestatzeko irizpideak ezarri eta bete arazi, behar diren baliabideak denboraz planifikatuz, bezeroarekin konpromisoak betez, bai epeetan eta bai eskaintzen kalitate mailan.
• Eskaintzetan erabilitako koste eguneratuak erabili, bai azpi-kontratazio eta bai barne koste egokiak direla produkzio sailarekin eta negozio zuzendariarekin egiaztatuz.
• Ingeniaritza, Garapeneko eta Zerbitzuen prozesuan, baita Produktu prozesuan ere parte hartzea, hauen barruan komertzial sailaren eginbeharren jarraipena egitea eta behar dituzten informazio ala eta baliabideak hornitzea, bezeroarentzako proposamen konpetitiboak ziurtatuz.

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En Erreka Connected Access estamos en búsqueda de un/a coordinador/a comercial.

Dentro de su área de responsabilidad, realizará las siguientes funciones:

DESARROLLO DEL MERCADO:

• Liderar la gestión de comerciales en mercados internacionales siguiendo la estrategia de negocio, identificando características locales, necesidades de clientes, competencia, etc. Gestión comercial y controler de las filiales de negocios actuales y futuros y supervisión de las filiales con el director de negocio.
• Liderar proyectos de difusión presencia internacional de negocio.
• Dirección y supervisión de proyectos especiales internacionales conjuntamente con el Director de la Unidad de Negocio.

DESARROLLO DE CLIENTES:

• Responsabilizarse de la gestión comercial de clientes (actuales y potenciales) y productos, adecuando la propuesta de valor, estableciendo el plan de acción comercial, realizando el seguimiento mediante las herramientas adecuadas, buscando su máxima satisfacción.
• Liderar la captación de nuevos proyectos y clientes y consolidar nuestra posición competitiva y el crecimiento sostenible, respondiendo al proyecto estratégico de negocio en los mercados donde el negocio tiene presencia.

DESARROLLO DEL MARKETING:

• Colaborar en la elaboración del plan de marketing, establecer planes de acción comerciales con todo detalle, realizar aportaciones para la definición de políticas de precios, gestionando inversiones y gastos en marketing y promociones.

DESARROLLO DE LA GESTIÓN COMERCIAL:

• Liderar el proceso comercial de negocio en mercados exteriores
  Impulsando las acciones necesarias para definir y desarrollar la propuesta comercial y contribuir a su explicación (instituciones, ferias, foros, clusters, internet, redes sociales, etc.)
• Establecer y hacer cumplir los criterios de preparación de las ofertas, planificando con tiempo los recursos necesarios, cumpliendo los compromisos con el cliente, tanto en plazos como en calidad de las ofertas.
• Utilizar los costes actualizados utilizados en las ofertas, comprobando que tanto la subcontratación como los costes internos son adecuados con el departamento de producción y el director de negocio.
• Participar en el proceso de Ingeniería, Desarrollo y Servicios, así como en el proceso de Producto, realizando el seguimiento de las tareas del departamento comercial y suministrando la información o recursos necesarios, asegurando propuestas competitivas para el cliente.

T'agradaria divertir-te treballant aquest estiu?

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem un/a director/a de lleure per treballar a un casal d'estiu situat a Sant Joan de Vilatorrada.

Què faràs?

• Liderar la planificació de l’activitat dels Casals d’Estiu: definició dels objectius educatius, programació de les activitats, preparació dels materials,... a partir del projecte pedagògic genèric
• Vetllar per la bona realització de les activitats
• Dinamitzar l’avaluació de l’activitat i fer-ne els informes corresponents.
• Preparar i dinamitzar les reunions de preparació amb l’equip de monitors.
• Controlar la correcta alimentació dels participants en casos específics (dietes, celiacs, etc.).
• Portar el control de tota la documentació de l’activitat: (resguards de lloguer de casa, autocar i altres; notificació d’activitat, inscripcions dels participants etc.).
• Vetllar pel desenvolupament de l’activitat, l’acompliment la programació prevista i el bon funcionament del treball educatiu per tal d’assolir els objectius previstos.
• Controlar i fer el seguiment de les incidències dels participants
• Mantenir-se en contacte periòdic amb el coordinador de les colònies.

Què oferim?

• Temporalitat del 01/07 al 02/08
• Jornada de 30 hores setmanals
• Horari de dilluns a divendres de 8h-15h.
• Contracte fix-discontinu.

Tindràs l'oportunitat d'educar a través del joc i dinàmiques relacionades amb la temàtica mencionada.

Si tens el títol de director/a de lleure i t'interessaria treballar amb nosaltres aquest estiu... És el moment, no ho dubtis i apunta't a l'oferta!

T'estem esperant per a què els infants i joves gaudeixin del millor estiu!

Desde Marlex estamos en búsqueda de un/a Coordinador de RRLL y RRHH, para una importante empresa referente en el sector dedicada a la fabricación y comercialización de productos premium, ubicada en la zona de Cuzco (Madrid), para cubrir una baja por maternidad.

¿Qué funciones realizarías?

• Interlocución con sindicatos, comité de dirección y comerciales.
• Gestión de servicios generales del edificio.
• Organización y gestión de comités mensuales de empresas.
• Supervisión y control de fichajes.
• Implementación y seguimiento del plan de igualdad.
• Aplicación y cumplimiento del convenio colectivo.
• Gestión del programa de incorporación de jóvenes graduados.
• Coordinación del proceso de onboarding de nuevos empleados.

¿Qué te ofrecemos?

• Horario flexible de 9 a 18 horas, y viernes de 9 a 14 horas.
• Teletrabajo: 1 día a la semana (máximo 6 al mes)
• Tickets de comida
• Duración de contrato: por sustitución de maternidad (aproximadamente 6-8 meses)

Estamos buscando un/a Coordinador/aTécnico altamente motivado/a y con experiencia en entornos industriales para unirse a nuestro equipo. El candidato/a ideal será responsable de liderar y supervisar las operaciones de mantenimiento, así como de contribuir al desarrollo y la formación del personal.

A continuación se detallan las tareas a desarrollar:

Tareas de Mantenimiento:

• Participar o liderar proyectos de mejora continua, ingeniería, calidad y/o homologaciones.Supervisar las actividades diarias de mantenimiento, asegurando que se realizan de acuerdo a los estándares establecidos.
• Asistencia en las TOP para generar propuestas de acción y liderar acciones derivadas. Participar en la resolución de problemas técnicos.
• Coordinar las operaciones de mantenimiento preventivo y correctivo, así como las reformas y mejoras en máquinas.
• Ejecución de acciones de mantenimiento de alto impacto (ej. Reformas, Mantenimientos integrales en centro propio y otros centros, correctivos de embergadura, etc.)

Tareas Formación en Planta (apoyo Dpto. Personas):

• Soporte en la actualización de herramientas para detectar necesidades formativas (matriz de tareas).
• Coordinar acciones de formación específicos para cada objetivo. Desde colaborar en la fase de establecimiento de objetivos de formación en planta, llevar a cabo la identificación de las necesidades formativas con el objetivo de mejorar el desempeño (puesto actual), policompetencia (ocupar otra posición dentro de su puesto) y/o polivalencia (ocupar un puesto nuevo).
• Evaluar el progreso de adquisición de conocimientos, brindando orientación y retroalimentación para asegurar el cumplimiento de los objetivos.
• Redactar procedimientos de trabajo y estándares. Participar desde la detección de la necesidad, la creación de documentos y su posterior divulgación entre los trabajadores afectados.
• Participar en acciones en materia de gestión del conocimiento como dar soporte en la redacción de elementos formativos y/o en la transmisión de conocimientos al personal de planta.
• Ofrecer asesoramiento técnico y asistir técnicamente cuando sea requerido.

Desde Eurocontrol seleccionamos, Coordinador/a de Seguridad y Salud.

Fuciones del puesto de trabajo:

• Función de Coordinador de Seguridad y Salud en los términos establecidos en el RD 1627/97.
• Control de la documentación de las empresas intervinientes en la obra.
• Coordinación de las actuaciones, mediante un seguimiento periódico del avance de los trabajos, realización de visitas de inspección para verificar el cumplimiento de la normativa vigente.
• Analizar y planificar los trabajos para crear las medidas preventivas adecuadas.
• Reuniones de seguridad y salud

Requisitos:

• Ingeniería o Arquitectura Técnica
• Master PRL o Curso CSS 200h
• vehículo propio
• No necesaria experiencia

• CIDETEC Energy Storage seleccionará a una persona para incorporarse a su área de Sistemas de Almacenamiento de Energía, un/a investigador/a que trabaje en actividades relacionadas con la generación de oportunidades y la gestión de la ejecución de proyectos europeos, relacionados con el ámbito de la electromovilidad.

  Si quieres participar en esta revolución, ¡te esperamos!

  Nuestra actividad cubre toda la cadena de valor, desde la química de las baterías hasta la aplicación final. Diseñamos y desarrollamos celdas, módulos y battery packs a la medida de las necesidades de nuestros clientes, con una clara vocación de transferencia de tecnología a la industria.

  Tu aportación

  Entrarás a formar parte de un centro de investigación de vanguardia, orientado a la sostenibilidad y la economía circular, que ha acercado la electrificación a nuestras carreteras y ya trabaja en un futuro 100% sostenible.

  Trabajarás en proyectos de capacitación y/o transferencia a empresas. El/La investigador/a se incorporará a la Unidad de Sistemas de Almacenamiento, trabajando en las diferentes fases de los proyectos europeos (análisis de calls, elaborar propuestas, responsable de la ejecución del proyecto tanto como rol de coordinador como socio). Deberá realizar el trabajo de tal forma que sea capaz de llevar a cabo varias tareas de manera simultánea, optimizando los recursos y maximizando los resultados.

  Además, participará en:

  - Generación de nuevas ideas/conceptos y llevarlas a término,

  - Generación de nuevas oportunidades.

  - Elaboración de la documentación relacionada con la búsqueda de financiación o el descargo de las actividades técnico-administrativas.

  Qué te ofrecemos

  • En CIDETEC podrás desarrollar tu carrera junto a un equipo de profesionales de primer nivel, en un ambiente joven y al mismo tiempo comprometido, volcado en la innovación y que busca aportar soluciones prácticas que redunden en un mundo más sostenible.
  • Oportunidades de desarrollo profesional que permitan forjar una carrera sólida, trabajando en proyectos transformadores de la industria y la sociedad.
  • Colaborar con equipos del más alto nivel en ámbitos locales, nacionales y europeos.
  • Medidas de conciliación personal y profesional
  • Formación continua
  • Ubicación privilegiada en un entorno seguro y amigable
  • Complemento de retribución variable para todos los empleados

Convocatòria interna/externa

L’Atenció Primària del Parc Sanitari Pere Virgili compta amb tres CAP (Barceloneta, Vila Olímpica i Larrard) i un CUAP (Gràcia). Oferim una cartera de serveis addicional que inclou cirurgies menors, crioteràpia, infiltracions, pulsioximetria nocturna, ecografia i consulta especialitzada de deshabituació de tabac. A més, som Unitat Docent Multiprofessional d’Atenció Familiar i Comunitària (residents de medicina i d’infermeria) i col·laboradors docents per a estudiants de Grau de Medicina i d’Infermeria.

Informacions complementàries

• Tenim una Unitat de Recerca d’Atenció Primària amb el Grup de Recerca APICBA, que forma part del Programa de Recerca d’Epidemiologia i Salut Pública (EPISAP) de l’IMIM, liderat per una Coordinadora de Recerca que és Tècnica de salut. En aquest marc, desenvolupem projectes de recerca finançats amb fons europeus. Aquesta Unitat de Recerca d’AP està integrada dins de la Unitat de Recerca del Parc, on es porten a terme projectes transversals Atenció Primària-Atenció Intermèdia com el +Àgil o Amida.
• Tenim un Centre de Rehabilitació integrat dintre de l’Edifici de Vila Olímpica que dóna cobertura a la població assignada de Barceloneta i Vila Olímpica, i que treballa amb un nou model d’Atenció transversal entre nivells assistencials (Projecte AToDOM).
• Comptem amb una Referent farmacèutica d’Atenció Primària que dóna suport als professionals dels equips i treballa accions de millora de la prescripció amb els referents de farmàcia dels centres.
• El PSPV disposa d’un Programa d’Ajudes a la Formació que dóna suport al desenvolupament professional, amb el finançament de formació continuada o de postgrau en centres formatius o institucions externes al PSPV.
• Els nostres Hospitals de Referència són l’Hospital de la Santa Creu i Sant Pau (Larrard) i el Parc Salut Mar (Barceloneta i Vila Olímpica).

1. Condicions del lloc de treball

-Incorporació immediata i amb vinculació estable[i]

-Horari: dilluns a divendres horari lliscant i dissabtes segons roda (1 cada 7 setmanes)

-Retribució: segons el Conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el SCS (SISCAT).

2. Funcions a desenvolupar

Realitzar les activitats i/o tècniques assistencials de la seva especialitat, derivades del procés assistencial propi, compartit o delegat:

-Atendre a les persones que requereixen demanda urgent/espontània/ programada.

-Avaluació de les necessitats socials de cada persona.

-Realització d’activitats preventives i de promoció de la salut.

3. Procés de selecció

Un cop valorats els cv's, els mèrits formatius i d'experiència professional, les persones candidates admeses realitzaran un procés d´entrevistes personals de caràcter tècnic i competencial amb la Direcció de d´Atenció Primària o persona/es en qui delegui, i un/a membre de l'equip de Recursos Humans.

Totes les dades que els/les candidats/es al·leguin en el seu currículum es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació.

En cas de no trobar candidat/a adient, la posició podria esdevenir deserta.

Amb la formalització i presentació de la sol·licitud els/les aspirants donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.

En cas de dubte, podeu contactar amb nosaltres a través de la nostra adreça d'e-mail seleccio@perevirgili.cat

REF:METGEPRIMÀRIA2024_ 22

Desde Eurocontrol seleccionamos Coordinador/a de Seguridad y Salud para trabajar en diferentes EESS de la Comunidad Valenciana, Murcia, y la zona de Albacete, pertenecientes a Repsol.

Las principales funciones a realizar son:

• Controlador en trabajos de riesgo muy alto en Estaciones de Servicio Repsol (Limpiezas de Depósitos, Vaciados de depósitos de GLP e Izados de cargas de gran volumen).
• Inspecciones de campo
• Trato con cliente
• Coordinación de actividades empresariales.

Requisitos:

• Ingeniería o Arquitectura Técnica
• Master PRL o Curso CSS 200h

Se ofrece:

• Contrato Indefinido.
• Joranada Completa.
• Teletrabajo
• Vehículo de empresa.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa especializada en marketing relacional que ofrece soluciones para la logística promocional. Actualmente, precisan incorporar un/a Coordinador/a de Almacén Turno de Noche para sustitución de larga duración en su almacén ubicado en Polinyà.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

Reportando directamente al Jefe de Almacén, la persona seleccionada se encargará de:

• Trasladar la información operativa necesaria a su equipo (mozos, carretilleros, administrativos…), para una adecuada realización de las tareas.
• Apoyar al responsable de área, para garantizar un adecuado control de la mercancía, desde su entrada, y almacenaje, hasta su preparación y expedición.
• Apoyar al jefe de almacén en la medición y análisis de los procesos del área con el fin de aportar una mejora continua y optimizar su calidad.
• Ejecutar las acciones operativas diarias.
• Detectar posibles errores en la operativa y comunicarlos al responsable de área para su resolución.
• Velar porque se mantenga en perfecto estado de uso los espacios, maquinaria y herramientas, así como la limpieza del almacén.
• Detectar, reportar y, en su caso, resolver incidencias, así como aportar posibles mejoras a su responsable directo para mejorar la calidad del servicio.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Contrato temporal de sustitución de larga duración a través de empresa con posibilidades reales de pasar a plantilla.
• Jornada completa en turno de noche de domingo a viernes de 22:00h a 6:00h.
• Viernes desde las 6:00h hasta domingo a las 22:00h libre.
• Salario en función de valía del candidato/a.
• Beneficios sociales: retribución canjeable por regalos: experiencias, cheques descuento, etc.

Desde Eurocontrol seleccionamos Coordinador de seguridad y salud / Técnico en Prevención de Riesgos Laborales con formación académica de ingeniería o similar y al menos 1 año de experiencia. Valorable experiencia como coordinador en materia de seguridad y salud en el sector portuario, así como disponer del máster PRL.

Buscamos un/a coordinador/a para nuestro proyecto en Madrid. Ofrecemos un sueldo fijo base de 14928€, ampliable a 17058€, más un atractivo sistema de incentivos que genera un sueldo medio que puede superar los 26000€ al año, con contrato indefinido.

Necesitamos un/a profesional de la captación de socios F2F al que le apasione la gestión de equipos de trabajo y la comunicación, ya que deberá de ser capaz de dirigir y motivar a sus equipos, aplicar estrategias de sensibilización y captación de socios y realizar tareas administrativas de coordinación.
Buscamos una persona interesada en desarrollar su carrera profesional dentro del tercer sector. Comprometida con los valores del ACNUR y con experiencia en gestión de equipos de F2F.

Funciones:

• Selección y formación de nuestros equipos de captación en calle. Gestión de nuestros equipos.
• Aplicación y desarrollo de estrategias para el programa "F2F" de captación de socios, garantizando el cumplimiento de nuestros objetivos.
• Seguimiento y evaluación de nuestros equipos en calle.
• Trabajo administrativo. Realización de reportes e informes.

Ofrecemos

• Contrato indefinido de 35h semanales y un sueldo fijo mensual de 1244€ más incentivos, estando el salario medio en torno a los 2200€ mensuales.
• Posibilidad de promoción interna a jornada completa semanal con un salario fijo base de 1422€ mensuales más variable.
• Interesante programa de incentivos.
• Jornada de mañana de L a V.
• Contratación directa por el Comité español de ACNUR, sin intermediarios. Alta en la Seguridad Social (no autónomos, no mercantil).
• Horarios flexibles (prácticas, exámenes,).
• Tendrás la opción de seguir trabajando con nosotros si cambias de ciudad de residencia.
• Excelente ambiente de trabajo, con eventos y reuniones periódicas en las que podrás intercambiar información y conocimientos con tus compañeros de otras delegaciones.
• El Comité español de ACNUR pone a disposición de todos sus empleados las medidas de higiene y protección necesarias para garantizar la seguridad en el desempeño de sus tareas.

Desde Eurocontrol seleccionamos Coordinador/a e Inspector/a 17020 de suelos contaminados y aguas subterráneas asociadas.

Funciones del puesto:

• Apoyo técnico a la Dirección Técnica
• Coordinación y realización de inspecciones de suelos
• Elaboración y supervisión de informes.

Requisitos del puesto:

• Titulación como ingeniero o licenciado en ciencias.
• Experiencia mínima de 3 años en puestos similares (demostrable).
• Carnet de conducir y vehículo propio

Formacion minima:

• Titulación como ingeniero o licenciado en ciencias.

Desde Marlex Great People, estamos buscando incorporar para una empresa líder en el sector de fabricación de equipamiento médico ubicada en Pozuelo, a un/una administrativo/a de gestión de pedidos/incidencias con inglés alto.

Tus funciones serán:

• Gestión de todos los pedidos recibidos
• Atención al cliente y resolución de incidencias
• Facturación de pedidos
• Gestión de las incidencias de envío
• Información al coordinador del estado de las incidencias y del estado de facturación de cada cliente.
• Valorable conocimiento en EDI
• Valorable conocimiento SAP

Qué ofrecemos:

· Contrato inicial de 6 meses + posibilidad de 6 meses/pase a empresa
· Horario: de lunes a jueves de 8:30h a 17:15h y viernes de 8h a 15h. 2 días de teletrabajo a la semana.
· 26 días laborables de vacaciones al año.

Sala Razzmatazz, empresa dedicada a la gestión de eventos, sala de conciertos y clubs requiere a un COORDINADOR/A de personal Office para dar soporte en la gestión del almacén de bebidas y de su equipo humano durante sesiones de clubs en horario nocturno.

Funciones:

En dependencia del equipo de jefas de Sala y Responsable de Almacén:

• Asignar las áreas de trabajo al personal bajo su responsabilidad.
• Verificar el cumplimiento de las siguientes tareas asignadas a este departamento:

- Recogida y limpieza de vasos.

- Limpieza y buen uso de los Lavavajillas.

- Recepción y rotación de hielo de arcones congeladores y barras.

- Verificar traspasos de reposición de producto del almacén general a barras.

- Mantener la distribución de vasos necesarios por barra para poder dar servicio a la demanda de bebidas.

- Recuentos y regularizaciones diarios de vasos a desechar para mantener un stock mínimo efectivo.

- Reposición y asistencia a las necesidades que se producen en barras y camerinos.

• Esta descripción del trabajo refleja las funciones esenciales del puesto; no abarca todas las tareas que se pueden asignar.

Se ofrece:

- Contrato indefinido.
- Contrato 24h semanales, repartidos en 3 días:
Jueves: 23:00h / 07:00h - 8h
Viernes: 23:00 / 07:00h – 8h
Miércoles o sábado en función de las necesidades organizativas – 8h
-13.25€ brutos/hora.

Desde Grupo Babesten, buscamos Gerocultores para integrar nuestro equipo multidisciplinar de profesionales en nuestras residencias y centros de día.

Su misión será la de:

• Proporcionar a las personas usuarias los cuidados básicos y personales para la ejecución de las Actividades de la Vida Diaria que no pueda realizar por sí mismo, buscando siempre su máximo bienestar y calidad de vida, siguiendo las pautas emanadas del Equipo Interdisciplinar en los Planes de Atención Individualizados.

• Ayudar y colaborar con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales que complementen los servicios especializados de aquellos, en orden a proporcionar la mayor autonomía personal de la persona usuaria y su inserción en la vida social y familiar.

Sus funciones serán:

En cuanto a la organización del centro:

• Brindar cuidados según las normas y planificación del cuidado en los diferentes niveles de atención.

• Realizar actividades de higiene personal y confort según condición de la persona usuaria de acuerdo con los planes de trabajo establecidos a tal fin.

• Según el plan funcional de la residencia deberá de efectuar la limpieza y el mantenimiento de los utensilios de la persona usuaria, hacer las camas, recoger la ropa, llevarla a lavandería y colaborar en el mantenimiento de las habitaciones.

• Se ocupará de la recepción y distribución de las comidas a las personas usuarias.

• Comunicará las incidencias que se produzcan sobre la salud de las personas usuarias en el formato establecido para tal fin e informará de las mismas a su coordinadora o responsable de turno.

• Limpia y prepara el mobiliario, materiales y aparatos del botiquín.

• Deberá guardar absoluto silencio sobre los procesos patológicos que sufran las personas usuarias, así como asunto referidos a su intimidad.

• Preparar al usuario para citas médicas fuera del centro de acuerdo con las pautas establecidas por el departamento médico y de enfermería.

• Administrar los medicamentos que le sean encomendados, bajo la supervisión de enfermería.

• Registra la información generada a través de su actividad en los formatos y/o herramientas que estipule la Dirección del Centro y que estén incluidas en el Manual de Calidad

• En general, todas aquellas actividades que no habiéndose especificado antes le sean encomendadas, que estén incluidas en el ejercicio de su profesión y preparación técnica y que tengan relación con lo señalado anteriormente.

Con relación a las personas atendidas:

• Realiza los cuidados de higiene personal de la persona usuaria..

• Da de comer a aquellos usuarios que no lo puedan hacer por sí mismos.

• Acompaña a la persona uauria en las salidas, paseos, gestiones, excursiones, juegos y tiempo libre en general.

• Realiza los cambios de postura y aquellos servicios auxiliares de acuerdo con su preparación técnica que le sean encomendados.

En cuanto al personal del centro:

• Como personal subordinado a las responsables de auxiliares y enfermeras colabora con ellas en todas aquellas tareas que le sean encomendadas para realizar la mejor atención posible a las personas usuarias y sus familiares.

• Actúa en coordinación, bajo la responsabilidad de los profesionales, de los cuales dependan directamente.

• Colabora con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales, que complementen los servicios especializados de aquéllos, en orden a proporcionar la autonomía personal de la persona usuaria y su inserción en la vida social.

En todas las relaciones o actividades con la persona usuaria, procura complementar el trabajo asistencial, educativo y formativo que reciban de los profesionales respectivos.

Desde Grupo Babesten, buscamos Gerocultores para integrar nuestro equipo multidisciplinar de profesionales en nuestras residencias y centros de día.

Su misión será la de:

• Proporcionar a las personas usuarias los cuidados básicos y personales para la ejecución de las Actividades de la Vida Diaria que no pueda realizar por sí mismo, buscando siempre su máximo bienestar y calidad de vida, siguiendo las pautas emanadas del Equipo Interdisciplinar en los Planes de Atención Individualizados.

• Ayudar y colaborar con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales que complementen los servicios especializados de aquellos, en orden a proporcionar la mayor autonomía personal de la persona usuaria y su inserción en la vida social y familiar.

Sus funciones serán:

En cuanto a la organización del centro:

• Brindar cuidados según las normas y planificación del cuidado en los diferentes niveles de atención.

• Realizar actividades de higiene personal y confort según condición de la persona usuaria de acuerdo con los planes de trabajo establecidos a tal fin.

• Según el plan funcional de la residencia deberá de efectuar la limpieza y el mantenimiento de los utensilios de la persona usuaria, hacer las camas, recoger la ropa, llevarla a lavandería y colaborar en el mantenimiento de las habitaciones.

• Se ocupará de la recepción y distribución de las comidas a las personas usuarias.

• Comunicará las incidencias que se produzcan sobre la salud de las personas usuarias en el formato establecido para tal fin e informará de las mismas a su coordinadora o responsable de turno.

• Limpia y prepara el mobiliario, materiales y aparatos del botiquín.

• Deberá guardar absoluto silencio sobre los procesos patológicos que sufran las personas usuarias, así como asunto referidos a su intimidad.

• Preparar al usuario para citas médicas fuera del centro de acuerdo con las pautas establecidas por el departamento médico y de enfermería.

• Administrar los medicamentos que le sean encomendados, bajo la supervisión de enfermería.

• Registra la información generada a través de su actividad en los formatos y/o herramientas que estipule la Dirección del Centro y que estén incluidas en el Manual de Calidad

• En general, todas aquellas actividades que no habiéndose especificado antes le sean encomendadas, que estén incluidas en el ejercicio de su profesión y preparación técnica y que tengan relación con lo señalado anteriormente.

Con relación a las personas atendidas:

• Realiza los cuidados de higiene personal de la persona usuaria..

• Da de comer a aquellos usuarios que no lo puedan hacer por sí mismos.

• Acompaña a la persona uauria en las salidas, paseos, gestiones, excursiones, juegos y tiempo libre en general.

• Realiza los cambios de postura y aquellos servicios auxiliares de acuerdo con su preparación técnica que le sean encomendados.

En cuanto al personal del centro:

• Como personal subordinado a las responsables de auxiliares y enfermeras colabora con ellas en todas aquellas tareas que le sean encomendadas para realizar la mejor atención posible a las personas usuarias y sus familiares.

• Actúa en coordinación, bajo la responsabilidad de los profesionales, de los cuales dependan directamente.

• Colabora con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales, que complementen los servicios especializados de aquéllos, en orden a proporcionar la autonomía personal de la persona usuaria y su inserción en la vida social.

En todas las relaciones o actividades con la persona usuaria, procura complementar el trabajo asistencial, educativo y formativo que reciban de los profesionales respectivos.