Ofertas de empleo de gas

• Empresa indsutrial con fuerte presencial internacional|Responsable comercial internacional - Canal Distribuidores (H/M)

Empresa industrial fabricante de maquinaria con marcado componente técnico, HQ en Logroño y fuerte presencial internacional

En dependencia del Director General, tus funciones serán:

• Creación y desarrollo de red internacional de distribuidores en los países target
• Desarrollar estrategias de ventas eficaces para alcanzar y superar los objetivos comerciales
• Negociar contratos y cerrar acuerdos comerciales rentables para la línea de negocio
• Elaboración del manual distribuidor y plan de marketing
• Elaborar presupuesto de ventas y gastos para la línea estratégica
• Coordinación con departamento jurídico elaboración documentos legales necesarios
• Elaborar informes de seguimiento de ventas, poner en marcha campañas y estrategias promocionales para apoyar las acciones comerciales

Creación de red internacional de Sat Externo (Service)

• Determinar, junto al director general, las características, requisitos SAT y países objetivo
• Elaboración junto departamento SAT interno el manual SAT Externo
• Elaborar presupuesto de ventas y gastos para la línea estratégica
• Búsqueda activa de SAT externos, selección y supervisión de la formación realizada por SAT interno
• Coordinación con departamento jurídico en elaboración documentos legales necesarios
• Seguimiento ventas y apoyo a acciones comerciales

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Para tienda situada en Barcelona centro, del sector alimentario gourmet se requiere un/a dependiente con nivel de inglés alto y catalán-castellano nativos.

Se valorará positivamente experiencia en venta sector alimentación o gastronomia.

Experiencia en atencion al cliente, venta al detalle, asesoramiento durante la compra,

Imprescindible residencia en Barcelona Ciudad e Ingles fluido
Contratación: 30 o 40 horas.
Horario:

• 30 horas rotativo de mañana y tardes o fijo tardes (horario de mañana de 09,00 a 15,00 horas) ,( Horario de tarde 14,15 a 20,15 horas)
• 40 Horas: Horario de 10 a 14 y de 16,15 a 20,15 horas.

Jornada; De lunes a Sabado (con 1 dia de fiesta entre semana)

Duracion: Contratacion por ETT mas Incorporacion a empresa

Salario: 11,95€ brutos/hora

¿Qué buscamos?

En Caser Residencial, precisamos cubrir un puesto de Director-a para nuestro Centro de Cuidados de A Zapateira, A Coruña.

Dependiendo directamente de la Directora Territorial, su misión será la de gestionar de forma integral el Centro de Cuidados, responsabilizándose de la calidad de la atención al residente y al usuario, del rendimiento y motivación de los equipos y de la supervisión de los aspectos logísticos y organizativos.

Entre sus principales responsabilidades están:

• Gestión y organización integral del centro, su personal y la prestación de sus servicios.
• Se responsabilizará del cumplimiento de los objetivos y presupuestos fijados.
• Gestionará los Recursos Humanos y materiales.
• Será responsable de la Cuenta de Resultados y del control de gastos del establecimiento.
• Será el interlocutor con los proveedores para el aprovisionamiento del centro.
• Supervisará la atención integral a los residentes y familiares.
• Mantendrá las relaciones externas con la Administración Local y otras instituciones.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido
• Jornada completa.
• Salario competitivo.
• Descuentos en seguros según normativa interna.
• Formación continuada.

En la actualidad BETWEEN cuenta con un equipo de 800 personas trabajando en los ámbitos de la industria del automóvil, aeronáutica, ferrocarril, Oil&Gas, retail, mundo del deporte, educación, etc.

Actualmente estamos ampliando nuestro equipo y seleccionamos un/a Engineering Manager Estratégico con amplia experiencia velando por la entrega continua del Software y de valor, para un proyecto estable e indefinido en el sector retail y en Ecommerce.

La persona seleccionada colaborará en un gran proyecto tecnológico bajo metodología ágil, con equipos colaborativos y no jerárquicos, con alto grado de proactividad y responsabilidad.

Misión: Gestionar eficazmente las entregas de los productos dentro de marco ágil, liderando a su equipo de desarrollo en un entorno con arquitectura basada en microservicios.

¿Qué haré?
• Trabajar a nivel transversal velando por la entrega de valor.
• Identificar y corregir cualquier elemento dentro de los procesos habituales que pueda perjudicar la entrega con calidad funcional y técnica en los plazos establecidos y con un equipo motivado.
• Monitorizar la ejecución de la estrategia y gestionar y comunicar cualquier desvío del plan marcado.
Lograr que todos los equipos pongan foco en:
• Definir y mantener estrategia y herramientas de comunicación general interna del equipo, entre equipos y también hacia fuera (OKRs, performance, roadmap, KPIs, Costes) enmarcada en la estrategia de la organización.
• Mantener salud de los equipos, de reducir la rotación y velar por mantener una cultura de mejora continua.
• La estructura óptima del equipo para maximizar la entrega de valor, basándonos en métricas y el feedback del equipo.

Objetivos:

• Empoderar a los equipos para conseguir autoorganización.
• Asegurar que las soluciones proporcionadas por el equipo cumplen los parámetros de calidad y se entregan en tiempo.
• Fomentar un ambiente de mejora continua y trabajar en la mejora de procesos, facilitando la labor a los integrantes del equipo.
• Abordar conflictos y facilitar conversaciones que permitan exponer enfoques alternativos para enriquecer los resultados.
• Gestionar proyectos trabajando con el equipo, clientes y stakeholders ejecutando los talleres/reuniones necesarios (Inception, Design Sprints, Lean Coffee ...)
• Reducir el "time to market" y mejorar continuamente la productividad del equipo utilizando siempre las métricas como base.
• Colaborar con los Product Owners, ayudándoles a definir roadmaps de producto y proyecto y traduciéndolos en historias de usuario si es necesario.
  • Adquirir conocimiento y desarrollar una visión crítica del producto, teniendo en cuenta las métricas correspondientes para ayudar al resto de integrantes del equipo.
  • Ayudar a los product owners y al equipo técnico a centrarse en sus tareas, gestión de producto y desarrollo respectivamente. Deberá ser el principal resolutor de problemas, riesgos o bloqueos.
  • Proporcionar dirección y orientación de prácticas ágiles en los equipos asignados.
  • Gestionar y reducir las dependencias entre equipos, coordinando la entrega entre los equipos de desarrollo.
  • Trabajar en estrategia global y crecimiento de equipos.
  • Ejecutar capacitaciones específicas para mejorar el rendimiento y el conocimiento de los equipos (redacción de User Stories, Scrum, working agreements, inceptions ...)
• Realizar un seguimiento a los miembros del equipo, procurando su satisfacción en todo momento y manteniendo su nivel de compromiso.

Cómo lo haré? Tendrás a tu alcance:

• Trabajarás en un entorno ágil.
• Formarás parte del día a día de una empresa referente en su sector.
• Ambiente de trabajo dinámico con grandes retos.
• Trabajarás en A Coruña.

Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos:

• Formarás parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Un buen lugar donde trabajar: cuidamos de nuestro equipo y la sociedad a través de iniciativas, programas de conciliación y de responsabilidad social corporativa.
• Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Seguro médico gratuito por ser Betweneer. Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible, y descuentos para acceder a centros de fitness, entre otros.

¿Engineering Manager Estratégico con amplia experiencia velando por la entrega contiua del Software y de valor y quieres formar parte de un proyecto referente a nivel mundial en un entorno 100% agile y en España? ¡No dudes en inscribirte!

Estamos buscando un/a Planificador/a para unirse a nuestro equipo Esta posición es clave para la elaboración y seguimiento de programas de ejecución de proyectos en el sector Oil&Gas, garantizando una planificación eficiente y el control de costos y plazos.

Funciones Principales:

• Elaborar y seguir programas de ejecución de inversiones utilizando EPM-Project, ajustándose a las prioridades de los proyectos.
• Analizar gráficas Pert/Gantt y resolver conflictos de planificación.
• Evaluar desviaciones en plazos y costos, realizando la reprogramación necesaria.
• Verificar la documentación técnica para nuevos proyectos y controlar los materiales requeridos.
• Coordinar con Producción y Mantenimiento para la instalación y prueba de nuevas infraestructuras.
• Asegurar el control de calidad y mediciones durante la ejecución de los trabajos.
• Aplicar las especificaciones de diseño y construcción correspondientes.

Desde EIA, buscamos un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para unirse a nuestro equipol, desempeñando un papel fundamental en la gestión de la seguridad y salud durante la ejecución de proyectos en el sector Oil&Gas.

Funciones:

• Coordinación de Seguridad: Gestionar la seguridad y salud durante la ejecución de las obras, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente.

• Prevención de Riesgos: Coordinar actividades en la obra para aplicar los principios de prevención y seguridad establecidos.

• Aprobación de Planes: Evaluar y aprobar los Planes de Seguridad y Salud presentados por las empresas contratistas, garantizando su adecuación a los riesgos identificados y a las acciones preventivas necesarias.

• Supervisión Normativa: Vigilar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud, tanto legal como interna.

• Gestión de Incidentes: Comunicar e investigar incidentes ocurridos en la obra, siguiendo los procedimientos establecidos.

• Validación de Procedimientos: Revisar y validar procedimientos de trabajo de contratistas para tareas que presenten riesgos especiales.

• Análisis de Permisos: Evaluar y gestionar permisos de trabajo.

Coneixes el nostre Restaurant Emocions de Vilassar de Dalt?

Inspirat en la cuina de mercat, al restaurant Emocions es pot gaudir d'una oferta gastronòmica que s'adapta a cada ocasió. Des de menús executius o reunions d'empresa fins a trobades familiars o esdeveniments personalitzats, al restaurant Emocions hi conviuen tots els elements per a tenir una experiència inolvidable.

Actualment som a la recerca de 3 cambrers/es que comparteixin els nostres valors i que siguin capaços/es d'empatitzar amb els clients/es, donant resposta a les seves necessitats i assessorant-los durant la seva visita. Si t’agrada treballar en equip i amb un bon ambient, apunta't. Tindràs la oportunitat de créixer a nivell personal i professional en un entorn dinàmic i en una empresa que aposta per les persones i que està compromesa amb la igualtat d'oportunitats i de genère.

Què oferim?

• Estabilitat laboral
• Jornada completa i intensiva
• Horaris rotatius
• Pàrquing gratuït
• Beneficis socials (descomptes a les diferents activitats de la companyia)
  • Pòlissa de salut opcional a preu reduït.
  • 8% descomptes en compres (supermercats, centre comercial i restaurant)
  • 50% descompte en gimnàs “Sorlisport”
  • 20% descompte “Hotel Emocions”
  • 1% descompte en benzina “Sorligo”
  • Diferents descomptes i promocions en espectacles i comerços al formar part del Club Sorli.

• Contrato Indefinido. |Importante compañía del sector energía.

Importante compañía del sector Energías Renovables, busca incorporar de manera temporal a su plantilla a un administrativo/a contable para dar soporte dentro del departamento.

Las funciones asociadas al puesto son:

• Soporte en la contabilización facturas de compra y venta
• Gestión remesas de cobro y pago
• Apoyo con las conciliaciones bancarias
• Altas y amortizaciones.
• Supervisión de gastos compañías.
• Elaboración de informes y revisión de documentos.

Se ofrece:

• Salario competitivo: 25.000€ - 27.000€ B/A
• Ubicación: Zona Castellana.
• Horario: L-J de 8:30h a 18h (45 mins comer) V: 8:30h a 14:30h.
• Posibilidad de incorporación en el medio plazo.

• Compañía multinacional de origen francés|Executive Assistant - nativa francesa

Compañía multinacional de origen francés del sector servicios ubicada en el centro de Madrid

La persona seleccionada dará soporte al Director General y gestionará las siguientes tareas:

• Atención y filtro de llamadas
• Gestión de agenda
• Organización de viajes
• Elaboración de presentaciones
• Gestión del correo electrónico y la correspondencia
• Redacción de informes
• Gestión de notas de gastos
• Apoyo en la organización de eventos corporativos
• Gestión de asuntos personales y/o familiares

Contrato indefinido

• Contrato Freelance 100% remoto.|Viajes frecuentes (5 meses/año) con estancias prolongadas (21 dias).

Nuestro cliente es una firma francesa de asesoramiento legal y fiscal, de mucho prestigio, y con una gran implantación en África y Caribe por su especialización en el mercado de Oil&Gas. Con un enfoque en la excelencia y el crecimiento constante, la empresa se especializa en brindar asesoramiento legal y fiscal a una amplia gama de empresas.

• Supervisar y guiar al equipo legal en todas las cuestiones fiscales.
• Brindar asesoramiento fiscal estratégico a clientes externos.
• Mantenerse al día con las leyes fiscales y regulaciones, principalmente de carácter internacional.
• Redactar informes técnicos (de fiscalidad), de manera ágil y precisa.
• Desarrollar relaciones sólidas y de confianza con los clientes.
• Proporcionar formación en materia fiscal al resto de oficinas donde se requiera.

• Salario muy competitivo y bonus atractivo.
• Contrato Freelance y trabajo 100% remoto.
• Disponibilidad para viajar al menos 5 meses al año, con estancias de 21 días, en países africanos y Caribe.
• Oportunidad de trabajar para una empresa líder con amplia implantación en el sector Oil&Gas.

• Empresa de alimentación |Proyecto estable y desarrollo profesional

Empresa productora de platos y comidas preparadas busca un Director Comercial (H/M/D) en el canal Colectividades en la zona de Andalucía.

Valoramos perfiles en Málaga, Granada y Sevilla.

• Desarrollo de negocio en el canal colectividades en Andalucía
• Presentación y preparación de licitaciones públicas
• Gestión 360º de clientes en la zona asignada
• Reporte a Direccción General
• identificar oportunidades de negocio, establecer contactos estratégicos y cerrar acuerdos para expandir la cartera de clientes

• Contrato indefinido
• Proyecto estable con posibilidades de promoción
• Salario competitivo : Fijo + variable + coche + gastos

• Importante empresa líder en su sector|Oportunidades de desarrollo y crecimineto profesional

Importante empresa de energía

FUNCIONES:

Te encargarás de la instalación de proyectos de aerotermia.

• Realización de instalación, montaje y mantenimientos correctivos y preventivos de sistemas de aerotermia y climatización.

• Visita a clientes, explicaciones técnicos/as, plazos de ejecución y puesta en marcha.

• Instalación hidráulica, eléctrica y de todos los equipos, dispositivos y aparatos eléctricos.

• Montaje y desmontaje de redes de ACS, redes de gas canalizado, calefacción por agua y bombas de calor sobre cubiertas.

• Conexionado de sistemas eléctricos y electrónicos/as de conversión de energía asociados a otros equipos auxiliares (tiradas de cables, canalizaciones, soportes y registros).

• Puesta en marcha y supervisión del sistema.

• Transporte de material y equipos necesarios para el trabajo.

Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional

Contrato indefinido

Salario: en función de la experiencia del candidato.

Ubicación: Cáceres o Badajoz aunque desplazamientos a nivel nacional

Nuestro cliente, líder en gestión de activos y créditos inmobiliarios, con presencia a nivel nacional, necesita reforzar el equipo con un/a Controller Financiero para sus oficinas corporativas.

FUNCIONES:

? Gestión de las provisiones de gasto por departamento a imputar en los cierres.
? Análisis periódico de la evolución de los gastos por línea de negocio, originando análisis que permitan maximizar la rentabilidad.
? Desarrollo y mantenimiento de informes / análisis ad-hoc de ingresos y gastos para los diferentes stakeholders (internos y externos).
? Auditoria de los apuntes de las áreas a la naturaleza de gasto correspondiente.
? Preparación de presentaciones mensuales y trimestrales.

OFRECEMOS:

• INcorporación inmediata, indefinida y totalmente estable en compañía de primer nive y líder en su sector
• Horario presencial De lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18:30h y los viernes 9h a 15h
• Crecimiento y desarrollo profesional

• Empresa Inmobiliaria|especializada en alquileres

Empresa Inmobiliaria especializada en alquileres con más de 23 años en el sector.

La persona que se incorpore como Project Manager (h/m/d) realizará las siguientes funciones:

• Coordinar la resolución de incidencias técnicas en viviendas y zonas comunes de las promociones asignadas.
• Coordinación y supervisión de las empresas de servicios (mantenimiento, limpieza, conserjería, jardinería, etc) y suministros (electricidad, agua, gas, térmica, etc).
• Control de los procesos de rotación de inquilinos y de adecuación de viviendas.
• Definición, planificación y coordinación de acciones en materia de sostenibilidad.
• Definición, planificación y coordinación de acciones en materia de seguridad, autoprotección, control de accesos y custodia de llaves.
• Definición, planificación y coordinación de acciones en materia de prevención de riesgos laborales y CAE (Coordinación de Actividades Empresariales).
• Tramitación de incidencias y siniestros con aseguradoras.
• Análisis y reporte de incidencias, indicadores y dashboards.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Teletrabajo de dos días a la semana.

Horario flexible.

Seguro de vida y accidente.

Parking

Seleccionamos Técnico/a PRL Local para Puerto de Bilbao.

(Temporal / Disponibilidad de incoporación septiembre).

Realizará las funciones propias de un Técnico/a HSE en puerto. Entre las cuales se destacan:

Funciones:

• Formación en Materia Prevención Riesgos Laborales trabajadores del centro.
• Supervisión de Maniobras Cargas-Descargas componentes, Trabajos de Reparación.
• Supervisar Maniobras Transportistas ajenos al centro.
• Reflejar posibles Desviaciones.
• Realizar Propuestas de Mejora.
• Gestión Documentación Prevención Empresa Plataforma TDOC
• Coordinación con las contratas por medio de R01 "Alcance de los trabajos, procesos de los trabajos a desarrollar, así como los posibles recursos del centro, para que RCL den su aprobación.
• Llevar Agenda Semanal de Visitas Planificadas al centro.
• Recepción de las visitas + Normas del centro.
• Acompañante de la vista, durante toda su permanencia en el centro.
• Coordinación con el Responsable del centro el Cierre de la Visita (Posibles Incidencias).
• Diseño implantación en Mejoras de Elementos Auxiliares del centro, No siendo componentes eólicos (Lay-out Útiles Elevación). Sistema de Gestión y Almacenamiento de Útiles.
• Realizar cartelería del centro Marketing Prevención, Útiles de elevación.
• Inventario Útiles de Elevación.
• Supervisar Repostaje ADR depósito de Combustible.
• Supervisar ADR retirada Residuos Peligrosos.
• Solicitar Recogida de Residuos con el Gestor EKONOR.
• Realizar Evaluaciones de Riesgos, Plan de Emergencias, Trípticos informativos.
• Inspecciones Mensuales Medioambientales (Inventario Productos Químicos-Actualización de Fichas de Seguridad).
• Investigaciones de accidentes Analizando la causa raíz por medio del 8D, establecer las medidas preventivas en la mitigación de factores de riesgo
• Inspección Semanal (Equipos).
  
  • Inspección Carretillas Elevadoras, Plataformas Elevadoras, Grúas, Reach- Stacker.
  • Inspección de Equipos en Primeros Auxilios.
  • Inspección depósito de Gasoil.
  • Inspección Grupos Electrógenos, compresores, herramienta eléctrica.
  • Inspección Armario Productos Químicos.
  • Inspección EPI´s utilizados, Revisiones.
  • Inspección Escaleras de mano.
  • Inspección elementos de Acopio (Cunas, "A acopio", Contenedores de palas).
  • Inspección Útiles de Elevación (Eslingas Textiles, Eslingas cable de acero, Eslingas de cadenas, Grilletes, Cáncamos Girados, Útil Nacelles STD 2.5;2.0,....).
  • Inspección Extintores

• Inspecciones de Lugar:
  • Inspección Señalización General de todo el centro (Prod.Quimicos, incendios,..).
  • Inspección Señalización Plan Seguridad Vial.
  • Inspección Almacenamiento componentes eólicos.
  • Inspección Orden y limpieza del centro.
  • Inspección Estado del terreno.
  • Inventario Almacenamiento Productos Químicos.
  • Inspección Almacenamiento Residuos Peligrosos.

Implantar la Mejora Continua en el centro, cumpliendo con la Política del cliente, proporcionando un entorno de trabajo Saludable y seguro respetando el Medioambiente.

Administrativo/a financiero

Nuestro cliente, una compañía internacional referente en su sector y ubicada en la provincia de Málaga busca incorporar en sus oficinas un perfil de administrativo/a financiero con discapacidad para dar soporte en el departamento de finanzas, reportando directamente al controller Financiero.

Funciones

• Dar soporte administrativo al Controller Financiero y a su asistente
• Contabilización de facturas de Proveedores
• Gestión de gastos en efectivo
• Periodificación de gastos
• Administración de gastos de viajes y dietas
• Gestión de cobros de clientes
• Gestión del proceso de administración / Incidencias de clientes
• Apoyo y seguimiento de deudores y control de crédito

¿Qué buscamos?

En Caser Residencial, precisamos cubrir un puesto de Director-a para nuestro Centro de Cuidados de Santo Ángel, en Murcia.

Dependiendo directamente del Director Territorial, su misión será la de gestionar de forma integral el Centro de Cuidados, responsabilizándose de la calidad de la atención al residente y al usuario, del rendimiento y motivación de los equipos y de la supervisión de los aspectos logísticos y organizativos.

Entre sus principales responsabilidades están:

• Gestión y organización integral del centro, su personal y la prestación de sus servicios.
• Se responsabilizará del cumplimiento de los objetivos y presupuestos fijados.
• Gestionará los Recursos Humanos y materiales.
• Será responsable de la Cuenta de Resultados y del control de gastos del establecimiento.
• Será el interlocutor con los proveedores para el aprovisionamiento del centro.
• Supervisará la atención integral a los residentes y familiares.
• Mantendrá las relaciones externas con la Administración Local y otras instituciones.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido
• Jornada completa.
• Salario competitivo.
• Descuentos en seguros según normativa interna.
• Formación continuada.