Ofertas de empleo de empresa lider en su sector

Para unos de los Spas más importante de Alemania situado a 15Km de la ciudad de Coblenza, TTA Personal selecciona 2 masajistas.

La modernas instalaciones cuentan con una superficie de más de 6.600 m2, donde además se ofrecen 84 habitaciones en hotel en una categoría de alto standing y restaurante; baños termales, saunas, salas de relax, así como un amplio gimnasio panorámico dan la bienvenida a clientes de las regiones colindantes de Limburg, Neuwied, Taunus, Westerwald, así como del resto de Alemania e internacionales.

Funciones y responsabilidades:

• Realización de masajes medicinales, masajes clásicos y tratamientos wellness
• Garantizar los procesos, así como el orden y la higiene
• Asesoramiento a los huéspedes
• Participación con un trabajo en equipo e independiente
• Interés en mejorar los tratamientos wellness
• Orientación al servicio, flexibilidad e innovación
• Entusiasmo por la formación continua
• Disponibilidad para trabajar en sistema de turnos

Que se ofrece:

• Un empleo estable en una empresa líder del sector wellness en Alemania con más de 6 importantes centros
• Trabajo en jornada completa de 5 días a la semana
• Un pago acorde a la formación y experiencias
• 26 días laborables de vacaciones, son más de 5 semanas
• Baño libre y sauna gratuita
• Bebida para el personal y fruta
• Descuento para comida en el restaurante y uso de más servicios
• Tarifa especial para un Gimnasio de 5 estrellas, 23€ (con un mínimo de 40 visitas, gratuito)
• Formaciones continuas en diferentes área
• Ayuda con la adquisición de alojamiento en piso compartido (350€ mensuales con gastos incluidos)
• Posibilidad de ayuda económica para el traslado de 1.200€ a través de EURES
• Posibilidad de cursos posteriores de alemán, hasta 2.500€ con EURES

Des de Servicejobs estem col·laborant amb una empresa líder del sector de la construcció a província de Girona i que actualment busca un/a MECÀNIC/A de VEHICLES PESATS (Camions i Retroexcavadores) per formar part de la seva plantilla.

Quines seran les teves tasques?

• Diagnòstic i identificació de problemes mecànics:

  • Realitzar proves i inspeccions per detectar avaries o desgasts en els components dels vehicles pesats.
  • Utilitzar eines de diagnòstic i equips de prova per identificar problemes en motors, sistemes hidràulics, transmissions i altres sistemes mecànics.

• Manteniment preventiu:

  • Realitzar tasques de manteniment regular, com canvis d’oli, lubricació, substitució de filtres i ajustament de frens, per prevenir fallades i garantir el bon funcionament dels vehicles.
  • Seguir els plans de manteniment establerts pel fabricant o l’empresa per mantenir els vehicles en òptimes condicions i evitar avaries imprevistes.

• Reparació i substitució de peces:

  • Desmuntar, reparar o substituir components mecànics defectuosos o desgastats, com el motor, la transmissió, el sistema de frens, els eixos i els sistemes hidràulics.
  • Assegurar-se que les peces noves o reparades compleixin els estàndards de seguretat i qualitat, i que es tornin a muntar correctament.

• Proves i ajustaments post-reparació:

  • Realitzar proves de funcionament després de cada reparació per assegurar-se que el vehicle funcioni correctament i compleixi amb els estàndards de seguretat.
  • Ajustar i calibrar components com els sistemes hidràulics i els frens per garantir que el rendiment del vehicle sigui òptim.

• Manteniment de registres i documentació:

  • Registrar les reparacions, els manteniments realitzats i els canvis de peces en cada vehicle, seguint els protocols de l’empresa.
  • Mantenir una documentació detallada per facilitar el seguiment de l'historial de manteniment i ajudar a planificar futures intervencions.

Al perfil seleccionat se li ofereix:

• Contracte estable i directe amb l’empresa.
• Horari fix de dilluns a divendres.
• SBA a partir de 25.000€ en funció de vàlua.
• Altres beneficis socials de part de l'empresa.
• Possibilitat d’incorporació immediata.

Empresa del sector de la Construcción y Transportes, orientada a la ejecución integral de obras, movimientos de tierras, urbanización, escombros, canalizaciones, actuaciones industriales, mantenimiento de carreteras, redes de servicios y transportes, entre otros, BUSCA ENCARGADO D 'OBRA para llevar a cabo las obras que realiza la empresa.

Buscamos un ENCARGADO DE OBRAS, con inquietud y ganas, organizado, resolutivo, comunicativo y acostumbrado al trabajo en equipo, con liderazgo en obra y colaborativo.

FUNCIONES:
· Control ejecutivo de la obra a ejecutar.
· Control y gestión de los equipos involucrados en la obra, medios personales y mecánicos.
· Control y gestión de los albaranes de obra.
· Planificación de trabajos.
· Propuesta de soluciones, mejoras.

La persona trabajará de la mano con personas, equipos, clientes con los que debe trabajar de forma directa '
La situación del encargado en la empresa supone un escala media con un posicionamiento entre el JEFE DE OBRA y los diferentes trabajadores de la obra que deberá gestionar.
La empresa tiene actualmente un total de 115 trabajadores, con un parque de maquinaria y transporte propios y con diversificación de actividades en el sector.
Se ejecutan tanto obras públicas como privadas en los campos de la obra civil y la edificación industrial.

REQUISITOS:
· Experiencia: Experiencia como encargado en obras, obra civil y edificación industrial
· Formación: Se valorará formación como recurso preventivo a obra.
· Idiomas: Catalán, Castellano
· Conocimientos técnicos específicos: Disponer del carné B1
· Habilidades / Competencias: Saber entender planos constructivos y presupuestos y mediciones de obras. Persona proactiva, resolutiva, responsable, comprometida y con iniciativa. Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo de equipos.

CONDICIONES:

· SBA: 38.000,00 € - 42.000,00 €
· Dietas a cargo de la empresa.
· Vehículo a cargo de la empresa.
· Tipo de contrato: INDEFINIDO, JORNADA CUMPLIDA. CONVENIO CONSTRUCCIÓN
· Horario: LUNES A VIERNES 8:00 A 18:00 GENERALMENTE.
· Localización del trabajo: Cataluña. Sede situada en Sant Joan de Vilatorrada.
· Otros beneficios: MUTUA MÉDICA PRIVADA A PRECIO REDUCIDO
· Plan de Formación y Desarrollo profesional: Formación continua según necesidades

• ¿Te gusta el área de logística? |¿Resides en el Vallès Occidental?

Empresa referente del sector alimentación ubicada en el Vallès Occidental.

- Coordinar y supervisar las operaciones de recepción, almacenamiento, y despacho de productos en los almacenes.

- Gestionar el inventario y optimizar el control de stock para minimizar roturas y optimizar el flujo de productos.

- Asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega y la calidad del servicio logístico, coordinando con proveedores y transportistas.

- Planificar y organizar el transporte de mercancías, negociando precios y plazos con proveedores logísticos.

- Implementar y supervisar el cumplimiento de procedimientos de seguridad y normativas en el almacén y en la cadena logística.

- Analizar y reportar indicadores de desempeño (KPIs) de las operaciones logísticas, proponiendo mejoras continuas para optimizar los procesos.

- Trabajar en conjunto con el equipo de planificación y producción para ajustar la logística en función de la demanda.

- Resolver incidencias logísticas, anticipándose a problemas y proponiendo soluciones en tiempo real.

- Apoyar la implementación de mejoras tecnológicas o nuevos sistemas de gestión en el área de logística.

Incorporación inmediata y contrato indefinido a una empresa líder en el sector de alimentación con proyección nacional e internacional.

Plan de carrera y desarrollo profesional.

Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

• Empresa ubicada alrededores de Carcaixent. Disponer de vehículo propio. | Líder en el sector con presencia internacional.

Nuestro cliente es una empresa del sector de la alimentación con presencia internacional ubicada en los alrededores de Carcaixent.

El perfil seleccionado se encargará de:

• Analizar y optimizar los procesos de producción y costos para maximizar el rendimiento de la planta.
• Evaluar y reportar el rendimiento mediante análisis cuantitativo, identificando riesgos y oportunidades de mejora.
• Implementar y supervisar las operaciones financieras dentro del departamento de contabilidad y finanzas.
• Identificar y coordinar proyectos de mejora en eficiencia financiera y operativa, trabajando estrechamente con otros departamentos.

• Salario acorde a experiencia profesional.
• Contrato indefinido.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Horario de L-J de 8.00h a 18.00h y V de 8-14h.
• Flexibilidad de entrada y salida.
• Teletrabajo.

• Poseer Certificado de Discapacidad|Multinacional del sector Beauty

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector de bienes de consumo en cosmética, con una presencia significativa en todo el mundo. Con más de 10.000 empleados, se enorgullece de su compromiso con la innovación y la calidad.

• Gestión y supervisión de todas las cuentas financieras.
• Preparación de informes financieros mensuales y anuales.
• Cumplimiento de todas las normativas fiscales y financieras.
• Colaboración con otros departamentos para elaborar presupuestos y prever tendencias.
• Asegurar la precisión y la puntualidad de todas las actividades de contabilidad.
• Participación en proyectos especiales del departamento de Contabilidad y Finanzas.
• Desarrollo de mejoras procesuales para incrementar la eficiencia de la contabilidad.
• Mantenimiento de registros financieros de acuerdo con las políticas de la empresa.

• Salario competitivo con un rango de 30.000 a 32.000 euros al año.
• Beneficios sociales atractivos.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
• Horario flexible y posibilidad de trabajo remoto.
• Ubicación en el centro de Madrid con fácil acceso al transporte público.

Nuestro cliente es una empresa con más de 50 años de experiencia en alquileres turísticos y presencia local con más de 30 oficinas en el territorio español busca incorporar un Gestor de Alquileres Vacacionales para la oficina de Ametlla.

Buscamos una persona dinámica y con afán de superación que quiera crecer profesionalmente en una empresa líder en su sector.

La misión del puesto consiste principalmente en la fidelización de los propietarios a través de la gestión profesional de las propiedades con el fin de asegurar y mejorar la calidad de las mismas, creando valor tanto para el cliente como para al propietario.

En dependencia del Director de la oficina, las funciones principales serán:

- Comunicación continua con la cartera de propietarios / propiedades asignadas con el fin de: gestionar correctamente la vivienda, mejorar la calidad de la misma, mejorar la ocupación y la rentabilidad.

- Conocer correctamente cada vivienda y promover propuestas para incrementar la calidad, la ocupación y la rentabilidad de cada una de ellas.

- Asegurar el volumen de negocio relativo a las casas de la cartera y su ocupación.

- Atención a los clientes y coordinación operativa en oficina.

- Generación de contactos para la captación de nuevas propiedades a través del contacto con el propietario o de cualquier otro tipo de contactos propios o de otros profesionales.

- Coordinación con los diferentes colaboradores para asegurar la máxima satisfacción en cada una de las estancias.

Desde Algar Editorial, parte de Grupo Bromera, nos encontramos en búsqueda de un/a Director/a Comercial para desarrollar, implementar y gestionar estrategias comerciales que impulsen el crecimiento y las ventas de la empresa.

Sobre Algar: Editorial especializada en literatura infantil y juvenil, enfocada en fomentar el hábito de lectura en jóvenes a través de libros que combinan aprendizaje y entretenimiento, distribuidos en diversas colecciones adaptadas a distintas edades.

¿Cuál será tu principal misión?

Supervisión del equipo de ventas, identificación de nuevas oportunidades de negocio y fortalecimiento de relaciones con clientes clave. Se valorará experiencia previa en la comercialización de libros en librerías y grandes cadenas.

¿En qué consistirá tu día a día?

• Desarrollo de Estrategias Comerciales: Diseñar y ejecutar planes estratégicos que promuevan el crecimiento en ventas y la expansión de mercado, especialmente en el sector de libros de texto. Analizar tendencias de mercado y actividad de la competencia para identificar oportunidades comerciales específicas.
• Gestión del Equipo de Ventas: Liderar, motivar y supervisar al equipo de ventas para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. Establecer metas de rendimiento claras y realizar evaluaciones periódicas del equipo.
• Relación con los Clientes: Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes clave, incluyendo instituciones educativas, asegurando su satisfacción y gestionando eficientemente la resolución de problemas y quejas.
• Análisis y Reportes: Supervisar y analizar los indicadores de rendimiento en ventas, elaborando informes detallados para la alta dirección. Proponer mejoras estratégicas basadas en los datos y resultados obtenidos.
• Colaboración Interdepartamental: Trabajar en estrecha colaboración con departamentos como Marketing y Dirección para alinear las estrategias comerciales con los objetivos globales de la empresa. Participar en la planificación y ejecución de campañas de marketing y promociones.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.

Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.

Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. 

¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?

Buscamos un/a Front Office Manager para uno de nuestros hoteles 4* ubicado en Venecia, Italia.

¿De qué serás responsable?

• Organización y dirección del Departamento de Recepción. 
• Gestión de la reserva de habitaciones. 
• Optimización de los recursos con el objetivo de ofrecer la mejor calidad en la atención al cliente.
• Elaboración de turnos y vacaciones del personal.
• Planificación y organización de las tareas del departamento.
• Cumplimiento del presupuesto establecido para su área.

¿Qué buscamos?:  

• Formación académica en Turismo.
• Dominio de Inglés, Español e Italiano.
• Valorable experiencia en hoteles similares..
• Capacidad analítica y atención a los detalles.
• Dotes de comunicación e interacción.
• Capacidad para trabajar en equipo y autonomía para la autogestión de proyectos.
• Persona proactiva, implicada y con un gran sentido de la responsabilidad.

¿Qué ofrecemos? 

En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 

• 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. 

• Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.  

• Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)

• Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. 

¿Te gustaría sumarte a una organización referente, innovadora y fuertemente comprometida con la investigación y la aportación de valor a la sociedad?

El propósito de AZTI es impulsar un cambio positivo para el futuro de las personas, contribuyendo a una sociedad saludable, sostenible e íntegra. Y tú, puedes ser parte de este reto.

En el área de investigación de Tecnologías Pesqueras Sostenibles (TPS), buscamos una persona que se encargue del desarrollo de proyectos relacionados con el desarrollo de sistemas o herramientas digitales para la mejora y control de las operativas de pesca mediante la inteligencia artificial (IA); tales como sistemas de muestreo de especies y tallas, interpretación de niveles de abundancia, análisis automático de parámetros de diverso entorno para identificar posibles zonas de pesca, etc.

Esta persona debe impulsar la digitalización del sector marítimo pesquero, siendo uno de los ejes y apuestas tecnológicas del área de TPS y colaborar de manera transversal con otras áreas.

AZTI, y TPS, mediante esta línea, trata de tener un impacto no solo a nivel local si no a nivel internacional y será necesario que esta persona participe y se desenvuelva en proyectos europeos liderando tareas de relevancia. Es altamente recomendable la experiencia en el trato directo con clientes, la capacidad para gestionar y organizar equipos de proyecto y un interés innato en desarrollos vanguardistas derivados de la aplicación de la IA en la sociedad y el entorno natural.

Si quieres conocer más sobre el área de TPS, échale un vistazo a los proyectos en los que trabajamos:

https://www.azti.es/campos-de-aplicacion/gestion-pesquera-sostenible/tec...

¿Qué te ofrecemos desde AZTI?

• Centro de trabajo de referencia: Sukarrieta, con opción de valorar otras ubicaciones en las sedes de AZTI
• Ser parte de una organización que apuesta por tu formación y desarrollo.
• Colaborar y participar en grupos de investigación de referencia y multidisciplinares
• Participar en proyectos europeos liderados por AZTI
• Una cultura orientada por la innovación colaborativa y transformadora, la generación de valor, el respeto, la diversidad, la transparencia, el compromiso, la eficiencia y la curiosidad
• Salario competitivo
• Nuestros beneficios sociales:
  • Tendrás una jornada anual de 1.670 horas
  • ?Disfrutarás de Jornada intensiva del 15 de Junio al 15 de Septiembre
  • Todos los viernes del año trabajarás en Jornada continua (7 horas)
  • Modalidad de trabajo híbrida con hasta 3 días de trabajo a distancia, personalizado en función de la realidad de cada persona y cada puesto
  • Te beneficiarás de nuestra política de flexibilidad horaria de entrada y salida
  • Tendrás derecho a una vacación retribuida de un mes natural
  • Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti.
• Nuestra Política de Conciliación
  • Licencias ampliadas (incapacidad Temporal por enfermedad o accidente: 100% del sueldo hasta 18 meses; traslado o mudanza del domicilio habitual: 2 días naturales; 2 días al año de libre disposición, etc.)
  • Permiso por nacimiento y cuidado del menor: 21 semanas para madre biológica y otro/a progenitor/a. Permiso de lactancia: 1h, durante 12 meses, para ambos progenitores.
  • Tenemos derecho a reducciones de jornada para el cuidado de menores o discapacitados/as hasta que cumplan 14 años.
  • Por cada 3 años de contrato recibimos un plus de antigüedad.
  • Podemos solicitar anticipos y disfrutar de descuentos colectivos en viajes, telefonía, bancos, atención sanitaria privada...
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