Ofertas de empleo de i plan gestion

Vols transformar vides i construir un futur millor per a infants i joves? La Fundació Pere Tarrés t'ofereix l'oportunitat d'unir-te al nostre equip com a Integrador/a Social per cobrir absències oi/o vacants en diversos centres a Vilafranca del Penedès i sant Sadurní d'Anoia durant el curs 2024-25.

Estem buscant persones compromeses i apassionades pel treball social que vulguin marcar una diferència real.

Funcions principals:

• Realitzar funcions de referent social per a un grup d'infants, incloent-hi la planificació, seguiment i avaluació d'activitats.
• Desenvolupar i implementar els Projectes Educatius Individualitzats (PEI), assegurant que cada infant rebi el suport adequat.
• Crear i gestionar plans d'acció tutorial i plans de treball familiar, personalitzant-los segons les necessitats de cada cas.
• Col·laborar en xarxa amb altres agents socioeducatius, fomentant un treball integral i coordinat.
• Fer el seguiment de casos, identificant necessitats i intervenint de manera efectiva.
• Intervenir amb famílies, oferint suport i orientació per a promoure un entorn positiu i segur per als infants.

Què t'oferim?

• Un entorn de treball inclusiu i col·laboratiu: Treballa en un equip dedicat on cada membre aporta i aprèn constantment.
• Impacte positiu en la comunitat: Contribueix activament a millorar la vida d'infants i joves en situació de risc, ajudant-los a assolir el seu màxim potencial.
• Coneixement pràctic del nostre model de treball: Descobreix com treballem a la Fundació Pere Tarrés i com pots aplicar les teves habilitats per generar canvis significatius.

• Horari de treball: Dilluns a divendres, en horari de tardes.
• Ubicació: Diversos centres a Vilafranca del Penedès i sant Sadurní d'Anoia.

Beneficis de treballar amb nosaltres:

• Participació en projectes significatius que tenen un impacte real en la vida dels infants i joves.
• Creixement professional en un entorn que fomenta l'aprenentatge i la innovació.
• Suport constant i treball en equip: Uneix-te a un grup de professionals que comparteixen els teus valors i la teva visió.
• Oportunitats per fer créixer la teva carrera en una organització reconeguda per la seva tasca social i educativa.

Uneix-te a la Fundació Pere Tarrés i ajuda'ns a construir un futur millor per als nostres infants i joves!

The Core es la única escuela universitaria y centro de formación profesional nacida en el corazón de la industria del entretenimiento, de sus necesidades y de su conocimiento. Con una visión práctica e integradora, su objetivo es formar de modo eficaz a quienes han de idear, producir y gestionar los nuevos productos audiovisuales.

Conoce The Core: www.thecoreschool.com

Conoce Planeta Formación y Universidades

¿Qué estamos buscando?

Actualmente estamos buscando incorporar a nuestro centro de formación profesional un/a Profesor/a de Empresa IPE FOL para impartir clases en módulos transversales referentes al área de Empresa.

Funciones a desempeñar:

• Impartir docencia de los módulos asignados.

• Elaborar de la programación didáctica del módulo y definición del calendario de
  actividades docentes.

• Elaborar, revisar y/o modificar de los recursos didácticos del aula.

• Resolver consultas telemáticas y presenciales de los alumnos.

• Corregir ejercicios, actividades y pruebas de evaluación.

• Asignar calificaciones.

• Seguimiento del campus y foro virtual.

• Tutorías.

• Colaborar con la implementación del Plan de Acción Tutorial, Proyecto Educativo de Centro y otros documentos internos del centro.

• Gestionar contenidos docentes en campus.

• Elaborar actividades, pruebas, exámenes para evaluación continua, convocatoria
  ordinaria y extraordinaria.

• Supervisar y realizar inventario/previsión del material necesario en el aula para
  impartir las clases.

• Proponer actividades complementarias que amplíen los contenidos del módulo
  formativo.

¿Qué ofrecemos?

• Pertenecer al mejor grupo educativo de Formación y Universidades, referente nacional e internacional.
• Te involucrarás en un proyecto retador y con gran proyección.
• Contrato Indefinido.
• Trabajo presencial en Campus audiovisual The Core en Tres Cantos.
• Turno de mañana de L-V.
• Facilidades para el desarrollo de tu plan de carrera docente y de investigación.
• Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc.
• Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…).

Vols transformar vides i construir un futur millor per a infants i joves? La Fundació Pere Tarrés t'ofereix l'oportunitat d'unir-te al nostre equip com a Integrador/a Social per cobrir absències oi/o vacants en diversos centres al Maresme durant el curs 2024-25.

Estem buscant persones compromeses i apassionades pel treball social que vulguin marcar una diferència real.

Funcions principals:

• Realitzar funcions de referent social per a un grup d'infants, incloent-hi la planificació, seguiment i avaluació d'activitats.
• Desenvolupar i implementar els Projectes Educatius Individualitzats (PEI), assegurant que cada infant rebi el suport adequat.
• Crear i gestionar plans d'acció tutorial i plans de treball familiar, personalitzant-los segons les necessitats de cada cas.
• Col·laborar en xarxa amb altres agents socioeducatius, fomentant un treball integral i coordinat.
• Fer el seguiment de casos, identificant necessitats i intervenint de manera efectiva.
• Intervenir amb famílies, oferint suport i orientació per a promoure un entorn positiu i segur per als infants.

Què t'oferim?

• Un entorn de treball inclusiu i col·laboratiu: Treballa en un equip dedicat on cada membre aporta i aprèn constantment.
• Impacte positiu en la comunitat: Contribueix activament a millorar la vida d'infants i joves en situació de risc, ajudant-los a assolir el seu màxim potencial.
• Coneixement pràctic del nostre model de treball: Descobreix com treballem a la Fundació Pere Tarrés i com pots aplicar les teves habilitats per generar canvis significatius.

• Horari de treball: Dilluns a divendres, en horari de tardes.
• Ubicació: Diversos centres al Maresme.

Beneficis de treballar amb nosaltres:

• Participació en projectes significatius que tenen un impacte real en la vida dels infants i joves.
• Creixement professional en un entorn que fomenta l'aprenentatge i la innovació.
• Suport constant i treball en equip: Uneix-te a un grup de professionals que comparteixen els teus valors i la teva visió.
• Oportunitats per fer créixer la teva carrera en una organització reconeguda per la seva tasca social i educativa.

Uneix-te a la Fundació Pere Tarrés i ajuda'ns a construir un futur millor per als nostres infants i joves!

Vols transformar vides i construir un futur millor per a infants i joves? La Fundació Pere Tarrés t'ofereix l'oportunitat d'unir-te al nostre equip com a Integrador/a Social per cobrir absències oi/o vacants en diversos centres a Barcelona durant el curs 2024-25.

Estem buscant persones compromeses i apassionades pel treball social que vulguin marcar una diferència real.

Funcions principals:

• Realitzar funcions de referent social per a un grup d'infants, incloent-hi la planificació, seguiment i avaluació d'activitats.
• Desenvolupar i implementar els Projectes Educatius Individualitzats (PEI), assegurant que cada infant rebi el suport adequat.
• Crear i gestionar plans d'acció tutorial i plans de treball familiar, personalitzant-los segons les necessitats de cada cas.
• Col·laborar en xarxa amb altres agents socioeducatius, fomentant un treball integral i coordinat.
• Fer el seguiment de casos, identificant necessitats i intervenint de manera efectiva.
• Intervenir amb famílies, oferint suport i orientació per a promoure un entorn positiu i segur per als infants.

Què t'oferim?

• Un entorn de treball inclusiu i col·laboratiu: Treballa en un equip dedicat on cada membre aporta i aprèn constantment.
• Impacte positiu en la comunitat: Contribueix activament a millorar la vida d'infants i joves en situació de risc, ajudant-los a assolir el seu màxim potencial.
• Coneixement pràctic del nostre model de treball: Descobreix com treballem a la Fundació Pere Tarrés i com pots aplicar les teves habilitats per generar canvis significatius.

• Horari de treball: Dilluns a divendres, en horari de tardes.
• Ubicació: Diversos centres a Barcelona.

Beneficis de treballar amb nosaltres:

• Participació en projectes significatius que tenen un impacte real en la vida dels infants i joves.
• Creixement professional en un entorn que fomenta l'aprenentatge i la innovació.
• Suport constant i treball en equip: Uneix-te a un grup de professionals que comparteixen els teus valors i la teva visió.
• Oportunitats per fer créixer la teva carrera en una organització reconeguda per la seva tasca social i educativa.

Uneix-te a la Fundació Pere Tarrés i ajuda'ns a construir un futur millor per als nostres infants i joves!

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías.

Actualmente incorporamos un/a IT Engineering Manager, especializado en entornos agiles y mejora de procesos, que acompañará a 2- 3 equipos pequeños de desarrollo de producto de la mano de los Product Owners y Technical Leads.

¿Qué harás?

• Serás responsable de optimizar y maximizar la capacidad de entrega de los equipos de desarrollo y su productividad. Gestionarás y optimizarás el modelo de colaboración, tanto dentro del equipo como con otras áreas de la organización. Monitorearás y gestionarás dependencias, identificarás y resolverás bloqueos, y alinearás la estrategia del equipo con la visión organizacional.
  Trabajarás con equipos que estan en un proceso de migración, y en algunos casos con productos legacy y otros casos con equipos temporales que se conforman puntualmente para un objetivo/iniciativa.

Funciones:
Actúa en el ámbito de uno o dos equipos, colaborando con todos sus integrantes y asumiendo las siguientes responsabilidades: Entrega de valor y planificación?, People Care, Ciclo de desarrollo, evolución de equipos y sistemas y Comunicación.

Si te unes a nuestro equipo, podrás disfrutar de excelentes beneficios :

• Ser parte de un equipo joven en una comunidad techie.
• Desarrollar tu carrera en proyectos acordes a tus objetivos e intereses profesionales.
• Planes de formación personalizados con nuestra BTW University (Idiomas con Speexx, The Power Business School, Udemy, Certificaciones técnicas, etc).
• Seguro médico gratuito desde el primer día.
• Destinar parte de tu salario a retribución flexible (tickets restaurante, guardería y tarjeta transporte).
• Acceso a nuestra plataforma de descuentos (Viajes, tecnología... y muchos más).
• Precios reducidos en bienestar, fitness y nutrición con Gympass.
• Obsequios por aniversarios en Between.

Vols transformar vides i construir un futur millor per a infants i joves? La Fundació Pere Tarrés t'ofereix l'oportunitat d'unir-te al nostre equip com a Integrador/a Social per cobrir absències oi/o vacants en diversos centres al Vallès durant el curs 2024-25.

Estem buscant persones compromeses i apassionades pel treball social que vulguin marcar una diferència real.

Funcions principals:

• Realitzar funcions de referent social per a un grup d'infants, incloent-hi la planificació, seguiment i avaluació d'activitats.
• Desenvolupar i implementar els Projectes Educatius Individualitzats (PEI), assegurant que cada infant rebi el suport adequat.
• Crear i gestionar plans d'acció tutorial i plans de treball familiar, personalitzant-los segons les necessitats de cada cas.
• Col·laborar en xarxa amb altres agents socioeducatius, fomentant un treball integral i coordinat.
• Fer el seguiment de casos, identificant necessitats i intervenint de manera efectiva.
• Intervenir amb famílies, oferint suport i orientació per a promoure un entorn positiu i segur per als infants.

Què t'oferim?

• Un entorn de treball inclusiu i col·laboratiu: Treballa en un equip dedicat on cada membre aporta i aprèn constantment.
• Impacte positiu en la comunitat: Contribueix activament a millorar la vida d'infants i joves en situació de risc, ajudant-los a assolir el seu màxim potencial.
• Coneixement pràctic del nostre model de treball: Descobreix com treballem a la Fundació Pere Tarrés i com pots aplicar les teves habilitats per generar canvis significatius.

• Horari de treball: Dilluns a divendres, en horari de tardes.
• Ubicació: Diversos centres al Vallès.

Beneficis de treballar amb nosaltres:

• Participació en projectes significatius que tenen un impacte real en la vida dels infants i joves.
• Creixement professional en un entorn que fomenta l'aprenentatge i la innovació.
• Suport constant i treball en equip: Uneix-te a un grup de professionals que comparteixen els teus valors i la teva visió.
• Oportunitats per fer créixer la teva carrera en una organització reconeguda per la seva tasca social i educativa.

Uneix-te a la Fundació Pere Tarrés i ajuda'ns a construir un futur millor per als nostres infants i joves!

¿Qué buscamos?

Caser Residencial quiere incorporar a su equipo un/a Supervisor/a de Auxiliares, para nuestra Residencia de Málaga.

Dependiendo directamente de la Responsable Asistencial de nuestra Residencia de Málaga, su misión será responsabilizarse en última instancia de la actividad del equipo gerocultor, planificar sus tareas, supervisar su ejecución y la calidad de la misma, formar e informar a su equipo y ser el enlace entre éste y el equipo directivo del centro, de cara a la gestión de incidencias, quejas, reclamaciones y reporte de la actividad habitual.

Entre sus principales responsabilidades están:

• Participa en la definición de resultados a obtener en su área e identifica indicadores para el seguimiento.
• Administra los recursos de su área, y da pautas a su equipo para su correcta utilización, en base a las directrices de la Dirección.
• Garantiza el cumplimiento de la normativa legal, de calidad y normativa interna aplicable a su área, mediante la información, formación y supervisión de su equipo.
• Participa en el desarrollo y la motivación de las personas a su cargo, aplicando las directrices del Departamento de RRHH relativas a evaluación del desempeño, seguimiento de la formación, y otras similares.
• Apoya a la Dirección de la residencia, en la resolución de conflictos y dificultades que surjan, en la gestión de la residencia relacionados con su área.
• Reporta a la Dirección sobre la actividad de su equipo, notificando posibles incidencias e informando de su resolución, o solicitando su apoyo cuando esa resolución lo precise.
• Supervisa y controla las actividades que se desarrollan en su área, incluyendo servicios externalizados en su caso, y garantiza la coordinación de su equipo con el resto de equipos del centro, en especial con enfermería, limpieza y cocina.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido.
• Jornada completa.
• Salario competitivo.
• Descuentos en seguros según normativa interna.

Inforges, es la empresa de referencia en la Región de Murcia, en servicios de consultoría tecnológica, con más de 40 años de trayectoria y más de 300 trabajadores repartidos por toda España, desde Inforges nos gusta apostar por tecnologías líderes en el mercado internacional.

Actualmente, precisamos incorporar de manera indefinida al grupo, un Director de Proyectos para el área de sistemas donde sus funciones principales serán las siguientes:

• Gestión de proyectos: elaboración, diseño, planificación, presentación, calendarización y seguimiento en el cumplimiento de plazos y presupuesto.
• Implantar soluciones TIC en clientes (Pymes)
• Apoyo en la fase de preventa.
• Coordinar con otras áreas o empresas del Grupo en proyectos multidisciplinares.

Ofrecemos:

• Contrato indefinido
• Modalidad híbrida de teletrabajo. Posibilidad de remoto 100%
• Conciliación de la vida familiar y laboral
• Salario fijo + variable
• Flexibilidad horaria. Jornada intensiva viernes y en verano.
• Formación a cargo de la empresa
• Plan de desarrollo profesional individualizado

¿QUÉ PROYECTOS DESARROLLAMOS?

El objetivo de esta convocatoria es cubrir una vacante de gerente en el departamento de Modelos Regulados de Riesgo de Crédito. Las principales tareas que desarrolla este equipo son las siguientes:

• Mantenimiento y actualización de los modelos de riesgo crédito (PD, EAD y LGD) para los usos de cálculo de activos ponderados por riesgo (RWA), la estimación de coberturas bajo IFRS9, y los usos de gestión.
• Identificación de los incrementos significativos del riesgo de crédito a fin de reflejarlo en la clasificación contable (staging).
• Seguimiento integral y continuo de los modelos internos de riesgo de crédito. Análisis de carteras/coberturas, rendimiento de los modelos, grados de cumplimiento normativo. Elaboración y difusión del cuadro de mando de modelos de riesgo de crédito.
• Gobernanza de los modelos de riesgo de crédito, alineación del marco interno de gobierno a la regulación, mantenimiento del marco documental, base de datos de modelos y soporte al Comité de Modelos de la Entidad.
• Mantenimiento y actualización del modelo de capital económico para riesgo de crédito y riesgo inmobiliario. Coordinación del cálculo de requerimientos de capital económico de la Entidad, comunicación a los órganos de gobierno e inclusión en el ICAAP. Integración en la gestión del capital económico: pricing, RAROC, y planificación de riesgos.
• Preparación de información referente a modelos de riesgo incluida en los informes públicos de la Entidad, incluyendo la Memoria y el Informe de Relevancia Prudencial (IRP). Ejecución de los ejercicios de backtesting incluidos en el IRP.
• Soporte y coordinación del área de riesgos en las titulizaciones con trasferencia de riesgo.
• Coordinación con empresas del grupo y filiales en lo referente a los modelos de riesgo de crédito.

Los proyectos que asumirás en la posición estarán vinculados a los modelos de capital económico, de riesgo climático y medioambiental y a las titulizaciones sintéticas.

Los proyectos que asumirás en la posición son:

• Liderar de forma proactiva el diseño, actualización, mantenimiento y seguimiento de los modelos de capital económico de riesgo de crédito.
• Liderar de forma proactiva la coordinación de las estimaciones de capital económico para el resto de riesgos.
• Liderar de forma proactiva la alineación de las metodologías a las regulaciones, guías asociadas y mejores prácticas de la industria.
• Liderar de forma proactiva la mejora continua en el rendimiento y calidad de los modelos y en la eficiencia en los procesos de estimación.
• Explicar de forma clara los modelos a los stakeholders: riesgos, áreas de negocio, dirección de la Entidad, sistemas, entornos de control y supervisor.
• Impulsar y seguir la integración en la gestión del capital económico: pricing, RAROC, y planificación de riesgos.
• Soporte en el diseño de titulizaciones con transferencia del riesgo y en los modelos de riesgo climático.
• Elaboración de requerimientos de implantación de los desarrollos en los sistemas de información corporativos y validación de las implantaciones.
• Comunicación con los entornos de control tanto internos como externos.
• Coordinación con empresas del grupo y filiales en lo referente a los modelos de riesgo de crédito.

COMPETENCIAS CLAVE:

• Entendimiento profundo de los modelos de riesgo. Capacidad de comunicar los resultados de forma clara a la alta dirección y de obtener aprendizajes para la gestión.
• Capacidad de gestión de personas y de proyectos.
• Capacidad analítica para resolver problemas complejos con rigor.
• Actitud resolutiva. Capacidad de dar respuesta a las peticiones de información en un corto periodo de tiempo.
• Flexibilidad para trabajar con autonomía con calendarios ajustados.
• Orientación al detalle y con capacidad de priorización y coordinación de varios proyectos.
• Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal. Creatividad e iniciativa.
• Resiliencia y capacidad de adaptación a entornos cambiantes y de alta criticidad.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
• Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
• Medidas de flexibilidad

• Experiencia al menos 5 años en dirección industrial o responsable de taller. |Planta pequeña pero en proceso de crecimiento y expansión.

Nuestro cliente con planta en Burgos es líder en el sector metalúrgico, dedicada a la fabricación de componentes de alta calidad. Buscamos un Director Industrial que comparta nuestra pasión por la excelencia y la innovación.

Pertenece a un importante grupo multinacional líder en su sector.

Funciones:

• Liderazgo: Dirigir y motivar el equipo de personas, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
• Gestión de Producción: Planificar, organizar y supervisar el proceso productivo para cumplir con los objetivos de calidad y eficiencia.
• Mejora Continua: Implementar metodologías de mejora continua (Lean Manufacturing, Six Sigma) para optimizar procesos y reducir costos.
• Control de Calidad: Asegurar que todos los productos cumplan con las normativas de calidad y estándares de la industria.
• Gestión de Recursos: Administrar recursos materiales y humanos, incluyendo la formación y desarrollo del personal.
• Informes: Elaborar informes de rendimiento y presentar resultados a la alta dirección.

Ofrecemos:

• Un salario competitivo acorde con la experiencia.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
• Beneficios adicionales y posibilidades de crecimiento dentro de la empresa.

• Proyecto en gran empresa con base en Euskadi|Coordinar el área de calidad en fase de proceso y producto

Empresa con base en Euskadi y fuerte presencia internacional, con grandes retos de desarrollo en el futuro próximo.

- Responsable de la elaboración de los certificados de calidad de los materiales producidos y

vendidos, con autoridad para su emisión.

- Elaborar los planes de fabricación, inspección y ensayos (MITP) requeridos por el cliente.

- Elaborar las fichas de condiciones técnicas específicas (CTE).

- Definición de las normas de suministro con los proveedores críticos.

- Mantenimiento, revisión y actualización de las normas internacionales y específicas de clientes,

encargándose de su aprovisionamiento y distribución a los departamentos interesados.

- Coordinación y actualización de las posibilidades técnicas de fabricación.

- Responsable del mantenimiento del archivo documentario con los informes generados relativos al

cumplimiento por parte de los productos de los requisitos de calidad.- Gestión, control y supervisión del personal asignado, estableciendo objetivos, normas y criterios a

seguir para conseguir los objetivos marcados.

- Realizar el asesoramiento de Post-Venta .

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Experiencia en gestión de matricería|Proyecto internacional

Empresa líder del sector plástico con presencial internacional.

Como Jefe/a de Matricería en las instalaciones de Tánger, el objetivo principal será asegurar la calidad y el mantenimiento en buen estado de los moldes. Esto permitirá garantizar la producción de acuerdo con los criterios de eficacia y eficiencia, alineados con los objetivos estratégicos del grupo.

• Será responsable del mantenimiento, reparación y sustitución de moldes, estableciendo planes preventivos de mantenimiento para asegurar que los moldes estén en perfecto estado para su uso en producción.
• Junto con la Dirección de Operaciones, realizará la planificación mensual de los moldes a utilizar, con revisiones semanales para gestionar prioridades de preparación y uso.
• Mantendrá actualizado el stock de moldes, registrando su estado, número de cavidades, intervenciones, reparaciones, incidencias y ubicación.
• Liderará y coordinará al equipo técnico y de soporte, asegurando que se cumplan los plazos y los estándares de calidad.
• En los casos en que las reparaciones no puedan realizarse internamente, gestionará el envío de moldes a talleres externos, controlando presupuestos y verificando las facturas correspondientes.
• Garantizará el transporte adecuado de los moldes para evitar accidentes, asegurando que toda la documentación se complete correctamente.
• Supervisará el cumplimiento de las normativas de buenas prácticas y medio ambiente, asegurando los estándares de seguridad en todas las actividades de matricería.
• Monitoreará tiempos y eficiencia mediante el análisis de indicadores clave de rendimiento (KPI's).

Salario competitivo a negociar con cada persona según valía. Así como otros beneficios a negociar según cada caso.