Ofertas de empleo de rrhh

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde la delegación de Iman Temporing Coruña estamos seleccionando a personal como ENCARGADO/A DE RESTAURANTE para A Coruña.Funciones:-Encargado/a de planificar y organizar el servicio de restaurante y bar.-Planificación de los turnos de trabajo.-Asesoramiento al cliente en aspectos gastronómicos, así como sobre la oferta de servicios disponibles.- Cobro del servicio.OFRECEMOS:Trabajo con importante empresa del sector ubicada en A Coruña.Jornada completaPuesto estableIncorporación inmediataTrato y profesionalidad

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra oficina de A Coruña estamos seleccionando varios puestos de dependientes/as y/o camareros/as para importante empresa de la zona de Casteldefells (Barcelona). Tus funciones serán: -Atención al cliente. -Adecuación del local. Ofrecemos: -Contratación directa por parte de la empresa. -Puesto estable. -Jornada Completa.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra delegación de Valencia seleccionamos Responsable RRHH para empresa del sector automoción ubicada en Ribarroja de Túria.Las funciones principales son: Control presencial empleados, gestión absentismo laboral, confección calendarios laborales, contratos y nóminas, formación, seguimiento plan de igualdad, apoyo SPA.¿Qué ofrecemos?*Puesto estable, contratación directa por la empresa.*Jornada completa de lunes a viernes en horario opcional: 8 a 17//9 a 18.*Salario según valía.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra oficina de A Coruña estamos seleccionando a un/a técnico/a electrónico/a y eléctrico/a para una importante empresa de la zona de BARCELONATu función principal será la reparación, el mantenimiento y la recaudación de las máquinas recreativas en distintos locales de la zona asignada.Que ofrecemos? -Contratación directa por parte de la empresa. -Puesto estable. -Jornada Completa.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesEstamos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de diseño industrial textil y desarrollo de producto para formar parte en una empresa textil en Ontinyent. Funciones:-Diseñar y desarrollar productos textiles que cumplan con las necesidades del mercado, como ropa, accesorios, tapicería y textiles técnicos (para aplicaciones industriales).-Crear y perfeccionar patrones y diseños que optimicen el uso de materiales y mejoren la funcionalidad del producto final.-Investigar tendencias de moda, colores y estilos para integrar elementos actuales en los diseños textiles.-Trabajar en la creación de colecciones o líneas de productos textiles para diversos sectores.-Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de producción para asegurar que los diseños puedan ser fabricados de manera eficiente ya escala, sin perder la calidad o integridad del producto.-Coordinar con el equipo de ingeniería para traducir los conceptos de diseño en especificaciones técnicas que se puedan implementar en la línea de producción.-Resolver problemas de fabricación que puedan surgir en relación con los diseños, como la selección de materiales o la optimización del proceso de ensamblaje.Requisitos:- Experiencia como diseñador/a industrial textil

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra delegación de Oviedo estamos seleccionando un/a chorreador para una importante empresa dedicada al sector industrial ubicada en Avilés.¿Cuáles serán tus funciones?- Tareas de chorreo y retoques de pintura.- Mantenimiento de los equipos de trabajo.- Colaborar con el equipo para cumplir con los plazos establecidos.¿Qué ofrecemos?- Contrato inicial de 3 meses prorrogable.- Salario según convenio metal.- Categoría: Oficial de 3ª.- Horario de Lunes a viernes a turnos (mañanas o tardes).Si estás interesado/a en esta oferta y crees que tu perfil puede encajar ¡No dudes en inscribirte!

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra delegación de Viladecans, seleccionamos un/a Soldador/a, para importante empresa del sector metal, ubicada en Gava.Buscamos soldador/a con experiencia en MIG MAG, para soldadura con aluminio. ¿Qué ofrecemos?- Contrato temporal duración 2 meses con posibilidad de continuidad. - Horario de 6h a 14:15h. - Salario 14,95 euros brutos.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesFunciones: - Limpieza de las zonas de trabajo que correspondan según el plan de limpieza y orden del establecimiento (aceras, expositores, sala, sanitarios).- Apoyo en la limpieza de las partidas de la cocina (tren de lavado, superficies, suelos, etc)- Gestión de residuos. Que se ofrece: - Jornada completa (turnos partido y/o seguidos)- Salario según convenio de Hostelería de Asturias.

Para consolidada entidad del sector servicios profesionales, ubicada en la comarca de l'Anoia seleccionamos un/a técnico/a laboral.

La persona seleccionada se responsabilizará de:
- Cálculo, preparación, revisión, validación y modificación de nóminas.
- Confección de los boletines de cotización a la Seguridad Social.
- Gestión de altas y bajas de la Seguridad Social.
- Preparación, modificaciones y gestiones vinculadas a contratos laborales.
- Atención al cliente.
- Gestiones diversas.

Se requiere:
- Persona proactiva, organizada, metódica, responsable y flexible.
- Habilidades comunicativas y de orientación al cliente.

Se ofrece:
- Incorporación inmediata.
- Contrato indefinido.
- Jornada partida de lunes a jueves, de posible adaptación a las circunstancias del candidato/a, y con opciones de teletrabajo. Viernes horario de mañana, intensivo.
- Salario de acuerdo con la valía del candidato/a.

Importante empresa del sector de Recursos Humanos, con más de 15 años de trayectoria y ubicada en el área metropolitana de Zaragoza, busca incorporar un/a Payroll Specialist (Especialista en Nóminas).
Requerimos incorporar una persona responsable, proactiva y con ganas de desarrollarse en un sector apasionante, los recursos humanos.

¡Si piensas que encajas en el perfil inscríbete a la oferta, no lo dudes!

El/la candidato/a seleccionado/da llevará a cabo las siguientes tareas:
- Elaboración y comprobación de nómina, pagas extra, liquidaciones, atrasos y bonus.
- Cálculo de IRPF.
- Gestión la retribución flexible.
- Gestión de presupuestos salariales y seguimiento.
- Confección y presentación de Impuestos (modelos AEAT 111, 190, 216, 296, 345).
- Cálculo, gestión y presentación de seguros sociales y ficheros CRA.
- Estudio y confección de contratos de trabajo y registro, novaciones contractuales y movimientos de afiliación en seguridad social.
- Ejecución de las auditorías mensuales y trimestrales en sus clientes, para asegurar la calidad del servicio.
- Participación en las reuniones internas de planificación y en las reuniones de seguimiento con el cliente.

Se requiere:
- Persona organizada, metódica y proactiva.
- Persona responsable, meticulosa y con carácter persistente.
- Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente.
- Conocimiento de herramientas de cálculo de nómina y en legislación laboral.

Se ofrece:
- Horario con entrada y salida flexible. Viernes, verano y víspera de festivo, intensivo hasta las 15h.
- Teletrabajo, puedes elegir modalidad híbrida o presencial.
- 22 días de vacaciones laborales 2 días de descanso adicional 1 día libre en tu cumpleaños.
- Formación continúa a cargo de la empresa.
- Retribución flexible con la app de beneficios sociales: seguro médico, comida, guardería?
- Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional.
- Conciliación personal.
- Oportunidad de formar parte de una empresa en expansión.
- Formar parte de una empresa y de un equipo dinámico y en continuo crecimiento y desarrollo.

Per a important empresa del sector de l?alimentació de la provincia de Girona, seleccionem a un/a tècnic/a laboral, el qual actuarà en dependència directa del/la responsable del departament de recursos humans.

Les seves principals tasques i funcions seran:
- Confecció de nòmines i quitances, gestió d'incidències.
- Tramitació d'altes, baixes i modificacions a la seguretat social.
- Confecció i comunicació de contractes.
- Càlcul d'IRPF (previsió anual i regularitzacions).
- Maneig de Sistema Red, Siltra, Contrat@ i Delt@.
- Comunicacions amb Organismes Oficials.
- Gestió models 111 i 190

Es requereix:
- Persona proactiva, resolutiva, amb clara orientació al client.
- Capacitats de resolució, d'organització i compromís.
- Habilitats comunicatives i do de gents.

S'ofereix:
- Incorporació en una empresa consolidada.
- Contracte indefinit.
- Remuneració d'acord amb l'experiència i valors aportats.

Per a consolidada Assessoria - Gestoria d'empreses d'Osona, seleccionem a un/a Tècnic/a Laboral Sénior.

En dependència del/la Responsable del Departament Laboral, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:
- Confecció de nòmines i quitances.
- Tramitació d'altes, baixes i modificacions a la seguretat social.
- Tramitació d'Assegurances Socials.
- Confecció i comunicació de contractes.
- Càlcul d'IRPF (previsió anual i regularitzacions).
- Maneig de Sistema Red, Siltra, Contrat@ i Delt@.
- Comunicacions amb Organismes Oficials.

S'ofereix:
- Incorporació estable i immediata en Gestoria - Assessoria amb equip de 8-10 persones plenament consolidades.
- Bon ambient de treball.
- Condicions salarials competitives, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.
- Horari: S'ofereix la possibilitat d'acordar horari, d'acord amb les necessitats personals i familiars de la persona interessada (s'ofereix la possibilitat de fer horari estàndard (matí i tarda), horari intensiu (seguit) de matins, jornada parcial,...).

Es requereix:
- Persona proactiva, resolutiva, amb clara orientació al client i que compti amb bones habilitats socials i comunicatives.
- Coneixements actualitzats de legislació laboral i de seguretat social.
- Residència a Osona o comarques limítrofes.

Desde LHH CTM & LD estamos buscando nuestro/a futuro/a Director/a de negocio de Leadership Development (LD) en España.Esta persona Será responsable de desarrollar el negocio de LHH LD (Consultoría de Desarrollo de Talento) definiendo la estrategia comercial necesaria para la consecución de los objetivos de posicionamiento, facturación y rentabilidad a nivel nacional.Tus funciones serán:Desarrollar la estrategia comercial de LD reforzando el posicionamiento de la marca LHH como proveedor/a de soluciones de consultoría de Desarrollo de Talento. Analizar y establecer prioridades sobre el mercado potencial.Identificar y desarrollar oportunidades de negocio en clientes. Implicación directa en la venta actuando como motor de atracción de negocio.Identificar las tendencias de mercado y adaptar la estrategia comercial en base a ello (pricing, productos /soluciones innovadoras, análisis de la competencia)Responsabilizarse de los objetivos del budget y kpis de resultados de la unidad de negocioDesarrollar soluciones innovadoras y creativas en el ámbito de la Consultoría de Desarrollo de Talento. Definir la propuesta de valorGarantizar la capacitación y formación del equipo junto con la dirección de operaciones (interno y freelances...) para asegurar un entregable con estándares máximos de calidad.Definir un plan de marketing junto con la Dirección de MarketingPotenciar el crosseling con los responsables de otras líneas de servicios del Grupo Adecco.Trabajar con el equipo Internacional del área de LD de LHH para potenciar las sinergias del grupo a nivel internacional e incorporar las best practices al mercado local.Ser interlocutor/a de referencia y posicionarse como experto/a ante organizaciones, instituciones y el mercado en general

Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de Selección Directa para nuestro canal RPO en SAN FERNANDO DE HENARES , ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.

Si te apasiona la gestión de personas y el trato directo con cliente, en este proyecto como Coordinador/a de Servicios en Santa Cruz de Tenerife, para Adecco Outsourcing, tendrás la oportunidad de liderar equipos, gestionar una de nuestras grandes cuentas y trabajar día a día en la satisfacción de nuestros clientes.Serás la persona responsable del control y gestión de los trabajadores de este servicio, estando presente en su día a día con el fin de motivarles y resolver las dudas e incidencias que puedan surgir en su puesto de trabajo. Además, llevarás a cabo la selección y atracción del talento para los diferentes clientes.Al colaborar de manera cercana con el cliente, podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas. Sin duda todo lo que vas a aprender va hacerte crecer personal y profesionalmente.Funciones:Coordinación de cartera de clientes del sector industrial y logístico.Gestión de equipos de entre 80-140 trabajadoresInterlocución con cliente (Operaciones, RRHH, Calidad, PRL, Logística, Financiero).Interlocución con proveedores/as.Interlocución con jefes/as de proyecto, jefes/as de equipo, trabajadores, relaciones sindicales.Gestión de cuenta de resultados, cumplimientos de Budget, preparación de forecast de cartera, revisión y control de costes directos e indirectos, control y análisis de desviaciones.Implementación del modelo de mejora continua y aplicación de metodología lean manufacturing.Gestión de propuestas de mejora en procesos, procedimientos, etc.Coordinación en materia de PRL. Gestión de CAE, documentación básica de incorporación del trabajador, cumplimiento de las medidas preventivas, detectar, analizar y reportar OPS y propuestas de mejora en materia de prevención.Planificar la estructura de sus servicios para orientarse a la mejora de la productividad.Planificación de calendarios laborales, cuadrantes de turno, control de vacaciones, absentismo, gestión de la plataforma de control horario.Planificar acciones formativas e informativas para el buen funcionamiento de los servicios y para velar por la seguridad de todo el equipo a su cargo.Generación y reportes de información, kpis, sla´s, etc, en el correspondiente cuadro de mandos.

Si tienes pasión por los recursos humanos, te gusta el trato con las personas y quieres un proyecto con desarrollo profesional, ¡este es tu proyecto!Necesitamos incorporar un/a Consultor/a de Selección para nuestra oficina de San Sebastián de los Reyes, dando servicio a los clientes de la oficina.Tendrás como responsabilidad garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, así como garantizar la cobertura de los procesos de reclutamiento y selección del cliente en base a los parámetros de calidad y objetivos establecidos.-Realizarás la cobertura de los procesos de selección de todos los perfiles que necesiten nuestros clientes; desde el reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y la selección.-También llevarás a cabo las contrataciones y seguimiento de renovaciones, teniendo el contacto directo con los trabajadores.-Podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas.

¿Te interesaría poder comenzar tu carrera profesional en el área de Administración RRHH? ¿Te apasiona el mundo de la Automoción?Desde Grupo Adecco seleccionamos para importante empresa del sector Automoción ubicada en los alrededores de Vigo, un/a Becario/a para dar apoyo al departamento de RRHH. Si cumples los requisitos para realizar una beca Feuga o Fuac y cuentas con Formación en ADE, Ciclo en Administración, o similar... ¡Esta oferta te puede interesar! Tu función principal será dar apoyo en la gestión diaria de control de presencial y fichajes y organización de el/la carga administrativo/a de documentos de trabajadores. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Consultor/a de gestión ¿Entre tus competencias destacan la capacidad analítica y la capacidad organizativa? Desde grupo Adecco buscamos un/a Consultor/a junior, para incorporarse a una compañía que se dedica a Soluciones y Tecnología para universidades.¿Cuáles serían tus funciones?Implantación: Participar en las implantaciones de los componentes del sistema, colaborando con los clientes en la adaptación del mismo e impartiendo formación de los componentes del aplicativo. Mantenimiento: Dar soporte a las incidencias reportadas por los usuarios de la aplicación. RequisitosGrado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos, Relaciones laboras y Recursos Humanos, Técnico/a en informática de gestión, Grado superior en Administración y Finanzas Conocimiento en los procesos de Gestión de Personal. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word...). Disponibilidad para viajar. Experiencia en trato con cliente, capacidades de comunicación, en implantaciones, planificación de tareas, formación, preparación de toma de requisitos, estudio de necesidades, gestión del cambio. Experiencia en análisis y gestión de requisitos en proyectos de desarrollo de software vinculados con el cliente y la implantación. Experiencia en migraciones de datos e implantación de productos de RRHH. Conocimiento en Función Pública, Seguridad Social y gestión de personal en la Administración. Experiencia en impartir formación. Herramientas: SQL, Jira o similar. Desarrollo software Oracle PL/SQL. Haber recibido el titulo hace menos de 3 años Que ofrecemos: Duración de contrato de formación: 6 meses Fecha inicio: Inmediata40h semanalesHorario: 8 17:30 (L V) 8 15hMuy flexibles con teletrabajo Salario: entre 20.000 brutos anuales en 12 pagas.En el caso de interesarte y creer que puedes encajar, no dudes en apuntarte! Quedo a la espera!

Consultor/a de RRHH ¿Entre tus competencias destacan la capacidad analítica y la capacidad organizativa? Desde grupo Adecco buscamos un/a Consultor/a junior, para incorporarse a una compañía que se dedica a Soluciones y Tecnología para universidades.¿Cuáles serían tus funciones?Soporte en la gestión de procesos de RRHH. Soporte en tareas de mantenimiento técnico/a y funcional. Búsqueda, actualización y maquetado de informes (certificados, contratos...). Carga de datos en implantaciones del sistema. RequisitosRelaciones laborales y recursos humanos, ciencias del trabajo, Derecho, grados relacionados con RRHH o Grado en informática, sistemas de información o similar. Conocimiento en los procesos de Gestión de Personal. Conocimientos técnicos en sistemas de información, bases de datos y herramientas ofimáticas. Soporte en la gestión de procesos de RRHH. Soporte en tareas de mantenimiento técnico/a y funcional. Búsqueda, actualización y maquetado de informes (certificados, contratos...). Carga de datos en implantaciones del sistema. Haber recibido el titulo hace menos de 3 años Que ofrecemos: Duración de contrato de formación: 6 meses Fecha inicio: Inmediata40h semanalesHorario: 8 17:30 (L V) 8 15hMuy flexibles con teletrabajo Salario: entre 20.000 brutos anuales en 12 pagas.En el caso de interesarte y creer que puedes encajar, no dudes en apuntarte! Quedo a la espera!

Desde grupo Adecco buscamos un/a Técnico/a de PRL para incorporarse en una importante compañía especializada en la promoción, ingeniería, construcción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable (eólica, solar fotovoltaica, solar fotovoltaica de concentración y solar termoeléctrica)¿Cuáles serán tus funciones?Revisar las evaluaciones de riesgos realizadas por el servicio de prevención ajeno, proponiendo las medidas correctivas que estime oportunas.Proponer medidas para el control y reducción de los riesgos, a la vista de los resultados de la evaluación realizada y las visitas efectuadas a las instalaciones.Realizar actividades de información y formación básica de trabajadores.Vigilar el cumplimiento del programa de control y reducción de riesgos y efectuar personalmente las actividades de control de las condiciones de trabajo que tenga asignadas.Participar en la planificación de la actividad preventiva y dirigir las actuaciones a desarrollar en casos de emergencia y primeros auxilios.Colaborar con los servicios de prevención.Coordinar los servicios subcontratados de gestión de calidad y medioambiente.Revisar la documentación elaborada por los servicios medioambientales del grupo.Proponer medidas de mejora de calidad y medioambientales que potencien la sostenibilidad del grupo empresarial.Coordinar los servicios de auditoría y renovación de los sellos ISO 9001, 14001 y 45001. ¿Qué necesitamos? - Grado Universitario en Prevención de Riesgos o Medio Ambiente (nuevos planes)- Licenciatura / Ingeniería + Máster en Prevención de Riesgos Laborales (planes antiguos de formación).- Experiencia de al menos 3 años en las funciones anteriores.¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido directamente con la empresa- Horario: 09:00h a 14:00h y de 15:30 a 19:15h y viernes de 9:00h a 15:00h- Salario: Entre 30.000€ y 40.000€ b/a- Zona: Metro Diego de León

Adecco Guadalajara colabora en la selección de un/a técnico/a del departamento laboral de importante asesoría ubicada en nuestra ciudad.Trabajarás en el departamento laboral realizando altas, bajas, contratos, presentación de impuestos, realización de nóminas y demás tareas de los clientes de la gestoría. Siendo responsable de tu propio trabajo y tu organización diaria. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¡Bienvenido/a a Renault Group!Bienvenido/a a la empresa líder en soluciones de movilidad, que apuesta por la tecnología, por la diversidad, por la inclusión y por el talento junior.Buscamos personas como tú, con ilusión, motivación y que quieran unirse al equipo Renault y participar en las compras vida serie del Vehículo. Participarás en:-Animación y soporte en el seguimiento de KPIscomerciales de los vehículos en serie en España, en apoyo a los/las Jefes/as de proyectos vehículo serie (Austral, Espace, Captur). -Interacción directa con la red de compradores Renault Group en Europa (Francia, Rumanía, Marruecos, Turquía, España) asi como con los equipos de las plantas de producción de vehículo (Palencia & Valladolid)-Creación y soporte de dashboard de seguimiento comercial y reporting de resultados -Integración en un equipo dinámico, participación a formaciones, team meetings, etc.Si estás cursando tus estudios universitarios de Ingeniería, Informática, Economía, ADE o similar o has finalizado recientemente y quieres dar un paso más en tu desarrollo profesional, en formato de prácticas remuneradas, haz "click" para ser parte de Renault Group Talent Community. https://rcf.adecco.com/process/ZUPcGM3tDbbxzu4YEZbu/0b2bc71c-6baa-4eee-8ed8-b65c1e16d7cf ¡Te esperamos!

Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral para una Asesoría en Madrid, ubicada en el barrio de Chamberí (Madrid) ¿QUÉ SE OFRECE? * Salario entre 26.000 euros/brutos anuales (revisión salarial con posible subida hasta los 28.000 euros brutos/anuales a los 6 meses de contrato) * Jornada completa * Horario de lunes a jueves de 9 a 14h y de 15 a 18h y viernes de 9 a 14h (Agosto de lunes a viernes de 9 a 14h) * Contrato indefinido ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Trabajando junto al departamento contable y fiscal, realizará, entre otras las siguientes funciones: * Asesoramiento a clientes y resolución de dudas en materia laboral. * Realización de altas, bajas, variaciones e incidencias a través de Sistema Red. * Comunicación, elaboración y redacción de contratos. * Confección de nómina y envío de seguros sociales a través del Sistema de Liquidación Directa. * Realización de despidos, finiquitos, certificados de empresa. * Realización y presentación modelos 111 y 190. * Gestión y supervisión de los expedientes relacionados con los distintos organismos públicos, control de la documentación relacionada con el departamento laboral.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades¡Únete a nuestro equipo!Desde Iman Temporing Almussafes estamos seleccionado CARRETILLEROS/AS FRONTALES o RETRACTILES con experiencia, para una importante empresa en la zona Beniparrell / Torrrent+Tendrás la oportunidad de mejorar y perfeccionar tus habilidades en la organización y administración de un almacén, una competencia altamente valorada en el sector logístico.+Adquirirás experiencia práctica en la manipulación de mercancías, incrementando tu capacidad para operar de manera segura y eficiente en entornos dinámicos.+Formarás parte de un equipo donde el trabajo en equipo y la colaboración son clave, potenciando tus habilidades interpersonales y tu capacidad para trabajar de manera conjunta.+Trabajarás en una empresa líder en automoción, lo que te permitirá ampliar tu conocimiento y experiencia en un sector altamente competitivo y en constante evolución.¿Por qué unirte a nuestro equipo?+Disfrutarás de un ambiente profesional con un equipo comprometido.+Tendrás oportunidades de crecimiento +Recibirás un salario competitivo+Trabajarás de lunes a viernes en turnos rotativos con fines de semana libresSomos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades¿Estás buscando una oportunidad de trabajo con un horario cómodo y en un ambiente amigable? ¡Tenemos la oferta perfecta para ti! Desde IMAN TEMPORING ETT estamos buscando un/a OPERARIO/A DE LIMPIEZA entusiasta y detallista para que se una a nuestro equipoLo que Ofrecemos:+Únete a un equipo colaborativo y solidario donde tu trabajo será valorado.+Serás el/la encargado/a de seguir procedimientos y protocolos de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro.+Gestionarás y disponer de residuos de manera adecuada.+Informar sobre cualquier incidencia o necesidad de mantenimiento.+Te proporcionamos el entrenamiento necesario para que realices tu trabajo de manera eficiente.+Podrás reportar cualquier daño o necesidad de reparación.¿Te interesa?¡Te esperamos!Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.