Ofertas de empleo de almonte

Empresa del sector del metal dedicada a la fabricacion de engranajes y transmisiones precisa un/a delineante con conocimientos de autocad, solidworks.

Impresicindible experiencia en mecanizados,

Sus funciones seran de atencion al cliente, pedidos, realizacion de presupuestos, soporte a la oficina tecnica, etc.

Ubicada en Terrassa (Barcelona)

Software:
- SolidWorks
- Autocad / Inventor

- Otros programas de diseño en 2d y 3d

Formación:
-Delineante, ingenieria mecanica o CFGM/SUPERIOR en mecanizados.

Salario 2.460€ brutos mensuales (revisable segun experiencia)

Horario: de lunes a viernes de 08,00 a 13,00 y de 15,00 a 18,00 horas

PUESTO ESTABLE (CONTRATACION POR ETT MAS INCORPORACION A EMPRESA)

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa líder en el sector industrial alimentario de la zona de Navarra que precisa incorporar a su equipo de forma estable un/a TÉCNICO/A SUPERVISOR/A ETIQUETADO Y CALIDAD.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia del Encargado General de la empresa, la persona seleccionada llevará a cabo las siguientes funciones gestionando un equipo de 4 personas:

• Controlar la ejecución del programa de etiquetado diario y que la velocidad de la línea vaya de acuerdo a teórico.
• Supervisión del personal de línea de etiquetado.
• Control de calidad en recorrido de línea o Identificar y recabar la información sobre las no conformidades detectadas en la línea de etiquetado.
• Verificar que el producto, etiqueta, bandeja y todo lo utilizado en línea cumpla con la ficha técnica.
• Asegurar la disponibilidad de recursos materiales (mp, bandejas, etiquetas, pallets).
• Control de incidencias, paradas, cambios de programa de etiquetado (y reportes), así como su comunicación.
• Control y reporte de mermas (registros producción +fotografías).
• Verificar cambios de lote en fabricación.
• Registro en SAP de información de nuevos productos.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Incorporación inmediata con contratación indefinida.
• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector donde podrás crecer y desarrollarte profesionalmente.
• Jornada completa en horario de L-V 8:00-17:00 horas.
• Salario competitivo en función de la experiencia aportada.
• Formación inicial por parte de la empresa para desarrollo del puesto.

EL PROJECTE A DESENVOLUPAR:

Seràs el suport de l'àrea de Relacions Laborals del nostre Hospital.

LES RESPONSABILITATS:

Les funcions principals sobre les quals prestaràs suport seran en aquestes àrees:

• Atenció al professional.
• Atenció telefònica
• Comunicació a la Seguretat Social.
• Comunicació accidents i incapacitats a la Seguretat Social.
• Identificació de personal mitjançant sistema intern.
• Suport a tasques pròpies del departament.
• Arxiu, tasques bàsiques d'administració.

JORNADA HORARI I CONTRACTE:

• La Jornada serà del 50%.
• Horari: De dilluns a divendres de 9:00h a 13:00h. Horari flexible.
• Contracte conveni de pràctiques remunderades.

Con más de 80 centros en toda España, Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país.

En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por el cuidado de la salud persona a persona. Además de obtener una experiencia de gran valor en una compañía de prestigio, en Quirónsalud podrás formar parte de iniciativas realmente enriquecedoras, como nuestros programas de investigación o los planes personalizados de talento y desarrollo profesional, entre otras ventajas.

Un importante paso en tu carrera que te ayudará a crecer, evolucionar y a impulsar tu trayectoria profesional de la mano del mayor grupo hospitalario de España.

Buscamos incorporar Técnico de Laboratorio por suplencia en horario de noche para realizar funciones propias del puesto en uno de nuestros Hospitales en Barcelona.

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Gestor Sanitario de Apoyo.

De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones:

1. Atención y gestión telefónica más presencial de la recepción de la DT: servicio de atención al paciente/cliente:
- Recepción, atención, derivación y canalización de solicitudes.

2. Gestión de las prestaciones:
- Pagos directos AT y CC, LREoL, CUME y CATA, expedientes de incapacidad, pagos a accidentados.

3. Gestión del Absentismo:
- Gestión procesos AT y CC.
- Control de citaciones.
- Agilización de pruebas diagnósticas.

4. Gestión de expedientes de tráfico.

5. Gestión de material oficina, correo, valija, archivo.

Somos Top Employer 2022

En Synthon vivirás una gran experiencia, en un ambiente laboral excelente, y rodeado de personas con alto talento y motivación, donde podrás aportar colaborando con el resto del equipo para conseguir los resultados de la Compañía, y desarrollarte profesional y personalmente.

Reportando a la Directora de Global Procurement, y en coordinación con el Country Procurement de la planta, esta persona tendrá asignadas las siguientes funciones:

• Gestionar las compras de materias primas y excipientes para suministro de la planta de Producción.
• Gestión de stock y aprovisionamiento.
• Definir los planes de previsión de compras y necesidades alineándola con los planes estratégicos de la Compañía.
• Establecer Forecast y seguimiento con proveedores.
• Búsqueda de nuevos proveedores/productos, así como mantener la base de proveedores, siguiendo GMP´s y la gestión de reclamaciones a proveedores.
• Gestión de los procesos de Aprobación y Evaluación anual de proveedores junto con la colaboración de Garantía de Calidad.
• Consecución de los objetivos fijados en el departamento y alcance de los KPIs establecidos (OTIF, Savings, devoluciones, Acciones CAPA).

OFRECEMOS:

• Formar parte de un ambiente de trabajo dinámico, basado en la confianza y transparencia.
• Horario Flexible: (lunes a viernes: entrada entre 07.00 y 10.00; lunes a jueves: salida entre 16.00 y 19.00; viernes: salida entre 15.00 y 19.00 |lunes a viernes: 30 minutos a 1 hora de comida)
• Contrato temporal por ETT , sustitución de maternidades
• GP 5
• Incorporación: Febrero de 2025
• Pack salarial atractivo y un pack de beneficios sociales

Objetivos del puesto

Desarrollar actividades de integración social para incrementar el nivel de inclusión y el grado de autonomía, así como para favorecer el acceso a derechos fundamentales de personas migrantes y/o solicitantes/beneficiarias de Protección Internacional en situación de extrema vulnerabilidad, mediante la participación en el impulso y consolidación de un servicio especializado de atención integral con plazas de acogida temporal en la Comunidad de Madrid, en colaboración con las áreas de intervención de la Delegación y en dependencia de la coordinación del proyecto.

Funciones principales

• Informar, colaborar y acompañar a las personas destinatarias del proyecto en la realización de trámites relacionados con la vida diaria y aquellos necesarios para su atención personal y familiar, así como para el acceso a servicios o la gestión de recursos.
• Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario.
• Realizar las gestiones necesarias para la escolarización de los menores y su acceso a los recursos socioeducativos.
• Ofrecer una acogida de calidad y un acompañamiento adaptado a las necesidades de las personas destinatarias del proyecto.
• Apoyar en la intervención individual, con especial atención a las familias monomarentales y sin recursos.
• Realizar y evaluar actividades grupales y comunitarias de ocio y tiempo libre, respiro familiar, contextualización social y cultural, fomento de redes de apoyo, así como talleres de preparación a la autonomía: mercado laboral y sus claves para el acceso, adquisición y/o desarrollo de competencias digitales, refuerzo lingüístico en personas migrantes no hispanohablantes, etc.
• Velar por la convivencia en los recursos de acogida del proyecto, mediando en situaciones de conflicto.
• Participar en las tareas logísticas de la acogida en las plazas disponibles en el proyecto mediante el acondicionamiento y revisión del mantenimiento de las viviendas de acogida temporal de emergencia.
• Ejecutar las tareas y actuaciones asignadas en los itinerarios de intervención.
• Apoyar en la realización de memorias y modelos documentales para la correcta justificación del proyecto.
• Apoyar en las gestiones administrativas del proyecto: trámites de ayudas, recopilación de recibís, facturas y justificación de gastos.
• Participar activamente en los espacios de coordinación del equipo de proyecto.
• Dinamizar al equipo de voluntariado asignado al proyecto

Objetivos del puesto

Diseñar y desarrollar planes de intervención social, así como asignar los recursos y/o servicios del proyecto adecuados para incrementar el nivel de inclusión y el grado de autonomía, y favorecer el acceso a derechos fundamentales de personas migrantes y/o solicitantes/beneficiarias de Protección Internacional en situación de extrema vulnerabilidad, mediante la dinamización de un servicio especializado de atención integral con plazas de acogida temporal en la Comunidad de Madrid, en colaboración con las áreas de intervención de la Delegación y en dependencia de la coordinación del proyecto.

Funciones principales

• Realizar la valoración social y la atención individual y/o grupal de las personas destinatarias del proyecto.
• Elaborar, junto con la persona destinataria del proyecto, un diseño de intervención social.
• Planificar, acompañar y hacer seguimiento de los itinerarios integrales de intervención social.
• Participar en el diseño y seguimiento de itinerarios socio-laborales y en el diseño y realización de talleres de empleo, en colaboración con los servicios de empleo de la Delegación.
• Diseñar y acompañar en la realización y evaluación de actividades grupales y comunitarias de ocio y tiempo libre, respiro familiar, contextualización social y cultural, fomento de redes de apoyo, así como talleres de preparación a la autonomía: mercado laboral y sus claves para el acceso, adquisición y/o desarrollo de competencias digitales, refuerzo lingüístico en personas migrantes no hispanohablantes, etc.
• Informar y orientar sobre recursos sociales.
• Dinamizar los recursos y servicios del proyecto, asignando y derivando a las personas destinatarias en función de sus necesidades.
• Ofrecer una acogida de calidad e introducir en la rutina de los pisos a las personas destinatarias del proyecto que vayan a ocupar plaza de acogida temporal: información de reglamento interno, condiciones de acogida, compromiso informado, etc.
• Valorar, gestionar, realizar seguimiento y justificación de las ayudas económicas del proyecto.
• Mantener relación con entidades y recursos con el fin de facilitar y ofrecer apoyos tras la finalización del plazo de atención del proyecto.
• Derivar a recursos internos y externos de la entidad.
• Participar en redes y plataformas, actividades comunitarias, jornadas, etc. vinculadas a los objetivos del proyecto.
• Elaborar los informes, memorias y documentos necesarios para la adecuada gestión y justificación del proyecto.
• Registrar en la base de datos interna de CEAR los datos necesarios para seguimiento y justificación del proyecto.
• Participar activamente en los espacios de coordinación del equipo de proyecto.
• Apoyar y colaborar con el equipo de voluntariado asignado al proyecto.