Ofertas de empleo de coordinador

¿Cuentas con experiencia estableciendo operativas escalables, así como coordinando la resolución de incidencias con una visión crítica? ¿Estás en búsqueda de nueva oportunidad laboral? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en su sector y con repercusión internacional? Si esto te interesa, no lo dudes y ¡sigue leyendo, te estamos buscando!

Desde Marlex en colaboración con Silence Urban Ecomobility, del grupo ACCIONA, compañía referente en resolver los problemas de movilidad y liderar un cambio hacia una movilidad responsable, nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable Técnico - Puntos de carga, para su planta de producción ubicada en Barcelona. ¿Nos ayudas a diseñar un planeta mejor?

¿Cuál será tu misión en la empresa?

Con objetivo principal de establecer operativas escalables, así como coordinar la resolución de incidencias con una visión crítica, te encargarás de:

• Coordinación y seguimiento de operadores de mantenimiento, encargados de resolver localmente las incidencias (en estaciones o baterías) en las Top10 provincias de España. Definición de protocolos de mantenimiento para pasar de una operativa reactiva a preventiva, avanzándonos a las incidencias.
• Seguimiento periódico con el coordinador del Servicio de Atención Telefónica para la protocolización del flujo de incidencias hacia los operadores de mantenimiento.
• Seguimiento periódico del stock de baterías en Dealers (coordinando inventarios periódicos) y Usuarios, con el objetivo de definir un proceso lo más automatizado y escalable posible.
• Reporting de KPIs opertivos por provincias (TOP10) y métricas de mantenimiento y disponibilidad, con el objetivo de aplicar mejora contínua y anticiparnos a una infracapacidad de carga en determinadas zonas geográficas.
• Seguimiento plataforma BaaS y apoyo a IT en la definición de mejoras funcionales.
• Soporte en el control y planificación de expedición de estaciones, para su posterior instalación.
• Soporte en la definición, mejora y optimización de procesos de la operativa diaria de la unidad: envíos, logística, aprovisionamiento, generación y seguimiento de pedidos internos, pagos de tasas a organismos públicos, documentación PRL, etc.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Contratación indefinida y puesto de trabajo estable, con proyección de futuro.
• Participar en un proyecto internacional, estimulante y retador.
• Flexibilidad horaria
• Paquete salarial atractivo en función de la experiencia, con beneficios de empresa.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente al cliente, tanto interno como externo, como objetivo principal.

¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!

Seleccionamos Técnico/a PRL para desempeñar las funciones de Coordinador de Actividades Empresariales y Técnico de Prevención de Riesgos Laborales en Planta Productiva en Ágreda, Soria. (Locales o desplazados, gatsos de desplazamiento a cargo de la empresa. Posibilidad e reubicación en Proyectos Internacionales y/o Nacionales).

Requisito dseado: experiencia en CAE y buen nivel de inglés.

Desde Grupo Babesten, buscamos Gerocultores para integrar nuestro equipo multidisciplinar de profesionales en nuestras residencias y centros de día.

Su misión será la de:

• Proporcionar a las personas usuarias los cuidados básicos y personales para la ejecución de las Actividades de la Vida Diaria que no pueda realizar por sí mismo, buscando siempre su máximo bienestar y calidad de vida, siguiendo las pautas emanadas del Equipo Interdisciplinar en los Planes de Atención Individualizados.

• Ayudar y colaborar con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales que complementen los servicios especializados de aquellos, en orden a proporcionar la mayor autonomía personal de la persona usuaria y su inserción en la vida social y familiar.

Sus funciones serán:

En cuanto a la organización del centro:

• Brindar cuidados según las normas y planificación del cuidado en los diferentes niveles de atención.

• Realizar actividades de higiene personal y confort según condición de la persona usuaria de acuerdo con los planes de trabajo establecidos a tal fin.

• Según el plan funcional de la residencia deberá de efectuar la limpieza y el mantenimiento de los utensilios de la persona usuaria, hacer las camas, recoger la ropa, llevarla a lavandería y colaborar en el mantenimiento de las habitaciones.

• Se ocupará de la recepción y distribución de las comidas a las personas usuarias.

• Comunicará las incidencias que se produzcan sobre la salud de las personas usuarias en el formato establecido para tal fin e informará de las mismas a su coordinadora o responsable de turno.

• Limpia y prepara el mobiliario, materiales y aparatos del botiquín.

• Deberá guardar absoluto silencio sobre los procesos patológicos que sufran las personas usuarias, así como asunto referidos a su intimidad.

• Preparar al usuario para citas médicas fuera del centro de acuerdo con las pautas establecidas por el departamento médico y de enfermería.

• Administrar los medicamentos que le sean encomendados, bajo la supervisión de enfermería.

• Registra la información generada a través de su actividad en los formatos y/o herramientas que estipule la Dirección del Centro y que estén incluidas en el Manual de Calidad

• En general, todas aquellas actividades que no habiéndose especificado antes le sean encomendadas, que estén incluidas en el ejercicio de su profesión y preparación técnica y que tengan relación con lo señalado anteriormente.

Con relación a las personas atendidas:

• Realiza los cuidados de higiene personal de la persona usuaria..

• Da de comer a aquellos usuarios que no lo puedan hacer por sí mismos.

• Acompaña a la persona uauria en las salidas, paseos, gestiones, excursiones, juegos y tiempo libre en general.

• Realiza los cambios de postura y aquellos servicios auxiliares de acuerdo con su preparación técnica que le sean encomendados.

En cuanto al personal del centro:

• Como personal subordinado a las responsables de auxiliares y enfermeras colabora con ellas en todas aquellas tareas que le sean encomendadas para realizar la mejor atención posible a las personas usuarias y sus familiares.

• Actúa en coordinación, bajo la responsabilidad de los profesionales, de los cuales dependan directamente.

• Colabora con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales, que complementen los servicios especializados de aquéllos, en orden a proporcionar la autonomía personal de la persona usuaria y su inserción en la vida social.

En todas las relaciones o actividades con la persona usuaria, procura complementar el trabajo asistencial, educativo y formativo que reciban de los profesionales respectivos.

Q-safety by Quirónprevención, empresa especializada en servicios de Prevención y Seguridad en obra, selecciona el perfil profesional de:

• Coordinador/a de Seguridad y Salud en Madrid.

Requisitos de Fomación:

• Ingeniero/a Técnico/a o Aparejador.
• Valorable formación en PRL o Curso de CSS 200 horas.
• Experiencia realizando coordinaciones de seguridad y salud en fase de ejecución de obras (construcción, edificación..ect)

Funciones:

-Control de la documentación de todas las empresas intervinientes, así como de sus operarios/as.

-Coordinación de las actuaciones, mediante un seguimiento periódico del avance de los trabajos, realización de visitas de inspección para verificar el cumplimiento de la normativa vigente.

-Análisis y planificación de los trabajos para establecer las medidas preventivas adecuadas a los mismos.

-Reuniones de CSS

Condiciones del contrato:

• Contrato a 40 horas semanales
• Salario en función del perfil aportado.
• Zona de trabajo: Madrid
• Tipo de contrato: Indefinido

Qsafety apuesta por la profesional de sus servicios de especialización en Coordinación de Seguridad y Salud y PRL en obra. Contamos con un equipo de profesionales consolidados en el sector y nos gustaría que fueras un integrante más de nuestra gran familia Qsafety!

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente al cliente, tanto interno como externo, como objetivo principal.

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

- Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
- Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
- La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.

¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!

Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Superior de PRL para trabajar en uno de nuestros clientes ubicado en Girona.

Principalmente llevarás a cabo la coordinación y la aplicación de los principios generales de prevención y de seguridad, plan de seguridad y salud, adopción de medidas necesarias en el sector de las energías renovables, organización de la coordinación de actividades empresariales, reuniones de comité de seguridad y salud, entre otras.

Se ofrece:

• Contrato estable.
• Horario de lunes a viernes a jornada completa.
• Salario de mercado.
• Convenio propio con importantes mejoras con respecto al sector (30 días de vacaciones, ampliación de permisos, retribución flexible, beneficios sociales, etcétera).

Deseamos incorporar en Barcelona un/a Técnico/a de reparaciones de ascensores que se responsabilice de la reparación y modernización de aparatos elevadores y otros productos.

Tus funciones serán

• Reparación y modernización de aparatos elevadores y otros productos.
  

  • Conocimiento técnico de productos.

  • Cambio de motores, guías, chasis, poleas y grandes reparaciones.

  • Relación con clientes.

Que te ofrecemos

• Un trabajo estable y bien retribuido.
  
• Formación continua a cargo de la empresa.
  
• Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a.
  
• Proyección de futuro como profesional dentro de la organización.
  
• Coche y móvil de empresa.

• Importante empresa líder en su sector|Oportunidades de desarrollo y crecimineto profesional

Empresa multinacional

FUNCIONES:

Reportando al director financiero, liderarás e impulsarás la integración de los principios ESG en todos los aspectos de las operaciones y los procesos de toma de decisiones de la empresa. Esto implica defender la sostenibilidad, garantizar el cumplimiento de las normas ambientales, promover la responsabilidad social y mantener prácticas de gobernanza sólidas para mejorar el valor a largo plazo de la empresa y contribuir al desarrollo sostenible.

• Desarrollar e integrar estrategias ESG en los objetivos comerciales más amplios de la empresa. Esto implica alinear las iniciativas ESG con la misión, la visión y los objetivos de la empresa para garantizar que contribuyan al crecimiento sostenible.

• Garantizar que la empresa cumpla con las regulaciones ambientales, sociales y de gobernanza relevantes, lo que implica identificar y evaluar riesgos y oportunidades relacionados con ESG y desarrollar estrategias para gestionarlos de manera efectiva.

• Interactuar con una amplia gama de partes interesadas, incluidos empleados, clientes, inversores, miembros de la comunidad y organismos reguladores. Esto implica comunicar las iniciativas ESG de la empresa, escuchar las inquietudes de las partes interesadas e incorporar sus comentarios en las estrategias ESG.

• Liderar la elaboración de informes y divulgaciones ESG que brinden información transparente sobre el desempeño ESG de la empresa.

• Monitorear el desempeño ESG de la empresa en comparación con los objetivos establecidos y los puntos de referencia de la industria.

• Sensibilizar y formar a los empleados de todos los niveles de la organización sobre la importancia de las cuestiones ESG.

• Liderar proyectos e iniciativas relacionados con ESG, coordinando con varios departamentos y equipos para garantizar una implementación exitosa y alineación con los objetivos comerciales generales.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Contrato indefinido

Salario: en función de valía del candidato

Formación continua y jornada intensiva en verano

Ubicación: MADRID

Deseamos incorporar en Sevilla un/a Montador/a de ascensores que se responsabilice de la instalación de aparatos completos, empezando por la parte mecánica hasta aprender la parte eléctrica y su puesta en marcha.

Tus funciones serán:

• Instalación de aparatos completos: parte mecánica o parte eléctrica.
  
• Puesta en marcha de los aparatos.
  
• Conocimiento técnico de productos.
  
• Relación con clientes.

Qué te ofrecemos:

• Un trabajo estable y bien retribuido.
  
• Formación continua a cargo de la empresa.
  
• Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a.
  
• Proyección de futuro como profesional dentro de la organización.
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• Empresa multinacional con planta productiva en Bizkaia|Perfil técnico con experiencia en mejora de procesos

• Multinacional líder en el sector del metal y con presencia en todo el mundo.
• Empresa consolidada, con más de 30 años de trayectoria.

La persona que se incorpore, dependiendo del Coordinador/a de Mejora continua, tendrá como objetivo principal apoyar en la implantación de la estrategia y la cultura de la mejora continua en planta. Para ello sus funciones serán las siguientes:

• Colaboración con el resto de los departamentos para la mejora de los procesos.
• Supervisar la ejecución de los proyectos en planta.
• Control y monitorización del avance del programa.
• Análisis de los cuellos de botella y propuestas de mejora.
• Liderar el ciclo corto de mejora PDCA y la utilización de herramientas de resolución de problemas (A3, 8D…)
• Análisis de los KPIs
• Colaborar en el reporte mensual y anual de proyectos de una forma estandarizada
• Coordinar el seguimiento de los planes de acción

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa líder en el sector de la administración de fincas.|Administrador de Fincas, Actas, Comunidad, Activos Horizontales

Importante grupo empresarial especializado en dar servicios para el sector del Real Estate situada con sede en Barcelona.

Te incorporarás en el departamento de Administración de Fincas con un roll a adjunto al coordinador del departamento y gestionando un una cartera de alto valor para la compañía.

En dependencia del coordinador, el personal seleccionado se responsabilizará de las siguientes funciones:

• Gestionar y ofrecer servicio completo a la cartera de clientes designada.
• Gestionar un porfolio de 50 comunidades horizontales en la zona alta de Barcelona.
• Supervisión de un equipo de administradores de fincas.
• Resolver todas las incidencias que puedan surgir en las fincas.
• Contactar con los proveedores para dar solución a las incidencias.
• Reportar a los seguros de las comunidades las averías y realizar seguimientos.
• Hacer seguimiento de las obras de las fincas.
• Asistir a las juntas de propietarios.
• Redactar las actas y generar las propias convocatorias.
• Colaborar con los distintos departamentos de la compañía para ofrecer el mejor servicio.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Importante empresa industrial |Coordinación de Mantenimiento, gestión y liderazgo de equipos

Importante empresa industrial fabricante.

En dependencia de la Dirección de Mantenimiento, tus responsabilidades serán:

• Gestionar y liderar el equipo de operarios de mantenimiento en planta.
• Dar soporte en la programación y verificación del mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de producción.
• Garantizar el cumplimiento de las medidas de seguridad laboral y las instrucciones especificadas en los procesos.
• Seguir los indicadores de mantenimiento preventivo, correctivo y preventivo.
• Proponer modificaciones, mejoras y reducciones de costes para los equipos productivos y auxiliares.
• Participar en la puesta en marcha y verificación de los nuevos equipos. realizar la previsión de gastos y el registro de incidencias y trabajos.
• Ser el contacto de los proveedores de mantenimiento y contratas.
• Asumir funciones de la Dirección de Mantenimiento en caso de ausencia.
• Participar de forma activa en los diferentes proyectos de Ingeniería de planta(mejora de procesos, modificaciones de equipos, instrumentación...)
• Supervisar el stock del almacén de recambios y realizar pedidos según necesidad.

• Proyecto estable en un entorno profesional y con posibilidades de desarrollo.
• SBA de entre 45.000 y 50.000€. Contarás con un conjunto de beneficios sociales muy interesantes.
• Zona: Maresme y alrededores.

• Empresa especializada en SAP y comprometida con sus empleados.|Tendrás la posibilidad de trabajar en proyectos punteros (HANA, DW, Analytics..)

Empresa con más de 20 años de servicio en soluciones tecnológicas (SAP), con un acercamiento al cliente y calidad diferenciador en el mercado IT.

Te unirás al equipo de Data/BI junto con profesionales SAP e impulsarás tu proyección profesional.

Funciones:

• Análisis y diseño funcional de las necesidades de reporting.
• Configurar/parametrizar el sistema para cubrir los requerimientos.
• Evaluar todas las peticiones de soporte, corrección, cambio o mejora defuncionalidades que les trasladen los usuarios clave, coordinadores o Dirección del Proyecto.
• Análisis y diseño funcional de flujos de trabajo.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Desde Marlex, estamos colaborando con una importante empresa dedicada al transporte de mercancías a nivel nacional e internacional, situada en Valdebebas.
Actualmente, precisan incorporar un/a operativo/a de tráfico | Coordinador de tráfico aéreo y marítimo

¿Cuál será tu misión en la empresa?

• Organización y coordinación de transportes.
• Gestión de documentación aduanera.
• Intermediar con navieras / líneas aéreas.
• Preparación de la documentación de transportes (BL)

¿Qué te ofrecemos?

• 28-30.000 € B/A
• 40h semanales de lunes a viernes (horario de 9 a 17:30 hs)
• Contratación temporal 6 meses + posibilidad de incorporar a plantilla
• Crecimiento y aprendizaje profesional
• Flexibilidad

Organizar y gestionar eventos de principio a fin, incluyendo logística, presupuesto y selección de proveedores.
Seleccionar ubicaciones y realizar inspecciones necesarias.
Negociar y coordinar con espacios y proveedores a nivel local e internacional.
Asegurar la ejecución impecable de los eventos y la entrega puntual de todos los componentes necesarios.
Mantener el presupuesto, realizar compras y llevar el seguimiento de facturas y gastos.
Mantener la comunicación interna y la gestión de stakeholders.
Asegurar la finalización de toda la documentación post-evento, presupuestos y facturación.
Implementar las best-practices de la industria para eventos.
Investigar y contactar nuevos proveedores y actividades de team building.
Revisar y actualizar las fichas de actividades según los estándares de la empresa.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Temporal
• Durada de contracte: 18 meses
• Núm. Hores setmanals: 30
• Horari: 9 a 15h
• Retribució brut anual: 18000

QUIRÓNSALUD selecciona COORDINADOR / A DE CENTRO MÉDICO QS. JAÉN que asumirá y compaginará funciones administrativas gestionando, controlando, organizando y coordinando las admisiones y recepciones de pacientes, con el fin de ofrecer un servicio ágil y eficaz, optimizando tiempos en toda la operativa diaria centro en coordinación con los diferentes servicios implicados.

• MISIÓN PRINCIPAL: Coordinar la prestación del servicio médico, y supervisar/gestionar las actividades asístenciales de enfermería, las técnico-administrativas de consultas externas y diagnóstico por imágen, y el personal del centro a su cargo, velando por que se cumpla la seguridad clínica de los pacientes durante la asistencia sanitaria.
• RESPONSABILIDADES FUNDAMENTALES:

1. Garantizar el bienestar de los pacientes, supervisando el trabajo, organizando y coordinando el equipo médico y de enfermería, con el soporte y colaboración de la Gerencia y responsables del hospital de referencia (H. QS. Córdoba).

2. Ayudar a crear actividad asistencial para alcazar objetivos de negocio.

3. Apoyar y gestionar el trabajo del personal de la clínica.

4. Fomentar el cumplimiento de los objetivos del centro médico.

5. Control y reporting diario de la facturación por especialiades, atendiendo a las peculiaridades de facturación de las aseguradoras y sus coberturas.

6. Gestión administrativa con compañías aseguradoras.

7. Planificar las operaciones y el correcto funcionamiento de la clínica, asegurando la adecuada atención al paciente.

8. Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de trabajo y de calidad corporativos existentes, optimizando recursos materiales y humanos.

9. Gestión de reclamaciones y ejecución de acciones de mejora.

10. Llevar a cabo todos los procesos administrativos requeridos para la gestión de pacientes y de la documentación que proceda. Preparar la documentación para entregar a facturación según los circuitos establecidos.
11. Realizar arqueo, hoja de caja y traspaso de saldos diarios.
12. Realización de presupuestos a pacientes.
13. Gestión telefónica con las aseguradoras.
14. Cumplir y colaborar en la elaboración de los protocolos del centro.
15. Apertura y cierre del centro médico.

SE OFRECE:

• Contrato Indefinido a tiempo completo (con periodo de prueba de 6 meses).
• Atractiva remuneración.
• Proyecto estable.
• Jornada de trabajo partida (Mañana y Tarde) de Lunes a Viernes.
• Desarrollo profesional y adquisición de competencias.
• Beneficios por ser Quirónsalud.
• Formar parte de un grupo líder en el sector sanitario.

Coordinador/a Proyectos Socio Culturales

Importante Grupo Empresarial de Madrid, para su nueva apertura en Málaga, precisa incorporar: Coordinador/a Proyectos Socio Culturales

Funciones y responsabilidades:

En dependencia de la Dirección de Operaciones de la Organización, supervisar el trabajo de los equipos encargados de las actividades sociales y las actividades culturales:

- Coordinar y supervisar la programación de actividades.
- Coordinar y supervisar el trabajo de los equipos
- Realizar la gestión y seguimiento de los proyectos culturales y sociales, asegurando su correcta ejecución y cumplimiento de objetivos.
- Participar en reuniones y colaborar con otros departamentos o áreas de la Organización.

Nuestro cliente, empresa ubicada en el Bages, es líder en el sector de diseño, fabricación y comercialización de vehículos "side by side". La organización apuesta decididamente por un modelo de empresa que diseña y manufactura en Europa y exporta la mayor parte de su producción. La empresa principalmente trabaja innovando con vehiculos UTV, también para el sector del automovilismo deportivo.

Actualmente, la empresa se encuentra en un marcado proceso de expansión y necesita incorporar el perfil de un/a INGENIERO ELÉCTRICO Y ELECTRÓNICO.
El perfil ideal es el de un candidato con experiencia mínima en proyectos eléctricos y/o electrónicos que esté interesado en seguir su carrera profesional en un departamento técnico dedicado al desarrollo de producto. La empresa está inmersa en proyectos de diseño de vehículos eléctricos.

Funciones:
Dependiendo del Director Técnico, y en dependencia del coordinador del área eléctrica y electrónica, participará de todas las partes electrónicas de los prototipos de los vehículos. Diseño inicial, calcular y generar la documentación específica para llevar el vehículo a producción.

· Diseñar esquemas eléctricos.
· Programar elementos electrónicos.
· Colaborar en todo el proceso que tiene que ver con la electrónica de los vehículos: software, hardware, ensayos, pruebas telemétricas.
· Diseño de prototipos.

Ofrecemos:
· Contrato Estable
· Interesante paquete retributivo en función de la valía del candidato.
· Ambiente de trabajo innovador y dinámico.
· Plan de Carrera y posibilidades de desarrollo en una empresa con potencial de crecimiento.
. Horario: L-J 8h-13h i 15h-17:30h, V 8h-14h

Nos gustaría que aportaras:

· Ingeniería Eléctrica y Electrónica, TIC o estudios de similares.
· Experiencia de mínimo 2 años como técnico de diseño.
· Valorable que provengas del sector maquinaria industrial.
· Profesional con ganas de formarse continuamente en el marco de su trabajo, resolutivo, capaz de autogestionarse y orientado a la calidad.

¿Crees realmente que el talento es lo que marca la diferencia en las empresas? ¿Estás listo para tener un impacto real en una empresa en fase de crecimiento? ¿Te apasiona el mundo del motor y te gustaría participar en nuestro reto? ¿Eres creativo, te gusta inventar y estás orientado a la calidad? ¿Quieres asumir responsabilidades, evolucionar y tener la oportunidad de crecer como profesional? ¡Esta podría ser tu oportunidad!

Deseamos incorporar en Vigo un/a Técnico/a de reparaciones de ascensores que se responsabilice de la reparación y modernización de aparatos elevadores y otros productos.

Tus funciones serán

• Reparación y modernización de aparatos elevadores y otros productos.

• Conocimiento técnico de productos.

• Cambio de motores, guías, chasis, poleas y grandes reparaciones.

• Relación con clientes.

Que te ofrecemos

• Un trabajo estable y bien retribuido.
  
• Formación continua a cargo de la empresa.
  
• Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a.
  
• Proyección de futuro como profesional dentro de la organización.
  
• Coche y móvil de empresa.

Deseamos incorporar en Granada un/a Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores que, se responsabilice del Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores.

Tus funciones serán

• Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores.
• Atención de avisos y pequeñas reparaciones.
• Gestión de parque de ascensores propio.
• Relación con clientes.

Qué te ofrecemos

• Un trabajo estable y bien retribuido.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a.
• Proyección de futuro como profesional dentro de la organización.
• Coche y móvil de empresa.