Ofertas de empleo de enfermero

Te gustaría trabajar en una empresa cuyo objetivo es contribuir a mejorar la calidad de vida de nuestros mayores?
En nuestro grupo, líder en su sector, buscamos: un/a Responsable Higiénico Sanitario para nuestra residencia ubicada en Mollet del Vallés.

Tu responsabilidad será garantizar la calidad de vida y salud de nuestros residentes, nuestra principal misión dentro del grupo.

Funciones principales:

• Coordinación y supervisión de las tareas del equipo de enfermería y de los procedimientos terapéuticos aplicados a los residentes.
• Colaborar en la organización de los turnos, las suplencias y las coberturas puntuales de enfermería.
• Participar e intervenir en las actividades de formación continua del equipo multidisciplinar, en las reuniones de PIAI y las reuniones de equipo.
• Realizar seguimiento y hacer sugerencias de mejora en las tareas del equipo de enfermería. Registrar en el curso clínico los cambios y/o incidencias observadas.
• Supervisión del buen funcionamiento de instalaciones y de las condiciones higiénicas del centro.
• Supervisión de los menús servidos y ajustes a las pautas de alimentación establecidas para cada residente.
• Contacto con farmacia externa, CAP y Hospital de referencia y gestión de ambulancias para visitas externas.
• Contacto y comunicación de incidencias con los familiares.
• Realización de la valoración incial de las personas que ingresan en el centro.

¿Qué ofrecemos?

• Posición estable en compañía en proceso de expansión.
• Jornada completa.
• Horario de lunes a viernes.
• Contrato estable; indefinido de inicio.
• Escucha activa en cuanto al horario de la jornada laboral diara.
• Formación a cargo de la empresa y planes de carrera personalizados.
• Salario por encima de convenio.

Seleccionamos para nuestros centros de Móstoles (Hospital Rey Juan Carlos) y Valdemoro (Hospital Infanta Elena) enfermeros/as con experiencia en quirófano.

Posibilidad de realizar jornada completa o parcial.

Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Graduado/a o Licenciado/a en Enfermería.

De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones:

• Asistir y tratar a los/as pacientes en tareas tales como curas, inmovilizaciones con yeso, vendajes, férulas, inyectables y cualquier otra función propia del puesto.
• Realizar la proyección de RX (radiografías) utilizando los equipos oportunos del servicio de radiología.
• Llevar el control de los equipos, orden y limpieza de materiales y productos del área a su cargo.
• Gestión del absentismo: Seguimiento telefónico, citación con médico gestor, registro de actuaciones en programa propio y derivación de pruebas diagnósticas.
• Efectuar tareas de gestión adicionales como indicadores, agenda de citas e historia clínica.

SE OFRECE:

Contrato temporal (1 año)

Horario: rotatorio semanal de lunes a viernes de 8 a 15 y de 13 a 20.

¿Te gustaría trabajar en una empresa cuyo objetivo es contribuir a mejorar la calidad de vida de nuestros mayores?

En nuestro grupo FIATC Residencias, líder en su sector, buscamos un/a enfermero/a para nuestra residencia ubicada en Mollet del Vallés.
Tu responsabilidad será garantizar la calidad de vida y salud de nuestros residentes, nuestra principal misión dentro del grupo.

Funciones principales:

• Trabajar en coordinación con el equipo sanitario de la residencia, para garantizar el estado de salud del residente: aplicar planes de medicación y medidas sanitarias pautadas, valoraciones de nuevos ingresos, planes de prevención de la salud, etc.
• Controlar, preparar y administrar la medicación.
• Realizar y hacer un seguimiento de las curas pautadas por el Doctor/a de la residencia.
• Registrar en el curso clínico los cambios y/o incidencias observadas.
• Participación en las reuniones multiprofesionales con los familiares para establecer los objetivos marcados con el residente.
• Participar en los grupos de innovación en calidad asistencial como el comité de ética y el grupo de trabajo para la implementación en las intervenciones del modelo de atención centrada en la persona.

¿Qué ofrecemos?

• Jornada completa.
• Horario: semana larga (L-Mx-S-D) y semana corta (M-J-V).
• Escucha activa de las opciones de las personas candidatas en cuanto a horas y horario.
• Salario por encima de convenio (a partir de 27k brutos/anuales en 14 pagas con plan de carrera e incremento salarial anual).
• Contrato estable; indefinido de inicio.
• Beneficios por formar parte del grupo FIATC (descuentos en seguros después del primer año).
• Beneficios y descuentos en farmacias, ortopedias y ópticas, además de sesiones de fisioterapia gratuitas en horario laboral. Soporte emocional y psicológico y muchos otros beneficios dentro de nuestro "Espai Salut".

¿Eres la persona que estamos buscando?

¡No lo dudes y envíanos tu cv!

¿Te apasiona el cuidado de la salud y el bienestar en un entorno dinámico y deportivo? ¡Esta es tu oportunidad! Nos encontramos en la búsqueda de un/a ATS/DUE (Diplomado/a Universitario/a en Enfermería) para unirse a nuestro equipo en las instalaciones deportivas de Carabanchel. Buscamos una persona proactiva y comprometida, dispuesta a contribuir al bienestar de nuestros usuarios.

Tus responsabilidades serán:

• Realizar funciones de enfermería en el botiquín de las instalaciones deportivas.
• Prestar atención de primeros auxilios a los usuarios en caso de incidentes.
• Asegurar la correcta gestión y mantenimiento del botiquín.
• Colaborar con el equipo para fomentar un ambiente seguro y saludable.

n Hospital Ruber Internacional tendrás la oportunidad de formar parte de un grupo hospitalario líder en el sector de la sanidad privada, referencia por su calidad, por su tecnología de última generación, por sus profesionales altamente cualificados y por su vocación permanente de superación.

Buscamos incorporar a nuestra plantilla a un/a auxiliar de enfermeria - hospitalización para nuestro hospital ubicado en Mirasierra (Madrid).

La misión de la persona que se incorpore será la de proporcionar una atención integral al paciente, promoviendo la educación para la salud, en coordinación con el resto de los miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.

Además, al pertenecer al grupo QuironSalud, las ventajas son aún mayores:

- Tenemos acuerdos con distintas empresas con las que obtendrás precios especiales solo por pertenecer al grupo.

- Aparte de tu salario, tendrás acceso a multitud de beneficios sociales.

-Y si te motiva tu desarrollo profesional, en Ruber Internacional vas a recibir toda la formación que desees según tu puesto o tu área de especialidad. Lo importante es que puedas tener oportunidad de seguir creciendo profesionalmente.

Responsabilidades:

1. Respetar y mantener una relación adecuada con pacientes y familiares, colaborando en la promoción y mantenimiento de un entorno profesional y respetable. Proporcionando, así mismo, la información y educación que responsada de forma adecuada a las necesidades de los
2. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las sugerencias, no conformidades, riesgos, etc. Detectados en el área de trabajo. Mantenimiento del entorno, equipos y los materiales de trabajo en excelentes condiciones de manera que los procesos asistenciales, puedan ser llevados a cabo correctamente. Cumplir con los procedimientos e instrucciones de trabajo de aplicación en sus procesos, incluidas las normas de seguridad y salud laboral. Cumplimentar los registros necesarios en el desarrollo de su trabajo.
3. Humanizar cuidados: Trato y tratamiento persona a persona.
4. Promover una efectiva relación laboral interdepartamental y trabajar eficazmente como miembro de un equipo para facilitar la consecución de objetivos y metas del departamento.
5. Participar en la formación de los profesionales de nueva incorporación y alumnos que le sean asignados.
6. Proporcionar asistencia directa a los pacientes de acuerdo con las instrucciones médicos y/o de enfermería.
7. Mostrar precisión y detalle en el control de stock, organización de almacenes e imputación de gastos.
8. Proporcionar servicios indirectos de atención y apoyo al paciente, manteniendo el entorno asistencial en condiciones óptimas para el bienestar de los pacientes y el correcto desarrollo de la actividad del departamento.
9. Llevar a cabo de forma colaborativa la movilización y transporte de pacientes.
10. Ser constante y responsable de la observación del estado del paciente, manteniendo un estado de alerta permanente ante los cambios de los pacientes.
11. Usar adecuadamente, de acuerdo con su naturaleza y los riesgos previsibles, las máquinas, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas, equipos de transporte y, en general, cualesquiera otros medios con los que desarrollen su actividad.
12. Utilizar correctamente los medios y equipos de protección facilitados por la empresa, de acuerdo con las instrucciones recibidas de éste.
13. No poner fuera de funcionamiento y utilizar correctamente los dispositivos de seguridad existentes o que se instalen en los medios relacionados con su actividad o en los lugares de trabajo en los que ésta tenga lugar

En el Hospital Ruber Internacional tendrás la oportunidad de formar parte de un grupo hospitalario líder en el sector de la sanidad privada, referencia por su calidad, por su tecnología de última generación, por sus profesionales altamente cualificados y por su vocación permanente de superación.

Buscamos incorporar a nuestra plantilla a un/a enfermera/o a jornada completa para nuestro hospital ubicado en Mirasierra (Madrid).

La misión de la persona que se incorpore será proporcionar una atención integral al paciente, promoviendo la educación para la salud, en coordinación con el resto de los miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.

Se ofrecen:

Una plaza para incorporar a un/a enfermero/a para el area de hospitalización.

El salario se ha actualizado por encima de convenio más los pluses acordados en nuestros acuerdos. Además, al pertenecer al grupo QuironSalud, las ventajas son aún mayores:

- Tenemos acuerdos con distintas empresas con las que obtendrás precios especiales solo por pertenecer al grupo.

- Aparte de tu salario, tendrás acceso a multitud de beneficios sociales.

- Y si te motiva tu desarrollo profesional, en Ruber Internacional vas a recibir toda la formación que desees según tu puesto o tu área de especialidad. Lo importante es que puedas tener oportunidad de seguir creciendo profesionalmente.

Las funciones que realizarías serían:

1. Respetar y mantener una relación adecuada con pacientes y familiares, colaborando en la promoción y mantenimiento de un entorno profesional y respetable, y proporcionando la información y educación que responda de forma adecuada a las necesidades de los mismos.
2. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las sugerencias, no conformidades, riesgos, etc. detectados en el área de trabajo. Mantener el entorno, los equipos y los materiales de trabajo en excelentes condiciones de manera que los procesos asistenciales puedan ser llevados a cabo correctamente. Cumplir con los procedimientos e instrucciones de trabajo de aplicación en sus procesos, incluidas las normas de seguridad y salud laboral. Cumplimentar los registros necesarios en el desarrollo de su trabajo.
3. Asegurar la mejor experiencia del paciente, ofreciéndole un trato humano, cercano y personalizado.
4. Promover una efectiva relación laboral interdepartamental y trabajar eficazmente como miembro de un equipo para facilitar la consecución de objetivos y metas del departamento.
5. Participar en la formación de los profesionales de nueva incorporación y alumnos que le sean asignados.
6. Responsabilizarse de la atención directa al paciente, de acuerdo al plan de atención de enfermería de los pacientes a su cargo, velando por su seguridad durante el proceso asistencial.
7. Identificar al paciente, siempre que la situación del paciente lo permita, confirmando nombre, apellidos y fecha de nacimiento y cotejándolo con la pulsera de identificación.
8. Mostrar constancia e interés en el seguimiento y control del paciente, informándole de cómo se procederá en su asistencia y sobre cualquier otro asunto que se requiera, respetando los estándares de unos cuidados asistenciales de excelente calidad; así como, realizar las debidas anotaciones en la historia clínica del paciente.
9. Mantenerse actualizado en las innovaciones en el ámbito de enfermería y perseguir el crecimiento y desarrollo profesional.
10. Funcionar como un modelo a seguir, ayudando en la organización y supervisando a los auxiliares de enfermería cuando proceda.
11. Usar adecuadamente, de acuerdo con su naturaleza y los riesgos previsibles, las máquinas, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas, equipos de transporte y, en general, cualesquiera otros medios con los que desarrollen su actividad; así como los medios y equipos de protección facilitados por la empresa.
12. No poner fuera de funcionamiento y utilizar correctamente los dispositivos de seguridad existentes o que se instalen en los medios relacionados con su actividad o en los lugares de trabajo en los que ésta tenga lugar.
13. Informar de inmediato a su superior jerárquico, y a los trabajadores designados para realizar actividades de protección y de prevención o, en su caso, al Servicio de Prevención, acerca de cualquier situación que, a su juicio, entrañe, por motivos razonables, un riesgo para la seguridad y la salud de los trabajadores.
14. Contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la autoridad competente con el fin de proteger la seguridad y la salud de los trabajadores.
15. Asistir a los cursos de formación obligatorios en materia de prevención de riesgos laborales de acuerdo con la legislación vigente, así como al reconocimiento médico en los casos en los casos que sea obligatorio para su puesto de trabajo.
16. Cumplir los procedimientos del sistema de gestión, recoger los resultados de su proceso y proponer mejoras para el desarrollo del proceso, así como cumplir las pautas de la organización en calidad de los servicios y la gestión ambiental.

No dudes en inscribirte para que te podamos contar personalmente todos los detalles, y pases a ser tú la persona que lleve a cabo este proyecto.

¡Te esperamos!

En el Centro Médico Paseo de la Habana tendrás la oportunidad de formar parte de un grupo hospitalario líder en el sector de la sanidad privada, referencia por su calidad, por su tecnología de última generación, por sus profesionales altamente cualificados y por su vocación permanente de superación.

Buscamos incorporar a nuestra plantilla a un/a enfermera/o para consultas externas en nuestro centro médico ubicado en el centro de Madrid.

La misión de la persona que se incorpore será proporcionar una atención integral al paciente, promoviendo la educación para la salud, en coordinación con el resto de los miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.

Se ofrece:

Una plaza de enfermeria para el área de consultas externas.

Horario L a V de 14:30 a 22:00.

Además, al pertenecer al grupo QuironSalud, las ventajas son aún mayores:

- Tenemos acuerdos con distintas empresas con las que obtendrás precios especiales solo por pertenecer al grupo.

- Aparte de tu salario, tendrás acceso a multitud de beneficios sociales.

Y si te motiva tu desarrollo profesional, en el centro medico del paseo de la habana vas a recibir toda la formación que desees según tu puesto o tu área de especialidad. Lo importante es que puedas tener oportunidad de seguir creciendo profesionalmente.

Las funciones que realizarías serían:

Respetar y mantener una relación adecuada con pacientes y familiares.

Ser proactivo en la identificación y comunicación de las sugerencias, no conformidades, riesgos, etc.., detectados en el área de trabajo. Mantenimiento del entorno, equipos y los materiales de trabajo en excelentes condiciones de manera que los procesos asistenciales, puedan ser llevados a cabo correctamente. Cumplir con los procedimientos e instrucciones de trabajo de aplicación en sus procesos, incluidas las normas de seguridad y salud laboral. Cumplimentar los registros necesarios en el desarrollo de su trabajo.

Humanizar cuidados: Trato y tratamiento persona a persona.

Promover una efectiva relación laboral interdepartamental y trabajar eficazmente como miembro de un equipo para facilitar la consecución de objetivos y metas del departamento.

Conocer y asegurar los derechos y deberes de los pacientes.

Coordinarse con otros equipos de atención sanitaria intra y/o extrahospitalarias para garantizar la continuidad de cuidados.

Realizar una gestión eficiente de los recursos.

Conocer y realizar de forma segura procedimientos de administración de medicación por diferentes vías.

No dudes en inscribirte para que te podamos contar personalmente todos los detalles, y pases a ser tú la persona que lleve a cabo este proyecto.

¿Qué buscamos?

Caser Residencial quiere incorporar a su equipo un Enfermero/a-DUE, para nuestra Residencia de Majadahonda.

Dependiendo directamente del Responsable Asistencial de nuestra Residencia de Majadahonda, su misión será vigilar y atender el estado general de salud y bienestar de los usuarios dentro de las competencias de su titulación

Entre sus principales responsabilidades están:

• Realizar valoración de enfermería al ingreso, evaluando todas las necesidades básicas.
• Preparar y administrar los medicamentos según prescripciones facultativas.
  Colaborar con los médicos preparando el material y medicamentos que hayan de ser utilizados.
• Ordenar las historias clínicas, anotar los datos relacionados con la propia función que deba figurar.
• Controlar los riesgos de salud y asegurar medidas para su disminución, comunicar a planta, realizar seguimientos.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido.
• Jornada del 64%.
• Turno de tarde, con horario de 15h a 22h.
• Salario competitivo.

EL PROJECTE A DESENVOLUPAR:

Vetllar per la continuïtat de cures i la seva qualitat en aquells processos assistencials que es porten a terme a l’Hospital Sant Joan de Déu.

LES RESPONSABILITATS:

Participació activa en la pràctica clínica en quant a:

• Col·laborar en l’acollida, maneig i dietes del pacient enllitat.
• Gestionar el material realitzant el manteniment i la conservació del mateix en condicions higiènic sanitàries.
• Preparar l’entorn i el material per a l’exploració del malalt i/o per a fer-li proves diagnòstiques.
• Afavorir la comoditat del pacient amb condicions higièniques i mobilitzacions necessàries.
• Comunicar de forma efectiva i terapèutica amb el malalt i la família.
• Conèixer i aplicar els protocols i procediments de cures del pacient.
• Registrar i comunicar les necessitats i conductes anòmales detectades dels pacients.
• Individualitzar els protocols adaptant-los a les necessitats de cada situació.
• Col·laborar en l’aplicació de cures d’infermeria.
• Conèixer, gestionar i registrar en el sistema informàtic la recollida de mostres no invasives.
• Presentar capacitat docent amb el personal de nova incorporació.
• Treballar en equip i implicar-se en la consecució dels objectius.

OFERIM:

• Diverses jornades i torns a cobrir segons necessitats.
• Forma part de l'Hospital de Referència Pediàtric a Barcelona i rodalies.
• Treballa amb un equip multidisplicinar on aprendre i créixer.