Ofertas de empleo de erp

• Gestión del cambio IT, ERP, Tecnología|Empresa industrial, liderazgo presencial, gestión equipo

Nuestro cliente es una empresa dedicada a la ingeniería e instalaciones del sector industrial y construcción.

1. Gestionar la infraestructura de TI de la empresa: Supervisar las operaciones tecnológicas diarias, asegurando que los sistemas y equipos sean eficientes y estén alineados con los objetivos estratégicos de la organización.
2. Supervisar la implementación de infraestructuras tecnológicas: Planificar y ejecutar los proyectos tecnológicos necesarios, asegurando que soporten el crecimiento y la transformación digital de la empresa.
3. Liderar la implementación y el uso masivo del ERP (LIBRA): Colaborar estrechamente con el Director Financiero para maximizar la adopción del ERP y otras herramientas tecnológicas, garantizando que se utilicen de manera efectiva para mejorar los procesos del negocio.
4. Relación con clientes internos y externos: Escuchar y recoger las inquietudes de los usuarios internos, proponer soluciones adecuadas y comunicarlas tanto a la Dirección Financiera como a las empresas colaboradoras.
5. Capacitación del personal: Formar a los empleados en el uso de las herramientas tecnológicas de la empresa, incluyendo el ERP (LIBRA) y otros sistemas de gestión, para optimizar su uso y fomentar la adopción.
6. Integración y digitalización de herramientas: Maximizar la integración de diferentes plataformas tecnológicas (ERP, GMAO, Office, etc.) para avanzar en la digitalización de la empresa y la integración del dato.
7. Definir políticas y procedimientos tecnológicos: Establecer normas para la adquisición de equipos, la protección de datos, la gestión de proveedores y otros aspectos relacionados con la tecnología.
8. Gestión de la ciberseguridad: Prevenir ataques informáticos, proteger los datos de la empresa y gestionar la seguridad general de los sistemas informáticos.
9. Planes de contingencia y recuperación ante desastres: Asegurar que la empresa cuente con políticas adecuadas para la recuperación de datos y la continuidad del negocio en caso de incidentes.
10. Gestión del equipo de TI: Liderar y supervisar al equipo asignado de 2 personas, promoviendo un entorno de trabajo eficiente y colaborativo.
11. Optimización y soporte al usuario: Brindar soporte técnico a los usuarios, resolviendo incidencias y gestionando proyectos relacionados con el ERP y otras herramientas tecnológicas.

Parque actual:

• Más de 200 unidades entre PCs, portátiles y servidores.
• 95 usuarios actuales del ERP (Libra).
• 185 instalaciones de Office 365.
• 245 correos electrónicos gestionados.
• 280 dispositivos móviles gestionados.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Nivel de inglés alto.|2-3 años de experiencia en Recursos Humanos.

Nuestro cliente, empresa dedicada a la policía de medios, está dentro de un grupo de varias empresas que ha ido creciendo en plantilla cada año, siendo actualmente un volumen de 100 personas aproximadamente.

• 
  
  Actuar como interlocutor/a entre los equipos de Alemania y España para la implementación y coordinación de Workday, alineando el proyecto con la normativa española.
• Colaborar estrechamente con el equipo alemán para adaptar los procesos y requerimientos específicos, garantizando una implantación fluida del ERP en España.

• Revisión y control de nóminas gestionadas externamente, asegurando precisión y cumplimiento con los plazos.

• Supervisión y validación de altas y bajas, así como de incidencias de empleados a través de herramientas específicas de control horario.

• Coordinación con el equipo legal externo para la correcta gestión de incidencias y normativas legales.

• Supervisión de un equipo de 100 personas, compuesto tanto por perfiles técnicos como creativos.

• Implementación y supervisión de protocolos de prevención de acoso, asegurando un entorno laboral seguro y respetuoso.

• Participación en la futura implementación de un plan de igualdad.

• Colaboración en proyectos de sostenibilidad en coordinación con Alemania, sirviendo como nexo entre ambos países.

• Oportunidades de desarrollo en un entorno en expansión.

• Participación activa en proyectos estratégicos e internacionales.

• Un equipo profesional, multidisciplinar y diverso, con un ambiente de trabajo que valora el respeto, la creatividad y el compromiso con la sostenibilidad.

• Teletrabajo/modelo híbrido.

• Oficinas en el centro de Madrid.

• Minimum 3 years of successful experience in a similar leadership position |Very fluent in English

Leading international manufacturing company

Reporting Line: Direct reporting to the Regional Finance Director Europe-CIS and indirect reporting to the Country Manager.Lead and coordinate monthly financial closing operations, with particular focus on inventory and production settlements.

• Ensure accurate and timely financial reporting in compliance with IFRS and local GAAP standards.
• Manage the annual budgeting process, provide forecasts, and analyze P&L and balance sheet variances.
• Secure accurate cash flow forecasting and liquidity management in collaboration with external financing partners and the Group finance team.
• Execute detailed financial analysis, management control tasks, and continuous process improvements.
• Lead, develop, and mentor the finance team to enhance performance and foster talent growth.
• Identify and resolve accounting issues, streamline administrative processes, and ensure compliance with tax and regulatory reporting.
• Facilitate internal and external audits, and maintain strong working relationships with auditors and tax consultants.
• Ensure compliance with internal finance procedures and regulatory requirements.
• Participate in finance-related projects, including the implementation of new ERP systems, and recommend automation solutions to improve efficiency.
• Provide financial support and analysis for strategic investment projects.
• Drive improvements in the cash conversion cycle by optimizing inventory management, receivables collection, and payment terms.

• Atractive salary package.
• The final offer will depend on the real experience demonstrated through the process.
• Opportunities for professional growth and development.
• Workplace type: In the office.
• Job location: Gijón ( Asturias )
• Job managed by: Pablo Soria.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector industrial, la cual se dedica a la manipulación de materia prima para el sector de la construcción e industria en Europa, ubicada en la zona de El Vendrell, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Mantenimiento Eléctrico .

¿Cuál será tu misión en la empresa?

Bajo la supervisión del Responsable de Mantenimiento, la persona seleccionada se encargará de:

• Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria y equipos eléctricos, garantizando su correcto funcionamiento y alargando su vida útil.
• Diagnosticar y resolver fallos en los sistemas eléctricos, mecánicos, hidráulicos y neumáticos, minimizando los tiempos de inactividad en la planta.
• Coordinarse con el equipo de producción para planificar intervenciones de mantenimiento de forma eficiente, reduciendo el impacto en la producción.
• Realizar inspecciones periódicas de seguridad en equipos y sistemas eléctricos para prevenir riesgos y asegurar un entorno laboral seguro.
• Gestionar el inventario de repuestos y herramientas, asegurando su disponibilidad y coordinando la reposición con proveedores.
• Documentar las intervenciones de mantenimiento mediante sistemas informatizados (CMMS, ERP), incluyendo detalles de reparaciones, piezas y tiempo invertido.
• Colaborar en proyectos de mejora continua y en iniciativas para optimizar el rendimiento de los equipos y reducir costes.
• Participar en la captación y formación del personal operativo en procedimientos de mantenimiento y normas de seguridad.
• Mantenerse al día en tecnologías y normativas de mantenimiento eléctrico.
• Cumplir y promover el cumplimiento de normativas de seguridad, salud y medioambientales, contribuyendo a una cultura de seguridad activa.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
• Jornada distribuida en turnos rotativos de lunes a viernes.
• Formación continua.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector industrial, que se dedica a la manipulación de materia prima para el sector de la construcción e industria en Europa, ubicada en la zona de El Vendrell, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a contable, Responsable del Área de Proveedores.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia de la directora de Finanzas, y departamento de compras, la persona seleccionada se encargará de:

• Gestión del ciclo de cuentas por pagar: Desde la recepción de facturas hasta el pago final a proveedores, manteniendo relaciones efectivas y resolviendo discrepancias. Implementar procedimientos para el orden del almacén.
• Contabilidad general: Registro y conciliación de transacciones relacionadas con proveedores en el sistema ERP, asegurando la correcta imputación de gastos y cierre contable mensual/anual.
• Control y auditoría: Supervisión de controles internos en el proceso de pagos, cumplimiento de políticas de la empresa, y apoyo en auditorías.
• Análisis y reporting: Elaboración de reportes y análisis sobre el estado de cuentas por pagar y su impacto en la liquidez.
• Optimización de procesos: Implementación y mejora de procesos contables automatizados para una gestión eficiente de proveedores.
• Gestión de incidencias y reclamaciones: Resolución proactiva de problemas y discrepancias con proveedores.
• Cumplimiento regulatorio y fiscal: Asegurar el cumplimiento de normativas fiscales en transacciones con proveedores.
• Revisión de contratos: Análisis de contratos y colaboración con el departamento legal para la revisión de acuerdos financieros

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico con distintos departamentos internos y proveedores externos.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
• Jornada en horario de oficina con cierta flexibilidad de entrada y salida de lunes a viernes.
• Opción de teletrabajo hasta 6 días al mes a concretar con la empresa y equipo.

¿Tienes experiencia en plataformas logísticas? ¿Has gestionado equipos en grandes almacenes? ¿Buscas una posición estable con amplias posibilidades de crecimiento profesional?

Desde Adecco buscamos un/a Jefe/a de área para el Departamento de Operaciones de importante empresa del sector logístico; su almacén está ubicado en Getafe.

Principales funciones

• Supervisar y coordinar las tareas operativas: recepciones y expediciones y preparación de pedidos y reaprovisionamiento de circuitos
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos establecidos
• Liderar el equipo a su cargo, distribuyendo las actividades, supervisando resultados, desarrollando y evaluando el desempeño
• Garantizar la consecución de los KPIs en cada una de las áreas
• Garantizar la Seguridad de todos los trabajadores y el cumplimiento de la normativa de PRL: imprescindibles el orden, la limpieza.
• Supervisar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Seguridad Alimentaria y Medioambientales

Requisitos indispensables

• +3 años de experiencia en la posición
• Eficiencia en liderazgo y gestión de equipos de +30 personas
• Experiencia con carretilla y trabajo en altura
• Manejo de Excel

Requisitos valorables

• Formación en sector logístico o similar
• Haber trabajado con el ERP Infolog
• Experiencia en sector alimentación y temperatura controlada

Condiciones

• Contratación directa e indefinida desde el inicio con la empresa
• Lugar de trabajo: Getafe
• Horario: 7-15hs - 15-23hs, rotando cada 4 meses
• Ambiente dinámico y oportunidades de desarrollo interno

Si crees que esta posición es para ti, no lo dudes y ¡apúntate!

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con las últimas tecnologías. Actualmente en BETWEEN contamos con un equipo de más de 800 personas.

Trabajamos en ámbitos como BI, IoT, Big Data e I+D. En el área de Operaciones implantamos proyectos de Service Desk, Infraestructuras IT y proyectos Cloud, entre otros.

Actualmente seleccionamos un Consultor/a WMS para incorporarse de forma indefinida en uno de los equipos que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes.

La persona seleccionada se encargará de la gestión de las implementaciones y la administración general del almacén, controlando las entradas y salidas de inventario, la ubicación de productos, el cumplimiento de pedidos y otras operaciones logísticas.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Liderarás la implementación y personalización del sistema WMS para satisfacer las necesidades específicas de los almacenes y centros de distribución.
• Evaluarás los procesos actuales de gestión de inventario y almacén, identificando oportunidades de mejora y optimización.
• Capacitarás al personal del almacén y otros usuarios del sistema, proporcionando soporte continuo para garantizar el uso efectivo del WMS.
• Trabajarás con el equipo de TI para integrar el WMS con otros sistemas, como ERP o sistemas de transporte, para asegurar un flujo de datos continuo y preciso.
• Diagnosticarás y resolverás problemas técnicos o funcionales en el sistema WMS, colaborando con proveedores o el equipo de TI según sea necesario.
• Generarás informes y realizarás análisis de datos sobre el rendimiento de los almacenes, incluyendo métricas de inventario, tiempos de procesamiento y eficiencia.
• Colaborarás con operaciones, logística y otros equipos para implementar estrategias de almacén y distribución efectivas y alineadas con los objetivos de la empresa.

¿Cómo lo haré? Tendrás a tu alcance:

• Horario de entrada flexible y jornada intensiva los viernes.
• Modalidad hibrida: 3 días de teletrabajo y 2 en oficina.
• Contrato indefinido.

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.

• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).

• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Programa remunerado de recomendación de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

¿Te gustaría formar parte de una gran compañía especialista en fabricación de soluciones eléctricas y montaje de sistemas eléctricos? ¿cuentas con experiencia como Mozo/a de almacén / Almacenero/a?

Desde Adecco nos encontramos colaborando con una empresa especializada en soluciones eléctricas en búsqueda de un/a Mozo/a de Almacén para el centro penitenciario de Estremera.

Tu principal función será gestionar el almacén, carga y descarga de los camiones, verificación del inventario del almacén y tareas propias del puesto de trabajo.

Funciones:

• Carga y Descarga de camiones
• Gestión de inventario
• Control de albaranes de entrada y de salida
• Ubicación de la mercancía en el almacén
• Manejo de la carretilla frontal ("toro")

Se requiere:

• Carnet de carretillero/a
• Conocimiento de ERP y Paquete Office
• Experiencia con la carretilla Frontal
• Vehículo propio
• Residir cerca de ESTREMERA

Se ofrece:

• Contrato: 6+6+indefinido (directo con la empresa)
• Horario: L-V (09.00h-18.00h)
• Vacaciones: 30 días al año
• Salario ofertado: 20.574,12 + 2 primas anuales
• 8.76 € en concepto de comida por día trabajado
• Desarrollo Profesional con la compañía

Si te ves reflejado en la oferta ¡no dudes en inscribirte! ¡te estamos esperando!

¿Estás en búsqueda de un proyecto ambicioso, dinámico y con gran proyección en una empresa del sector industrial? ¿Tienes experiencia en mantenimiento y habilidades en electricidad? Si te consideras una persona proactiva y te motiva trabajar en equipo para asegurar el buen funcionamiento de las instalaciones y maquinaria, ¡esta es tu oportunidad!

Actualmente estamos seleccionando un/a TÉCNICO/A MANTENIMIENTO SAT para una planta industrial.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia del gerente de la zona, la persona seleccionada llevará acabo las siguientes funciones:

• Instalar y reparar máquinas y montador. Efectuando, también revisiones contratadas de mantenimiento y de seguridad.
• Soporte de las líneas de empaquetado de alimentación.
• Asesorar, formar y dar apoyo comercial.
• Realizar los reportes de las intervenciones, informes que se soliciten, así como experiencia en el uso de aplicaciones Microsoft, ERP.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Contrato indefinido.
• Formación inicial y continua.
• Horario de 9:00 a 18:30, 4 sábados al año fuera de casa, sin guardias.
• Salario competitivo frente al mercado.
• Vehículo de empresa.
• Móvil y portátil.
• Seguro médico

• Técnico Contable Fiscal |Asesoría de empresas ubicada en Madrid centro

Asesoría de empresas ubicada en Madrid centro

El candidato seleccionado deberá realizar las siguientes tareas:

• Ciclo contable completo de cartera de clientes (PYMEs y gran empresa)
• Cierres mensuales, trimestrales y anuales de cartera de clientes
• Elaboración de modelos de impuestos de todo tipo (nacionales sobre todo y los habituales)
• Experiencia demostrable en cierre de contabilidad e impuestos en empresas españolas
• Emplear ERPs contables y paquete Office de forma diaria
• Interlocución y contacto diario con clientes y velar por su fidelización
• Reporte a dirección directamente
• Trabajo en equipo diario, a pesar de tener mucha autonomía e independencia

Oportunidad de carrera y desarrollo profesional a largo plazo

GRUPO VALL COMPANYS

RESPONSABLE DE PROCESOS Y MEJORA CONTINUA

¿Quieres trabajar en un grupo empresarial líder en el sector agroalimentario europeo? ¿Te consideras una persona implicada, proactiva y comprometida, que trabaja bien en equipo? . Si es así, estás de suerte porque actualmente estamos buscando un/a RESPONSABLE DE PROCESOS Y MEJORA CONTINUA para una de nuestras empresas situada en Cornellá de Llobregat (Barcelona).

Las funciones principales consistirán básicamente en:

• Aplicar procedimientos la mejora continua, responsabilizándose de las propuestas de mejora de productividad y de mejora de los rendimientos del producto.
• Redactar procedimientos (estándares) y asegurar el cumplimiento de éstos, alentando a los equipos en producción a su participación y observancia en los mismos.
• Asistir al director de Planta en la planificación y estrategias operativas.
• Supervisar las operaciones diarias de producción y garantizar la eficiencia en el uso de recursos.
• Coordinar y gestionar equipos de trabajo, fomentando un ambiente de colaboración y productividad.
• Asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad y seguridad alimentaria.
• Participar en la resolución de problemas operativos.
• Monitorizar los indicadores de rendimiento y preparar informe de resultados
• Gestionar la logística de abastecimiento y almacenamiento de materias primas y productos terminados.
• Liderar internamente la implantación del nuevo ERP

• Experiencia mínima de 2 años en un departamento de compras.|Inglés B2-C1

Nuestro cliente es una empresa del sector industrial, ubicada en la localidad de Alcoy. Se dedica a la producción de componentes plásticos de alta resistencia, principalmente utilizados en sistemas de agua y climatización. Con una presencia tanto en el mercado nacional como internacional, abastece a sectores industriales y de construcción. Su enfoque incluye soluciones innovadoras para proyectos técnicos especializados, con un fuerte compromiso con la calidad y sostenibilidad.

Las funciones a desarrollar para la posición de Técnico/a de compras son las siguientes:

• Creación de Pedidos de Compra.
• Registro de Albaranes de Compra.
• Coordinación de entregas de pedidos de compra con Logistica.
• Alta y mantenimiento de productos en el ERP.
• Alta y mantenimiento de Fichas de proveedores.
• Negociación con Proveedores.
• Búsqueda de nuevos Proveedores.
• Operaciones de importación y exportación
• Revisión y control de Créditos Documentarios de exportación
• Gestión documental

• Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa consolidada y en expansión.
• Incorporación inmediata
• Contrato indefinido
• Salario según valía y desempeño
• Horario Flexible.

Jobs by Adlanter, para fortalecer la creciente actividad en la planta de Sant Feliu de Llobregat de sólido grupo multinacional metalúrgico líder, especializado en el reciclaje y la valoración de materiales y productos de acero inoxidable y otros metales, seleccionamos:

TÉCNICO/A DE MATERIALES

Reportando al Encargado de la Planta, tendrás las siguientes responsabilidades:

• Caracterización y clasificación de materiales y registro en ERP
• Control y seguimiento de los equipos de medición y ensayo
• Preparación de muestras para su análisis
• Identificación de materiales, incluyendo su codificación, propiedades físicas y químicas, destinos y almacenamiento
• Mantener la trazabilidad de los materiales mediante la gestión de Órdenes de Fabriación, Hojas de Ruta, Hojas de Carga, etc.
• Cumplimiento de normas de seguridad

Pensamos en una persona con formación acorde al puesto (FP Química o similar), con conocimientos metalúrgicos y que aporte experiencia en puestos similares de análisis físico químico de materiales, habituado/a a usar analizadores tipo NITON, trituradoras y/o espectrómetros.

Ofrecemos incorporación a un sólido grupo industrial en crecimiento, retribución competitiva compuesta de fijo más variable por resultados de la empresa.

• SSC located in the North of Madrid|6 months + permanent contract

SSC within the automotive sector located in the north of Madrid

Your main tasks will be:

• Responsible for maintenance activities of master data (additions, modifications, deletions, and archiving).
• Responsible for data integrity and global consistency.
• Pro-actively identify process improvements.
• Provide assistance to ERP-system end users with data related issues.
• Support data management process and reporting.
• Collect, process, and manage new vendor and customer applications, routing to appropriate approvers.
• Support audit requests when required.
• Participate process improvement activities, data cleansing activities and documenting data.
• Manage policies and procedures.
• Contribute to global initiatives and projects that involve data management and data conversion activities.
• Other projects and responsibilities may be added at the company's discretion.

We offer:

• A fixed salary + social benefits
• Temporary contract of 6 months + permanent contract
• Flexible schedule
• Hybrid system: up to 2 days/week from home
• A vibrant, collaborative team environment
• Exposure to a global retail industry leader
• Opportunities for professional development and growth

If you are seeking an exciting opportunity that offers a wealth of experience in the automotive sector, we encourage you to apply for the Master Data Specialist position.

• Cliente final que apuesta por el desarrollo tecnológico|Formar parte de una empresa líder en su sector, en expansión

Empresa líder en fabricación, reconocida por su innovación y compromiso con la sostenibilidad. Con una sólida presencia en el mercado, se enfoca en ofrecer productos de alta calidad adaptados a las necesidades de sus clientes.

• Desarrollo de software ERP para los diferentes centros de producción.
• Aplicar el diseño orientado a objetivos (OOD) para la implementación de soluciones.
• Colaborar con el equipo de desarrollo en la mejora y mantenimiento de las aplicaciones.

• Salario según experiencia, entre 20-26k aproximadamente.
• Contrato indefinido.
• Oportunidad de crecer profesionalmente en una empresa estable y en expansión.
• Formar parte de un equipo dinámico y de un entorno de trabajo orientado a la mejora continua.