Ofertas de empleo de i plan gestion

Desde Manpower, estamos en búsqueda de un Ingeniero Obra Civil (H/M/X) para incorporarse al equipo de nuestro Cliente en Barcelona.

Misión:

Liderar la gestión integral de proyectos de obra civil, con especial enfoque en urbanización e hidráulica, coordinando equipos, subcontratas y recursos para asegurar la correcta ejecución y finalización de las obras, respetando los estándares de calidad y normativas aplicables.

Funciones:

• Planificación y seguimiento de proyectos de urbanización y obra civil, valorando experiencia en proyectos hidráulicos.
• Redacción de memorias, anexos y otros documentos técnicos.
• Gestión de presupuestos, cronogramas y coordinación con clientes y subcontratas.
• Supervisión en terreno y colaboración directa con el equipo de la oficina técnica.
• Garantizar el cumplimiento de normativas legales, de seguridad y medioambientales.
• Contacto continuo con clientes para informar sobre el progreso y gestionar sus necesidades.
• Realización de informes periódicos y propuestas de mejora en los procesos.

Requisitos:

• Formación: Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos o similar.
• Experiencia: Mínimo 3 años en gestión de proyectos de urbanización y obra civil, valorable experiencia en proyectos hidráulicos.
• Software: Dominio de programas de gestión de proyectos y AutoCAD.
• Idiomas: Imprescindible nivel alto de catalán y valorable inglés.
• Conocimientos: Gestión de clientes, resolución de problemas y liderazgo de proyectos.

Condiciones:

• Remuneración: Salario competitivo entre 40.000€ y 50.000€ (según experiencia).
• Beneficios: Seguro médico, plan de carrera, oportunidades de formación, teletrabajo un día a la semana y horario flexible.
• Horario: De lunes a jueves, entrada y salida flexible de 8:00 a 17:00. Viernes jornada intensiva y 1 día de teletrabajo.

Si tienes la experiencia y el perfil que buscamos, ¡envía tu candidatura y únete a nuestro equipo para gestionar proyectos de gran impacto en el sector de la obra civil!

Desde Manpower , estamos en la búsqueda de un Administrativo Logístico con Francés (H/M/X) para unirse al equipo de nuestro Cliente en Masquefa! Como parte de este emocionante equipo, tendrás la oportunidad de desafiar tus habilidades y crecer profesionalmente en un entorno dinámico y en constante evolución. 

MISIÓN: Garantizar una gestión logística eficiente y precisa, asegurando la satisfacción del cliente en cada etapa del proceso. 

FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: 

• Recepción de solicitudes de transporte, tanto por correo electrónico como a través del sistema de gestión. 

• Cálculo del espacio necesario utilizando herramientas especializadas y comunicación de la información al cliente. 

• Gestión de órdenes definitivas de transporte en el sistema interno. 

• Verificación y aseguramiento de la precisión de la información. 

• Contratación de transporte según las necesidades específicas. 

• Actualización de planificación de cargas y mantenimiento de registros actualizados. 

• Preparación de documentación de exportación cuando sea necesario. 

• Supervisión de horarios de llegada de camiones y toma de acciones correctivas en caso de desviaciones. 

• Seguimiento de salidas y entregas para garantizar la correcta ejecución de los envíos. 

• Resolución de incidencias con empresas de transporte y comunicación constante con clientes para informar sobre el estado de los envíos. 

REQUISITOS: 

• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. 

• Fuertes habilidades organizativas y capacidad de análisis. 

• Conocimientos sólidos en procesamiento de textos, bases de datos y hojas de cálculo. 

EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA: 

• Formación en administración logística. 

• Experiencia mínima de 1 año en roles similares. 

IDIOMAS: 

• Español y catalán para la comunicación con clientes. 

• Se requiere fluidez en francés o italiano. 

REMUNERACIÓN: 

• Banda salarial entre 23.000€ y 28.000€ (negociable según experiencia). 

• Contrato indefinido a jornada completa, de lunes a viernes de 8:00 a 17:30. 

• Oportunidades de desarrollo profesional y plan de carrera. 

Si posees la experiencia y las habilidades que estamos buscando, y estás interesado en unirte a un equipo apasionado y en crecimiento, ¡esperamos tu solicitud! 

• Contrato indefinido directamente con el cliente
• Salario hasta 35k Bruto Anual  ??
• Horario: 9- 19h

• Contrato indefinido directamente con el cliente
• Salario hasta 35k Bruto Anual  ??
• Horario: 9- 19h

• Contrato indefinido directamente con el cliente
• Salario hasta 35k Bruto Anual  ??
• Horario: 9- 19h

¿Eres experto/a en Instalaciones de Obra?
¿Te gustaría una posición que te ofrezca oportunidades de desarrollo profesional? ??

Desde Manpower Especializaciones seleccionamos, para una importante empresa dedicada a las instalaciones eléctricas y mecánicas en España, un/a Jefe de Obra- Ingeniero Industrial.

Tus tareas del día a día serán :

• Análisis de los Proyectos de instalaciones,  instalaciones eléctricas y mecánicas 
• Visitar las obras, Seguimiento de la planificación de ejecución de la obra y resolucion de dudas técnicas
• Preparación de docuemntación técnica de obras.
• Lectura de Planos
• Control de Pedidos y Proveedores.
• Organizar el personal a cargo
• Visitar Obras a nivel Nacional

• Grado en Ingenieria Industrial
• Disponibilidad para realizar viaje a visitar obras a nivel nacional
• Habilidades para gestionar equipos, dedicación y motivación por el puesto a desempeñar.
• Experiencia: 3-5 años en un puesto similar.
• Manejo de Programas: Office, AUTOCAD, PRESTO,  BIM
• Valorable: DMELECT, CYPE

Te ofrecemos:

• Contrato indefinido con el cliente.
• Oportunidad de crecimiento y formación continua. ??
• Salario:33-38K ??
• Centro de trabajo: Valencia ???
• Jornada Completa, Flexibilidad Horaria

Si eres una persona con ganas de incorporarte a un equipo dinámico para seguir creciendo en esta área... ¡Eres el Talento que estamos buscando! ???

Este es tu momento!! Desde Manpower Business Professional buscamos  
Administrativo de Recursos Humanos (H/M/X) para empresa del sector Banca 

¿Qué buscamos? 

Un perfil junior que tenga formación en Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas o áreas afines. Si tienes un máster en Recursos Humanos, ¡será un plus, aunque no indispensable! Buscamos también una persona con nivel avanzado de Excel, ya que se utilizará para la gestión de datos y elaboración de reportes. 

Si dominas el inglés (C1) y tienes conocimientos de otros idiomas como francés o alemán, ¡será muy valorado! 

Requisitos: 

• Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas o similar. 

• Máster en Recursos Humanos (deseable pero no indispensable). 

• Inglés (C1) y otros idiomas (francés, alemán) son un plus. 

• Experiencia previa de 0-2 años en funciones de RRHH, ya sea en prácticas o becas. 

• Nivel avanzado de Excel. 

• Habilidades de comunicación, capacidad de trabajo en equipo, organización, planificación y adaptabilidad. 

• Persona proactiva, con atención al detalle y ética profesional. 

¿Qué harás en este rol? 

• Apoyo administrativo en tareas del departamento de RRHH, incluyendo la gestión de datos y reportes. 

• Contacto con clientes internos y externos, ofreciendo soporte en funciones clave del área. 

• Colaboración con el equipo de Human Resources Business Partner, asegurando una gestión eficiente y eficaz de los recursos humanos de la empresa. 

¿Qué ofrecemos? 

• Entorno dinámico y de aprendizaje en una empresa líder en el sector bancario. 

• Contrato: Interinidad 

• Salario: 19718,75€ 

• Horario: De lunes a viernes de 9:00 a 18:00 

Si tienes la motivación y las ganas de aprender, te ofrecemos el entorno perfecto para crecer profesionalmente y alcanzar tus metas. ¡No dudes en inscribirte! 

¡Esperamos conocerte pronto! 

• Participarás en la implementación de los proyectos en curso en el mercado local.
• Asegurarás, junto con el IT, el diseño, la entrega y el despliegue de los desarrollos de sistema requeridos según el plan y con gran atención a los costos del proyecto.
• Trabajarás en estrecha colaboración con los interesados internos y externos de la Unidad de Negocios para comprender las necesidades empresariales de herramientas y mejoras de procesos en el área comercial y de ventas.
• Traducirás necesidades empresariales específicas en herramientas/proyectos específicos.
• Ejecutarás y desarrollarás informes y análisis estratégicos útiles para las necesidades empresariales.
• Garantizarás los requisitos empresariales y la gestión del cambio para nuevos o mejorados sistemas y/o procesos empresariales y su rápida estrategia de implementación.

¿Qué estamos buscando?

• Tienes experiencia en IT o un fondo digital, con una buena actitud comercial.
• Una experiencia previa de 1-3 años en un rol similar, en consultoría o en una multinacional será considerada un plus.
• Sabes gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
• Tienes habilidades analíticas y sabes traducir las necesidades empresariales en implementaciones técnicas.
• Sabes trabajar en equipo, eres apasionado por la tecnología y te gusta pensar fuera de la caja.
• Ya has trabajado con al menos uno de los sistemas digitales más importantes (CRM, SAP, herramientas de toma de pedidos...).
• Eres un usuario avanzado de MS Office y en particular de MS Excel y Power Point.
• Tienes buenas habilidades de comunicación escrita y oral en inglés. El conocimiento del Italiano será considerado un plus.
• El conocimiento de sistemas de informes como BI o Power BI será considerado un plus.

¿Qué te ofrecemos?

• Un proyecto de 1 año en un ambiente de trabajo dinámico y profesional.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de una compañía global líder en su sector.
• Paquete de compensación competitivo con beneficios adicionales para promover el bienestar de sus empleados.
• Zona de trabajo: Alcobendas
• Jornada Completa de L-V 
• Modelo Híbrido de trabajo

Si estás buscando una oportunidad, nuestros consultores especializados en Manpower Business Professional te guiarán en la búsqueda de tu trabajo ideal, fomentando tu crecimiento profesional.

Desde Manpower, nos encontramos en la búsqueda de un Gestor de punto de venta para la provincia de Asturias.

Valoramos experiencia en ventas en sector de cosmética. Se incorporará a una compañía en expansión con grandes posibilidades de desarrollo profesional.

FUNCIONES:

· Visitas periódicas a los puntos de venta indicados por central.
· Revisión del estado general del mueble y toma de fotografías para reportar a central.
· Comprobar la ubicación de nuestras marcas dentro de los puntos de venta, y ver posibilidades de mejora.
· Revisión de módulos y procesar pedido desde tablet cuando estén rotos o faltantes.
· Revisión de probadores y cursar pedido desde tablet
· Realización de inventarios.
· Realización de propuestas de pedido para cliente nacionales.
· Toma de pedidos a través de la tablet.
· Redacción de reports de todas las visitas realizadas.
· Actualización de expositores.
o Retirar módulos antiguos.
o Cambio de visuales de las tiras porta precio.
o Colocación de los nuevos módulos.
o Recolocación del producto existente en su nueva ubicación.
o Colocación de las novedades.
o Colocación del display de la edición limitada en el hotspot del mueble.
· Implantación de expositores y/o góndolas.
o Montaje de la góndola.
o Colocación de los zócalos.
o Colocación de los expositores.
o Colocación tiras porta precio.
o Colocación de producto en el expositor.
o Colocación del display de la edición limitada en el hotspot del mueble.
· Limpieza del expositor.
· Revisión de pedidos implantación (puntualmente)..

REQUISITOS:

o Poseer vehículo propio para poder utilizarlo en las visitas.

o Uso de herramientas de Office (Excel), Mail. Programa interno.

Experiencia deseable en Ventas. Se valorará conocimiento del sector en la provincia.

Disponibilidad para viajar por la provincia.

Capacidad de auto gestión y orientación a la consecución de los objetivos marcados y a la rentabilidad de la empresa.

SE OFRECE:

Contrato inicial de 3 meses con Manpower + posibilidad de pasar a plantilla.

Jornada completa.

Se pagan los gastos de kilometraje.

Desde Manpower, nos encontramos en la búsqueda de un Gestor de punto de venta para la provincia de Asturias.

Valoramos experiencia en ventas en sector de cosmética. Se incorporará a una compañía en expansión con grandes posibilidades de desarrollo profesional.

FUNCIONES:

· Visitas periódicas a los puntos de venta indicados por central.
· Revisión del estado general del mueble y toma de fotografías para reportar a central.
· Comprobar la ubicación de nuestras marcas dentro de los puntos de venta, y ver posibilidades de mejora.
· Revisión de módulos y procesar pedido desde tablet cuando estén rotos o faltantes.
· Revisión de probadores y cursar pedido desde tablet
· Realización de inventarios.
· Realización de propuestas de pedido para cliente nacionales.
· Toma de pedidos a través de la tablet.
· Redacción de reports de todas las visitas realizadas.
· Actualización de expositores.
o Retirar módulos antiguos.
o Cambio de visuales de las tiras porta precio.
o Colocación de los nuevos módulos.
o Recolocación del producto existente en su nueva ubicación.
o Colocación de las novedades.
o Colocación del display de la edición limitada en el hotspot del mueble.
· Implantación de expositores y/o góndolas.
o Montaje de la góndola.
o Colocación de los zócalos.
o Colocación de los expositores.
o Colocación tiras porta precio.
o Colocación de producto en el expositor.
o Colocación del display de la edición limitada en el hotspot del mueble.
· Limpieza del expositor.
· Revisión de pedidos implantación (puntualmente)..

REQUISITOS:

o Poseer vehículo propio para poder utilizarlo en las visitas.

o Uso de herramientas de Office (Excel), Mail. Programa interno.

Experiencia deseable en Ventas. Se valorará conocimiento del sector en la provincia.

Disponibilidad para viajar por la provincia.

Capacidad de auto gestión y orientación a la consecución de los objetivos marcados y a la rentabilidad de la empresa.

SE OFRECE:

Contrato inicial de 3 meses con Manpower + posibilidad de pasar a plantilla.

Jornada completa.

Se pagan los gastos de kilometraje.

• Control y Gestión: Supervisar y controlar todos los procesos de producción, garantizando la correcta operación de la planta desalinizadora.
• Comunicación de Anomalías: Informar sobre cualquier irregularidad en los equipos según el sistema establecido y autorizar las intervenciones del departamento de mantenimiento.
• Documentación y Registro: Documentar y registrar todas las consignaciones de seguridad necesarias para la intervención en los equipos.
• Mantenimiento: Ejecutar las tareas del plan de mantenimiento, incluyendo inspección, limpieza y pintura de los activos de la instalación.
• Registro de Datos: Recoger y registrar los datos necesarios para la documentación requerida para el control de la planta y sus sistemas de gestión.
• Trabajo en Turnos: Trabajar según un calendario a turnos, que incluye días laborales y franjas horarias, así como días de retén según criterio establecido.

• Capacidad de Comunicación: Habilidad para comunicar de manera efectiva.
• Experiencia en Protocolos: Conocimiento en protocolos y procedimientos de acción.
• Formación en Seguridad: Formación en el uso de maquinaria (carretilla elevadora, plataforma elevadora), seguridad y primeros auxilios.
• Trabajo en Alturas: Formación demostrable para trabajos en alturas.

• Dar a conocer nuestro amplio catálogo con marcas líderes en el sector de la seguridad.
• Prospección y análisis comercial
• Captación y fidelización de nuevos clientes, así como mantenimiento de la cartera actual.
• Gestión de la cartera de clientes. Visitas comerciales, contacto comercial y asesoramiento en la venta.
• Atención a las solicitudes de los clientes en coordinación con los equipos técnicos y de gestión.
• Implementar estrategias comerciales junto con la dirección comercial
• Generar ideas y oportunidades detectadas en el mercado

• Conocimiento de los productos ofertados en el campo de los dispositivos de seguridad electrónica. CCTV, intrusión, control de accesos e incendio.
• Experiencia previa demostrable cómo comercial en el sector.
• Autonomía, motivación, responsabilidad y organización.
• Habilidades interpersonales y don de gentes enfocado a ventas y captación comercial. Con dotes comunicativas y orientación al cliente.
• Valorables conocimientos de Salesforce u otro CRM.

• Plan de carrera en una empresa contrastada y líder en el sector.
• Jornada completa e incorporación inmediata.
• Proyecto estable y formación a cargo de la empresa.
• Paquete salarial compuesto por salario base + comisiones por ventas.
• Coche de empresa, ordenador y teléfono.

Desde Manpower legal estamos en la búsqueda de un/a Técnico Senior de PRL para importante empresa. La posición está ubicada en Madrid.

Responsabilidades:

• Acreditación de servicio de prevención propio con su cualificación preventiva.
• Control del cumplimiento de los requisitos legales de la actividad de contratas y subcontratas.
• Elaboración y revisión de evaluaciones de riesgos laborales en la empresa.
• Implantación de medidas preventivas en la empresa.
• Realización de inspecciones internas y seguimiento del plan de emergencias (simulacros, listados de equipos de emergencia, revisión de botiquines..., etc.).
• Planificación e impartición de charlas informativas y formativas sobre los riesgos específicos del lugar de trabajo.
• Seguimiento de la planificación de la actividad preventiva y gestión de la vigilancia de la salud.

Requisitos:

• Grado en RRHH y RRLL o similar.
• Máster en PRL, con las tres especialidades.
• Experiencia previa, entre 5 y 7 años, en posiciones similares.
• Inglés B2 (valorable)

Se ofrece:

• Contrato indefinido con un paquete retributivo interesante.
• Un proyecto interesante en una empresa en proceso de expansión geográfica y diversificación de negocio.
• Horario flexible.
• Jornada intensiva en verano.
• Teletrabajo.
• Retribución flexible y diversos beneficios sociales.

• Realización de auditorías internas y seguimiento de las mismas
• Gestión y seguimiento de desviaciones, CAPAS y controles de cambio
• Gestión y seguimiento de reclamaciones de clientes y proveedores
• Elaboración de informes de validaciones (limpieza, proceso…)
• Elaboración de informes anuales de calidad de producto (PQR)
• Elaboración de informes de monitorización ambiental
• Elaboración de informes de verificación continua de proceso
• Homologación de proveedores y actualización de documentación
• Aseguramiento de las normas GMP en planta
• Actualizar Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNTs) y anexos
• Preparación de formaciones internas para personal de planta

• Preferiblemente graduado en farmacia
• Idioma imprescindible castellano e inglés
• Mínimo 2 años de experiencia realizando tareas similares
• Sólidos conocimientos en GMPs

• Horario intensivo todo el año (7:15 – 15:30h)
• Incorporación inmediata
• Posición estable
• Salario 30.000-35.000 según experiencia
• Vacaciones en agosto, semana santa y navidades

EN MANPOWER APOSTAMOS POR EL TALENTO Y ¡¡QUEREMOS TRABAJAR CONTIGO!!

¿Quieres sumarte a contribuir al éxito de las personas, conectando empresas y talento?

Tenemos una oferta para ti en nuestro equipo de Illescas (Toledo).

Súmate a Manpower España.

¿Qué buscamos en ti?

- Se valorará formación en Grado de Relaciones Laborales, Psicología o similar.

- Experiencia en empresas de Trabajo Temporal o selección de personal, reclutando y contratando diferentes perfiles, sobre todo logística.

-Orientación a las personas y gestión con el cliente.

Responsabilidades:

Como consultor On Site serás el responsable de superar las expectativas de tu cliente, tus candidatos y colaboradores.

Tu día a día consistirá en el seguimiento programado de procesos habituales en la administración laboral (métricas, control de riesgos) y la ejecución proactiva de procesos de RRHH.

Además serás el punto de contacto de nuestro cliente en tu site.

Requisitos:

Necesitas tener capacidad para la resolución de problemas, razonamiento abstracto, orientación al cliente (empresa y asociado), pensamiento crítico, flexibilidad y resiliencia.

Si puedes aportar experiencia previa en posiciones on site de Staffing o outsourcing será valorado pero no hacerlo no es excluyente.

Además es necesario conocer la legislación laboral básica.

Ofrecemos:

Formación continuada, formato indefinido, plan de retribución flexible y todos los beneficios que ofrece ManpowerGroup en el plan de compensación.

Horario: disponibilidad para poder trabajar en turnos rotativos de lunes a domingo. 

-Coordinación y planificación de operaciones logísticas garantizando la eficiencia y calidad en la distribución de productos. 
-Contratación de servicios de transporte externos.
-Gestión de documentación de trazabilidad.
-Facturación de clientes.
-Resolución de incidencias.
-Cumplimiento de normativas y estándares de calidad
-Seguimiento de KPIs

Formación: 
-Mínimo Ciclo Formativo Grado Superior . 
Deseable  Formacion en transporte y Logistica 

Experiencia mínima de 1 año
Ingles medio/alto 
SAP y excel avanzado 

Contratación temporal a través de ETT 

 

¿Te apasiona la tecnología y la administración de sistemas? Si tienes experiencia en entornos Windows Server y buscas un rol estable donde puedas aplicar tus conocimientos y enfrentar nuevos retos, ¡esta oportunidad es para ti! Estamos buscando un Administrador de Sistemas para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel fundamental en la monitorización, mantenimiento y optimización de nuestros sistemas.

Responsabilidades Principales:

• Monitorización y Mantenimiento del Sistema: Controlar el rendimiento de servidores, discos y procesos, diagnosticando y resolviendo incidencias de hardware, software y conectividad.
• Automatización y Scripts: Crear y ejecutar scripts para optimizar y automatizar procesos, desarrollando soluciones personalizadas para mejorar el entorno Windows Server.
• Soporte Técnico: Proporcionar soporte técnico a usuarios y departamentos, gestionando incidentes y tomando medidas preventivas.
• Documentación: Mantener actualizada la documentación técnica, incluyendo configuraciones de red y políticas de backup.
• Gestión de Seguridad: Implementar mecanismos de seguridad, como firewalls y cifrado de datos, y aplicar actualizaciones y parches de seguridad.
• Planificación de Capacidad y Expansión: Analizar y planificar la infraestructura para garantizar el crecimiento escalable de la organización.

Perfil Requerido:

• Experiencia: Sólida experiencia en administración de sistemas, idealmente en entornos de Windows Server y Windows 10/11.
• Habilidades:
  • Resolución de problemas técnicos
  • Comunicación y trabajo en equipo
  • Planificación y coordinación de tareas
• Conocimientos: Dominio de sistemas operativos, redes y bases de datos.

Formación y Certificaciones:

• Educación: Licenciatura en Informática, Ingeniería en Informática o áreas relacionadas.
• Certificaciones: Certificaciones en tecnologías relevantes serán valoradas positivamente.

¿Qué Ofrecemos?

• Contrato Indefinido en una empresa estable en el sector logístico
• Un equipo colaborativo y un ambiente donde el aprendizaje continuo es una prioridad
• Posibilidad de crecimiento y desarrollo en un entorno técnico desafiante

Si estás preparado para asumir este reto y aportar tus habilidades en administración de sistemas, ¡esperamos recibir tu solicitud!

¿Eres experto/a en el área Comercial del Sector Banca? ¿Estás interesado/a en una posición a tiempo parcial y te ofrezca la oportunidad de desarrollo profesional.

Desde Manpower Business Professional seleccionamos, para una importante empresa del sector bancario en España un/a Gestor Comercial de Oficina-Banco ING en Barcelona
En tu día a día:

1. Informarás a los clientes o prospectos de la oferta de productos con el fin de que éstos elijan los que más se adapten a sus necesidades financieras. Buscarás proactivamente oportunidades de venta cruzada basadas en dichas necesidades. Cumplimiento de los objetivos comerciales fijados (Acción comercial).

2. Darás soluciones a los problemas planteados u operaciones demandadas de la manera más eficaz y satisfactoria buscando siempre altos estándares en experiencia de Cliente.

3. Ejecutarás aquellas operaciones o acciones requeridas por el cliente conforme a los procedimientos existentes, normas de auditoría interna y seguridad (Ejecución de Procedimientos y Operativa).

4. Demostrarás conocimientos en productos y campañas del banco, así como del mercado y competencia. Conocer el funcionamiento y operativa de otros canales del banco con los que se tenga relación directa (Conocimientos y Formación).

5. Compartirás con tu responsable, y el canal, toda información relevante de clientes o procesos que pueda recabar durante la realización de su trabajo de atención a clientes para ayudar a mejorar al banco.

Requisitos:

• Licenciado/Grado/Diplomado/Módulo/ (Derecho, Economía, ADE) + Certificación oficial MIFID (valorable) + Certificado LCI. (valorable).
• Experiencia mínima de 6 meses de prestación de servicios para el asesoramiento financiero.
• Operativa bancaria, productos financieros y técnicas de venta.

Si eres una persona altamente orientada al cliente, con capacidad para la toma de decisiones y la gestión de prioridades y con ganas de incorporarte a un equipo de trabajo dinámico para seguir creciendo en esta área… ¡Eres el Talento que estamos buscando!

Te ofrecemos

• Contrato: Indefinido directamente con el cliente 
• Horario: Jornada parcial y horario de: Lunes a Jueves de 11.15 a 19.30 - Viernes de 10 a 15 horas.- Actualmente ampliado a jornada completa por piloto en oficina, (Horario de Lunes a jueves 10.30 a 19.30 Viernes de 08 a 15hrs.)
• Centro de Trabajo: Barcelona
• Salario:  24.689,32 € anuales.

Vacante: Enfermera/o DUE - Únete a nuestro equipo de salud

¿Eres un profesional comprometido con la excelencia en el cuidado de pacientes? Buscamos enfermera/o DUE para formar parte de un equipo en continuo crecimiento, orientado a la calidad y la mejora continua.

Objetivo del puesto:
Responsabilizarte de la atención y cuidados de salud en las diferentes fases del proceso asistencial, trabajando de manera coordinada con otros profesionales sanitarios.

¿Qué ofrecemos?

• Desarrollo profesional: Realizarás cuidados, técnicas y tratamientos propios de la enfermería, asegurando calidad y seguridad en cada paso.
• Organización y planificación: Tendrás autonomía para programar y organizar actividades de tu área, optimizando recursos y mejorando la eficiencia.
• Innovación: Fomentamos el crecimiento profesional mediante formación continua y el intercambio de conocimientos.
• Compromiso con la calidad: Te integrarás en un entorno certificado en calidad (ISO 9001) y seguridad laboral (OHSAS 18001), donde tu voz y participación en mejoras es clave.

Lo que buscamos en ti:

• Formación en Enfermería y experiencia en el ámbito asistencial.
• Habilidad para gestionar y supervisar la calidad de los cuidados, proponiendo mejoras.
• Capacidad para colaborar en la elaboración de guías y procedimientos que mejoren la atención al paciente.
• Compromiso con la protección del medio ambiente y la seguridad laboral.

Si te apasiona el cuidado de los pacientes y quieres crecer profesionalmente en una organización orientada a la excelencia, ¡te invitamos a postular!

Empresa del papel situada en Ejea de los caballeros precisa incorporar a una persona para cubrir una paternidad en el departamento de calidad:

Sus principales funciones serán:

• Control y verificación de la calidad de las muestras de producto semielaborado en forma de JR.
• Garantizar en todo momento la calidad exigida del producto fabricado y el cumplimiento de las distintas normativas relacionadas con la Calidad, Energía, contacto alimentario y Medio Ambiente.
• Definir las tareas necesarias para la correcta gestión de la información, análisis y elaboración de informes sobre el proceso, así como hacer las valoraciones económicas pertinentes.
• Analizar y controlar todos los parámetros de control del proceso (aguas, pastas, caldera) para encontrar posibles desviaciones.
• Determinar cuáles son las incidencias del proceso que afectan a la calidad del producto.
•  
• Determinar los resultados de JR en Converting para analizar causas y posibles mejoras en los resultados de la calidad del papel.
• Promover planes de acción en el caso de no cumplimiento de los planes de control .
• Atender la gestión documental de los procesos de auditorías del sistema de gestión integrado.
• Controlar que las tareas llevadas a cabo por los técnicos de papel sean realizadas en cuantía.

FORMACIÓN REQUERIDA:
Grado en ingeniería o Formación Profesional de Grado Superior en Análisis y Control o similar.

CONOCIMIENTOS COMPLEMENTARIOS:
• Gestión de calidad.
• Gestión de documentación.
• Informática Ofimática nivel medio y Excell avanzado.
• Análisis Estadísticos de proceso.
• Uso de Qlikview.
• Inglés nivel medio

• Título universitario o una combinación equivalente de educación y experiencia enfocada en marketing de rendimiento digital.
• Experiencia en planificación y evaluación de campañas digitales pagadas; establecer KPIs claros y métricas de rendimiento para el éxito de cada campaña.
• Conocimientos sólidos en Google Ads, Facebook Business Manager, TikTok Ads Manager. Si tienes conocimiento de Smartly.io es una ventaja.
• Habilidad para identificar y rastrear KPIs relevantes.
• Comprensión sólida de las tendencias de medios digitales, con una buena percepción de estrategias multicanal.
• Capacidad para trabajar en equipo con un objetivo compartido.

• Lanzar y gestionar anuncios en Meta, Google y TikTok Managers.
• Operar, optimizar, automatizar y analizar anuncios a través de Smartly.io.
• Probar y mejorar creativos, optimizar productos y páginas de destino, etc.
• Diseñar pruebas A/B e implementar una agenda de aprendizaje.
• Coordinar con equipos multifuncionales para proporcionar información sobre campañas a otras áreas: Ventas, Diseño, Contenido y Tecnología.
• Entender y seguir los KPI’s: monitorear, rastrear, analizar e informar sobre el rendimiento en plataformas de medios pagados.
• Investigar y evaluar las últimas tendencias y técnicas para encontrar nuevas y mejores formas de gestionar campañas.

Estamos seleccionando dos Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para imporntante empresa del sector alimentación para dos de sus centros en la provincia de Gerona. Esta posición es urgente, ya que la persona seleccionada será responsable de representar al Departamento de PRL en la planta, trabajando de manera autónoma y gestionando el sistema de prevención conforme a las directrices establecidas.

Principales funciones:

• Implementar y asegurar el cumplimiento del sistema de gestión de PRL.
• Realizar reuniones semanales de seguimiento para informar sobre incidencias, accidentes y el estado general del Centro.
• Planificar y ejecutar actuaciones preventivas, gestionar formaciones y realizar el seguimiento de medidas correctoras.
• Reportar resultados y comunicaciones directamente al equipo supervisor de PRL de la empresa.

Requisitos:

• Experiencia en un entorno industrial (preferiblemente en el sector cárnico).
• Capacidad para trabajar de manera autónoma, con iniciativa y resolución de problemas.
• Excelentes habilidades de comunicación para tratar con personas de todos los niveles de la organización, desde directivos hasta operarios de producción.

Se ofrece:

• Contrato estable y salario competitivo.
• Una posición es en horario central y otra turno seguido de tardes
• Oportunidad de formar parte de una empresa en crecimiento y comprometida con la seguridad laboral.

Si cumples con los requisitos y tienes experiencia en PRL en un entorno industrial, ¡te animamos a enviarnos tu CV!

Oferta de Trabajo: Técnico/a Electromecánico/a para Mantenimiento Industrial (H/M/X)

Descripción del puesto:

Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a Electromecánico/a para incorporarse en  empresa multinacional ubicada en Tarragona. La persona seleccionada será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones, asegurando la continuidad operativa y optimización de los procesos industriales.

Funciones principales:

• Resolución de averías en maquinarias e instalaciones.
• Realización de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de todas las instalaciones de la empresa.
• Análisis y diagnóstico de problemas funcionales.
• Implementación de mejoras en la instalación eléctrica.
• Participación en proyectos de inversión enfocados en la mejora global de maquinaria, líneas de producción y procesos.
• Gestión y optimización de sistemas de automatización.
• Diagnóstico y resolución de problemas en máquinas equipadas con PLC’s.
• Programación de sistemas robóticos y modificaciones en plantas y máquinas industriales.
• Gestión de distribuciones de energía eléctrica a 230/400 VAC y 25kV.

Requisitos mínimos:

• Titulación en Ingeniería en Electricidad, Electrónica, o Formación Profesional de Grado Superior (CFGS) equivalente.
• Experiencia previa en mantenimiento de robots KUKA, PLCs Siemens, sistemas hidráulicos y neumáticos, motores y servomotores.
• Conocimientos de inglés a nivel intermedio (B1/B2).
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en turnos alternos de mañana y tarde, así como para realizar retenes y fines de semana correspondiente. 

¿Qué ofrecemos?

• Integración en un equipo de trabajo dinámico y en constante evolución.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Un entorno de trabajo seguro y orientado a la mejora continua.

Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡te invitamos a inscribirte!

• Nivel C1 de catalán (obligatorio).
• Nivel C1.2 de inglés.
• Experiencia mínima de 2 años.
• Formación adicional: grado, postgrado o máster relacionado, o cursos que sumen > 100 horas.
• Valorable conocimiento en protocolo, relaciones públicas y secretaría de dirección.

• Atención a visitas presenciales y gestión de llamadas.
• Gestión de agendas, correos electrónicos y coordinación de reuniones.
• Organización de viajes y eventos.
• Control de gastos de dirección y seguimiento del presupuesto.
• Apoyo en la organización de jornadas y talleres.
• Verificación del cumplimiento de normativa y procedimientos

• Retribución bruta anual: 30.132,12 €.
• Posibilidad de teletrabajo 2/3 días por semana tras el 4º mes.
• Flexibilidad horaria.
• 22 días de vacaciones, 50 horas de asuntos propios, jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa.