Ofertas de empleo de compras

Desde Tobar-Consulting estamos buscando un perfil de Administrativo/a de Compras para dar soporte al responsable de compras y realizar las tareas asignadas para una empresa ubicada en Terrassa.

Funciones principales

· Realizar los pedidos de material al proveedor cuando el encargado de almacén le pase la solicitud de compras, cuando se le requiera desde producción, comercial o por parte del CEO.

· Hacer un seguimiento de los pedidos y comprobar que llegan en el plazo acordado con el proveedor.

· Actualizar el sistema informático cuando se rerquiera.

· Actualizar los precios en el ERP, así como el excel de compras, previa aprobación del responsable de compras o del CEO.

· Dar de alta o inactivar los artículos de compra en el ERP, cuando sea necesario.

· Reclamar al proveedor cuando es necesario o bien por entrega tardía o bien por material defectuoso.

· Mantener un contacto habitual con los proveedores en las gestiones del día a día.

· Reportar al responsable de compras las incidencias importantes o aquellas que no han podido solucionarse todavía.

· A final de mes, entrar los datos de stock que le facilite el responsable de almacén,en el programa informático y realizar el inventario mensual y que el responsable de compras pueda generar la información necesaria y repostarlo a contabilidad y finanzas y gerencia.

· Solucionar las pequeñas incidencias del día a día, así como informar al responsable de compras de las que son más importantes.

· Mantener el ERP y el excel con la información completa y actualizada.

· Control y gestión de la aplicación de fichaje Sésame.

· Cálculo y realizaciones de declaraciones de requisitos legales.

· Actualización del SDR, cálculo y presentación de la DARI.

· Cálculo y gestión de la compensación de la Huella de Carbono.

· Actualización de la LOPD

· Gestión, mantenimiento, pedidos, de servicios generales de la empresa.

· Realizar las tareas administrativas que le asigne el responsable SIG, preparar documentación o actualizar datos requeridos.

· Archivo de documentación.

Calidad y medio ambiente

· Mantener orden y limpieza en el lugar de trabajo.

· Cumplir las normas de segregación de residuos.

· Cumplir las buenas prácticas ambientales.

· Conocer las normas de calidad establecidas y actuar de acuerdo con las instrucciones recibidas.

· Aportar sugerencias y participar en la mejora continua de las actividades desarrolladas.

· Garantizar la confidencialidad de la información, especialmente la que afecta a la protección de datos personales.

Desde Luxe Talent nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de Supply Chain & Compras para unirse a una empresa del sector retail en Madrid (Las Rozas).

Responsabilidades clave:

Como Responsable de Supply Chain y Compras liderarás la estrategia de adquisiciones y distribución en un entorno Retail con gran volumen de referencias, optimizando los procesos de compra, gestión de proveedores y distribución a tiendas. Serás responsable de definir clústeres de tiendas para determinar qué productos y cantidades se envían a cada local, analizando la demanda, rotaciones y márgenes, y garantizando niveles de stock adecuados.

• Desarrollar estrategias de compras y distribución optimizando el proceso de selección y gestión de inventarios.
• Definir y gestionar la distribución de productos a tiendas según demanda, rotación y márgenes.
• Identificar, negociar y gestionar relaciones con proveedores, asegurando acuerdos favorables en precio, calidad y tiempos.
• Analizar y reportar gastos, ahorros y actividades de compra, utilizando datos para la mejora continua y toma de decisiones informadas.

• Empresa internacional top 5 promotora residencial|Gestión local y colaboración internacional

Promotor internacional inmobiliario, con gran presencia nacional, en pleno crecimiento global. Con gran estructura y solvencia financiera.

*Garantizar el funcionamiento de las propiedades existentes y respaldar las necesidades de adquisiciones para nuevos desarrollos/adquisiciones de propiedades.

*Identificar oportunidades de ahorro.

*Buscar proveedores nuevos/alternativos según sea necesario.

*Gestionar las adquisiciones de principio a fin.

-Teletrabajo: 2 dias oficina, 3 días remoto

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 900 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto.

Si quieres desarrollar tus capacidades en un entorno internacional, apostando por trabajar en soluciones de I+D tanto en Ingeniería como en IT, ¡este es tu próximo destino!

Damos soporte en una gran variedad de áreas como Operaciones, Desarrollo de producto, Compras, Firmware, Software, Business Intelligence, Gestión, Transformación digital, ¡y muchas más! Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros Hubs Tecnológicos.

Buscamos un/a Ingeniero/a de FPGA con amplia experiencia en el diseño, desarrollo y validación de sistemas basados en FPGAs.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Formarás parte de un equipo técnico encargado de desarrollar soluciones de procesamiento digital de señales para aplicaciones avanzadas.
• Serás responsable de definir arquitecturas eficientes y de alto rendimiento basadas en FPGAs, utilizando lenguajes como VHDL/Verilog, así como SoC.
• Definición y desarrollo de arquitecturas FPGA para sistemas de procesamiento de señales.
• Diseño y desarrollo de sistemas de procesamiento digital de señales utilizando FPGA, VHDL/Verilog y SoC.
• Simulación de diseños en VHDL/Verilog utilizando herramientas de simulación avanzadas (e.g., Modelsim).
• Definición de procedimientos de prueba, diagnóstico de problemas y realización de reparaciones en sistemas.
• Análisis de costes y riesgos asociados con las actividades de desarrollo.
• Garantizar la fiabilidad, eficacia y compatibilidad de los sistemas desarrollados.
• Redacción y mantenimiento de la documentación técnica asociada al desarrollo de proyectos.

¿Cómo lo haré?

• Tendrás horario flexible y contrato indefinido.
• Trabajarás en modelo híbrido con sede en Sant Cugat del Vallès (3 días/semana en oficina). Los demás días podrás teletrabajar.
• Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo.

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.
• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).
• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Podrás disfrutar de nuestras fantásticas oficinas del 22@ las cuales disponen de Rooftop, tirador de cerveza, mesa de ping-pong y futbolín.
• Programa de recomendación remunerado de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 900 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto.

Si quieres desarrollar tus capacidades en un entorno internacional, apostando por trabajar en soluciones de I+D tanto en Ingeniería como en IT, ¡este es tu próximo destino!

Damos soporte en una gran variedad de áreas como Operaciones, Desarrollo de producto, Compras, Firmware, Software, Business Intelligence, Gestión, Transformación digital, ¡y muchas más! Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros Hubs Tecnológicos.

La persona seleccionada liderará un proyecto destinado a establecer y respaldar la transformación digital de las estrategias de precios dentro de los servicios de la empresa.

¿Qué haré? Estas serán tus principales responsabilidades:

• Adquirir y mantener conocimientos: desarrollar y mantener un sólido proceso comercial y una comprensión funcional de los precios de los servicios para gestionar de manera eficaz todas las solicitudes e iniciativas relacionadas.
• Gestionar el ciclo de vida del proyecto: supervisar el ciclo de vida de varias iniciativas de digitalización de precios de servicios, asegurando la alineación con los objetivos y los cronogramas del proyecto.
• Desarrollar planes de proyecto: crear y gestionar planes de proyecto integrales, incluidos cronogramas y presupuestos detallados.
• Comunicación con las partes interesadas: gestionar la comunicación con múltiples partes interesadas y clientes internos. Coordinar e influir en varias partes sin autoridad formal.
• Supervisar y ajustar: realizar un seguimiento del progreso del proyecto, identificar y abordar obstáculos y gestionar los riesgos del proyecto. Ajustar los cronogramas del proyecto según sea necesario y comunicar los cambios a las partes interesadas para gestionar las expectativas.
• Estandarizar y escalar: identificar oportunidades para estandarizar, replicar y escalar las estructuras de precios, aprovechando las soluciones de precios centrales.
• Apoyar y perfeccionar: ayudar a los equipos comerciales y técnicos a perfeccionar los requisitos y crear conjuntamente soluciones efectivas. Determinar tecnologías, procesos y modelos operativos apropiados para cumplir con los requisitos del proyecto.
• Identificar y abordar brechas: identificar brechas en los procesos o herramientas actuales y definir planes de acción para abordar los cambios necesarios.
• Impulsar la gestión de cambios: actuar como gerente de cambios, impulsando la adopción y colaborando con las partes interesadas multifuncionales para garantizar una implementación exitosa
• Día a día 100% en inglés.

¿Cómo lo haré?

• Tendrás horario flexible y contrato indefinido.
• Trabajarás en remoto, asistiendo puntualmente a oficinas en Barcelona.
• Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo.
• Podrás trabajar desde casa de cliente, nuestras oficinas de Barcelona en el 22@, los Hubs Tecnológicos o en el resto de las oficinas.
• Trabajarás en un entorno internacional.

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.
• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).
• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Podrás disfrutar de nuestras fantásticas oficinas del 22@ las cuales disponen de Rooftop, tirador de cerveza, mesa de ping-pong y futbolín.
• Programa de recomendación remunerado de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 900 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto.

Si quieres desarrollar tus capacidades en un entorno internacional, apostando por trabajar en soluciones de I+D tanto en Ingeniería como en IT, ¡este es tu próximo destino!

Damos soporte en una gran variedad de áreas como Operaciones, Desarrollo de producto, Compras, Firmware, Software, Business Intelligence, Gestión, Transformación digital, ¡y muchas más! Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros Hubs Tecnológicos.

Actualmente, seleccionamos un/a Data Engineer para incorporarse de forma indefinida en uno de nuestros equipos.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Te integrarás como Data Engineer en un equipo de producto multidisciplinar de nivel técnico alto.
• Desarrollarás ETLs mediante Python y SQL en entorno Cloud AWS.
• Participarás en el diseño y desarrollo de soluciones escalables para manejar grandes volúmenes de datos.
• Colaborarás con equipos multidisciplinares para comunicar de manera efectiva los resultados y las soluciones propuestas.
• El equipo tiene un enfoque proactivo con habilidad para enfrentar desafíos complejos. Enfoque en la integridad y la eficiencia de los sistemas de datos en todas las etapas del proceso.

¿Cómo lo haré?

• Tendrás un horario flexible, con jornada intensiva los viernes y en verano.
• Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización.
• Tendrás 4 días de teletrabajo a la semana y 1 en las oficinas (Viladecans).
• En las oficinas dispondrás de Gimnasio y cantina.
• Beetween cuenta con oficinas en el 22@ de Barcelona, desde donde podrás trabajar siempre que quieras.
• Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo.

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.
• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).
• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Podrás disfrutar de nuestras fantásticas oficinas del 22@ las cuales disponen de Rooftop, tirador de cerveza, mesa de ping-pong y futbolín.
• Programa de recomendación remunerado de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

• Importante empresa del sector alimentación|Puesto estable y con proyección

Empresa exportadora de fruta, ubicada en la provincia de Huelva.

• Registro de pedidos
• Facturación
• Albaranes
• Contacto con clientes
• Contacto con transportistas

• Contrato estable
• Salario en torno a 30.000 € anuales
• Jornada flexible, trabajo puntual en fin de semana, compensado con días libres.
• Teletrabajo mixto

Queremos incorporar en una de nuestras divisiones de Hospitales, para gestionar la zona de Galicia, un/a Delegado/a de Ventas, que comercializará los productos del negocio en la zona asignada, consiguiendo los objetivos de ventas y ofreciendo la mejor imagen de PRIM a sus clientes y centros sanitarios.

¿Cuáles serán tus funciones?

- Impulsar las ventas y proyectos de la unidad de negocio en la zona que se le asigne bajo su responsabilidad.
- Dar seguimiento y ampliar la cartera de clientes.
- Reportar toda aquella actividad comercial, tanto en ventas como seguimiento de planes de acción, que le sean solicitados por la dirección del negocio.
- Alinear la estrategia comercial y los planes de acción establecidos por la dirección del negocio en la zona bajo su responsabilidad.
- Conocer en profundidad las características de los clientes, así como la organización y las personas que influyen y deciden en la compra.
- Conocer las características técnicas, aplicaciones, precios y argumentos y técnicas de venta de todos sus productos.
- Conocer en profundidad los departamentos de compras y concursos de los distintos hospitales de la zona, así como las administraciones regionales.
- Conocer los productos de la competencia, sus ventajas e inconvenientes respecto a productos similares de la Compañía.
- Informar en tiempo y forma de los concursos, según normativa interna, con el trabajo
correspondiente en el terreno comercial previamente.
- Controlar, gestionar y optimizar las muestras y depósitos asignados.

• Empresa líder del sector industrial con sede en Guadarrama (Madrid).|Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.

Nuestro cliente es una corporación de gran magnitud en el sector industrial y manufacturero. Con una presencia sólida en el mercado, se esfuerza por mantener y mejorar sus estándares de producción y distribución.

El candidato/a se responsabilizará de:

• Definición junto a la Dirección General y Dirección Comercial de las políticas de producto y de precio.
• Planificación de aprovisionamiento.
• Gestión, ejecución y seguimiento de los pedidos de compra.
• Negociación de precios, condiciones y términos de suministro.
• Prospección, homologación y mantenimiento de proveedores.
• Prospección de nuevos productos.
• Gestión documental.
• Asistencia a ferias internacionales, visita a fábricas.

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.
• Un entorno laboral seguro y respetuoso.

Como Técnico de Activación de Marcas tu misión será la de colaborar en el desarrollo, gestión e implementación de las estrategias clave para alcanzar los objetivos comerciales.

Trabajarás estrechamente con el Trade Marketing Manager y Desarrollo Hostelería y serás responsable de dar seguimiento y control a las activaciones y eventos en el canal, manteniendo una relación directa con los departamentos clave de la empresa y las agencias involucradas.

Responsabilidades:

• Desarrollo e Implementación de Estrategias: Colaborar en el desarrollo y la gestión de palancas y estrategias de Trade Marketing para asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
• Seguimiento de Activaciones: Dar seguimiento y controlar las activaciones en el canal de hostelería y los eventos organizados, asegurando su correcta ejecución y éxito.
• Relación con Equipos Internos: Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de ventas, compras, marketing y finanzas para asegurar que los KPIs definidos se cumplan y optimizar los resultados.
• Negociación con Agencias: Mantener una relación constante y directa con las agencias involucradas en los planes de Trade Marketing para garantizar la correcta implementación y consecución de los objetivos.
• Implementación en Puntos de Venta: Asegurar una presencia cualitativa de la marca en los puntos de venta clave, maximizando su visibilidad y valor.