Ofertas de empleo de grupo bcmgestionarte

Desde Marlex estamos buscamos un Abogado Senior con experiencia en compliance. La persona seleccionada se incorporará a un grupo empresarial consolidado y se dedicará a proporcionar asesoría legal integral a nivel nacional e internacional, velando por el cumplimiento de la normativa vigente.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Desarrollo e implementación de políticas de Compliance:
  • Elaboración, implementación y supervisión de programas de cumplimiento normativo (corporate compliance).
  • Realización de auditorías internas para garantizar el cumplimiento de regulaciones.
  • Formación a empleados en materia de ética y cumplimiento.
  • Conocimiento y experiencia en derecho penal.
• Asesoramiento legal corporativo:
  • Proporcionar soporte legal en operaciones societarias, redacción de actas y documentos legales.
  • Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles (distribución, suministro, manufacturing agreements, compraventa y arrendamiento).
  • Gestión de acuerdos de protección de datos: elaboración de contratos de procesamiento, cláusulas de confidencialidad y transferencias internacionales de datos.
• Soporte en derecho laboral y administrativo cuando sea necesario.

¿Qué ofrecemos?

• Plan de carrera personalizado para tu desarrollo profesional.
• Retribución atractiva acorde a tu experiencia.
• Teléfono de empresa y equipo técnico avanzado.
• Bonificación en mutua médica privada.
• Servicio de catering en las instalaciones.
• Comedor con área de descanso con leche, yogur, fruta fresca y snacks.
• Bono de café gratis mensual.

En BETWEEN INDUSTRIAL SERVICES, división de Ingeniería de Instalaciones perteneciente al Grupo BETWEEN Technology, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento.

Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores del sector Petroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil.

Seleccionamos un/a nuevo/a compañero/a para participar en el desarrollo de proyectos del sectotr AGUAS como INGENIERO/ MECÁNICO/A para una reconocida empresa de Ingeniería con sede en BILBAO.

Duración del proyecto de 6 MESES, con posibilidad de continuidad a la finalización del mismo.

La persona seleccionada se encargará de:

• Ingeniería mecánica y de procesos, para la definición de P&IDs, cálculos hidráulicos, hojas de datos de equipos, etc principalmente de sistemas de utilities (aire comprimido, refrigeración, vapor, etc.)
• Especificaciones, hojas de datos, revisión de información proveedores y coordinación con oficina técnica para proyectos de tratamientos de aguas.
• Especificación y cálculos hidráulicos de tubería, válvulas, recipientes y equipos a presión para líquidos y/o gases.

¿Cómo lo harás?

• Tendrás un buen ambiente de trabajo, con profesionales altamente cualificados y caracterizado por un alto grado de especialización.
• Tendrás a tu disposición todas las herramientas o equipo necesario para el buen desempeño de tu labor.
• Seguimiento continuo por parte de BETWEEN.

Condiciones:

• Seguro médico incluido por ser Betweener.
• Modelo hibrido.
• Contratado a través de BETWEEN.
• Planes de formación personalizados (tanto formación técnica como en idiomas).
• Convenios con gimnasios y centros de fitness a precio reducido en todo el país.
• Plan de retribución flexible (ticket transporte, restaurante, seguro médico y guardería).

En BETWEEN encontrarás la posibilidad de ser parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional formada por más de 800 especialistas. Cuidamos de nuestro equipo a través de iniciativas y programas de conciliación y pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos acordes a tus objetivos profesionales.

¡¡No dudes en inscribirte, queremos conocerte!!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.

Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.

Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. 

¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?

Buscamos un/a Bartender para uno de nuestros hoteles de 5* en Oviedo.
 

¿De qué serás responsable?

Mantener un conocimiento exhaustivo y actualizado de todos los elementos presentes en el menú, así como de las marcas de licores, cervezas y opciones sin alcohol disponibles en el área designada para la venta.
 

Demostrar un dominio completo y detallado de la variedad de cristalería, los ingredientes necesarios y los métodos de preparación requeridos, así como de los complementos asignados a cada bebida o cóctel ofrecido.
 

Supervisar con atención los espacios destinados a los clientes, incluyendo la asignación de mesas y asientos, y maximizar la eficiencia en la disposición de los mismos.
 

Cumplir rigurosamente con las regulaciones estatales en materia de venta de bebidas alcohólicas, con especial atención a las disposiciones relacionadas con la prohibición de venta a menores, personas en estado de embriaguez y aquellos que manifiesten intenciones de conducir bajo la influencia del alcohol.
 

Implementar estrategias de venta sugerente para promover los productos disponibles.
 

Garantizar que los pedidos se ingresen correctamente en el sistema operativo antes de ser servidos en la mesa del cliente.
 

¿Qué buscamos?

Formación en restauración, Hostelería o Turismo.
 

Experiencia mínima de 1-3 años en el puesto.
 

Conocimientos específicos en coctelería y restauración.
 

Preferible experiencia en hoteles de 4-5 estrellas.
 

Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma.
 

¿Qué ofrecemos? 

En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 

50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. 
 

Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.  
 

Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)
 

Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.
 

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

En el Hospital Ruber Internacional tendrás la oportunidad de formar parte de un grupo hospitalario líder en el sector de la sanidad privada, referencia por su calidad, por su tecnología de última generación, por sus profesionales altamente cualificados y por su vocación permanente de superación.

Buscamos incorporar a nuestra plantilla a un/a enfermera/o a jornada completa para nuestro hospital ubicado en Mirasierra (Madrid).

La misión de la persona que se incorpore será proporcionar una atención integral al paciente, promoviendo la educación para la salud, en coordinación con el resto de los miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.

Se ofrecen:

Una plaza para incorporar a un/a enfermero/a para el area de hospitalización.

Horario tardes y noches

El salario se ha actualizado por encima de convenio más los pluses acordados en nuestros acuerdos. Además, al pertenecer al grupo QuironSalud, las ventajas son aún mayores:

- Tenemos acuerdos con distintas empresas con las que obtendrás precios especiales solo por pertenecer al grupo.

- Aparte de tu salario, tendrás acceso a multitud de beneficios sociales.

- Y si te motiva tu desarrollo profesional, en Ruber Internacional vas a recibir toda la formación que desees según tu puesto o tu área de especialidad. Lo importante es que puedas tener oportunidad de seguir creciendo profesionalmente.

Las funciones que realizarías serían:

1. Respetar y mantener una relación adecuada con pacientes y familiares, colaborando en la promoción y mantenimiento de un entorno profesional y respetable, y proporcionando la información y educación que responda de forma adecuada a las necesidades de los mismos.
2. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las sugerencias, no conformidades, riesgos, etc. detectados en el área de trabajo. Mantener el entorno, los equipos y los materiales de trabajo en excelentes condiciones de manera que los procesos asistenciales puedan ser llevados a cabo correctamente. Cumplir con los procedimientos e instrucciones de trabajo de aplicación en sus procesos, incluidas las normas de seguridad y salud laboral. Cumplimentar los registros necesarios en el desarrollo de su trabajo.
3. Asegurar la mejor experiencia del paciente, ofreciéndole un trato humano, cercano y personalizado.
4. Promover una efectiva relación laboral interdepartamental y trabajar eficazmente como miembro de un equipo para facilitar la consecución de objetivos y metas del departamento.
5. Participar en la formación de los profesionales de nueva incorporación y alumnos que le sean asignados.
6. Responsabilizarse de la atención directa al paciente, de acuerdo al plan de atención de enfermería de los pacientes a su cargo, velando por su seguridad durante el proceso asistencial.
7. Identificar al paciente, siempre que la situación del paciente lo permita, confirmando nombre, apellidos y fecha de nacimiento y cotejándolo con la pulsera de identificación.
8. Mostrar constancia e interés en el seguimiento y control del paciente, informándole de cómo se procederá en su asistencia y sobre cualquier otro asunto que se requiera, respetando los estándares de unos cuidados asistenciales de excelente calidad; así como, realizar las debidas anotaciones en la historia clínica del paciente.
9. Mantenerse actualizado en las innovaciones en el ámbito de enfermería y perseguir el crecimiento y desarrollo profesional.
10. Funcionar como un modelo a seguir, ayudando en la organización y supervisando a los auxiliares de enfermería cuando proceda.
11. Usar adecuadamente, de acuerdo con su naturaleza y los riesgos previsibles, las máquinas, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas, equipos de transporte y, en general, cualesquiera otros medios con los que desarrollen su actividad; así como los medios y equipos de protección facilitados por la empresa.
12. No poner fuera de funcionamiento y utilizar correctamente los dispositivos de seguridad existentes o que se instalen en los medios relacionados con su actividad o en los lugares de trabajo en los que ésta tenga lugar.
13. Informar de inmediato a su superior jerárquico, y a los trabajadores designados para realizar actividades de protección y de prevención o, en su caso, al Servicio de Prevención, acerca de cualquier situación que, a su juicio, entrañe, por motivos razonables, un riesgo para la seguridad y la salud de los trabajadores.
14. Contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la autoridad competente con el fin de proteger la seguridad y la salud de los trabajadores.
15. Asistir a los cursos de formación obligatorios en materia de prevención de riesgos laborales de acuerdo con la legislación vigente, así como al reconocimiento médico en los casos en los casos que sea obligatorio para su puesto de trabajo.
16. Cumplir los procedimientos del sistema de gestión, recoger los resultados de su proceso y proponer mejoras para el desarrollo del proceso, así como cumplir las pautas de la organización en calidad de los servicios y la gestión ambiental.

No dudes en inscribirte para que te podamos contar personalmente todos los detalles, y pases a ser tú la persona que lleve a cabo este proyecto.

¡Te esperamos!

¿Eres experto/a como Comercial del Sector Farmaceútico?
¿Te gustaría una posición que te ofrezca oportunidades de desarrollo profesional? ??

Desde Manpower Especializaciones seleccionamos, para una importante una compañía de salud global, ORGANON, como  Comercial del Sector Farmaceútico (H/M/X) .

Tus tareas del día a día serán :

• Desarrollar y gestionar relaciones estratégicas con los principales actores y decisores en las diferentes cuentas clave:
  • Farmacias
  • Grupos y cadenas farmacéuticas
  • Mayoristas
• Coordinar de manera eficiente la implementación de planes de acción entre los equipos involucrados en los diferentes proyectos tales como farmacias, grupos, distribuidores, colegios, unidades transversales, asegurando la cohesión en las actividades comerciales y científicas.
• Gestión de las cuentas abiertas. (Farmacias/grupos y distribuidores)
• Facilitar la colaboración entre las diferentes áreas del negocio para asegurar que la información clave se comparte adecuadamente y se aprovechan sinergias entre los equipos.
• Participar en toma de decisiones y estrategias comerciales del territorio.
• Fortalecer las relaciones con stakeholders ya establecidos y detectar nuevas oportunidades de negocio.
• Llevar a cabo un análisis exhaustivo de los clientes clave, con un enfoque en su mapeo y comprensión, para asegurar una visión integral del mercado.
• Ofrecer propuestas de valor diferenciadas a los clientes, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los pacientes, abordando diversas patologías relacionadas.
• Conseguir el plan de ventas (Budget) asignado de las farmacias target, así como activar nuevas oportunidades que ayuden a conseguir el objetivo financiero de la compañía.
• Inteligencia competitiva: conocimiento del entorno así como de la competencia

• Experiencia y conocimiento de las farmacias y grupos del territorio así como del funcionamiento, entendimiento y acceso a los mayoristas que operan en la zona. Demostración de haber realizado tareas y funciones similares.
• Grado en ciencias de la salud o similar.
• Conocimiento en áreas terapéuticas, preferiblemente cardiología, respiratorio y dermatología
• Disponibilidad para viajar
• Residencia en:
  • País vasco, Navarra ó Aragón

• Contrato Temporal 6+6 con posibilidad de continuidad
• Oportunidad de crecimiento y formación continua. ??
• Salario competitivo. ??
• Coche de Empresa y Dietas
• Centro de trabajo: País vasco, Navarra ó Aragón ???

Si eres una persona con ganas de incorporarte a un equipo dinámico para seguir creciendo en esta área... ¡Eres el Talento que estamos buscando! ???

• Prospectar el mercado local para identificar oportunidades de negocio.
• Confeccionar, negociar y realizar seguimiento de ofertas, siguiendo las directrices marcadas por dirección de operaciones en todo momento.; además del seguimiento de cliente activo con objetivo de hacerlo crecer según objetivos establecidos.
• Prospección, captación , desarrollo de negocio y mantenimiento de clientes
• Proyectos End To End integral de cada servicio con clientes y colaboradores
• Mantener contacto habitual con los principales clientes de la oficina, para asegurar que el negocio actual se está llevando a cabo eficazmente e identificar nuevas oportunidades para todos los negocios del Grupo.
• Hacer un seguimiento de manera habitual al cliente, para garantizar su satisfacción con el trabajador además de a los colaboradores
• Trabajar con el Área Manager para desarrollar un plan estratégico encaminado al desarrollo de la oficina.

• Titulación superior y/o ser una persona curiosa por naturaleza, que disfrute del aprendizaje continuo.
• Experiencia de al menos 2 años en rol comercial de soluciones y servicios de RRHH, TT, selección y formación hacia grandes cuentas.
• Alto nivel de interlocución, capacidad de análisis, negociación y vocación comercial.
• Ganas de iniciar un nuevo reto profesional con vocación por las personas y por aportar valor a todos los niveles.
• Vehículo propio

• Contrato indefinido
• Salario bruto anual + Variable sobre objetivos
• Pago último día hábil del mes
• Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones al año, 6 días inhábiles y/o de libre disposición.
• HAPPY FREE DAY. Por tu cumpleaños, recibirás 100€ de regalo en tu nómina para que te lo gastes en lo que tú quieras. Además, te damos el día libre para que lo celebres a lo grande.
• Seguro de vida
• Plan Impulsa Contigo +: ContigoMás es el Club de ManpowerGroup en el que desde el primer día y sólo por formar parte de nuestra compañía, tú y los tuyos os podréis beneficiar de descuentos y ventajas al realizar compras en las mejores marcas, viajes, alquiler de vehículos y mucho más.

• Seguro médico
• Tickets restaurante,
• Vales guardería,
• Tarjeta transporte
• Compra de equipos informáticos, productos de electrónica de consumo y electrodomésticos a precios muy interesantes. Además, puedes pagar tu compra hasta en 3 meses a través de Beneficia-t
• Formación externa.

• Reconocimiento médico anual
• Nutricionista
• Fisioterapeuta
• Programa AJ: acceso a una potente red de gimnasios, ofertas deportivas y de vida sana pagando una tarifa

Coordinador/a de Cumplimiento (H/M/X)

Estamos buscando un/a Coordinador/a de Cumplimiento para un importante grupo multinacional con oficinas en Asturias y Madrid.

En este rol, serás la figura clave de referencia en cumplimiento para España, asegurando que las operaciones cumplan con los estándares éticos y normativos más altos. Trabajarás con equipos locales e internacionales, liderando iniciativas esenciales y desarrollando las mejores prácticas dentro de la compañía.

Tus principales responsabilidades serán:

• Referente en cumplimiento: Liderarás la gestión de cumplimiento en España, asesorando en temas clave como KYC, antisoborno, sanciones, entre otros.
• Capacitación y sensibilización: Diseñarás y llevarás a cabo formaciones innovadoras para empoderar a los equipos.
• Gestión de riesgos: Realizarás auditorías y análisis para identificar riesgos y proponer mejoras proactivas.
• Mejora de procesos: Optimizarás políticas, manuales y guías internas, fomentando un enfoque de mejora continua.
• Colaboración internacional: Trabajarás estrechamente con el equipo corporativo y el Oficial Regional de Cumplimiento, asegurando que las estrategias globales se implementen eficazmente a nivel local.

Requisitos:

• Grado en Administración de Empresas, Derecho, Economía o áreas afines.
• Experiencia de 2-3 años en roles relacionados con cumplimiento, auditoría o gestión de riesgos.
• Conocimientos en regulaciones internacionales como FCPA o UK Bribery Act y experiencia en due diligence.
• Excelentes habilidades comunicativas en español e inglés.
• Proactividad, integridad, capacidad de resolución de problemas y espíritu de equipo.

¿Qué te ofrecemos?

• Participar en proyectos estratégicos con impacto global.
• Pertenecer a una empresa comprometida con la ética, la transparencia y la excelencia.
• Desarrollo profesional continuo en un entorno dinámico y colaborativo.
• Un equipo de trabajo motivado, innovador y con visión de futuro.

Si buscas un reto profesional donde tu experiencia marque la diferencia, ¡te estamos esperando!

Seleccionamos un/a Jefe de proyectos Ciberseguridad (Gobierto de segurida digital) para incorporación directa en plantilla de Cliente Final en modalidad híbrida en Madrid.

Requisitos:

• Ingeniero de Telecomunicaciones, Informática o similar.
• Cursos en el ámbito de ciberseguridad (hacking, herramientas técnicas de protección), normativas internacionales de referencia (ISO 27001 y NIST), legislación y regulación con requisitos de seguridad (NIS, GDPR, ENS, PCI-DSS, SOX).
• Se valorará disponer de certificaciones CISA, CISM, CRISC, ISO27001, ISO22301, ENS, etc.

Conocimientos técnicos específicos:

• En el desarrollo del trabajo será necesaria la aplicación de conocimiento en la implantación de controles de seguridad digital y sistemas de gestión de seguridad de la información (SGSI) siguiendo normativas ISO27001, ENS, NIS y metodologías de gestión de riesgos como ISO 27005, ISO 31000, así como Gobierno de IT, Cumplimiento y Auditoría IT.
• Conocimiento y experiencia en regulaciones como, GDPR, SOX, PCI-DSS, etc., y de los aspectos relacionados con la Ciberseguridad (gestión de vulnerabilidades, gestión y notificación de incidentes, hacking ético - Red Team, etc.).
• Conocimiento de buenas prácticas y estándares en materia de seguridad física, continuidad de negocio, seguridad en la cadena de suministro y gestión del fraude.

Experiencia:

• 5 años de experiencia en gobierno de procesos de seguridad digital, gestión de proyectos estratégicos de seguridad, gestión de riesgos y SGSI, desarrollo y cumplimiento normativo, auditorías de seguridad, entornos SOX.
• Se valorará experiencia demostrable en la implantación de arquitecturas y/o herramientas técnicas específicas para el ámbito de Seguridad Digital, así como experiencia práctica en la gestión de la seguridad física, continuidad de negocio, seguridad en la cadena de suministro y gestión del fraude.
• Conocimiento de la organización del grupo Telefónica y/o experiencia en el ámbito de Telecomunicaciones y redes móviles.
• Contar con experiencia demostrable en la interlocución, gestión y alineamiento de proyectos en los que intervengan diferentes áreas y grupos de interés.

Se Ofrece:

• Incorporación directa en cliente final, empresa de referencia y de renombre en su sector.
• Salario Competitivo+beneficios
• Modalidad híbrida de trabajo (3 días presencial en oficina).
• Estabilidad Laboral en una gran compañía líder del sector.
• Acceso a planes formativos (técnicos, idiomas, soft skills etc).
• Desarrollo profesional interno con acceso a proyectos punteros, acceso a promociones y revisiones salariales.

Funciones:

• Redacción, revisión y gestión del ciclo de aprobación de normativa y documentos globales de seguridad,
• Seguimiento y evaluación de controles de seguridad digital
• Gestión de riesgos y Sistemas de Gestión de Seguridad de la Información (GRC/SGSI)
• Interlocución con áreas globales, áreas de negocio y partes interesadas
• Coordinación y difusión de información a las áreas de seguridad digital

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. ¡Pasa al siguiente nivel con Experis!