Ofertas de empleo de laboral

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Franquiciado/a para la nueva oficina de Gandía. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.


Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.


Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.


Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.


Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.


Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Para una importante empresa cercana a Logroño, dedicada al movimiento de tierras, áridos y producción de hormigón preparado, buscamos un responsable del área administrativa. Dependiendo de la gerencia, sus funciones son:
-Supervisar la contabilidad general y la preparación de estados financieros.
-Gestionar el flujo de caja, las cuentas por pagar y las cuentas por cobrar.
-Elaborar y supervisar el presupuesto anual.
-Analizar y presentar informes financieros a la dirección. Supervisar la administración de nóminas y beneficios de los empleados.
-Gestionar la contratación, capacitación y desarrollo del personal administrativo.
-Asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y fiscales.
-Mantener relaciones con entidades financieras, auditores y organismos reguladores.
-Gestionar las obligaciones fiscales y tributarias de la empresa.

Buscamos perfiles comerciales internos para cubrir 2 vacantes para importante empresa, líder en el sector del comercio y distribución de material de fontanería, calefacción y climatización en sus instalaciones en Elche.

Las principales funciones del puesto serán:
-Atención presencial y telefónica a clientes.
-Asesoramiento técnico sobre los productos ofrecidos.
-Resolución de consultas e incidencias.
-Gestión de pedidos (contacto con proveedores y clientes) y control del stock.
-Soporte al departamento comercial tanto interno como externo.

Se requiere:
-Excelentes habilidades comunicativas y orientación a la atención a clientes.
-Persona con iniciativa y capacidad de resolución de problemas.
-Responsabilidad y trato personalizado al cliente.
-Conocimientos en el sector de la fontanería, climatización y construcción.
-Conocimientos de informática a nivel usuario.

Se ofrece:
-Posición estable en empresa líder en su sector.
-Contrato indefinido.
-Promoción interna dentro de la compañía.
-Jornada completa intensiva modo Europeo de 4 días laborales a la semana.
-Flexibilidad horaria: autogestión con resto del equipo.
-A partir del año en la compañía, beneficios sociales como seguro médico privado sin copago.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Oviedo. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Gijón. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de Santiago de Compostela. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Para importante empresa dedicada al sector de la limpieza y servicios complementarios, con más de 45 años de experiencia y ubicada en el área metropolitana de Valencia, estamos seleccionando un/a SUPERVISOR/A SERVICIOS especializado/a en industria alimentaria y con elevadas dotes de gestión y coordinación de personal.

Reportando al Responsable de Operaciones, la persona contratada, llevará a cabo las siguientes funciones:
- Atender todas las demandas y peticiones de los operarios asignados a los centros (vacaciones, días de asuntos propios, anticipos, horas extra, etc.).
- Coordinación con el Departamento de RRHH, para un reparto equitativo de los librajes y vacaciones del personal a cargo.
- Cobertura de absentismos imprevistos, en caso de que se produzca más de un absentismo imprevisto diario.
- Reuniones periódicas mensuales con los diferentes equipos de trabajo, con los responsables de cada turno y con el departamento de calidad.
- Mantenimiento y supervisión de la maquinaria y los equipos de trabajo, control de stock y realización de pedidos.
- Supervisión semanal de los centros de trabajo, así como de los operarios a cargo.
- Elaboración informes de evaluación: actitud, competencias, cumplimiento de la normativa, EPIS, etc.
- Gestión y resolución de incidencias de una forma ágil y profesional.
- Detección de nuevas necesidades, propuestas de mejora en el cliente y valoración técnica de esas propuestas (frecuencias, productos, operarios, etc.).
- Realización de visitas periódicas a potenciales clientes.

Se requiere:
- Persona organizada, estructurada, seria y profesional en su trabajo diario, que sepa priorizar y planificar tareas y funciones, así como coordinarse con diferentes departamentos.
- Profesional proactiv@, responsable, con fuerte iniciativa y con capacidad de anticipar los problemas que puedan surgir y aportar soluciones.
- Persona dinámica, empátic@ y que genere buen clima laboral.
- Buenas habilidades comerciales y capacidad de gestión ante situaciones de estrés.
- Persona autónoma (no independiente), que tome sus propias decisiones y que asuma la responsabilidad que el puesto requiere.
- Nivel medio de Paquete Office (principalmente Excel y Word).
- Será necesario disponer de carnet de conducir tipo B.
- Preferiblemente residente en Valencia o área metropolitana.

Se ofrece:
- Trabajar en un proyecto estable en una empresa consolidada en su sector, con un servicio de calidad, y con posibilidades de promocionar internamente.
- Disposición de todas las herramientas necesarias para poder desempeñar eficientemente su trabajo.
- Excelente ambiente laboral.
- Remuneración acorde a la experiencia y valores aportados.
- Posición estable a jornada completa.
- Incorporación inmediata.

Empresa multinacional, líder mundial en el sector de la fabricación de maquinaria de automatización, precisa incorporar para su Delegación en Madrid (Villaverde) a un/a Ingeniero/a - Comercial Interno.

Sus principales funciones y responsabilidades serán:
- Realización de ofertas.
- Estudios técnicos.
- Cálculos.
- Soporte técnico comercial a clientes.
- Informes al Responsable de Delegación.

Se requiere:
- Grado en Ingeniería Mecánica o Electrónica.
- Dominio de ofimática.
- Nivel de inglés intermedio-avanzado (mínimo B2).
- Habilidades comerciales.
- Persona dinámica, comprometida, con ganas y motivación.

Se ofrece:
- Plan de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa consolidada líder en su sector.
- Formación a cargo de la empresa.
- Jornada completa.
- Buen ambiente laboral.
- Horario: de 8 a 14h y de 15h a 17:30h de lunes a jueves. De 7:30h a 14:30h los viernes.

Dins del nostre pla d'expansió a nivell nacional i internacional, seleccionem un/a consultor/a de selecció de personal (recruiter) per incorporació a l'equip de l'oficina Etalentum Garrotxa & Ripollès, ubicada a Olot.

Etalentum és la primera empresa de selecció de personal en nombre d'oficines a Espanya. Som una consultoria de selecció de personal (no ETT) especialitzats en headhunting de càrrecs directius, intermedis i altament especialitzats/tècnics.
Disposem de quatre divisions: àrea comercial, tècnica/IT, financera i internacional.
Oferim el nostre servei a través de la nostra àmplia xarxa d'oficines de proximitat, repartides per tot el país.

En dependència directa de gerència i dins del departament de consultoria, la persona seleccionada durà a terme les tasques següents:
- Gestió íntegra dels processos de selecció assignats.
- Cerca activa de candidats i selecció de perfils.
- Entrevistes presencials i/o en línia amb candidats.
- Redacció d'informes de candidats i reporting als clients.
- Seguiment dels processos de selecció fins al tancament d'aquests.
- Seguiment periòdic dels candidats contractats per l'empresa client.
- Report setmanal d'activitat.

Es requereix:
- Persona metòdica, organitzada, proactiva, amb do de gents i amb ganes de desenvolupar-se al sector de la selecció de personal i els RRHH.
- Persona responsable, meticulosa i amb caràcter afable, que li agradi treballar en equip.
- Alt nivell de redacció
- Nivell nadiu de català i espanyol. Nivell alt d'anglès i altres idiomes valorables.

S'ofereix:
- Formar part d'una empresa i d'un equip dinàmic i en creixement continu.
- Estabilitat i possibilitat de desenvolupament professional en l'àmbit de la selecció de personal i headhunting de perfils professionals mitjans i alts.
- Oportunitat de formar part d'una empresa en expansió.
- Incorporació immediata.
- Formació continuada a càrrec de l'empresa.
- Molt bon ambient laboral.
- Treball semipresencial. (Actualment fem presencial de dilluns a dijous 8.30h a les 18h i remot els divendres 8.30h a 14.30h)
- Retribució fixe (18k-26k en funció de perfils sèniors o júniors) + incentius (2-4k /any)

Importante empresa de más de 45 años situada en el Vallès Occidental, especialistas en todo tipo de soluciones integrales del Aire Comprimido, precisa incorporar a un/a Técnico/a Electromecánico/a SAT principalmente para la provincia de Barcelona.

En dependencia del Responsable del Departamento Técnico, tus funciones serán:
- Reparación, instalación y puesta en marcha de los diferentes equipos en casa del cliente.
- Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial.
- Detección, análisis y resolución de averías de forma rápida y eficaz a nivel eléctrico y mecánico.
- Impartir formación de la maquinaria industrial a los clientes
- Dar soporte técnico y asesoramiento al cliente.

Se requiere:
- Conocimientos de electrónica industrial y electricidad.
- Persona analítica y resolutiva.
- Capacidad de adaptación y orientación al cliente.
- Haber hecho servicio posventa en casa del cliente.
- Buenas habilidades para trabajar en equipo.
- Persona abierta, activa, dinámica, trabajadora, comprometida, curiosa, puntual y polivalente.
- Carnet de coche.

Se ofrece:
- Trabajo estable con contrato indefinido.
- Incorporación a una empresa líder en su sector.
- Formación inicial y continua a cargo de la empresa.
- Oportunidad de carrera y desarrollo profesional.
- Excelente ambiente laboral.
- Coche de empresa con gastos pagados, ordenador y teléfono.

Empresa mallorquina dedicada al sector energético precisa incorporar, preferiblemente con residencia en la isla, un/a analista/a de proyectos energéticos. Se trata de una empresa joven que apuesta por la calidad en los servicios al cliente y que ha sido reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar ("Best Place to Work").

Bajo la dependencia directa del responsable del departamento, sus principales funciones del puesto serán:
- Realizar estudios para identificar las necesidades energéticas de los clientes.
- Elaborar balances y proyecciones energéticas.
- Analizar patrones de consumo de energía y proponer medidas correctivas y de optimización.
- Ejecutar optimizaciones de costos y consumo, identificando oportunidades de ahorro.
- Asesorar a los clientes en la integración de tecnologías de energías renovables.
- Control de costes, análisis de precios y rentabilidad.
- Realizar análisis de inversiones y evaluar su impacto en eficiencia energética y emisiones.
- Proporcionar consultoría para la obtención y el mantenimiento de Certificados de Ahorro Energético (CAE).

Se ofrece:
- Incorporación inmediata en una empresa en crecimiento.
- Estabilidad y flexibilidad laboral.
- Modalidad de trabajo 100% teletrabajo.
- Horario de invierno: lunes a viernes de 9:00 a 18:30 h o de 8:00 a 17:30 h.
- Horario de verano: 8:00 a 15:00 h (3 meses).
- Desarrollo profesional y formación continua.

Requisitos:
- Persona organizada, con alta capacidad analítica y orientación tecnológica.
- Conocimientos en soluciones de eficiencia energética.
- Experiencia y/o conocimientos en interpretación de facturas.

Per a important consultoria, dedicada a gestionar i tramitar subvencions per a projectes d'inversió industrial en I+D+i i processos d'eficiència energètica en l'àmbit industrial, amb més de 40 anys d'experiència en el sector, seleccionem un/a Consultor/a júnior per a formar part de l'equip de projectes industrials subvencionables (de transformació tecnològica o energètica) i Certificats d'Eficiència Energètica.

En dependència del Consultor Sènior amb el qual formarà equip, la principal tasca i funció del lloc de treball serà la de col·laborar amb el/s Consultor/s Sènior en tot allò que es refereix a la gestió i preparació de la documentació tècnica/econòmica per a la justificació de subvencions de projectes d'inversió industrial (preparació de pressupostos, determinació de costos, gestió de processos amb les diferents administracions,...). Entre altres:
- Contacte amb el client (empresa industrial), juntament amb el Consultor Sènior, per a detectar les necessitats i assessorar els clients en el que respecte a avantatges fiscals d'inversions en projectes industrials, amb especial èmfasi en Certificacions d'Eficiència Energètica i processos de transformació energètica/tecnològica cap a energies sostenibles.
- Redactar i elaborar les memòries tècniques o financeres de projectes d'inversió industrial.
- Seguiment dels terminis d'execució de les inversions.
- Recopilació d'evidències tècniques i econòmiques per a la justificació de la inversió davant els organismes competents.

S'ofereix:
- Incorporació immediata i estabilitat laboral en empresa sòlida i en continu creixement.
- Projecte laboral a llarg termini.
- Formació contínua i opcions reals de desenvolupament professional a curt termini.
- Bon ambient de treball en empresa referent en el sector de la Consultoria de projectes d'inversió industrial i d'eficiència energètica.
- Participació directa en projectes industrials de transformació tecnològica o energètica molt interessants.
- Horari: jornada completa, amb flexibilitat d'entrada i sortida.

Es requereix:
- Proactivitat, iniciativa, capacitat de treball en equip i passió per la innovació.
- Motivació per a l'aprenentatge continu i per al desenvolupament professionalment en l'àmbit de la consultoria de projectes d'innovació i transformació industrial cap a tecnologies innovadores o eficiència energètica a través d'energies renovables.
- Do de gents i orientació al client.
- Residència a Osona o comarques limítrofes i carnet de conduir B per a desplaçaments ocasionals.

Empresa dedicada a la distribución de bebidas en Ibiza y Formentera, requiere incorporar un/a Responsable de Almacén.

Bajo la dependencia de dirección, sus principales funciones serán las de:
- Asistir a los repartidores en la preparación de los pedidos.
- Cargar y descargar las plataformas.
- Recepcionar y colocar los pedidos en el almacén.
- Controlar el stock y el flujo de mercancías; así como la gestión de toda la documentación necesaria.
- Cargar y gestionar las devoluciones de los envases: agua, cerveza y cajas de botellas.
- Garantizar el orden y la limpieza en el almacén.
- Velar y garantizar el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud laboral.

Se ofrece:
- Incorporación inmediata en una empresa consolidada.
- Proyecto estable.
- Salario fijo competitivo más un variable a final de la temporada.
- Horario de L-V 7:30-13:30/ 15:30-17:30.

Se requiere:
- Persona responsable, organizada y con capacidad de liderazgo.
- Carnet de conducir.
- Experiencia en manejo de la carretilla elevadora.

Importante empresa de más de 45 años situada en el Vallès Occidental, especialistas en todo tipo de Soluciones Industriales siendo líderes en la distribución de maquinaria industrial, comprometidos en brindar un servicio óptimo y de calidad a todos los clientes, precisa incorporar a un/a Administrativo/a de compras.

Misión del puesto: Realizar todos los procesos necesarios para completar y llevar a cabo la adquisición de bienes y materiales que serán utilizados por la empresa.

En dependencia del Responsable de operaciones y logística tus funciones serán:
- Compra de suministros industriales a proveedores sin negociar.
- Aprovisionamiento de suministros industriales.
- Gestión de stock.
- Preparación de albaranes.
- Atención al cliente a través del email.
- Elaboración de ofertas de recambios.
- Gestión de la Base de Datos.

Se requiere:
- Experiencia previa trabajando en empresas industriales.
- Experiencia en tareas administrativas.
- Persona meticulosa, precisa, ordenada y con alto sentido del compromiso y responsabilidad.
- Dominio del Paquete Office.
- Manejo de ERP.
- Residir en el área del Vallés Occidental.

Se ofrece:
- Trabajo estable con contrato indefinido a jornada completa.
- Incorporación a una empresa líder en su sector.
- Oportunidad de desarrollo profesional.
- Formación.
- Excelente ambiente laboral.
- Horario: de Lunes a Jueves de 8:00 a 17:30, Viernes de 8:00 a 14:00h.

Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a franquiciado/a para la nueva oficina de A Coruña. Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.

Debido a la alta demanda de nuestros servicios en la zona, hemos proyectado la apertura de una nueva oficina en los próximos meses. Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por los RRHH y las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.

Las principales funciones del gerente franquiciado son:
- Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo de franquicias Etalentum.
- Gestión de la sociedad.
- Gestión del equipo de la oficina.
- Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
- Acompañamiento a la visita de los clientes de la zona para el cierre de las ventas.
- Realización de los procesos de selección de personal.
- Cierre de contrataciones cliente/candidato.

Se ofrece:
- Oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
- Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
- Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
- Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
- Formación inicial en la gestión del negocio.
- Formación continuada de forma permanente.
- Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.

Experiencia requerida:
- Se requiere experiencia en el sector de los RRHH.

Formación requerida:
- Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Psicología y Relaciones Laborales.

Idiomas requeridos:
- Español: nativo.

Per a històrica empresa industrial metal·lúrgica del nord d'Osona, amb forta presència internacional i de reconegut prestigi, seleccionem a un/a Project Developer (Enginyer o Delineant Mecànic) per a formar part de l'Oficina Tècnica - Project Management i participar, des de la vessant Mecànica, en tot el cicle de vida de productes/aparells de clima i ventilació industrial/HVAC, des de la fase de disseny fins a la seva fabricació / industrialització. La principal missió del lloc de treball és aconseguir que totes les necessitats d'industrialització del projecte es realitzin mitjançant els timings i estàndards de qualitat establerts.

En dependència del/la Cap de desenvolupament de projectes - Project Manager, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:
- Disseny i gestió de projectes d'aparells/productes des de la vessant mecànica, relacionats amb el sector del clima i de la ventilació industrial. És a dir, participa des de la fase de disseny (dibuix 3D amb CREO i CATIA del conformat de xapa, etc.), interactua amb els proveïdors per a necessitats de material i entrega el producte a punt per fer-ne la industrialització.
- Disseny de plànols.
- Realització i control d'escandall de costos.
- Disseny i muntatge de prototips d'aparells/productes de clima i ventilació industrial.
- Gestió de comandes i contacte amb proveïdors relacionats.

S'ofereix:
- Incorporació immediata en reconeguda empresa industrial, amb sòlida trajectòria en el sector.
- Estabilitat laboral, formació contínua i possibilitats de desenvolupament professional.
- Jornada completa, amb possibilitat de teletreball parcial (1 o 2 dies a la setmana) una vegada superat el període de formació inicial.
- Horari: De dilluns a dijous, de 8:30h a 17h amb 30 minuts per dinar. Divendres de 8h a 15h.
- Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.

Es requereix:
- Experiència mínima d'1-2 anys realitzant tasques i funcions similars a les descrites, preferiblement en indústria metal·lúrgica.
- Coneixements de planxisteria industrial.
- Coneixement de programes de P.L.M. (preferiblement Windchill) i coneixement de programes de disseny 2D i 3D (preferiblement Catia o Creo).
- Persona proactiva, amb visió global de producte des del punt de vista mecànic (des de la conceptualització/disseny fins a la industrialització del producte), amb habilitats comunicatives i de treball en equip.
- Residència al Ripollès, Osona o comarques limítrofes o disponibilitat per al trasllat de la residència a la zona.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a electricista, para una empresa con más de 15 años de experiencia dedicada al sector de la instalación en sectores como la electricidad, la fontanería, la calefacción, la climatización, la biomasa y la domótica, situada en Andorra. Se trata de una empresa que apuesta por las instalaciones sostenibles y respetuosas con el medio ambiente, con una mirada puesta al futuro y a las nuevas tecnologías.

El trabajador realizará las siguientes tareas:
- Hacer instalaciones/reformas eléctricas de baja tensión en: viviendas, centros comerciales, naves industriales, locales comerciales.
- Llevar a cabo reparaciones y/o mantenimiento eléctrico en instalaciones existentes.
- Ejecutar instalaciones eléctricas a partir de los planos proporcionados.
- Organizar el tiempo de trabajo para la ejecución de las instalaciones.
- Determinar los materiales necesarios para cada instalación.

Requisitos:
- Experiencia con lectura de planos y su ejecución.
- Don de gentes.

Se ofrece:
- Horario intensivo con posibilidad de hacer horas extras entre semana y los sábados.
- Cursos de Prevención de Riesgos Laborales.
- Posibilidad de utilizar coche de empresa.
- Herramientas de trabajo, EPIs.
- Buen ambiente de trabajo.
- Incorporación inmediata.
- Contrato indefinido.

Dins del Pla d'Expansió a nivell nacional i internacional de Etalentum Selecció, seleccionem un Consultor/a de RH per a incorporació en l'equip de l'Oficina Etalentum Lleida, modalitat de treball és 100% home office.
Etalentum és la primera empresa de selecció de personal en nombre d'oficines a Espanya. Estem especialitzats en headhunting per a les àrees: comercial, producció, IT, finances i internacional, servei que prestem a través de la nostra àmplia xarxa d'oficines de proximitat. Requerim incorporar una persona responsable, proactiva i amb ganes de desenvolupar-se en un sector apassionant, els recursos humans.
Si penses que encaixes en el perfil inscriu-te a l'oferta, no el dubtis!

En dependència directa del/la Gerent d'Oficina, el/la candidat/a seleccionat/dona durà a terme les següents tasques:
- Gestió íntegra dels processos de selecció assignats, de selecció directa per empreses clients.
- Publicació de noves oportunitats laborals.
- Cerca (base de dades de candidats Etalentum, publicació en portals de treball i cerca activa), sedàs, entrevista i selecció de possibles candidats/as.
- Elaboració i presentació d'informes dels candidats/as.
- Assessorament a l'empresa client.
- Orientació al candidat/a en tot el procés.
- Seguiment dels processos de selecció fins al tancament d'aquests.
- Seguiment periòdic dels candidats contractats per l'empresa client.
- Visites a empreses clients.

Es requereix:
- Persona metòdica, organitzada, proactiva, amb do de gents i amb ganes de desenvolupar-se en el sector de la selecció de personal i dels RH.
- Do de gents, vocació de servei i orientació al client/candidat i objectius.
- Residència en Lleida o zona limítrofa o disponibilitat per al trasllat de residència en la zona.

S'ofereix:
- Formar part d'una empresa i d'un equip dinàmic i en continu creixement i desenvolupament.
- Estabilitat i possibilitat de desenvolupament professional en l'àmbit de la selecció de personal i del headhunting de perfils professionals intermedis i alts.
- Horari amb entrada i sortida flexible.
- Conciliació personal.
- Salari a convenir segons experiència i valors aportats (inclou variable per objectius).
- Oportunitat de formar part d'una empresa en expansió.
- Incorporació immediata.
- Formació continua a càrrec de l'empresa.

Si estás en búsqueda de empleo o quieres mejorar tu situación laboral y hablas inglés a nivel nativo, ¡te queremos conocer!

¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en una multinacional? Si tienes dotes comunicativas, apuntarte a esta oferta.

 

Tus principales funciones serán:

-Atender llamadas de avisos y coordinar el servicio al usuario con el equipo de técnicos/as reparadores.

-Atender llamadas sobre consultas de producto

-Ampliaciones de garantía de los productos.

Te ofrecemos trabajar en un ambiente internacional, formando parte de un equipo de trabajo que tiene como filosofía la calidad en el servicio y el compromiso de mejorar la vida de las personas.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¿Te encuentras en estos momentos en búsqueda de un nuevo proyecto laboral? ¿Tienes experiencia como carrocero/a? ¡Entonces no lo dudes y sigue leyendo nuestra oferta!Nuestro cliente, pertenece al sector del automóvil y busca incorporar un/a oficial de carrocería para sus instalaciones en Logroño.Las funciones que realizarías son:-Repararás y sustituirás elementos de chapa y carrocería.-Realizarás operaciones de reglaje de diferentes accesorios de carrocería y revestimientos.-Diagnosticarás los defectos del vehículo en materia de carrocería y chapa.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¿Te encuentras buscando nuevas oportunidades y retos laborales en el sector industrial? ¿Tienes experiencia como Electromecánico/a?¿Quieres trabajar en una empresa dedicada a la fabricación de puertas industriales.Estamos buscando Oficial de Fabricación con dominio de maquinaria y utillaje propios de la Industria del Meta.Con al menos 3 años de experiencia en puestos de producción relacionados con la Industria del Metal.Si quieres ganar experiencia y tener la oportunidad de pertenecer a nuestro amplio equipo de trabajo... ¡esta es tu oportunidad!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¿Te apasiona la gestión y optimización de procesos industriales? En FLORETTE, buscan un/a Jefe/a de equipo.Únete a una empresa líder del sector y participa en la mejora continua de nuestros procesos, asegurando calidad, eficiencia y el desarrollo de un equipo motivado. ¡Haz que tu experiencia marque la diferencia!Ubicación: Las Palmas - IngenioTipo de contrato: Indefinido con periodo de prueba.Jornada: CompletaTurnos rotativos:Mañana: 5:00 - 14:00Tarde: 14:45 - 22:15Banda salarial: 24k - 29k dependiendo de valíaDescripción de la Oferta:Estamos buscando un/a Jefe/a de equipo para unirse al equipo en una empresa industrial dinámica. Si tienes experiencia gestionando equipos y procesos productivos, esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera profesional.Funciones Principales:- Asegurar el correcto funcionamiento de los procesos productivos para cumplir con las metas de cantidad, calidad, plazos y costes.- Ajuste de producción según sea necesario para garantizar el cumplimiento de las metas de fabricación.- Analizar y optimizar procesos industriales en la zona de trabajo, proponiendo acciones.- Liderar y motivar al equipo de trabajo, desarrollando sus habilidades y asegurando un alto nivel de compromiso y satisfacción laboral.- Cumplir y hacer cumplir las normativas de calidad, seguridad y procedimientos internos para mantener los estándares de producción.

¿Tienes formación superior y experiencia en administración de producción?

¡Estamos buscando una persona como tú para unirse a nuestro equipo!

Sobre Nosotros

Somos una empresa líder en el sector alimentación, comprometidos con la excelencia y la innovación. Nos enfocamos en ofrecer un ambiente de trabajo colaborativo, donde cada miembro del equipo puede crecer y desarrollarse profesionalmente.

En tu dia a dia realizaras las siguientes funciones:

 Colaborar y asistir al jefe/a de producción en la creación de órdenes de fabricación, revisión de materia prima para producción y de material auxiliar.

Conocimientos de política de Calidad, Seguridad Alimentaria, Higiene y Medio Ambiente y de Seguridad laboral.

Apertura y cierre de órdenes de fabricación.

Planificación de producción.

Respetar las exigencias de la norma ISO, IFS, Seguridad, Higiene y Medio Ambiente.

Respetar los requisitos legales.

Vigilar los planes de prevención, de los protocolos y su aplicación.

Garantizar la conformidad de los equipos.

Prestar ayuda y medios necesarios al personal de planta para que puedan desempeñar sus funciones desde una cultura de seguridad laboral.

Cumplir y hacer cumplir los objetivos de prevención de riesgos laborales.

Promover y participar en la elaboración de procedimientos de trabajo que sean susceptibles de realizarse en entornos con riesgo.

Colaborar en la promoción de la cultura de calidad y mejora continua, de acuerdo con las normas de calidad, seguridad alimentaria, seguridad laboral, medio ambiente, HALAL y KOSHER de la compañía

- Experiencia administrativo/a de 5 años aprox.

- Disponibilidad de incorporación en septiembre.

- Nivel de inglés alto. 

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¿Tienes experiencia como administrativo/a? ¿Consideras que eres una persona con dotes comerciales? >Si tus respuestas han sido SI... ¡esta es tu oferta!Importante empresa, líder en el sector del metal, necesita incorporar un/a administrativo/a comercial para su departamento de ventas. Si buscas una nueva oportunidad laboral, INSCRÍBETE!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ADECCO COMO TÉCNICO/A LABORAL!Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral para cubrir una sustitución del departamento de recursos humanos de una empresa en Tordera. Si tienes pasión por la gestión laboral y cumples con los requisitos. ¡queremos conocerte!Condiciones:Horario: De lunes a jueves: 8h a 17h con media hora para comer y los viernes: 8h a 14h.Sueldo: 22.000 a 24.000 € brutos/anuales, dependiendo de la experiencia.Contrato de sustitución (aproximadamente 6 meses)Funciones Principales:Control de presencia y absentismo.Gestión de la bolsa de horas y permisos.Altas y bajas del personal en el programa de nómina A3.Gestión y archivo de la documentación laboral del personal.Comunicaciones a la Seguridad Social (altas, bajas, bajas por IT, maternidades/paternidades, etc.).Soporte en la gestión de formaciones y documentación de la Fundae.Requisitos:2 años de experiencia como Técnico/a Laboralista, con sólidos conocimientos de SS, Siltra, Delt@, Contrat@.Formación en Grado en Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Gestión de Recursos Humanos o similar.Nivel nativo de castellano y catalán y un nivel medio-alto de inglés.Experiencia con el programa de nómina A3.Valorable experiencia en la gestión de Fundae.Residencia próxima a Tordera.Capacidades que valoramos:Alta capacidad para mantener la confidencialidad y proteger la información sensible del departamento.Comunicación efectiva y excelente trato personal.Capacidad para trabajar de forma autónoma.Habilidad para analizar datos y gestionar múltiples tareas a la vez.Altas capacidades organizativas.¿Te interesa?Si cumples con estos requisitos y te apasiona el área laboral, inscríbete. ¡Esperamos tu candidatura!