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Indiferente(575)
Intensiva - Indiferente(245)
Intensiva - Mañana(165)
Intensiva - Noche(16)
Intensiva - Tarde(58)
Parcial - Indiferente(2.266)
Parcial - Mañana(177)
Parcial - Noche(94)
Parcial - Tarde(80)
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Ofertas de empleo de enfermeria cordoba

4 ofertas de trabajo de enfermeria cordoba


Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE)

Seleccionamos Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería en nuestro Hospital Quirónsalud Córdoba para cobertura cobertura de vacaciones de navidad en áreas de Urgencias, Hospitalización, UCI, y Quirófano.

Te ofrecemos:
- Incorporación al grupo líder del sector sanitario
- Desarrollo profesional
- Turnos de trabajo rotativo (mañana/tarde/noche).
- Jornada completa.

- Contrato Temporal.

¡Te esperamos!

Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
enfermero
ENFERMERO/A UCI ADULTOS

Hospital Quirónsalud Córdoba busca ENFERMERO/A PARA UCI ADULTOS para cobertura de VACACIONES de diciembre 2024 y enero 2025 con experiencia de al menos un año para proporcionar una atención integral al paciente,en coordinación con el resto de miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de la enfermería y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad, velando por la seguridad durante el proceso asistencial.

Se ofrece:
- Contrato en modalidad de duración determinada "por circunstancias de la producción". Posibilidad de optar después a puestos estructurales en caso de vacantes.
- Turnos Rotatorios (2 mañanas en horario de 08:00-15:00h + 2 Tardes en horario de 15:00 a 22:00h + 2 Noches en horario 22:00 a 08:00h + 3 Días de descanso).
- Desarrollo profesional y adquisición de competencias en diferentes especialidades.
- Formación de acogida en el puesto.

Jornada completa
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Salario sin especificar
enfermero
COORDINADOR / A DE CENTRO MÉDICO

QUIRÓNSALUD selecciona COORDINADOR / A DE CENTRO MÉDICO QS. JAÉN que asumirá y compaginará funciones administrativas gestionando, controlando, organizando y coordinando las admisiones y recepciones de pacientes, con el fin de ofrecer un servicio ágil y eficaz, optimizando tiempos en toda la operativa diaria centro en coordinación con los diferentes servicios implicados.

  • MISIÓN PRINCIPAL: Coordinar la prestación del servicio médico, y supervisar/gestionar las actividades asístenciales de enfermería, las técnico-administrativas de consultas externas y diagnóstico por imágen, y el personal del centro a su cargo, velando por que se cumpla la seguridad clínica de los pacientes durante la asistencia sanitaria.
  • RESPONSABILIDADES FUNDAMENTALES:
  1. Garantizar el bienestar de los pacientes, supervisando el trabajo, organizando y coordinando el equipo médico y de enfermería, con el soporte y colaboración de la Gerencia y responsables del hospital de referencia (H. QS. Córdoba).

  2. Ayudar a crear actividad asistencial para alcazar objetivos de negocio.

  3. Apoyar y gestionar el trabajo del personal de la clínica.

  4. Fomentar el cumplimiento de los objetivos del centro médico.

  5. Control y reporting diario de la facturación por especialiades, atendiendo a las peculiaridades de facturación de las aseguradoras y sus coberturas.

  6. Gestión administrativa con compañías aseguradoras.

  7. Planificar las operaciones y el correcto funcionamiento de la clínica, asegurando la adecuada atención al paciente.

  8. Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de trabajo y de calidad corporativos existentes, optimizando recursos materiales y humanos.

  9. Gestión de reclamaciones y ejecución de acciones de mejora.

  10. Llevar a cabo todos los procesos administrativos requeridos para la gestión de pacientes y de la documentación que proceda. Preparar la documentación para entregar a facturación según los circuitos establecidos.
  11. Realizar arqueo, hoja de caja y traspaso de saldos diarios.
  12. Realización de presupuestos a pacientes.
  13. Gestión telefónica con las aseguradoras.
  14. Cumplir y colaborar en la elaboración de los protocolos del centro.
  15. Apertura y cierre del centro médico.

SE OFRECE:

  • Contrato Indefinido a tiempo completo (con periodo de prueba de 6 meses).
  • Atractiva remuneración.
  • Proyecto estable.
  • Jornada de trabajo partida (Mañana y Tarde) de Lunes a Viernes.
  • Desarrollo profesional y adquisición de competencias.
  • Beneficios por ser Quirónsalud.
  • Formar parte de un grupo líder en el sector sanitario.
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medico
ENFERMERO/A NEONATOS

Hospital Quirónsalud Córdoba busca ENFERMERO/A PARA UCI NEONATOS para conbertura de VACACIONES desde Junio a Septiembre de 2024 con experiencia de al menos un año para desarrollar las siguientes funciones:

  • Vigilar, cuidar, e informar de cualquier padecimiento o comportamiento inadecuado del recién nacido.
  • Proporcionar cuidados globales y directos a Neonatos críticos e intermedios (prematuros con o sin patologías añadidas; a término con patología; de cuidados intensivos o especiales,; y/o con ingreso por motivos sociales) en coordinación con el resto de miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de la enfermería y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.
  • Administración de medicación.
  • Gestión documentación sanitaria.
  • Aplicar los conocimientos propios de la enfermería y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad, velando por la seguridad durante el proceso asistencial.

Se ofrece
- Contrato en modalidad de duración determinada "por circunstancias de la producción". Posibilidad de optar después a puestos estructurales en caso de vacantes.
- Turnos Rotatorios (2 mañanas en horario de 08:00-15:00h + 2 Tardes en horario de 15:00 a 22:00h + 2 Noches en horario 22:00 a 08:00h + 3 Días de descanso).
- Desarrollo profesional y adquisición de competencias en diferentes especialidades.
- Formación de acogida en el puesto.

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