Ofertas de empleo de idea ingenieria

• Formación: Ingeniería o similar o FPII.
• Inglés: B2 valorable, no imprescindible.
• Experiencia de al menos dos años participar en proyectos de automatización de procesos de negocio, inteligencia artificial y NLP.

• Pega
• Experiencia/conocimiento en Uipath o BluePrism será altamente valorado.
• Lenguajes de programación (Java, C#, VB.net, Python, etc).
• BPM (Pega Appian, Bizagi, etc).
• RPA (BluePrism, Uipath, Automation Anywhere, Jidoka, etc

• Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.
• Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.
• Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.
• Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.
• Incorporación directa en cliente.
• Modelo hibrido

Seleccionamos varios consultores SAP para incorporación directa en la plantilla de uno de nuestros clientes de gran relevancia a nivel internacional.

Requisitos para el perfil SAP RMS

• Formación: Ingeniería o similar o FPII.
• Inglés: B2 mínimo

Al menos 3 años de experiencia con SAP PS

Requisitos para el perfil SAP Sucess factor

• Formación: Ingeniería o similar o FPII.
• Inglés: B2 mínimo
• Al menos 3 años de experiencia como consultor/a de SAP Success Factors (e-recrutiment, compensación, empleado central, boomi, SAP HCM, etc

Requisitos para el perfil SAP Concur

• Formación: Ingeniería o similar o FPII.
• Inglés: B2 mínimo
• Al menos 2 años de experiencia con SAP Concur

Se ofrece:

• Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.

• Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.

• Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.

• Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.

Modelo de teletrabajo 100%.

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis!

¿Te apasiona la innovación y la tecnología? ¿Sueñas con formar parte de un equipo que impulsa el desarrollo de ideas revolucionarias? ¡Esta es tu oportunidad! Importante empresa del sector de la Energía ubicada en San Javier, Murcia, está buscando personas creativas, comprometidas y con ganas de marcar la diferencia para incorporarse a su equipo de ingeniería en I+D.

En este rol, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos que impactan directamente en la evolución de productos y servicios, colaborando con un equipo diverso y altamente cualificado.

Entre las funciones se incluyen, diseñar y desarrollar nuevos productos desde la fase conceptual hasta su implementación, investigar y aplicar nuevas tecnologías para mejorar los procesos existentes, colaborar con otros departamentos para garantizar el/la viabilidad técnico/a de los proyectos, analizar datos y resultados para optimizar el rendimiento de los productos, seguir la creación de prototipos y pruebas para validar diseños y participar activamente en la resolución de problemas técnicos/as.

Si te entusiasma la idea de trabajar en un ambiente dinámico, donde cada día trae nuevos retos y oportunidades para aprender, esta oferta está hecha para ti.

Tus Funciones serán:

Desarrollar nuevos productos en base requerimientos estratégicos o solicitudes del Departamento Global de Desarrollo de Producto . Participar en el análisis de mercado, de los productos existentes y campo normativo vigente para comprender los requisitos y antecedentes para el desarrollo de nuevos productos. Conceptualización del producto utilizando herramientas CAD trabajando con otros ingenieros/as eléctricos, mecánicos/as y de programación para desarrollar soluciones integradas.

Diseño y Desarrollo de prototipos para pruebas y validación, realizando el seguimiento y colaborando estrechamente en todo el proceso desde la selección y aprovisionamiento de materiales, fabricación, ensamblaje y ensayos.

Realizar las modificaciones y mejoras oportunas sobre los prototipos hasta cumplir los requerimientos y especificaciones, de funcionamiento, industrialización, costes y requerimientos normativos hasta lograr la validación del producto.

Aportar toda la documentación técnica necesaria y dar soporte a la organización para la preparación del producto para su producción y comercialización en masa.

Seguimiento de la vida útil del producto, soporte a la organización para asistencia y procesos de mejora continua

Mantenerse al día con las tendencias del sector para incorporar innovaciones en los proyectos.

Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y creativo dentro del equipo.

Nuestro cliente, primer fabricante europeo de vehículos UTV '' Side by Side '' y competición a nivel europeo, que tiene sede en Manresa, cuenta con una experiencia dilatada en el sector automovilístico. Buscamos para su equipo un INGENIERO MECANICO.

Su proyecto de producción no sólo está vinculado a los modelos UTV recreacionales, sino también al campo deportivo y de uso profesional. Con un perfil de empresa joven, dinámica y moderna el equipo de ingeniería y de diseño trabaja el concepto Trail 2x4 y 4x4 para desarrollar sus vehículos. Actualmente también fabricación de vehículos.

El perfil ideal es el de una persona proveniente de un departamento técnico dedicado a desarrollo de maquinaria industrial y/o automoción que pueda aportar experiencia técnica en diseño y desarrollo de maquinaria industrial o vehículos.

¿Qué hace un Ingeniero Mecánico en este proyecto?

Dependiendo del Director Técnico, tu misión será diseñar, encontrar soluciones técnicas, calcular y proyectar las piezas de los vehículos y preparar toda la documentación para poder llevar el prototipo a producción. Te integraras en un equipo de diseño y desarrollo de ingenieros con experiencia en la que esperamos que aportes soluciones y puedas decidir sobre questiones técnicas.

Funciones:

• Creación y modelado de piezas, estructuras y mecanismos.
• Análisis de resistencia de materiales y cálculo estructural para garantizar la seguridad y eficiencia de los componentes.
• Supervisión y optimización de procesos de manufactura (mecanizado, soldadura, ensamblaje, etc.).
• Diagnóstico de maquinarias industriales y sistemas mecánicos.
• Elaboración de informes técnicos, cálculos de costos y estudios de factibilidad.
• Pruebas y simulaciones de prototipos antes de su producción en serie.

Nos gustaría que aportaras:

• Graduado en Ingeniería Mecánica.
• Experiencia de más 3 años en departamento técnico, haciendo desarrollo de producto mecánico y la documentación y especificaciones técnicas para llevarlo a producción.
• Muy valorable experiencia demostrable en diseño de transmisiones, piñones y cajas de cambio o cálculos de potencia.
• Conocimientos técnicos específicos en cálculo de elementos finitos, diseño y cálculo de estructuras, mecánica aplicada a vehículos y dominio de dibujo en 3D y dibujo croquizado.
• Dominio de: SolidWorks. Nivel avanzado de Excel.
• Profesional con ganas de formarse continuamente en el marco de su trabajo, decidido, capaz de autogestionarse y muy orientado a la calidad.

¿Qué te proponemos?

• Contrato estable
• Interesante paquete retributivo en función de la valía del candidato.
• Ambiente de trabajo innovador y dinámico.
• Horario: L-J 8h-13h y 14h-17.30h; Vie 8h-14h
• Plan de Carrera y posibilidades de desarrollo en una empresa con potencial de crecimiento.

¿Crees realmente que el talento es lo que marca la diferencia en las empresas? ¿Estás listo para tener un impacto real en una empresa en fase de crecimiento? ¿Te apasiona el mundo del motor y te gustaría participar en nuestro reto? ¿Eres creativo, te gusta inventar y estás orientado a la calidad? ¡Esta podría ser tu oportunidad!

Seleccionamos un/a especialista en UiPath para incorporación directa en plantilla de cliente.
 

Requisitos:

• Graduados en Ingenierías técnicas. Idealmente informática, telecomunicaciones, pero también valorables: mecánica, industrial, eléctrica, electrónica.

• Al menos 2 años de experiencia en proyectos de Automatización Inteligente.

• Experiencia en proyectos con procesos desplegados en entornos productivos.

• Conocimiento y experiencia en el ciclo de vida completo RPA.

• Conocimiento de las buenas prácticas de desarrollo.

• Dominio de UiPath Studio, Orchestrator y Robot.

• Conocimiento sólido de frameworks de automatización.

• Altos conocimientos en SQL.

• Conocimiento y uso de servicios web.

• Conocimientos en otros lenguajes de programación (C#, VBA, Phyton).

• Capacidad para comunicarse en diferentes registros según la naturaleza de los interlocutores.

• Fuertes habilidades analíticas y organizativas, y la capacidad de manejar múltiples proyectos de alta prioridad y cumplir con los plazos.

• Experiencia en metodologías ágiles, preferiblemente como parte de un equipo SCRUM.

¿Cómo será tu día a día?

• Realizar assesments de procesos para identificar oportunidades de automatización, incluyendo la preparación de documentación funcional y técnica.

• Analizar y estimar con precisión nuevos procesos, evaluando rápidamente la viabilidad.

• Desarrollar y desplegar flujos de trabajo automatizados utilizando UiPath.

• Optimizar procesos de RPA para mejorar la eficiencia.

• Mantener y solucionar problemas de los automatismos desplegados en entornos productivos.

• Asegurar la calidad de los procesos automatizados.

• Definir y ejecutar los casos de test, corroborando su alineación con los requisitos definidos.

Ubicación: Madrid, modelo de trabajo híbrido (oficina + teletrabajo)

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

????? RESPONSABLE DE COMPRAS

?? Ubicación: Arnedo (La Rioja)

¿Tienes experiencia en compras técnicas y te apasiona la optimización de procesos? ¿Te motiva trabajar en un entorno industrial dinámico, donde cada decisión cuenta? ¡Esta oportunidad es para ti!

Formarás parte del área de Producción, en estrecha coordinación con Logística, siendo clave para asegurar el abastecimiento eficiente de materiales, suministros y equipos que garanticen el cumplimiento de los plazos de producción. Entre tus funciones estarán:

• Elaborar y dar seguimiento al presupuesto anual de compras.

• Explorar y proponer nuevos materiales disponibles en el mercado.

• Seleccionar, evaluar y homologar proveedores (nacionales e internacionales) junto al Departamento de Calidad.

• Negociar condiciones de compra: precio, plazo, calidad y servicio.

• Aprobar solicitudes de compra según necesidades reales.

• Emitir pedidos, hacer seguimiento y gestionar incidencias.

• Controlar KPI’s de compras, consumos y existencias, detectando oportunidades de ahorro.

• Titulación técnica universitaria (Ingeniería, Ciencias Químicas o similares) o experiencia consolidada en departamentos de compras industriales.

• Conocimiento técnico de materiales y equipos, preferiblemente en el sector calzado.

• Experiencia en negociación con proveedores.

• Capacidad analítica, iniciativa, orientación a resultados y mejora continua.

• Dominio de inglés (nivel alto), se valorarán otros idiomas como francés o alemán.

• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

• Incorporación a una empresa sólida y con proyección.

• Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Ambiente de trabajo colaborativo y enfocado a la mejora constante.

• Participación directa en decisiones estratégicas del área.

¿Te interesa esta posición o conoces a alguien ideal para el reto? ¡Queremos conocerte!

Desde Manpower, estamos en la búsqueda de un/a Senior Collections Specialist para uno de nuestros proyectos temporal (6 meses) Interim en el sector Bancario.

Objetivo del puesto
Serás responsable del desarrollo, automatización y optimización de los procesos de cobros y recobros dentro del área de tesorería, en un entorno altamente dinámico, con foco en eficiencia operativa, análisis financiero y herramientas tecnológicas avanzadas.

Responsabilidades clave

• Participar en el desarrollo y mejora de los procesos de gestión de cobros dentro de operaciones de tesorería.

• Automatizar procesos manuales, mejorar la eficiencia operativa y reducir riesgos operativos.

• Colaborar con equipos transversales (riesgos, finanzas, tecnología y negocio) para asegurar una gestión eficiente de las operaciones.

• Analizar y hacer seguimiento de cuentas pendientes, proponiendo acciones correctivas para mejorar el índice de recobros.

• Utilizar herramientas como Murex, Bloomberg, Reuters o GBO para el seguimiento de operaciones financieras.

• Apoyar en la implementación de soluciones tecnológicas mediante el uso de Python u otros lenguajes de programación para automatización de tareas.

• Reportar a los responsables del proyecto sobre avances, incidencias y resultados.

Requisitos

• Formación en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería, Matemáticas o Física.

• Experiencia previa en procesos de cobros y recobros, idealmente en entornos financieros o bancarios.

• Conocimientos en mercados financieros y productos derivados.

• Manejo de herramientas financieras como Murex, Bloomberg, Reuters o GBO (se valorará especialmente experiencia en Murex).

• Conocimientos en programación, especialmente en Python, orientados a la automatización de procesos.

• Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y orientación a resultados.

• Nivel de inglés intermedio-alto (mínimo B2), tanto oral como escrito.

Ofrecemos

• Contrato temporal de 6 meses a través de Manpower.
• Participación en un proyecto estratégico en uno de los principales bancos a nivel internacional.

• Modalidad híbrida de trabajo.

• Paquete salarial competitivo.

Para empresa de ingeniería joven e innovadora especializada en ingeniería eléctrica y de tecnologías de la información en Múnich Alemania, TTA Personal selecciona un ingeniero eléctrico (m/f). La compañía realiza servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones en proyectos de construcción, tanto para edificios nuevos como para renovaciones de edificios existentes.

En el campo de la ingeniería eléctrica, el alcance de la planificación comienza con la coordinación de la conexión con el proveedor de energía y abarca desde instalaciones centrales de tecnología de media y baja tensión hasta el consumidor final (tomacorriente/iluminación). Un factor clave en esto es la sostenibilidad, la eficiencia energética y la neutralidad climática, es decir, el uso de energías renovables para cubrir las necesidades del edificio.

En el ámbito de las telecomunicaciones, la planificación abarca desde la conexión a través del operador hasta los consumidores. La tecnología de telecomunicaciones incluye principalmente redes de comunicación y datos, instalaciones de seguridad como sistemas de alarma contra incendios, alarmas antirrobo y sistemas de videovigilancia, así como sistemas de timbre e intercomunicación, entre otros.

Se realizan planificaciones para diversas propiedades, con un enfoque actual en edificios gubernamentales, judiciales, educativos y administrativos, hoteles, así como laboratorios y edificios de investigación. Además, se llevan a cabo servicios de planificación para infraestructuras, como iluminación de calles y sistemas de iluminación especiales.

Además de los servicios de planificación descritos, la empresa de Múnich a menudo realiza estudios de viabilidad. Estos estudios generalmente incluyen la integración y viabilidad de soluciones técnicas especiales en edificios nuevos o existentes. Ejemplos incluyen el fortalecimiento de un centro de datos en funcionamiento, la investigación de posibilidades técnicas para la vigilancia por video de una prisión, la integración de una infraestructura de carga extensa (carga rápida de CC) en un estacionamiento existente de un edificio gubernamental, entre otros.

Descripción del trabajo:

• Realización o participación en la elaboración de servicios de planificación para instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones
• Después de la capacitación por parte de un empleado experimentado, se deben realizar inicialmente tareas específicas en proyectos de planificación. Estas pueden incluir simulaciones de sistemas de iluminación, simulaciones de sistemas fotovoltaicos, cálculos de cortocircuitos y selectividad, diseño de subtableros (tamaño, diagramas de circuito, controles, etc.), cálculos de conductores, incluida la determinación de secciones transversales de cables, etc.
• Durante la elaboración, se brinda asesoramiento en el contexto de las leyes y regulaciones locales.
• Estas tareas específicas deben integrarse en el edificio como parte de la planificación general, en estrecha colaboración con otros profesionales externos (arquitectura, ingeniería estructural, saneamiento, etc.).
• El resultado son documentos de planificación, listas de materiales y documentos de licitación, etc., para todas las fases del proyecto, desde la idea inicial hasta la finalización del proyecto. Además, se brinda apoyo durante la implementación de la planificación en el lugar de construcción.
• Después de pasar por las diversas fases de un proyecto o después de completar los primeros subproyectos, en coordinación con la dirección, se delega la responsabilidad del proyecto, inicialmente en pequeños proyectos individuales. En este caso, también se proporciona asesoramiento técnico inicial por parte de un experimentado director de proyectos.

Que se ofrece:

• Contrato estable en jornada completa con empresa en expansión
• Atractivo salario acorde a tu formación y experiencia
• Bonificaciones de vacaciones y Navidad, no son obligatorias y dependen de la situación económica (se han pagado siempre desde la fundación de la compañía en 2016)
• Empresa joven con jerarquías planas y comunicación directa y abierta
• Oficinas y estaciones de trabajo bien equipadas
• Equipo servicial, organizado y comprometido
• Realización regular de actividades de construcción de equipos
• Financiación de dos cursos de formación por año, además de las capacitaciones de productos. El tipo de formación se adapta a las necesidades personales y a los requisitos de la empresa
• Sin necesidad de viajes, solo en casos excepcionales y en acuerdo mutuo
• Posibilidad de coche de empresa negociable después adaptación
• 30 días laborables de vacaciones al año
• Financiación de viaje para entrevista personal
• Apoyo para encontrar vivienda en la zona. Preferiblemente primera estancia hotel/apartamento temporal y así buscar tranquilamente en la ciudad
• Posibilidad de financiación de cursos de alemán si son necesarios

• Diseño de interfaces de usuario (UI) y optimización de la experiencia de usuario (UX) con procesos y herramientas modernas
• Programación de WebApp con tecnologías modernas en ReactJS
• Comunicación y cooperación directa con el “product owner” para los requerimientos y las “user stories”
• Generación de código mantenible y reutilizable de alta calidad
• Identificación de posibles mejoras, priorizarlas y proactivamente liderarlas

• Ingeniería informática (o titulación STEM equiparable)
• 2 años de experiencia en ReactJS, Typescrpt, Javascript,  CSS (Sass)
• 1 año de experiencia en tecnologías 3D: OpenGL/WebGL, Vulkan, Unity, Threejs, plugins de blender o similar.
• Experiencia demostrable con herramientas de diseño de UI (p.e. Figma)
• Habilidad de resolver problemas complejos descomponiéndolos en más pequeños y priorizándolos
• Persona autónoma, proactiva y colaborativa con razonamiento crítico y visión estratégica

• Jornada sin especificar

  Otros contratos

  Salario sin especificar
  programador