Ofertas de empleo de empresa constructora

Desde Paul Marlex estamos colaborando con una destacada empresa del sector de materiales de construcción, con sólida presencia en el mercado, que actualmente precisa incorporar un/a Comercial para la zona de Cataluña, con base en el Vallès Oriental.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

Tu principal objetivo será gestionar y ampliar la cartera de clientes en el sector de materiales de construcción, dando soporte a cuentas existentes y desarrollando nuevas oportunidades de negocio.

Tus principales retos y responsabilidades a desarrollar en la compañía serán:

• Realizar visitas comerciales a clientes actuales y potenciales (constructoras, almacenes, instaladores, etc.).

• Mantener relaciones comerciales con cuentas ya consolidadas.

• Realizar prospección activa para la captación de nuevos clientes.

• Promocionar productos del catálogo, incluyendo innovaciones como el polímero.

• Registrar y actualizar información en el CRM de la empresa.

• Coordinar con almacenes y planta para garantizar un servicio eficiente.

• Reportar periódicamente al equipo de oficina (mínimo un día a la semana presencial).

¿Qué ofrece la empresa?

• Estabilidad profesional con contratación directa por empresa.

• Formar parte de una empresa reconocida y consolidada en su sector.

• Salario fijo según convenio: 26.000 € brutos anuales.

• Retribución variable por ventas: entre el 1% y el 6%.

• Vehículo de empresa y teléfono móvil incluidos.

• Herramientas digitales para facilitar tu trabajo comercial.

• Empresa líder en el sector a nivel nacional
• Proyecto estable con proyección

Empresa constructora con sede en Málaga y especializada en la construcción de residenciales y proyectos de urbanización.

• Diseñar e implementar la estrategia de Recursos Humanos alineada con los objetivos de la compañía.
• Profesionalizar el área de RRHH definiendo procedimientos, herramientas y documentación.
• Actuar como enlace con la asesoría externa en temas de administración de personal, nóminas, contratos y seguros sociales, asegurando el control y la correcta gestión.
• Liderar procesos de selección y contratación de personal.
• Establecer procesos de onboarding y planes de acogida.
• Diseñar e implementar planes de formación y desarrollo profesional.
• Implantar políticas de evaluación del desempeño.
• Desarrollar iniciativas de clima laboral, cultura corporativa y comunicación interna.
• Asesorar a la dirección en materia de relaciones laborales y normativa laboral.
• Elaborar reportes, KPIs y cuadros de mando del área.

• Oportunidad de carrera y desarrollo profesional.
• Contratación indefinida.
• Salario bruto anual adecuada a la experiencia y al perfil profesional (30.000-40.000 €).

• Proyectos que dejan huella
• Oportunidad profesional con estabilidad y proyección a largo plazo.

Éxitosa constructora y promotora con más de 40 años en el sector de la construcción operando por toda la Comunidad Valenciana.

?? ¿Qué harás?

• 
  
  Planificación, ejecución y control técnico de obra.
• 
  
  Coordinación de equipos, subcontratas y proveedores.
• 
  
  Control de costes, plazos y calidad.
• 
  
  Relación directa con propiedad, dirección facultativa y empresa.
• 
  
  Supervisión de certificaciones, contrataciones y seguridad.

?? ¿Qué ofrecemos?

• 
  
  Proyectos sólidos y con recorrido.
• 
  
  Salario competitivo entre 40.000 € y 50.000 € brutos anuales, según experiencia.
• 
  
  Estabilidad laboral en una empresa en expansión.
• 
  
  Autonomía y apoyo para que puedas liderar con criterio y seguridad.
• 
  
  Buen ambiente de trabajo, donde las cosas funcionan.
• Vehículo de empresa+gasolina.

• Más de cinco años de experiencia como Encargado/a de obra.
• Estabilidad en potente constructora e interesante paquete retributivo.

Empresa de construcción con más de 30 años de trayectoria presencial a nivel nacional e internacional y especialización en obra de carácter terciario industrial.

Tus funciones a desarrollar serán:

• Organización de los tajos de trabajo.
• Control de calidad.
• Control de medio ambiente.
• Control y supervisión de planes de prevención y seguridad.
• Interpretación de planos.
• Gestión de equipos de obra.
• Organización de materiales.
• Realización de replanteos de obra.
• Coordinación de subcontratas y maquinarias.

• Un salario competitivo,
• Dietas pagadas.
• Coche de empresa.
• Un ambiente de trabajo positivo y profesional.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.

• Empresa constructora con proyectos de gran envergadura.
• Experiencia previa en el rol de Jefe/a de producción o Jefe/a obra junior.

Empresa de construcción con más de 30 años de trayectoria presencial a nivel nacional e internacional y especialización en obra de carácter terciario industrial.

Como Jefe/a de producción/a tus funciones serán:

• Planificar la organización de la obra.
• Planificar cada una de las labores y trabajos que se van a desempeñar.
• Proponer los procedimientos, las técnicas y los medios más idóneos.
• Comprobar las certificaciones.
• Controlar los costes.
• Controlar los plazos de construcción.
• Tramitar los pedidos a proveedores.
• Coordinar industriales y subcontratistas.
• Hacer seguimientos de los planes de calidad.
• Controlar la documentación oficial de la obra.
• Controlar la seguridad de la obra.
• Hacer seguimientos de la obra con la dirección facultativa o clientes.
• Redactar las actas semanales y mensuales.

• Salario interesante.
• Dietas diarias.
• Coche de empresa.
• Oportunidad para trabajar en una empresa estable y respetada en la industria de la propiedad.
• Cultura de empresa que valora y promueve el crecimiento profesional y personal.

• Reconocida empresa en el sector de la construcción civil.
• Proyecto estable y con alto nivel de especialización.

Nuestro cliente es una reconocida empresa constructora con importantes proyectos en la zona de Vizcaya dentro del ámbito civil.

Se precisa incorporar un/a Jefe de Obra para incorporarse a un proyecto estable en Vizcaya:

La persona seleccionada será responsable de:

• Realizar el estudio del proyecto, planificar la ejecución los trabajos y ajustar el presupuesto de ejecución.?
• Realizar todas las contrataciones necesarias para la ejecución de los trabajos, asegurando que los proveedores y aprovisionamientos cumplen con los requisitos y plazos necesarios.?
• Realizar las peticiones de recursos de material, equipamiento y personal para el cumplimiento de los plazos de ejecución.?
• Coordinar a las empresas subcontratadas de forma óptima y gestionar los contratos.?
• Controlar la evolución del presupuesto y de los plazos.?
• Proponer y negociar modificados de proyecto y contradictorios con la Dirección de Obra.
• Transmitir al encargado las indicaciones y documentación precisa para la correcta ejecución de los trabajos.?
• Representar a la empresa en las reuniones de obra con la dirección facultativa y ante cliente.?
• Resolver los diferentes problemas que puedan surgir durante la ejecución de la obra.
• Hacer cumplir la normativa de seguridad y salud en obra.

• Contrato indefinido.
• Oportunidad de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.
• Ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso.
• Posibilidad de liderar proyectos con un elevado nivel de especialización.

• Empresa constructora
• enfocada en proyectos hoteleros y residenciales

Empresa constructora enfocada en proyectos hoteleros y residenciales.

La persona que se incorpore como capataz (h/m/d) realizará las siguientes tareas:

• Gestión y supervisión del trabajo de los oficiales.
• Asignación de tareas diarias a los trabajadores.
• Control de materiales.
• Trato con subcontratas.
• Replanteo e interpretación de planos.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Alojamiento compartido, en el caso de no residir en Ibiza.
• Coche de empresa o Km.
• Plus de 150€ al mes.

MOLINS | Imagina. Proyecta. Construye.

Ven a formar parte de una compañía sólida y solvente, con una larga historia de evolución constante, en un momento de transformación y crecimiento. Súmate a un grupo de personas en el que te sentirás muy a gusto. Personas que trabajan con pasión e ilusión, dos de los materiales de los que el equipo Molins estamos hechos.

Imagina, proyecta y construye tu propia trayectoria, aprendiendo constantemente y creciendo a nivel profesional, en una empresa cuyo objetivo es hallar soluciones sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. Una compañía que te ofrece la posibilidad de liderar proyectos y en la que tu expertise y tu talento pueden tener un impacto positivo en el negocio. Una empresa enfocada en crear un futuro mejor para quienes viviremos en él.

Y hablando de futuro, ¿hablamos del tuyo?

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Somos el negocio de Molins especialistas en soluciones integrales para la construcción, incluyendo sistemas de colocación cerámica, revestimientos de fachada y SATE, morteros especiales y resinas para protección, reparación, anclaje, refuerzo, impermeabilización, aislamiento, alicatado y pavimentación. Con más de 90 años de liderazgo en el sector y pioneros en el mercado español con el primer cemento-cola bajo la marca PAM, mantenemos nuestro compromiso con los clientes a través de una red logística de 6 centros productivos y 2 centros logísticos. Estamos comprometidos con el desarrollo social y la calidad de vida, creando soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción.

Como Product Manager de Fachadas y SATE, tendrás como misión identificar las tendencias y anticipar las necesidades del mercado de soluciones para la
construcción, con el objetivo de desarrollar y posicionar la línea estratégica de sistemas SATE, los sistemas de aislamiento térmico por el exterior, una gama de productos estratégicos para Propamsa, aportando valor y logrando la máxima rentabilidad a través de las ventas. Formarás parte del departamento de marketing
reportando al group product manager, y trabajando de manera transversal con todas las áreas de la compañía.

¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?
Entre otras funciones, destacamos las siguientes:

• Crear, definir e implementar el Plan de Marketing de la línea SATE, definiendo por tanto su Marketing Mix.
• Gestión del producto durante todo el ciclo de vida definiendo la estrategia de go-to-market a seguir.
• Realizar, analizar e interpretar los estudios de mercado para el conocimiento del
  producto, clientes y competencia.
• Benchmarking en el mercado de los productos con el fin de poder definir una propuesta diferenciadora e innovadora.
• Conocer los distintos canales de venta de la compañía y cómo impulsar los productos en los distintos canales directos e indirectos (prescriptores,
  constructoras, aplicadores, distribución…).
• Colaborar con el área de I+D para transmitir las mejoras y necesidades identificadas para cada uno de los productos, coordinándose con el Área de Operaciones (Compras, Fabricación, aprovisionamiento…).
• Conocer técnicamente los productos y su puesta en obra para poder asesorar a los clientes y a la organización comercial.
• Conocer los distintos stakeholders relevantes en el sector y participar en los distintos foros y eventos relevantes para posicionar la marca.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Excelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía, que es referente en el sector de la construcción y tiene sólidos valores éticos.
• Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo.
• Formación continua por parte de la empresa.
• Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados.
• Vehículo de empresa, Retribución flexible, Horario flexible, Ayuda escolar, Plan de pensiones, Programa de Wellbeing (Clases online de Yoga/Pilates/HIIT, salud mental), Comedor subvencionado.