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Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company

Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 87 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad.

En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector.

¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros?

Buscamos un/a Director de Venta Directa Hotelera en Keytel para nuestras oficina de Barcelona.

¿De qué serás responsable?

• Dirigir y liderar los equipos del proyecto de Canal Directo, incluyendo los equipos de contenidos web, marketing digital, channel management y soporte técnico. Garantizar la alineación y colaboración eficaz entre las diferentes áreas para cumplir los objetivos del proyecto.
   

• Participar activamente del proceso de captación comercial de cuentas que deben de ser estratégicas para el proyecto, tanto a nivel nacional como internacional.
   

• Coordinar con otros departamentos clave, como Gestión de Cuentas, Revenue Management, Comercial y Tecnología, para garantizar que las estrategias de venta directa estén alineadas con los objetivos globales del grupo y las necesidades de los hoteles asociados.
   

• Diseñar y ejecutar estrategias para mejorar las ventas directas hoteleras, trabajando estrechamente con los hoteles asociados para optimizar sus canales propios.
   

• Identificar oportunidades de optimización de las principales cuentas y gestionar la relación comercial con ellas.
   

• Supervisar y analizar métricas clave de rendimiento, como ROAS, conversión de tráfico web y revenue directo, proporcionando reportes regulares y acciones correctivas.
   

• Asesorar a los hoteles en estrategias de marketing digital, incluyendo campañas SEM, SEO y metasearch, con el objetivo de captar, convertir y fidelizar clientes.
   

• Implementar tecnologías avanzadas que favorezcan la paridad de precios, optimización de tarifas y una experiencia de usuario de alta calidad.
   

• Mantenerse actualizado sobre tendencias del sector en hospitalidad, e-commerce y travel tech para garantizar la innovación continua.

¿Qué buscamos?

• Educación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Turismo, Marketing o disciplinas relacionadas. Un MBA o Máster en Marketing Digital o Gestión Hotelera es un plus.
   
• Experiencia: De 3 a 5 años de experiencia en dirección relacionados con ventas directas hoteleras, e-commerce o revenue management.
   
• Excelentes habilidades analíticas y financieras.
   
• Fuertes capacidades de comunicación y presentación.
   
• Habilidad para trabajar de manera efectiva con múltiples partes interesadas.
   
• Conocimiento profundo de la industria hotelera, modelos de management, franquicia y las nuevas tendencias del mercado.
   
• Conocimiento en revenue management, comercialización, distribución y venta directa.
   
• Experiencia previa en modelos de franquicia hotelera, Conocimiento profundo del entorno digital y distribución hotelera.
   
• Capacidad para trabajar de manera independiente y tomar decisiones informadas.
   
• Idiomas: Imprescindible inglés avanzado (C1 o superior). Otros idiomas serán valorados.
  
   

¿Qué ofrecemos?

En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios:

• 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.
   
• Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.
   
• Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online.
   
• Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)
   
• Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

En Adecco buscamos un Técnico/a en Gestión de Producción. Serás parte de un equipo innovador construye componentes aeroestructurales de alto valor añadido.

Tus principales funciones:

• Crear y gestionar el/la expediente técnico/a de fabricación e inspección.
• Supervisar el desarrollo del utillaje y garantizar el control de procesos y procedimientos.
• Colaborar en la mejora continua y la excelencia operativa.
• Supervisar la producción en el taller, proponiendo soluciones de optimización en colaboración con el equipo.
• Específicas CAD/CAM:
  • Programar y optimizar la fabricación con herramientas CAD/CAM.
  • Redactar y actualizar documentación técnica.
  • Asegurar la puesta en marcha y seguimiento de la producción.

Lo que ofrecemos:

• Incorporación a una empresa innovadora y en crecimiento.
• Ambiente laboral dinámico y enfocado al desarrollo profesional.
• Contrato con posibilidades de continuidad según rendimiento.
• Participación en proyectos desafiantes con impacto en el sector aeronáutico.

Lo que esperamos de ti:

• Formación profesional en control de producción o áreas afines.
• Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
• Valorable experiencia con software 3DEXPERIENCE y nivel de conversación en francés.
• Habilidades de trabajo en equipo, resolución de problemas y orientación a la mejora continua.

¿Listo/a para asumir este reto y formar parte de una empresa líder? ¡Envíanos tu candidatura y comienza esta nueva aventura profesional! ??