Ofertas de empleo de director producto

• Empresa del sector vitivinícola |Proyecto estable y desarrollo profesional

Desde el equipo de Wine&Enology en Michael Page estamos buscando un/una Export Manager para desarrollar el área de exportación para una Bodega de Vinos de alta calidad.

• Desarrollar y ejecutar la política comercial Interncional de la compañía.
• Definir conjuntamente con el Director General los objetivos comerciales para los clientes por mercados y canales.
• Definición junto con la Dirección General de la política de Precios para los mercados Internacionales.
• Definir la estrategia de marketing y venta Internacional para el portfolio de productos.
• Desarrollo comercial de Distribuidores en el mercado internacional.
• Determinar los mercados objetivo más interesantes, estableciendo su tamaño y posibilidades de penetración.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio con ideas innovadoras para los mercados.
• Controlar y gestionar el presupuesto del departamento garantizando la optimización del mismo.
• Conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos

• Salario competitivo (fijo + variable)
• Proyecto estable a largo plazo
• Entrar en un puesto clave dentro de la compañía
• Desarrollo profesional
• 100% teletrabajo

• Oportunidad de desarrollo profesional sector químico|Localización: Vigo

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector químico, con una amplia y sólida trayectoria focalizada en la producción y distribución de productos químicos de alta calidad.

* Supervisar todas las operaciones de la planta, incluyendo producción, logística, mantenimiento y calidad.
* Liderar el equipo asignado en la planta, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo.
* Reportar directamente al Director General, proporcionando informes regulares sobre el rendimiento de la planta.
* Implementar estrategias de mejora continua para optimizar la eficiencia de la planta.
* Asegurar el cumplimiento de todas las normativas de seguridad en la planta.
* Coordinar con otros departamentos para garantizar un flujo de trabajo eficiente y efectivo.
* Participar en el desarrollo y ejecución de proyectos estratégicos de la empresa.

Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
Cultura corporativa que valora la iniciativa, el trabajo en equipo y el respeto.
Un puesto permanente en una empresa líder en el sector químico con sede en Vigo.
Oportunidad de trabajar en una empresa líder en su sector con trayectoria de éxito
Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.

• Experiencia en elaboración y gestión de presupuestos anuales|Experiencia en proyectos de inversión

Compañía pyme consolidada con más de 60 empleados, ubicada en la zona de Pontevedra, y con una larga trayectoria empresarial. Cuenta con un fuerte compromiso con la calidad y el bienestar de nuestro equipo, promoviendo un ambiente laboral positivo y favoreciendo el desarrollo profesional y personal de sus colaboradores.

Reportando al Director Financiero, este profesional tendrá las siguientes responsabilidades:

• Apoyar en el Reporting Financiero para la toma de decisiones estratégicas.
• Analizar y controlar los Estados Financieros y reportar las desviaciones.
• Realizar el análisis de costes y establecer planes de mejora en la eficiencia de los mismos.
• Colaborar en la elaboración y gestión de presupuestos anuales, así como el seguimiento de desviaciones.
• Evaluar proyectos de inversión y realizar el correspondiente análisis de viabilidad.
• Elaborar y supervisar el forecast financiero trimestral.
• Desarrollar e implementar KPIs financieros y operativos que permitan medir el rendimiento económico del grupo empresarial.
• Proponer mejoras y optimizar procesos en colaboración con otros departamentos, buscando la eficiencia y la reducción de costes.
• Proponer mejoras y optimizar procesos en colaboración con otros departamentos, buscando la eficiencia y la reducción de costes.
• Supervisar y coordinar la gestión de tesorería, pagos, y relaciones con bancos.
• Colaborar en la vigilancia de la contabilidad, revisión de facturas y asignación de costes en el ERP.

• Contrato indefinido y estabilidad laboral en una empresa consolidada.
• Oportunidad de trabajar junto a un Director Financiero con amplia experiencia, en un entorno dinámico.
• Salario competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato/a.
• Posibilidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la compañía.
• Excelente ambiente laboral y políticas orientadas a la conciliación.
• Acceso a beneficios exclusivos para empleados, incluyendo descuentos en productos y servicios gracias a acuerdos con un Club de Descuentos y con diversas compañías asociadas.

Desde Marlex estamos colaborando con una de las empresas más punteras en su sector especializada en la en la detección de gases, ubicada en el Baix Llobregat, que actualmente tiene la necesidad de incorporar a su equipo a un/a Comercial.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia del Director de Ventas, la persona seleccionada se encargará de:

• Identificar clientes potenciales utilizando directorios de negocios, siguiendo indicaciones de clientes ya ecistentes, participando en organización de jornadas de formación, y asistiendo a ferias comerciales.
• Contactar clientes potenciales.
• Mantener y desarrollar relaciones con clientes existentes.
• Presentar y demostrar productos, formando a los clientes en su uso.
• Analizar las necesidades de clientes y asesorarles sobre las capacidades y limitaciones de los bienes o servicios que se han vendido, y hacer recomendaciones.
• Indicar y negociar precios, condiciones de crédito o de contratos de venta para los pedidos recibidos.
• Gestionar a los clientes de la zona asignada y resolver cualquier incidencia.
• Mantener registros de clientes y ventas (ERP).
• Estar al corriente de los avances en productos o campo, y hacer seguimiento de las condiciones de mercado y las actividades de los competidores.
• Atención comercial post-venta
• Ejecutar las estrategias comerciales establecidas por la empresa en la zona asignada.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Trabajar junto a un equipo dinámico y con ambición, con buen ambiente de trabajo.
• Crecimiento, desarrollo de talento y visibilidad profesional.
• Incorporación directa a la empresa y contrato indefinido.
• Jornada de lunes a viernes.
• Salario competitivo.

• Liderar y gestionar las actividades comerciales España y Portugal.|Trabajar en automomía - full remote.

Empresa especializada en desarrollo de soluciones de impermeabilización para el sector Construcción. Con sede en el País Vasco, fabrica y distribuye soluciones de un producto innovador y de alta calidad, con presencia comercial a nivel nacional e internacional.

Misión del Puesto:

La persona será responsable de liderar y gestionar las actividades comerciales de la empresa en ambos países, con el objetivo de incrementar la cuota de mercado, fortalecer las relaciones con clientes y distribuidores, y maximizar las ventas de los productos y soluciones innovadoras de la empresa. Esta persona actuará como un vínculo clave entre el equipo comercial, los distribuidores y los clientes finales, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y la implementación de las estrategias de ventas, bajo la supervisión del Director Comercial.

Como Jefe/a de Ventas, reportando a Dirección Comercial, tus funciones principales serán:

• Colaborar con el Director Comercial en el diseño y la ejecución de la estrategia de ventas para España y Portugal.
• Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y tendencias emergentes en la industria.
• Gestionar la cartera de clientes actuales y prospectos, fomentando relaciones sólidas y duraderas con distribuidores y clientes clave.
• Desarrollar nuevas oportunidades de negocio, incluyendo la identificación de nuevos mercados y segmentos.
• Proporcionar un servicio de atención al cliente excepcional, asegurando la satisfacción y lealtad a largo plazo.
• Alcanzar y superar los objetivos de ventas definidos para cada periodo, asegurando un crecimiento sostenido en las ventas de los productos de la empresa.
• Monitorear y reportar los resultados de ventas a la Dirección Comercial, proponiendo ajustes a la estrategia cuando sea necesario.
• Negociar contratos y condiciones comerciales con clientes y distribuidores, garantizando acuerdos rentables para ambas partes.
• Supervisar y gestionar el proceso de cierre de ventas, desde la propuesta hasta la entrega final del producto.
• Representar a la empresa en eventos, ferias, y reuniones con clientes clave, tanto en España como en Portugal.
• Mantener contacto directo con clientes en ambas regiones, viajando aproximadamente el 50% del tiempo para asegurar una presencia comercial activa.
• Coordinar con los equipos de marketing y operaciones para asegurar la alineación de la estrategia comercial con las campañas y los procesos logísticos.
• Recoger feedback del mercado y clientes para contribuir a la mejora continua de los
  productos de la empresa.

Teletrabajo 100%.

• Importante compañia sector automoción|Desarrollo profesional en una compañía líder en el sector

Nuestro cliente, startup consolidada del sector tecnología y movilidad

El candidato seleccionado se incorporará como director técnico del área de desarrollo, I+D y prototipado de la empresa. Será responsable de dirigir y supervisar todas las operaciones de la rama de I+D+i de la empresa, desarrollando e implementando estrategias operativas y procesos eficientes, liderando a un equipo multidisciplinar que deberá consolidar y ampliar.

Reportando al CPO (Chief Product Officer), con un equipo directo de 12 personas a cargo que deberá ampliarse. Se encargará de:

• Trabajar en estrecha colaboración con el área corporativa y de producción para garantizar la cohesión operativa.
• Garantizar que se cumplen los objetivos operativos y de rendimiento.
• Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar de I+D+i y prototipado.
• Coordinar a diferentes proveedores y socios de desarrollo tecnológico.
• Representar a la empresa en negociaciones y reuniones con stakeholders.
• Participar en la definición de la estrategia de producto e I+D+i de la empresa.
• Implementar políticas y procedimientos de operaciones seguras y eficientes.
• Evaluar y mejorar las operaciones y actividades de desarrollo de la empresa.
• Desarrollar estrategias de mejora continua para aumentar la eficiencia operacional.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Desde Marlex estamos colaborando con una empresa consolidada en la fabricación de soluciones de embalaje flexible, que se encuentra en la búsqueda de un/a Técnico/a Comercial para formar parte de su equipo en Sabadell.

¿Cuál será tu misión en la empresa?
Bajo la supervisión de la Directora de ventas, tus principales funciones serán:

• Gestión y desarrollo de la cartera de clientes en el sector del embalaje, tanto a nivel nacional como internacional.
• Prospección de nuevos mercados y captación de nuevos clientes en sectores clave.
• Elaboración de ofertas comerciales, negociación de contratos y seguimiento de los pedidos hasta su correcta finalización.
• Colaborar con los equipos de producción y logística para garantizar la entrega de productos de acuerdo a los plazos y condiciones pactadas.
• Mantenerte al tanto de las tendencias del mercado y las necesidades de los clientes, aportando ideas para mejorar la oferta de productos.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Estabilidad laboral en una empresa líder en su sector y con oportunidades de crecimiento.
• Formación a cargo de la empresa para profundizar en el conocimiento técnico de nuestros productos.
• Entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
• Jornada completa con horario flexible.
• Salario a concretar con la persona seleccionada.

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

Seleccionamos un/a Proyectista/Delineante (AutoCAD) para incorporarse en el equipo técnico de uno de nuestros principales clientes del sector industrial de instalaciones.

La persona seleccionada participará en el desarrollo de proyectos llave en mano, desde el diseño hasta la ejecución, para todo tipo de plantasde fabricacion industrial de alimentación, cosmetica, química y pharma.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Plasmar gráficamente todas las instalaciones involucradas como parte
  del diseño de salas blancas para su posterior ejecución.
• Proyectar la realidad de los cálculos realizados previamente por los/las Jefes/as de proyecto
• Visión concreta del proyecto a través de los planos.
• Modelado de las instalaciones.
• Realizar los planos detallados y con el despiece en cada uno de ellos.
• Realizar recuento de material (mediciones) necesario para ejecutar el plano en obra.
• Emitir la lista de materiales necesarios

¿Cómo lo haré?

• Te apoyarás en tu responsable para la toma de decisiones (Director de proyectos)
• Desarrollarás o perfeccionarás conocimientos de:
  • Arquitectura de sala blanca
  • Sistemas de aire (HVAC)
  • Electricidad
  • Vapor
  • Captación de polvo
  • Aire comprimido
  • Contra Incendios
  • Instalaciones de agua
• Trabajarás rodeado de un equipo de profesionales en el sector

Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo:

• Contratación indefinida en cliente final
• Formación continua técnica y
  en idiomas.
• Seguro de vida.
• Puesto presencial.
• Salario competitivo segun experiencia
• Horario:
  • L-J de 8:00/8:30 hasta 17:20-17:50
  • V de 8:00 a 14:30
• Vacaciones:
  • 2 semanas en Navidad
  • 1 semana en Semana
  • 3 semanas en Agosto

• Venta consultiva para Catalunya|Experiencia comercial en equipamiento científico y técnicas analíticas

Empresa familiar especializada en instrumentación analítica con sede en Madrid y presencia nacional.

Reportando a Dirección Comercial y a los responsables de línea de los productos asignados:

• Realizar las acciones comerciales necesarias para conseguir los objetivos asignados informando al Jefe de Línea y a la dirección comercial de las desviaciones y las acciones para corregirlas.
• Seguir pautas del Director Comercial en el desarrollo del modelo de negocio y de los jefes de línea en sus líneas del producto.
• Evaluar y documentar en Expertis la oportunidad de venta en términos de probabilidad de éxito.
• Realizar ofertas a clientes y solicitar ayuda a sus jefes de línea, así como solicitar aprobación para su emisión y actualizar su estado en Expertis, tan pronto cambien.
• En caso de diferencia entre el pedido de venta recibido, y la oferta enviada, preparar y enviar junto con el jefe de línea si fuera necesario la nueva oferta actualizada. Si el Cliente mantiene el pedido de venta inicial informar al Director Comercial y actuar según sus instrucciones puntuales,
• Incorporar en el CRM de la empresa nuevas cuentas de potenciales para desarrollar acciones de marketing conjunto y asimismo mantener los intereses y aplicaciones, tipos cuentas, industria, etc. que permita la segmentación eficaz para que los clientes interesados
• Utilizar el CRM para planificar eficientemente con el next step todas las actividades a realizar en el área comercial y diariamente cumplimentar las actividades con la aplicación APP móvil del CRM Expertis.
• Utilizar el CRM de la empresa como herramienta para delimitar oportunidades en base a ofertas y actividades que permita dar respuesta puntual a proveedores que han depositado su confianza en nosotros para comercializar sus productos en base a contratos de objetivos anuales.
• Realizar las actividades que se generen en Expertis a través de estas acciones de marketing.ç
• Revisar que el pedido de venta recibido de un cliente es conforme con el presupuesto / oferta realizada e informar al jefe del servicio técnico por escrito en caso de desviación.
• Cumplimiento de los KPI's establecidos para el año en curso.

• Incorporación último trimestre de 2024
• Contrato indefinido
• Fijo + variable + coche + gadgets

• Multinacional referente en el sector de Lubricantes y Aditivos para el Motor|Oportunidad de desarrollo en el equipo de Marketing

Multinacional referente y líder en el sector aceites, lubricantes y complementos para el sector automoción con HQ Iberia en Barcelona y más de 50 personas.

Reportando al Director de Marketing, el Product Manager es responsable de impulsar la visión, el mensaje, la concienciación y las estrategias de entrada al mercado para los segmentos de Aditivos, Car Care y náutica, trabajando estrechamente con el Director de Marketing en la definición de los planes de marketing de producto por categoría y país (España y Portugal), con el objetivo de lograr una rápida adopción por parte de los clientes y dinamizar las ventas de productos de la empresa. Esto incluye la gestión del portafolio de productos, fijación de precios, rutas de comercialización, promoción comercial y comunicación.

• Definir junto con el Director de Marketing la estrategia, los objetivos y las acciones específicas de marketing de producto para las diferentes categorías.
• Identificar oportunidades de negocio relevantes basadas en un profundo entendimiento del mercado, mediante un análisis exhaustivo y la identificación de necesidades.
• Monitorear la actividad de los productos de la competencia en el mercado, incluidas nuevas lanzamientos, posicionamiento de precios, posicionamiento de marca y mensajes clave.
• Supervisar y analizar la evolución de las ventas y la rentabilidad de los SKU's, gamas y categorías, para evaluar el rendimiento de los productos y compartir los aspectos clave que permitan activar mecanismos correctivos.
• Responsable de la definición del plan de nuevos lanzamientos, incluyendo el posicionamiento de precios, objetivos clave, mensajes de entrada al mercado y oferta de productos.
• Desarrollar y actualizar el calendario anual de lanzamientos de productos y fin de vida (EoL), de acuerdo con la estrategia de la sede central.
• Tener una comprensión clara del rendimiento de los clientes y canales, a través del análisis de ventas y rentabilidad, e implementar las acciones correctivas correspondientes optimizando los recursos de marketing disponibles, junto con el Especialista en Trade Marketing.
• Diseñar el Plan Anual de Trade Marketing y Promociones para las categorías, asegurando la correcta traducción de la estrategia de producto previamente definida en los planes de marketing en cada canal y cliente.
• Desarrollar materiales de formación en ventas efectivos para productos clave y nuevos lanzamientos, facilitando que el equipo de ventas comprenda la oferta de productos (propuesta de valor) y el posicionamiento clave.
• Proporcionar al equipo de ventas información sobre los productos.
• Apoyar al equipo de ventas fomentando las relaciones con los clientes y el negocio a través de presentaciones de productos y asistencia técnico-comercial.
• A través de Ventas, Trade Marketing y Planificación de la Demanda, dar soporte en la elaboración de previsiones de producto, y coordinar los lanzamientos de nuevos productos y el fin de ciclo de vida (EoL).
• Coordinar y gestionar las iniciativas y campañas de comunicación para construir conciencia de marca y posicionamiento en todos los puntos de contacto.
• Diseño, implementación y medición de campañas, tanto en línea como fuera de línea.
• Buscar los mejores socios y agencias para ejecutar correctamente la estrategia de categoría.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Experiencia en Dirección Comercial dentro del Canal On Trade|Importante Compañía del Sector Alimentación y Bebidas

Nuestro cliente es una reconocida empresa en el sector de FMCG (Alimentación y Bebidas) con una sólida presencia en el mercado

• Participar, como miembro del Comité de Dirección, en la definición de las políticas y decisiones relevantes, con el fin de contribuir en el diseño de la Estrategia del Grupo, asegurando el posterior despliegue y desarrollo de políticas dentro de las áreas bajo su responsabilidad directa.
• Definir la Política Comercial y los presupuestos anuales de ventas para su posterior aprobación por Dirección General.
• Analizar información comercial: tendencias de mercado/ históricos de ventas y clientes / costes / facturación / zonas / productos.
• Diseñar, junto con los Jefes Regionales, los planes comerciales por Cliente / Zona, preparando estrategias de negociación que permitan cumplir los presupuestos de ventas planteados.
• Implantar y supervisar los Planes comerciales definidos con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos de venta marcados, haciendo seguimiento y acompañando al equipo comercial.
• Ser motor y dinamizador del lanzamiento de nuevos productos.
• Acompañar a los Delegados Comerciales y Jefes Regionales en las visitas comerciales a Grandes Clientes facilitándoles las herramientas que les permitan la venta.
• Realizar el seguimiento de la actividad comercial realizada, supervisando el cumplimiento de los planes comerciales de cada una de las áreas e implementando acciones correctoras para suplir desviaciones en los objetivos marcados.
• Reuniones con equipo comercial y análisis diario de datos comerciales (Ventas, visitas clientes, previsiones, pedidos, incidencias, …).
• Mantener relaciones con los principales Clientes, participando activamente en la negociación y cierre de contratos relevantes o haciendo el seguimiento con el objetivo de fidelizar las cuentas estratégicas.
• Supervisar, liderar y motivar al equipo hacia los objetivos del Grupo, supervisando los proyectos y solucionando los problemas u obstáculos que surgen en el desarrollo de los mismos, en colaboración con los Directores o Responsables de cada área.
• Aumento de la facturación presupuestada y el margen operacional.
• Aumento del valor de marca y consolidación en mercados desarrollados.

• Oportunidad para liderar un equipo en una empresa de renombre en el sector Alimentación y Bebidas.
• Ambiente de trabajo profesional y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

¿QUÉ PROYECTOS DESARROLLAMOS?

La misión de la Dirección es la de impulsar, crear productos, herramientas, servicios y proyectos, unido a la formación de los equipos de Negocio, para impulsar el Negocio Sostenible del grupo CaixaBank y la consecución de la cifra de movilización.

Desarrollo y cumplimiento del Plan Director de Sostenibilidad 2022-2024, así como del Plan de Banca Sostenible 2025-2027.

Los proyectos que asumirás en la posición son:

• Apoyo a la implantación de proyectos de impulso del posicionamiento de CaixaBank como entidad líder en Banca Sostenible ante stakeholders (clientes, inversores, empleados y público en general) y a nivel interno con todos los Negocios de forma transversal.
• Apoyo en el desarrollo y cumplimiento de las iniciativas englobadas en el Plan director de Sostenibilidad 2022-2024, así como en el desarrollo del plan 2025-2027, impulsando cada una de ellas para su correcta implementación, desarrollo y seguimiento.
• Implicación en la definición, de nuevas y actualización de existentes, de productos, servicios y herramientas sostenibles, con análisis de tendencias y buenas prácticas de mercado (competidores, analistas de sostenibilidad, posicionamientos…).
• Soporte y asesoramiento para el cumplimiento de los objetivos de primer nivel establecido en el Plan director.
• Soporte y acompañamiento en la gestión del Plan director en las filiales.
• Exploración e identificación de nuevas oportunidades en el terreno de la sostenibilidad (economía circular, biodiversidad, huella hídrica, cumplimientos regulatorios para negocio etc.) y la banca responsable.
• Seguimiento del Plan Director.

COMPETENCIAS CLAVE:

• Alto nivel de creatividad e iniciativa
• Se valorará conocimiento sobre Sostenibilidad y nuevas tendencias (Economía colaborativa/circular, biodiversidad, Huellas Hídrica, Herramientas etc.)
• Flexibilidad para trabajar con autonomía con calendarios ajustados.
• Orientación al detalle y con capacidad de priorización y coordinación de varios proyectos.
• Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal.
• Resiliencia y capacidad de adaptación a entornos cambiantes y de alta criticidad.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
• Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
• Medidas de flexibilidad

• Oportunidad de Impacto Estratégico en un Mercado Clave | Desarrollo Profesional y Viajes Internacionales

Importante empresa de producción y distribución de productos agrícolas, con presencia en los principales mercados internacionales

Reportando al Director de Agronegocio, la persona seleccionada será responsable de gestionar las compras para el mercado francés, enfocándose en asegurar el aprovisionamiento adecuado de productos en las cantidades y características requeridas. Y desempeñará las siguientes funciones principales:

• Estar actualizado en las dinámicas del mercado, proveedores y agricultores.
• Desarrollar una labor de reorganización y revisión de las relaciones con los proveedores actuales y mantener contacto con proveedores potenciales.
• Realizar y gestionar las compras para responder a las demandas del mercado, garantizando el seguimiento y la correcta cumplimentación de los pedidos.
• Ofrecer soporte administrativo y técnico al área de Agronegocio, así como a los responsables de almacén y calidad.
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos y procesos definidos para su puesto.

• Contrato indefinido.
• Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa de referencia en su sector.

• Responsable de Mantenimiento - Azuqueca de Henares|Empresa industrial con varios centros productivos

Multinacional , con varias divisiones y fabricación de productos con diferentes aplicaciones, dirigidos tanto a la industria como al gran consumo

Reportando al director Industrial, el candidato seleccionado asumirá la responsabilidad y la gestión sobre la función de mantenimiento en 4 centros de trabajo, siendo el de Madrid el principal, y dando apoyo a los otros centros fuera de España:

-Definir e implantar el modelo de mantenimiento con altos estándares de trabajo a todos los niveles: Indicadores, recursos, formaciones, gestión de repuestos, preventivos, gestión documental, presupuestos, control de gasto, procedimientos de seguridad, control de contratas, herramientas informáticas de gestión

-Participar y coliderar el intenso desarrollo de la empresa en las inversiones en tecnología, automatización, entornos limpios, seguridad, tanto a nivel de definición como de ejecución

-Liderar y transformar el equipo de mantenimiento así como la base de proveedores con competencias que se ajusten a las necesidades

-Participar muy activamente en la mejora continua y en la prevención

-Gestión del equipo de técnicos propios y subcontratas del área

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Experiencia de 5 años como FP&A con experiencia en el análisis de Costes|Capacidad analítica en Entornos Industriales

Importante compañía del Sector Pharma, está buscando un FP&A con experiencia en Costes, para sus oficinas en el centro de Madrid. El candidato/a ideal tendrá experiencia mínima de 5 años en posiciones de FP&A, incluyendo la experiencia en el análisis de costes en entornos Industriales. Se requerirá que el candidato/a viaje a la fábrica. Paquete Salarial: 50.000€-60.000€ + variable + BS.

Reportando al Director Financiero de la compañía las principales funciones del candidato/a serán:

• Diseño y puesta en marcha de un modelo de costes industrial.
• Análisis y seguimiento detallado de los costes de la compañía, identificando áreas de mejora o reducción de los mismos.
• Análisis de desviaciones, comparando los costes reales vs los presupuestados.
• Cálculo de márgenes de producto y cliente, asegurándose que los costes estén alineados con los objetivos de rentabilidad.
• Realización de escandallos.
• Foco en inversiones de negocio y seguimiento de las mismas.
• Apoyo al Director Financiero, en la elaboración de presupuestos, teniendo en cuenta los costes de producción.
• Identificación de oportunidades de ahorro para reducir costes.
• Análisis ad-hoc.
• Elaboración de informes financieros, con métricas clave (KPIs).
• Colaborar estrechamente con el departamento de compras.
• Desarrollo analítico de la ERP (Microsoft Dynamics).
• Desarrollo de Power BI.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Paquete salarial ofrecido: 50.000€ - 60.000€ + Variable + Beneficios Sociales.
• Zona: centro Madrid
• Teletrabajo.

• Compañía especializada en la creación y gestión de medios digitales y tecnología|Localización: A Coruña

Compañía especializada en la creación y gestión de medios digitales y tecnología, en crecimiento

Como Director/a General serás responsable de la dirección estratégica y operativa de la empresa, implicando liderar la planificación, implementación y supervisión de estrategias digitales y tecnológicas, garantizando que la empresa se mantenga a la vanguardia en un mercado competitivo. En concreto, tendrá las siguientes responsabilidades:

Visión Estratégica:

• Desarrollar y ejecutar la visión y la estrategia a largo plazo para la empresa, alineando las metas empresariales con las tendencias emergentes en medios digitales y tecnología.
• Identificar oportunidades de crecimiento y áreas de innovación en el ámbito digital y tecnológico.

Gestión de Operaciones:

• Supervisar todas las operaciones diarias de la empresa, incluyendo el desarrollo de productos digitales, la gestión de plataformas tecnológicas y la producción de contenido.
• Asegurar que todos los procesos operativos sean eficientes, rentables y cumplan con los estándares de calidad.

Liderazgo de Equipos:

• Dirigir y motivar a equipos multifuncionales, incluyendo desarrollo de software, análisis de datos, marketing digital, y producción de medios.
• Establecer metas claras, proporcionar retroalimentación constructiva y fomentar un ambiente de trabajo colaborativo e innovador.

Gestión de Proyectos:

• Supervisar la planificación y ejecución de proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y objetivos de calidad.
• Implementar metodologías de gestión de proyectos y herramientas para optimizar la eficiencia y la efectividad.

Relaciones con Clientes y Socios:

• Gestionar las relaciones con clientes clave, socios estratégicos y proveedores para fomentar alianzas beneficiosas y oportunidades de negocio.
• Actuar como el principal punto de contacto para negociaciones importantes y contratos.

Análisis de Mercado y Competencia:

• Realizar análisis de mercado para identificar tendencias, oportunidades y amenazas en el sector de medios digitales y tecnología.
• Adaptar las estrategias empresariales en función de los datos del mercado y el comportamiento de la competencia.

Innovación y Desarrollo:

• Promover la innovación dentro de la empresa, incentivando la adopción de nuevas tecnologías y enfoques creativos para mejorar los productos y servicios.
• Evaluar y recomendar inversiones en nuevas tecnologías y herramientas que puedan aportar valor a la empresa.

Responsabilidad Financiera:

• Gestionar el presupuesto de la empresa, controlar los costos y asegurar una asignación eficiente de los recursos financieros.
• Analizar el rendimiento financiero y preparar informes para la alta dirección y las partes interesadas.

Contrato estable y de carácter indefinido
Formar parte de una compañía con un buen equipo de profesionales y en crecimiento
Salario competitivo a determinar en función del perfil
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional

¿Quiénes somos?

Pertenecemos a una cooperativa de crédito de carácter regional que está demostrando, año tras año, ser una entidad capaz de competir con éxito en el mercado financiero. Una gestión prudente es el factor diferencial e imprescindible para continuar creciendo.

¿Cuál será tu misión?

"Llevar a cabo un servicio de atención al público y actuación comercial de acuerdo con las directrices marcadas por tu Director/a de Oficina, garantizando la consecución de los objetivos de negocio y los niveles de calidad acordes a los estándares de la Caja."

Tus Funciones principales serán

Planificar e impulsar las acciones comerciales, con el fin de cumplir los objetivos de negocio, fidelizando a los clientes y captando clientes nuevos.
Gestión de documentación y atención a la operativa habitual del cliente en la oficina, en todos los productos y servicios comercializados con la Entidad, realizando cuando sea necesaria la operativa diaria de la oficina.

¿Qué estamos buscando?

-Estudios: Titulados/as en Economía, ADE, Derecho o PYMES.
-Experiencia: No requerida, se valorarán las experiencias profesionales previas en puestos similares

Habilidades para el puesto: Comunicación, Orientación al cliente, Trabajo en Equipo, Planificación y Organización, Orientación a Resultados y Habilidades Comerciales.

¿Qué ofrecemos?

¡Formar parte de un equipo con grandes profesionales que hacen de la banca tradicional, una banca diferente y cercana!

-Remuneración competitiva
-Formación constante
-Paquete de beneficios según Convenio
-Contrato de trabajo en función de la experiencia y conocimientos (Indefinido, de duración determinada o formativo para la obtención de la práctica profesional)

Un lugar de trabajo satisfactorio e inclusivo, que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas.

¿Quieres unirte a nuestro equipo?

• Bodega DO Rioja con presencia nacional e internacional |Export Area Manager con inglés alto (H/M)

Bodega DO Rioja con amplia extensión de viñedos propios

En dependencia del director comercial, tus funciones serán:

• Representar las marcas de la bodega para el canal on y off trade a nivel internacional.
• Acercar y dar a conocer la marca distribuidor y prescriptor.
• Prospección y apertura de nuevos mercados así como seguimiento y fidelización de actuales.
• Definir con la Dirección los objetivos comerciales para los clientes por mercados y canales.
• Gestión y acompañamiento de importadores y distribuidores.
• Determinar los mercados objetivo más interesantes, estableciendo su tamaño y posibilidades de penetración con los productos disponibles o recomendar el desarrollo de nuevos productos.

• Posición indefinida.
• Posibilidades de plan de carrera y desarrollo según desempeño.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector industrial, la cual se dedica al packaging, ubicada en la zona de Tarragona, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a Comercial.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia del Director/a Comercial, la persona seleccionada se encargará de:

• Gestión de cartera nacionales e internacionales.
• Implementar la estrategia comercial.
• Asistencia a ferias en representación del grupo empresarial.
• Identificar y contactar posibles clientes que puedan estar interesados en los productos o servicios de la empresa.
• Asegurar la satisfacción del cliente después de la venta, resolviendo cualquier problema o duda y ofreciendo soporte adicional si es necesario.
• Negociar precios, términos y condiciones para cerrar acuerdos comerciales que sean beneficiosos tanto para el cliente como para la empresa.
• Documentar y reportar las actividades de ventas, el progreso de los objetivos y los resultados obtenidos a la dirección de la empresa.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
• Participar en un proyecto innovador.
• Asumir un reto profesional.
• Jornada en horario completo de lunes a viernes.
• Bonos y otros beneficios por objetivos logrados.
• Formación continua.

• Buscamos Director/a de Fábrica para la provinca de Cáceres.|Importante compañia del Sector Alimentario ubicada en Extremadura.

Nuestro cliente es una empresa destacada en el sector de FMCG, con más de 2.000 empleados. Con un enfoque en la innovación y el compromiso con la excelencia, la compañía ha establecido un sólido historial en la entrega de productos de alta calidad.

• Liderar y supervisar las operaciones diarias de la planta de producción.
• Implementar políticas y procedimientos para mejorar la eficiencia.
• Asegurar que los objetivos de producción se cumplan de manera oportuna y eficiente.
• Gestionar y motivar al equipo de la planta para alcanzar los objetivos de la empresa.
• Mantener un ambiente de trabajo seguro y cumplir con las normativas de seguridad.
• Desarrollar e implementar estrategias para mejorar la productividad y la eficiencia.
• Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para asegurar la cohesión operativa.
• Representar a la planta en reuniones de alto nivel y reportar directamente a la dirección.

• Ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

• Proyecto estable con proyección de carrera|Posición en Aragón

Nuestro cliente es una empresa potente dentro del sector agronómico que busca potenciar su rama de nutrición vegetal a nivel Aragón en concreto y a nivel nacional.

Reportando al director comercial, la persona seleccionada deberá:

• Desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes potenciales y existentes en la zona asignada.
• Proporcionar asesoramiento experto en nutrición vegetal y productos relacionados.
• Identificar y capitalizar oportunidades de ventas y crecimiento.
• Asistencia a ferias y realización de presentaciones de productos y formaciones a los clientes.
• Monitorear y reportar las actividades y tendencias del mercado.
• Coordinar con otros departamentos para garantizar la satisfacción del cliente.
• Contribuir al logro de los objetivos de ventas de la empresa.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.