Ofertas de empleo de legal audit

T'agradaria formar part d’una organització amb una missió clara: la promoció de la persona i la igualtat d’oportunitats? Aquí, el teu talent i dedicació es transformaran en un impacte positiu per a la societat, contribuint a un món més just i inclusiu. Uneix-te a nosaltres, cerquem un/a tècnic/a de Prevenció de Riscos Laborals.

Per què treballar amb nosaltres?

• Missió amb Sentit: No només treballem, sinó que contribuïm activament a la promoció de la persona i la igualtat de condicions a la nostra societat. És més que una feina; és una oportunitat per fer la diferència.
• Flexibilitat i conciliació: Oferim flexibilitat horària amb possibilitat de dues tardes lliures cada setmana, i la possibilitat de teletreball parcial per facilitar la conciliació de la vida personal i laboral.
• Entorn laboral compromès i inclusiu: Treballaràs en una organització amb valors de solidaritat, equitat i responsabilitat social, envoltat/da de persones amb sensibilitat cap al món social.
• Creixement i desenvolupament professional: Et brindarem les eines per créixer dins d’una estructura que prioritza el benestar i el desenvolupament de l’equip.

La teva aportació serà clau:

Amb la teva experiència en Prevenció de Riscos Laborals, contribuiràs a garantir un espai de treball segur, saludable i en línia amb els nostres estàndards de qualitat i medi ambient.

Les teves tasques seran:

• Realitzar avaluacions de riscos laborals, dissenyar i implementar plans d'emergència, impartir formació sobre els riscos laborals i realitzar visites a les nostres instal·lacions.
• Redactar, revisar i fer seguiment dels procediments i documentació necessaris per al sistema de gestió de PRL.
• Participar activament en les auditories externes legals de PRL i col·laborar amb els Comitès de Seguretat i Salut.
• Assessorar sobre les millors pràctiques en PRL, garantint l'aplicació dels procediments de qualitat i medi ambient.

A qui busquem?

Persones amb experiència i coneixements en prevenció de riscos laborals, però també amb sensibilitat per la nostra tasca social i compromeses amb els valors de solidaritat, equitat i responsabilitat que caracteritzen la Fundació Pere Tarrés.

Uneix-te a nosaltres i forma part d’una organització que treballa per un món més just i igualitari!

• Credit Controller|Empresa multinacional líder en el sector de la fotografía y de la óptica

Empresa multinacional líder en el sector de la fotografía y de la óptica ubicada en la zona norte de Madrid.

El candidato seleccionado deberá llevar a cabo las siguientes funciones

• Gestionar el proceso completo de reclamación de cobros e identificación de los mismos para contabilización
• Manejar documentos de pago como talones, pagarés y confirmings.
• Ejecutar tareas de recobro de deudas vencidas utilizando llamadas y correos electrónicos.
• Desbloquear pedidos y resolver incidencias en colaboración con los departamentos comerciales.
• Colaborar y hacer seguimiento con empresas de recobro externas.
• Supervisar procesos legales con clientes morosos cuando sea necesario.
• Elaborar informes detallados sobre el estado de la deuda de los clientes gestionados.
• Conciliar las cuentas por cobrar con clientes
• Desempeñar diversas tareas administrativas relacionadas con el área de créditos.
• Utilizar herramientas de evaluación de riesgo crediticio para informar sobre la viabilidad de nuevos clientes.
• Prever los cobros mensuales para la tesorería.
• Apoyar en las auditorías de cuentas.

• Oportunidad de desarrollo y carrera profesional
• Una modalidad híbrida de teletrabajo (2 días de teletrabajo y 3 días presencial) y flexibilidad horaria
• Retribución flexible que permite a los empleados personalizar parte de su paquete de compensación.
• Contrato indefinido

El cliente cuenta con un compromiso firme y real con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, el cual se materializa en su Plan de Igualdad. Todos sus procesos de selección, tanto internos como externos, evitan reproducir estereotipos sexistas y sesgos de género y se desarrollan asegurando la igualdad de oportunidades.

Des de Marlex estem col·laborant amb una empresa líder en el sector de la construcció en la zona de Tarragona que actualment té la necessitat d’incorporar a un/a Legal Assistent.

Quina seria la teva missió a l’empresa?
En dependència del Director General, la persona seleccionada s’encarregarà de:

• Relacions amb l’administració: reclamacions i altres
• Col·laboració amb tècnics externs en la redacció de peritatges
• Supervisió del compliment dels estàndards ISO, incloent la participació en auditories anuals
• Desenvolupament i seguiment del compliment normatiu de l’empresa. Especial interès en medi ambient, corrupció i igualtat.
• Desenvolupament i seguiment de la política de protecció de dades
• Preparació de Juntes d’Accionistes de l’empresa matriu i associades. Convocatòria, actes i certificats. Comunicació amb els accionistes
• Seguiment dels avals tècnics dipositats per l’empresa. Gestió de devolució.
• Gestió de sinistres: recopilació d’informació i comunicacions amb companyies asseguradores.

Què s’ofereix ?

• Treballar de la mà del Director General de l’empresa
• Pertànyer a una empresa consolidada en creixement
• Contractació estable amb possibilitats de carrera professional.
• Jornada laboral completa de dilluns a dijous. Divendres jornada de 8:00 a 15:00
• Treballar de la mà d’un equip professional i consolidat.
• Ambient dinàmic i professional amb possibilitats de creixement.
• Retribució d'acord amb l'experiència aportada.

Desde Eurocontrol seleccionamos un/a técnico/a para incorporase en nuestra división de Inspección y Seguridad Industrial. Su función realizar visitas a las instalaciones de nuestros clientes de la zona de la Comunidad de Madrid para acometer las inspecciones y auditorias en el área de la seguridad Industrial y garantizar que sus instalaciones cumplen con la reglamentación vigente (Áreas de: Instalaciones eléctricas, Instalaciones de calefacción y climatización; Instalaciones petrolíferas, Metrología legal y Equipos a presión). Aportando un valor claro a los clientes, transmitiendo confianza y compromiso.

Entre sus funciones se encuentran las siguientes:

• Interlocución con los clientes asignados.
• Realizar y finalizar con éxito los trabajos asignados.
• Elaborar los informes y certificados correspondientes según procedimientos internos.
• Asesoramiento técnico y gestión documental.
• Registrar datos en los sistemas

Requisitos:

• Grado Ingeniería / Ingeniera Técnica. Preferible Sector Industrial, (Electricidad, Mecánica) pero se permiten y se valorarán otros grados de ingeniería / ingenierías técnicas
• Ofimática: Dominio de paquete Office
• Permiso de conducir (valorable vehículo propio).

Experiencia no requerida; pero se valorará favorablemente si se ha trabajado o colaborado con la figura de los Organismos de Control o campos tales como instalaciones eléctricas, climatización, equipos a presión, etc.

Ofrecemos:

• Contrato indefinido
• Jornada completa / Horario flexible
• Formación interna teórica y práctica
• Salario hasta 24.000€ para recien titulados
• Salario hasta 32.000€ para personal con experiencia en organismo de control o entidades de inspección.

• Poseer certificado de discapacidad|Empresas en toda la comunidad de Madrid y alrededores

Nuestros clientes abarcan todos los sectores del mercado: industria, pharma, consultoría, Bufetes, ingeniería, tecnología, salud, etc.

#lgd, #impactopostivo

Buscamos perfiles de todas las áreas corporativas y de todos los niveles (técnicos, middle management y dirección). Si tienes estudios y/o experiencia en alguno de los siguientes departamentos, ¡queremos saber de ti!

• RRHH, PRL Y RRLL.
• Tecnología.
• Ingeniería e industria.
• Contabilidad, finanzas y auditoría.
• Administrativ@s y técnicos especialistas.
• Secretariado de dirección y recepcionistas.
• Logística y Compras.
• Legal y Jurídico.
• Marketing y Comunicación.
• Otras áreas: presidencia, estrategia, analytics, etc.

#lgd, #impactopostivo

• Ofertas de trabajo indefinidas y temporales.
• Oportunidades de cambiar y crecer profesionalmente.
• Salarios responsables, justos y competitivos.
• Beneficios (dependiendo de la empresa y la posición).

#lgd, #impactopostivo

• Proyecto estable |Crecimiento profesional

Empresa internacional del sector turismo se encuentra en búsqueda de un Técnico de Prevención de Riesgos para incorporar a su equipo de HR.

• Identificar y evaluar riesgos laborales en las distintas unidades de negocio.
• Desarrollar, implementar y supervisar planes de prevención de riesgos laborales.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa legal en materia de seguridad y salud laboral.
• Gestionar la documentación y registros relacionados con PRL.
• Realizar auditorías internas sobre condiciones de trabajo y seguridad.
• Coordinar la formación y sensibilización del personal en materia de prevención de riesgos.
• Colaborar con el servicio de prevención externo y otras entidades relacionadas.
• Investigar accidentes laborales y desarrollar medidas preventivas.
• Actualizar protocolos de actuación en caso de emergencia.

• Contrato indefinido a tiempo completo.
• De Lunes a Jueves de 08:00 a 16:00 y los Viernes de 08:00 a 14:00 hrs. Posición presencial
• Salario: Entre 30K- 36K
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro del grupo.
• Plataforma de formaciones interna

• Experience working as Finance Director/ Finance Manager in multinational company|Very high English level and experience working with SAP, both are a must

Multinational company is looking for an Iberia Finance Director based in Torrejón de Ardoz (Madrid). The ideal candidate will have a minimum of 15 years of experience in Finance, with at least 3-5 years working as Finance Director/ Finance Manager in a small/ medium-sized subsidiary of a multinational group. Experience in a sales company that sells products (not services) is a must. SAP is a must (experience implementing SAP will be a plus). Very high English level is a must. Hands-on and multitask profile. Workplace type: In the office, with flexibility. Availability to travel occasionally.

Reporting to the Group CFO and to the Iberia Managing Director, the selected candidate will be responsible for the following responsibilities:

• Support the integration of the legal entity into the Group's environment.
• Support profitable growth along group guidelines within the Iberian region.
• Build up and lead a lean team of finance, controlling & administrative specialists.
• Lead, as well as hands-on work on all financial processes and matters, including cost accounting and controlling, preparation and monitoring of budgets and rolling forecast, monthly closing, and timely preparation of financial reports according to Group global policies.
• Analyze business data, initiate and monitor corrective action plans to achieve strategic targets and budget guidelines.
• Manage and exercise direct responsibility for controlling and reporting, accounts receivable and customer credit, accounts payable.
• Coordinate bank matters with parent company CFO in Europe to meet liquidity needs.
• Manage cash flow and support business and AR management with financing solutions as and when needed.
• Responsible for commercial-related legal, contract, risk management and insurance matters as well as support in evaluation of alliances and acquisitions (where necessary in coordination with parent company's legal counsel in Europe). Develop and implement a commercial strategy to support profitable growth and lead to identify opportunities for profitability improvement.
• Manage tax (including reporting and planning) and audit activities as well as legal issues within Spanish frameworks; prepare and sign legal contracts for the company.
• Secure high-quality IT support in people, systems and software; manage all IT-related activities, upgrades, and implementations for the profit center.
• Represent the company in all negotiations and communication initiatives.

• Salary package: 60.000 - 70.000 euros fixed salary + bonus + company car.
• The final offer will depend on the real experience demonstrated through the process.
• Opportunities for professional growth and development.
• Workplace type: In the office, with flexibility.
• Job location: Torrejón de Ardoz (Madrid).
• Job managed by: Guillermo Recoder.

• Gestión de QHSE, tracción de los SGI (ISO 45001, 9001, 14001)|Consolidada grupo industrial con fábrica en Gran Bilbao

Consolidada empresa industrial del sector metal con fábrica en Gran Bilbao y perteneciente a multinacional líder global

Reportando al QHSE Manager, la persona seleccionada traccionará la gestión de los Sistemas de Gestión (Seguridad y Salud, Medioambiente, Calidad), trabajando específicamente el desarrollo de los SGI, la estandarización y los procedimientos internos en los centros de trabajo en España, compaginándolo con la gestión operativa del departamento.

Para ello, sus funciones principales serán:

• En una primera etapa, desarrollar y mejorar los Sistemas de Gestión (QHSE), con apoyo de los responsables de cada departamento
• Supervisar junto con el QHSE Manager la gestión, mantenimiento y mejora de los Sistemas de Gestión, los requisitos y objetivos de QHSE de las plantas
• Realizar el seguimiento de los requisitos legales y de otros requerimientos relativos a QHSE e incorporarlos en los diferentes Sistemas de Gestión
• Supervisar que las actividades de la compañía se realizan cumpliendo con los estándares certificados (ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001)
• Colaborar en los programas de QHSE para el despliegue e implantación de los objetivos y líneas estratégicas establecidos y su seguimiento
• En colaboración con el resto del Grupo y otras unidades de negocio a nivel internacional, adaptar los estándares y procedimientos del Grupo a su área de responsabilidad y legislación aplicable
• Promover e impulsar proactivamente proyectos de mejora continua en el departamento, tanto proponiendo acciones concretas como desarrollando la cultura con el personal de fábrica y oficinas
• Realizar e impulsar una comunicación adecuada relativa a QHSE, tanto visual como en toda aquella comunicación que se realice por cualquier canal
• Gestión de plataforma destinada a No Conformidades de los Sistemas, CAE y todas las acciones relativas a QHSE derivadas de auditorías, inspecciones, incidentes, etc.
• Colaborar en auditorías de sistema cuando sea pertinente, identificando oportunidades de mejora y sinergias aplicando las mismas herramientas en el resto de plantas
• Mantener al día los registros necesarios para el cálculo de la huella de carbono y la evaluación de distintos aspectos ambientales
• KPIs: mantener y revisar continuamente los índices de Seguridad y Salud, Calidad y Medio Ambiente, tanto a nivel local como a nivel de grupo

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional
• Horario de trabajo de 7:00 a 15:00
• Incorporación a consolidado grupo industrial estable y con proyecto de desarrollo

• Aporta tu experiencia en auditoría y controlling financiero.|Posición para grupo patrimonial, dentro de su área financiera en crecimiento.

Grupo patrimonial ubicado en Sant Cugat del Vallés

Reportando directamente a la Dirección, tu responsabilidad será:

• El diseño de sistemas de consolidación y reporting mensual, trimestral y anual, control de proyectos y filiales.
• Planificación de inversiones a largo plazo, y gestión de auditorías.
• También darás soporte en el análisis de proyectos de inversión, colaborando estrechamente con las áreas fiscal y legal, así como con consultores externos.
• El rol requiere un enfoque riguroso en el control financiero y podría evolucionar hacia una posición de Dirección Financiera en el futuro, en función de la evolución del Grupo.

Ofrecemos un sueldo atractivo, con posibilidad de bonus, y un proyecto estable a largo plazo en Sant Cugat. Tendrás la oportunidad de evolucionar profesionalmente en un ambiente que valora la autonomía y el desarrollo personal.

• Empresa del sector retail|Posición estable

Multinacional del sector retail, busca un/a Health & Safety Manager para liderar y coordinar las tareas del Servicio de Prevención Propio con el objetivo de asegurar el cumplimiento de los requisitos legales en el ámbito de la seguridad y la salud en el trabajo y la realización de las actividades desempeñadas en la organización de forma segura y saludable.

• Liderar y coordinar las actividades requeridas legalmente por parte del Servicio de Prevención Propio
• Asegurar que la empresa cumpla con todos los requisitos legales en el ámbito de seguridad y salud laboral y representar a la empresa en inspecciones y auditorias de seguridad.
• Proporcionar asesoramiento técnico en materia de seguridad y salud laboral a la dirección y a los empleados de la empresa promoviendo la mejora continua.
• Coordinar y asegurar que los planes de emergencia están actualizados y que se realizan los simulacros de emergencia y la formación de los equipos de emergencia.
• Coordinar la identificación y evaluación de riesgos de todos los puestos de trabajo de todos los centros.
• Coordinar la planificación y el seguimiento de las actividades preventivas
• Asegurar la coordinación de actividades empresariales de las empresas que accedan a las instalaciones.
• Supervisar y coordinar la elección de Equipos de Protección Individual (EPI's)
• Asegurar que los recursos materiales y económicos del departamento son los adecuados para dar cumplimiento al plan de Seguridad y Salud Laboral.
• Obtener y gestionar los datos sobre la siniestralidad laboral de la compañía.
• Definir los contenidos y coordinar las acciones formativas sobre Prevención de Riesgos Laborales a impartir según cada puesto de trabajo.
• Coordinar las investigaciones de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales analizando las causas y proponiendo medidas correctivas para evitar su repetición.
• Coordinar la realización de las inspecciones periódicas en los lugares de trabajo para asegurar que se están siguiendo las medidas de prevención.
• Coordinar las tareas realizadas por el servicio de prevención ajeno en el área de vigilancia de la salud.
• Promover y velar por el cumplimiento de la normativa interna y externa que resulte aplicable, así como demás obligaciones en materia de Compliance, tanto genéricas como propias de su puesto de trabajo, con especial atención a aquellas que se desprendan del Código Ético de la empresa.
• Asegurar una adecuada coordinación con los servicios de prevención ajenos del grupo para garantizar se cumple con la normativa de vigilancia de la salud en el trabajo de forma global

Posición estable.

Opción de 2 días de teletrabajo a la semana.

In Collaboration, we are excited to partner with a leading financial services company to recruit an English-speaking Compliance Officer for our Limassol team! If you are passionate about ensuring regulatory adherence and enjoy working in a dynamic environment, we want you to join us in upholding the highest standards of compliance.

Position: Compliance Officer

Location: Limassol, Cyprus

Employment Type: Full-time

Work Model: On-site

What You’ll Do:

• Surveillance and Monitoring: Vigilantly monitor trading activities to identify suspicious or unauthorized actions, reviewing reports and alerts generated by compliance systems.
• Documentation Management: Keep compliance documents organized and up-to-date, ensuring policies, procedures, and regulatory filings are always in compliance.
• Reporting: Prepare regular compliance reports for management and regulatory bodies, providing insights and updates on our compliance status.
• Regulatory Research: Stay ahead of the curve by conducting thorough research on regulatory changes that could impact the organization.
• Training and Development: Assist in organizing compliance training for employees, fostering a culture of compliance awareness and education.
• Breach Investigation: Support the compliance monitoring program by conducting reviews and investigating any compliance breaches reported by employees or flagged by systems.
• Policy Implementation: Collaborate with colleagues to implement new or updated compliance policies across the organization.
• Due Diligence: Conduct due diligence checks on clients by reviewing documentation and ensuring strict adherence to KYC (Know Your Customer) and AML (Anti-Money Laundering) regulations.
• Audit Collaboration: Work closely with the internal audit team during compliance audits, providing necessary documentation and insights.

What You Bring:

• Experience: A minimum of 1 year in a similar role within a Compliance Department, demonstrating your understanding of compliance protocols.
• Educational Background: A Bachelor’s degree in Business Administration, Economics, Finance, or a related field.
• Certifications: CySEC Basic/Advanced certification is a plus, showcasing your commitment to professional standards.
• Technical Skills: Proficiency in Microsoft Office, enabling you to create reports and presentations efficiently.
• Language Proficiency: Fluent in English with strong verbal and written communication skills to effectively convey compliance matters.
• Attention to Detail: A keen eye for detail with a results-oriented approach, ensuring thoroughness in compliance activities.
• Critical Thinking: Excellent multitasking abilities and strong critical thinking skills to navigate complex compliance issues.

What We Offer:

• Competitive Salary: Enjoy a remuneration package based on your experience and qualifications.
• Health Benefits: Access to private medical insurance, prioritizing your well-being.
• Professional Growth: Ongoing professional development and training opportunities to help you advance in your career.
• Team Events: Engage in quarterly team events and regular corporate activities that promote a strong team spirit.
• Wellness Perks: Benefit from access to sports activities and a corporate discount card.
• Positive Work Culture: Be part of a dynamic and friendly team in a supportive and positive working environment.

Join us in this exciting opportunity to ensure compliance excellence within a leading financial services organization! #ComplianceOfficer #FinancialServices #Limassol

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector industrial, que se dedica a la manipulación de materia prima para el sector de la construcción e industria en Europa, ubicada en la zona de El Vendrell, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a contable, Responsable del Área de Proveedores.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia de la directora de Finanzas, y departamento de compras, la persona seleccionada se encargará de:

• Gestión del ciclo de cuentas por pagar: Desde la recepción de facturas hasta el pago final a proveedores, manteniendo relaciones efectivas y resolviendo discrepancias. Implementar procedimientos para el orden del almacén.
• Contabilidad general: Registro y conciliación de transacciones relacionadas con proveedores en el sistema ERP, asegurando la correcta imputación de gastos y cierre contable mensual/anual.
• Control y auditoría: Supervisión de controles internos en el proceso de pagos, cumplimiento de políticas de la empresa, y apoyo en auditorías.
• Análisis y reporting: Elaboración de reportes y análisis sobre el estado de cuentas por pagar y su impacto en la liquidez.
• Optimización de procesos: Implementación y mejora de procesos contables automatizados para una gestión eficiente de proveedores.
• Gestión de incidencias y reclamaciones: Resolución proactiva de problemas y discrepancias con proveedores.
• Cumplimiento regulatorio y fiscal: Asegurar el cumplimiento de normativas fiscales en transacciones con proveedores.
• Revisión de contratos: Análisis de contratos y colaboración con el departamento legal para la revisión de acuerdos financieros

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico con distintos departamentos internos y proveedores externos.
• Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
• Jornada en horario de oficina con cierta flexibilidad de entrada y salida de lunes a viernes.
• Opción de teletrabajo hasta 6 días al mes a concretar con la empresa y equipo.

• Barcelona ciudad |Inglés alto

The company is a specialist in air and sea transport engineering and international logistics.

It acts as the architect and main contractor for the entire international transport and logistics chain, managing and organizing the flow of goods for its clients between France and the rest of the world, with a particular focus on regions such as Asia-Pacific, North America, North Africa, and Sub-Saharan Africa.

A/ Manage General Ledger: Oversee the maintenance of the general ledger, ensuring accuracy and completeness.

Ensure clean-up of bank reconciliation
Validate matching of GL accounts
Reconcile Business assets
Perform monthly closing checks (AR / AP reconciliations)
Ensure correct application of group accounting standards
Be key point of contact of group treasury.B/ Supplier and Customer Relations: Maintain effective relationships with suppliers and customers, resolving financial issues.

Animate AP process with operations and Finance shared service. Ensure regular management of settlement runs.
Animate credit management through regular review of aging balance, insurance credit coverage, and DSO follow-up.
Regular and strong animation of working capitalC/ Tax Compliance: Manage all aspects of tax compliance, working closely with local authorities and external advisors.

SII declaration
Monthly VAT declaration (accounting reconciliation)
Business income tax preparation with tax advisor
Withholding taxes review and declarationD/ Compliance & legal requirements: Facilitate external and internal audits with ensuring a smooth process.

Legal Audit
Legal secretary
Power of Attorney managementE/ Payroll administration: Supervision of payroll process

Ensure correct application of group payroll procedure
Supervise payroll administration clerck
Ensure correct accounting booking and follow upF/ Process Improvement: Continuously identify opportunities for process improvement and efficiency within the finance function.

Workday Key user to ensure a high standard of quality in accounting system
Ensure process optimization with business operationsG/ Team Leadership: Supervise and mentor the accounting team, fostering a collaborative and high-performance work environment.

1. Global Exposure: Opportunity to work in an international environment, gaining experience across diverse markets.
2. Stability and Career Progression: Strong market presence ensures job security and long-term growth prospects.
3. Dynamic Work Environment: Diverse operations lead to varied tasks and challenges, enhancing problem-solving skills.