Ofertas de empleo de tacoronte

• Empresa del sector oleícola
• Proyecto estable y desarrollo profesional

Importante empresa del sector oleícola busca incorporar un/una comercial de exportación en la provincia de Sevilla. (a 50 min de Sevilla Capital)

1. Gestión de clientes internacionales: Identificar, contactar y mantener relaciones con clientes y distribuidores internacionales en mercados clave.
2. Desarrollo de nuevas oportunidades de negocio: Realizar estudios de mercado para identificar nuevas oportunidades de venta de aceite en mercados internacionales.
3. Negociación de contratos y acuerdos: Negociar precios, condiciones de pago y entrega, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y las normativas internacionales.
4. Gestión de pedidos y logística: Supervisar todo el proceso de exportación, incluyendo el seguimiento de los pedidos, la coordinación con los departamentos de producción y logística, y asegurar que los envíos lleguen a tiempo.
5. Asesoramiento técnico y comercial: Proporcionar a los clientes información técnica sobre los productos (calidad, variedades de aceite, procesos de producción, etc.) y brindar soluciones comerciales adaptadas a sus necesidades.
6. Análisis y reporte de resultados: Realizar un seguimiento de las ventas, generar informes periódicos sobre el desempeño comercial y proponer acciones correctivas si es necesario.

• Contrato indefinido
• Salario en función de experiencia (Fijo + variable)
• Posibilidades de crecimiento interno
• Formación por parte de la empresa

• Importante empresa del sector servicios
• Contrato estable y con proyección

Empresa nacional de sector servicios con sede en Sevilla, con un gran equipo humano y un sólido departamento financiero.

• Elaboración y gestión de presupuestos
• Control de gastos
• Corrección y análisis de desviaciones
• Gestión de tesorería
• Elaboración de balances
• Elaboración de informes

• Contrato estable en empresa solvente, con posibilidad de promoción profesional
• Atractivo paquete salarial

• Importante empresa del sector industrial
• Contrato estable y con proyección

Grupo de Empresas con varias sociedades, en proceso de expansión y profesionalización de su departamento financiero.

• Asientos contables
• Control de facturación
• Control de tesorería
• Control fiscalidad
• Gestión de cobros
• Cash Flow
• Apoyo en Balances

• Proyecto estable
• Jornada intensiva de mañana, con dos tardes de trabajo a la semana
• Salario en función de la experiencia aportada

• Buscamos un/a Representante de Ventas Internas.
• Compañía del entorno industrial ubicada en el Bajo Deba.

Empresa del sector industrial, situada en la comarca del Bajo Deba, especializada en ofrecer soluciones de alta calidad en su ámbito de actuación.

1. Gestión y Coordinación con Clientes:

o Actuar como punto de contacto principal para el cliente, proporcionando un servicio proactivo y personalizado.

o Gestionar el día a día de pedidos, entregas y asegurar la comunicación constante con el cliente para mantener su satisfacción.

o Priorizar tareas y responder de manera eficiente a las solicitudes del cliente sin saturarse bajo presión.

2. Comunicación Eficaz:

o Mantener una comunicación fluida con el cliente, identificando y resolviendo posibles inquietudes o necesidades.

o Colaborar con los departamentos de compras y producción para asegurar que las entregas y la gestión de pedidos se realicen correctamente y a tiempo.

3. Adaptabilidad y Espíritu Crítico:

o Asimilar y adaptarse a los cambios internos del equipo, contribuyendo con ideas constructivas para la mejora de procesos.

o Identificar áreas de oportunidad para consolidar o modificar prácticas actuales, y comunicarlas eficazmente al equipo de liderazgo.

4. Trabajo en Equipo y Soporte:

o Colaborar estrechamente con el responsable y otros miembros del equipo para asegurar un soporte continuo y garantizar el éxito en la gestión de ventas internas.

o Contribuir a un ambiente de trabajo colaborativo, donde se valore el apoyo mutuo y la confianza.

5. Desarrollo Profesional:

o Participar en formaciones en inglés, tanto en ámbito profesional como técnico, para mejorar la comunicación y comprensión en un contexto internacional, sin que esto represente una barrera.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Proyecto estable
• Plan de carrera y formación

Nuestro cliente es líder en automatización e integración de sistemas, destacando por su innovación, crecimiento internacional y modernas instalaciones. Con un equipo multidisciplinar, ofrece un ambiente de trabajo colaborativo y se compromete a brindar soluciones tecnológicas avanzadas.

¿Qué responsabilidades tendrás?

• Dirigir, gestionar y supervisar al equipo humano del departamento de ingeniería eléctrica.
• Asignar tareas a los técnicos del departamento y supervisar su ejecución.
• Analizar y revisar las condiciones de los procesos a automatizar desde un enfoque eléctrico.
• Diseñar las celdas de automatización, incluyendo armarios eléctricos de potencia y control, así como las instalaciones eléctricas asociadas, en coordinación con otras disciplinas involucradas en los proyectos.
• Supervisar las condiciones de montaje eléctrico y dirigir los trabajos de instalación.
• Garantizar que las instalaciones eléctricas se ejecuten conforme a los diseños aprobados.

• Proyecto estable
• Salario según experiencia rango 35-42k
• Plan de carrera y desarrollo profesional
• Formación continua
• Buen ambiente laboral

• Importante empresa del sector bebidas espirituosas
• Proyecto estable y desarrollo profesional

Importante empresa del sector destilado busca incorporar un comercial para el canal horeca nocturno en la plaza de Granada para llevar Grananda, Almería y Jaén.

• 
  
  Prospección y captación de clientes horeca nocturna: Identificar y contactar nuevos establecimientos del sector horeca (bares, discotecas, restaurantes, etc.) en la zona asignada. Realizar visitas en persona y seguimiento telefónico, con el objetivo de ampliar la base de clientes y generar nuevas oportunidades de negocio en el canal de hostelería nocturna.
• 
  
  Activaciones y promociones de productos: Organizar activaciones de marca en puntos de venta clave, como bares y discotecas. Esto incluye eventos como degustaciones, concursos, promociones especiales y otras acciones para aumentar la visibilidad de los productos de la empresa. Deberá coordinarse con los establecimientos para garantizar que las activaciones sean exitosas y generen un impacto en las ventas.
• 
  
  Gestión del canal de festivales: Ser el punto de contacto principal para la empresa en lo relacionado con festivales de música, eventos nocturnos y otros grandes eventos en la zona. Será responsable de negociar acuerdos con organizadores de festivales, coordinar la presencia de la marca en estos eventos (montaje de barras, activaciones, distribución de producto, etc.), y asegurar una buena visibilidad de la marca durante el evento.
• 
  
  Gestión de la cartera de clientes y fidelización: Mantener y fortalecer la relación con los clientes actuales en los canales de horeca nocturna y festivales. Visitar regularmente los puntos de venta, resolver incidencias y ofrecer nuevos productos para que los clientes sigan apostando por la marca. Además, realizar un seguimiento de las ventas y el consumo de productos, para garantizar el crecimiento y la fidelidad del cliente.
• 
  
  Análisis y reporte de resultados: Monitorear el rendimiento de las activaciones y las ventas, tanto en establecimientos horeca como en festivales. Analizar los resultados obtenidos para identificar qué acciones han tenido mayor éxito y optimizar futuras estrategias. Reportar estos resultados a los superiores, proporcionando informes detallados sobre el desempeño de las campañas y los festivales en los que la marca ha tenido presencia.

• Salario fijo + variable (según experiencia y cumplimiento de objetivos).
• Coche de empresa para desplazamientos en la zona.
• Formación continua y acompañamiento en el desarrollo profesional.
• Posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.
• Un entorno dinámico y en constante evolución dentro del mundo de las bebidas espirituosas y la hostelería nocturna.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad.
 

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.

 

¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?
 

Buscamos un/a Hotel Revenue Manager MICE para nuestras oficinas en Madrid

 

¿Cuáles serán tus tareas?
 

- Desarrollar y ejecutar estrategias de precios y distribución para maximizar los ingresos y la rentabilidad.

- Analizar datos históricos y actuales para identificar tendencias de mercado y oportunidades de crecimiento.

- Estudios de zona sobre proyectos específicos, para poder entender mejor cada activo al estudiar su rentabilidad.

- Estudio de ventas del activo específico

- Realizar análisis competitivos para mantenerse al tanto de las actividades de la competencia y ajustar las estrategias en consecuencia.

- Utilizar sistemas de gestión de ingresos y herramientas de análisis para optimizar el rendimiento de los hoteles.

- Preparar informes y presentaciones sobre el rendimiento de ingresos para la alta dirección.

- Estudios de costes para el activo

 

¿Qué buscamos?
 

- Estudios en turismo o similar.

- Nivel alto de inglés y otros idiomas valorable.

- Experiencia Previa en puesto similares

- Dominio de Excel

- Dominio de Softwares y Herramientas de predicción

 

¿Qué ofrecemos?
 

En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios:

- 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.

- Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.

- Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)

- Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.
 

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Nuestro cliente: Prado Silos, fabricante a medida de silos para múltiples sectores y con 70 años de experiencia, es una organización referente en Europa que dispone de la última tecnología en fabricación, especializados en el diseño y fabricación de plantas de almacenamiento.

Misión: en dependencia de la Dirección Industrial se responsabilizará de la organización, lanzamiento y supervisión de los proyectos a nivel de taller/producción, coordinando un equipo de personas a su cargo orientándose a la consecución de los proyectos en plazo, calidad y coste.

Entrando más a detalle, se encargará de:

• Orientarse a la mejora de la productividad, optimización de costes y mejora de la calidad.
• Gestionar el equipo, coordinando a las diferentes personas y trabajando en su desarrollo, polivalencia y motivación.
• Llevar a cabo el seguimiento y supervisión de las funciones de los operarios dentro de cada línea de fabricación, organizando el trabajo y verificando la calidad del mismo.
• Planificar los recursos disponibles o necesarios para el cumplimiento de fechas de entrega de los proyectos.
• Incorporar mejora de procesos y metodología en producción que redunde en una mejora de tiempos, desarrollando y registrando dichas mejoras.
• Coordinarse con proyectos, calidad, oficina técnica y compras tanto para el lanzamiento de proyectos, como para reportar mejoras y necesidad de recursos/suministros con anticipación.
• Gestionar el mantenimiento de los equipos productivos y sistemas industriales (eléctricos, mecánicos, neumáticos e hidráulicos).
• Garantizar el cumplimiento, en colaboración con la Dirección, de las normas de seguridad que se realizan en el taller.

Se ofrece: Incorporación inmediata en una organización sumida en importante proyecto de crecimiento, con oportunidades de desarrollo. La retribución económica será coherente con la posición.

Sobre nosotros:

Elegir una carrera es muy parecido a comprar unos vaqueros: quieres encontrar el ajuste adecuado.
Llevamos casi 50 años fabricando vaqueros, y nuestro éxito se debe a que contamos con las personas adecuadas en nuestro equipo. Buscamos personas que se unan a nuestro equipo, y disfruten de un ambiente inclusivo y diverso donde todos tenemos un rol fundamental. Valoramos el talento y la capacidad para pensar de forma innovadora,lo que hace de Pepe Jeans, un lugar emocionante para trabajar.
Si quieres unirte a nuestro equipo y crecer con nosotros, envía tu solicitud hoy mismo.

Qué estamos buscando:

¡Buscamos un Consultor de Ventas apasionado por la moda para unirse a nuestro equipo!

Tus principales objetivos como Consultor de Ventas serán crear una experiencia memorable para nuestros clientes, transmitiendo con entusiasmo la pasión por la marca, y ayudándoles a encontrar lo que buscan con una actitud amable y servicial.
Así como conseguir los objetivos de la tienda, y por último, pero no menos importante, mantener la tienda debidamente ordenada y actualizada con los productos necesarios.

Nuestro sueño es que cada cliente sienta y comparta la identidad de nuestra marca, de manera que esté dispuesto a volver de nuevo a nuestras tiendas. ¡Te necesitamos para que esto ocurra!

Responsabilidades del rol:

• Experiencia del cliente: Atraer y fidelizar a los clientes, prestando atención a cada detalle y ofreciendo un servicio de máxima calidad, reflejando los valores de la marca.
• Ventas: conseguir los objetivos comerciales de la tienda y KPIS transmitiendo el valor diferencial de la marca a los clientes.
• Operaciones de la tienda: trabajar en equipo, realizar inventarios, gestión de stock, caja registradora, informes diarios, entre otros, para que el punto de venta funcione correctamente.
• Imagen de la tienda: mantener la tienda debidamente ordenada, siguiendo los estándares visuales, así como actualizada con los productos necesarios para ofrecer un servicio de calidad.
• Encaje cultural: Cuidar y formar parte de un ambiente de equipo positivo, fomentando la colaboración y el trabajo en equipo.