Ofertas de empleo de almonte

¿Tienes experiencia en atención al cliente, establecer y mantener relaciones comerciales, quieres seguir desarrollándote?

Te damos la posibilidad de formar parte de una de las empresas más exitosa del mercado. Tendrás la oportunidad de crecer dentro de un ambiente laboral amigable y dinámico, haciendo posible tu desarrollo personal y profesional. Nuestros trabajadores están en contacto directo con sus clientes, escuchando sus necesidades y ofreciendo respuesta oportuna, personalizada y eficaz.

¡Entonces esta oferta es para ti!

Si estás en búsqueda de empleo o quieres mejorar tu situación laboral y hablas inglés a nivel nativo, ¡te queremos conocer!

¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en una multinacional? Si tienes dotes comunicativas, apuntarte a esta oferta.

Tus principales funciones serán:

-Atender llamadas de avisos y coordinar el servicio al usuario con el equipo de técnicos/as reparadores.

-Atender llamadas sobre consultas de producto

-Ampliaciones de garantía de los productos.

Te ofrecemos trabajar en un ambiente internacional, formando parte de un equipo de trabajo que tiene como filosofía la calidad en el servicio y el compromiso de mejorar la vida de las personas.

¿Tienes experiencia en atención al cliente, establecer y mantener relaciones comerciales, quieres seguir desarrollándote?

Te damos la posibilidad de formar parte de una de las empresas más exitosa del mercado. Tendrás la oportunidad de crecer dentro de un ambiente laboral amigable y dinámico, haciendo posible tu desarrollo personal y profesional. Nuestros trabajadores están en contacto directo con sus clientes, escuchando sus necesidades y ofreciendo respuesta oportuna, personalizada y eficaz.

¡Entonces esta oferta es para ti!

Funciones:

• Actuar como intermediario entre el equipo comercial y los clientes.
• Desarrollar estrategias para crear rutas comerciales efectivas.
• Lograr el cierre de visitas con la cartera de clientes, cumpliendo con objetivos establecidos.

Ofrecemos:

• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal.
• Salario competitivo y beneficios adicionales.

¡Si estás listo para unirte a un equipo comprometido y enfocado en el éxito, no dudes en postularte ahora mismo!

TENEMOS UN PLAN

Caser, en pleno proceso de expansión de su red con oficinas de agencia, precisa la incorporación de persona con experiencia contrastada en ventas para la gestión y dirección de su propia unidad de negocio.

Funciones:

- Prospección y captación de clientes.

- Creación, seguimiento y consolidación de tu propia cartera.

- Análisis y estudio de mercado local.

- Futura Dirección de oficina de Agencia.

¿Qué ofrecemos?

• Plan de retribución económica estable y creciente.
• Plan formativo certificado y adaptado a tus necesidades.
• Apoyo de mentor con experiencia consolidada en el sector.
• Viaje anual de incentivos.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Flexibidad horaria.
• Creación de web y gestión de redes sociales como punto de información y venta de servicios.
• Apertura de tu propia Oficina de Agencia.

Objetivo del puesto

Desarrollar la estrategia del Programa de Acogida coordinando, supervisando y promoviendo el cumplimiento
de las líneas de trabajo con las áreas de Primera Acogida, Humanitaria e Inclusión, con el fin de potenciar la
autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del Programa. En dependencia directa de
la Coordinación Territorial y de manera funcional de la Coordinación Estatal de Acogida SSCC.

Funciones principales

• Implantar las estrategias y metodologías de intervención definidas por la Coordinación Estatal de Acogida y participar en su definición cuando así se requiera.
• Coordinar la identificación, formulación, ejecución y seguimiento y justificación técnica de proyectos estatales del área.
• Apoyar la elaboración de proyectos locales que estén relacionados con la acogida para la obtención de financiación local y regional.
• Coordinar la adecuada recogida de información técnica de los dispositivos a su cargo, de cara a la realización de memorias de justificación técnica.
• Diseñar la planificación de las actividades del área en la Delegación de acuerdo con las líneas estratégicas estatales.
• Fomentar relaciones institucionales en el marco de competencia del área, previa delegación de laCoordinación Territorial y/o de la Coordinadoción Estatal de Acogida.
• Asegurar el conocimiento en los equipos de los diferentes manuales de procedimiento y gestión de los programas estatales de acogida, herramienta SIRIA y justificación técnica y económica.
• Gestionar, junto al área de RRHH, las necesidades de los diferentes equipos, así como realizar el seguimiento del desempeño de los/las profesionales que desarrollan su trabajo en centros y dispositivos.
• Brindar asesoramiento en aquellas materias que los dispositivos, centros y equipos demanden, en base a las visitas realizadas a los mismos.
• Vigilar el cumplimiento de las normativas de los centros y dispositivos, así como la aplicación de la normativa de Prevención de Riesgos laborales y Seguridad y Salud.
• Canalizar las demandas de los dispositivos, así como la identificación de necesidades formativas, de voluntariado y pautas metodológicas, haciéndolas llegar a la Coordinación Territorial y a la Coordinación Estatal de Acogida.
• Supervisar la herramienta SIRIA en la Delegación y el cumplimiento de los plazos y procedimientos de la gestión de los programas estatales de acogida.
• Garantizar que el equipo de personas a su cargo, actualiza diariamente los datos de los usuarios/as en la aplicación de CEARNET y demás bases de datos de la organización.
• Revisar los informes colgados en SIRIA relativos a las plazas de acogida de su territorio y apoyar a los/las Responsables de Dispositivos y Direcciones de Centro en el trabajo con casos complejos
• Asegurar el trabajo coordinado entre las diferentes áreas de la organización, especialmente con el área de Inclusión, el Servicio Jurídico y el área Económico Financiera y Gestión.
• Impulsar y coordinar la apertura de nuevos dispositivos en el territorio, cuando así sea preciso.

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible.

¿Qué proyectos desarrollamos?

Este perfil busca integrar a una persona con excelente formación y actitud, que contribuya al éxito del equipo de DCM Syndicate ofreciendo un soporte analítico, estructurado y orientado al detalle en todas las operaciones y proyectos, es un perfil de back office para ayudar al front.

Competencias clave

• Conocimientos Técnicos:
  • Sólida comprensión de los mercados financieros, análisis macroeconómico y funcionamiento de diferentes activos (Renta Variable y Renta Fija).
• Habilidades Personales:
  • Alta capacidad analítica.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente, priorizar tareas y cumplir plazos en un entorno dinámico y demandante.
• Orientación al Detalle:
  • Precisión y minuciosidad en la preparación de análisis, reportes y documentación clave.
    

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
• Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
• Medidas de flexibilidad

Job profile

El perfil de Originación se encarga de la Originación y ejecución de mandatos de emisión de productos de renta fija (bonos) en formato público o privado. Mayoritariamente para ser colocados entre inversores cualificados, pero también para distribución minorista en determinadas circunstancias. El perfil de syndicate sirve de link entre los equipos de DCM (emisores), y los equipos de Trading (Mercados) y Distribución (FICC Sales) para todas las operaciones de bonos.

Funcions principals:

Necessitem incorporar un Tècnic/a especialitzat per al muntatge i engegada de màquines a les instal·lacions dels clients.

Requisits:

• Experiència prèvia en muntatge i manteniment de maquinària (preferiblement industrial).
• Capacitat per viatjar de manera recurrent.
• Idiomes: Anglès a nivell comunicatiu imprescindible.
• Flexibilitat i autonomia per gestionar treballs en diferents ubicacions.
• Habilitats de resolució de problemes tècnics en situacions reals.

Oferim:

• Condicions competitives: El sou serà ajustat a les capacitats i experiència del candidat/a.
• Beneficis addicionals per desplaçaments: Dietes i compensació per les nits fora.
• Hores extres remunerades de manera atractiva.

Detalls del lloc de treball:

• Viatges: Aproximadament 3 setmanes al mes, amb la majoria de caps de setmana a casa.
• Ubicació principal: Casa del client (desplaçaments nacionals i internacionals).

Si t'interessa treballar en un entorn dinàmic amb reptes tècnics constants i l'oportunitat de conèixer diferents països i clients, inscriu-te!

Importante empresa del sector formación busca Director/a de Operaciones que lidere y optimice los procesos clave de la organización, garantizando la máxima eficiencia y calidad, buscando la optimización de las unidades de negocio del grupo y con experiencia en la gestión de equipos de trabajo.

Funciones

• Diseñar, implementar y supervisar los procesos operativos de la empresa.
• Coordinar equipos multidisciplinares (docentes, administrativos y técnicos), fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
• Optimizar recursos para garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos.
• Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad aplicables al sector.
• Gestionar relaciones con proveedores y clientes .
• Identificar oportunidades de mejora e innovación en los procesos internos.

Intress cerca Educadors/es Socials per formar part de la nostre BORSA DE SUPLÈNCIES, seria per cobrir suplències de manera habitual amb la possibilitat d'optar a vacants, al CRAE Montserrat, ubicat a Cerdanyola del Vallès, Barcelona.

En aquest servei es facilita acolliment residencial per a la guarda i educació de nenes, nens i adolescents en acolliment simple en institució.

Què faràs?

• Potenciar les fortaleses i recursos personals de nens, nenes, adolescents i joves.
• Dissenyar, implementar i avaluar les activitats educatives.
• Facilitar pautes de convivència social.
• Realitzar acompanyament en el mitjà i suport per a realitzar gestions.
• Realitzar el seguiment de les famílies i menors acollits.

Què oferim?

• Contracte d'interinatge, amb possibilitats de posició estable si tenim necessitats de noves incorporacions.
• Incorporació: segons necessitats del centre, però podria ser immediata!
• Jornada: 38h setmanals, podrien ser torns de mati/tarda/nit/cap de setmana i/o festius. Depèn de la suplència a cobrir.
• Retribució:

Diplomat/da en Educació Social: 1.857,69€ brut/mes (x 14 pagues 26.007,66€ brut anual).
Personal qualificat: 1.607,51€ brut/mes (x 14 pagues 22.505,14€ brut anual).

¡Buscamos lunáticos/as! Si, efectivamente, estamos buscando apasionados/as de la Luna como nosotr@s!

Pensarás que estamos locos… Si, por la Luna… Y es que, conseguir la luna a nuestros clientes, es nuestra pasión.

Por eso, buscamos un/a Técnica/o Montador/a en nuestro centro de servicio de Ciudad Real.

¿En que consistirá tu día a día?

Ser un romántico… Que te pidan la Luna, y se la puedas cambiar, reparar y recalibrar, no tiene precio!

No te dejaremos solo/a en el espacio, te ayudaremos a llegar hasta donde te propongas, con formación contínua para que te conviertas en un/a verdadero/a LUNÁTICO/A.

Y ahora hablemos de beneficios, ¿qué te ofrecemos?

• Retribución flexible:
• Carglass Baby Care: Tienes la opción de cheque guardería en caso de que tengas peques, y hasta que cumplan los 18 años, recibirás una beca al inicio del curso escolar.
• Becas formativas.
• Mútua colectivo Carglass.
• Solidaridad y Sostenibilidad: podrás participar activamente en los proyectos de la compañía.
• Referral Program: Si referencias a una persona que cumpla con el perfil que buscamos recibirás un referral bonus.
  Programas de Wellbeing:
• Carglass Saludable: podrás disfrutar de nuestra plataforma para tener una vida más saludable y activa mediante videos, clases en vivo y consejos para llevarlo a cabo.
• Carglass Xtra: contarás con descuentos en distintos establecimientos y ocio para disfrutar de tu tiempo libre.
• Formación continua y un amplio catálogo de formación libre.

Reconocimiento:

• Premios META: Premiamos a nuestros héroes y heroínas a nivel nacional.
• Premios BEPA: Premiamos a nuestros colaboradores, a nivel internacional.
• BOB: Campeonato nacional e internacional para encontrar al mejor técnico de lunas del mundo.

En Carglass celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas nuestras personas. Ofrecemos igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y todas las solicitudes recibirán la misma consideración para el empleo sin importar raza, nacionalidad, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por leyes, normas o reglamentos locales, regionales o estatales.

En JOBS by Adlanter, para reforzar el equipo administrativo de reputado estudio multidisciplinar especializado en el desarrollo de proyectos de arquitectura, ingeniería, interiorismo y paisajismo, ubicado en Barcelona Centro, seleccionamos un/a:

ADMINISTRATIVO/A

En dependencia del responsable del área, la persona seleccionada se encargará de de velar por la excelente gestión administrativa y atención al cliente telefónica y presencial. Entre otras funciones propias de recepción y administración, realizará:

• Recepción de llamadas.
• Reserva de salas.
• Gestión de correo y mensajería.
• Actualización de base de datos.
• Gestión administrativa de publicaciones.
• Revisión de contenidos de web.
• Gestión de RRSS.
• Contabilización de facturas de proveedores.
• Emisión de facturas.

Pensamos en un/a joven profesional con formación acorde al puesto (FP Administrativo, Marketing, ADE, Diseño Gráfico y/o afines), con experiencia administrativa y edición de imágenes con Photoshop, con conocimientos avanzados de Office y de Redes Sociales.

Se integrará dentro del equipo administrativo del despacho, se la formará e irá adquiriendo más responsabilidad con la voluntad de permanecer en la empresa.

Valorable muy positivamente nivel de inglés medio, tener conocimientos de Photoshop y experiencia mínima de 1 año en funciones administrativas y/o de recepción.

Missió del lloc de treball:

Aprovisionar de manera eficient les matèries primeres necessàries per assegurar la producció, garantint la qualitat, el termini i el preu segons la planificació establerta.

Requisits:

Formació acadèmica:

• Grau en Empresarials, Econòmiques o Enginyeria.

Experiència prèvia:

• Experiència en posicions similars o en tasques administratives relacionades amb la gestió de compres.
• Es valorarà el coneixement de maquinària, els seus components i els proveïdors principals.

Idiomes:

• Català i castellà imprescindibles.
• Anglès i/o francès es valoraran positivament.

Competències personals i professionals:

• Confiança, respecte, compromís i recerca de l'excel·lència.
• Capacitat d'anàlisi i síntesi.
• Treball en equip i organització.
• Empatia, vocació de servei i habilitats de negociació.
• Resistència a la pressió.
• Visió detallada i global.

Responsabilitats principals:

• Negociació amb proveïdors i gestió de comandes.
• Determinar les necessitats de materials segons la planificació de producció.
• Avaluar la qualitat i fiabilitat dels proveïdors segons criteris establerts.
• Mantenir actualitzades les sol·licituds de compra.
• Elaborar estudis que ajudin en la presa de decisions.

Tasques específiques:

• Gestió d'ofertes, comandes i seguiment de lliuraments.
• Resolució d'incidències en recepcions de comandes.
• Validació d'albarans i factures.
• Preparació i gestió d'inventaris.
• Realització d'anàlisis i informes necessaris.
• Participació en reunions internes i visites amb proveïdors.
• Cerca i avaluació de nous proveïdors.

Si tens experiència en gestió de compres i busques una oportunitat en un entorn dinàmic i innovador, inscriu-te!

¿Tienes experiencia en la gestión de plantas productivas y equipos de trabajo? ¿Te apasiona la mejora continua y la coordinación de procesos industriales? ¡Esta oportunidad es para ti!

En Marlex, colaboramos con una destacada empresa del sector industrial especializada en la producción y tratamiento de materiales férricos y no férricos. La posición se encuentra en la planta ubicada en Valencia. Buscamos un/a Responsable de Planta con visión estratégica y habilidades de liderazgo.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia del Director Industrial o Coordinador Técnico, la persona seleccionada se encargará de:

Seguridad en el Trabajo:

• Garantizar un entorno de trabajo seguro, supervisando el cumplimiento de las normativas y liderando la cultura de seguridad.
• Registro y seguimiento de incidentes y planes de acción en materia de salud laboral.

Dirección de Planta:

• Liderar y coordinar las iniciativas del grupo, representando a la empresa ante organismos oficiales y auditorías.
• Participar en proyectos de mejora tecnológica, productividad, y calidad.

Producción:

• Revisar y optimizar rendimientos diarios.
• Definir acciones correctivas y preventivas basadas en indicadores de desempeño.

Mantenimiento:

• Planificar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones.
• Controlar gastos y presupuestos asociados al mantenimiento.

Gestión de Personas:

• Coordinar turnos, rotaciones, y formación de los equipos.
• Definir acciones de capacitación y gestionar la interlocución con RRHH.

Relación con Proveedores:

• Negociar pedidos, buscar proveedores locales, y realizar pruebas de nuevos materiales o equipos.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Desarrollo profesional: Participarás en proyectos estratégicos y en un entorno de mejora continua.
• Estabilidad laboral: Incorporación en una empresa en crecimiento.
• Horario: Jornada continuada de 9 a 18, de lunes a viernes.
• Ambiente profesional: Equipo colaborativo, enfocado en la excelencia operativa.

Objetivo del Puesto

Realizar actividades de intervención social y promover la participación en actividades de ocio e integración de nuestro colectivo de actuación en los dispositivos de acogida de CEAR en las delegaciones, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad, el bienestar y la inclusión de las personas beneficiarias del Programa. En dependencia directa del/ de la Responsable Territorial y/o de la Dirección de Centro en la delegación.

Funciones principales

• Informar, colaborar y acompañar a los/las beneficiarios/as en la realización de trámites relacionados con la vida diaria y en aquellos necesarios para su atención personal y familiar y para el acceso a servicios o gestión de recursos.
• Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario.
• Realizar las gestiones necesarias para la escolarización de los/las menores y su acceso a los recursos socioeducativos.
• Proponer, desarrollar y ejecutar las actividades de ocio, contextualización social y cultural.
• Acoger a las personas y brindar acompañamiento, tanto dentro como fuera de la provincia.
• Participar en las tareas logísticas de la acogida.
• Acompañar a las personas usuarias para propiciar el acceso a la vivienda.
• Velar por la convivencia de los pisos de acogida: mediación en situaciones de conflictos en los pisos.
• Ejecutar las tareas y actuaciones asignadas en los itinerarios de intervención.
• Participar en sesiones grupales en coordinación con el equipo de Acogida.
• Dar soporte de manera puntual en labores de interpretación, si así se requiere.
• Dar soporte en la gestión administrativa del Programa.
• Participar en reuniones de equipo en el dispositivo de acogida, cuando así se requiera.
• Registrar información en la base interna CEARNET y cualquier otra base de datos dependiente de la gestión del Programa.

Objetivo del puesto

Realizar labores propias de la conserjería y demás requeridas, con el fin de garantizar la seguridad y el orden en los centros de acogida y los dispositivos de los que dispone la organización dentro del Programa de Acogida a personas inmigrantes, refugiadas y solicitantes de asilo de CEAR. En dependencia directa de la Dirección del Centro de Acogida en la Delegación.

Funciones principales

• Realizar labores de conserjería de los dispositivos o centros de acogida de CEAR.

• Preparar los dispositivos o centros de acogida de CEAR para el acceso del personal

• Controlar los espacios compartidos del centro y de los exteriores (jardín).

• Velar por el mantenimiento, el orden y el cumplimiento de las normas de convivencia del centro.

• Atender el interfono y teléfono.

• Atender a las necesidades de las personas residentes en el centro.

• Apoyar en pequeños trabajos de mantenimiento y limpieza no especializados.

• Actuar ante posibles emergencias.

• Dar soporte en situaciones de conflicto.

• Participar en las reuniones del equipo técnico de acogida, cuando así se requiera.

Con más de 80 centros en toda España, Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país.

En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por el cuidado de la salud persona a persona. Además de obtener una experiencia de gran valor en una compañía de prestigio, en Quirónsalud podrás formar parte de iniciativas realmente enriquecedoras, como nuestros programas de investigación o los planes personalizados de talento y desarrollo profesional, entre otras ventajas.

Un importante paso en tu carrera que te ayudará a crecer, evolucionar y a impulsar tu trayectoria profesional de la mano del mayor grupo hospitalario de España.

Seleccionamos Dietista para trabajar en uno de nuestros hospitales ubicados en la provincia de Barcelona. Su misión principal será analizar y aplicar los procedimientos y las técnicas necesarias para la elaboración de dietas equilibradas, para poblaciones sanas o adaptadas a estados patológicos, y efectuar actividades de promoción de hábitos saludables entre la población. También el seguimiento de registros de limpieza y temperaturas, así como pedidos de producto de limpieza y desechables.

Asumirá, entre otras, las siguientes funciones:

• Controlar y supervisar la composición cualitativa de los alimentos, su manipulación y transformación para conocer su calidad higiénico-dietética
• Proponer dietas equilibradas que se ajusten a las diferentes necesidades fisiológicas, gustos, hábitos y posibilidades de cada persona, elaborando las derivaciones pertinentes a otras unidades asistenciales.
• Supervisar la conservación, manipulación y transformación de alimentos de consumo en el centro.
• Recoger muestras y temperaturas de los platos de todas las ruedas de menús.
• Actualizar las dietas y ruedas de menús.
• Colaborar con el jefe de cocina en la adquisición de los alimentos, su almacenamiento y conservación, la preparación y forma de cocinado de estos, etc.
• Mostrar la competencia suficiente para la elaboración de informes sobre pautas nutricionales y para la recomendación de dietas y técnicas especiales.
• Realizar de encuestas y seguimiento de los pacientes asignados o requeridos por el hospital.
• Colaborar en la formación de los alumnos que le sean asignados.
• Supervisar la preparación y emplatado de los menús.
• Ser proactivo/a en la identificación y comunicación de las sugerencias, no conformidades, riesgos, etc. detectados en el área de trabajo.
• Cumplir con los procedimientos e instrucciones de trabajo de aplicación en sus procesos, incluidas las normas de seguridad y salud laboral.
• Cumplimentar los registros necesarios en el desarrollo de su trabajo
• Cumplir con las políticas de seguridad de paciente y prevención de la infección del centro.
• Seguir y promover la correcta gestión de residuos y reciclajes.
• Y, en general, todas aquellas tareas, acciones y responsabilidades que estén ligadas directa o indirectamente con las definidas en los puntos anteriores o que ayuden a la consecución de los objetivos del sitio y de los objetivos estratégicos de la empresa.
• Promover y difundir las políticas de seguridad de paciente y prevención de la infección del centro.

Ofrecemos:

• Contrato a 40 h/s.
• Turno rotativo mañana/tarde con dos días de fiesta a la semana (un fin de semana libre cada tres):
  • Horario Mañana: 06:00h a 14:00h
  • Horario Tarde: 13:30h a 21:30h
• Sustitución por baja de larga duración con posibilidad de plaza.
• Plan de formación individual.