Ofertas de empleo de organizacion de la empresa murcia

¿Te gustaría liderar varios establecimientos de una marca de restauración saludable en plena expansión?

Si tienes visión estratégica, orientación a resultados y pasión por liderar equipos, esta oportunidad es para ti. Buscamos un/a Area Manager para la zona de Madrid que se responsabilice de la gestión operativa de diversos locales y nuevas aperturas de una marca joven, dinámica y comprometida con la alimentación saludable, la sostenibilidad y el bienestar de sus equipos.

Esta empresa es líder en el segmento healthy food en España, con más de 36 establecimientos en todo el territorio y un equipo humano de más de 250 personas. Apuesta firmemente por el talento, la promoción interna y una cultura de trabajo saludable, cercana e inspiradora.

Gestión operativa y control de establecimientos

• Supervisar el funcionamiento diario de los locales asignados (Valencia, Alicante, Murcia y próximas aperturas en Mallorca).

• Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio, limpieza y presentación del producto.

• Asegurar una correcta ejecución tanto en cocina como en sala, alineada con los valores de la marca.

• Coordinar el cumplimiento de normativas legales (APPCC, seguridad, prevención...).

• Gestionar incidencias operativas y responder de forma ágil y profesional.

Análisis de resultados y mejora continua

• Analizar diariamente los KPIs clave de cada restaurante y detectar áreas de mejora.

• Establecer acciones correctoras para optimizar ventas, rentabilidad y experiencia del cliente.

• Realizar auditorías internas periódicas y elaborar informes de seguimiento.

Liderazgo de equipos y desarrollo del talento

• Acompañar, motivar y desarrollar a los Store Managers, ejerciendo un liderazgo positivo.

• Supervisar la gestión de personal: planificación de horarios, cobertura de turnos y clima laboral.

• Participar en procesos de selección, onboarding y formación de nuevos equipos.

• Identificar talento interno y promover planes de carrera dentro de la organización.

• Fomentar un entorno de trabajo saludable, inclusivo y alineado con la cultura de la marca.

Control de costes y gestión de recursos

• Controlar escandallos, mermas, roturas de stock y eficiencia energética.

• Validar pedidos a proveedores y asegurar una correcta gestión del inventario.

• Aplicar buenas prácticas para optimizar recursos y reducir gastos operativos.

Apoyo a la expansión y nuevas aperturas

• Participar activamente en la apertura de nuevos locales: selección de personal, formación y puesta en marcha operativa.

• Acompañar al equipo durante las primeras semanas para garantizar una implantación óptima del modelo operativo.

Comunicación y coordinación con central

• Ser el enlace directo entre los restaurantes y el equipo de soporte de central.

• Trasladar necesidades, propuestas de mejora, incidencias y buenas prácticas.

• Asegurar una comunicación fluida y bidireccional para una correcta alineación estratégica.

Condiciones:

• Jornada completa de 40h semanales con 2 días de descanso.

• Salario bruto anual entre 30.000 € y 40.000 € + variable del 10% según objetivos.

• Plan de carrera y desarrollo dentro de una compañía en constante crecimiento.

• Portátil y teléfono móvil + KM.

¿Te gustaría liderar varios establecimientos de una marca de restauración saludable en plena expansión?

Si tienes visión estratégica, orientación a resultados y pasión por liderar equipos, esta oportunidad es para ti. Buscamos un/a Area Manager para la zona de Levante que se responsabilice de la gestión operativa de diversos locales y nuevas aperturas de una marca joven, dinámica y comprometida con la alimentación saludable, la sostenibilidad y el bienestar de sus equipos.

Esta empresa es líder en el segmento healthy food en España, con más de 36 establecimientos en todo el territorio y un equipo humano de más de 250 personas. Apuesta firmemente por el talento, la promoción interna y una cultura de trabajo saludable, cercana e inspiradora.

Gestión operativa y control de establecimientos

• Supervisar el funcionamiento diario de los locales asignados (Valencia, Alicante, Murcia y próximas aperturas en Mallorca).

• Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio, limpieza y presentación del producto.

• Asegurar una correcta ejecución tanto en cocina como en sala, alineada con los valores de la marca.

• Coordinar el cumplimiento de normativas legales (APPCC, seguridad, prevención...).

• Gestionar incidencias operativas y responder de forma ágil y profesional.

Análisis de resultados y mejora continua

• Analizar diariamente los KPIs clave de cada restaurante y detectar áreas de mejora.

• Establecer acciones correctoras para optimizar ventas, rentabilidad y experiencia del cliente.

• Realizar auditorías internas periódicas y elaborar informes de seguimiento.

Liderazgo de equipos y desarrollo del talento

• Acompañar, motivar y desarrollar a los Store Managers, ejerciendo un liderazgo positivo.

• Supervisar la gestión de personal: planificación de horarios, cobertura de turnos y clima laboral.

• Participar en procesos de selección, onboarding y formación de nuevos equipos.

• Identificar talento interno y promover planes de carrera dentro de la organización.

• Fomentar un entorno de trabajo saludable, inclusivo y alineado con la cultura de la marca.

Control de costes y gestión de recursos

• Controlar escandallos, mermas, roturas de stock y eficiencia energética.

• Validar pedidos a proveedores y asegurar una correcta gestión del inventario.

• Aplicar buenas prácticas para optimizar recursos y reducir gastos operativos.

Apoyo a la expansión y nuevas aperturas

• Participar activamente en la apertura de nuevos locales: selección de personal, formación y puesta en marcha operativa.

• Acompañar al equipo durante las primeras semanas para garantizar una implantación óptima del modelo operativo.

Comunicación y coordinación con central

• Ser el enlace directo entre los restaurantes y el equipo de soporte de central.

• Trasladar necesidades, propuestas de mejora, incidencias y buenas prácticas.

• Asegurar una comunicación fluida y bidireccional para una correcta alineación estratégica.

Condiciones:

• Jornada completa de 40h semanales con 2 días de descanso.

• Salario bruto anual entre 30.000 € y 40.000 € + variable del 10% según objetivos.

• Plan de carrera y desarrollo dentro de una compañía en constante crecimiento.

• Portátil y teléfono móvil + KM.

Gestora de Punto de Venta (GPV) – Sector Cosmético

¿Te apasiona la cosmética, el trabajo de campo y el contacto directo con el punto de venta? ¿Buscas una oportunidad laboral con flexibilidad y posibilidades de continuidad? ¡Esta es tu oportunidad de unirte a un equipo dinámico en una empresa referente en el sector!

Desde ManpowerGroup, estamos en búsqueda de una Gestora de Punto de Venta (GPV) para representar nuestras marcas essence y Catrice, apoyando su visibilidad y rotación en el canal retail.

??? Responsabilidades principales

• Visitar periódicamente los puntos de venta asignados según la ruta establecida.

• Supervisar expositores (estado, limpieza, mantenimiento), reportando con APP y fotografías.

• Asegurar la correcta presencia de las marcas en tienda, proponiendo mejoras de colocación.

• Controlar el stock, gestionar pedidos y reponer probadores o módulos desde la tablet.

• Ejecutar inventarios y propuestas de pedido adaptadas al cliente nacional.

• Montaje y renovación de expositores, implantación de novedades y edición limitada.

• Coordinar montaje de góndolas, rotulación y visuales.

• Recoger datos de competencia y elaborar informes detallados tras cada visita.

? Perfil del/la candidato/a

Formación:

• Estudios en Marketing, Administración, Comercio o afines.

• Valorable formación en ventas, atención al cliente o visual merchandising.

Experiencia:

• Entre 1 y 5 años en gestión de punto de venta o funciones similares.

• Experiencia en sector cosmético y visual merchandising será altamente valorada.

Competencias técnicas:

• Conocimiento en gestión de inventarios y

• Manejo fluido de Excel, Outlook, PowerPoint.

• Familiaridad con ERPS  y programs de gestión de inventarios.

Habilidades personales:

• Excelentes habilidades comunicativas y trato con el cliente.

• Organización, autonomía y capacidad para trabajar por objetivos.

• Proactividad, flexibilidad y adaptación a diferentes entornos.

• Disponibilidad para desplazamientos según necesidades de la zona asignada.

Conocimientos valorados:

• Visual merchandising y escaparatismo.

• Tendencias del sector cosmético.

?? Condiciones del puesto

• Contrato temporal de 2 a 3 meses, con posibilidad real de incorporación indefinida a la empresa tras evaluación del desempeño.

• Jornada parcial de4 0 horas semanales, con flexibilidad horaria para organizar tus visitas y tareas según necesidades del punto de venta.

• Gastos de desplazamiento cubiertos: kilometraje y dietas según política de empresa.

• Herramientas de trabajo proporcionadas: tablet, APP, materiales de implantación y más.

?? Formación inicial y acompañamiento

• Plan de bienvenida estructurado: formación de 3 días en Barcelona (desplazamiento, alojamiento y dietas cubiertos).

• Acompañamiento en ruta con personal de coordinación para una integración efectiva.

• Formación práctica en gestión de expositores, visual merchandising, uso de APPs y tablet.

• Acceso continuo a materiales formativos actualizados y soporte técnico/comercial.

?? Zona de trabajo

La posición implica visitas a tiendas en la zona geográfica asignada ALICANTE- VALENCIA-MURCIA. Se valorará residencia en una ubicación bien conectada para los desplazamientos diarios.

?? Incorporación

Inmediata, una vez finalizada la formación inicial presencial.

Si buscas una posición con impacto directo en el punto de venta, autonomía, flexibilidad y opción real de desarrollo, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!

?? ¡Postúlate ahora! Da un paso adelante en tu carrera profesional con una marca fresca, dinámica y en constante crecimiento.

¿Te apasiona trabajar en un entorno dinámico y formar parte de un equipo enfocado en la excelencia? Una empresa dedicada al sector de los grupos electrógenos busca incorporar personal con experiencia en manejo de carretilla en su planta ubicada en San Javier, Murcia.

En este puesto, tendrás la oportunidad de contribuir al éxito de su operación logística y ser parte de un equipo que valora el compromiso, la seguridad y la colaboración. El trabajo se desarrolla de manera presencial y la jornada laboral es completa, con horarios rotativos

Entre las funciones se incluyen,

• Manejo seguro y eficiente de carretillas elevadoras para la carga y descarga de materiales.
• Organización y ubicación de mercancías en almacenes y zonas de trabajo.
• Transporte interno de materiales dentro de las instalaciones de la empresa.
• Supervisión visual de los productos para garantizar su estado y calidad.
• Colaboración activa con el equipo para cumplir los objetivos diarios de logística.
• Apoyo en la gestión del inventario y control de stock.
• Cumplimiento de las normativas de seguridad y prevención de riesgos laborales.
• Participación en la mejora continua de los procesos logísticos

¿Te apasiona el mundo del mecanizado y estás buscando una oportunidad para demostrar tus habilidades en una empresa del sector de los grupos electrógenos? ¡Esta oferta es para ti! La organización está buscando incorporar a su equipo a cuatro personas dinámicas, proactivas y con ganas de crecer profesionalmente en su planta ubicada en San Javier, Murcia.

Como operario/a de mecanizado, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades técnicas en un entorno industrial que valora el trabajo en equipo y la excelencia. 

Entre las funciones se incluyen,

• Uso de porta ángulos y herramientas de verificación para asegurar la calidad de las piezas mecanizadas.
• Cambio de utillajes para adaptar las máquinas a las necesidades específicas de cada proyecto.
• Manejo básico de robots industriales para tareas automatizadas en el proceso de mecanizado.
• Utilización de Autocad en nivel básico para interpretar planos y realizar ajustes necesarios.
• Supervisión de las máquinas y equipos para garantizar su correcto funcionamiento.
• Realización de ajustes en los parámetros de las máquinas para optimizar el proceso de mecanizado.
• Inspección de las piezas mecanizadas para detectar posibles defectos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad.
• Colaboración con el equipo para cumplir los objetivos de producción establecidos por la empresa.
• Mantenimiento básico de las herramientas y equipos utilizados en el área de trabajo.
• Seguimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales en todo momento.

Una reconocida empresa del sector de la logística busca incorporar a su equipo en Librilla, Murcia, a un/a responsable de logística y transporte con experiencia y motivación para asumir un rol clave dentro de su organización. La persona seleccionada será responsable de supervisar, coordinar y optimizar las operaciones logísticas y de transporte, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, eficiencia y satisfacción del cliente.

La posición ofrece la posibilidad de contribuir al desarrollo estratégico de la empresa mientras se lideran iniciativas de mejora continua en los procesos logísticos.

Entre las funciones que desempeñará el/la responsable de logística y transporte se incluyen,

• Supervisar y gestionar las operaciones del almacén, asegurando el correcto flujo de mercancías y el cumplimiento de los estándares establecidos.
• Planificar y coordinar los pedidos semanales, optimizando los recursos disponibles para cumplir con los plazos y las expectativas de los clientes.
• Organizar y supervisar las expediciones y recepciones de mercancías, garantizando la precisión y la trazabilidad en cada operación.
• Liderar y motivar al equipo a su cargo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
• Controlar y analizar los niveles de existencias, implementando estrategias para optimizar el inventario y reducir costos innecesarios.
• Establecer y realizar un seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPIs) relacionados con las operaciones logísticas y de transporte.
• Identificar áreas de mejora en los procesos logísticos, aplicando principios de mejora continua para aumentar la eficiencia y la calidad del servicio.
• Colaborar estrechamente con otros departamentos para garantizar una comunicación fluida y una alineación estratégica en las operaciones.
• Analizar datos logísticos y de transporte para tomar decisiones informadas y proponer soluciones innovadoras.
• Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad aplicables al sector.
• Implementar herramientas de gestión logística avanzadas para optimizar los procesos y mejorar la toma de decisiones.

• Estabilidad y capacidad de trayectoria profesional.
• Proyectos de edificación residencial de envergadura.

Empresa Constructora con amplia trayectoria en el sector así como implantación nacional.

El/la Jefe/a de obra que se incorpore deberá realizar las siguientes funciones:

• Planificar la organización de la obra.
• Planificar cada una de las labores y trabajos que se van a desempeñar.
• Proponer los procedimientos, las técnicas y los medios más idóneos.
• Comprobar las certificaciones.
• Controlar los costes.
• Controlar los plazos de construcción.
• Tramitar los pedidos a proveedores.
• Coordinar industriales y subcontratistas.
• Hacer seguimientos de los planes de calidad.
• Controlar la documentación oficial de la obra.
• Controlar la seguridad de la obra.
• Hacer seguimientos de la obra con la dirección facultativa o clientes.
• Redactar las actas semanales y mensuales.

• Paquete retributivo interesante.
• Estabilidad y capacidad de crecimiento interno.
• Vehículo de empresa y dietas.
• Contrato indefinido.
• Ubicación Región de Murcia.

¿Te apasiona la innovación y la tecnología? ¿Sueñas con formar parte de un equipo que impulsa el desarrollo de ideas revolucionarias? ¡Esta es tu oportunidad! Importante empresa del sector de la Energía ubicada en San Javier, Murcia, está buscando personas creativas, comprometidas y con ganas de marcar la diferencia para incorporarse a su equipo de ingeniería en I+D.

En este rol, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos que impactan directamente en la evolución de productos y servicios, colaborando con un equipo diverso y altamente cualificado.

Entre las funciones se incluyen, diseñar y desarrollar nuevos productos desde la fase conceptual hasta su implementación, investigar y aplicar nuevas tecnologías para mejorar los procesos existentes, colaborar con otros departamentos para garantizar el/la viabilidad técnico/a de los proyectos, analizar datos y resultados para optimizar el rendimiento de los productos, seguir la creación de prototipos y pruebas para validar diseños y participar activamente en la resolución de problemas técnicos/as.

Si te entusiasma la idea de trabajar en un ambiente dinámico, donde cada día trae nuevos retos y oportunidades para aprender, esta oferta está hecha para ti.

Tus Funciones serán:

Desarrollar nuevos productos en base requerimientos estratégicos o solicitudes del Departamento Global de Desarrollo de Producto . Participar en el análisis de mercado, de los productos existentes y campo normativo vigente para comprender los requisitos y antecedentes para el desarrollo de nuevos productos. Conceptualización del producto utilizando herramientas CAD trabajando con otros ingenieros/as eléctricos, mecánicos/as y de programación para desarrollar soluciones integradas.

Diseño y Desarrollo de prototipos para pruebas y validación, realizando el seguimiento y colaborando estrechamente en todo el proceso desde la selección y aprovisionamiento de materiales, fabricación, ensamblaje y ensayos.

Realizar las modificaciones y mejoras oportunas sobre los prototipos hasta cumplir los requerimientos y especificaciones, de funcionamiento, industrialización, costes y requerimientos normativos hasta lograr la validación del producto.

Aportar toda la documentación técnica necesaria y dar soporte a la organización para la preparación del producto para su producción y comercialización en masa.

Seguimiento de la vida útil del producto, soporte a la organización para asistencia y procesos de mejora continua

Mantenerse al día con las tendencias del sector para incorporar innovaciones en los proyectos.

Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y creativo dentro del equipo.

¿Te apasiona el/la mecánico/a y poder formar parte de un equipo dinámico? ¡Tenemos una oportunidad que puede ser perfecta para ti! Una reconocida empresa del sector de grupos electrógenos ubicada en San Javier, Murcia, está buscando personas entusiastas y comprometidas para unirse a su equipo como Operarios/as de Pre Montaje.

En este puesto, tendrás la oportunidad de contribuir al ensamblaje de productos esenciales, asegurando que cada pieza cumpla con los estándares de calidad y excelencia que caracterizan a la organización. Se trata de un trabajo presencial, donde tu habilidad para trabajar en equipo y tu atención al detalle serán clave para el éxito.

Entre las funciones se incluyen,

• Realizar el pre montaje de componentes y piezas de grupos electrógenos siguiendo los procedimientos establecidos.
• Verificar la calidad de los materiales y piezas antes de su ensamblaje.
• Colaborar con el equipo para garantizar que se cumplan los plazos y estándares de producción.
• Manejar herramientas manuales y eléctricas necesarias para el pre montaje.
• Identificar y reportar cualquier incidencia o anomalía en el proceso de ensamblaje.
• Seguir las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales en todo momento.

• Condiciones interesantes y empresa constructora estable y con gran trayectoria.
• Proyectos de +10MM en materia de edificación.

Constructora con más de 20 años de trayectoria en el sector. Es una empresa reconocida en el sector de la construcción, con un fuerte enfoque en la calidad y la sostenibilidad.

El/la Jefe/a de obra que se incorpore deberá realizar las siguientes funciones:

• Planificar la organización de la obra.
• Planificar cada una de las labores y trabajos que se van a desempeñar.
• Proponer los procedimientos, las técnicas y los medios más idóneos.
• Comprobar las certificaciones.
• Controlar los costes.
• Controlar los plazos de construcción.
• Tramitar los pedidos a proveedores.
• Coordinar industriales y subcontratistas.
• Hacer seguimientos de los planes de calidad.
• Controlar la documentación oficial de la obra.
• Controlar la seguridad de la obra.
• Hacer seguimientos de la obra con la dirección facultativa o clientes.
• Redactar las actas semanales y mensuales.

• Salario competitivo fijo + variable + coche de empresa + media dieta.
• Oportunidad para trabajar en una empresa en crecimiento con una fuerte cultura de equipo.
• Contrato a largo plazo y flexibilidad laboral.
• Ubicación de las obras: zona de Murcia ciudad.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.

• Experiencia previa en gestión de propiedades o similar.
• Empresa ubicada en Murcia ciudad.

Nuestro cliente es una organización formada por diferentes entidades internas y se encuentra ubicada en Murcia ciudad.

Como Contable te encargarás de lo siguiente:

• Mantener al día los registros contables de la empresa.
• Realización de asientos contables sencillos (ingresos, gastos, alquileres y otros).
• Gestionar la facturación y las cuentas por cobrar y pagar.
• Colaborar con la asesoría externa.
• Preparación y presencia en reuniones internas.
• Realizar conciliaciones bancarias.

• Un salario acorde a la experiencia profesional.
• Contrato indefinido con estabilidad laboral.
• Horario de jornada completa y flexible.
• Posición presencial.
• Ubicación en Murcia ciudad.

Deseamos incorporar en Murcia un/a Responsable de Mantenimiento que se responsabilice de la planificación y supervisión del servicio de mantenimiento de las instalaciones asignadas, coordinando un equipo técnico cualificado.

Tus funciones serán

• Conocimiento técnico de productos y procesos.
• Planificación, organización, control y/o ejecución del proceso.
• Trabajo en equipo.
• Coordinación de personas.
• Mejora continua de procesos y desarrollo de productos y servicios.

Qué te ofrecemos

• Proyección de futuro profesional dentro de la organización.
• Reto y crecimiento permanente.
• Paquete retributivo atractivo y con evolución.
• Formación continua a cargo de la empresa.

Deseamos incorporar en Murcia un/una Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores que, se responsabilice del Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores.

Tus funciones serán

• Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores.
• Atención de avisos y pequeñas reparaciones.
• Gestión de parque de ascensores propio.
• Relación con clientes.

Qué te ofrecemos

• Un trabajo estable y bien retribuido.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a.
• Proyección de futuro como profesional dentro de la organización.
• Vehículo y móvil de empresa.

Deseamos incorporar en Murcia un/a Técnico/a Comercial con capacidad de desarrollo que se responsabilice de la gestión comercial de los clientes del ámbito de nuevas instalaciones.

Tus funciones serán

• Promoción de productos y servicios de ORONA.
• Oferta, negociación y contratación de productos y servicios de ORONA.
• Seguimiento del realizable.
• Investigación del mercado.

Qué te ofrecemos

• Proyección de futuro profesional dentro de la organización.
• Reto y crecimiento permanente.
• Paquete retributivo atractivo y con evolución.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Se ofrece vehículo de empresa.

Deseamos incorporar en Murcia un/a Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores que, se responsabilice del Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores.

Tus funciones serán

• Mantenimiento preventivo y correctivo de ascensores.
• Atención de avisos y pequeñas reparaciones.
• Gestión de parque de ascensores propio.
• Relación con clientes.

Qué te ofrecemos

• Un trabajo estable y bien retribuido.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a.
• Proyección de futuro como profesional dentro de la organización.
• Coche y móvil de empresa.