Des de Marlex estamos colaborando con la empresa lider en el diseño de cortinas y estores, situada por la zona del Vallés Oriental. Actualmente precisan incorporar la figura de un Responsable de Marketing.
¿Cual serà tu misión en la empresa?
En dependencia del Director de Marketing tus principales funciones seran:
- Desarrollar y ejecutar estrategias de comunicación para transmitir mensajes clave a audiencias internas y externas.
- Definir objetivos de comunicación alineados con los objetivos generales de la organización.
- Facilitar la comunicación efectiva dentro de la organización.
- Desarrollar estrategias para mejorar la moral y la participación de los empleados.
- Crear y supervisar la producción de materiales de comunicación, como comunicados de prensa, boletines informativos, informes anuales, contenido web, etc.
- Supervisar y gestionar la presencia de la empresa en las redes sociales.
- Desarrollar estrategias para aumentar la visibilidad y participación en plataformas digitales.
Realizar análisis de la efectividad de las estrategias mediante el seguimiento de las métricas.
¿Qué se ofrece?
• Proyecto laboral en un entorno dinámico y en constante formación.
• Contratación estable.
• Retribución salarial a concretar con la persona seleccionada.
• Jornada completa de lunes a viernes.
Empresa en desarrollo en el sector biotecnológico busca incorporar becarios para su programa de intership. Se buscan personas dispuestas a aprender y crecer en el mundo laboral. Desde Attittud, queremos ayudarte a despegar tu carrera laboral aportando un aprendizaje constante en el entorno laboral. Descubre de primera mano cómo es trabajar en una multinacional en etapa de desarrollo.
Buscamos becarios para el área de Marketing/Publicidad digital para gestionar las siguientes funciones:
Buscamos becarios para el área Comercial para gestionar las siguientes funciones:
Start up de retail perteneciente a un grupo en crecimiento y expansión.
Con impacto en la cuenta de resultados global online de la compañía, el Director/a de Digital es la persona responsable de crear una experiencia digital al máximo nivel en tienda física y online. Para ello definirá y ejecutará una estrategia omnicanal que posicione la marca en los canales digitales tanto propios como de terceros generando tráfico y ventas. Principales responsabilidades:
Se precisan encargados para restaurantes McDonald´s en régimen franquicia, en el área de Barcelona.
Estas son las ventajas de trabajar con nosotros:
Las responsabilidades constan de controlar que el personal de equipo desarrolle correctamente sus tareas, y además:
Sin embargo, puede realizar tareas inicialmente encomendadas a personal de inferior nivel.
McDonald´s, el trabajo que va contigo.
Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector industrial en crecimiento actualmente, ubicada en Pamplona y con presencia internacional, que precisa incorporar un/a Técnico/a de Documentación.
¿Cuál será tu misión en la empresa?
En dependencia de Dirección de Producto/SAT, la persona seleccionada se encargará de:
• Crear la documentación técnica asociada a productos de nuevo lanzamiento: confección de manuales, realización de contenido visual, elaboración de catálogo de productos con indicaciones y creación de guías de uso.
• Mantener la documentación técnica de productos existentes, actualización y corrección de esta documentación.
• Realizar contenido técnico de ayuda como fotografías y vídeos, y la posterior edición para su difusión.
• Cumplir con la normativa de procesos interna, asegurando la mejora continua de procesos y garantizando el correcto uso de los sistemas de gestión existentes.
Al perfil seleccionado se le ofrece:
• Incorporación inmediata con contratación estable directamente por empresa.
• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector, con voluntad de desarrollo y mejora constante.
• Jornada completa en horario de lunes a viernes.
• Salario competitivo según perfil y beneficios empresariales.
Eres el/la candidato/a ideal si...
•
Des de Marlex Human Capital creemos en la diversidad e inclusión y por ello, defendemos la igualdad de oportunidad sin discriminar ningún/a candidato/a por ningún aspecto que pueda ser considerado excluyente, promoviendo una cultura inclusiva para persones con discapacidad e igualdad de oportunidades de ocupación.
Actualmente estamos colaborando con una importante empresa focalizada en la gestión de traducción mediante la transformación de contenidos para otros idiomas y que necesita incorporar a un/a IT SUPPORT ENGINEER preferentemente con certificado de discapacidad del 33%.
¿Cuál será tu misión dentro de la empresa?
Al perfil seleccionado se le ofrece:
• Formar parte de una empresa estable, sólida y consolidada con el sector.
• Trabajar en un buen ambiente laboral que fomenta la integración.
• Contrato indefinido en horario de 9h a 18h.
• Posibilidad de trabajar de manera 100% remota
Se precisan encargados para restaurantes McDonald´s en régimen franquicia, en el área de Barcelona.
Estas son las ventajas de trabajar con nosotros:
Las responsabilidades constan de controlar que el personal de equipo desarrolle correctamente sus tareas, y además:
Sin embargo, puede realizar tareas inicialmente encomendadas a personal de inferior nivel.
McDonald´s, el trabajo que va contigo.
Des de Marlex Human Capital creemos en la diversidad e inclusión y por ello, defendemos la igualdad de oportunidad sin discriminar ningún/a candidato/a por ningún aspecto que pueda ser considerado excluyente, promoviendo una cultura inclusiva para persones con discapacidad e igualdad de oportunidades de ocupación.
Actualmente estamos colaborando con una importante empresa focalizada en la gestión de traducción mediante la transformación de contenidos para otros idiomas y que necesita incorporar a un/a Paid Media Specialist, preferentemente con certificado de discapacidad del 33%.
¿Cuál será tu misión dentro de la empresa?
• Administrar una cartera de campañas de medios pagados de los clientes en múltiples plataformas y asegurar que las campañas cumplan con los objetivos del cliente.
• Configurar, implementar, rastrear y optimizar campañas.
• Investigación, análisis y estrategia de palabras clave y redacción y prueba de anuncios.
• Configuración de seguimiento (códigos de seguimiento, objetivos y configurar embudos)
• Preparar y entregar informes mensuales y hacer llamadas de progreso con los clientes.
• Tomar un papel activo en la obtención de nuevos negocios.
Al perfil seleccionado se le ofrece:
• Formar parte de una empresa estable, sólida y consolidada con el sector.
• Trabajar en un buen ambiente laboral que fomenta la integración.
• Contrato indefinido en horario de 9h a 18h.
• Posibilidad de trabajar de manera 100% remota.
Des de Marlex Human Capital creemos en la diversidad e inclusión y por ello, defendemos la igualdad de oportunidad sin discriminar ningún/a candidato/a por ningún aspecto que pueda ser considerado excluyente, promoviendo una cultura inclusiva para persones con discapacidad e igualdad de oportunidades de ocupación.
Actualmente estamos colaborando con una importante empresa focalizada en la gestión de traducción mediante la transformación de contenidos para otros idiomas y que necesita incorporar a un/a Junior Project Manager Traducción, preferentemente con certificado de discapacidad del 33%.
¿Cuál será tu misión dentro de la empresa?
• Coordinar la finalización de los pasos del proyecto, utilizando herramientas de Park.
• Comunicar la información del proyecto a las partes necesarias de manera clara, concisa y
profesional, alto nivel de comprensión y manejo de archivos.
• Transmitir las solicitudes de los clientes de manera efectiva a los gerentes de proyecto.
• Reconocer y escalar cualquier problema potencial a la parte apropiada de manera oportuna.
• Crear y mantener los repositorios de herramientas de traducción con precisión y eficiencia.
• Gestionar proyectos para cada paso de producción y trabajar con los Gerente de Proyecto.
• Establecer relaciones sólidas con recursos internos y externos (proveedores) a nivel mundial.
Al perfil seleccionado se le ofrece:
• Formar parte de una empresa estable, sólida y consolidada con el sector.
• Trabajar en un buen ambiente laboral que fomenta la integración.
• Contrato indefinido en horario de 9h a 18h.
• Posibilidad de trabajar de manera 100% remota.
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