Ofertas de empleo de Administración empresas

• Ingeniería con presencia a nivel nacional| Con más de 20 años de experiencia

Ingeniería con presencia a nivel nacional con más de 20 años de experiencia

La persona que se incorpore como Ingeniero geólogo (h/m) deberá cumplir las siguientes funciones:

• Análisis geotécnico
• Supervisión y coordinación de campaña de campo
• Testificación e interpretación de ensayos de laboratorio
• Debe de tener experiencia en campañas de campo y estudios de geotecnia de edificación.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa, especializada en la distribución de materias primas y productos para la alimentación y el uso industrial. Con un enfoque en la calidad y la urgencia y consolidado como un referente en el sector, siendo especialistas en sal, azúcar y harina. Actualmente, precisan incorporar a su equipo un/a Gestor/a de Cobros.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia del Responsable de Administración te responsabilizarás de:

• Reclamación de facturas: Gestionar el proceso de cobro de facturas pendientes, manteniendo un contacto continuo con los clientes.
• Contabilidad de clientes: Llevar un control exhaustivo de la contabilidad relacionada con los clientes y sus pagos.
• Control de riesgo de cobro: Apoyar en la evaluación y seguimiento del riesgo asociado a los clientes morosos.
• Colaboración interdepartamental: Trabajar con otros miembros del equipo en tareas de facturación y contabilidad, especialmente en momentos de alta carga de trabajo, vacaciones o ausencias. Se busca un perfil polivalente que pueda adaptarse a diferentes funciones según las necesidades del equipo.
• Análisis de cuentas: Realizar un análisis periódico de cuentas por cobrar, identificando aquellas que requieren atención especial.
• Negociación de pagos: Llevar a cabo negociaciones con clientes en situaciones de impago, estableciendo acuerdos de pago.
• Mantenimiento de registros: Asegurar que toda la información de cobros y pagos se registre adecuadamente en los sistemas correspondientes.
• Informar sobre morosidad: Proporcionar informes periódicos sobre el estado de cuentas y niveles de morosidad a la dirección.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Posición estable con contratación directa por empresa.
• Horario de 9:00 de 18.00 de Lunes a Viernes con una hora para comer.
• Pertenecer a una empresa en pleno crecimiento y enfocado a la calidad.
• Buen ambiente Laboral
• Salario según valía.

• Constructora con proyectos potentes de +60 millones de euros.| Imprescindible experiencia realizando proyecto civiles o industriales.

Constructor con más de cincuenta años de trayectoria en obra civil, industrial y de edificación, así como proyectos de gran envergadura.

• Gestionar y supervisar el desarrollo de proyectos de construcción en Valencia y Castellón.
• Coordinar con diferentes equipos para asegurar la calidad de los proyectos.
• Tomar decisiones técnicas relacionadas con la ejecución de la obra.
• Controlar y gestionar los recursos necesarios para la ejecución de la obra.
• Realizar un seguimiento constante del avance de los proyectos.
• Garantizar el cumplimiento de los plazos y los estándares de calidad.
• Resolver cualquier problema que pueda surgir durante el desarrollo del proyecto.
• Reportar regularmente a la dirección sobre el progreso de los proyectos.

• Una oportunidad única de formar parte de proyectos de gran envergadura.
• Un salario competitivo.
• Beneficios adicionales, incluyendo coche y dietas.
• La oportunidad de trabajar en una empresa con una cultura inclusiva y un ambiente de trabajo positivo.

En VidaCaixa somos líderes en el negocio de previsión social complementaria en España, con más de tres millones y medio de clientes. VidaCaixa está integrada en el Grupo CaixaBank.

La entidad ofrece una amplia oferta de soluciones en el negocio asegurador de vida y pensiones, para clientes particulares, pymes y autónomos, y para grandes empresas.

VidaCaixa estructura su compromiso con sus diferentes grupos de interés –clientes, empleados, accionistas, sociedad y medio ambiente– sobre la base de sus valores corporativos: Calidad, Confianza y Compromiso Social. Los valores son las características intangibles de las marcas, que las hacen trascender, generando una actitud positiva hacia ellas. Son la referencia básica que nos acompaña en cualquier actividad, integrados en nuestra gestión como compañía.

En VidaCaixa nos motiva nuestra cultura y nos inspira nuestro modelo de liderazgo, que debe estar presente desde el primer día en cada persona que se incorpore, sea cual sea su función, por eso queremos que los conozcas:

Desde el departamento de Análisis Prospectivo Gestión Riesgo Activo y Pasivo, precisamos incorporar en Barcelona a dos Gestores de Riesgos especializados en los riesgos financieros y en los derivados de las relaciones entre el Activo y Pasivo.

MISIÓN DEL PUESTO

Dar seguimiento a los riesgos de mercado y financieros comprendidos en los activos, pasivos y en los desajustes que se generan entre ambos, asegurando la estabilidad financiera y el cumplimiento de los objetivos de solvencia y rentabilidad.

¿Cuál será tu propósito dentro de VidaCaixa?

• Monitorizar del perfil de riesgo a nivel cuantitativo a través del análisis de los cierres regulatorios y el seguimiento de los indicadores contemplados en los Procesos Estratégicos de Riesgos Identificando posibles desajustes y proponiendo medidas correctivas.
• Realizar análisis detallados y modelado financiero para explicar y prever los impactos de las fluctuaciones del mercado y de las hipótesis actuariales en el balance de la compañía a través de ejercicios de sensibilidad y escenarios hipotéticos de estrés.
• Garantizar la idoneidad de las estrategias de gestión de activos y pasivos para equilibrar los riesgos financieros, incluyendo el riesgo de tasa de interés y estructural de balance.

• Servicios de mantenimientos, actualización de maquinaria y SAT.|Especializados en el sector de la máquina herramienta.

Empresa industrial enfocada en servicios integrales dentro del sector de la máquina herramienta: mantenimientos, actualización de maquinaria y SAT.

• Liderazgo y gestión de un equipo de unas 40 personas, impulsando un crecimiento sostenido en ventas y rentabilidad.
• Estandarización de los servicios de la empresa, para mejorar la calidad y la satisfacción del cliente. (procedimiento y mejora de procesos…)
• Gestión de los proyectos, asegurando su ejecución en plazos y presupuestos establecidos.
• Desarrollo e implementación de estrategias comerciales, para incrementar participación de mercado y cartera de clientes.
• Búsqueda y selección de proveedores estratégicos, optimizando la cadena de suministro y reduciendo costes.
• Gestión del equipo, creando un ambiente positivo y motivador que fomente el desarrollo profesional de los empleados.
• Análisis financieros, brindando información valiosa para la toma de decisiones estratégicas.

Formar parte de una empresa bien posicionada en su sector.

• Hospital referente en la Costa del Sol en proceso de expansión|Gincólogo/a especialista en Reproducción Asistida y Fertilidad

Nuestro cliente es un centro de atención sanitaria de gran prestigio y reconocimiento en la industria de la salud. El centro ofrece una variedad de servicios médicos y el área de Reproducción Asistida está en el foco de negocio.

Reportando a la dirección del área, perfil senior en fertilidad, asumirás las siguientes funciones:

• Evaluación de la Fertilidad: Realización de pruebas para determinar la causa de la infertilidad, que pueden incluir análisis de sangre, ecografías y pruebas de semen.
• Estimulación Ovárica: Uso de medicamentos para inducir la ovulación en mujeres que tienen problemas para ovular.
• Inseminación Artificial (IA): Introducción de esperma en el útero durante el período fértil para aumentar las posibilidades de concepción.
• Fecundación In Vitro (FIV): Proceso en el que los óvulos son fertilizados por los espermatozoides en un laboratorio y luego se transfieren al útero.
• Transferencia de Embriones: Implantación de embriones en el útero después de la FIV, optimizando la selección del mejor embrión.
• Diagnóstico Genético Preimplantacional (DGP): Análisis de embriones para detectar anomalías genéticas antes de su transferencia.
• Preservación de la Fertilidad: Técnicas como la congelación de óvulos o esperma para permitir a los pacientes conservar su fertilidad por razones médicas o personales.
• Consejería y Apoyo Psicológico: Provisión de apoyo emocional y psicológico a los pacientes, dado el estrés que puede generar el tratamiento de fertilidad.
• Monitoreo y Seguimiento: Control continuo del tratamiento para ajustar protocolos según la respuesta del paciente y optimizar las posibilidades de éxito.
• Educación y Asesoramiento: Informar a los pacientes sobre las opciones disponibles y los riesgos asociados con cada procedimiento.

• Salario competitivo.
• Trabajo en horario de mañana, jornada intensiva de lunes a viernes. No es necesaria la exclusividad, el/a profesional podrá trabajar por las tardes en otro centro
• Un entorno de trabajo positivo y colaborativo en Marbella.

Seleccionem un/a Gestor/a de comunitats per treballar a Terrassa (zona centre).

Lloc de treball en important Administració de Finques consolidada i implantada a Terrassa. La persona seleccionada s'encarregarà de dur a terme la gestió de les comunitats assignades (60 comunitats aproximadament) exceptuant la part comptable.

Funcions:

Gestió d`incidències, derivar a industrials i gestionar-les amb les asseguradores.

Realització de reunions de veïns, confecció d`actes

Registrar informació al sistema informàtic (no realitzarà la comptabilitat de les comunitats ni emissió d`estats comptables).

Horari: 09 a 13h i de 16 a 20h de dilluns a dijous i divendres de 09 a 14h , treballant un divendres de cada 8 setmanes. Es realitzen aproximadament dues reunions setmanals de mitjana fora d`aquest horari que es compensen amb hores laborables.

Cal tenir experiència en tracte amb el públic, ser una persona pràctica i resolutiva. Estem pensant en una persona amb capacitat per resoldre problemes, saber negociar i tenir molt poder de convicció per tal d'explicar les idees i saber reconduir els conflictes.

Per aquest és necessària experiència com a Gestor/a de comunitats d`almenys dos anys.

Forma de contractació: Directa per Empresa

Contracte indefinit

Salari brut anual: 28.000 euros, en 15 pagues

¿Estás preparado/a para poner a prueba tus habilidades de liderazgo y gestión de negocio? ¡Únete a nuestro equipo!

Buscamos encargado/a para nuestra tienda Women'secret del CC La Morea, en Pamplona.

Ofrecemos un contrato de sustitución de 4 meses de duración aproximadamente. La disponibilidad horaria sería para turnos rotativos semanales.

Como parte del equipo de gestión deberás coordinar y supervisar el buen funcionamiento de la tienda y del personal a tu cargo garantizando el cumplimiento de los objetivos y una excelente atención al cliente.

Te responsabilizarás de la gestión del equipo humano, de su motivación, consiguiendo que cada día sean mejores vendedores.

Controlarás el stock de tu tienda, analizarás el producto e implementarás los cambios de visual merchandising garantizando la imagen de la tienda. Optimizarás recursos y analizarás KPIs para asegurar la consecución de los resultados.

Para conseguirlo contarás con el apoyo de un gran equipo de trabajo. Apostamos por nuestros/as empleados/as y fomentamos su crecimiento profesional. En TENDAM nos comprometemos con la igualdad de oportunidades.

¿Qué te parece el reto? ¿Te apuntas?

De conformidad con la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal, no se recogerán CVs en mano en ninguna de nuestras tiendas. Debes hacérnoslo llegar a través de plataformas de empleo en las que publicamos nuestras ofertas o de nuestra web corporativa www.tendam.es

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector metal, ubicada en la zona del Maresme, que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Team Leader de producción y almacén.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

En dependencia directa de gerencia y en compañía del equipo de taller y oficinas, tus principales retos y responsabilidades a desarrollar en la compañía serán:

• Planificación y control de la producción: Coordinar y organizar las órdenes de fabricación para asegurar el cumplimiento de los tiempos de entrega y optimizar la capacidad de producción.
• Gestión de inventarios: Controlar los niveles de stock de materias primas y productos terminados, asegurando la disponibilidad de materiales en el tiempo adecuado.
• Optimización y calidad de procesos: Controlar la calidad en los procesos de producción, optimizando costos y tiempos.
• Coordinación de equipos: Colaborar con los equipos de producción, compras y ventas para garantizar el flujo adecuado de las operaciones.
• Supervisión logística: Gestionar la recepción, almacenamiento y distribución de materiales y productos terminados, garantizando el correcto flujo de los procesos y asegurando una correcta organización en el área de logística.
• Supervisar y coordinar al personal a cargo, proporcionando dirección y apoyo para garantizar el cumplimiento de los objetivos.
• Planificar las tareas de limpieza y mantenimiento del almacén.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

• Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
• Desempeñar un rol polivalente y dinámico.
• Ocupar un puesto de trabajo estable.
• Horario laboral a jornada completa de lunes a jueves de 8:45 a 17:30h y viernes de 8 a 15:00h.
• Retribución salarial a concretar con el/la candidato/a.

• We offer a 12-month project at a leading Pharmaceutical company|Relevant experience in Big Four or multinational company

Our client is a multinational company in the pharmaceutical sector, a leader in its segment.

• Be responsible for VAT preparation. Extraction of the files from SAP and SII.
• Reconciliation of reports and identify discrepancies.
• Be responsible of tax compliance
• In charge of Withholding Tax.
• Supporting preparation for Income Tax.
• Participate actively in the monthly close processes
• Supporting in statutory preparation and relationship with External auditors
• Ensure compliance with SOX policies
• Be involved in day-to-day operational activities and handling all accounting areas
• Responsible for month-end close journal entries when necessary
• Preparation and review of the monthly close/country reporting process
• Prepare and review monthly reconcilation
• Ensuring compliance with internal and external regulations

We offer a 12-month project (6+6) at a leading company.

Competitive salary

Importante empresa del sector Limpieza ubicada en Terrassa precisa un Administrativo/a para dar soporte al departamento contable

La persona seleccionada dara soporte en la realizacion de diferentes tareas asi como preparacion de la documentacion para auditoria, facturación, albaranes, atención al cliente y dar soporte en la gestion administrativa

Se valorara experiencia en sector Limpieza

Horario: De lunes a Viernes de 08,00 a 13,00 y de 15,00 a 18,00 horas

Salario: 1.525€ Euros Brutos Mensuales

Puesto de trabajo Contratacion inicial por ETT mas posible incorporación a empresa

• Importante compañía del sector hotelero|Perfil con conocimientos financieros/legal interesados/as en trabajar como EA.

Empresa ubicada en el centro de Madrid dedicada al sector hotelero

La persona solicitada será la mano derecha del CEO de la compañía, y realizará, entre otras, las siguientes funciones:

• Agenda del Director a nivel ejecutivo
• Soporte a finanzas y legal
• Organización de viajes
• Asistencia a reuniones
• Otras funciones de soporte

Horario de 9,00 - 18,00 horas

Recibirá formaciones acorde a las experiencias que tendrá que realizar

Incorporación en una buena compañía siendo la mano derecha del CEO

En BETWEEN apostamos por ofrecerte las mejores oportunidades dentro del área tecnológica. Contamos con un equipo de más de 900 profesionales. Ser parte de nuestro equipo significa formar parte de una comunidad multicultural, con acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, generando impacto.

Si quieres desarrollar tus capacidades en un entorno internacional, apostando por trabajar en soluciones de I+D tanto en Ingeniería como en IT, ¡este es tu próximo destino!

Damos soporte en una gran variedad de áreas como Operaciones, Desarrollo de producto, Compras, Firmware, Software, Business Intelligence, Gestión, Transformación digital, ¡y muchas más! Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros Hubs Tecnológicos.

Buscamos un/a Data Architect para un cliente del sector tecnológico.

¿Qué haré? Estas serán tus principales responsabilidades:

• Diseñar y desarrollar arquitecturas de datos para optimizar el almacenamiento, integración y gestión de grandes volúmenes de información.
• Implementar soluciones en la nube de Azure que sean escalables, altamente disponibles y alineadas con las necesidades empresariales.
• Colaborar con equipos multifuncionales para asegurar que las soluciones de datos se integren eficazmente en los procesos de negocio.
• Crear y mantener esquemas y bases de datos (relacionales y no relacionales) para análisis avanzados.
• Definir estrategias de almacenamiento en la nube y diseñar pipelines de datos ETL eficientes.
• Colaborar con equipos multifuncionales para desarrollar soluciones que se alineen con las necesidades del negocio.
• Entorno de trabajo en inglés a diario.

¿Cómo lo haré?

• Tendrás horario flexible y contrato indefinido.
• Trabajarás en remoto la mayoría del tiempo, asistiendo puntualmente a oficinas en Barcelona (Poblenou).
• Tendrás un PC y los periféricos necesarios para el desarrollo de tu trabajo.
• Podrás trabajar desde casa de cliente, nuestras oficinas de Barcelona en el 22@, los Hubs Tecnológicos o en el resto de las oficinas.
• Trabajarás en un entorno internacional.

Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios:

• Seguro médico con Sanitas.
• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.
• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).
• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Podrás disfrutar de nuestras fantásticas oficinas del 22@ las cuales disponen de Rooftop, tirador de cerveza, mesa de ping-pong y futbolín.
• Programa de recomendación remunerado de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Entidad sin ánimo de lucro, que tiene dos actividades, de residencia de mayores y una escuela, precisa incorporar para su organización en Barcelona Un/a:

GERENTE

En dependencia del Patronato, garantizar las siguientes funciones directivas en el orden político y técnico:

• Dirigir la ejecución de la estrategia marcada por el patronato de la Fundación
• Desplegar y seguir la estrategia. Planes anuales de trabajo, presupuestos, ....
• Cohesionar las diferentes actividades de la entidad e impulsar la Fundación.
• Liderar el cambio e innovar para adaptar la entidad a los nuevos tiempos sin descuidar la calidad de los servicios y sus procesos internos.
• Velar por la sostenibilidad de la Fundación.
• Establecer los criterios y la política de abastecimientos de la Fundación (enmarcado en el Código Ético).
• Ejercer la representación legal de la entidad.
• Detectar y trasladar las decisiones estratégicas para el Patronato.
• Hacer las actuaciones de rendimiento de las cuentas como Fundación a la sociedad (social y económico).
• Velar por el buen funcionamiento de las instalaciones y su mantenimiento.
• Velar por el cumplimiento de la legalidad en todos los ámbitos de actuación de la Fundación.
• Asesorar el patronato en el que se le pida.
• Establecer las políticas del equipo humano de la entidad (contratado y voluntarios).

Se ofrece:

• Incorporación inmediata.
• Contrato de carácter indefinido.
• Jornada completa. Horario de oficina.
• Retribución en función de valores aportados.

• Empresa de inversión y gestión de activos líder en el mercado |Expertos en el mercado local español

Empresa de inversión y gestión de activos líder en el mercado. Expertos en el mercado local español

La persona que se incorpore como Perfil Técnico para el Departamento de Property Manager (h/m) deberá cumplir con las siguientes funciones:

• Elaboración, control y seguimiento de obras de reformas o rehabilitación para mejoras de los activos en cuanto a CAPEX
• Trabajo combinado entre oficina técnica y seguimiento en obra
• Solicitud de ofertas a proveedores y elaboración de comparativos
• Trabajar mano a mano con la sostenibilidad y el ahorro energético de los activos
• Seguimiento, control y gestión del día a día con incidencias de los inquilinos.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Des de Marlex estem col·laborant amb una reconeguda empresa del sector de l’alimentació que es troba actualment en fase d’expansió i que aposta pe productes de proximitat, que actualment té la necessitat d’incorporar a un/a Director/a per la seva botiga de Barcelona.

Quina seria la teva missió a l’empresa?

En dependència del/la Gerent de Zona, la persona seleccionada s’encarregarà de:

• Liderar i coordinar l’equip d’entre 40-50 persones, vetllant pel seu creixement professional.
• Motivar i formar a l’equip en les estratègies de la companyia per aconseguir els millors resultats.
• Portar a terme anàlisi comercials per proposar millores amb la finalitat d’aconseguir els objectius estipulats.
• Revisar i supervisar el seguiment d’estocs, ofertes i comandes.
• Fer el seguiment setmanal amb el cap de zona per definir el seguiment dels objectius marcats.
• Aportar noves idees i formes de treballar que millorin l’orientació al client i als resultats, traslladant aquestes idees a l‘equip.

Què s’ofereix?

• Treballar junt amb un equip dinàmic en una empresa en expansió.
• Assumir un rol de responsabilitat i amb projecció de futur.
• Incorporació directa per empresa.
• Formació continuada per part de la companyia.
• Horari a jornada completa.
• Salari fixe competitiu i variable.

Tareas a realizar:

Gestión de reservas en agencia de viajes receptiva internacional.

Elaboración de presupuestos para viajes a la carta.

Asistencia telefónica a clientes en destino.

Elaboración de los documentos de viaje.

Stop sales.

Compra de entradas a monumentos.

Elaboración de paquetes turísticos para las agencias emisoras.

Perfil deseado:

Incorporación inmediata

Inglés medio (valorable otros idiomas pero no imprescindible)

Residencia en Torremolinos o cerca

No tener experiencia laboral relacionada con los estudios, o menor a 3 meses (requisito para el Plan 1º Oportunidad)

Ser menor de 30 años (requisito para el Plan 1º Oportunidad)

Con estas prácticas tendrás una doble oportunidad de aprendizaje: por un lado, se te formará en la planificación, ejecución y análisis de newsletters, además de en la monitorización de la base de datos y estrategias de captación. Por otro lado, desarrollarás conocimientos y experiencia en tareas relacionadas con la gestión de la tienda online.

Esta beca ofrece una excelente oportunidad para aprender y adquirir habilidades prácticas en marketing digital, estrategias de CRM y gestión de plataformas de e-commerce.

Fecha de inicio: 13/01/2025

Temporalidad: Al menos 6 meses.

Responsabilidades principales:

1. CRM/Email Marketing

• Colaborar en la planificación (calendarización, redacción, traducción, selección de imágenes y enlaces...) y en la ejecución de la newsletter que se envía a las diferentes bases de datos de 8 marcas del Grupo Osborne (entre las que destacamos algunas webs como Cinco Jotas, Nordés, Bodegas Montecillo, Osborne... entre otras) utilizando la plataforma de email marketing SAP Emarsys.
• Aprender a crear informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas.
• Apoyar en la optimización de journeys automáticos.
• Participar en la monitorización del estado de las bases de datos con el objetivo de segmentar y personalizar los contenidos en las campañas de CRM.
• Colaborar en la implementación de estrategias de captación (planificación y gestión de concursos entre otras), así como en la retención y fidelización de clientes.
• Formarse en la supervisión de la analítica y verificación de los datos en Google Analytics 4 (GA4) y Emarsys.
• Apoyar en la redacción de posts relacionados con lanzamientos y novedades.

2. Gestión tienda online

• Dar apoyo en el alta de productos y la actualizacion de fichas técnicas.
• Participar en el seguimiento de la competencia, precios, promociones y funcionalidades del mercado.
• Colaborar en la gestión de promociones, subida de banners, mensajes promocionales y en el planning de la actividad comercial en el site.

• Empresa en crecimiento con perfil internacional de inversiones inmobiliarias.|Llevan todo tipo de inmuebles para inversores institucionales y privados.

Empresa en crecimiento con perfil internacional de inversiones inmobiliarias. Llevan todo tipo de inmuebles para inversores institucionales y privados.

La persona que se incorpore como Property Manager (h/m) deberá realizar las siguientes funciones:

• Gestión completa de contratos de arrendamiento
• Llevar la tramitación, gestión, y liquidación de contratos de arrendamiento,
• Supervisión de incidencias de inquilinos con los distintos departamentos para resolución de las mismas.
• Contacto directo con el Departamento de Facility para mejorar los inmuebles cumpliendo los objetivos de costes y tiempos, etc
• Experiencia en gestión de inmuebles terciarios, oficinas y naves industriales principalmente.
• Visitas a edificios para su correcta gestión y control.
• Elaboración de presupuestos
• Actualizar las rentas

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

En Jobs by Adlanter, buscamos para nuestro cliente, sólido despacho profesional multidisiplinar con especialización en administración de fincas ubicado en Barcelona, un/a:

OFICIAL ADMINISTRADOR/A DE FINCAS (COMUNIDADES)

En dependencia de Dirección y en colaboración con el resto del equipo de Comunidades se encargará de la gestión de una cartera de fincas, realizando un seguimiento de sus respectivas necesidades y de los acuerdos de cada finca.

Entre sus funciones, destacamos:

• Atención al cliente.
• Convocar reuniones periódicas de fincas, tanto ordinarias como extraordinarias.
• Liderar y dinamizar las reuniones de fincas como representante de la administración de fincas.
• Redactar y gestionar el envio de actas.
• Supervisión de pagos de facturas a proveedores y recibos de propietarios y de liquidaciones.
• Resolución de incidencias.

Pensamos en un/a profesional preferentemente con experiencia como Oficial de Administrador/a de Fincas, habituado a trabajar con soporte informático Office y programas de administración de fincas tales como NETFINCAS, PRAGMA, TAAF, CFIN, ADMINIS, ADMINET o GESFINCAS.

Horario Habitual de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 20:00, con viernes de jornada intensiva.

Retribución salarial en función de formación y experiencia aportadas.

Puesto en Barcelona cerca de estación de metro.

• Secretario/a administrativo/a con inglés alto (temporal con incorporación)|Importante compañía del sector Real Estate

Nuestro cliente es una empresa de renombre en la industria inmobiliaria y está ubicada en el centro de Madrid.

• Apoyo al departamento en sus operaciones diarias.
• Asegurar la comunicación fluida entre el equipo y los clientes.
• Organizar y mantener los documentos y registros de la empresa.
• Preparar y editar correspondencia, informes y presentaciones.
• Coordinar reuniones y eventos de la empresa.
• Participar en la implementación de nuevas estrategias de negocio.

• Salario competitivo.
• Oportunidad de trabajar en una empresa internacional.
• Posibilidad de contratación a largo plazo tras el período temporal inicial.

• Liderar la implantación y expansión del grupo en la zona centro (Madrid)|Elaborar el plan de negocio del proyecto junto con la Dirección General

Compañía tecnológica especializada en desarrollo de proyectos de transformación digital. Con un enfoque firme en la innovación y la excelencia, buscan constantemente formas de mejorar sus servicios y ofrecer soluciones de vanguardia a sus clientes.

-Elaborar el Plan de Negocio del proyecto junto con la Dirección General de la compañía:

• Realizar el seguimiento y lanzamiento de las acciones derivadas del mismo (presupuestos anuales de ingresos y costes).
• Una vez aprobado y lanzado, realizar el control y seguimiento de la PyG asociada al presupuesto anual.

-Definir, establecer y operativizar un cronograma de implantación del proyecto:

• Definir y encontrar un espacio físico acorde a las líneas estratégicas determinadas en el BP (teniendo en cuenta los criterios de ubicación geográfica, previsión de crecimiento, etc.).
• Definir, lanzar y dar seguimiento a las acciones de operativización inicial del proyecto (marketing, relaciones públicas, etc.).

-Tomar control del negocio actual del Grupo en el territorio.

• Clientes, proveedores, fabricantes, partners, etc.
• Empleados y proyectos.

-Actividad comercial.

• Generación de nuevo negocio en zona centro.
• Atención de la cartera ya existente.
• Elaboración y supervisión del Plan Comercial (junto con el apoyo del Director Comercial y su equipo).

-Supervisión Operativa (en coordinación con los Responsables Generales y de Operaciones de las Unidades de Negocio y Productivas del Grupo):

• Coordinar la ejecución de las operaciones y los proyectos originados en los centros de producción actuales (fuera de la Comunidad de Madrid).
• Iniciar la generación del equipo humano de producción local.

-Mantenerse al día con las últimas tendencias y desarrollos en el sector de la Tecnología.

• Oportunidades reales de implantar desde "0" y liderar una compañía en Madrid.
• Atractivo paquete salarial: 80/85.000 € b/a + 20.000€ variable + bonus.
• Una cultura empresarial positiva y centrada en el equipo.