Ofertas de empleo de ponga

¿Te apasiona el área de Recursos Humanos?¿Tienes experiencia en tareas administrativas y gestión de personal?¿Buscas formar parte de un equipo dinámico y comprometido?¡Estamos buscando un/a Administrativo/a de RRHH como tú!Funciones:- Actualización de los sistemas RH del Grupo GDH, GAPAIE, SPEC.- Grabar horas extras.- Actualizar los contadores de Días de Antigüedad y Adecuación a primero de año, también asesorar los colaboradores cuando tienen dudas con los contadores, o rectificar errores de solicitud de vacaciones o Bolsas de Horas.- Revisar SPEC (Sistema de Registro Horario) - Contratación: Altas y Bajas en la SS, fichas de Altas y Bajas (My HR), hacer los contratos, archivar documentación digitalmente y en expediente (papel).- Solicitar los accesos informáticos de los nuevos colaboradores, y en paralelo solicitar al ASL que les ponga los metiers.- Dar la bienvenida a los nuevos colaboradores, y darles toda la documentación de bienvenida, contrato, tarjeta de acceso que hay que dar de alta, información básica de temas de Prevención.- Seguimiento casi diario de las bajas IT por enfermedad (extraer fichero FIE) y grabarlas en la SS y en GDH e informar al Responsable de el/la colaborador/a (emails).- Seguimiento semanal de posibles notificaciones de la SS e importar a SILTRA para visualizar la notificación, e informar a RH y Nominas.- Atender preguntas de los colaboradores con dudas sobre permisos, cada vez los desvio a la RLT.- Extraer todos los meses todas las ausencias de GDH a través de BusinessObject, y seguimiento de absentismo.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Buscamos dependientes/as con experiencia en venta y asesoramiento para empresa sector óptico con tiendas en Bilbao y alrededores Funciones: + Recibir, acoger, asesorar y aportar soluciones personalizadas a cada cliente. + Vender los productos que la empresa ponga a tu disposición, atendiendo siempre a las necesidades de los clientes. + Atender quejas y reclamaciones y darles la mejor solución. + Participar en el resto de tareas vinculadas a la venta como entregas de encargos, garantías, seguros... ¿Qué ofrecemos? + Estabilidad + Contrato directo por empresa. + Formación continua

Desde Grupo Digital buscamos para empresa del sector RETAIL CLOUD Migración Arquitecto Tareas a realizar * Definición del roadmap de migración de aplicaciones desarrollados en java (de hace 20 años) a la versión de java actual. La idea es que esta persona, ponga orden y defina como se migran estas aplicaciones de on premise a Azure Cloud. * Acciones de replatform y rearchitect de aplicaciones, más que de rehost, aunque será necesario definir aspectos como configuración de los servidores de aplicación (WAS/Liberty) y la conversión de código para adaptarlo a nuevas versiones de esos servidores de aplicación aparte de integración con productos nativos de Azure UBICACION MADRID >> modelo híbrido (3 días oficina cliente - 2 remoto) en Madrid INICIO JUNIO 2025 Horario Lunes - Jueves 9:00 - 18:00 Viernes 8:00 - 15:00 REQUISITOS mínimo 4 años de experiencia en Arquitectura CLOUD Licenciatura o Grado Superior INGLES mínimo B1 * Experiencia previa en migración de aplicaciones en el Cloud de Migración * experiencia en proyectos de definición y ejecución de Paths de Migración de on-prem a Cloud) * Experiencia probada en definición de paths y journeys de migración de aplicaciones a Cloud (l&s, rehost, replatform, rearchitect…) Microsoft Azure Cloud (preferiblemente certificados) * Conocimientos avanzados en JAVA, Spring Boot y REST/JSON * Conocimientos medios en Kafka, ANGULAR JS, Mongo DB * Conocimientos básicos en GIT, Kubernetes y Dockers * Experiencia en una posición de arquitecto cloud (no tiene que ser necesariamente Azure Cloud) Metodología AGILE ¿Qué ofrecemos? * Salario competitivo en función de la experiencia * Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil * 22 días laborables de vacaciones * Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte * Formación en Tecnología y Soft Skills * Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos * Programa de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros' En cuanto a nosotros .. Grupo Digital Somos un grupo de empresas tecnológicas, formado actualmente por unos 150 profesionales, en distintas áreas: desarrollo, sistemas, cloud, ciberseguridad, ingeniería automática, consultoría. inteligencia artificial, ERPs, BIg Data ... Puedes ampliar información de la compañía en nuestra web www.grupodigital.eu

¿Cuentas con experiencia como gestor/a de transporte? ¿Te interesa desarrollar tu experiencia profesional en el sector logístico dentro de gran consumo? ¿Eres un/a buen/a team player? ESTA OFERTA TE INTERESADesde Adecco buscamos perfiles de Gestor/a de transporte para colaborar con una empresa líder en el sector bebidas a nivel nacional.TU OBJETIVO SERÍArealizar la contratación del transporte según la programación de transporte realizada en el sistema, en base a los objetivos marcados por los Supervisores de Planificación de Transporte.¿QUÉ OFRECEMOS?Puesto temporal a través de Adecco hasta finales de AgostoSalario 24,000 brutos anualesIncorporación inmediataLugar de trabajo: Zona de Mendez Álvaro, MadridHorario: L-V 09:00- 18:00¿EN QUÉ CONSISTIRÍA TU DÍA A DÍA?Confirmar la asignación de pedidos con los transportistas propuestos por el sistema.Realizar la contratación de transporte, gestión de franjas, asignación de matrículas en el sistema y realizar el seguimiento camiones de las delegaciones.Notificar asignaciones y negociar con transportistas en caso de que pongan trabas a la realización de dichas rutas. En el caso de no ser viable, identificar otro transportista inicialmente entre los fijos y habituales, para la realización de la misma. De no existir ninguno disponible contratar en el mercado spotrespetando las directrices de la compañía.Asignar el transporte en la herramienta y transferir dichas asignaciones a JDE para su posterior preparación y envío a cliente.Revisar los pedidos de forma previa a la planificación y realizar el seguimiento y control de envíos del día.Conocer las condiciones de servicio a clientes con el objetivo de la realización de concesiones en la negociación.Reportar actividad al Supervisor de Planificación de Transporte.Apoyar puntualmente al equipo de trazabilidad y seguimiento.Asegurar la implantación y el cumplimiento de la normativa y políticas de PRL, Medio Ambiente y calidad en su ámbito de responsabilidad.¿QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO?Nivel mínimo de estudios: FPII/GradoPreferiblemente conocimiento de inglesConocimiento de Excel nivel avanzado

DomusVi es la compañía con la mayor red de centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas mayores y de salud mental del país. El trato humano y familiar, la especialización sanitaria y el enfoque de confort y bienestar definen todos nuestros servicios. En DomusVi, somos más de 28.000 profesionales y nos caracteriza nuestra cualificación, pasión y compromiso. Si estos son los valores que te definen, ¡te estamos buscando! Nuestros valores definen a nuestro equipo. Promovemos un sentimiento de orgullo de pertenencia y ofrecemos un valor añadido a residentes y familias: * El saber cuidar: ponemos nuestros conocimientos, experiencia y humanidad al servicio de los cuidados. * El espíritu pionero: la innovación y las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. * La empatía innata: ponemos en valor la escucha activa y afectiva. * La confianza compartida: desarrolla tu carrera profesional desde la confianza plena y recíproca en las relaciones personales. * La sinceridad de las emociones: añade valor a tu trayectoria profesional siendo parte de la vida de nuestros/as residentes y usuarios/as. Misión del puesto: Atender la correcta instalación, mantenimiento y retirada de los equipos domiciliarios de teleasistencia, así como la atención inmediata, personalizada y eficaz ante emergencias en el domicilio de los usuarios/as, garantizando su bienestar. Funciones: * Instalación (explicación al usuario/a del funcionamiento y realización de prueba con ellos/as), revisión, reparación, retirada (en caso de baja del servicio) y sustitución de los terminales y periféricos en los domicilios de los usuarios/as en función de las zonas asignadas. Consultar el listado de su rutas diarias elaborada por su superior/a y cumplimiento de esta. En los días que no tenga ruta asignada permanecerá en la base para atender emergencias, preparando equipos y actualizando la documentación de los usuarios/as en sus expedientes. Gestión de firma de contratos en la primera visita a clientes/as privados. * Asistencia al usuario/a en caso de emergencia comunicada por el/la teleoperador/a siguiendo las rutas asignadas por municipios: Tipos de emergencias atendidas: Alarma sin respuesta, Alarma Social, Caídas, Apertura puerta. La distribución de las rutas de trabajo se realizan por el/las teleoperadores/as diariamente. * Trasladar las incidencias que observen en los domicilios al/a laCoordinador/a TAD de zona: falta de limpieza y/o higiene, casa descuidada, que el usuario/a le traslade algo relevante… para que el responsable resuelva la incidencia y ponga en marcha los mecanismos/recursos necesarios. * Trasladar las incidencias que observen en los domicilios al/a laCoordinador/a TAD de zona: falta de limpieza y/o higiene, casa descuidada, que el usuario/a le traslade algo relevante… para que el responsable resuelva la incidencia y ponga en marcha los mecanismos/recursos necesarios. * Organización de terminales para que estén listos para su instalación, revisión de llaves con el listado facilitado por coordinador de oficiales/as, archivo de expedientes de usuarios/as. Ofrecemos: * Jornada completa * Turnos rotativos * Contrato temporal * Incorporación inmediata * Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada.

Olvídate de la monotonía, en este puesto cada día es diferente y ninguno se parece al anterior, di adiós al aburrimiento, aquí te enfrentarás cada día a nuevas situaciones, y tu serás quien ponga en marcha la mejor solución para conseguir los resultados, sin duda todo lo que vas a aprender va hacerte crecer personal y profesionalmente. Si quieres embarcarte en este reto, tienes más información a continuación.En este proyecto:-Se facilita moto de empresa y recogerás pedidos en restaurantes, tiendas u otros puntos-Entregarás los pedidos al cliente final en el menor tiempo posible y en buen estado.-Usarás la app de Glovo para aceptar, gestionar y completar los pedidos asignados.-Respetarás las normas de tráfico y seguridad vial durante los desplazamientos en moto.-Cuidarás del material de reparto (mochila térmica, casco, etc.) y lo mantendrás en buen estado.-Gestionarás incidencias (como direcciones incorrectas, retrasos o productos faltantes) a través de la app o con soporte de Glovo. ·  Salario 9,25€ h/b ·  Jornada: 30-40 horas/semanales con disponibilidad completa o tarde-noche (o contratos de fines de semana) ·  Contrato inicial de 2 semanas prorrogable a 4 semanas. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Buenos días, desde el grupo Adecco estamos buscando agentes de asistencia en carretera para empresa de servicios dentro de un Grupo Asegurador, lee atentamente lo que ofrecemos: Ubicación: Pozuelo de AlarcónModalidad: PRESENCIALPuesto de trabajo: Teleoperador/a Asistencia en Carretera.Funciones: Recepción de llamadas. Atención al cliente, gestión taxis y gestión grúas.Requisitos: proactividad y nivel C1 de inglés.Tipo de contrato: 5 meses con Adecco.Incorporación: 24 Abril 2025Horario: Turnos deslizantes. De Lunes a Domingo (pueden trabajar los findes, librando dos días consecutivos a la semana) Existe la posibilidad de que la empresa ponga a disposición de los/las empleados/as, un taxi a modo de lanzadera para los trabajadores que salgan a las 23:00 o 24:00, que llevará desde el centro de trabajo al intercambiador de Plaza Castilla, Moncloa o Atocha.  PERSONASTURNOIDIOMAHORARIO4MAÑANA PARCIALINGLÉSDe 8 a 15h / De 9 a 16h2TARDE PARCIALINGLÉSDe 15 a 22h / De 16 a 23h1ROTATIVO PARCIALINGLÉSDe 8 a 15h / De 9 a 16h - De 16 a 23h / De 17 a 00h  Formación: Dentro de contrato y remunerada tras superar entrevista online, del 24/04 al 16/05, en horario de 8h a 16h.Salario:, salario Base 9,44 brutos hora + incentivos (plus idioma, nocturno y domingos).En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

En Domingo Alonso Group buscamos, para nuestro partner Bee Green, una persona que se una a su equipo en Telde (Gran Canaria) desempeñando funciones como Responsable de Negocio Operativo. Bee Green es una compañía de consultoría, desarrollo y ejecución de proyectos de energías renovables que promueve activamente la transformación energética para construir un planeta más sostenible, acercando a sus clientes fuentes de energía limpias y así ayudarles a reducir su huella de carbono. ¿Quién NOS ENCAJA en este puesto? Una persona con una gran capacidad de liderazgo, altamente orientada a resultados, con buena capacidad de análisis y planificación y que ponga al cliente en el centro de su día a día. ¿Cuáles serían tus RESPONSABILIDADES? La MISIÓN de un Responsable de Negocio Operativo es liderar la planificación y gestión de las áreas de operaciones y administración, brindando además apoyo a la Dirección para garantizar el funcionamiento operativo óptimo de la compañía. Así, en tu día a día tendrás la responsabilidad de: * Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto anual y mensual, en coordinación con la Dirección. * Controlar y supervisar los gastos operativos: márgenes brutos, inventarios, desviaciones presupuestarias. * Supervisar la gestión de clientes en cuanto a facturación, presupuestos, cobros y envío periódico de información técnica y económica (cuadros mensuales de producción, memorias anuales, etc.), en coordinación con el equipo comercial y técnico. * Revisar y optimizar el procedimiento de relación con los clientes en cuanto a recopilación de documentación, contratación, facturación, subvenciones, etc. * Controlar el proceso de compras y aprovisionamientos: seguimiento de situación y evolución de los pedidos y resolución de incidencias. * Establecer una coordinación ágil y efectiva con el área de Finanzas para garantizar un adecuado flujo de información y documentación, gestión de cierres mensuales, así como pagos a proveedores/acreedores y personal. * Establecer una coordinación ágil y efectiva con la Dirección técnica para el control del personal técnico interno y subcontratado: partes de trabajo, controles de asistencia, vacaciones, organización de viajes, gestión de dietas, identificación de necesidades de capacitación, evaluación del desempeño, etc. * Dar soporte al área Comercial y a la Dirección en materia de legalización y tramitación de instalaciones de producción de energía, subvenciones, etc. * Analizar las implicaciones de los cambios normativos y nuevos requerimientos de las administraciones públicas que afecten a las instalaciones de producción de energía e implantación de los procedimientos derivados. * Colaborar en funciones de selección de personas, evaluación del desempeño, gestión de contratos, bonificaciones o ayudas a la contratación y gestión de nóminas. * Liderar y coordinar al equipo de administración. * Generar KPIs de medición de resultados en base a presupuestos y contrastar con la Dirección general. ¿Qué te OFRECEMOS? * Trabajar una compañía dinámica comprometida con la sostenibilidad y la transformación energética. * Posibilidad de desarrollo profesional a través de un plan de carrera. * Formación continua. * Horario: 9:30-17:30 Lunes a Viernes

¿Tienes experiencia en montaje de aluminio, herrero o similar? ¿Buscas un trabajo estable? ¡si es así, esta es yu oferta! Desde la oficina de Crit Sabadell estamos seleccionando para cliente ubicado en Sabadell, un/a ayudantede CARPINTERO/A DE ALUMINIO Y/O HERRERO/A DESCRIPCIÓN DEL PUESTO La empresa se dedica a gestionar los avisos de las aseguradoras en materia de cerramientos metalicos y cerraduras (persianas, puertas de aluminio, ventanas..) el trabajo consiste en ir a los avisos y hacer pequeñas reparaciones y dejarla en optimas condiciones para que no les entren a la espera de que se la pongan nueva si es necesario, tanto puede ser que sean en hogar, comercios o empresas. Ofrecen servicio las 24 h. OFRECEMOS * Incorporación será de 2/3 meses para poder cubrir todos los pedido pendiente que hay de las vacaciones-Posibilidad de quedarse si le gustas a la empresa. * Horario de lunes a viernes de 9 a 17h. * Salario 15,41 € brutos/hora. ¡¡Trabajemos juntos!!

Si eres o quieres ser asesor inmobiliario, esto te interesa!RE/MAX es el líder mundial. Con una red de más de 140.000 agentes, en 110 países y con más de 9.000 oficinas, es una marca de prestigio conocida y reconocida a nivel mundial.. Te ofrecemos formar parte de nuestro equipo de RE/MAX Calm, que, en nuestro primer año hemos conseguido ser ya la segunda oficina de Mallorca en generación de ingresos. Descubre por qué los mejores agentes inmobiliarios del mundo prefieren trabajar con RE/MAX.TE OFRECEMOS / PROPUESTA DE VALORMétodo RE/MAX, cuál es y por qué ha revolucionado es sector. Podrás trabajar con un método que realmente funciona, que ha sido probado en todo el mundo con inmejorables resultados.Amplio conocimiento del mercado y del sector. Los dos propietarios de la franquicia son mallorquines, con más de 10 años de experiencia en el sector inmobiliario de Mallorca. Ambos con titulación universitaria, idiomas y amplios conocimientos demostrables tanto en formación como en gestión de equipos. Ambos implicados al 100% en formarte, acompañarte y ayudarte en tu carrera. No estarás solo en ningún momento.Un plan de formación completo y estandarizado que contempla desde los inicios hasta el agente experto de alto rendimiento. Con todos los conocimientos, técnicas y herramientas para que aumentes tus ingresosPosibilidad de crear tu propio equipo y que dependa de ti. Si eres un agente y ya tienes un equipo, o si eres una pequeña agencia, seguro que te interesa conocer lo que te podemos ofrecer. Dispondrás de libertad y flexibilidad total para organizar tu jornada laboral y poder conciliar con tu vida familiar.Tendrás un plan de carrera a largo plazo que no ponga límites a tu crecimiento actual y futuro. No hay límites en la generación de tus propios equipos. El Team Leader percibe, además, honorarios sobre las ventas de su equipo.Desarrolla tu propio negocio con la marca líder mundial. Contrato de autónomo con retribución 100% variable. Puedes empezar con el 80% desde el primer día.Por cierto, tenemos un ambiente de trabajo muy alegre y profesional. Nos tomamos muy en serio tu desarrollo profesional, pero lo hacemos siempre con buen humor.Somos conscientes de lo importante que es para ti este proyecto. Son tus ilusiones, tu plan de futuro, los anhelos por satisfacer tus necesidades y las de tu familia. Formar parte de tu plan de vida es una gran responsabilidad para nosotros y haremos lo imposible para que lo conviertas en un gran éxito.En RE/MAX Calm lo primero son siempre las personas.

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Trabajar como Agente Inmobiliario de Remax Domus.Si eres autónomo o no temes serlo, te presentamos nuestra oferta.La esencia de Remax Domus no es la intermediación en la compraventa de inmuebles. Nuestra esencia son nuestros Agentes Asociados, si ellos alcanzan el éxito, nosotros también. ¿QUÉ HACE UN AGENTE INMOBILIARIO?Generar ingresos mediante la gestión de inmuebles, ya sea venta, compra, alquiler, alquiler por habitación, etc. Es una de las profesiones con mayores ingresos en España, pero muchas personas temen dar el paso. Es por esto que te animamos a que contactes con nosotros si quieres saber más de esta profesión y, particularmente, de lo que significa trabajar en REMAX DOMUS. Requisitos:- Ser proactivo es una de las formas con las cuales podrás destacar más fácilmente. No esperes a que las oportunidades lleguen a ti, créalas tú mismo.-Que el límite de tus ingresos los pongas tú.Si crees que cumples estos requisitos, puedes contar con REMAX DOMUS para crecer personal y profesionalmente.

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Buscamos asesores comerciales inmobiliarios que de verdad quieran tener éxito en la profesión y se comprometan con sus objetivos.Si ya has sido profesional o asesor comercial en un sector similar, puedes llegar a ser un referente en este y conseguir la remuneración de un alto directivo.Necesitamos personas proactivas, con actitud comercial. Nosotros te ofrecemos la formación y las herramientas necesarias para desarrollar tu carrera de éxito.¿Cuánto quieres ganar? Plantéatelo de verdad; ¿ Cuanto quieres ganar?. ¿30.000? ¿80.000? No te pongas limites.Serás dueño de tu tiempo y tu negocio con el respaldo de Remax Gestión en Európolis, Las Rozas, y de la compañía inmobiliaria número

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