Ofertas de empleo

KFC es una marca icónica, líder en productos de #pollopollo y propietaria de la genuina receta del coronel Sanders. Nuestro producto se empana y cocina en el momento, a lo largo de todo el día, y de ello se encargan nuestros cocineros, los cuales están certificados como auténticos expertos KFC. Tan solo en España ya gestionamos más de 119 restaurantes en distintas localizaciones. A través de nuestra cultura “Todo es posible”, nuestros más de 25.000 empleados orientan cada día toda su dedicación y entusiasmo a ofrecer a miles de clientes una experiencia única y excepcional en todas y cada una de nuestras marcas.

Responsabilidades

• Atender y servir los pedidos a los clientes
• Preparar deliciosos platos siguiendo nuestros altos estándares de calidad
• Ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes 
• Mantener en condiciones óptimas el lugar de trabajo

¿Qué buscamos?

• Profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la atención al cliente. Si es tu caso, ¡te estamos esperando!
• Valorable experiencia en el sector, pero si no la tienes, no te preocupes: ¡Nosotros te formamos!
• Compromiso y responsabilidad
• Motivación por crecer dentro de nuestra marca
• Disponibilidad horaria
• Energía positiva
• Orientación al cliente
• Ganas de aprender

¿Qué te ofrecemos?

• La posibilidad de hacer carrera dentro de la marca.
• Poder moverte a otras empresas del Grupo.
• Recibir una formación continua y especializada.
• Programa de descuentos 
• Acceso a nuestra plataforma de idiomas

KFC es una marca icónica, líder en productos de #pollopollo y propietaria de la genuina receta del coronel Sanders. Nuestro producto se empana y cocina en el momento, a lo largo de todo el día, y de ello se encargan nuestros cocineros, los cuales están certificados como auténticos expertos KFC. Tan solo en España ya gestionamos más de 119 restaurantes en distintas localizaciones. A través de nuestra cultura “Todo es posible”, nuestros más de 25.000 empleados orientan cada día toda su dedicación y entusiasmo a ofrecer a miles de clientes una experiencia única y excepcional en todas y cada una de nuestras marcas.

¿Te apasiona el sector de la restauración?
¿El cliente es para ti lo primero?
En ese caso, ¡Queremos que formes parte de la gran familia KFC ��

Responsabilidades

• Atender y servir los pedidos a los clientes
• Preparar deliciosos platos siguiendo nuestros altos estándares de calidad
• Ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes 
• Mantener en condiciones óptimas el lugar de trabajo

¿Qué buscamos?

• Profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la atención al cliente. Si es tu caso, ¡te estamos esperando!
• Valorable experiencia en el sector, pero si no la tienes, no te preocupes: ¡Nosotros te formamos!
• Compromiso y responsabilidad
• Motivación por crecer dentro de nuestra marca
• Disponibilidad horaria
• Energía positiva
• Orientación al cliente
• Ganas de aprender

¿Qué te ofrecemos?

• La posibilidad de hacer carrera dentro de la marca.
• Poder moverte a otras empresas del Grupo.
• Recibir una formación continua y especializada.
• Programa de descuentos 
• Acceso a nuestra plataforma de idiomas

KFC AmRest se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral.

Buscamos para una empresa lider en gestión de alquileres vacacionales y presencia local en más de 25 oficinas repartidas por todo el territorio nacional. Su objetivo es proveer la calidad de nuestro servicio tanto a los propietarios, como a aquellos clientes que quieran disfrutar de unas vacaciones únicas.

Actualmente se encontran en búsqueda de un/a Comercial que se encargue de la captación de clientes de alquileres vacacionales para la zona de Marbella, Estepona.

Funciones y tareas

- Captación de nuevos clientes para incrementar la cartera de productos en su zona de responsabilidad.

- Identificar oportunidades de colaboración o adquisición.

- Análisis de mercado alineado con los directores de oficina y el manager del departamento de compras.

- Asesoramiento y acompañamiento de los nuevos propietarios.

- Apoyo en la operativa para asegurar el buen funcionamiento de las oficinas.

¿Que ofrecen?

- Incorporación en una empresa sólida y estable en proyecto de expansión.

- Plan de desarrollo personal y formación dentro la compañía.

- Descuentos especiales en marcas asociadas.

- ¡Buen ambiente de trabajo!

Nuestro cliente produce ingredientes alimentarios, desde diferentes ubicaciones en Europa.

Cuenta con diferentes almacenes de materia prima, que abastacen a la planta de Valencia, una de las más importantes. EStamos buscando al / la responsable de coordinar entre 5 y 8 almacenes, asumiendo la misión de garantizar un mantenimiento óptimo del estado de la materia prima almacenada, optimizar sus espacios y distribución para lograr hacer eficientes los costes de almacenaje.

FUNCIONES:

1. Recepción de mercancías: Supervisar la recepción de materias primas, asegurándose de que se cumplan las especificaciones de calidad y cantidad.
2. Almacenamiento y organización: Garantizar que las materias primas se almacenen de manera adecuada, siguiendo las normas de seguridad y optimizando el espacio disponible.
3. Control de inventarios: Mantener un registro preciso de las existencias, realizando inventarios periódicos y asegurando que siempre haya suficiente materia prima para la producción.
4. Supervisión del personal: Coordinar y supervisar al equipo de almacén, formando, asignando tareas y asegurando que se cumplan los procedimientos establecidos y los nuevos procedimientos. Organizar turnos y subcontratas.
5. Seguridad e higiene: Asegurar que se cumplan todas las normativas de seguridad e higiene en el almacén, tanto para proteger a los trabajadores como para mantener la calidad de las materias primas.
6. Relación con proveedores: Mantener una comunicación fluida con los subcontratas y almacenes externos para asegurar el suministro continuo y resolver cualquier incidencia que pueda surgir.
7. Control de stocks: Controlar las entradas y salidas de stocks, reflejando estos movimientos en el ERP de la compañía.
8. Imputación de costes: Imputar los costes de almacenaje, entradas y salidas en el sistema.

OFRECEMOS:

• Incorporación inmdediata, indefinida y totalmente estable en compañía de primer nivel.
• Muy interesante paaquete retributivo
• Plan de conciliación
• De 8:00 a 18:00h.

Buscamos para una empresa lider en gestión de alquileres vacacionales y presencia local en más de 25 oficinas repartidas por todo el territorio nacional. Su objetivo es proveer la calidad de nuestro servicio tanto a los propietarios, como a aquellos clientes que quieran disfrutar de unas vacaciones únicas.

Actualmente se encontran en búsqueda de un/a Comercial que se encargue de la captación de clientes de alquileres vacacionales para la zona de Marbella, Estepona.

Funciones y tareas

- Captación de nuevos clientes para incrementar la cartera de productos en su zona de responsabilidad.

- Identificar oportunidades de colaboración o adquisición.

- Análisis de mercado alineado con los directores de oficina y el manager del departamento de compras.

- Asesoramiento y acompañamiento de los nuevos propietarios.

- Apoyo en la operativa para asegurar el buen funcionamiento de las oficinas.

¿Que ofrecen?

- Incorporación en una empresa sólida y estable en proyecto de expansión.

- Plan de desarrollo personal y formación dentro la compañía.

- Descuentos especiales en marcas asociadas.

- ¡Buen ambiente de trabajo!

Manpower selecciona comerciales de premisos de teecomunicaciones. Buscamos personas responsables de obtener permisos de los residentes para la insatalación de cableado de telecomunicaciones en las comunicades que no se tiene aún perfmiso, ofreciendo a cambio un producto gratuito durante dos años.

Responsabilidades:
Visitas a puerta fria en áreas asignadas

Explicar de manera clara y persuasiva los beneficios de la instalación del cableado

Reportar diariamente las actividades y resultados obtenidos

Requisitos:

Experiencia previa en ventas, actitud proactiva, flexibilidad para adaptarse a los diferentes horarios y ubicaciones. Capacidad para trabajar de manera autónoma. Excelentes habilidades de comunicación

Se ofrece:

Contrato temporal de 2 meses

Jornada completa distribuida de lunes a viernes.

Salario de 11.98 € brutos por hora

Si cuentas con experiencia en el sector,  y quieres trabajar en una importante empresa, ¡Envíanos tu candidatura! ¡ Te estamos esperando!

Nuestro cliente, indústria del sector auxiliar metalúrgico, se encuentra en pleno proceso de crecimiento e internacionalización.
Después de una sólida trayectoria nacional, está abriendo mercado en diferentes paises europeos, dado su buen hacer y especialización.

Para afrontar dicho crecimiento, estamos buscando reforzar el equipo con una persona que asuma la misión de liderar el departamento de administración (2 personas) y que asuma su crecimiento paulatino.

Funciones:

• Controlar el cumplimiento de la gestión administrativa.
• LIderar el peqeueño equipo de administraación
• Relación con asesoría externa para fiscalidad, ccaa, laboral ...
• Gestionar y velar por el cumplimiento estricto de la normativa contable y fiscal.
• Relación con clientes y proveedores: gestionar el cobro y pago de las facturas en el plazo establecido.
• Elaboración mensual del cash-flow.
• Colaborar en la preparación del presupuesto anual.
• Supervisar y garantizar mensualmente el cierre contable.

Ofrecemos:

• Incorporación inmediata, indefinida y totalmente estable en compañía totalmente consolidada y en crecimiento.
• Mucho desarrollo profesional, empezando por algo pequeño y controlable, pero con aspiraciones a hacerlo crecer
• Salario acorde a la experiencia aportada
• lunes a jueves de 8h a 17h; viernes de 8h a 15h
• 1 días por semana teletrabajo

Emprea situada a Terrassa dedicada a l`Assessorament, Formació d`Empreses i professionals i gestió de Projectes de la UE, cerca un Tècnic per realitzar les funcions de Gestor de Projectes de Transformació digital.

• Funcions:
  • Planificar, coordinar l'execució i el lliurament de projectes de transformació digital, assegurant el compliment dels objectius dins dels terminis i pressupostos establerts.
  • Facilitar la col·laboració entre equips multidisciplinaris per al disseny i la implementació d'estratègies digitals personalitzades per a cada client.
  • Avaluar les necessitats de negoci i recomanar solucions tecnològiques avantguardes.
  • Fomentar un entorn de treball innovador, promovent l'aprenentatge continu i l'adaptació a les darreres tendències tecnològiques.

  Requisits del Perfil:

  • Formació:

    Grau d`Enginyeria, Ciències de la Computació, Administració d`Empreses, Matemàtiques o afins.

    CFGS de Multimèdia, Biblioteconomia, o afins.

  • Experiència provada en la gestió de projectes de digitalització.
  • Coneixement profund de les últimes tecnologies i la seva aplicació a l'entorn empresarial.
  • Competència alta en català, anglès B2 mínim i espanyol.
  • Capacitat per liderar, motivar i unir equips cap a objectius comuns.
  • Flexibilitat i capacitat dadaptació a canvis i desafiaments inesperats.
  • Experiència en màrqueting digital serà valorada positivament.
  • Facilitat per treballar en equip

  S`ofereix:

• Lloc de treball estable amb contracte indefinit directe per Empresa en Projectes Europeus d`Assessorament a Empreses
• Horari flexible entre 8h i 18h de dilluns a dijous i divendres tardes festa
• Sou brut anual de 30.000 euros

Para importante empresa de transporte de viajeros en la comunidad de Baviera, Alemania, TTA Personal selecciona un jefe de tráfico (m/f). La posición a cubrir se encuentra concretamente en la ciudad de Weißenburg, entre las localidades de Núremberg e Ingolstadt.

La compañía con unos 150 trabajadores en plantilla y una flota de más de 100 autobuses, realiza 4 millones de kilómetros anuales, siendo una de las empresas más importantes de la zona.

Funciones;

• Organizar jornadas laborales de los conductores.
• Verificar y autorizar la salida de los vehículos.
• Monitorear, gestionar y mejorar el consumo, mantenimiento y costos asociados a la flota.
• Administrar la documentación necesaria para ejecutar las rutas.
• Asegurar el cumplimiento de las normativas de prevención de riesgos laborales.
• Gestionar y resolver las incidencias relacionadas con los conductores.
• Atender las quejas de los clientes sobre el servicio de transporte.
• Proporcionar al departamento de recursos humanos la información sobre las jornadas de los conductores.
• Analizar estadísticamente los recorridos realizados y los recursos utilizados para sugerir mejoras.

Que se ofrece:

• Un contrato estable en jornada completa en una empresa con larga tradición y en continua expansión
• Un excelente ambiente laboral con ambiente familiar y acompañamiento desde el primer día
• Un atractivo pago. En la fase de inserción de entre 3 a 6 meses comenzaremos con un pago mínimo de 3.100€ netos mensuales. Dependiendo del desarrollo, y convirtiéndote en una jefe de tráfico independiente, se elevará el importe a 3.500 hasta 4.500€ según nivel de responsabilidad, donde se puede incluir un coche de empresa
• Posibilidad de alojamiento en habitación por 100€ mensuales
• Posibilidad de ayuda económica en concepto de mudanza a través de EURES de 1.250€

Nuestro cliente produce ingredientes alimentarios, desde diferentes ubicaciones en Europa.

Cuenta con diferentes almacenes de materia prima, que abastacen a la planta de Valencia, una de las más importantes. EStamos buscando al / la responsable de coordinar entre 5 y 8 almacenes, asumiendo la misión de garantizar un mantenimiento óptimo del estado de la materia prima almacenada, optimizar sus espacios y distribución para lograr hacer eficientes los costes de almacenaje.

FUNCIONES:

1. Recepción de mercancías: Supervisar la recepción de materias primas, asegurándose de que se cumplan las especificaciones de calidad y cantidad.
2. Almacenamiento y organización: Garantizar que las materias primas se almacenen de manera adecuada, siguiendo las normas de seguridad y optimizando el espacio disponible.
3. Control de inventarios: Mantener un registro preciso de las existencias, realizando inventarios periódicos y asegurando que siempre haya suficiente materia prima para la producción.
4. Supervisión del personal: Coordinar y supervisar al equipo de almacén, formando, asignando tareas y asegurando que se cumplan los procedimientos establecidos y los nuevos procedimientos. Organizar turnos y subcontratas.
5. Seguridad e higiene: Asegurar que se cumplan todas las normativas de seguridad e higiene en el almacén, tanto para proteger a los trabajadores como para mantener la calidad de las materias primas.
6. Relación con proveedores: Mantener una comunicación fluida con los subcontratas y almacenes externos para asegurar el suministro continuo y resolver cualquier incidencia que pueda surgir.
7. Control de stocks: Controlar las entradas y salidas de stocks, reflejando estos movimientos en el ERP de la compañía.
8. Imputación de costes: Imputar los costes de almacenaje, entradas y salidas en el sistema.

OFRECEMOS:

• Incorporación inmdediata, indefinida y totalmente estable en compañía de primer nivel.
• Muy interesante paaquete retributivo
• Plan de conciliación
• De 8:00 a 18:00h.

Desde la división de Telecomunicaciones de Eurocontrol, para un nuevo proyecto con ADIF, estamos contratando un/a Recurso Preventivo, para la asistencia en distintos emplazamientos desde Olmedo a Orense ¿Tienes curso de 60h en prevención? ES TU OPORTUNIDAD!

Debido a la realización de unas obras, necesitamos un recurso preventivo dispuesto a cubrir la zona de OLMEDO a ORENSE. Para ello tendrá vehículo de empresa y en caso de hacer noche en otra provincia, será buscado el alojamiento por nuestro departamento de flota.

FUNCIONES:

-Cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud, asegurarte que esté todo en orden y esté en vigor cuando se realicen tareas como recurso preventivo.
-Tienes que utilizar Excel a nivel usuario.

¿Qué te ofrecemos?
- Contrato fijo - discontinuo. Inicio 22 meses
- Jornada: en función de los horarios de obra 40 h semanales, incluyendo horarios nocturnos y/o fin de semana
- Vehículo de empresa.
- Formación continua.
- Salario por convenio
- Dietas.