Ofertas de empleo de inmobiliario

• Empresa referente sector
• Posición con desarrollo profesional definido

• Empresa destacada sector inmobiliario busca incorporar para sus oficinas de Zaragoza un/a Director/a de promociones.

Las principales responsabilidades que tendrá la persona que se incorpore serán las siguientes:

• Supervisión y seguimiento de la fase ejecutiva de los proyectos de promociones residenciales y nuevos desarrollos urbanísticos, velando por el cumplimiento del presupuesto, plazo y calidades.
• Liderar procesos de licitación y adjudicación de colaboradores (constructoras, despachos de arquitectura, ingenierías, Project management, etc …).
• Colaborar con el departamento de inversión en la definición de estudios de viabilidad de nuevos proyectos.
• Gestión y seguimiento de tramitaciones con las administraciones públicas, empresas suministradoras, y demás organismos intervinientes, para la legalización final, puesta en marcha y hasta la entrega al usuario final.
• Coordinación y gestión de la fase de legalización y entrega de la promoción, con la preparación de la documentación de fin de obra y de entrega de las viviendas a los usuarios finales.
• Coordinación y gestión de las labores de preventa: puesta en marcha de la promoción
• Coordinación y gestión del servicio de postventa.
• Elaboración y/o supervisión de informes técnicos y technical due diligences en operaciones de compraventa.
• Supervisión del estado de los inmuebles y gestión de los contratos con empresas de servicios de mantenimiento, reparaciones y resolución de incidencias colaboradoras.
• Gestión y optimización de los consumos energéticos, así como relación con las compañías suministradoras.
• Reportar a dirección periódicamente sobre los avances de los proyectos en gestión.
• Resolver las incidencias técnicas que pudieran ocurrir en fase de proyecto o de explotación.
• Enfoque a cliente final y gestión de equipos.
• Gestión de la documentación técnica de los activos del porfolio.

• 
  
  Integración en equipo muy profesional, multidisciplinar, dinámico y colaborativo.
• 
  
  Proyecto estable y de largo recorrido.
• 
  
  Prometedor desarrollo profesional, estabilidad e interesantes condiciones económicas en función del perfil del candidato.

• Nivel de inglés alto (C1)
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones de contabilidad en Real Estate

Importante compañía del Sector Real Estate, está buscando un Financial Asset Manager, para sus oficinas en el centro de Madrid. El candidato/a ideal tendrá experiencia mínima de 3 años en posiciones financieras o de contabilidad en el Sector Inmobiliario. Imprescindible nivel de inglés alto. Teletrabajo:1 día a la semana (viernes). Paquete Salarial: 40.000€ - 43.000€+ variable.

Reportando al Manager del equipo las principales funciones del candidato/a serán:

• Revisión de los informes corporativos (estados financieros, libro mayor, acumulaciones, gastos, etc.).
• Revisión de impuestos corporativos (IVA, ISR, ISR retenido, etc.) y preparación de pronóstico de flujo de efectivo.
• Supervisión del proceso de pago mensual y coordinación con AM, PM y el equipo contable.
• Seguimiento de los convenios, incluyendo la revisión de cálculos, cronograma de convenios y manejo de comunicaciones con el banco.
• Gestión del proceso de auditoría anual con auditores externos y supervisión de la gestión de riesgos.
• Asistencia en la preparación de llamadas de capital y distribuciones para inversionistas, así como en la comunicación con asesores fiscales y accionistas.
• Preparación de presupuestos.
• Informes de análisis ad hoc.
• Revisión de documentación antes de la aprobación y firma de los directores.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Paquete salarial ofrecido: 40.000€-43.000€ + variable.
• Zona: centro Madrid
• Teletrabajo: 1 día a la semana (viernes).

T'agradaria formar part d'un equip dedicat a la gestió immobiliària en una empresa de prestigi? Tens coneixements del mercat immobiliari andorrà i vols ajudar a la gestió de propietats? Aquesta pot ser una gran oportunitat per a tu!

Molines Patrimonis, un Family Office ubicat a Andorra la Vella, cerca un/a Gestor/a de Propietats per donar suport a l’àrea de gestió de clients, reportant directament al responsable d’aquest departament. Busquem un professional amb experiència en la gestió de propietats, amb un coneixement profund del mercat immobiliari andorrà i la legislació vigent en matèria d’arrendaments.

El teu dia a dia, estem segurs que serà molt dinàmic i canviant, però les teves responsabilitats inclouran:

• Gestió i control de propietats nacionals: Supervisar el manteniment, serveis i reparacions de les propietats, assegurant-ne el bon estat i coordinant els serveis necessaris.
• Assistència a reunions de comunitats de propietaris: Representar Molines Patrimonis en les reunions i assegurar els millors acords en benefici de la propietat.
• Gestió de sinistres: Seguiment i resolució de sinistres, garantint una gestió ràpida i eficaç.
• Relacions amb inquilins i proveïdors: Mantenir una comunicació fluida amb els inquilins, essent el punt de referència per a queixes, peticions, reparacions i manteniments. També, mantenir relacions de col·laboració efectiva amb proveïdors i agents immobiliaris.
• Gestió documental i administrativa: Control d’altes, baixes i modificacions contractuals, assegurant que tota la documentació estigui actualitzada.
• Gestió financera: Supervisar la liquidació de despeses, preparació de la facturació dels immobles i suport en l’elaboració de pressupostos anuals.
• Assistència a la direcció: Donar suport en la negociació, redacció i tancament de contractes i acords, així com proporcionar informes regulars sobre l’estat de les gestions i projectes. En el cas de les propietats internacionals, ajudaràs a la direcció de l'area en algunes gestions.

GRUPO VALL COMPANYS

TÉCNICO/A OBRA

¿Te consideras una persona implicada, proactiva y comprometida, que trabaja bien en equipo?. Si es así, estás de suerte porque actualmente estamos buscando un/a TÉCNICO/A OBRA para una empresa ubicada en Lleida.

Sus funciones básicas consistirán en:

• Gestión integral de activos inmobiliarios.
• Llevar a cabo proyectos de edificación en los sectores civil y agrario.
• Redacción de proyectos menores y elaboración de documentación técnica de obra.
• Supervisión de la ejecución de obra, con enfoque en control de calidad, cumplimiento de plazos y control presupuestario.
• Realización de estudios y análisis de costos de obra.
• Coordinación y gestión de trámites con compañías de suministros.

Nuestro cliente es una empresa que se dedica a los alquileres turísticos y cuenta con presencia local con más de 30 oficinas en el territorio español busca incorporar un Director de Oficina para Empuriabrava.

Buscamos una persona dinámica y con afán de superación que quiera crecer profesionalmente en una empresa líder en su sector.

MISIÓN DEL PUESTO
Control y seguimiento de los objetivos de facturación, margen y rentabilidad
de la oficina. Asegurar la calidad del producto, del servicio y la eficiencia del
equipo.

RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES PRINCIPALES
- Definición, control y seguimiento del plan de acción anual para la consecución de los objetivos anuales (facturación, rentabilidad y servicio), previamente presentado y aprobado por dirección.
- Control y seguimiento de las acciones individuales del equipo y acompañamiento en la consecución de los objetivos individuales.
- Comunicación continua con la cartera de propietarios / objects asignados con el fin de: gestionar correctamente la vivienda, mejorar la calidad de la misma, mejorar la ocupación y la rentabilidad de cada uno de los objects para conseguir los objetivos
anuales.
- Apoyado por el resto del equipo, gestión de la relación y del funcionamiento de los colaboradores de la zona (equipos de limpieza, industriales, …) e identificación de nuevas oportunidades de colaboración.
- Identificación de oportunidades de adquisición para portfolio en la zona.
- Definir un plan de marketing y RRPP local para la adquisición de leads alineado con el Comercial y con el Director Comercial.
- Control de la resolución de incidencias, quejas y reclamaciones en los objects de la zona y acciones preventivas a través del seguimiento y registro del tipo de incidencia y el tiempo dedicado a su resolución.
- Reporting a Dirección.
- Organización de la oficina para asegurar el correcto funcionamiento de la misma durante todo el año.
- Gestión y desarrollo del equipo. Soporte a la gestión de HR.
- Representación de la empresa en la zona.

Si estás buscando un proyecto estable, con responsabilidad de gestión de equipo en el entorno del riesgo regulador, esta es tu oportunidad.

¿QUÉ PROYECTOS DESARROLLAMOS?

El objetivo de esta convocatoria es cubrir una vacante de gerente/a en el departamento de Modelos Regulados de Riesgo de Crédito. Las principales tareas que desarrolla este equipo son las siguientes:

• Mantenimiento y actualización de los modelos de riesgo crédito (PD, EAD y LGD) para los usos de cálculo de activos ponderados por riesgo (RWA), la estimación de coberturas bajo IFRS9, y los usos de gestión.
• Identificación de los incrementos significativos del riesgo de crédito a fin de reflejarlo en la clasificación contable (staging).
• Seguimiento integral y continuo de los modelos internos de riesgo de crédito. Análisis de carteras/coberturas, rendimiento de los modelos, grados de cumplimiento normativo. Elaboración y difusión del cuadro de mando de modelos de riesgo de crédito.
• Gobernanza de los modelos de riesgo de crédito, alineación del marco interno de gobierno a la regulación, mantenimiento del marco documental, base de datos de modelos y soporte al Comité de Modelos de la Entidad.
• Mantenimiento y actualización del modelo de capital económico para riesgo de crédito y riesgo inmobiliario. Coordinación del cálculo de requerimientos de capital económico de la Entidad, comunicación a los órganos de gobierno e inclusión en el ICAAP. Integración en la gestión del capital económico: pricing, RAROC, y planificación de riesgos.
• Preparación de información referente a modelos de riesgo incluida en los informes públicos de la Entidad, incluyendo la Memoria y el Informe de Relevancia Prudencial (IRP). Ejecución de los ejercicios de backtesting incluidos en el IRP.
• Soporte y coordinación del área de riesgos en las titulizaciones con trasferencia de riesgo.
• Coordinación con empresas del grupo y filiales en lo referente a los modelos de riesgo de crédito.

Los proyectos que asumirás en la posición estarán vinculados a los modelos de capital económico, de riesgo climático y medioambiental y a las titulizaciones sintéticas.

Los proyectos que asumirás en la posición son:

• Liderar de forma proactiva el diseño, actualización, mantenimiento y seguimiento de los modelos de capital económico de riesgo de crédito.
• Liderar de forma proactiva la coordinación de las estimaciones de capital económico para el resto de riesgos.
• Liderar de forma proactiva la alineación de las metodologías a las regulaciones, guías asociadas y mejores prácticas de la industria.
• Liderar de forma proactiva la mejora continua en el rendimiento y calidad de los modelos y en la eficiencia en los procesos de estimación.
• Explicar de forma clara los modelos a los stakeholders: riesgos, áreas de negocio, dirección de la Entidad, sistemas, entornos de control y supervisor.
• Impulsar y seguir la integración en la gestión del capital económico: pricing, RAROC, y planificación de riesgos.
• Soporte en el diseño de titulizaciones con transferencia del riesgo y en los modelos de riesgo climático.
• Elaboración de requerimientos de implantación de los desarrollos en los sistemas de información corporativos y validación de las implantaciones.
• Comunicación con los entornos de control tanto internos como externos.
• Coordinación con empresas del grupo y filiales en lo referente a los modelos de riesgo de crédito.

Ofrecemos:

• Estabilidad a través de un contrato indefinido.
• Ubicación: Madrid o Barcelona, según residencia del candidato/a.
• Horario flexible con 6 días de teletrabajo al mes y jornada de 4 días completa y un día intensivo.
• Equipo de trabajo diámico, buen ambiente con posibilidades de desarrollo profesional.
• Beneficios sociales.
• Pertenecer a un grupo estable, sólido y de prestigio.

Descripción de la empresa:

Somos un grupo de empresas familiares dedicada al arrendamiento de viviendas, actualmente en un periodo de transición hacia una mayor profesionalización y estructuración. Durante esta fase de reorganización, estamos buscando un/a Administrativo/a de Operaciones que nos acompañe en este proceso clave para optimizar nuestros modelos de negocio y garantizar un crecimiento sostenible a largo plazo.

Responsabilidades Principales:

• Gestión Documental: Ayudar a reorganizar documentos corporativos y contratos de alquiler, así como actualizar y mantener al día archivos tanto físicos como digitales.
• Apoyo Operativo: Colaborar en la revisión y mejora de procesos internos, proponiendo nuevas formas de optimización en la gestión de propiedades.
• Listados y Control de Inventarios: Preparar listados detallados de artículos disponibles en las viviendas alquiladas (mobiliario, electrodomésticos, etc.).
• Subida de Pisos en Línea: Gestionar y actualizar anuncios de alquiler en plataformas online (portales inmobiliarios, redes sociales, etc.), asegurando que la información sea clara, precisa y atractiva para potenciales inquilinos.
• Atención al Cliente: Actuar como punto de contacto para inquilinos y propietarios, gestionando incidencias, solicitudes de información y cualquier otra tarea relacionada con el servicio al cliente.
• Análisis y Modelos de Negocio: Participar activamente en la evaluación de posibles nuevas líneas de negocio, aportando ideas innovadoras y apoyando en la implementación de cambios operacionales.
• Soporte en la Transición Empresarial: Apoyar en las tareas relacionadas con la reorganización y estructura empresarial, contribuyendo a la transición hacia un modelo más formal y eficiente.

Si eres una persona proactiva, organizada y con ganas de aportar a la reestructuración de una empresa familiar en pleno crecimiento, ¡te estamos buscando! Únete a nosotros y forma parte de una empresa con visión de futuro.

• Inmobiliaria posicionada en zona alta de Barcelona.|Captación, Comercializar, Real Estate, Inmobiliaria, Alto Standing.

Prestigiosa inmobiliaria especializada en propiedades de lujo situadas en la Zona Alta de Barcelona. Cartera de activos inmobiliarios de alto standing, desde apartamentos exclusivos hasta viviendas unifamiliares de gran valor. Enfocados en ofrecer un servicio personalizado y de calidad a una clientela exigente que busca inmuebles con tiquet promedio elevado.

Se busca Captador de Producto Inmobiliario para aumentar el equipo. El objetivo principal de esta posición es nutrir la cartera de propiedades con inmuebles exclusivos situados en la Zona Alta de Barcelona. Esta persona se enfocará en la captación de propiedades para venta o alquiler, sin realizar labores comerciales directas, ya que otro equipo se encargará de la gestión y comercialización de las mismas.

• Investigación y prospección del mercado inmobiliario en la Zona Alta de Barcelona para identificar oportunidades de captación de inmuebles de alto valor.
• Contacto directo con propietarios, administradores de fincas y otras fuentes de captación para ofrecer los servicios de la inmobiliaria y establecer relaciones comerciales a largo plazo.
• Realizar análisis de propiedades y evaluaciones iniciales para determinar su potencial de entrada en la cartera de la empresa.
• Visitar propiedades para conocer sus características, estado y valor añadido.
• Negociación y gestión de acuerdos con propietarios para la captación de inmuebles en exclusiva.
• Colaborar estrechamente con el equipo comercial y de marketing para garantizar una transición fluida del producto captado al proceso de comercialización.
• Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado inmobiliario de lujo en Barcelona y áreas aledañas, identificando zonas y propiedades de interés.
• Gestión documental de la captación (fichas de inmuebles, contratos de captación, permisos, etc.).

• Proyecto de crecimiento interno.
• Salario fijo competitivo.
• Salario variable.

Per reconeguda agència d'entitat financera de primer nivell, necessitem reforçar l'equip amb una persona que en dependència directa del Cap d'oficina, es faci càrrec de l'atenció al client, assessorament en matèria financera i asseguradora, etc...

Oferim total estabilitat laboral, sou fixe + incentius, bon ambient de feina, etc... i sobretot, el renom d'una més que reconeguda entitat financera nacional i internacional.

Horari partit matí/tarda de dilluns a divendres.

Te apetece formar parte de una inmobiliaria del sector del lujo?

Estamos reforzando el equipo con comerciales, que deberán atender de manera exqisita a los clientes que desean visitar y comprar propiedades excusivas en Ibiza.

En tu día a día realizarás visitas, prepararás informes, contactarás telefónicamente, y darás un soporte integral al cliente en todo el proceso de compra.

Para ello te ofrecemos un más que interesante paquete retributivo, compuesto de un fijo + un potente variable.