Ofertas de empleo de monitor

• ¿Te gusta el área de Supply?
• ¿Resides en el Vallès Occidental o alrededores?

Empresa multinacional de Gran Consumo ubicada en el Vallès Occidental.

- Definirá e implementará parámetros de planificación como tiempo de entrega, TU, MOQ y Stocks de Seguridad.

- Realizará de manera autónoma análisis complejos de información, problemas y datos. Desarrollará recomendaciones para ser revisadas con los Gerentes de Operaciones y Compras.

- Analizará y definirá programas de contingencia para proveedores/materiales críticos.

- Definirá y validará con el Gerente de la Cadena de Suministro los niveles de inventario en todos los sitios de acuerdo con la estrategia del grupo. Documentará y promoverá las mejores prácticas y la gestión del cambio en un entorno de trabajo dinámico.

- Optimizará el suministro del grupo y proporcionará comunicación al resto de la organización.

- Analizará y validará las desviaciones de los precios globales de materias primas.

- Participará/liderará proyectos relacionados con las áreas de cadena de suministro y compras.

- Será responsable de la gestión de los Datos Maestros relacionados con compras y cadena de suministro.

- Monitoreará y gestionará proactivamente los indicadores clave de rendimiento y ejecutará análisis de causa raíz.

- Identificará problemas de importación y exportación, desarrollará soluciones y proporcionará orientación a la gerencia para resolver problemas.

- Desarrollará planes anuales de inventario para asegurar el servicio y la eficiencia en costos.

- Desarrollará previsiones anuales de materias primas y actualizaciones mensuales alineadas con la demanda de ventas.

- Preparará y analizará informes como Presupuestos, PPV, PPP y balance de contratos.

- Comparará ofertas de proveedores sobre el COG de materias primas y el proceso de Benchmark/RFQ global.

- Será usuario clave de SAP e implementará el proyecto SAP HANNA.

Posición estable y con proyección profesional.

Seguro médico como beneficio social + retibución flexible (tickets restaurant + bono transporte)

Remuneración variable por objetivos

Flexibilidad horaria (viernes intensivo)

2 dias opcionales de home office

• Organización especializada en equipamiento y material médico quirúrgico.
• Técnico de mantenimiento para la zona norte peninsular.

• Organización de referencia en comercialización y postventa de equipamiento y material médico quirúrgico.
• Más de 30 años de historia, desarrollando equipamiento para diferentes especialidades hospitalarias.
• Apuesta por la formación continua, siendo referencia en la especialización en sus productos.
• Ampliamente estabilizada a nivel nacional, se encuentra en proceso de expansión en la Zona Norte.

En dependencia del Responsable Técnico, la persona a incorporar se responsabilizará de las siguientes funciones:

• Mantenimiento preventivo y correctivo y revisión de los equipos electromédicos: respiradores, monitores, ecógrafos, etc.
• Garantizar la puesta en servicio de los equipos en condiciones de calidad y seguridad.
• Interlocución con clientes dentro del ámbito de sus responsabilidades.
• Realización de informes de equipos electromédicos cuando sean solicitados.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional, en un proyecto que apuesta por la estabilidad y la especialización.

• Experiencia previa como responsable de comunicación
• Experiencia en estrategia de comunicación de marcas

Nuestro cliente es un grupo empresarial y familiar del sector servicios especializadas en residencias. Ubicados en Valencia ciudad.

• Liderar y gestionar el departamento de comunicación y marketing.
• Desarrollar e implementar estrategias de comunicación efectivas que promuevan la imagen de la empresa.
• Supervisar la creación de contenido para diferentes plataformas de comunicación.
• Coordinar con diferentes departamentos para garantizar la coherencia en las comunicaciones de la empresa.
• Monitorear y analizar el impacto de las estrategias de comunicación.
• Administrar el presupuesto del departamento y asegurar el uso eficiente de los recursos.
• Organizar y supervisar eventos de la empresa.
• Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias en comunicación y marketing.

• Salario competitivo con un rango estimado de 29.000 a 33.000 euros anuales.
• Oportunidades para el crecimiento personal y profesional.
• Ambiente de trabajo colaborativo y centrado en el equipo.
• Formación interna.
• Ubicación en la ciudad de Valencia.

• Empresa multinacional con planta productiva en Bizkaia
• Perfil técnico con experiencia en mejora de procesos

• Multinacional líder en el sector del metal y con presencia en todo el mundo.
• Empresa consolidada, con más de 30 años de trayectoria.

La persona que se incorpore, dependiendo del Coordinador/a de Mejora continua, tendrá como objetivo principal apoyar en la implantación de la estrategia y la cultura de la mejora continua en planta. Para ello sus funciones serán las siguientes:

• Colaboración con el resto de los departamentos para la mejora de los procesos.
• Supervisar la ejecución de los proyectos en planta.
• Control y monitorización del avance del programa.
• Análisis de los cuellos de botella y propuestas de mejora.
• Liderar el ciclo corto de mejora PDCA y la utilización de herramientas de resolución de problemas (A3, 8D…)
• Análisis de los KPIs
• Colaborar en el reporte mensual y anual de proyectos de una forma estandarizada
• Coordinar el seguimiento de los planes de acción

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Ubicación Zaragoza
• Empresa que se encuentra en crecimiento profesional

Empresa familiar con más de 20 años de trayectoria profesional que se encuentra en pleno crecimiento profesional Dedicada al diseño y fabricación de equipos de manufactura busca incorporar a su plantilla un segundo candidato/a como Ingeniero/a Lean.

La persona seleccionada realizará las siguientes funciones:

• Implementar y supervisar las metodologías lean en la producción.

• Analizar y mejorar los procesos de fabricación para incrementar la eficiencia.

• Coordinar con el equipo de ingeniería para identificar oportunidades de mejora.

• Capacitar al personal en la metodología lean y sus beneficios.

• Desarrollar y mantener indicadores clave de rendimiento para monitorear la eficacia de las iniciativas lean.

• Participar en la resolución de problemas y en la toma de decisiones estratégicas.

• Apoyar en la implementación de medidas correctivas y preventivas.

• Trabajar en estrecha colaboración con todos los departamentos para garantizar el cumplimiento de los objetivos de la empresa.

• Proyecto consolidado, contrato indefinido.

• Oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector industrial y de fabricación.

• Formar parte de un equipo altamente profesional y motivado.

• Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional.

• Un ambiente de trabajo positivo y de apoyo.

• Horario L-V de 07:00 a 15:00h.

• Centro de Barcelona
• Compañía multinacional

Se trata de un Grupo presente en más de 20 países.

• Seguimiento Presupuestario: Colaborar en la definición del proceso de seguimiento y la elaboración del seguimiento presupuestario y reporting de las diferentes unidades en todas sus dimensiones operativas y económicas y en el mantenimiento de las estructuras y parámetros de gestión.

• Elaboración Presupuesto: Soporte a las diferentes áreas operativas de negocio corporativas en la elaboración del presupuesto y el seguimiento real del Economics, estableciendo mecanismos que faciliten el proceso.

• Monitoreo y análisis desviaciones: Análisis de las desviaciones y las propuestas de corrección, dando relevancia a la creación de canales directos de comunicación tanto hacia las unidades corporativas como a las unidades de Control de Gestión receptoras de la información consolidada, y definiendo y mejorando los procesos que permitan el análisis preventivo y la corrección de las desviaciones.

• Informe y análisis: Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento orientados al autoservicio de información para el análisis y corrección de desviaciones y detección de tendencias. Análisis e implantación de mejoras en el proceso de presupuestación, seguimiento y reporting. Integración, seguimiento y revisión de provisiones contables de cierre de mes de las diferentes unidades operativas.

• Colaboración transversal: Colaborar de manera transversal con los diferentes equipos de las unidades operativas, Control de gestión y con los equipos de negocio receptores de los servicios intragrupo, facilitando una comunicación fluida, garantizando la ejecución continua y sistematizada de las operaciones.

• Facturación intragrupo: Colaborar en el diseño y parametrización del proceso de facturación de servicios intragrupo. Colaborar con las unidades operativas en la definición de los diferentes servicios de carácter transversal y los criterios de reparto a los negocios receptores de los servicios. Elaboración de los cálculos de reparto mensuales y las provisiones contables intragrupo. Emisión de las facturas intragrupo y conciliación de saldos en colaboración con consolidación. Colaboración en la elaboración de contratos intragrupo según necesidad de cada sociedad/país y explicación a los negocios tanto de proyecciones como realidades.

• Retribución fija + variable (11%)
• Ticket restaurante
• Seguro médico
• Seguro de vida
• Aportación al plan de pensiones
• Horario: de 9 a 18.30h y viernes de 9 a 15h. 2 días de teletrabajo

• Grupo internacional del sector de Energía
• Contrato indefinido

Nuestro cliente es una empresa líder en el sector de Energía y Recursos Naturales con más de 7.000 empleados. Con sede en Madrid, la empresa tiene una fuerte presencia tanto en el mercado local como internacional.

• Supervisar las operaciones financieras y contables para garantizar la precisión y el cumplimiento de las regulaciones.
• Optimizar los procesos financieros y contables para mejorar la eficiencia.
• Realizar el seguimiento y elaboración del presupuesto.
• Monitorizar y analizar desviaciones.
• Colaborar con el equipo de auditoría para la realización de auditorías internas y externas.
• Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y gestionar el análisis e implantación de mejoras en el proceso de presupuestación y reporting.
• Participar en la integración, seguimiento y revisión de provisiones contables de cierre de mes de las diferentes unidades operativas.
• Colaborar con los diferentes equipos de las unidades operativas.
• Colaborar en el diseño y parametrización del proceso de facturación de servicios intragrupo.

• Salario alrededor de 35.000€ a 36.000€ brutos anuales + variable + beneficios sociales.
• Teletrabajo de 2 días a la semana.
• Horario de oficina de 09:00h a 18:30h de lunes a jueves, viernes con jornada intensiva.
• Ubicación: Madrid Centro.
• Ambiente de trabajo inclusivo y diverso.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Beneficios y bonificaciones atractivas.
• Estabilidad laboral con contrato permanente.
• Ubicación favorable en Madrid con opciones de trabajo remoto.

• Compañía del sector logístico
• Proyecto estable y desarrollo profesional

Importante compañía de servicios logísticos con base en Sevilla.

La persona que se incorpore, llevará a cabo las siguientes funciones:

* Analizar y optimizar los procesos logísticos existentes para mejorar la eficiencia y reducir costos.

* Colaborar con diferentes departamentos para implementar soluciones logísticas efectivas.

* Desarrollar y aplicar nuevas tecnologías.

* Liderar y supervisar un equipo en un medio plazo, fomentando su desarrollo profesional y promoviendo una comunicación efectiva y un ambiente de trabajo positivo.

* Gestionar proyectos de mejora continua y documentar procedimientos.

* Desarrollar y monitorear indicadores claves de desempeño. (KPIs)

* Utilizar herramientas de Software específicas para la gestión de logística

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Posición de carácter estable

• Proyecto estable con proyección de carrera
• Posición en Aragón

Nuestro cliente es una empresa potente dentro del sector agronómico que busca potenciar su rama de nutrición vegetal a nivel Aragón en concreto y a nivel nacional.

Reportando al director comercial, la persona seleccionada deberá:

• Desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes potenciales y existentes en la zona asignada.
• Proporcionar asesoramiento experto en nutrición vegetal y productos relacionados.
• Identificar y capitalizar oportunidades de ventas y crecimiento.
• Asistencia a ferias y realización de presentaciones de productos y formaciones a los clientes.
• Monitorear y reportar las actividades y tendencias del mercado.
• Coordinar con otros departamentos para garantizar la satisfacción del cliente.
• Contribuir al logro de los objetivos de ventas de la empresa.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa del Sector Energía.
• Posición estable.

Reconocida empresa con presencia nacional del Sector Energético y Recursos Naturales.

• Gestión Organizativa: Participar en el diseño de nuevos modelos organizativos a partir de la revisión previa de procesos, integrando las nuevas tecnologías y tendencias de mercado. Definición de los modelos de relación que se establecen entre los distintos agentes que intervienen en los procesos: roles asignados, matriz de responsabilidades y formas de iteración. Mantener vigentes los Organigramas del grupo asegurando la consistencia, homogeneidad y su alineación con la estrategia de Naturgy.
• Participar en la gestión de dimensionamiento de las áreas organizativas del Grupo, aplicando criterios de optimización. Analizar la evolución de dicho dimensionamiento, monitorizando las nuevas peticiones de los Negocios y Corporación a través de los órganos de gobierno establecidos.
• Participación en proyectos transversales con impacto organizativo
• Benchmark organizativo: Realización periódica de estudios de benchmark organizativos que permiten comparar las mejores prácticas que se están llevando a cabo, identificar oportunidades de mejora, generando nuevas ideas y enfoques organizativos.
• Gestión de reporting y cuadro de mandos: Colaborar en la definición de los parámetros de seguimiento de la actividad de la unidad de Organización, Calidad y Procesos y su integración en el cuadro de mando de la Dirección. Elaboración de informes. Proponer la implantación de nuevas herramientas en la explotación de los datos que faciliten la digitalización y automatización de la información.

• Salario 36.000€ + 11% de variable
• Contrato indefinido
• Beneficios adicionales como ticket restaurante de 200€/mes y aportación al plan de pensiones.
• Seguro médico y de vida.
• 30 días laborables de vacaciones.
• Horario de trabajo de 9:00 a 18:30 con una hora para comer y viernes de 9:00 a 15:00.
• Posibilidad de teletrabajo dos días a la semana.
• Formar parte de una empresa líder en el sector de Energía y Recursos Naturales.

• Multinational company- Automotive sector
• New IT HUB Team in Barcelona city center

The hiring company is an established player in the industrial and manufacturing industry, with a significant workforce. They are a global brand, well-respected for their innovative solutions and a commitment to technological advancement.

- Provider management for security-related topics

- Review of provided security report, examination of compliance with the contractually

agreed security tasks

- Contact person for security-relevant requirements (e.g. whether a security node

should/must be imported, adaptation of configurations, etc.)

- Design of authorization concepts

- Conception/review of an "overall" SAP security concept beyond SAP RISE,

taking into account the additional SAP products in use

- SaaS products such as SAP BTP, SAP DM, SAP SAC, etc.

- SAP Content Server

- Client Access / GUI

- SIEM for SAP applications

- Setup and configuration of Sentinel for SAP as a SIEM system

- Maintaining the rules, Creation of reports, Incidient handling

- Security Concept for interface systems

- Communication of Source and/or target systems with SAP

- Managing used protocols, Securing interfaces / networks

- Managing GRC and ITGC (IT Governance Control)

- Implementation of the ITGC according to the respective WP specifications

- Implementation of the corresponding best practices in the SAP environment

- if necessary, implementation, monitoring and further development of the measures

• Hybrid working model
• Highly competitive benefits package
• Office located in the centre of Barcelona
• Opportunity to join an international leading project in the sector

We encourage all suitable candidates to apply for this rewarding opportunity to grow in the industrial/manufacturing sector as a SAP Security Expert.

• ¿Te gusta el área de Supply?
• ¿Resides en el Vallès Occidental o alrededores?

Empresa multinacional de Gran Consumo ubicada en el Vallès Occidental.

- Definirá e implementará parámetros de planificación como tiempo de entrega, TU, MOQ y Stocks de Seguridad.

- Realizará de manera autónoma análisis complejos de información, problemas y datos. Desarrollará recomendaciones para ser revisadas con los Gerentes de Operaciones y Compras.

- Analizará y definirá programas de contingencia para proveedores/materiales críticos.

- Definirá y validará con el Gerente de la Cadena de Suministro los niveles de inventario en todos los sitios de acuerdo con la estrategia del grupo. Documentará y promoverá las mejores prácticas y la gestión del cambio en un entorno de trabajo dinámico.

- Optimizará el suministro del grupo y proporcionará comunicación al resto de la organización.

- Analizará y validará las desviaciones de los precios globales de materias primas.

- Participará/liderará proyectos relacionados con las áreas de cadena de suministro y compras.

- Será responsable de la gestión de los Datos Maestros relacionados con compras y cadena de suministro.

- Monitoreará y gestionará proactivamente los indicadores clave de rendimiento y ejecutará análisis de causa raíz.

- Identificará problemas de importación y exportación, desarrollará soluciones y proporcionará orientación a la gerencia para resolver problemas.

- Desarrollará planes anuales de inventario para asegurar el servicio y la eficiencia en costos.

- Desarrollará previsiones anuales de materias primas y actualizaciones mensuales alineadas con la demanda de ventas.

- Preparará y analizará informes como Presupuestos, PPV, PPP y balance de contratos.

- Comparará ofertas de proveedores sobre el COG de materias primas y el proceso de Benchmark/RFQ global.

- Será usuario clave de SAP e implementará el proyecto SAP HANNA.

Posición estable y con proyección profesional.

Seguro médico como beneficio social + retibución flexible (tickets restaurant + bono transporte)

Remuneración variable por objetivos

Flexibilidad horaria (viernes intensivo)

2 dias opcionales de home office

• Multinacional referente en ofrecer soluciones de tornillerías y ensamblaje adhoc
• Busca Account Manager con experiencia en automoción con OEM o Tier 1.

Multinacional referente en ofrecer soluciones de tornillerías y ensamblaje adhoc para sector automoción.

• Define growth and profit strategy at the customer (which product, when, on which car...)
• Short-term as well as mid-term targets and strategy behind.
• Customer portfolio development.
• Sales monitoring.
• Manage and maintain key commercial metrics.
• Footprint rationalization for global accounts and opportunities.
• Prepare KAP and share with the management.
• Understand application evolutions in the vehicle since they shape the client needs at 3-5 years time horizon.
• Understand product/process strategy to anticipate client needs and his pain points.
• Analyze the market trends and customer product portfolio and applications to generate a roadmap of potential new products with the collaboration and support of the application leads, product line manager and Product Development Teams.
• Generate a close relation with players prospect new potentials.
• Effectively communicate the value proposition of our product line.
• Manage regional/global new products RFQs and elaborate techno-economical proposals to customer.
• Prepare quotations and be rigorous in the follow up until closing status. Analysis of rejection reasons to improve where necessary.
• Contract and prices negotiation
• Crisis and risk management.
• Travels throughout assigned territory to call on regular and prospective customers to build relationships, understand pain points and identify future product line commercial opportunities.
• Knowledge around product, customer but also of process and competition.
• Support the product development process up to final customer validation (from customer need up to sample validation for serial production).
• Strong collaboration with product development, quality, logistics Depts. and the OPM (Operational Project Manager) - multifunctional team for industrializations.
• Has a strong ability to work through others and assess and drive organizational focus on the mainissues and opportunities.
• Collaboration with the company's network for multinational/global clients and be an important team player for collaboration teams if needed (Trim global team, electric global team…)
• Support and participate to Network communities providing a strategic approach and point of view.
• Coordinates the budgeting process of his/her customers together with the BD Director under yearly basis.
• Delivers on talent commitments to achieve the annual plan objectives.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Multinational Retail Company
• Managing Salesforce and omnichannel projects

Multinational leader in the Retail Industry. Operating on a global scale, they have a substantial presence in Madrid.

The role's mission is to support the business' direct-to-consumer strategy by leading omnichannel IT projects and including retail, Salesforce, CRM, B2C and B2B areas, both from a technical and functional standpoint.

The successful candidate will join the team in a supportive and collaborative role with a focus and ownership of the applications belonging the direct-to-consumer area and will be responsible to optimize the business value delivered by projects and solutions, while promoting synergies & IT strategy of Group Technical Team and addressing the specificities and priorities of your scope.

Reporting to the Head of IT team, the IT Project Manager will have the following responsibilities:
Lead IT projects to support the business strategy and growth:

• Manage complex IT projects within the retail industry, ensuring timely completion and meeting of objectives.
• Monitor the proper usage of the tools by the final user developing KPIs and sharing them with Business Key Users.
• Work with Business users to understand the business goals and propose solutions to improve processes, productivity, sales increase:

-Implement strategies for gathering, reviewing, and analyzing data requirements.

-Translate business requirements into functional and technical requirements.

-Prioritize requirements.

-Master strategic business process modelling, traceability, and quality management techniques

• Apply best practices for effective communication and problem-solving

Strengthen the partnership with your internal customers:

* Be the point of contact for the Group Technical Expertise Center and be its representative on your perimeter.

* Ensure the right IT investments for your perimeter:

-Quantify and track business performance data.

-Oversee and consolidate IT budgets and costs for your scope.

* Give directives on IT expenses optimization of your perimeter in complete transparency.

* Monitor all projects & services and report on their progress.

* Bring added value in innovation by being proactive and using creativity

• Understand complaints and pressure points on projects and services and suggest alternatives.
• Develop and implement surveys to know the satisfaction of internal customers.
• Ensure high quality service and performance monitoring through monthly governance with your pairs

Promote the services offered:

* Promote and sell relevant services within your perimeter, based on the service catalog:

-Help the branches to understand the added value of all these services.

-Propose and participate in the choice of technologies on projects.

* Collect needs and expectations to ensure the catalog's relevance and its enrichment.

* Contribute to create synergies between Brands, ensure the alignment of stakeholders, anticipate their needs, avoid out-of-process initiatives, and finally create maximum value based on the reuse of skills and experience.

* Work with the organization to ensure the consistency of the EMEA solutions with needs and participate.

• Opportunity to work in a global company .

• Experiencia en el sector alimentación
• Experiencia en gestión de mantenimiento industrial

Nuestro cliente es una empresa del sector alimentación, con una amplia presencia en el mercado, la empresa se esfuerza por mantener altos estándares de calidad y eficiencia en sus procesos de producción.

Buscamos un/a Responsable de Mantenimiento para liderar el departamento y garantizar la eficiencia y confiabilidad de las operaciones. En este rol, tus responsabilidades incluirán:

• Supervisar y coordinar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria y equipos.
• Implementar y optimizar programas de mantenimiento, reduciendo los tiempos de parada y aumentando la disponibilidad de los equipos.
• Gestionar un equipo técnico, asignando tareas, monitoreando el desempeño y fomentando el desarrollo profesional.
• Realizar análisis de fallas y aplicar medidas correctivas para prevenir futuras incidencias.
• Coordinar proyectos de mejora continua, como la implementación de nuevas tecnologías o la optimización de procesos.

• Incorporación a una empresa consolidada.
• Salario a negociar según valía.

• Important industrial multinational located in Bizkaia
• Experience in SAP BW, SAC and/or BPC

Important multinational in the industrial sector located in Bizkaia. The company is strong in the technological area and is making a commitment to digital transformation.

Reporting to the Director of Global IT, the selected candidate will have the following tasks:

• Support for the continuous development and optimization of SAP BW/4HANA and SAP Analytics Cloud - starting with analysis of existing business processes and the conceptual design of BW/4 and SAC through technical realization, customizing and implementation with subsequent long-term support in an international environment.
• First level support SAP BPC (Standard Edition) and managing external support contracts for AMS services
• SPOC (Single point of contact) for all BW/4HANA (BW/4) and SAP Analytics Cloud (SAC) reporting inquiries and issues
• Ensuring sustainable process quality in a 3-tier system landscape
• Supporting business in managing their work in relation to SAP, assistance with system-related problems.
• Support of developing innovative IT template solutions in an SAP system in an international environment with a focus on Business Intelligence (BI), monitoring their process-compliant implementation through to successful rollout
• Close collaboration with business, especially group accounting, and external service providers for requirement scoping and further development i.e., redesign of BPC content.

• Permanent contract
• Opportunity to build a career in a multinational company consolidated in its sector.
• Excellent human team
• Flexible work schedule
• Hybrid model

• Ubicación Zaragoza
• Empresa que se encuentra en crecimiento profesional

Empresa familiar con más de 20 años de trayectoria profesional que se encuentra en pleno crecimiento profesional Dedicada al diseño y fabricación de equipos de manufactura busca incorporar a su plantilla un segundo candidato/a como Ingeniero/a Lean.

La persona seleccionada realizará las siguientes funciones:

• Implementar y supervisar las metodologías lean en la producción.

• Analizar y mejorar los procesos de fabricación para incrementar la eficiencia.

• Coordinar con el equipo de ingeniería para identificar oportunidades de mejora.

• Capacitar al personal en la metodología lean y sus beneficios.

• Desarrollar y mantener indicadores clave de rendimiento para monitorear la eficacia de las iniciativas lean.

• Participar en la resolución de problemas y en la toma de decisiones estratégicas.

• Apoyar en la implementación de medidas correctivas y preventivas.

• Trabajar en estrecha colaboración con todos los departamentos para garantizar el cumplimiento de los objetivos de la empresa.

• Proyecto consolidado, contrato indefinido.

• Oportunidad de trabajar en una empresa líder en el sector industrial y de fabricación.

• Formar parte de un equipo altamente profesional y motivado.

• Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional.

• Un ambiente de trabajo positivo y de apoyo.

• Horario L-V de 07:00 a 15:00h.

• Experiencia de al menos 5 años como Responsable de compras.
• Ubicación en Alicante.

Nuestro cliente es un grupo con presencia consolidada en el mercado.

• Negociación con proveedores.
• Gestionar el departamento de adquisiciones y cadena de suministro.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de compras efectivas.
• Coordinar con otros departamentos para garantizar la eficacia de las operaciones.
• Evaluar y seleccionar proveedores para mejorar la eficiencia.
• Monitorizar y prever las tendencias futuras del mercado.
• Administrar y reducir los riesgos de la cadena de suministro.
• Implementar medidas de control de costes.
• Mantener relaciones de trabajo sólidas y productivas con proveedores.

• Un salario competitivo.
• Oportunidad de liderar y expandir un departamento de compras en una empresa de servicios profesionales.
• Beneficios competitivos y un ambiente de trabajo positivo.
• Oportunidad de influir en las decisiones empresariales importantes.
• Ubicación en Alicante, una ciudad con alta calidad de vida y excelentes oportunidades de ocio.

• Empresa del Sector Energía.
• Posición estable.

Reconocida empresa con presencia nacional del Sector Energético y Recursos Naturales.

• Gestión Organizativa: Participar en el diseño de nuevos modelos organizativos a partir de la revisión previa de procesos, integrando las nuevas tecnologías y tendencias de mercado. Definición de los modelos de relación que se establecen entre los distintos agentes que intervienen en los procesos: roles asignados, matriz de responsabilidades y formas de iteración. Mantener vigentes los Organigramas del grupo asegurando la consistencia, homogeneidad y su alineación con la estrategia de Naturgy.
• Participar en la gestión de dimensionamiento de las áreas organizativas del Grupo, aplicando criterios de optimización. Analizar la evolución de dicho dimensionamiento, monitorizando las nuevas peticiones de los Negocios y Corporación a través de los órganos de gobierno establecidos.
• Participación en proyectos transversales con impacto organizativo
• Benchmark organizativo: Realización periódica de estudios de benchmark organizativos que permiten comparar las mejores prácticas que se están llevando a cabo, identificar oportunidades de mejora, generando nuevas ideas y enfoques organizativos.
• Gestión de reporting y cuadro de mandos: Colaborar en la definición de los parámetros de seguimiento de la actividad de la unidad de Organización, Calidad y Procesos y su integración en el cuadro de mando de la Dirección. Elaboración de informes. Proponer la implantación de nuevas herramientas en la explotación de los datos que faciliten la digitalización y automatización de la información.

• Salario 36.000€ + 11% de variable
• Contrato indefinido
• Beneficios adicionales como ticket restaurante de 200€/mes y aportación al plan de pensiones.
• Seguro médico y de vida.
• 30 días laborables de vacaciones.
• Horario de trabajo de 9:00 a 18:30 con una hora para comer y viernes de 9:00 a 15:00.
• Posibilidad de teletrabajo dos días a la semana.
• Formar parte de una empresa líder en el sector de Energía y Recursos Naturales.

• Empresa multiancional con oficinas corporativas europeas en Barcelona
• Puesto de nueva creación

Empresa multinacional del sector del gran consumo.

• Asegurar que los planes de mantenimiento de los países sigan una alineación a las metas del negocio y de la operación global. Seguimiento KPIs, % Preventivos, eficiencia, etc..
• Monitorear el cumplimiento de los presupuestos de mantenimiento de los países a las metas regionales de operaciones y del país.
• Coordinar la ayuda de técnicos/expertos y/o partes necesarias en los países debido a problemas técnicos de los activos que no se hayan podido resolver localmente.
• Conducir el análisis de costos y benchmarking a través de la región.
• Apoyar en la evaluación y selección de talento en el área funcional de mantenimiento.
• Seguimiento de los planes de acción.
• Ayudar con el desarrollo e implementación de estrategias proactivas de mantenimiento y los programas asociados con las mismas.
• Apoyar los programas de auditorías.
• Monitorear necesidades de seguridad, sostenibilidad y requerimientos legales del departamento en cada país y apoyar en lo que sea necesario.
• Alinear estructuras y ayudar en la evaluación y planificación de recursos.
• Apoyar en la preparación de reportes y análisis regionales.
• Asegurar qué planes preventivos de mantenimiento están implementados en las operaciones.
• Liderar y apoyar la implementación de herramientas digitales para asegurar el cumplimiento de los programas de mantenimiento en los países.
• Coordinar entrenamientos con proveedores para los países y/o regiones.
• Apoyar a los países en la búsqueda de sistemas más eficientes o en mejoras en los elementos existentes (eficiencia energética).

• Apoyo en definición de proyectos para la mantenibilidad y seguridad de personas y equipos.

Una buena oportunidad para tu desarrollo profesional.

• Ready to travel half of the year to Africa and Caribbean regions.
• English is mandatory

Our client is an important French Tax & Legal Advisory Firm, specialized in Oil & Gas business, with a broad portfolio in Africa and Caribbean regions.

• Implement robust accounting systems and processes from the beginning and oversee the smooth running of the Accounting & Finance department.
• Prepare accurate financial reports and statements.
• Provide leadership and mentorship to other financial teams in accounting and taxation issues.
• Ensure compliance with financial regulations and standard and liaise with auditors to ensure annual monitoring is carried out.
• Develop and manage financial systems/policies.
• Control and forecast income and expenditure.

• Competitive salary ranging between 40.000 € and 45.000 € (gross annual salary) and a very motivating bonus.
• A chance to be part of a global team in the professional services industry.
• Opportunities for personal and professional growth.
• Work in remote and frequent traveling to France, Gabon, Guinea, St Tomé, and French Guyana.

We encourage all candidates who are passionate about accounting and looking for a challenging role to apply. This is a unique opportunity to further your career in the professional services industry.

• Empresa en contínuo crecimiento.
• Desarrollo profesional dentro de la compañía.

Nuestro cliente es una empresa líder en la industria de la Logística, Distribución y Cadena de Suministro con más de 500 empleados. Con sede en Montcada I Reixac, la empresa se enorgullece de su fuerte presencia en el mercado y su compromiso con la excelencia operativa.

• Liderar y motivar al equipo de ventas para lograr los objetivos de la empresa.
• Desarrollar e implementar estrategias de ventas eficaces.
• Mantener relaciones sólidas con los clientes clave y los stakeholders internos.
• Supervisar todas las operaciones diarias de la sucursal.
• Coordinar con otros departamentos para garantizar la eficiencia operativa.
• Gestionar el rendimiento del equipo y proporcionar formación cuando sea necesario.
• Monitorear y reportar el rendimiento de ventas y las tendencias del mercado.
• Asegurar el cumplimiento de las regulaciones y políticas de la empresa.

• Salario competitivo en el rango desde 50000 EUR al año.
• Beneficios variables basados en el rendimiento.
• Oportunidad de liderar un equipo dinámico en una empresa líder en la industria.
• Ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

• Experiencia mínima de 8 años en rol similar en proyectos de Real Estate o Infra.
• Nivel avanzado de Excel: modelización y formulación avanzada.

Reportando al Director de Control de Gestión, se encargará de analizar y monitorizar la situación financiera de la Compañía, elaborando informes periódicos que faciliten la toma de decisiones, detectando posibles desviaciones con respecto al presupuesto inicial proponiendo acciones de mejora.

• Realizar la planificación de los resultados de Compañía a corto y medio plazo, coordinando los flujos financieros más relevantes.
• Controlar las promociones desde el punto de vista financiero, coordinando con el área de contabilidad y de financiación, detectando riesgos y proponiendo mejoras.
• Realización y actualización de estudios económicos a lo largo de toda la vida de los proyectos inmobiliarios.
• Elaborar informes/reporting periódico financieros para facilitar la toma de decisiones.
• Supervisar la contabilidad analítica para proponer presupuestos.
• Modelaje de los BP del grupo y de cada promoción junto al área de contabilidad.
• Soporte al proceso de auditoría.
• Soporte en la obtención de financiación

• Atractivo paquete retributivo además de beneficios sociales (Tickets Restaurant y seguro médico)
• 1 día de teletrabajo/semana.
• 28 días de vacaciones
• Oficinas en Madrid (Torre Emperador)

• New challenge in a International company
• Saas company. Streaming. Global. SysOps.

This company is a leader in video intelligence, aiding online streaming services in their growth and being one of the largest entities globally in video data processing. With over a decade of experience, it has developed innovative, scalable analytics solutions to enhance performance and user engagement, creating media experiences that maximize revenue.

In this position, you will have the opportunity to:

- Work in the company that collects more video data in the world.
- Work with some of the biggest clusters of Clickhouse in the world.
- Work reaching the limit of hardware and software capabilities, always innovating in the market.
- Work with DGX A100 Supercomputer to deploy advanced AI models.
- Work in a highly qualified team, being able to achieve together things that others cannot.

Role & Responsibilities

As a SysDevOps Engineer, you will work with your peers to ensure the seamless operation, maintenance, and optimization of our multi-location hybrid infrastructure. Through diligent monitoring, innovative problem-solving, and exceptional technical expertise, you will play a critical role in supporting the company's vision of empowering businesses with data-driven insights and unparalleled performance.

In order to achieve the mission of the role, the main tasks involved include:

• Deploying new servers and services on our infrastructure and Cloud
• Deploying monitoring scripts to improve our infrastructure and Cloud
• Using Ansible or scripts to autoconfigure servers
• Monitoring and performing load testing on the full stack systems, network, and services to find issues and solutions that let the infrastructure perform better.
• Managing +400 servers allocated worldwide in a hybrid global infrastructure.
• Being on call regularly, according to on-call ("guardias") schedule.
• Leverage GPT4 and other AI technologies to automate and optimize various DevOps processes

Benefits

• Permanent contract
• Private health insurance with Adeslas
• Flexible compensation plan
• • Restaurant
  • Transport
  • Nursery
• Hybrid remote-office work
• Flexible work schedule
• 23 days of holidays per year
• Birthday afternoon off
• Career growth opportunities
• Access to continuous training
• Language lessons
• Referral bonus
• International & multicultural team (more than 20 nationalities!)
• Fun environment: volunteering, company events, BBQs, pizza days, etc.
• A great office based in Barcelona
• Free drinks, fruit & snacks
• An amazing technological challenge

• Proyecto estable como Experto/a en Procesos
• Formarás parte de un ecosistema de Talento Tecnológico.

Nuestro cliente es una empresa de gran escala en el sector minorista. Con un enfoque en la innovación y la sostenibilidad, esta empresa se esfuerza por mantener su posición de liderazgo en el mercado. Buscan incorporar a su equipo a un/a líder en soluciones tecnológicas.

• Liderar y coordinar el equipo de tecnología para optimizar los procesos existentes.
• Desarrollar soluciones tecnológicas innovadoras para mejorar la eficiencia operativa.
• Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora tecnológica.
• Gestionar y supervisar la implementación de nuevas soluciones tecnológicas.
• Monitorizar y evaluar regularmente la efectividad de las soluciones tecnológicas.
• Facilitar la formación y el desarrollo del equipo en nuevas tecnologías y procesos.
• Garantizar la conformidad con las normas y regulaciones de la industria minorista.
• Contribuir a la visión y estrategia de tecnología de la empresa.

• Contrato indefinido con Page Tech Solutions.
• Banda salarial en función de la experiencia.
• Teletrabajo 100% con viajes puntuales en caso de que sea necesario. (Todos los viajes son pagados).
• Formación continua para desarrollar tu talento
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible.
• Compensación de gastos de teletrabajo.
• Plan de carrera en un ecosistema de talento tecnológico.