Ofertas de empleo de i plan gestion

Seleccionamos 4 profesionales para incorporación inmediata con experiencia en el sector inmobiliario, en ventas y/o en atención al cliente.¿ Cansado/a de ir de aquí para allá ? ¿Quieres ser tu propio jefe? Con RE/MAX Infinity en Benalmádena podrás crear tu propio proyecto profesional con la mejor formación, tecnología y el respaldo de la primera marca mundial en el sector inmobiliario ¿te unes?Aspectos imprescindibles: ?Emprendedor, autónomo con mentalidad empresarial, buena actitud, don de gentes y carácter extrovertido/a.?Residir en la zona de Málaga, Benalmádena, Mijas, Torremolinos, Alhaurín, Fuengirola o alrededores.?Vocación por el cliente. Persona comunicativa y empática.?Dispuesto/a al aprendizaje continuo y a desarrollar tu carrera a largo plazo.?Con capacidad para colaborar y trabajar en equipo?Gran capacidad de trabajo y constancia.?Valorable el manejo de idiomas: inglés, alemán, francés ...?Valorable vehículo propio.?Interesado en conseguir, como mínimo, entre 1.200 y 8.000 euros mensuales.Te encargarás de:-Captar inmuebles para crear tu propia cartera de producto.-Asesorar al cliente en la valoración del inmueble realizando estudios de mercado.-Llevar a cabo el plan de comercialización y marketing de tu propia cartera de viviendas.-Mediar en las negociaciones entre vendedores y compradores.- Trabajar con posibles potenciales compradores nacionales e internacionales de la base de datos.Te ofrecemos:-Las comisiones más altas del sector inmobiliario, del 40 al 80%.-Trabajar de forma autónoma e independiente con el apoyo de una gran marca como es RE/MAX Infinity.-La mejor formación del sector inmobiliario a través de nuestra Escuela RE/MAX. Formación inicial, para que empieces a facturar cuanto antes y continua para que nadie frene tu camino hacía el éxito.-Todas las herramientas y tecnología para gestionar tú trabajo de forma productiva a diario.- Proceso onboarding para que te integres en nuestra agencia desde el primer momento. En RE/MAX Infinity somos un equipo, somos una familia.- Horario Flexible para que lo adaptes a tus necesidades familiares y/o profesionales.- Las instalaciones de RE/MAX Infinity ( más de 200 m2 con la última tecnología ) para que trabajes en ellas de manera confortable, con un espacio coworking y salas para reuniones con tus clientes.- Sin límites en tus objetivos, el techo de tus ingresos lo decides tú.Estamos viviendo un buen momento respecto a la venta de viviendas, estamos en una de las zonas más demandadas de Europa. ¿ TE LO VAS A PERDER ?

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesSi la oferta te parece interesante ¡No dudes en inscribirte!!Desde la oficina de IMAN Temporing, en El Prat de Llobregat, estamos buscando para importante grupo de empresas:* AUX. ADMINISTRATIVO/A GESTION DE PATRIMONIO-ALQUILERESFunciones: - Llevar contabilidad de los inmuebles en alguiler, y su posterior registro en ERP de: facturas, gastos, pagos.- Conciliaciones bancarias, gestión de archivo documental.- Proporcionar información sobre las posibles adquisiciones de inmuebles.- Gestionar incidencias con los inquilinos de los inmuebles.- Gestión, reparación y mantenimiento de los inmuebles. Coordinación con empresas reparadoras.- Estudio solvencia posibles inquilinos.- Asistencia a juntas de propietarios, y reporting de las mismas.Se ofrece:- Puesto estable. Contrato temporal + incorporación en plantilla.- Horario intensivo de 7 a 15h.- Zona de trabajo Europa Fira.- Salario 10.48 € bruto hora

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra oficina de Fuenlabrada seleccionamos para importante empresa del sector metal un/a operario/a de mecanizado.EL/la trabajador/a llevará a cabo las siguientes tareas:- Supervisar, controlar, coordinar y ejecutar las órdenes de fabricación del Taller. Cumpliendo con los objetivos en plazos, costes y rentabilidad.Responsable de mecanización y programación de las máquinas herramienta CNC, entre ellas, tornos y centros de mecanizado, con lenguajes FANUC.- Puesta a punto de máquinas (cambio de utillajes, reglajes, cambios de herramienta CNC, control de proceso, puesta a punto de piezas, etc).- Interpretación de planos, mediciones y ajustes.- Gestión de materiales para la mecanización de las piezas.- Control de calidad de piezas terminadas y trazabilidad.- Gestión diaria del programa de mantenimiento de la maquinaria, asegurándose de su cumplimiento.- Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad, orden y limpieza del taller, utillaje y maquinaria.- Control de posibles desviaciones que se produzcan en la producción dándoles solución y proponiendo mejoras.¿Qué ofrecemos?- Salario según valía del/a candidato/a- Horario de Lunes a Viernes de 14:00 a 22:00- Contrato temporal ETT + paso a plantilla empresa usuaria

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde la delegación de Barcelona buscamos incorporar comerciales especializados en placas solares para una importante empresa energética.¿Tienes experiencia en la venta de Placas Solares? ¡Si es así, no dudes en inscribirte!¿Cuáles serán tus funciones?- Captación de clientes potenciales- Seguimiento de leads- Gestión de BBDD- Participación en todo el ciclo de venta- Emisión y recepción de llamadas¿Qué ofrecemos?- Contrato inicial de 3 meses con posibilidad de paso a plantilla- Jornada de 25 o 30 horas en turnos fijo de tardes de 15:00 a 20:00- Lunes a Viernes, no se trabajan fines de semana ni festivos- Salario base: 8,57 euros la hora- Retribución variable por venta- Teletrabajo a partir de la 3ª semana

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde nuestra delegación de Valencia seleccionamos Responsable RRHH para empresa del sector automoción ubicada en Ribarroja de Túria.Las funciones principales son: Control presencial empleados, gestión absentismo laboral, confección calendarios laborales, contratos y nóminas, formación, seguimiento plan de igualdad, apoyo SPA.¿Qué ofrecemos?*Puesto estable, contratación directa por la empresa.*Jornada completa de lunes a viernes en horario opcional: 8 a 17//9 a 18.*Salario según valía.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesFunciones: - Limpieza de las zonas de trabajo que correspondan según el plan de limpieza y orden del establecimiento (aceras, expositores, sala, sanitarios).- Apoyo en la limpieza de las partidas de la cocina (tren de lavado, superficies, suelos, etc)- Gestión de residuos. Que se ofrece: - Jornada completa (turnos partido y/o seguidos)- Salario según convenio de Hostelería de Asturias.

CUIDADOR/A EXTERNO/A POR HORAS EN (Altea,Alicante/Alacant) SAD PRIVADO.FECHA INCORPORACIÓN: 2024-10-23Total usuarios a cuidar: 2Dirección: Av. de la Nucia, 2, 3º, G, 03590Cómo llegar: Con ascensor, bus cerca del domicilio["Usuario: : Annie de 82 a\u00f1os y 60 kilos de peso.Patologia principal: Dolor de espaldaPatolog\u00eda secundaria: MarcapasosEstado cognitivo: PreservadaEstado emocional: En general est\u00e1 bienEstado f\u00edsico: Conserva la movilidad, pero por el dolor necesita ayuda, no utiliza apoyos, andar enlentecidoTareas usuario Annie:Compra, tareas del hogar (los usuarios indicaran, limpieza general del domicilio), acompa\u00f1amiento al m\u00e9dico si es el caso, recados, ayuda en gestionesDieta: Come de todo, poca cantidad.Caracter:Comprende espa\u00f1ol pero habla poco, habla franc\u00e9s. Es una persona buena, es agradable, le sabe mal molestar. Emp\u00e1tica y de f\u00e1cil trato, muy educadaOcio e intereses:Cuidar sus plantas, no le gusta cocinar. Le gusta el arte, tiene muchos cuadros"]Usuario: : Raul de 83 años y 70 kilos de peso.Patologia principal: Autónomo, alguna vez dolor de espaldaPatología secundaria: No presentaEstado cognitivo: PreservadoEstado emocional: EstableEstado físico: AutónomoTareas usuario Raul:Ir a la compra, tareas del hogar (limpieza del domicilio), recados, gestiones telefónicasDieta: Come de todo, poca cantidad.Caracter:Agradable, la gusta tener la razón pero es de trato fácilOcio e intereses:Le gusta lo cultural y lo científico; habla francés, alemán, inglés y algo de italiano, además de españolHorario:Miércoles de 9:00 a 12:00Salario: 100€ brutos mensuales (3 horas semanales)

CUIDADOR/A EXTERNO/A POR HORAS EN (Altea,Alicante/Alacant) SAD PRIVADO.FECHA INCORPORACIÓN: 2024-10-23Total usuarios a cuidar: 2Dirección: Av. de la Nucia, 2, 3º, G, 03590Cómo llegar: Con ascensor, bus cerca del domicilio["Usuario: : Annie de 82 a\u00f1os y 60 kilos de peso.Patologia principal: Dolor de espaldaPatolog\u00eda secundaria: MarcapasosEstado cognitivo: PreservadaEstado emocional: En general est\u00e1 bienEstado f\u00edsico: Conserva la movilidad, pero por el dolor necesita ayuda, no utiliza apoyos, andar enlentecidoTareas usuario Annie:Compra, tareas del hogar (los usuarios indicaran, limpieza general del domicilio), acompa\u00f1amiento al m\u00e9dico si es el caso, recados, ayuda en gestionesDieta: Come de todo, poca cantidad.Caracter:Comprende espa\u00f1ol pero habla poco, habla franc\u00e9s. Es una persona buena, es agradable, le sabe mal molestar. Emp\u00e1tica y de f\u00e1cil trato, muy educadaOcio e intereses:Cuidar sus plantas, no le gusta cocinar. Le gusta el arte, tiene muchos cuadros"]Usuario: : Raul de 83 años y 70 kilos de peso.Patologia principal: Autónomo, alguna vez dolor de espaldaPatología secundaria: No presentaEstado cognitivo: PreservadoEstado emocional: EstableEstado físico: AutónomoTareas usuario Raul:Ir a la compra, tareas del hogar (limpieza del domicilio), recados, gestiones telefónicasDieta: Come de todo, poca cantidad.Caracter:Agradable, la gusta tener la razón pero es de trato fácilOcio e intereses:Le gusta lo cultural y lo científico; habla francés, alemán, inglés y algo de italiano, además de españolHorario:Miércoles de 9:00 a 12:00Salario: 100€ brutos mensuales (3 horas semanales)

Per important empresa del sector industrial, situada a la comarca del Gironès, busquem un/a responsable de magatzem. Reportant directament a la direcció d'operacions de l'empresa, la seva missió serà la de supervisar i organitzar la distribució dels productes, i gestionar i coordinar els recursos del departament. Pensem en una persona que li agradin els reptes, treballar en entorns exigents i orientada a l'excel·lència.

Les seves principals responsabilitats seran:
- Planificar, gestionar i controlar els recursos de logística amb la finalitat d'optimitzar el cicle de comandes.
- Assegurar l'eficiència del servei i dels recursos d'acord amb els objectius definits per direcció.
- Definir i assegurar el compliment del KPI's assignats al departament.
- Analitzar l'entorn, participar en la planificació i implementació de millora dels processos i sistemes logístics.
- Gestionar, formar i motivar l'equip a càrrec.
- Resoldre qualsevol incidència o reclamació.

Es requereix:
- Perfil analític i meticulós, amb facilitat de presa de decisions, humil, amb bones habilitats comunicatives i amb do de gents.
- Alta capacitat de resolució per treballar en entorns d'estrès.
- Lideratge, capacitat de gestió de recursos i persones.
- Bones habilitats ofimàtiques (SGA, SAP).
- Coneixements en Lean Manufacturing.

S'ofereix:
- Projecte laboral estable.
- Participació en els projectes de futur relacionats amb el departament de logística.
- Incorporació a una empresa dinàmica i en evolució continuada.
- Paquet salarial acord a la vàlua i experiència amb beneficis socials.

Para importante bodega centenaria situada en la provincia de Valencia y en continua expansión, seleccionamos un/a Comercial Mercado Nacional con alta experiencia en ventas y estrategia comercial.

El candidato/a seleccionado será responsable de desarrollar y mantener una cartera de clientes, deberá poseer excelentes habilidades interpersonales y de negociación, estableciendo relaciones sólidas y duraderas con los clientes.

Reportando a dirección general, llevará a cabo las siguientes funciones:
- Prospección y captación de nuevas cuentas, así como del mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes ya existente.
- Cumplimiento del plan comercial establecido en el área.
- Negociar términos comerciales y cerrar acuerdos de venta que cumplan con los objetivos de la empresa.
- Elaboración y negociación de propuestas comerciales.
- Planificación de visitas y reuniones comerciales.
- Gestión de incidencias con la cartera de clientes.
- Asistencia a ferias del sector.

Se ofrece:
- Posición estable a jornada completa.
- Incorporación inmediata.
- Proyecto consolidado en una empresa importante en el sector y en constante crecimiento.
- Modelo de trabajo híbrido.
- Coche de empresa para uso profesional.
- Atractivo paquete salarial: sueldo fijo + retribución variable.
- Remuneración acorde a la experiencia y valores aportados.

Se requiere:
- Profesional responsable, proactiv@ y con fuerte iniciativa.
- Buena comunicación y trato interpersonal.
- Capacidad organizativa y altas dotes negociadoras.
- Perfil muy enfocado a resultados.
- Conocimientos del mercado y sector.
- Carnet de conducir: tipo B.
- Disponibilidad para viajar a nivel nacional.
- Residencia en Valencia o área metropolitana.

Seleccionem per a la FUNDACIÓ SANT TOMÀS, entitat de referència en el tercer sector, un/a Director/a pel centre d'acolliment Riudeperes (actualment amb 70 usuaris, aprox.), el qual ofereix servei d'acolliment residencial o d'acolliment diürn a persones amb discapacitat intel·lectual que requereixen suport generalitzat i que poden presentar problemes de salut afegits, siguin físics o mentals. La missió del lloc de treball és planificar, organitzar i coordinar la realització, el control i l'avaluació de l'atenció integral que es dóna a les persones ateses al centre. Aquesta figura ha de vetllar en tot moment per la millora de la qualitat de vida de les persones ateses i pel respecte dels seus drets. Les seves funcions seran:

Amb la col·laboració de la Direcció de l'Àrea Social i Educativa i l'equip de professionals que integren l'equip tècnic interdisciplinari del Centre, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:
? Elaborar la proposta funcional del centre.
? Fer el seguiment de les activitats diàries al centre i a la comunitat.
? Elaborar la memòria anual que sol·liciti el Departament, i per extensió, els diferents informes de gestió que calguin.
? Planificar, fer el seguiment i avaluar el pla estratègic i el pla d'objectius del centre.
? Gestionar i liderar l'equip interdisciplinari, així com assistir a les reunions acordades amb aquest.
? Participar en l'elaboració del programa d'atenció individual (PAI) interdisciplinari i del seu seguiment, així com vetllar pel seu compliment.
? Atendre a les famílies i fomentar el manteniment d'una relació de qualitat família-persona usuària.
? Responsabilitzar-se directament del funcionament correcte dels serveis, exigint el compliment de les normatives legals vigents que siguin establertes.
? Seguiment i control del pressupost del servei.
? Exercir la representativitat del centre, en tots els àmbits que corresponguin.
- Altres tasques relacionades amb les anteriorment esmentades.

S'ofereix:
- Incorporació immediata i estabilitat laboral en Centre residencial consolidat, el qual forma part d?una entitat de referència en el Tercer Sector.
- Horari: de dilluns a divendres, de 9h a 17h (amb flexibilitat horària segons necessitat) i guàrdies 1 setmana de cada 7 setmanes.
- Condicions salarials d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.

Es requereix:
- Coneixements i experiència en atenció a persones amb discapacitat intel·lectual, dependència i salut mental.
- Capacitat de treball en equip, habilitats comunicatives, empatia, capacitat de gestió i organització i capacitat per a la direcció de persones.
- Disponibilitat per a guàrdies telefòniques 1 setmana de cada 7 setmanes.
- Residència a Osona o disponibilitat per al trasllat de la residència a la zona.
- Carnet de conduir i vehicle propi.

Empresa internacional consolidada con más de 10 años de experiencia en todo tipo de puertas automatizadas y accesos industriales, precisa incorporar a un Comercial Técnico Industrial para Catalunya.

En dependencia del Gerente, las principales funciones y responsabilidades serán:
- Captación de nuevos clientes.
- Fidelización y mantenimiento de una cartera de clientes existentes.
- Detección de nuevas oportunidades de venta.
- Reporting Comercial.
- Comunicación y negociación de precios.
- Gestión de incidencias.

Se requiere:
- Habilidades comerciales.
- Capacidad de negociación, planificación y gestión del tiempo.
- Perfil autónomo y responsable.
- Persona orientada a las ventas, polivalente, proactiva, resolutiva, comprometida, con don de gentes.
- Carnet de conducir.
- Disponibilidad de viaje de un 30% sin pernoctar.

Se ofrece:
- Plan de crecimiento y desarrollo profesional.
- Estabilidad laboral con contrato indefinido.
- Incorporación inmediata.
- Formación a cargo de la empresa.
- Coche de empresa, ordenador, teléfono y costes a cargo de la empresa.

Empresa internacional consolidada con más de 10 años de experiencia en todo tipo de puertas automatizadas y accesos industriales, precisa incorporar a un Comercial Técnico Industrial para la Comunidad de Madrid.

En dependencia del Gerente, las principales funciones y responsabilidades serán:
- Captación de nuevos clientes.
- Fidelización y mantenimiento de una cartera de clientes existentes.
- Detección de nuevas oportunidades de venta.
- Reporting Comercial.
- Comunicación y negociación de precios.
- Gestión de incidencias.

Se requiere:
- Habilidades comerciales.
- Capacidad de negociación, planificación y gestión del tiempo.
- Perfil autónomo y responsable.
- Persona orientada a las ventas, polivalente, proactiva, resolutiva, comprometida, con don de gentes.
- Carnet de conducir.
- Disponibilidad de viaje de un 30% sin pernoctar.

Se ofrece:
- Plan de crecimiento y desarrollo profesional.
- Estabilidad laboral con contrato indefinido.
- Incorporación inmediata.
- Formación a cargo de la empresa.
- Coche de empresa, ordenador, teléfono y costes a cargo de la empresa.

Para conocida y consolidada agencia de viajes de Manresa precisamos incorporar un/a Agente de Viajes júnior.

Sus principales funciones serán:
- Atención al cliente (particulares y empresas) y asesoramientos.
- Presupuestación y seguimiento de solicitudes.
- Contacto con proveedores y colaboradores.
- Gestión y organización de viajes: reservas de vuelos, hoteles, desplazamientos, documentación, etc.
- Control de los gastos del viaje.
- Labores administrativas.

Se requiere:
- Perfil digital alto: buen manejo de herramientas informáticas y de navegación online (Skyscanner, Booking, etc.).
- Capacidad de planificación y organización en el trabajo.
- Orientación al cliente y habilidades comunicativas.

Se ofrece:
- Formar parte de una empresa consolidada.
- Estabilidad laboral.
- Contrato indefinido.
- Remuneración de acuerdo con la experiencia y formación del candidato.
- Horario: lunes-viernes de 9.30-14h y 15.30-19h.

Empresa líder en riego por goteo, dedicada a soluciones tecnológicas innovadoras que aumentan la productividad y sostenibilidad de los cultivos busca incorporar un Técnico/a Comercial para la Delegación de Sevilla. Ofrece una gran oportunidad de crecimiento profesional en un sector en auge, dentro de una empresa comprometida con la sostenibilidad.

Las principales funciones del puesto son:
- Gestionar cuentas de clientes en colaboración con el delegado de la zona.
- Buscar y ampliar la cartera de clientes conforme al plan de expansión.
- Mantener la cartera de clientes y brindar asesoramiento continuo.
- Impartir seminarios de formación a los clientes.
- Elaborar ofertas en conjunto con el equipo.
- Asistir a ferias del sector.
- Elaborar informes de gestión correspondientes.

Se requiere:
- Formación mínima de Grado Superior en áreas agrarias o afines.
- Habilidades comunicativas y ganas de aprender.
- Conocimientos técnicos de productos y soluciones para el riego.
- Disponer de carné de conducir B vigente.
- Nivel usuario habitual de herramientas de office.

Se ofrece:
- Posición permanente con Jornada completa.
- Salario fijo + variable en función de la valía/experiencia.
- Formación continua.
- Retribución flexible mediante seguro médico.
- Descuentos y ventajas exclusivas en primeras marcas, viajes y espectáculos.
- Coche de empresa.

Empresa de Osona, dedicada al import - export de materias primeras para el sector agroalimentario y cosmético, en importante fase de crecimiento a nivel internacional, precisa incorporar en sus oficinas centrales de Osona un/a International Sales Area Manager con el objetivo de colaborar en el desarrollo del mercado internacional de aceites para el sector cosmético.

Sus principales tareas y funciones serán las siguientes:
- Gestión y fidelización de clientes actuales: Supervisar y mantener relaciones sólidas con los clientes actuales, asegurando una atención personalizada y eficiente. Resolver problemas, gestionar reclamaciones y fomentar la satisfacción del cliente para garantizar la fidelización y el crecimiento de la cartera de clientes.
- Captación de clientes: Desarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la identificación de clientes potenciales, apertura de nuevas cuentas y establecimiento de relaciones comerciales sólidas. Asegurar la correcta implementación de acuerdos comerciales y la consecución de los objetivos de ventas.
- Benchmarking: Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia para identificar nuevas oportunidades de negocio y áreas de crecimiento. Evaluar las tendencias del sector y adaptar las estrategias comerciales para posicionar a la empresa de manera competitiva en el mercado.

Se ofrece:
- Incorporación inmediata y estabilidad laboral en empresa en continuo crecimiento y con excelente ambiente laboral.
- Plan de desarrollo profesional.
- Posibilidad de formar parte de un equipo altamente cualificado y especializado.
- Formación inicial y continua en producto y sector.
- Horario: entrada de 8h a 9h y salida a partir de las 16:30h, viernes: hasta las 15h.
- Condiciones salariales negociables, acorde a la experiencia, conocimientos y valores aportados (incluye importante variable, derivado de la actividad comercial).
- Oficinas nuevas, amplias, diáfanas y con facilidad de aparcamiento.

Se requiere:
- Capacidad de trabajo en equipo, empatía, proactividad, ambición e ilusión por desarrollar una trayectoria profesional a largo plazo en la compañía.
- Persona ambiciosa, hunter, proactiva, con capacidad de autogestión y enfocada a resultados.
- Disponibilidad para viajar a nivel internacional (únicamente alrededor de un 10% del tiempo).
- Residencia en Osona y/o comarcas limítrofes o disponibilidad para el traslado de residencia en la zona.

Per a holding internacional del sector Alimentació (no càrni), seleccionem un/a Cap de Manteniment el/la qual tindrà la missió de gestionar el manteniment global de l'empresa, coordinant un equip de 5 persones de manteniment. Es responsabilitzarà d'assegurar el pla de manteniment preventiu i correctiu de totes les instal·lacions de l'empresa (productives i no productives), assegurant-ne el correcte funcionament i intentant aconseguir l'absència d'aturades no planificades. S'encarregarà de la millora contínua de mètodes i procediments.

En dependència del/la Director d'Operacions, les principals tasques del lloc de treball són les següents:
- Definir i planificar la política de manteniment amb l'objectiu de millorar el model preventiu i establir metodologies operatives de manteniment.
- Assegurar el correcte funcionament dels equips de treball i de les instal·lacions de l'empresa.
- Planificar els manteniments preventius i correctius de les línies de producció, assegurant-ne el funcionament.
- Crear i mantenir actualitzats els manuals de manteniment preventiu i correctiu amb les corresponents actualitzacions.
- Assignar les tasques de manteniment.
- Dirigir, gestionar i motivar l'equip de manteniment intern (composat per 5 persones) i les empreses de manteniment extern.
- Juntament amb el responsable de prevenció de riscos laborals, coordinar les accions de manteniment de la maquinària, equips de treball i instal·lacions per tal de minimitzar el risc d'accidents.
- Coordinar processos amb el Cap de producció i amb altres caps de departaments de l'empresa, amb l'objectiu de dissenyar i posar en pràctica el manteniment de cadascun dels departaments.

S'ofereix:
- Incorporació immediata.
- Formar part d'una empresa consolidada i reconeguda en el seu sector, pertanyent a important holding internacional alimentari, en important creixement i amb contínues inversions per a ampliar i millorar instal·lacions.
- Oportunitats de desenvolupament professional dins d'un entorn internacional, dinàmic i orientat a la millora continua i a l'eficiència productiva.
- Horari: de dilluns a divendres de 8h a 17h o de 9h a 18h.
- Condicions salarials negociables, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.

Es requereix:
- Habilitats per a la presa de decisions, anàlisi de problemes, organització, lideratge, treball en equip i resolució de conflictes.
- Compromís, responsabilitat, orientació a resultats i tolerància a l'estrès.
- Coneixements tècnics en mecànica, electricitat, electrònica i en tecnologia de fabricació industrial.
- Coneixements i experiència demostrable en manteniment d'entorns productius d'indústria alimentària enfocada a la millora contínua.

Estamos en búsqueda para empresa constructora de Logroño un/a Jefe de Obra de Edificación en La Rioja. El candidato/a seleccionado/a será responsable de la gestión integral de proyectos de edificación, asegurando el cumplimiento de los plazos, presupuestos y estándares de calidad establecidos. Buscamos un profesional con experiencia en la dirección de obras y con capacidad de liderazgo para coordinar a los distintos equipos y subcontratas involucrados en los proyectos.

Principales responsabilidades:
-Gestión integral de obras: planificación, organización, y control de los trabajos en las diferentes fases del proyecto.
-Supervisión de la ejecución en obra, garantizando el cumplimiento de los plazos y de las normativas de seguridad y calidad.
-Control económico del proyecto, incluyendo la optimización de recursos, control de costes y seguimiento del presupuesto.
-Coordinación y gestión de equipos de trabajo, subcontratistas y proveedores.
-Resolución de incidencias técnicas, logísticas o de cualquier otro tipo que surjan en el transcurso de la obra.
-Elaboración de informes y reportes periódicos sobre el progreso de la obra, con análisis de desviaciones.
-Asegurarse del cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo, velando por la protección del equipo en obra.

Requisitos:
-Titulación técnica: Arquitecto Técnico, Ingeniero de Edificación o similar.
-Experiencia mínima de 5 años en la gestión y dirección de obras de edificación.
-Amplio conocimiento de las normativas de construcción y seguridad en obras.
-Dominio de herramientas y programas de gestión de obras (Presto, Project, Autocad, Excel).
-Capacidad de liderazgo, planificación y organización.
Competencias en la gestión de equipos y en la resolución de problemas.
Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse dentro de La Rioja.

Se valorará:
-Conocimientos en tecnologías BIM.
-Experiencia en proyectos de edificación residencial, comercial o industrial de gran envergadura.
-Capacidad para gestionar proyectos simultáneos.

Se ofrece:
-Contrato indefinido con atractivas condiciones salariales, acorde a la experiencia y competencias del candidato.
-Incorporación a una empresa en crecimiento con proyectos de gran relevancia en la región.
-Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
-Ubicación del puesto: La Rioja, con desplazamientos a las distintas obras dentro de la región.

Importante empresa del sector de Recursos Humanos, con más de 15 años de trayectoria y ubicada en el área metropolitana de Zaragoza, busca incorporar un/a Payroll Specialist (Especialista en Nóminas).
Requerimos incorporar una persona responsable, proactiva y con ganas de desarrollarse en un sector apasionante, los recursos humanos.

¡Si piensas que encajas en el perfil inscríbete a la oferta, no lo dudes!

El/la candidato/a seleccionado/da llevará a cabo las siguientes tareas:
- Elaboración y comprobación de nómina, pagas extra, liquidaciones, atrasos y bonus.
- Cálculo de IRPF.
- Gestión la retribución flexible.
- Gestión de presupuestos salariales y seguimiento.
- Confección y presentación de Impuestos (modelos AEAT 111, 190, 216, 296, 345).
- Cálculo, gestión y presentación de seguros sociales y ficheros CRA.
- Estudio y confección de contratos de trabajo y registro, novaciones contractuales y movimientos de afiliación en seguridad social.
- Ejecución de las auditorías mensuales y trimestrales en sus clientes, para asegurar la calidad del servicio.
- Participación en las reuniones internas de planificación y en las reuniones de seguimiento con el cliente.

Se requiere:
- Persona organizada, metódica y proactiva.
- Persona responsable, meticulosa y con carácter persistente.
- Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente.
- Conocimiento de herramientas de cálculo de nómina y en legislación laboral.

Se ofrece:
- Horario con entrada y salida flexible. Viernes, verano y víspera de festivo, intensivo hasta las 15h.
- Teletrabajo, puedes elegir modalidad híbrida o presencial.
- 22 días de vacaciones laborales 2 días de descanso adicional 1 día libre en tu cumpleaños.
- Formación continúa a cargo de la empresa.
- Retribución flexible con la app de beneficios sociales: seguro médico, comida, guardería?
- Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional.
- Conciliación personal.
- Oportunidad de formar parte de una empresa en expansión.
- Formar parte de una empresa y de un equipo dinámico y en continuo crecimiento y desarrollo.

Para empresa consolidada en el sector textil hogar, con clientes de primeras firmas europeas, seleccionamos un Administrativo para el departamento de Compras/Proveedores, nacional e internacional, con ubicación en la provincia de Toledo.

Las funciones del puesto son:
- Gestión de compras y materias primas.
- Revisión de stocks.
- Planificación de tejidos.
- Dar entrada a las recepciones y alimentar el ERP.
- Revisión de tarifas de proveedores y solicitud de precios a los proveedores.
- Control de calidad de los tejidos.
- Gestión de incidencias.

Se requiere:
- Experiencia, en tareas similares, en el área de compras/proveedores.
- Experiencia/conocimiento de control de calidad para gestionar las incidencias de las materias primas que se reciben.
- Capacidad de organización, atención al detalle, persona metódica y con habilidades comunicativas.
- Capacidad de resolución de incidencias.
- Don de gentes y relaciones con clientes.
- Capacidad de organización y autonomía.
- Conocimiento/manejo de Excel
- Manejo de bases de datos de consulta.
- Compromiso y actitud proactiva, interés por aprender y seguir creciendo.

Se ofrece:
- Formar parte de una empresa sólida, consolidada en el sector.
- Contrato de un mes indefinido a jornada completa.
- Formación por parte de la empresa, estabilidad y desarrollo profesional.

¿Tienes conocimientos sobre construcción, fontanería o electricidad? ¿quieres incorporarte en una empresa en crecimiento?Desde Fundación Adecco estamos seleccionando perfiles para atención al cliente de una empresa de suministros industriales.Funciones:-Asegurar la correcta atención al cliente y la venta según el Plan de Ventas.-Colaborar y poner en marcha las operaciones comerciales y realizar sugerencias de mejora para dar una mejor respuesta a las necesidades de los clientes.-Mantener el orden en el almacén.-Gestionar el stock.

Fundación Adecco colabora con importante empresa constructora en su Plan de Inclusión de personas con certificado de discapacidadBuscamos a una persona con formación en Ingeniería Superior o Técnico/a que tendrá entre sus funciones, las siguientes: - Asesoramiento y apoyo técnico/a a todas las actividades preventivas que se realicen dentro del Grupo en su zona o ámbito de actuación, con dependencia directa de los/las directores/as territoriales o delegados/as de zona. - Cumplir con los cometidos establecidos en los distintos procedimientos preventivos aprobados. - Redacción/participación en la elaboración de los documentos de seguridad y salud requeridos en las obras y servicios de su ámbito (PSS, DGP, EVR, Anexos, Protocolos, etc). - Seguimiento "in situ" del desarrollo e implantación de las medidas preventivas y acciones correctoras establecidas, y de las condiciones de trabajo, derivadas de planes de seguridad, documentos de gestión preventiva, evaluaciones de riesgos, estudios específicos, investigaciones de accidentes u otros documentos correspondientes a su área de competencia y área territorial/centros de trabajo. - Seguimiento de las plataformas de control documental de la subcontratación, así como de otras que interactúen en el grupo. - Control de cumplimiento de medidas de seguridad y salud, por parte de los trabajadores presentes en los centro de trabajo o servicios que tenga asignados. Realización de informes periódicos de control de condiciones de trabajo e los centros o servicios que tenga asignados. - Organizar las reuniones y comisiones de prevención periódicas de los centros/servicios de su zona o delegación, o que les haya sido asignados. - Representación ante Comités de Seguridad y Salud o Comisiones de Prevención en su defecto. - Realizar la investigación de los posibles accidentes / incidentes, colaborando con el SPM en el desarrollo e implantación de las medidas correctoras que eviten su repetición. - Supervisar la coordinación de actividades empresariales con empresas colaboradoras (subcontratistas u otros contratistas participantes), así como con agentes externos (mutua, SPA, Inspección de Trabajo, Administración laboral, sindicatos, ..) y terceras personas físicos/as o jurídicas con las que exista cualquier interferencia. - Asistir a la Coordinación de Seguridad y Salud en fase de ejecución y/o Dirección Facultativa, de los centros y/o servicios asignados. - Participar en la realización de auditorías internas o externas con la periodicidad establecida conforme a las actividades de la empresa o su departamento

Importante multinacional del sector industrial en la zona del Corredor del Henares(Madrid), precisa para su planta un/a electromecánico/a industrial para un puesto estable , para mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las máquinas e instalaciones (mecánico/a, eléctrica, neumática e hidráulica), para garantizar la seguridad y el correcto funcionamiento de los equipos.Las tareas que vas a desempeñar serán las siguientes:Diagnóstico y reparación, Instalación y/o montaje de sistemas eléctricos, electromecánicos/as, en procesos y autómatas programables, PLC´s y Robot.Realizar ajustes de proceso (trayectorias de robots, parámetros, soldadura, ajustes utillajes, visión artificial etc..) para asegurar la calidad del producto y la eficiencia general de la línea.Tareas de gestión, cumplimentando órdenes de trabajo e informes correspondientes, reportando al responsable de Mantenimiento.Colaborar en el control, petición y análisis de recambios de máquinas.Ayudar en la puesta en marcha de nuevos equipos y/o instalaciones, aportando sus conocimientos de planta.Cumplir con las indicaciones de seguridad y prevención de riesgos: mantener los EPI´s en buen estado y hacer buen uso de ellos.

¿Tienes formación de Grado en Ciencias de la Tecnología de los alimentos? ¡esta es tu oportunidad: apúntate! Estamos buscando un/a Encargado/a de producción para una empresa del sector alimentación ubicada en la zona de Azagra, Navarra. Buscamos personas con formación y experiencia en el puesto, responsabilidad, compromiso y experiencia en gestión de equipos. Entre otras, te responsabilizarás de las siguientes funciones: * Asegurar el cumplimiento de la planificación de la producción.* Cumplir los parámetros de productividad y crear/implementar medidas alternativas.* Colaborar con distintos departamentos para el cumplimiento de estándares y objetivos establecidos. * Gestión de documentación en SAP.Si quieres formar parte de una empresa líder en su sector, no lo dudes e inscríbete, ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

Si te apasiona la gestión de personas y el trato directo con cliente, en este proyecto como Coordinador/a de Servicios en Santa Cruz de Tenerife, para Adecco Outsourcing, tendrás la oportunidad de liderar equipos, gestionar una de nuestras grandes cuentas y trabajar día a día en la satisfacción de nuestros clientes.Serás la persona responsable del control y gestión de los trabajadores de este servicio, estando presente en su día a día con el fin de motivarles y resolver las dudas e incidencias que puedan surgir en su puesto de trabajo. Además, llevarás a cabo la selección y atracción del talento para los diferentes clientes.Al colaborar de manera cercana con el cliente, podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas. Sin duda todo lo que vas a aprender va hacerte crecer personal y profesionalmente.Funciones:Coordinación de cartera de clientes del sector industrial y logístico.Gestión de equipos de entre 80-140 trabajadoresInterlocución con cliente (Operaciones, RRHH, Calidad, PRL, Logística, Financiero).Interlocución con proveedores/as.Interlocución con jefes/as de proyecto, jefes/as de equipo, trabajadores, relaciones sindicales.Gestión de cuenta de resultados, cumplimientos de Budget, preparación de forecast de cartera, revisión y control de costes directos e indirectos, control y análisis de desviaciones.Implementación del modelo de mejora continua y aplicación de metodología lean manufacturing.Gestión de propuestas de mejora en procesos, procedimientos, etc.Coordinación en materia de PRL. Gestión de CAE, documentación básica de incorporación del trabajador, cumplimiento de las medidas preventivas, detectar, analizar y reportar OPS y propuestas de mejora en materia de prevención.Planificar la estructura de sus servicios para orientarse a la mejora de la productividad.Planificación de calendarios laborales, cuadrantes de turno, control de vacaciones, absentismo, gestión de la plataforma de control horario.Planificar acciones formativas e informativas para el buen funcionamiento de los servicios y para velar por la seguridad de todo el equipo a su cargo.Generación y reportes de información, kpis, sla´s, etc, en el correspondiente cuadro de mandos.