Ofertas de empleo de ingeni

Si quieres continuar creciendo profesionalmente de la mano de una empresa referente en el sector y principal productor siderúrgico y minero en Bizkaia y dispones de formación en grado de ingeniería y/o grado superior en electricidad/electrónico/a, mantenimiento industrial, fabricación mecánico/a y/o estudios similares ¡APÚNTATE A ESTA GRAN OPORTUNIDAD!,

Como Jefe/a de Turno en tu día a día te encargarás de:

-Gestionar diariamente el proceso de fabricación de productos siderúrgicos.

-Gestionar el equipo humano de producción y mantenimiento en el turno en seguridad, calidad, plazo y coste.

-Controlar el proceso productivo de fabricación.

-Garantizar los estándares de producción.

-Mantener las instalaciones productivas en adecuadas condiciones.

-Gestionar las actuaciones de mantenimiento inmediatas, no planificadas, motivadas por averías.

-Coordinar la ejecución de dichas tareas con la actividad productiva.

-Asegurar que todos los trabajos se ejecutan de acuerdo a los procedimientos y normas de seguridad y salud de la planta.

-Identificar las necesidades de formación del equipo.

• Alta proyección profesional
• Sector emergente

Nuestro cliente es una compañía gallega, con un fuerte crecimiento en materia de compraventa de energía, que da servicio a grandes productores de energía o comercializadoras.

Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de operaciones para optimizar las estrategias de negocio.

• Realizar informes detallados y presentaciones para los miembros de dirección
• Participar activamente en las actividades que faciliten la toma de decisiones estratégicas
• Colaborar con el equipo de ventas para entender y satisfacer las necesidades del cliente
• Realización de reports de monitorización y evolución del mercado
• Análisis de movimientos y estrategias de otros competidores
• Forecast de demanda eléctrica y subastas de electricidad
• Analizar y evaluar las tendencias del mercado eléctrico

• Se ofrece una carrera a largo plazo, con vistas a liderar el futuro Departamento de Análisis de la empresa estando al cargo de su propio equipo.
• Un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Flexibilidad horaria y posibilidad de algún día en remoto

• Liderar el equipo de ingeniería multisite
• Importante grupo industrial fabricante de componentes para el sector automoción

Importante grupo industrial fabricante de componentes para el sector automoción líder a nivel internacional

En dependencia de la Dirección, la persona seleccionada liderará el departamento de Ingeniería, su equipo (25 personas) y recursos técnicos, traccionando el desarrollo de los proyectos desarrollados en las fábricas del grupo a nivel global. Para ello, sus funciones principales serán:

• Liderar el área de Ingeniería en todas sus fases de desarrollo y gestión con cliente (OEMs) en las distintas fases de los proyectos, especialmente en la Ingeniería de Producto, además de apoyar al resto de áreas involucradas en el ciclo del proyecto.
• Liderar la gestión de proyectos de Ingeniería y Desarrollo (hasta las fases de prototipado y validaciones finales), y supervisar las acciones del equipo del departamento, desde el proceso de definición de requisitos, validación de oferta técnica, definiciones de producto y proceso, hasta el apoyo a modificaciones y a Calidad.
• Dar soporte técnico a cliente, y trabajar estrechamente con los equipos de ingeniería de las plantas del grupo, asegurando la correcta ejecución del desarrollo, y colaborar en la resolución de consultas técnicas para desarrollar el producto.
• Planificar y supervisar la actividad del departamento para cumplir con los compromisos en línea con los objetivos de la organización, y alinear los objetivos del departamento y el equipo para trabajar conjuntamente el foco a resultados deseados, resolviendo posibles cuellos de botella y problemas derivados del día a día.
• Canalizar las acciones relacionadas con el desarrollo de producto, asegurando que esas acciones van en línea de las nuevas especificaciones, tanto con cliente como con los equipos de ingeniería de todas las plantas productivas.
• Liderar al equipo a cargo (25 personas aprox.) en las distintas fábricas de la compañía, motivando, desarrollando y evaluando el desempeño cuando sea pertinente, para alcanzar los objetivos del departamento y la compañía, y tomando las medidas y planes de acción apropiados para lograr los objetivos definidos.
• Gestionar el presupuesto e inversiones del área, coordinando los recursos para lograr los objetivos definidos y dar soporte al resto de departamentos que lo requieran.
• Como responsable del departamento, monitorizar la optimización de los procesos de trabajo, la complejidad de los trabajos y el nivel de calidad. Identificar necesidades de desarrollo del equipo, implementando las acciones necesarias y formando al equipo en distintos aspectos como referencia técnica y de gestión del departamento.
• Vigilar y traccionar que todos los trabajos dentro del departamento cumplen la legislación y normativa vigente en materia de Seguridad y Salud, trabajando en una cultura de Seguridad y Salud avanzada en todas sus acciones, así como las directrices que afecten a su gestión y la de su equipo.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Climatización
• Valencia

Importante empresa del sector de climatización busca incorporar un Delegado/a Comercial para gestionar la Zona de Levante y Albacete.

En dependencia del Jefe de ventas, como Delegado/a Comercial tus funciones principales son:

• Gestionar y visitar almacenes de fontanería y calefacción, distribuyendo los productos de la compañía.
• Prescribir y promover los productos entre profesionales como instaladores, ingenierías y arquitectos.
• Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave de la zona, tales como distribuidores locales.

Realizar seguimiento técnico y comercial de los productos en la zona asignada.

• Impulsar y apoyar la representación de productos en instalaciones y proyectos de aerotermia.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Ingeniería especializada en el desarrollo de proyectos de obra civil.
• Empresa gestora de concesiones de infraestructuras.

Grupo empresarial familiar formado por una empresa de ingeniería especializada en el desarrollo de proyectos de obra civil, por una empresa promotora (sector residencial e industrial) y por una empresa gestora de concesiones de infraestructuras.

• Realizar el levantamiento topográfico del terreno donde se llevará a cabo el proyecto
• Establecer los puntos de referencia y las coordenadas del terreno
• Realizar mediciones precisas de distancias, ángulos y elevaciones.
• Realizar los cálculos necesarios para determinar los volúmenes de tierra a mover durante la construcción.
• Elaborar planos topográficos detallados
• Colaborar estrechamente con el ingeniero para determinar las mejores ubicaciones para las estructuras y las infraestructuras del proyecto.
• Soporte en el diseño y desarrollo de proyectos de ingeniería.
• Actualizar y mantener los datos topográficos a lo largo del proyecto y estar al tanto de las regulaciones y normas de seguridad relacionadas con su trabajo
• Control de la obra: verificar que la construcción se realice de acuerdo a los planos y especificaciones establecidas.
• Supervisar y controlar los trabajos de movimiento de tierras, excavaciones, nivelaciones, entre otros.
• Durante la ejecución de la obra, el topógrafo realizará mediciones para controlar las deformaciones y asentamientos del terreno.

• Contrato estable en ingeniería consolidada.
• Posibilidad de crecimiento profesional.
• Participación en el desarrollo de proyectos y dirección de ejecución de los mismos.

• Importante empresa del sector industrial
• Al menos 5 años de experiencia profesional

Nuestro cliente se trata de una importante empresa del sector industrial que ha crecido mucho en los últimos años duplicando su facturación en cada ejercicio y siguen en pleno crecimiento. Sus instalaciones están ubicadas cerca de Villena, Alicante.

Las principales funciones que realizarás como Ingeniero/a de procesos son:

• Gestión del personal en planta: Planificación diaria y ajustes en el turno según las órdenes de trabajo para maximizar la eficiencia.
• Análisis y mejora de procesos: Implementación y supervisión de estándares de trabajo que faciliten la mejora continua.
• Gestión de la planta: Organización y limpieza de las áreas de producción y almacén.
• Supervisión de indicadores: Análisis de métricas de producción y calidad a través de sistemas como MES (Doeet) y ERP, liderando reuniones operativas y estratégicas (TOP5, TOP15 y TOP60).
• Asegurar el aprovisionamiento: Supervisar el cumplimiento de los procesos logísticos y de mantenimiento de maquinaria.
• Gestión de incidencias: Coordinar con el Responsable de Calidad para abordar problemas y comunicar No Conformidades al equipo.
• Liderazgo de equipos: Fomentar un ambiente positivo y motivador, potenciando el talento y asegurando un desempeño óptimo de cada operario.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Salario competitivo, ajustable según experiencia.
• Incorporación en un entorno dinámico y comprometido con la excelencia operativa y la mejora continua.

• Experiencia en gestión de mantenimiento e ingeniería
• Empresa líder en su sector

Empresa líder en su sector ubicada en Valencia.

Como Responsable de Mantenimiento e Ingeniería, liderarás y desarrollarás al equipo técnico, garantizando la eficiencia y fiabilidad de la planta. Impulsarás la mejora continua, gestionarás proyectos y asegurarás el cumplimiento normativo. Trabajarás en estrecha colaboración con otros departamentos para alcanzar los objetivos de la compañía.

Funciones principales:

• Liderazgo de equipos técnicos.
• Gestión y optimización de procesos técnicos.
• Implementación de proyectos de mejora continua.
• Gestión de proyectos de inversión.
• Gestión de proveedores.
• Cumplimiento normativo.
• Colaboración interdepartamental.

• Oportunidad de liderar y desarrollar un equipo.
• Participación en proyectos desafiantes y de alto impacto.
• Desarrollo profesional en un entorno dinámico.
• Paquete competitivo y beneficios sociales.

• Empresa en continuo crecimiento
• Ubicación Vallès

Empresa de sector Retail busca un/a Responsable de Procesos y Mejora Continua con amplia experiencia en sector industrial para que les ayude a implementar mejora continua y procesos.

El/la Responsable de Procesos y mejora continua, Reportando a Dirección de innovación, se encargará de:

• Gestionar el equipo de ingenieros de procesos de la compañía.
• Desarrollar e implementar el Value Stream Map de los locales, en términos de optimización de eficiencia/eficacia y coste/rentabilidad.
• Diseñar el layout físico y digital de los locales e impulsar los proyectos estratégicos de transformación.
• Evaluar y monitorizar los procesos y proponer, planificar y gestionar proyectos de mejora continua.
• Gestionar proyectos, analizando la viabilidad, planificando y ejecutando las tareas a realizar, realizando el seguimiento y control y asegurando el cumplimiento de los objetivos definidos y la estandarización del know how desarrollado.
• Definir y realizar un seguimiento del presupuesto del departamento y de los indicadores clave asociados, que permitan tomar decisiones en coordinación con otras áreas de la empresa.

Se ofrece la posibilidad de formar parte de una empresa madura, en continuo crecimiento y estable.

Posición estable.

Buen ambiente de trabajo.

Horario flexible.

• Ingeniería con presencia internacional
• Proyecto internacional en Marsella

Ingeniería con presencia a nivel internacional.

• Llevar a cabo mediciones 3D avanzadas con distintos equipos de metrología en entornos industriales de gran tamaño. Imprescindible experiencia con equipos de metrología portátil como Laser Tracker.
• Entender los requisitos geométricos y las estrategias de medición necesarias para lograr los requisitos de tolerancia marcados.
• Experiencia con software SpatialAnalyzer y con PolyWorks.
• Gestionar la información de forma ordenada, elaboración de informes y gestionar la relación con el cliente.
• Trabajo en equipo y compromiso para alcanzar los objetivos marcados por el proyecto.

• Proyecto internacional de 6 años de duración en Marsella.
• Salario bruto competitivo.
• Plus (€) por estar desplazado en Francia.
• Se cubre el coste de la vivienda que será compartida con otro compañero.
• Portátil y móvil de empresa.

• General Liability Underwriter
• Compañía aseguradora de reconocido prestigio

Compañía de seguros y reaseguros con reconocido prestigio en el mercado internacional.

• Contribuir a la entrega del plan de negocios anual de la unidad de negocio respectiva tomando decisiones adecuadas.
• Participar en todas las reuniones relevantes para compartir y desarrollar estrategias, conocimientos y mejores prácticas.
• Realizar actividades de suscripción de acuerdo con todos los requisitos legales y regulatorios para garantizar que se cumplan las obligaciones.
• Cumplir con los estándares de suscripción, instrucciones y buenas prácticas para minimizar el riesgo y maximizar la eficiencia.
• Asegurar el registro y medición de los riesgos de seguros (incluyendo DUA si es relevante) para garantizar la precisión y las buenas prácticas.
• Entender y cumplir con cualquier requisito de reaseguro para minimizar riesgos y cumplir con los objetivos del plan de negocios.
• Establecer, fortalecer y desarrollar relaciones con las partes interesadas, incluidos clientes, corredores, socios comerciales y colegas, para maximizar la influencia y alcanzar los objetivos del negocio.
• Suscribir riesgos de seguros de acuerdo con el plan de negocios y la autoridad de suscripción delegada para cumplir con los objetivos del negocio.
• Participar en la revisión y análisis de la cartera para identificar el progreso hacia los objetivos comerciales.
• Asegurar que las entradas se registren adecuadamente y de manera oportuna en los sistemas EO para garantizar la precisión de los datos relacionados con: Suscripción; Exposiciones agregadas.
• Contribuir a la gestión agregada y procesos de revisión por pares para fomentar y desarrollar la excelencia.
• Motivar y guiar a los miembros del equipo para asegurar que el conocimiento y la experiencia relevante se compartan para su desarrollo personal y profesional continuo.

• Un salario competitivo.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Empresa fabricante de material eléctrico y telecomunicaciones.
• Gestión País Vasco

• Gestión País Vasco

• Contacto con cliente para la venta de soluciones a medida.
• Participación con equipo técnico en definición de producto.
• Venta de nuevos productos.
• Administración de la cartera de clientes (ofertas, seguimiento proyectos, documentación, etc).
• Realización de la estrategia comercial a seguir en área asignada.
• Análisis de resultados y ofrecimiento de nuevos productos a clientes asignados en cartera.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Medical Device (II y III)
• Maresme

Empresa Fabricante de Medical Device Sector Dental

• Responsable de la información técnico-sanitaria que se suministre sobre los productos sanitarios.
• Supervisión de las actividades de comercialización y comprobación del cumplimiento de los requisitos reglamentarios aplicables a los productos sanitarios.
• Preparación y actualización de la documentación técnica asociada a los productos y supervisión del archivo documental.
• Preparación y supervisión de las comunicaciones de comercialización o puesta en servicio de los productos y de los registros en los mercados de interés.
• Elaboración y mantenimiento de los procedimientos, instrucciones de trabajo y documentación del Sistema de Gestión de Calidad y supervisión y control sobre el cumplimiento de los procesos y procedimientos establecidos.
• Realización de auditorías internas del Sistema de Gestión de Calidad.
• Gestión de tareas relacionadas con el seguimiento poscomercialización, incluidas no conformidades y reclamaciones y la interlocución y colaboración con las autoridades sanitarias en las medidas que procedan.

• Modelo híbrido de teletrabajo: Mar-Mierc-Juev oficina, Lun-Vier home office.
• Ubicado en el Maresme
• Excelente oportunidad de desarrollo y plan de carrera

• Formación: Ingeniería o similar o FPII.
• Inglés: B2 mínimo
• Al menos 3 años de experiencia como consultor/a de SAP BTP

• Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.
• Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.
• Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.
• Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.
   
• Incorporación directa en cliente.
• Modelo de teletrabajo 100%.

En Experis, compañía de ManpowerGroup, trabajamos seleccionando el mejor Talento tecnológico para conectarlo con todo tipo de organizaciones, desde grandes corporaciones hasta start ups.

Somos una compañía especializada en consultoría IT y en selección de profesionales del sector Tecnológico asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

Seleccionamos un ingeniero/a de software embebido para incorporación directa en plantilla de cliente.

Requisitos:

• Ingeniería informática o similar.
• Al menos 5 años de experiencia como desarrollador de SW embebido.
• Experiencia en C++ y C
• Experiencia con Procesadores ARM y sistemas del sector defensa
• Evaluación de riesgos
• Ofimática
• Capacidad de comunicación activa y para el trabajo en equipo
• Interés en proyectos científicos.
• Inglés: ALTO

Funciones:

• Establecer las especificaciones de sistemas de software de computación
• Diseñar y ejecutar sistemas de software de computación
• Desplegar y mantener sistemas de software de computación

Se ofrece:

Incorporación directa en cliente final.

Modelo de trabajo: Presencial, en Valencia.

Horario flexible de lunes a jueves. Viernes, julio y agosto, jornada intensiva.

Confidencialidad en el proceso de selección.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

Desde Experis Manpowergroup seleccionamos a un Arquitecto para desempeñar un proyecto con uno de nuestros principales clientes del sector eléctrico industrial.

Proyectos

• Proyecto de implantación y movimiento a nueva sede de oficinas del cliente
• Proyecto de implantación de laboratorios de desarrollo de dispositivos de protección y distribución eléctrica para baja tensión

Funciones reportando al responsable de las propiedades y activos inmobiliarios en España

o Definición del plan de actuación: elaboración de alcance, especificaciones, estimaciones de coste y planificación de los proyectos de inversión

o Soporte en el diseño de anteproyecto técnico o Interlocución con todos los agentes externos e internos participan el el proyecto y las obras para garantizar la correcta ejecución de proyectos según las expectativas y necesidades de la empresa, el plazo y el coste según las inversiones aprobadas por el Grupo:

? Gestión administrativa relacionada con proyectos y obras (tasas, permisos y licencias de obra, actividad, declaraciones responsables)

? Soporte técnico en la fase de licitación: elaboración de pliegos y soporte para garantizar que las ofertas recibidas lo cumplen

? Monitorización, seguimiento y control de calidad de la ejecución de las obras conforme a proyecto:

• Interlocución con las oficinas técnicas externas y los directores de obra y proyectos, coordinadores de seguridad, contratistas y administración.

• Interlocución con las áreas de negocio y HSE

? Monitorización y control de los costes y de los plazos a lo largo de todo el proyecto.

? Seguimiento de cierre técnico y económico del proyecto y las obras

• Perfil

o Ingeniero de la edificación/Arquitecto técnico

o Experiencia en proyectos y obras de construcción, valorable que sean de uso industrial, logístico y oficinas:

? Elaboración de business case y proyectos de inversión

? Control de costes y planificación

? Gestión de licencias con la administración

? Licitaciones

? Gestión de equipos técnicos (Dirección facultativa), proveedores y cliente en obras o Proactivo, independiente y organizado, acostumbrado a trabajar en equipo y gestionar equipo

Ofrecemos:

• Horario Flexible.
• Salario competitivo (Máximo 42.000 b/a) + plan de retribución flexible.
• Formación Online.
• Programas de desarrollo profesional.