Ofertas de empleo de professional

Funcions:

• Anàlisi i prospecció empresarial per informar, assessorar i donar suport a empreses en la seva relació amb el col·lectiu de persones amb discapacitat.
• Establiment, intermediació i seguiment de relacions amb empreses i estímul de noves ofertes.
• Elaboració d'nformes i/o memòries.
• Coneixement de la normativa i contractació de persones amb discapacitat.

Valorarem:

• Certificat de discapacitat.
• Experiència en prospecció empresarial per la inserció laboral de persones amb discapacitat i/o col·lectius amb risc d'exclusió.
• Coneixements de l'aplicatiu d'Incorpora i GIA
• Coneixements de fundraising

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 35
• Horari: dll a dv matins i dues tardes
• Retribució brut anual: 19.428,21

• Empresa lider|contrato indefinido

A renowned company in the retail secor is looking for a Payroll profile to join its team. If you want to be a part of a large company and develop your professional career, don´t hesitate to apply!

• Generation of court order documents from councils, social security, tax authority and communication to stores in Iberia.
• Deal communications from different organizations, (social security, tax agency, courts, etc.) in this case is necessary to identify the affected employees, make it known to the affected store and give the appropriate indications for their correct management.
• Coordinate cases and resolution of enquiries with stores and the payroll supplier.
• Distribute documents, reports and information to stores.
• Support the resolution of enquiries in stores in Iberia.
• Reconcile the Payments received from the mutual insurance company for accidents at work and illness and raise enquiries with the Payroll supplier on any differences.
• Identify the employees and manage if necessary, with the corresponding store the new payment of the returns received at the bank, whether they are returns of employee payroll or payments to the different agencies.
• Distribute and generate the information to complete the Surveys national statistical institutes for Spain and Portugal for stores and central office.

Long term contract

Salary 23.000€-27.000€

Offices in the center of Madrid

Two days working from home.

Monday to Friday from 9H to 18H

• Reconocida empresa del sector retail|Crecimiento profesional

A renowned company in the retail secor is looking for a PEOPLE DATA ANALYST profile to join its team. If you want to be a part of a large company and develop your professional career, don´t hesitate to apply!

• Provide flexible support to senior payroll team including support on data uploads to the payroll system to high level of accuracy.
• Writing and producing reports using a reporting system and using MS Excel to carry out some day to day duties.
• Work with our outsourced payroll providers in relation to issue logs related to systems and system generated reports.
• Demonstrate and maintain a positive customer service focus to both internal and external payroll customers
• Work cross functionally with other departments
• Oversee the validation and processing of spreadsheets
• Research and prepare special reports for management/stakeholders and ensure reporting needs within the company are met
• Support all Payroll Audits from a systems/reporting perspective
• Lead on data quality/testing for Payroll Implementations/Projects
• Validate and process integration files and reporting outputs to statutory companies
• Carry out problem and error analysis including period end checks
• Support growth in the company
• Other duties as may be required

• Long term contract
• Salary 32.000€-42.000€
• Offices in the center of Madrid
• Two days working from home.
• Monday to Friday from 9H to 18H

El nostre client es una empresa confidencial de la província de Girona del sector alimentació, amb forta presència nacional i internacional, centenària, que es troba en un moment de creixement.

Volem reforçar de manera estratègica l'equip amb un/a professional del màrketing en totes les seves vessants, amb una orientació molt forta a desenvolupament de negoci, siguen membre del comité de direcció.

Pensem en un/a professional consolidat i amb molt de recorregut.

FUNCIONS:

• Definir l'estratègia de la companyia a curt, mitjà i llarg termini
• Investigar el mercat per desenvolupar i promocionar nous productes
• Responsabilitzar-se de les fires sectorials (Anuga, Sial, Alimentària, ...)
• Gestionar canals de distribució
• Gestionar els indicardors necessaris
• Pricing
• Incorporació d'eines digitals
• Fomentar el reconeixement de la marca, creació de packaging, campanyes de publicitat, ...
• Gestió de les agències externes de disseny, publicitat, ...
• etc...

OFERIM:

• Incoporació en empresa molt reconeguda, sòlida, amb plans de creixement més que interessants.
• Paper protagonista en la organització
• Horari flexible
• Retribució totalment negociable

Funcions i responsabilitats:

- Realitzar el servei que li correspongui amb la franja de temps establerta i de la manera més qualitativa i eficaç possible.
- Garantir la cobertura de totes les necessitats comunicades pel client.
- Mantenir bones relacions amb el client.
- Supervisar, donar suport i proporcionar habilitats i destreses als peons (treballadors amb discapacitat psíquica).
- Resoldre les incidències que puguin ocasionarse durant la realització del servei.
- Coordinar i distribuir les diferents tasques segons el servei.

Tasques:

- Realització partes de treball.
- Realització de control manteniment maquinària/vehicles.
- Conducció de vehicle motoritzat pel compliment eficaç del servei
- Realitzar, conservar i mantenir Jardins, gespes i plantes de interior i exterior, fent servir tècniques i mitjans apropiats indicats per els/las tècnics/as.
- Manipular el sol per afavorir la implantació de cultius.
- Construir sobre el terreny la distribució de instal·lacions, drenatges, murs,... segons les indicacions dels tècnics/as.
- Localitzar i identificar les plantes individuals i en massa.
- Carregar i descarregar diversos cultius i maquinaries.
- Preparar substrats i contenidors per al cultiu de plantes i preparació del terreny i de les plantes per al seu transplantament.
- Realitzar les tasques de sembra, reg, poda i aplicació de tractaments fitosanitaris.
- Netejar i conservar els jardins i/o parcs segons instruccions del tècnic/a.
- Utilitzar les eines pròpies de la activitat com pics, pales, carretons, aixades, rastells, tisores de poda, xerracs, arnesos de seguretat, cordes, mànegues, regadores,...
- Utilitzar la maquinaria pròpia de la activitat com motocultor, desbrossadores, segadores, talla setos, moto serra, moto atomitzador, equips de reg,...
- Realització comandes necessitats Epi¿s/material.
- Comunicar les incidències i les demandes rellevants del client o dels treballadors al Director tècnic, o al responsable tècnic de jardineria.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: 7-15h
• Retribució brut anual: 18.800 inicials

Tens formació per treballar amb persones en situació de dependència?

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem professionals per formar part del servei d'acompanyament d'oci de persones amb paràlisi cerebral, amb l'objectiu de millorar la qualitat de vida dels usuaris/es i la seva família.

Es tracta d'un servei d'acompanyament els divendres i dissabtes on es desenvolupen activitats i sortides lúdiques a espais adaptats (teatres, museus, establiments d'oci...).

En quin horari es realitzarà l'acompanyament?

• Divendres de 16h a 20h
• Dissabte de 10h a 14h i de 16h a 20h

Si tens disponibilitat immediata i disposes d'experiència en aquest àmbit, t'estem esperant!

Aquesta oferta es gestiona com a Procés d'Incorporació Urgent (PIU) per a l'empresa MEDICOS SIN FRONTERAS que necessita cobrir diferents vacants del perfil:

CAPTADOR/A DE SOCIS/ES A PEU DE CARRER PER METGES SENSE FRONTERES

• COM A PART DEL NOSTRE EQUIP DE CAPTACIÓ DE FONS:

  • El teu treball serà de 20 hores setmanals i la resta del temps serà tot teu.
  • Actualment tenim vacants en l'equip de matins HORARI: de 09:30h a 13:30h
  • Gaudiràs d'un bon sou base de 1.115,92E bruts/mes, més incentius en funció dels teus resultats (de 50€ fins a 500€)
  • Estaràs d'alta en la Seguretat Social des del primer dia de treball.
  • Tindràs un contracte directe i de llarga durada amb Metges sense Fronteres.
  • Des de la teva ciutat, el teu treball serà clau per a contribuir directament en els projectes humanitaris d'MSF al voltant del món.

  Com serà el teu dia a dia?

  · Sortiràs al carrer i seràs la primera baula de la cadena humanitària que té un impacte positiu en 70 països al voltant del món.
  · Mantindràs converses amb persones, sensibilitzant-les i convidant-les a convertir-se en socis i sòcies regulars que ens donen suport econòmicament.
  · Sempre estaràs acompanyat/a! comptaràs amb el suport de l'equip per a ajudar-te a resoldre qualsevol dubte o dificultat que tinguis.
  · T'oferim formació contínua: 4h al mes on rebràs eines que t'ajudin a desenvolupar-te professionalment i informació actualitzada dels nostres projectes. Coneixeràs a personal d'MSF que t'explicaran els projectes en els quals han treballat i veuràs els resultats i impacte del teu treball i esforç.

  • Tipus de relació professional: Contracte
  • Tipologia de contracte: Indefinit
  • Número. Hores setmanals: 20
  • Horari: Matins : lunes a viernes de 9:00h a 13:00h
  • Retribució brut anual: 13.391’12€(divit en 12 mensualitats) + beneficis secundaris, en base a la política de compensación de MSF Espanya.

Descripció del lloc de treball:

Estem buscant un APARELLADOR/A - CAP D'OBRA apassionat/da i experimentat/da per unir-se al nostre equip. Com a APARELLADOR/A - CAP D'OBRA, seràs responsable de coordinar i supervisar les activitats de construcció en el lloc de treball, assegurant que els projectes es compleixin dins dels terminis i pressupostos establerts. A més, hauràs de garantir la qualitat del treball realitzat i complir amb les normatives de seguretat i salut laboral.

Si tens una sòlida experiència en el sector de la construcció i una gran capacitat de lideratge, aquesta és una oportunitat perfecta per a tu.

Responsabilitats principals:

• Supervisar i coordinar les activitats de construcció en el lloc de treball.
• Assegurar el compliment dels terminis i pressupostos establerts.
• Garantir la qualitat del treball realitzat.
• Implementar i complir amb les normatives de seguretat i salut laboral.

Beneficis:

• Oportunitat de treballar en projectes emocionants i desafiants.
• Entorn de treball dinàmic i col·laboratiu.
• Oportunitats de creixement professional i desenvolupament de carrera.

Buscamos personal para la atención y Venta en nuestras tiendas ubicadas en las Terminales de Cruceros de Barcelona.
Funciones:
Atención al cliente
Reposición de Mercancía
Mantener limpia y ordenada la tienda
Proactividad
Empatía
Contrato de 6 meses con posibilidad de renovación, Primer mes de prueba.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Temporal
• Durada de contracte: 6 meses posibilidad de renovación
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: HORARIOS SEGUN CRUCEROS (10-18)
• Retribució brut anual: 15876

Importante empresa esta en busca del mejor dependiente/a para hacer parte de su equipo de trabajo, buscan una persona activa, con excelente atencion al publico, que pueda mantener un lugar limpio de trabajo, habilidades en la venta.

REQUISITOS:

- Venta
- Mantenimiento la tienda
- Servicio al cliente

CONDICIONES:

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: De 8 a 15
• Retribució brut anual: 15.876 euros

Commonsense, consultoria de RRHH, busca incorporar un/a RECANVISTA per un taller d’automoció i recanvis de la zona de Girona.

Quines seran les teves funcions?

• Control i maneig de catàleg electrònic microcat EPC
• Atenció telefònica
• Atenció de taller
• Control i eficiència de magatzem
• Preparació de comandes internes i externes
• Recepció i ubicació de comandes, mecànica, carrosseria i venta exterior

Què oferim?

• Projecte professional estable amb clares possibilitats de desenvolupament professional.
• Integrar-se a un equip jove i dinàmic en una empresa consolidada, amb valors sòlids.
• Pla de carrera que combinarà retribució i formació.
• Horari: de 9h a 14h i de 15h a 18h. Alguns divendres tarda festiu, rotativament.

T’agradaria treballar en una empresa del sector agrícola? Tens experiència en mecànica? T’interessa ?

Apunta’t, aquesta pot ser la teva oferta!

Des de Marlex Human Capital, estem col·laborant amb una empresa del sector agrícola, dedicat a la compra venta i reparació de maquinaria agrícola, en ple creixement, pel qual actualment cerca un/a cap de taller per incorporar-se al seu equip.

Quina seria la teva missió a l’empresa?

En dependència de gerència, la persona seleccionada s’encarregarà de:

• Planificació i manteniment de les reparacions, juntament amb un bon registre i control de les reparacions i manteniments realitzats.
• Gestió del calendari de feina i assignació de tasques.
• Supervisar i coordinar el treball dels tècnics i mecànics i assegurar la seva formació continua.
• Garantir i assegurar-se que totes les reparacions es realitzen dintre dels estàndards de qualitat.
• Gestionar l’estoc de peces i materials, i realitzar les comandes.
• Atendre als clients, i assegurar la seva satisfacció en el servei.
• Assegurar que les eines i equips de taller estan en bon estat.
• Garantir el compliment de les normes de seguretat i salut laboral, i implementar noves mesures de seguretat.
• Identificar i aplicar millores de processos de treball.

Què s’ofereix?

• Posició dinàmica dins d’un equip sòlid i compromès.
• Contracte estable i directe a la plantilla de l’empresa.
• Jornada completa de dilluns a divendres.
• Salari competitiu amb bonus.
• Oportunitat de desenvolupament professional.
• Formació inicial i continuada per part de l’empresa.

La Fundació i2CAT està cercant un/a Gestor/a de Projectes Digitals amb un mínim de 5 anys d’experiència per incorporar-se a l’equip de Public Sector Innovation (PSI).

Les responsabilitats de la persona seleccionada seran:

• Gestió de projectes tecnològics: Planificar, coordinar i supervisar tot el cicle d'un projecte amb la finalitat de garantir el correcte desenvolupament del mateix tant dels aspectes tècnics com financers.
• Disseny de solucions i desplegament de casos d'ús: Definir l'arquitectura tecnològica necessària en la preparació de propostes, col·laborant amb l'equip de Desenvolupament de Negoci.
• Execució d'activitats: Investigar sobre solucions, generar informes, comparatives de mercat, etc.
• Col·laboració amb altres Àrees i2CAT: Per tal de garantir el correcte desenvolupament de les funcions de PSI, és necessari la interacció quotidiana amb altres àrees d'i2CAT, com ara els departaments de Desenvolupament de Negoci, Recerca, Administració, EU Policy, Tech Transfer, Comunicació, etc..
• Gestió de noves oportunitats: Detecció de noves oportunitats en base als projectes existents així com suport en la presentació d'ofertes de nous projectes d’innovació.

Qui som?

La Fundació i2CAT és un centre de recerca i innovació, que impulsa activitats de R+D+i en l'àmbit d'arquitectures, aplicacions i serveis de la Internet avançada. El centre aposta per un nou model d'innovació basat en la col·laboració entre les empreses, les administracions públiques,el món acadèmic i els usuaris. En col·laboració amb aquests socis, les nostres unitats de recerca i innovació volen produir tecnologies isolucions amb l'objectiu de convertir Catalunya en una regió intel·ligent líder i global en una Europa intel·ligent, amb una economia de valor afegit pròspera i una societat innovadora.

i2CAT és una organització dinàmica que té una àmplia experiència en la realització de projectes de recerca i innovació a nivell nacional i internacional, liderant línies d'investigació en arquitectures de xarxes fixes i mòbils, el 5G, les xarxes de sensors sense fils i tecnologies multimèdia basades en contingut, amb l'objectiu de desenvolupar nous productes, serveis i aplicacions en els camps de la eHealth, SmartCities & Smart Regions, Industria 4.0 i Societat Digital.

Vols saber-ne més? Visita la nostra web ! (http://www.i2cat.net/)

Què t'oferim?

• Podràs treballar des de les nostres oficines o des de casa, el que prefereixis. Només et demanem un dia presencial a l'oficina per coordinar-te amb la resta de l'equip.
• Contracte a temps complet.
• Disposem d'un horari flexible per promoure la conciliació de la vida laboral i familiar
• Jornada reduïda tots els divendres + els mesos de juliol i agost.
• Salari fix + variable per objectius.
• Tu decideixes si vols cobrar en 12 o 14 pagues.
• Sistema de retribució flexible: Configura el teu salari segons les teves necessitats. T'oferim l'opció de tiquet restaurant, tiquet transport, suport al servei de guarderia i assegurança mèdica.
• 27 dies laborables de vacances a l'any.
• Tenim fruita a l'oficina per promoure un estil de vida saludable.
• Cafè i te gratuït.
• Si t'interessa, pots participar en esdeveniments del sector.
• T'entregarem un ordinador portàtil. Pots triar el teu sistema operatiu, Mac, Linux o Windows.
• Esdeveniments socials per a potenciar i fomentar el treball en equip.
• Et donarem el suport per a desenvolupar la teva pròpia carrera formativa.
• Treballarem contínuament perquè tinguis un pla de carrera i així impulsar el teu creixement i desenvolupament professional.

On ho faràs?

A i2CAT ja fa temps que tenim una política de teletreball establerta. Podràs treballar des de casa o des de l'oficina, el que s'ajusti millor a les teves necessitats. Només et demanem que assisteixis un dia a la setmana a l'oficina per mantenir-te connectat amb l'equip.

Si decideixes venir a l'oficina, estem ubicats a Zona Universitària, al costat del Campus Nord de la UPC, dins d'un entorn multidisciplinari i multicultural. És una zona molt ben comunicada (metro, tram, bus) amb bars i restaurants al voltant.

Les nostres oficines estan dissenyades amb un concepte open-office on tot és llum i transparència (no tenim sales opaques). Disposem d'espais de treball diversos perquè no hagis d'estar tot el dia en la mateixa taula.

i2CAT és una organització compromesa amb la igualtat d’oportunitats. És per això que cerquem augmentar el nombre de dones en aquelles àrees on estan subrepresentades i, per tant, animem explícitament al col·lectiu de dones a inscriure’s.

i2CAT també és compromesa amb la diversitat i cerquem augmentar el nombre de persones amb diversitat funcional dins la nostra plantilla.

Si el que has llegit et sona bé.... ¡fem un cafè i t’expliquem més!

En cas que t’hagi agradat però no sigui la teva oferta de feina, potser coneguis a una altra persona que encaixi perfectament i a la que li vulguis recomanar!

Intress necessita incorporar un/a Auxiliar administriu/va per al servei d'intervenció especialitzada per a dones víctimes de violència masclista a la zona de Vic.

En aquest servei s'ofereix atenció integral i recursos en el procés de recuperació i reparació a les dones que han patit o pateixen una situació de violència, i també als seus fills i filles.

Què farás?

• Atenció telefònica i recepció de persones usuàries.
• Gestió de l'agenda de l'equip tècnic (reunions, entrevistes, etc.)
• Tramitació de contractes de manera interna, altes i baixes del personal per la pròpia comunicació de la contractació al departament de persones de Intress.
• Suport administratiu del servei i suport general (enviament de documentació, control i gestió del material, anotació de les diferents incidències que es realitzin)
• Control i tramitació de la caixa del servei.
• Arxiu de documentació.
• Mantenir al dia la base de dades i documentació referida als usuaris/es del centre per a poder portar un registre diari de l'activitat, així com per a elaborar documents sol·licitats
• Fer costat a la direcció del centre en temes referits a les inspeccions de les diferents administracions corresponents a cada centre, en l'aplicació i execució de la PRL, LOPD i Qualitat.
• Altres funcions de suport vinculades a gestió d'incidències de manteniment, informàtica, subministraments, etc.
• Altres funcions pròpies de la categoria professional, determinades per la coordinació del servei.

Què oferim?

• Data d'incorporació: subjecte a adjudicació, pendent de resolució.
• Tipus de contracte: indefinit
• Jornada: 38,5 hores
• Horari: matins i potser tarda (encara s'ha de determinar)
• Retribució mensual/brut: 1.368,77€ mensuals x 14 pagues (19.162,78€ bruts anuals)

Intress necessita incorporar un/a Educador/a Social en atenció a dones per al servei d'intervenció especialitzada per a dones víctimes de violència masclista (SIE) ubicat a Vic.

En aquest servei s'ofereix atenció integral i recursos en el procés de recuperació i reparació a les dones que han patit o pateixen una situació de violència, i també als seus fills i filles.

Què farás?

• Elaboració i seguiment del Pla de treball individual juntament amb la dona i amb l'equip interdisciplinari.
• Participar en activitats de formació, prevenció i sensibilització en temes relacionats amb violència de gènere i altres activitats per a divulgació del servei.
• Realitzar intervenció socioeducativa amb les persones usuàries.
• Potenciar les fortaleses i recursos de la persona amb l'objectiu de l'empoderament personal de cadascuna.
• Atendre situacions d'urgència que requereixin contenció i realitzar l'acompanyament terapèutic en situació de crisi.
• Coordinació amb la xarxa i altres serveis d'atenció als quals estigui vinculada la persona.
• Participar en reunions de coordinació amb altres organismes i professionals.
• Elaboració d'informes quan es requereixi.
• Fer seguiments mensuals.

Què oferim?

• Incorporació: subjecte a adjudicació, a l'espera de resolució.
• Tipus de contracte: fix-indefinit
• Jornada: 38,5 hores
• Horari: de dilluns a divendres, 3 matins i 2 tardes (encara s'ha de determinar).
• Retribució: 1.762,70€ bruts mensuals (x 14 pagues: 24.677.80€ bruts anuals).

Intress necessita incorporar un/a Treballador/a social en atenció a dones per al servei d'intervenció especialitzada per a dones víctimes de violència masclista (SIE) ubicat a Vic.

En aquest servei s'ofereix atenció integral i recursos en el procés de recuperació i reparació a les dones que han patit o pateixen una situació de violència, i també als seus fills i filles.

Què farás?

• Realitzar la primera avaluació per a determinar si la situació plantejada s'ajusta a la missió del servei i conèixer la història de violència patida.
• Donar suport social, integral i personalitzat a les dones, responent a les demandes i necessitats segons la problemàtica individual.
• Diagnòstic social de la situació i avaluació de l'impacte en els aspectes socials.
• Atendre les demandes d'urgència i situacions de crisis.
• Dinamitzar espais grupals.
• Establir els contactes i coordinacions necessàries amb la xarxa pública o privada.
• Avaluació de risc i atenció en situacions de risc.
• Participar en activitats de formació, prevenció i sensibilització en temes relacionats amb violència masclista i altres activitats per a divulgació del servei.
• Realització d'informes per a diferents organismes i segons necessitat de cada cas.
• Altres funcions pròpies de la categoria professional determinades per la coordinació del servei.

Què oferim?

• Incorporació: subjecte a adjudicació, a l'espera de resolució.
• Tipus de contracte: fix-indefinit
• Jornada: 38,5 hores
• Horari: de dilluns a divendres, 3 matins i 2 tardes (encara s'ha de determinar).
• Retribució: 1.762,70€ bruts mensuals (x 14 pagues: 24.677.80€ bruts anuals).

Intress necessita incorporar un/a Psicòleg/a en atenció a dones per al servei d'intervenció especialitzada per a dones víctimes de violència masclista (SIE) ubicat a Vic.

En aquest servei s'ofereix atenció integral i recursos en el procés de recuperació i reparació a les dones que han patit o pateixen una situació de violència, i també als seus fills i filles.

Què farás?

• Valoració i Intervenció psicològica amb les dones ateses en el servei tant a nivell individual com grupal
• Elaboració i seguiment del Pla de treball individual juntament amb la dona i amb l'equip interdisciplinari.
• Participar en activitats de formació, prevenció i sensibilització en temes relacionats amb violència masclista i altres activitats per a divulgació del servei.
• Assessorar l'equip de professionals respecte als aspectes psicològics.
• Atendre situacions d'urgència que requereixin contenció i realitzar l'acompanyament terapèutic a les dones.
• Coordinació amb la xarxa de salut mental i altres serveis d'atenció psicològica als quals estigui vinculada la dona.
• Derivació a la xarxa de salut mental i altres serveis d'atenció psicològica especialitzats d'aquelles dones que es consideri necessari i/o de els/as menors al seu càrrec.
• Participar en reunions de coordinació amb altres organismes i professionals.
• Elaboració d'informes quan es requereixi
• Dinamitzar espais grupals
• Altres funcions pròpies de la categoria professional determinades per la coordinació del servei

Què oferim?

• Incorporació: subjecte a adjudicació, a l'espera de resolució.
• Tipus de contracte: fix-indefinit
• Jornada: 38,5 hores
• Horari: de dilluns a divendres, 3 matins i 2 tardes (encara s'ha de determinar).
• Retribució: 1.762,70€ bruts mensuals (x 14 pagues: 24.677.80€ bruts anuals).

Som un hotel instal·lat en Ciutat Vella en el Gòtic i estem buscant un/a cuiner/a que vulgui treballar amb nosaltres Amb experiència de entre 5 a 10 anys.
Tasques:
Elaboració de menús diaris
Preparar àpats per a banquets i altres esdeveniments organitzats per l'hotel.
Verificar que els plats compleixin els estàndards de sabor, presentació i qualitat de l'hotel
Controlar l'inventari d'ingredients i utensilis de cuina.
Sol·licitar subministraments quan calgui, assegurant que sempre hi hagi suficients ingredients per preparar els menús.
Neteja i manteniment
Compliment de normes d'higiene i seguretat

Horari: Torn seguit de 11 a 19h ó de 15h a 11 h i puntualment torn partit

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: torn seguit de 11 a 19h ó de 15h a 11 h i puntualment torn partit
• Retribució brut anual: 25.000 a 27.000 euros

Intress necessita incorporar un/a Assessor/a Jurídic en atenció a dones per al servei d'intervenció especialitzada per a dones víctimes de violència masclista (SIE) ubicat a Vic.

En aquest servei s'ofereix atenció integral i recursos en el procés de recuperació i reparació a les dones que han patit o pateixen una situació de violència, i també als seus fills i filles.

Què faràs?

• Proporcionar assessorament jurídic a les dones per a la defensa dels seus drets i interessos i la seva protecció enfront de l'agressor.
• Participar en activitats de formació, prevenció i sensibilització en temes relacionats amb violència masclista i altres activitats per a divulgació del servei.
• Dinamitzar espais grupals.
• Atenció a urgències.
• Proporcionar orientació i assessorament jurídic- legal sobre pautes d'actuació en processos civils i penals, mesures judicials de protecció i drets de la víctima, a més d'assessorament a l'equip professional del servei.
• Coordinació i/o derivació a altres entitats o institucions segons les necessitats de cada cas.
• Elaboració d'informes sobre la intervenció realitzada amb les dones per a informar i/o derivar a altres entitats o institucions.
• Altres pròpies de la categoria professional determinades per la Direcció del Servei.

Què oferim?

• Incorporació: subjecte a adjudicació, a l'espera de resolució.
• Tipus de contracte: fix-indefinit
• Jornada: 38,5 hores
• Horari: de dilluns a divendres, 3 matins i 2 tardes (encara s'ha de determinar).
• Retribució: 1.762,70€ bruts mensuals (x 14 pagues: 24.677.80€ bruts anuals).

Servei d'atenció integral a les drogodependències busca un/a auxiliar d'administració.
La pràctica es desenvolupa a la recepció.

Les funcions són les següents:

• Acollida i vinculació de les persones usuàries del recurs.
• Participar de manera activa en els espais de coordinació (reunions equip , reunions àrea educativa ), en formacions programades per a l'equip, així com en els espais de treball (comissions puntuals , o aquelles que per necessitats del servei hagin caràcter extraordinari).
• Tasques administratives i actualització de les agendes dels diferents professionals del servei.
• Atenció presencial i telefònica.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 37
• Horari: 14 a 21.30
• Retribució brut anual: 20.000

L’Institut Català d’Oncologia (ICO), inicia un procés de selecció per a incorporar un/a Tècnic/a Especialista Informatic/a adscrit al Servei Gestió de Pacients del centre de treball de l'ICO Hospitalet.

Misió / LLoc de treball:

Anàlisi intern de l’activitat assistencial realitzada i prevista a ICO Hospitalet de les diferents àrees d’atenció, a partir dels programes informàtics SAP, ESPOQ per tal de millorar l’organització de l’activitat assistencial, mitjançant indicadors de funcionament (programacions pendents, numero de pacients per agenda i dia, número d’extraccions per hora), amb l'elaboració de dashboards i informes amb activitat setmanal prevista. Ajudarà, en la planificació de la programació, per determinar les necessitats assistencials que impliqui l’atenció al pacient oncològic.

Què t'oferim?

Jornada laboral completa (1.605 hores/any – 37,5 hores/setmana).

Contracte de treball inicial de duració determinada per cobertura d'excedència del titular.

Horari laboral: de dilluns a divendres (de 07.30h a 15:00h).

Les condicions de contractació i remuneració es regularan per contracte laboral i s’ajustaran a les normes establertes a l’ICO segons conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el Servei Català de la Salut (SISCAT) del grup professional 6.2 PAS-TFPT Nivell II (Tècnic/a Especialista Informàtic/a).

Data d’incorporació: A la finalització del procés de selecció.

Lloc de treball: Institut Català d’Oncologia, Av. Gran Via, 199-203 - 08908 L’Hospitalet de Llobregat.

I a més...

Formaràs part d’un servei dinàmic on el treball en equip és una prioritat.

Reconeixement mitjançant la carrera professional a partir d’1 any d’experiència amb increment salarial.

Conciliació personal i flexibilitat laboral segons pacte de condicions laborals que millora el conveni SISCAT.

Creixement professional: apostem per la teva formació continuada.

Política d’igualtat de tracte i d’oportunitats en les condicions de treball.

• Multinational food company.|Head of Manufacturing. Madrid/Toledo.

Multinational food company with two production plants in Spain.

Reporting to the General Manager Spain and the VP Operations Europe.

His/Her main responsibilities are:

• Ensure the site, equipment, plant and people meet with legislative and internal health and safety standards at all times. 10%
• Better or meet the business Product Safety & Quality targets, within your teams and across the site, for internal & external audits and customer complaint reduction. 10%
• Ensure labour standards are met at all times and provide analysis of labour usage as required. 20%
• Ensure Department Heads within your functional control at least meet the budgets agreed and provide at least monthly updates of their progress to this target and early warning of any exceptional spends before the fact to gain business approval. 20%
• Work closely with the Plant Accountant to understand financial performance and to provide commentary for the UK Month End Review process. Agree strategies to correct any issues and ensure close out of resulting actions within the site team. 20%
• Provide the data necessary to complete the annual budget process for the operational elements. These must be based on factual results and with annotations to justify any changes from the previous year. Ensure feedback from your departmental heads is taken into account to gain the necessary buy in from the beginning and prevent any unforeseen expenditure being raised after budgets are agreed. 20%
• Collaborate with other departments, such as quality and supply chain, to optimize production workflows and address any issues that arise, and working internal relationships with stakeholders, and external ones with customers, contractors and auditors.
• Relevant decisions the incumbent takes that create an impact in the business:
  • Team and labour management of Spain.
  • Determining, negotiating and agreeing procedures.
  • Product safety & quality.
  • Process control & training requirements.
  • Capital expenditure.
  • PO release.
  • Production consumables spend.

A good opportunity for your professional development.